2024年度高校與企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)人才專業(yè)共建合作協(xié)議書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度高校與企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)人才專業(yè)共建合作協(xié)議書本合同目錄一覽1.1合作雙方基本信息1.2合作目的和原則1.3合作專業(yè)及培養(yǎng)方案1.4教育資源與條件1.5教學(xué)計(jì)劃與課程設(shè)置1.6學(xué)籍管理與考核辦法1.7實(shí)踐教學(xué)與實(shí)習(xí)安排1.8畢業(yè)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)1.9財(cái)務(wù)與經(jīng)費(fèi)保障1.10合作期限與終止條件1.11保密條款1.12爭議解決1.13合同生效與變更1.14合同解除與終止1.15其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條合作雙方基本信息1.1.1合作高校名稱、地址、聯(lián)系電話、聯(lián)系人及職務(wù)1.1.2合作企業(yè)名稱、地址、聯(lián)系電話、聯(lián)系人及職務(wù)1.1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字第二條合作目的和原則2.1雙方本著“優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、互利共贏”的原則，共同開展高校與企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)人才專業(yè)共建項(xiàng)目。2.2合作目的：2.1.1提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，滿足企業(yè)對高素質(zhì)人才的需求。2.1.2促進(jìn)高校教育改革，提升人才培養(yǎng)的實(shí)踐性和針對性。2.1.3增強(qiáng)校企合作，推動產(chǎn)學(xué)研一體化發(fā)展。第三條合作專業(yè)及培養(yǎng)方案3.1合作專業(yè)名稱、培養(yǎng)目標(biāo)、學(xué)制及招生計(jì)劃3.2培養(yǎng)方案：3.2.1課程設(shè)置：包括公共基礎(chǔ)課、專業(yè)核心課、實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)等。3.2.2實(shí)踐教學(xué)：包括企業(yè)實(shí)習(xí)、項(xiàng)目實(shí)踐、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練等。3.2.3實(shí)習(xí)與就業(yè)指導(dǎo)：提供企業(yè)實(shí)習(xí)機(jī)會，指導(dǎo)學(xué)生就業(yè)。第四條教育資源與條件4.1高校提供必要的教室、實(shí)驗(yàn)室、圖書館等教學(xué)設(shè)施。4.2企業(yè)提供實(shí)習(xí)基地、實(shí)踐項(xiàng)目、專家指導(dǎo)等資源。4.3雙方共同建設(shè)專業(yè)實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)基地。第五條教學(xué)計(jì)劃與課程設(shè)置5.1教學(xué)計(jì)劃：5.1.1制定詳細(xì)的教學(xué)計(jì)劃，明確各學(xué)期的課程設(shè)置、教學(xué)安排。5.1.2教學(xué)計(jì)劃應(yīng)與培養(yǎng)方案相一致，確保培養(yǎng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。5.2課程設(shè)置：5.2.1設(shè)立專業(yè)核心課程、實(shí)踐教學(xué)課程、選修課程等。5.2.2課程設(shè)置應(yīng)注重理論與實(shí)踐相結(jié)合，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。第六條學(xué)籍管理與考核辦法6.1學(xué)籍管理：6.1.1按照國家及學(xué)校相關(guān)規(guī)定，對學(xué)生的學(xué)籍進(jìn)行管理。6.1.2學(xué)生需遵守學(xué)校紀(jì)律，完成各項(xiàng)學(xué)業(yè)要求。6.2考核辦法：6.2.1采用學(xué)分制，考核方式包括考試、考查、實(shí)踐考核等。6.2.2考核成績應(yīng)客觀、公正、合理，確保人才培養(yǎng)質(zhì)量。第七條實(shí)踐教學(xué)與實(shí)習(xí)安排7.1實(shí)踐教學(xué)：7.1.1制定實(shí)踐教學(xué)計(jì)劃，確保實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的質(zhì)量。7.1.2實(shí)踐教學(xué)應(yīng)結(jié)合專業(yè)特點(diǎn)，注重培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力。7.2實(shí)習(xí)安排：7.2.1根據(jù)培養(yǎng)方案，安排學(xué)生到企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)。7.2.2實(shí)習(xí)期間，企業(yè)應(yīng)提供必要的指導(dǎo)和幫助，確保實(shí)習(xí)效果。第八條財(cái)務(wù)與經(jīng)費(fèi)保障8.1經(jīng)費(fèi)來源：8.1.1高校根據(jù)項(xiàng)目需要，提供必要的經(jīng)費(fèi)支持。8.1.2企業(yè)根據(jù)合作協(xié)議，提供項(xiàng)目實(shí)施所需的經(jīng)費(fèi)。8.2經(jīng)費(fèi)使用：8.2.1經(jīng)費(fèi)主要用于人才培養(yǎng)、實(shí)踐教學(xué)、師資培訓(xùn)等方面。8.2.2雙方應(yīng)定期對經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行監(jiān)督和審計(jì)。8.3財(cái)務(wù)結(jié)算：8.3.1雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，及時進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算。8.3.2結(jié)算方式為銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付。第九條合作期限與終止條件9.1合作期限：本協(xié)議有效期為三年，自雙方簽字蓋章之日起計(jì)算。9.2終止條件：9.2.1達(dá)到合作期限且雙方無異議，協(xié)議自然終止。9.2.2一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)終止協(xié)議。9.2.3國家政策調(diào)整或法律法規(guī)變更導(dǎo)致協(xié)議無法履行，協(xié)議終止。第十條保密條款10.1雙方對本協(xié)議內(nèi)容及項(xiàng)目實(shí)施過程中的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。10.2未經(jīng)對方同意，不得泄露協(xié)議內(nèi)容或項(xiàng)目實(shí)施過程中的任何信息。10.3保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后三年。第十一條爭議解決11.1雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。第十二條合同生效與變更12.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2本協(xié)議的修改、補(bǔ)充或終止，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。第十三條合同解除與終止13.1雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。13.2出現(xiàn)第十二條規(guī)定的終止條件時，本協(xié)議自動終止。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本協(xié)議自簽訂之日起生效，如有未盡事宜，按照國家法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方介入的定義15.1.1本合同中“第三方”指除甲乙雙方以外的，參與本項(xiàng)目實(shí)施、提供專業(yè)服務(wù)或承擔(dān)特定任務(wù)的任何個人、機(jī)構(gòu)或企業(yè)。15.1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢顧問、技術(shù)支持服務(wù)提供商、審計(jì)機(jī)構(gòu)、法律顧問等。15.2第三方介入的引入15.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面同意。15.2.2第三方介入的引入應(yīng)有利于項(xiàng)目的順利進(jìn)行，提高項(xiàng)目效率，降低風(fēng)險(xiǎn)。15.3第三方責(zé)任限額15.3.1第三方在履行職責(zé)過程中，如因自身原因?qū)е马?xiàng)目受損，其責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在合作協(xié)議中約定。15.3.2第三方責(zé)任限額應(yīng)明確具體，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、違約金、賠償金等。15.4第三方責(zé)權(quán)利界定15.4.1第三方權(quán)利：15.4.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議的規(guī)定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬。15.4.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的合作條件和支持。15.4.2第三方義務(wù)：15.4.2.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的規(guī)定，履行其職責(zé)。15.4.2.2第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)或產(chǎn)品符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。15.4.3第三方責(zé)任：15.4.3.1第三方對其提供的服務(wù)或產(chǎn)品承擔(dān)質(zhì)量責(zé)任。15.4.3.2第三方對其在履行職責(zé)過程中產(chǎn)生的違約行為承擔(dān)違約責(zé)任。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系：15.5.1.1第三方與甲乙雙方之間是獨(dú)立的合同關(guān)系，各自承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.5.1.2第三方不得以甲乙雙方的名義進(jìn)行任何活動。15.5.2第三方與項(xiàng)目實(shí)施的關(guān)系：15.5.2.1第三方應(yīng)遵守甲乙雙方制定的項(xiàng)目管理制度和操作規(guī)程。15.5.2.2第三方在項(xiàng)目實(shí)施過程中，應(yīng)與甲乙雙方保持密切溝通，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。15.6第三方介入的協(xié)議15.6.1.1第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式等基本信息。15.6.1.2第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。15.6.1.3第三方的責(zé)任限額。15.6.1.4第三方介入的期限。15.6.1.5第三方介入的報(bào)酬及支付方式。15.6.1.6第三方介入?yún)f(xié)議的生效、變更和終止條件。15.6.1.7第三方介入?yún)f(xié)議的爭議解決方式。15.7第三方介入的監(jiān)督與評估15.7.1甲乙雙方應(yīng)定期對第三方的履約情況進(jìn)行監(jiān)督和評估。15.7.2監(jiān)督評估的內(nèi)容包括但不限于：15.7.2.1第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品的質(zhì)量。15.7.2.2第三方履約的進(jìn)度。15.7.2.3第三方的合規(guī)性。15.7.3甲乙雙方有權(quán)要求第三方提供必要的報(bào)告和說明。15.7.4如第三方未履行協(xié)議或存在違約行為，甲乙雙方有權(quán)采取必要措施，包括但不限于暫?；蚪K止第三方介入。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.合作協(xié)議書附件1：合作協(xié)議書說明：包含合同的主要條款，包括合作雙方基本信息、合作目的、專業(yè)共建方案、教育資源與條件、教學(xué)計(jì)劃與課程設(shè)置、學(xué)籍管理與考核辦法、實(shí)踐教學(xué)與實(shí)習(xí)安排、財(cái)務(wù)與經(jīng)費(fèi)保障、合作期限與終止條件、保密條款、爭議解決、合同生效與變更、合同解除與終止、其他約定事項(xiàng)等。2.合作專業(yè)培養(yǎng)方案附件2：合作專業(yè)培養(yǎng)方案說明：詳細(xì)列出合作專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)、課程設(shè)置、實(shí)踐教學(xué)安排、考核辦法等。3.教學(xué)計(jì)劃與課程設(shè)置明細(xì)附件3：教學(xué)計(jì)劃與課程設(shè)置明細(xì)說明：具體列出每學(xué)期開設(shè)的課程名稱、學(xué)分、授課方式、考核方式等。4.實(shí)踐教學(xué)與實(shí)習(xí)安排表附件4：實(shí)踐教學(xué)與實(shí)習(xí)安排表說明：詳細(xì)列出實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的時間、地點(diǎn)、內(nèi)容、指導(dǎo)老師等。5.財(cái)務(wù)預(yù)算與結(jié)算報(bào)告附件5：財(cái)務(wù)預(yù)算與結(jié)算報(bào)告說明：列出項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的預(yù)算、使用情況、結(jié)算明細(xì)等。6.第三方介入?yún)f(xié)議附件6：第三方介入?yún)f(xié)議說明：詳細(xì)列出第三方介入的基本信息、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等。7.爭議解決相關(guān)文件附件7：爭議解決相關(guān)文件說明：包括爭議解決過程中的通信記錄、會議紀(jì)要、調(diào)解書、判決書等。8.合作協(xié)議變更協(xié)議附件8：合作協(xié)議變更協(xié)議說明：記錄合作協(xié)議的任何變更內(nèi)容，包括變更原因、變更條款、變更生效日期等。9.合作協(xié)議終止協(xié)議附件9：合作協(xié)議終止協(xié)議說明：記錄合作協(xié)議終止的原因、終止條款、終止生效日期等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1高校未按照協(xié)議提供必要的教育資源與條件。1.2企業(yè)未按照協(xié)議提供必要的實(shí)習(xí)機(jī)會和實(shí)踐項(xiàng)目。1.3第三方未按照協(xié)議履行職責(zé)，導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤或質(zhì)量受損。1.4雙方未按照協(xié)議約定的時間進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算。1.5雙方未按照協(xié)議約定進(jìn)行保密。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約行為發(fā)生時，違約方應(yīng)立即采取措施糾正。2.2如違約行為導(dǎo)致項(xiàng)目受損，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.3賠償金額根據(jù)受損程度、直接經(jīng)濟(jì)損失、違約金等因素確定。3.示例說明：3.1示例一：高校未按照協(xié)議提供必要的實(shí)驗(yàn)室設(shè)備，導(dǎo)致實(shí)踐教學(xué)無法進(jìn)行。責(zé)任認(rèn)定：高校應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括實(shí)驗(yàn)室設(shè)備的購置費(fèi)用。3.2示例二：企業(yè)未按照協(xié)議提供足夠的實(shí)習(xí)崗位，導(dǎo)致部分學(xué)生實(shí)習(xí)。責(zé)任認(rèn)定：企業(yè)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括安排學(xué)生實(shí)習(xí)的崗位或提供實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。3.3示例三：第三方在提供技術(shù)服務(wù)時，因自身原因?qū)е马?xiàng)目數(shù)據(jù)丟失。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括恢復(fù)數(shù)據(jù)或重新采集數(shù)據(jù)的費(fèi)用。全文完。2024年度高校與企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)人才專業(yè)共建合作協(xié)議書1本合同目錄一覽1.合作背景及目的1.1合作雙方基本情況1.2合作背景介紹1.3合作目的2.合作內(nèi)容2.1人才培養(yǎng)目標(biāo)2.2專業(yè)共建方案2.3課程設(shè)置與教學(xué)計(jì)劃2.4實(shí)踐教學(xué)與實(shí)習(xí)安排2.5雙導(dǎo)師制度3.合作實(shí)施3.1合作期限3.2合作組織與管理3.3合作經(jīng)費(fèi)3.4合作成果3.5合作成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用4.合作雙方責(zé)任4.1高校責(zé)任4.2企業(yè)責(zé)任4.3雙方共同責(zé)任5.合作權(quán)益5.1高校權(quán)益5.2企業(yè)權(quán)益5.3雙方共同權(quán)益6.合作管理與監(jiān)督6.1合作管理機(jī)制6.2監(jiān)督機(jī)制6.3合作評價與考核7.合作變更與終止7.1合作變更7.2合作終止7.3合作終止后的處理8.保密條款8.1保密義務(wù)8.2保密措施8.3違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決費(fèi)用10.法律適用與管轄10.1法律適用10.2管轄法院11.其他約定11.1通知與送達(dá)11.2合同附件11.3合同生效11.4合同解除11.5合同解釋12.合同簽署12.1簽署時間12.2簽署地點(diǎn)12.3簽署人13.合同附件13.1附件一：人才培養(yǎng)方案13.2附件二：課程設(shè)置與教學(xué)計(jì)劃13.3附件三：實(shí)踐教學(xué)與實(shí)習(xí)安排13.4附件四：雙導(dǎo)師制度13.5附件五：合作經(jīng)費(fèi)預(yù)算14.合同份數(shù)與效力14.1合同份數(shù)14.2合同效力第一部分：合同如下：第一條合作背景及目的1.1合作雙方基本情況1.1.1高校方：名稱、地址、法定代表人、聯(lián)系方式等。1.1.2企業(yè)方：名稱、地址、法定代表人、聯(lián)系方式等。1.2合作背景介紹1.2.1高校方：近年來，我國高等教育發(fā)展迅速，但部分高校在人才培養(yǎng)方面存在與企業(yè)需求脫節(jié)的問題。為提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，高校方希望通過與企業(yè)合作，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合，培養(yǎng)符合企業(yè)需求的高素質(zhì)人才。1.2.2企業(yè)方：企業(yè)方在發(fā)展過程中，對人才的需求日益增長，但面臨人才短缺、人才結(jié)構(gòu)不合理等問題。為解決這一問題，企業(yè)方希望通過與高校合作，共同培養(yǎng)符合企業(yè)需求的專業(yè)人才。1.3合作目的1.3.1高校方：通過與企業(yè)合作，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，提升學(xué)校的社會聲譽(yù)和競爭力。1.3.2企業(yè)方：通過合作，為企業(yè)發(fā)展提供源源不斷的高素質(zhì)人才，提高企業(yè)的核心競爭力。第二條合作內(nèi)容2.1人才培養(yǎng)目標(biāo)2.1.1培養(yǎng)符合企業(yè)需求的專業(yè)人才，提高學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力。2.2專業(yè)共建方案2.2.1雙方共同確定專業(yè)共建方案，明確專業(yè)方向、課程設(shè)置、實(shí)踐教學(xué)等內(nèi)容。2.3課程設(shè)置與教學(xué)計(jì)劃2.3.1高校方根據(jù)企業(yè)方需求，設(shè)置相關(guān)課程，制定詳細(xì)的教學(xué)計(jì)劃。2.4實(shí)踐教學(xué)與實(shí)習(xí)安排2.4.1企業(yè)方提供實(shí)習(xí)崗位，為學(xué)生提供實(shí)踐機(jī)會。2.5雙導(dǎo)師制度2.5.1雙方共同選派導(dǎo)師，負(fù)責(zé)學(xué)生的學(xué)業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)規(guī)劃。第三條合作實(shí)施3.1合作期限3.1.1本協(xié)議有效期為五年，自雙方簽署之日起計(jì)算。3.2合作組織與管理3.2.1雙方成立合作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目的組織實(shí)施和管理。3.3合作經(jīng)費(fèi)3.3.1雙方共同承擔(dān)合作項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)，具體數(shù)額根據(jù)項(xiàng)目需求協(xié)商確定。3.4合作成果3.4.1合作期間，雙方共同培養(yǎng)一定數(shù)量的專業(yè)人才。3.5合作成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用3.5.1合作成果在企業(yè)得到應(yīng)用，為雙方帶來實(shí)際效益。第四條合作雙方責(zé)任4.1高校責(zé)任4.1.1高校方負(fù)責(zé)提供教學(xué)場地、師資力量等資源。4.2企業(yè)責(zé)任4.2.1企業(yè)方負(fù)責(zé)提供實(shí)習(xí)崗位、實(shí)踐指導(dǎo)等資源。4.3雙方共同責(zé)任4.3.1雙方共同推進(jìn)合作項(xiàng)目，確保合作順利進(jìn)行。第五條合作權(quán)益5.1高校權(quán)益5.1.1高校方享有合作項(xiàng)目成果的知識產(chǎn)權(quán)。5.2企業(yè)權(quán)益5.2.1企業(yè)方享有合作項(xiàng)目成果在企業(yè)內(nèi)部的應(yīng)用權(quán)。5.3雙方共同權(quán)益5.3.1雙方共同享有合作項(xiàng)目成果的推廣權(quán)。第六條合作管理與監(jiān)督6.1合作管理機(jī)制6.1.1雙方共同設(shè)立合作管理辦公室，負(fù)責(zé)日常管理工作。6.2監(jiān)督機(jī)制6.2.1雙方定期召開合作協(xié)調(diào)會議，監(jiān)督合作項(xiàng)目的實(shí)施情況。6.3合作評價與考核6.3.1雙方共同制定合作評價標(biāo)準(zhǔn)，對合作項(xiàng)目進(jìn)行考核。第七條合作變更與終止7.1合作變更7.1.1合作期間，如遇特殊情況需變更協(xié)議內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽署補(bǔ)充協(xié)議。7.2合作終止7.2.1合作期滿或因不可抗力等原因?qū)е潞献鳠o法繼續(xù)，雙方應(yīng)協(xié)商終止合作。7.3合作終止后的處理7.3.1合作終止后，雙方應(yīng)妥善處理合作項(xiàng)目剩余事宜，確保雙方權(quán)益不受損害。第八條保密條款8.1保密義務(wù)8.1.1雙方對本合同內(nèi)容、合作項(xiàng)目信息、商業(yè)秘密等負(fù)有保密義務(wù)。8.2保密措施8.2.1雙方應(yīng)采取必要的技術(shù)和管理措施，確保保密信息的保密性。8.3違約責(zé)任8.3.1如一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合作過程中產(chǎn)生的爭議。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。9.3爭議解決費(fèi)用9.3.1爭議解決過程中產(chǎn)生的費(fèi)用，由敗訴方承擔(dān)。第十條法律適用與管轄10.1法律適用10.1.1本合同適用中華人民共和國法律。10.2管轄法院10.2.1本合同的解釋、履行、變更或終止以及爭議的解決，均適用合同簽訂地人民法院的管轄。第十一條其他約定11.1通知與送達(dá)11.1.1除非另有約定，一方通知另一方應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方指定的地址。11.2合同附件11.2.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。11.3合同生效11.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.4合同解除11.4.1如一方違反本合同約定，另一方有權(quán)解除合同。11.5合同解釋11.5.1本合同的解釋以雙方共同意圖為準(zhǔn)。第十二條合同簽署12.1簽署時間12.1.1本合同自雙方代表簽字蓋章之日起簽署。12.2簽署地點(diǎn)12.2.1本合同簽署地點(diǎn)為雙方約定的地點(diǎn)。12.3簽署人12.3.1高校方代表（簽名）：________12.3.2企業(yè)方代表（簽名）：________第十三條合同附件13.1附件一：人才培養(yǎng)方案13.2附件二：課程設(shè)置與教學(xué)計(jì)劃13.3附件三：實(shí)踐教學(xué)與實(shí)習(xí)安排13.4附件四：雙導(dǎo)師制度13.5附件五：合作經(jīng)費(fèi)預(yù)算第十四條合同份數(shù)與效力14.1合同份數(shù)14.1.1本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份。14.2合同效力14.2.1本合同自雙方簽署之日起具有法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在高校與企業(yè)簽訂的《2024年度高校與企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)人才專業(yè)共建合作協(xié)議書》中，提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持、資源對接或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。1.2第三方不包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、設(shè)備供應(yīng)商等。第二條第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方同意，并簽訂書面協(xié)議。2.1.1具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件；2.1.2能夠提供符合雙方需求的服務(wù)或資源；2.1.3不違反法律法規(guī)和本合同約定。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方介入后，其責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在書面協(xié)議中約定。3.2第三方責(zé)任限額包括但不限于：3.1.1第三方提供的服務(wù)或資源不符合約定；3.1.2第三方違反保密義務(wù)；3.1.3第三方在執(zhí)行過程中造成的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失。3.3.1責(zé)任限額的具體數(shù)額；3.3.2責(zé)任限額的賠償方式；3.3.3責(zé)任限額的適用范圍。第四條第三方權(quán)利義務(wù)4.1第三方權(quán)利4.1.1第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定向甲乙雙方提供服務(wù)或資源。4.2第三方義務(wù)4.2.1第三方應(yīng)按照協(xié)議約定履行服務(wù)或資源提供義務(wù)。4.2.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和本合同約定。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系為獨(dú)立合同關(guān)系，第三方不參與甲乙雙方的合作項(xiàng)目管理和決策。5.2第三方與甲乙雙方的合作項(xiàng)目成果歸甲乙雙方共有，第三方無權(quán)單獨(dú)享有或處分。5.3第三方在執(zhí)行過程中，應(yīng)接受甲乙雙方的監(jiān)督和指導(dǎo)。第六條第三方介入后的合同調(diào)整6.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況對原合同進(jìn)行必要的調(diào)整，確保合作項(xiàng)目的順利進(jìn)行。6.1.1第三方介入的具體內(nèi)容；6.1.2第三方責(zé)任限額；6.1.3第三方權(quán)利義務(wù)；6.1.4第三方與其他各方的劃分說明。第七條第三方介入后的爭議解決7.1第三方介入后，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)通過協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第八條第三方介入后的合同解除8.1.1第三方嚴(yán)重違反協(xié)議約定；8.1.2第三方無法履行協(xié)議約定的義務(wù)；8.1.3出現(xiàn)不可抗力因素。8.2合同解除后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況處理剩余事宜，確保雙方權(quán)益不受損害。第九條本條款的生效與解釋9.1本條款自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。9.2本條款的解釋以甲乙雙方共同意圖為準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：人才培養(yǎng)方案詳細(xì)要求：包括專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)、課程設(shè)置、實(shí)踐教學(xué)、實(shí)習(xí)安排、考核評價等內(nèi)容。說明：人才培養(yǎng)方案是指導(dǎo)雙方進(jìn)行人才培養(yǎng)工作的基礎(chǔ)文件，需詳細(xì)明確。2.附件二：課程設(shè)置與教學(xué)計(jì)劃詳細(xì)要求：列出課程名稱、學(xué)分、授課時間、授課教師、考核方式等信息。說明：課程設(shè)置與教學(xué)計(jì)劃是實(shí)施教學(xué)活動的具體安排，需保證教學(xué)質(zhì)量和效果。3.附件三：實(shí)踐教學(xué)與實(shí)習(xí)安排詳細(xì)要求：明確實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的具體內(nèi)容、時間安排、參與人員、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：實(shí)踐教學(xué)是提高學(xué)生實(shí)踐能力的重要環(huán)節(jié)，需確保實(shí)踐活動的質(zhì)量和效果。4.附件四：雙導(dǎo)師制度詳細(xì)要求：明確雙導(dǎo)師的職責(zé)、選拔標(biāo)準(zhǔn)、考核辦法、工作流程等。說明：雙導(dǎo)師制度是提高學(xué)生綜合素質(zhì)的重要保障，需確保導(dǎo)師的素質(zhì)和能力。5.附件五：合作經(jīng)費(fèi)預(yù)算詳細(xì)要求：列出合作項(xiàng)目的經(jīng)費(fèi)來源、使用范圍、預(yù)算明細(xì)等。說明：合作經(jīng)費(fèi)預(yù)算是確保合作項(xiàng)目順利進(jìn)行的重要保障，需合理分配和使用經(jīng)費(fèi)。6.附件六：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息的范圍、保密期限、違約責(zé)任等。說明：保密協(xié)議是保護(hù)雙方商業(yè)秘密的重要法律文件，需確保信息安全。7.附件七：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決費(fèi)用等。說明：爭議解決協(xié)議是解決雙方合作過程中出現(xiàn)爭議的重要依據(jù)，需明確爭議解決機(jī)制。8.附件八：合同簽署證明詳細(xì)要求：包括合同簽署時間、地點(diǎn)、參與人員等信息。說明：合同簽署證明是證明合同有效性的重要文件，需確保合同簽署的真實(shí)性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：高校方：1.1未按照人才培養(yǎng)方案進(jìn)行教學(xué)活動。1.2未按時報(bào)送學(xué)生實(shí)習(xí)材料。1.3未按規(guī)定支付合作經(jīng)費(fèi)。企業(yè)方：2.1未按時報(bào)送學(xué)生實(shí)習(xí)崗位。2.2未按約定提供實(shí)踐教學(xué)資源。2.3未按規(guī)定支付合作經(jīng)費(fèi)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：高校方：2.1.1未按照人才培養(yǎng)方案進(jìn)行教學(xué)活動，每學(xué)期扣減一定比例的合作經(jīng)費(fèi)。2.1.2未按時報(bào)送學(xué)生實(shí)習(xí)材料，每延遲一天扣減一定比例的合作經(jīng)費(fèi)。2.1.3未按規(guī)定支付合作經(jīng)費(fèi)，每延遲一天按日息計(jì)算。企業(yè)方：2.2.1未按時報(bào)送學(xué)生實(shí)習(xí)崗位，每延遲一天扣減一定比例的合作經(jīng)費(fèi)。2.2.2未按約定提供實(shí)踐教學(xué)資源，每延遲一天扣減一定比例的合作經(jīng)費(fèi)。2.2.3未按規(guī)定支付合作經(jīng)費(fèi)，每延遲一天按日息計(jì)算。3.違約責(zé)任示例：高校方：3.1.1高校方未按人才培養(yǎng)方案進(jìn)行教學(xué)活動，導(dǎo)致學(xué)生實(shí)踐能力不足。經(jīng)核實(shí)，扣除該學(xué)期合作經(jīng)費(fèi)的10%。企業(yè)方：3.2.1企業(yè)方未按時報(bào)送學(xué)生實(shí)習(xí)崗位，導(dǎo)致學(xué)生實(shí)習(xí)時間推遲。經(jīng)核實(shí)，扣除該月合作經(jīng)費(fèi)的5%。全文完。2024年度高校與企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)人才專業(yè)共建合作協(xié)議書2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合作目的和原則2.1合作目的2.2合作原則3.合作專業(yè)和課程設(shè)置3.1合作專業(yè)范圍3.2課程設(shè)置和學(xué)分要求4.教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法4.1教學(xué)內(nèi)容4.2教學(xué)方法5.教師和導(dǎo)師配備5.1甲方教師配備5.2乙方教師配備5.3導(dǎo)師配備6.教學(xué)資源和設(shè)施6.1教學(xué)資源6.2教學(xué)設(shè)施7.學(xué)員選拔和培養(yǎng)7.1學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)7.2學(xué)員培養(yǎng)計(jì)劃8.實(shí)踐教學(xué)和實(shí)習(xí)8.1實(shí)踐教學(xué)安排8.2實(shí)習(xí)機(jī)會與安排9.學(xué)員考核與評價9.1考核方式9.2評價標(biāo)準(zhǔn)10.學(xué)位和證書頒發(fā)10.1學(xué)位授予10.2證書頒發(fā)11.合作費(fèi)用及支付方式11.1費(fèi)用構(gòu)成11.2支付方式12.合作期限和續(xù)約12.1合作期限12.2續(xù)約條件13.違約責(zé)任13.1違約情形13.2違約責(zé)任14.爭議解決和合同終止14.1爭議解決方式14.2合同終止條件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱：________________1.1.2甲方地址：________________1.1.3甲方法定代表人：________________1.1.4甲方聯(lián)系方式：________________1.2乙方基本信息1.2.1乙方名稱：________________1.2.2乙方地址：________________1.2.3乙方法定代表人：________________1.2.4乙方聯(lián)系方式：________________2.合作目的和原則2.1合作目的2.1.1提升人才培養(yǎng)質(zhì)量2.1.2滿足企業(yè)對高素質(zhì)人才的需求2.1.3促進(jìn)校企合作，實(shí)現(xiàn)資源共享2.2合作原則2.2.1雙方自愿原則2.2.2實(shí)用性原則2.2.3效益性原則3.合作專業(yè)和課程設(shè)置3.1合作專業(yè)范圍3.1.1合作專業(yè)名稱：________________3.1.2合作專業(yè)代碼：________________3.2課程設(shè)置和學(xué)分要求3.2.1課程設(shè)置應(yīng)涵蓋甲方專業(yè)教學(xué)計(jì)劃中的核心課程和乙方企業(yè)實(shí)際需求的相關(guān)課程3.2.2課程學(xué)分要求：________________4.教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法4.1教學(xué)內(nèi)容4.1.1教學(xué)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于專業(yè)基礎(chǔ)知識、實(shí)踐技能、職業(yè)素養(yǎng)等4.1.2教學(xué)內(nèi)容應(yīng)結(jié)合甲方專業(yè)教學(xué)計(jì)劃和乙方企業(yè)實(shí)際需求進(jìn)行優(yōu)化4.2教學(xué)方法4.2.1采用理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)相結(jié)合的方式4.2.2鼓勵采用案例教學(xué)、項(xiàng)目教學(xué)等現(xiàn)代教學(xué)方法5.教師和導(dǎo)師配備5.1甲方教師配備5.1.1甲方應(yīng)選派具備豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教師參與合作5.1.2甲方教師應(yīng)參與教學(xué)計(jì)劃制定、課程開發(fā)和教學(xué)實(shí)施等工作5.2乙方教師配備5.2.1乙方應(yīng)選派具備豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)背景的技術(shù)人員參與合作5.2.2乙方教師應(yīng)參與實(shí)踐教學(xué)、實(shí)習(xí)指導(dǎo)和企業(yè)文化教育等工作5.3導(dǎo)師配備5.3.1甲方和乙方應(yīng)共同選派具備豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)影響力的專家擔(dān)任導(dǎo)師5.3.2導(dǎo)師負(fù)責(zé)對學(xué)員進(jìn)行全程指導(dǎo)和監(jiān)督6.教學(xué)資源和設(shè)施6.1教學(xué)資源6.1.1甲方應(yīng)提供必要的教材、教學(xué)資料和教學(xué)設(shè)備6.1.2乙方應(yīng)提供必要的實(shí)踐教學(xué)設(shè)備和場地6.2教學(xué)設(shè)施6.2.1甲方應(yīng)提供教室、實(shí)驗(yàn)室、圖書館等教學(xué)設(shè)施6.2.2乙方應(yīng)提供實(shí)習(xí)基地、生產(chǎn)車間等實(shí)踐教學(xué)設(shè)施8.學(xué)員選拔和培養(yǎng)8.1學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)8.1.2學(xué)員應(yīng)具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和實(shí)踐能力8.1.3學(xué)員應(yīng)具備與合作專業(yè)相關(guān)的專業(yè)基礎(chǔ)知識和技能8.2學(xué)員培養(yǎng)計(jì)劃8.2.1學(xué)員培養(yǎng)計(jì)劃應(yīng)包括課程學(xué)習(xí)、實(shí)踐環(huán)節(jié)、企業(yè)實(shí)習(xí)等8.2.2學(xué)員培養(yǎng)計(jì)劃應(yīng)根據(jù)學(xué)員實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和完善9.實(shí)踐教學(xué)和實(shí)習(xí)9.1實(shí)踐教學(xué)安排9.1.1實(shí)踐教學(xué)應(yīng)占總學(xué)時的比例不低于30%9.1.2實(shí)踐教學(xué)應(yīng)包括校內(nèi)實(shí)驗(yàn)、校外實(shí)習(xí)和項(xiàng)目實(shí)踐等9.2實(shí)習(xí)機(jī)會與安排9.2.1乙方應(yīng)提供不少于6個月的實(shí)習(xí)機(jī)會9.2.2實(shí)習(xí)期間，學(xué)員應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度10.學(xué)員考核與評價10.1考核方式10.1.1學(xué)員考核應(yīng)包括平時成績、課程考核、實(shí)踐考核和綜合評價10.1.2考核成績應(yīng)在課程結(jié)束后及時公布10.2評價標(biāo)準(zhǔn)10.2.1評價標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)包括專業(yè)知識、實(shí)踐技能、職業(yè)素養(yǎng)等方面10.2.2評價結(jié)果應(yīng)作為學(xué)員畢業(yè)和就業(yè)的重要依據(jù)11.學(xué)位和證書頒發(fā)11.1學(xué)位授予11.1.1學(xué)員完成規(guī)定課程學(xué)習(xí)并取得相應(yīng)學(xué)分，經(jīng)考核合格，可獲得甲方頒發(fā)的相應(yīng)學(xué)位11.1.2學(xué)位證書應(yīng)注明“高校與企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)人才”字樣11.2證書頒發(fā)11.2.1學(xué)員完成實(shí)習(xí)和考核，經(jīng)乙方認(rèn)可，可獲得乙方頒發(fā)的實(shí)習(xí)證明11.2.2證書應(yīng)注明學(xué)員實(shí)習(xí)期間所在單位和崗位12.合作費(fèi)用及支付方式12.1費(fèi)用構(gòu)成12.1.1合作費(fèi)用包括教學(xué)費(fèi)用、管理費(fèi)用、實(shí)習(xí)費(fèi)用等12.1.2教學(xué)費(fèi)用按甲方收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行12.2支付方式12.2.1雙方應(yīng)按約定的支付方式和時間支付費(fèi)用12.2.2支付方式可采用銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付13.違約責(zé)任13.1違約情形13.1.1任何一方未按約定履行合同義務(wù)13.1.2任何一方泄露對方商業(yè)秘密13.1.3任何一方違反合同約定導(dǎo)致合作失敗13.2違約責(zé)任13.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等13.2.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式由雙方協(xié)商確定14.爭議解決和合同終止14.1爭議解決方式14.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議14.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟14.2合同終止條件14.2.1合作期限屆滿14.2.2雙方協(xié)商一致解除合同14.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行14.2.4一方嚴(yán)重違約導(dǎo)致合同無法履行第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1定義：本合同所稱的第三方，是指除甲乙雙方之外的獨(dú)立法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持機(jī)構(gòu)等。1.2范圍：第三方介入的范圍包括但不限于項(xiàng)目咨詢、技術(shù)支持、市場推廣、項(xiàng)目管理、財(cái)務(wù)審計(jì)等。2.第三方介入的條件與程序2.1條件：甲乙雙方協(xié)商一致，且第三方具備相應(yīng)資質(zhì)和條件。2.2程序：2.2.1甲乙雙方簽署第三方介入?yún)f(xié)議；2.2.2第三方介入?yún)f(xié)議作為本合同的附件；2.2.3第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任和費(fèi)用等。3.第三方介入后的責(zé)任劃分3.1責(zé)任主體：甲乙雙方仍為合同主體，第三方介入不改變甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。3.2責(zé)任承擔(dān)：3.2.1第三方在執(zhí)行合同過程中因自身原因造成損失的，由第三方自行承擔(dān)；3.2.2因第三方原因?qū)е录滓译p方損失的，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；3.2.3第三方在履行合同過程中，因甲乙雙方原因造成損失的，由甲乙雙方共同承擔(dān)。4.第三方責(zé)任限額4.1責(zé)任限額：4.1.1第三方在履行合同過程中，因自身原因造成損失的，其賠償責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中予以明確；4.1.2如無特殊約定，第三方責(zé)任限額不超過本合同標(biāo)的額的10%。4.2責(zé)任免除：4.2.1如因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行合同義務(wù)，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任；4.2.2第三方在履行合同過程中，因甲乙雙方未履行合同義務(wù)或提供的信息不準(zhǔn)確等原因造成損失的，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。5.第三方介入后的權(quán)利義務(wù)5.1第三方的權(quán)利：5.1.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和協(xié)助；5.1.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定