2024年學(xué)校教師聘用勞動(dòng)合同規(guī)范文本（含教學(xué)成果轉(zhuǎn)化）3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年學(xué)校教師聘用勞動(dòng)合同規(guī)范文本（含教學(xué)成果轉(zhuǎn)化）本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)與適用范圍2.教師基本信息3.聘用形式與期限4.工作崗位與職責(zé)5.教學(xué)任務(wù)與要求6.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化7.工資待遇8.工作時(shí)間與休息休假9.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇10.教師培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展11.違約責(zé)任12.爭(zhēng)議解決方式13.合同解除與終止14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.1合同簽訂依據(jù)與適用范圍1.2.1合同依據(jù)1.2.2適用范圍1.3教師基本信息1.3.1姓名1.3.2性別1.3.3出生年月1.3.4身份證號(hào)碼1.3.5畢業(yè)院校及專(zhuān)業(yè)1.3.6學(xué)歷1.3.7學(xué)位1.3.8聯(lián)系電話(huà)2.1聘用形式與期限2.1.1聘用形式2.1.2聘用期限2.2工作崗位與職責(zé)2.2.1工作崗位2.2.2職責(zé)要求2.3教學(xué)任務(wù)與要求2.3.1教學(xué)計(jì)劃2.3.2教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)2.3.3學(xué)生管理2.4教學(xué)成果轉(zhuǎn)化2.4.1成果轉(zhuǎn)化定義2.4.2轉(zhuǎn)化方式2.4.3轉(zhuǎn)化成果歸屬2.5工資待遇2.5.1基本工資2.5.2績(jī)效工資2.5.3獎(jiǎng)金及津貼2.5.4薪酬支付方式3.1工作時(shí)間與休息休假3.1.1工作時(shí)間3.1.2休息休假3.2社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇3.2.1社會(huì)保險(xiǎn)3.2.2福利待遇3.3教師培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展3.3.1培訓(xùn)內(nèi)容3.3.2培訓(xùn)時(shí)間3.3.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃4.1違約責(zé)任4.1.1教師違約責(zé)任4.1.2學(xué)校違約責(zé)任5.1爭(zhēng)議解決方式5.1.1爭(zhēng)議解決途徑5.1.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)6.1合同解除與終止6.1.1合同解除條件6.1.2合同終止條件7.1其他約定事項(xiàng)7.1.1保密條款7.1.2不可抗力條款7.1.3法律適用與爭(zhēng)議解決7.1.4合同生效與解除條件7.1.5合同附件8.1工作時(shí)間與休息休假8.1.1工作時(shí)間教師應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定的工作時(shí)間表履行教學(xué)工作，工作時(shí)間包括備課、授課、輔導(dǎo)、科研、班主任工作等。8.1.2休息休假教師享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。教師因工作需要加班，應(yīng)按國(guó)家規(guī)定獲得加班費(fèi)或補(bǔ)休。9.1社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇9.1.1社會(huì)保險(xiǎn)學(xué)校依法為教師繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。9.1.2福利待遇教師享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括住房公積金、帶薪休假、探親假等。10.1教師培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展10.1.1培訓(xùn)內(nèi)容學(xué)校將根據(jù)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求，提供各類(lèi)培訓(xùn)，包括新教師入職培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、教育技術(shù)培訓(xùn)等。10.1.2培訓(xùn)時(shí)間教師培訓(xùn)時(shí)間將根據(jù)學(xué)校年度培訓(xùn)計(jì)劃和教師個(gè)人發(fā)展計(jì)劃確定。10.1.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃學(xué)校將協(xié)助教師制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并提供必要的支持和幫助。11.1違約責(zé)任11.1.1教師違約責(zé)任教師違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.1.2學(xué)校違約責(zé)任學(xué)校違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付賠償金、繼續(xù)履行合同等。12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1爭(zhēng)議解決途徑雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向?qū)W校勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。12.1.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如調(diào)解不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。13.1合同解除與終止13.1.1合同解除條件合同解除條件包括但不限于：教師嚴(yán)重違反合同約定、教師因健康原因無(wú)法履行合同義務(wù)、學(xué)校因不可抗力原因需要解除合同等。13.1.2合同終止條件合同終止條件包括但不限于：合同期限屆滿(mǎn)、雙方協(xié)商一致解除合同、教師退休或辭職等。14.1其他約定事項(xiàng)14.1.1保密條款教師應(yīng)保守學(xué)校商業(yè)秘密，未經(jīng)學(xué)校同意，不得泄露或使用學(xué)校保密信息。14.1.2不可抗力條款因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分無(wú)法履行時(shí)，雙方應(yīng)相互理解，并根據(jù)不可抗力的影響程度部分或全部免除責(zé)任。14.1.3法律適用與爭(zhēng)議解決本合同適用中華人民共和國(guó)法律。如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。14.1.4合同生效與解除條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。合同解除條件按本合同第十三條約定執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義本合同所稱(chēng)第三方，是指為甲方或乙方提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的中介機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)服務(wù)機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、法律服務(wù)機(jī)構(gòu)等，不包括合同雙方及其關(guān)聯(lián)公司或個(gè)人。15.2范圍第三方介入的范圍包括但不限于：招聘中介、培訓(xùn)服務(wù)、法律服務(wù)、技術(shù)支持、成果轉(zhuǎn)化服務(wù)等。16.第三方介入的流程與條件16.1流程15.3.2雙方簽訂第三方服務(wù)協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限等。15.3.3第三方按照服務(wù)協(xié)議提供相關(guān)服務(wù)。15.3.4服務(wù)完成后，甲方或乙方與第三方進(jìn)行結(jié)算。16.2條件15.4.1第三方必須具備相應(yīng)的資質(zhì)和信譽(yù)。15.4.2第三方服務(wù)內(nèi)容不得違反國(guó)家法律法規(guī)和本合同的規(guī)定。15.4.3第三方服務(wù)費(fèi)用合理，不得損害甲方或乙方的利益。17.甲乙雙方在第三方介入時(shí)的額外條款17.1甲方額外條款17.1.1甲方在引入第三方時(shí)，應(yīng)確保第三方服務(wù)的合法性和合規(guī)性。17.1.2甲方應(yīng)監(jiān)督第三方服務(wù)的質(zhì)量和進(jìn)度，確保服務(wù)符合合同要求。17.1.3甲方應(yīng)與第三方明確責(zé)任劃分，避免因第三方原因?qū)е录追嚼媸軗p。17.2乙方額外條款17.2.1乙方在引入第三方時(shí)，應(yīng)確保第三方服務(wù)的合法性和合規(guī)性。17.2.2乙方應(yīng)配合第三方完成服務(wù)，并提供必要的協(xié)助。17.2.3乙方應(yīng)與第三方明確責(zé)任劃分，避免因第三方原因?qū)е乱曳嚼媸軗p。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任范圍第三方的責(zé)任限于其提供服務(wù)范圍內(nèi)的行為，對(duì)于因第三方自身原因?qū)е碌膿p失，甲方或乙方有權(quán)向第三方追償。18.2限額18.2.1第三方因自身原因?qū)е录追交蛞曳綋p失的，其賠償總額不得超過(guò)雙方在第三方服務(wù)協(xié)議中約定的賠償限額。18.2.2如無(wú)約定賠償限額，第三方賠償總額不得超過(guò)因第三方原因造成的實(shí)際損失。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1第三方與甲方第三方作為甲方引入的服務(wù)提供者，其與甲方的關(guān)系受第三方服務(wù)協(xié)議約束，甲方與第三方的權(quán)利義務(wù)由雙方協(xié)議約定。19.2第三方與乙方第三方作為乙方接受服務(wù)的對(duì)象，其與乙方的關(guān)系受第三方服務(wù)協(xié)議約束，乙方與第三方的權(quán)利義務(wù)由雙方協(xié)議約定。19.3第三方與教師第三方提供的服務(wù)涉及教師時(shí)，其與教師的關(guān)系由第三方服務(wù)協(xié)議和本合同共同約束。第三方應(yīng)尊重教師合法權(quán)益，不得侵犯教師權(quán)益。20.第三方介入的終止20.1終止條件當(dāng)?shù)谌椒?wù)協(xié)議終止或合同解除時(shí)，本合同中關(guān)于第三方介入的條款相應(yīng)終止。20.2后續(xù)處理第三方服務(wù)協(xié)議終止或合同解除后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜，包括但不限于：結(jié)清費(fèi)用、歸還資料、解除合作關(guān)系等。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.教師個(gè)人信息表要求：包含姓名、性別、出生年月、身份證號(hào)碼、學(xué)歷、學(xué)位、聯(lián)系方式等基本信息。說(shuō)明：用于記錄教師的基本信息，作為合同附件。2.工作崗位說(shuō)明書(shū)要求：詳細(xì)描述教師的工作崗位、職責(zé)、任職資格等。說(shuō)明：用于明確教師的工作職責(zé)和任職要求。3.教學(xué)計(jì)劃表要求：包含課程名稱(chēng)、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)進(jìn)度等。說(shuō)明：用于規(guī)劃教師的教學(xué)工作，確保教學(xué)質(zhì)量。4.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化協(xié)議要求：明確教學(xué)成果轉(zhuǎn)化的方式、成果歸屬、收益分配等。說(shuō)明：用于規(guī)范教學(xué)成果轉(zhuǎn)化過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)。5.教師培訓(xùn)計(jì)劃要求：列出培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)教師的職業(yè)發(fā)展和專(zhuān)業(yè)提升。6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證要求：提供社會(huì)保險(xiǎn)繳納的相關(guān)證明材料。說(shuō)明：用于證明學(xué)校已為教師繳納社會(huì)保險(xiǎn)。7.福利待遇明細(xì)要求：列出各項(xiàng)福利待遇的具體內(nèi)容。說(shuō)明：用于明確教師享受的福利待遇。8.違約責(zé)任認(rèn)定書(shū)要求：詳細(xì)記錄違約行為、違約責(zé)任認(rèn)定及處理結(jié)果。說(shuō)明：用于處理合同履行過(guò)程中的違約問(wèn)題。9.爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：明確爭(zhēng)議解決方式、機(jī)構(gòu)及程序。說(shuō)明：用于解決合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教師違約行為嚴(yán)重違反職業(yè)道德，損害學(xué)校聲譽(yù)。未經(jīng)允許，擅自離職或曠工。教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，造成不良后果。2.學(xué)校違約行為未按合同約定支付工資和福利待遇。未提供必要的教學(xué)條件和設(shè)施。未履行合同約定的培訓(xùn)義務(wù)。違反合同約定，擅自解除合同。3.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)教師違約責(zé)任：根據(jù)違約程度，賠償損失或支付違約金。學(xué)校違約責(zé)任：根據(jù)違約程度，賠償損失或支付違約金。4.違約責(zé)任示例說(shuō)明教師未按教學(xué)計(jì)劃完成教學(xué)任務(wù)，導(dǎo)致課程進(jìn)度延誤，經(jīng)核實(shí)，教師需賠償因延誤產(chǎn)生的損失，并支付一定數(shù)額的違約金。學(xué)校未按合同約定支付工資，教師可要求學(xué)校支付工資及賠償金，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024年學(xué)校教師聘用勞動(dòng)合同規(guī)范文本（含教學(xué)成果轉(zhuǎn)化）1合同目錄一、合同訂立1.1合同簽訂雙方基本信息1.2合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)1.3合同生效條件二、合同期限2.1聘用起始時(shí)間2.2聘用終止時(shí)間2.3合同續(xù)簽三、教師職責(zé)3.1教學(xué)工作3.2科研工作3.3日常管理3.4教學(xué)成果轉(zhuǎn)化四、工作內(nèi)容4.1教學(xué)任務(wù)4.2科研任務(wù)4.3社會(huì)服務(wù)4.4其他工作五、工作地點(diǎn)5.1工作地點(diǎn)5.2工作環(huán)境六、工作條件6.1教學(xué)資源6.2科研資源6.3工作條件保障七、薪酬待遇7.1基本工資7.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼7.3社會(huì)保險(xiǎn)7.4其他福利八、合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止的程序8.4合同解除與終止后的補(bǔ)償九、爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決程序9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)十、保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任十一、違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約賠償十二、合同附件12.1教學(xué)成果轉(zhuǎn)化協(xié)議12.2聘用崗位說(shuō)明書(shū)12.3其他相關(guān)文件十三、其他約定13.1合同變更13.2合同解除13.3合同終止13.4合同解釋十四、合同簽署14.1雙方簽字蓋章14.2合同生效日期合同編號(hào)_________一、合同訂立1.1合同簽訂雙方基本信息1.1.1甲方（學(xué)校名稱(chēng)）：1.1.2乙方（教師姓名）：1.2合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)1.2.1簽訂時(shí)間：____年____月____日1.2.2簽訂地點(diǎn)：____市____區(qū)____學(xué)校1.3合同生效條件1.3.1甲方與乙方雙方簽字蓋章后生效。二、合同期限2.1聘用起始時(shí)間2.1.1起始時(shí)間：____年____月____日2.2聘用終止時(shí)間2.2.1終止時(shí)間：____年____月____日2.3合同續(xù)簽2.3.1雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽合同。三、教師職責(zé)3.1教學(xué)工作3.1.1承擔(dān)學(xué)校安排的教學(xué)任務(wù)。3.1.2保證教學(xué)質(zhì)量，完成教學(xué)計(jì)劃。3.2科研工作3.2.1參與學(xué)校的科研活動(dòng)。3.2.2完成學(xué)校分配的科研任務(wù)。3.3日常管理3.3.1參與學(xué)校的管理工作。3.3.2維護(hù)學(xué)校的教學(xué)秩序。3.4教學(xué)成果轉(zhuǎn)化3.4.1積極參與教學(xué)成果的轉(zhuǎn)化工作。3.4.2推動(dòng)科技成果的應(yīng)用。四、工作內(nèi)容4.1教學(xué)任務(wù)4.1.1承擔(dān)相應(yīng)年級(jí)、學(xué)科的教學(xué)任務(wù)。4.1.2參與課程開(kāi)發(fā)與教材編寫(xiě)。4.2科研任務(wù)4.2.1參與科研項(xiàng)目的研究。4.2.2發(fā)表學(xué)術(shù)論文、出版著作。4.3社會(huì)服務(wù)4.3.1參與學(xué)校的社會(huì)服務(wù)活動(dòng)。4.3.2為社會(huì)提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)服務(wù)。4.4其他工作4.4.1完成學(xué)校交辦的其他工作任務(wù)。五、工作地點(diǎn)5.1工作地點(diǎn)5.1.1工作地點(diǎn)：____市____區(qū)____學(xué)校。5.2工作環(huán)境六、工作條件6.1教學(xué)資源6.1.1甲方應(yīng)提供必要的教材、教具等教學(xué)資源。6.2科研資源6.2.1甲方應(yīng)提供必要的科研設(shè)備、資料等科研資源。6.3工作條件保障6.3.1甲方應(yīng)保障乙方的工作條件。七、薪酬待遇7.1基本工資7.1.1乙方的基本工資按學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。7.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼7.2.1乙方根據(jù)工作表現(xiàn)及學(xué)校規(guī)定獲得獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼。7.3社會(huì)保險(xiǎn)7.3.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。7.4其他福利7.4.1乙方享有學(xué)校規(guī)定的其他福利待遇。八、合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1乙方因健康原因無(wú)法履行合同。8.1.2乙方違反合同約定，經(jīng)甲方催告后仍不改正。8.1.3甲方因不可抗力原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行。8.2合同終止條件8.2.1合同期限屆滿(mǎn)。8.2.2乙方達(dá)到法定退休年齡。8.3合同解除與終止的程序8.3.1雙方協(xié)商一致，簽訂合同解除協(xié)議。8.3.2任何一方解除合同，應(yīng)提前____個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。8.4合同解除與終止后的補(bǔ)償8.4.1乙方因合同解除或終止獲得的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。九、爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。9.1.2協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會(huì)仲裁。9.2爭(zhēng)議解決程序9.2.1爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在____日內(nèi)提交仲裁申請(qǐng)。9.2.2仲裁委員會(huì)應(yīng)在收到仲裁申請(qǐng)后____日內(nèi)作出裁決。9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為_(kāi)___仲裁委員會(huì)。十、保密條款10.1保密內(nèi)容10.1.1學(xué)校的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、教學(xué)成果等。10.2保密期限10.2.1保密期限自合同簽訂之日起____年。10.3違約責(zé)任10.3.1乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。十一、違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1乙方未按合同約定履行職責(zé)。11.1.2甲方未按合同約定提供工作條件。11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方損失。11.3違約賠償11.3.1違約賠償金額根據(jù)損失情況由雙方協(xié)商確定。十二、合同附件12.1教學(xué)成果轉(zhuǎn)化協(xié)議12.1.1本合同附件一為教學(xué)成果轉(zhuǎn)化協(xié)議。12.2聘用崗位說(shuō)明書(shū)12.2.1本合同附件二為聘用崗位說(shuō)明書(shū)。12.3其他相關(guān)文件12.3.1本合同附件三為其他相關(guān)文件。十三、其他約定13.1合同變更13.1.1合同內(nèi)容如有變更，雙方應(yīng)書(shū)面確認(rèn)。13.2合同解除13.2.1合同解除應(yīng)遵守本合同約定的程序。13.3合同終止13.3.1合同終止應(yīng)遵守本合同約定的程序。13.4合同解釋13.4.1合同解釋以本合同為準(zhǔn)。十四、合同簽署14.1雙方簽字蓋章14.1.1甲方（蓋章）：____14.1.2乙方（簽字）：____甲方（蓋章）：____乙方（簽字）：____年月日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.1教學(xué)資源分配1.1.1甲方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的教學(xué)資源，包括教材、教學(xué)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)室等。1.1.2甲方應(yīng)確保乙方在教學(xué)過(guò)程中能夠獲得充足的教學(xué)支持。1.2教學(xué)計(jì)劃調(diào)整1.2.1甲方有權(quán)根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要，對(duì)乙方所在學(xué)科的教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整。1.2.2乙方應(yīng)積極配合甲方的教學(xué)計(jì)劃調(diào)整，并確保教學(xué)質(zhì)量。1.3教學(xué)成果評(píng)估1.3.1甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的教學(xué)成果進(jìn)行定期評(píng)估。1.3.2評(píng)估結(jié)果作為乙方考核、晉升的重要依據(jù)。1.4教師培訓(xùn)與發(fā)展1.4.1甲方應(yīng)為乙方提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，提升乙方教育教學(xué)能力。1.4.2乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各類(lèi)培訓(xùn)活動(dòng)。1.5教師考核與晉升1.5.1甲方應(yīng)建立科學(xué)合理的教師考核體系，對(duì)乙方進(jìn)行定期考核。1.5.2依據(jù)考核結(jié)果，甲方為乙方提供晉升機(jī)會(huì)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明2.1教學(xué)自主權(quán)2.1.1乙方有權(quán)根據(jù)自身教學(xué)風(fēng)格和學(xué)科特點(diǎn)，制定個(gè)性化的教學(xué)方案。2.1.2甲方應(yīng)尊重乙方的教學(xué)自主權(quán)，支持乙方開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng)。2.2教學(xué)成果歸屬2.2.1乙方在教學(xué)過(guò)程中產(chǎn)生的教學(xué)成果，歸乙方所有。2.2.2乙方有權(quán)決定其教學(xué)成果的轉(zhuǎn)化方式和收益分配。2.3教師休息與休假2.3.1乙方享有國(guó)家法定休息日和休假制度規(guī)定的休假。2.3.2甲方應(yīng)保障乙方休息與休假的權(quán)利。2.4教師權(quán)益保障2.4.1甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，包括工資、福利、職稱(chēng)評(píng)定等。2.4.2乙方有權(quán)對(duì)甲方的違法行為進(jìn)行投訴和舉報(bào)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明3.1中介機(jī)構(gòu)職責(zé)3.1.1中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)助甲方與乙方簽訂合同，并監(jiān)督合同履行。3.1.2中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保證合同的合法性和有效性。3.2中介費(fèi)用3.2.1中介費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體金額由雙方協(xié)商確定。3.2.2中介費(fèi)用包括中介機(jī)構(gòu)提供的服務(wù)費(fèi)用及合同簽訂過(guò)程中的相關(guān)費(fèi)用。3.3中介保密義務(wù)3.3.1中介機(jī)構(gòu)對(duì)合同內(nèi)容及雙方信息負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。3.3.2中介機(jī)構(gòu)違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.4中介爭(zhēng)議解決3.4.1中介機(jī)構(gòu)在履行職責(zé)過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決。3.4.2協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會(huì)仲裁。3.5中介機(jī)構(gòu)責(zé)任3.5.1中介機(jī)構(gòu)在合同履行過(guò)程中，應(yīng)盡到合理注意義務(wù)，確保合同履行。3.5.2中介機(jī)構(gòu)因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.教學(xué)成果轉(zhuǎn)化協(xié)議2.聘用崗位說(shuō)明書(shū)3.其他相關(guān)文件（如教師考核標(biāo)準(zhǔn)、職稱(chēng)評(píng)定辦法等）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按合同約定履行教學(xué)職責(zé)。甲方未按合同約定提供教學(xué)資源和工作條件。乙方違反保密條款，泄露學(xué)校商業(yè)秘密。甲方未按合同約定支付乙方薪酬或福利。雙方未按合同約定協(xié)商解決爭(zhēng)議。2.違約行為的認(rèn)定：甲方未提供必要的教學(xué)資源，影響乙方正常教學(xué)。乙方泄露學(xué)校商業(yè)秘密，造成學(xué)校損失。甲方未按時(shí)支付乙方薪酬，影響乙方生活。雙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)解決爭(zhēng)議，導(dǎo)致合同履行受阻。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.合同：指雙方或多方當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.保密條款：指合同中約定雙方對(duì)特定信息保密的條款。3.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。4.仲裁：指雙方在爭(zhēng)議發(fā)生前或發(fā)生后，將爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決。5.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方對(duì)工作條件不滿(mǎn)。解決辦法：雙方協(xié)商調(diào)整工作條件，或乙方尋求其他工作機(jī)會(huì)。2.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方薪酬。解決辦法：乙方向甲方提出書(shū)面催告，甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付薪酬。3.問(wèn)題：雙方對(duì)教學(xué)成果轉(zhuǎn)化存在爭(zhēng)議。解決辦法：雙方協(xié)商解決，或提交仲裁機(jī)構(gòu)裁決。4.問(wèn)題：乙方違反保密條款。解決辦法：甲方依法追究乙方法律責(zé)任，并要求賠償損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.學(xué)校與教師簽訂聘用合同。2.學(xué)校與第三方中介機(jī)構(gòu)合作，為教師提供聘用服務(wù)。3.教師因教學(xué)成果轉(zhuǎn)化與學(xué)校發(fā)生爭(zhēng)議。4.教師因工作條件或薪酬待遇與學(xué)校發(fā)生爭(zhēng)議。全文完。2024年學(xué)校教師聘用勞動(dòng)合同規(guī)范文本（含教學(xué)成果轉(zhuǎn)化）2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方（學(xué)校名稱(chēng)）：名稱(chēng)：__________________________地址：__________________________聯(lián)系人：__________________________聯(lián)系電話(huà)：__________________________2.乙方（教師姓名）：名稱(chēng)：__________________________地址：__________________________聯(lián)系人：__________________________聯(lián)系電話(huà)：__________________________二、合同前言2.1背景：鑒于我國(guó)教育事業(yè)的不斷發(fā)展，為提高教育教學(xué)質(zhì)量，優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)教師法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在學(xué)校從事教育教學(xué)工作及相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議。2.2目的：本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。三、定義與解釋3.1專(zhuān)業(yè)屬于：在本合同中，“專(zhuān)業(yè)屬于”指乙方在學(xué)校從事教育教學(xué)工作的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域。3.2關(guān)鍵詞解釋?zhuān)海?）教育教學(xué)工作：指乙方在學(xué)校承擔(dān)的教學(xué)、教研、學(xué)生管理等工作。（2）教學(xué)成果轉(zhuǎn)化：指乙方在教育教學(xué)工作中取得的成果，包括但不限于論文發(fā)表、教材編寫(xiě)、專(zhuān)利申請(qǐng)等。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)要求乙方按照學(xué)校規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容完成教育教學(xué)工作任務(wù)。（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。（3）甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，按照國(guó)家規(guī)定和學(xué)校制度為乙方提供必要的勞動(dòng)條件。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方有權(quán)要求甲方按照國(guó)家規(guī)定和學(xué)校制度為乙方提供必要的勞動(dòng)條件。（2）乙方應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容完成教育教學(xué)工作任務(wù)。（3）乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本合同自雙方簽字之日起生效，合同期限為_(kāi)________年。5.2合同履行地點(diǎn)：乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)履行本合同規(guī)定的教育教學(xué)工作任務(wù)。5.3合同履行方式：乙方應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定的工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行教育教學(xué)工作任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同自雙方簽字之日起生效。6.2終止條件：（1）合同期滿(mǎn)；（2）乙方因故離職；（3）甲方因故終止乙方工作；（4）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。6.3終止程序：（1）合同期滿(mǎn)或乙方離職，雙方應(yīng)提前_________個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方；（2）甲方因故終止乙方工作，應(yīng)提前_________個(gè)月書(shū)面通知乙方，并按照國(guó)家規(guī)定和學(xué)校制度支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.4終止后果：（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和學(xué)校制度辦理相關(guān)手續(xù)；（2）乙方在合同終止后，應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定妥善處理教育教學(xué)工作。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：（1）基本工資：按照國(guó)家規(guī)定和學(xué)校薪酬制度，乙方的基本工資包括崗位工資、薪級(jí)工資、績(jī)效工資等。（2）津補(bǔ)貼：根據(jù)乙方的工作性質(zhì)和學(xué)校規(guī)定，乙方享有相應(yīng)的津貼和補(bǔ)貼。（3）教學(xué)成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)：乙方在教育教學(xué)工作中取得的教學(xué)成果，按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)。（4）其他費(fèi)用：根據(jù)國(guó)家規(guī)定和學(xué)校制度，乙方可能享有的其他費(fèi)用。7.2支付方式：甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和學(xué)校財(cái)務(wù)制度，以銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付方式向乙方支付工資和津補(bǔ)貼。7.3支付時(shí)間：（1）基本工資：甲方應(yīng)在每月的_________日前支付乙方上月的基本工資。（2）津補(bǔ)貼：甲方應(yīng)在每月的_________日前支付乙方上月的津補(bǔ)貼。（3）教學(xué)成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)：甲方應(yīng)在乙方取得教學(xué)成果后_________個(gè)月內(nèi)支付相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。7.4支付條款：（1）甲方應(yīng)確保支付給乙方的工資和津補(bǔ)貼符合國(guó)家規(guī)定和學(xué)校制度。（2）乙方應(yīng)在收到工資和津補(bǔ)貼后，向甲方出具收據(jù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資和津補(bǔ)貼的，應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的違約金。（2）甲方未履行合同約定的其他義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約：（1）乙方未履行合同約定的教育教學(xué)工作任務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：（1）違約金的計(jì)算：甲方違約金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為每月應(yīng)支付工資和津補(bǔ)貼的_________%。（2）賠償金額的支付：違約金和賠償金額的支付方式與工資支付方式相同。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：（1）學(xué)校的商業(yè)秘密；（2）學(xué)校的教學(xué)方法、教材、教案等教學(xué)資源；（3）學(xué)校的管理制度、財(cái)務(wù)狀況等內(nèi)部信息。9.2保密期限：保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后_________年。9.3保密履行方式：（1）乙方應(yīng)妥善保管保密內(nèi)容，不得向任何第三方泄露；（2）乙方在離職后，仍應(yīng)履行保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.2不可抗力事件：（1）地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭(zhēng)、軍事沖突等；（3）政府行為、政策變化等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)立即通知對(duì)方；（2）雙方應(yīng)盡力減輕不可抗力事件造成的損失；（3）因不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例：（1）地震導(dǎo)致學(xué)校無(wú)法正常教學(xué)；（2）政府政策變化導(dǎo)致學(xué)校調(diào)整教學(xué)內(nèi)容。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟或向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)甲方同意，乙方不得將本合同轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）乙方在合同履行期間因故離職；（2）乙方違反合同約定的保密義務(wù)。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：（1）本合同中未明確約定的權(quán)利，甲方保留在法律允許的范圍內(nèi)行使的權(quán)利。（2）乙方在合同履行期間，甲方有權(quán)根據(jù)教育教學(xué)工作需要，調(diào)整乙方的教學(xué)任務(wù)和職責(zé)。13.2特殊權(quán)力保留：（1）甲方保留在教育教學(xué)工作中，對(duì)乙方進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲的權(quán)力。（2）甲方保留在乙方違反合同約定時(shí)，解除本合同的權(quán)力。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：（1）本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。（2）補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力：本合同的修改和補(bǔ)充，自雙方簽字之日起生效。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：（1）甲方應(yīng)協(xié)助乙方完成教育教學(xué)工作任務(wù)。（2）乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成教育教學(xué)改革和學(xué)校管理工作。15.2協(xié)作與配合方式：甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和學(xué)校制度，相互協(xié)作，共同完成教育教學(xué)工作任務(wù)。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本合同構(gòu)成甲乙雙方之間的完整協(xié)議，任何與本合同內(nèi)容相抵觸的口頭協(xié)議或先前的協(xié)議均無(wú)效。16.3增減條款：本合同中未規(guī)定的權(quán)利義務(wù)，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商確定。十七、簽字、日期、蓋章甲方（學(xué)校名稱(chēng)）：代表人（簽字）：__________________________日期：__________________________蓋章：__________________________乙方（教師姓名）：（簽字）：__________________________日期：__________________________附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷及學(xué)歷證明。2.乙方相關(guān)資格證書(shū)。3.學(xué)校薪酬制度及津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。4.學(xué)校教學(xué)成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)辦法。5.學(xué)校規(guī)章制度。6.保密協(xié)議。7.補(bǔ)充協(xié)議。二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方違約：未按時(shí)支付乙方工資和津補(bǔ)貼。未履行合同約定的其他義務(wù)。（2）乙方違約：未履行合同約定的教育教學(xué)工作任務(wù)。違反保密條款。2.違約行為的認(rèn)定：（1）甲方違約的認(rèn)定：甲方未按時(shí)支付乙方工資和津補(bǔ)貼的，由乙方提供相關(guān)證據(jù)。甲方未履行合同約定的其他義務(wù)的，由乙方提供相關(guān)證據(jù)。（2）乙方違約的認(rèn)定：乙方未履行合同約定的教育教學(xué)工作任務(wù)的，由甲方提供相關(guān)證據(jù)。乙方違反保密條款的，由甲方提供相關(guān)證據(jù)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方