2024年度體育賽事臨時(shí)用工合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度體育賽事臨時(shí)用工合同本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同名稱1.2合同編號(hào)1.3合同簽訂日期1.4合同有效期1.5雙方基本信息2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容概述2.2工作職責(zé)與要求2.3工作時(shí)間與地點(diǎn)3.工作任務(wù)與安排3.1任務(wù)概述3.2任務(wù)分配與執(zhí)行3.3任務(wù)完成標(biāo)準(zhǔn)與考核4.工資待遇與支付4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2工資支付方式與時(shí)間4.3獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼5.社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納5.2福利待遇5.3福利發(fā)放與使用6.工作條件與保障6.1工作環(huán)境與設(shè)施6.2安全生產(chǎn)與勞動(dòng)保護(hù)6.3緊急情況處理與應(yīng)急預(yù)案7.合同變更與解除7.1合同變更條件7.2合同解除條件7.3合同解除程序8.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決8.1違約行為與責(zé)任8.2爭(zhēng)議解決方式8.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.合同附件與補(bǔ)充條款9.1合同附件9.2補(bǔ)充條款10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同終止程序11.雙方簽字與蓋章11.1雙方簽字11.2蓋章12.合同簽訂地點(diǎn)與日期12.1簽訂地點(diǎn)12.2簽訂日期13.合同附件清單13.1附件一：工作職責(zé)與要求13.2附件二：工作任務(wù)與安排13.3附件三：工資待遇與支付13.4附件四：社會(huì)保險(xiǎn)與福利13.5附件五：工作條件與保障13.6附件六：合同變更與解除13.7附件七：違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決13.8附件八：合同附件與補(bǔ)充條款13.9附件九：合同生效與終止13.10附件十：雙方簽字與蓋章13.11附件十一：合同簽訂地點(diǎn)與日期14.合同其他事項(xiàng)14.1合同保管14.2合同歸檔14.3合同解釋與適用法律第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同名稱：2024年度體育賽事臨時(shí)用工合同1.2合同編號(hào)：20240011.3合同簽訂日期：2024年1月1日1.4合同有效期：自2024年1月1日至2024年12月31日1.5雙方基本信息1.5.1用工單位名稱：體育賽事組織有限公司1.5.2用工單位地址：市區(qū)路號(hào)1.5.3用工單位法定代表人：1.5.4用工人員姓名：1.5.5用工人員身份證號(hào)碼：11010119900505001X2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容概述：本合同用工人員主要負(fù)責(zé)2024年度體育賽事的現(xiàn)場(chǎng)安保、觀眾引導(dǎo)、賽事協(xié)助等工作。2.2工作職責(zé)與要求2.2.1負(fù)責(zé)賽事現(xiàn)場(chǎng)的安保工作，確保賽事期間的安全秩序。2.2.2協(xié)助賽事組織者進(jìn)行觀眾引導(dǎo)，確保觀眾有序入場(chǎng)和離場(chǎng)。2.2.3協(xié)助賽事裁判和工作人員處理突發(fā)事件。2.3工作時(shí)間與地點(diǎn)2.3.1工作時(shí)間：根據(jù)賽事安排，每周工作5天，每天工作時(shí)間8小時(shí)。2.3.2工作地點(diǎn)：市區(qū)路號(hào)體育場(chǎng)館。3.工作任務(wù)與安排3.1任務(wù)概述：根據(jù)賽事安排，完成賽事期間的各項(xiàng)工作任務(wù)。3.2任務(wù)分配與執(zhí)行3.2.1用工單位根據(jù)賽事需求，合理分配工作任務(wù)。3.2.2用工人員應(yīng)按照用工單位的安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)。3.3任務(wù)完成標(biāo)準(zhǔn)與考核3.3.1任務(wù)完成標(biāo)準(zhǔn)：確保賽事期間各項(xiàng)工作順利進(jìn)行，無(wú)安全事故發(fā)生。3.3.2考核方式：用工單位將根據(jù)工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。4.工資待遇與支付4.1工資標(biāo)準(zhǔn)：每月工資人民幣5000元，按月發(fā)放。4.2工資支付方式與時(shí)間4.2.1工資支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬。4.2.2工資支付時(shí)間：每月10日前支付上月工資。4.3獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼4.3.1獎(jiǎng)金：根據(jù)工作表現(xiàn)和賽事需要，給予一定的獎(jiǎng)金。4.3.2補(bǔ)貼：提供工作期間的餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。5.社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納5.1.1用工單位依法為用工人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.1.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納標(biāo)準(zhǔn)：按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。5.2福利待遇5.2.1用工人員享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等假期。5.2.2用工單位提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。5.3福利發(fā)放與使用5.3.1福利發(fā)放：按照國(guó)家規(guī)定和用工單位制度執(zhí)行。5.3.2福利使用：按照規(guī)定程序和用途使用。6.工作條件與保障6.1工作環(huán)境與設(shè)施6.1.1用工單位提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和設(shè)施。6.1.2用工單位確保工作場(chǎng)所的安全和衛(wèi)生。6.2安全生產(chǎn)與勞動(dòng)保護(hù)6.2.1用工單位嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)，確保用工人員的人身安全。6.2.2用工單位提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。6.3緊急情況處理與應(yīng)急預(yù)案6.3.1用工單位制定應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。6.3.2用工人員應(yīng)熟悉應(yīng)急預(yù)案，并積極配合應(yīng)急處理。8.合同變更與解除8.1合同變更條件8.1.1雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。8.1.2因不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同。8.2合同解除條件8.2.1用工人員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，給用工單位造成重大損失。8.2.2用工單位因故終止賽事活動(dòng)，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。8.2.3用工人員因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同。8.3合同解除程序8.3.1雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。8.3.2因用工人員原因解除合同，用工單位應(yīng)提前30日通知。8.3.3因用工單位原因解除合同，應(yīng)提前60日通知，并支付相應(yīng)賠償。9.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1違約行為與責(zé)任9.1.1用工人員未按合同規(guī)定履行工作職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.1.2用工單位未按時(shí)支付工資或未提供約定的工作條件，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2爭(zhēng)議解決方式9.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。9.2.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：市區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。10.合同附件與補(bǔ)充條款10.1合同附件10.1.1附件一：工作職責(zé)與要求10.1.2附件二：工作任務(wù)與安排10.1.3附件三：工資待遇與支付10.1.4附件四：社會(huì)保險(xiǎn)與福利10.1.5附件五：工作條件與保障10.1.6附件六：合同變更與解除10.1.7附件七：違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決10.1.8附件八：合同生效與終止10.1.9附件九：雙方簽字與蓋章10.1.10附件十：合同簽訂地點(diǎn)與日期10.2補(bǔ)充條款10.2.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。10.2.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章后生效。11.1.2合同簽訂后，用工單位應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)將合同報(bào)相關(guān)主管部門(mén)備案。11.2合同終止條件11.2.1合同到期自然終止。11.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。11.3合同終止程序11.3.2合同終止后，雙方應(yīng)相互出具解除合同證明。12.雙方簽字與蓋章12.1雙方簽字12.1.1用工單位代表簽字：12.1.2用工人員簽字：12.2蓋章12.2.1用工單位公章：12.2.2用工人員簽字章：13.合同簽訂地點(diǎn)與日期13.1簽訂地點(diǎn)：市區(qū)路號(hào)13.2簽訂日期：2024年1月1日14.合同其他事項(xiàng)14.1合同保管14.1.1合同雙方各保存一份合同原件。14.1.2合同雙方應(yīng)妥善保管合同，不得擅自篡改或銷(xiāo)毀。14.2合同歸檔14.2.1用工單位將合同歸入檔案管理。14.2.2用工人員應(yīng)將合同作為個(gè)人檔案保存。14.3合同解釋與適用法律14.3.1本合同未盡事宜，按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。14.3.2本合同解釋權(quán)歸用工單位所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，由甲乙雙方同意，介入合同關(guān)系中的其他個(gè)人或機(jī)構(gòu)。15.1.2第三方包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、咨詢顧問(wèn)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方責(zé)權(quán)利15.2.1責(zé)任：第三方應(yīng)根據(jù)合同約定和甲乙雙方的要求，履行相應(yīng)的責(zé)任。15.2.2權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲取相應(yīng)的報(bào)酬和權(quán)益。15.2.3利益：第三方有權(quán)在合同履行過(guò)程中維護(hù)自身合法權(quán)益。15.3第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.3.1第三方與甲方的劃分：第三方在合同履行過(guò)程中，對(duì)甲方承擔(dān)直接責(zé)任。甲方對(duì)第三方的工作成果和履行情況負(fù)有監(jiān)督和驗(yàn)收的責(zé)任。15.3.2第三方與乙方的劃分：第三方在合同履行過(guò)程中，對(duì)乙方承擔(dān)直接責(zé)任。乙方對(duì)第三方的工作成果和履行情況負(fù)有監(jiān)督和驗(yàn)收的責(zé)任。16.第三方介入的流程16.1第三方介入的申請(qǐng)16.1.1甲乙雙方協(xié)商一致，決定引入第三方介入。16.1.2甲乙雙方共同向第三方發(fā)出介入申請(qǐng)，并明確介入目的和范圍。16.2第三方介入的審批16.2.1第三方在收到介入申請(qǐng)后，應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)回復(fù)是否接受介入。16.2.2甲乙雙方根據(jù)第三方的回復(fù)，決定是否繼續(xù)推進(jìn)第三方介入。16.3第三方介入的合同簽訂16.3.1甲乙雙方與第三方簽訂三方合作協(xié)議，明確各方責(zé)任和義務(wù)。第三方介入的具體工作內(nèi)容；第三方的權(quán)利和義務(wù)；第三方的責(zé)任限額；第三方的報(bào)酬和支付方式；合同爭(zhēng)議解決方式。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額的設(shè)定17.1.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入的工作性質(zhì)、難度和風(fēng)險(xiǎn)等因素確定。17.1.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在三方合作協(xié)議中明確約定。17.2第三方責(zé)任限額的調(diào)整17.2.1如因不可抗力或其他特殊情況導(dǎo)致第三方責(zé)任限額不足，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整。17.2.2調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)在三方合作協(xié)議中予以更新。18.第三方介入的監(jiān)督與驗(yàn)收18.1監(jiān)督18.1.1甲乙雙方共同對(duì)第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保其按照合同約定履行職責(zé)。18.1.2第三方應(yīng)定期向甲乙雙方報(bào)告工作進(jìn)展情況。18.2驗(yàn)收18.2.1第三方完成工作后，甲乙雙方應(yīng)共同進(jìn)行驗(yàn)收。18.2.2驗(yàn)收合格后，甲乙雙方應(yīng)簽署驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。19.第三方介入的終止19.1第三方介入的終止條件19.1.1合同履行完畢；19.1.2第三方責(zé)任限額不足；19.1.3第三方違約；19.1.4甲乙雙方協(xié)商一致。19.2第三方介入的終止流程19.2.1甲乙雙方書(shū)面通知第三方終止介入；19.2.2第三方應(yīng)在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)完成工作交接；19.2.3甲乙雙方共同對(duì)第三方的工作成果進(jìn)行驗(yàn)收。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：工作職責(zé)與要求要求：詳細(xì)列出用工人員的工作職責(zé)和具體要求，包括工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作紀(jì)律等。說(shuō)明：此附件用于明確用工人員的職責(zé)范圍和工作標(biāo)準(zhǔn)，確保雙方對(duì)工作內(nèi)容有清晰的認(rèn)識(shí)。2.附件二：工作任務(wù)與安排要求：詳細(xì)列出賽事期間的各項(xiàng)工作任務(wù)和時(shí)間安排，包括工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等。說(shuō)明：此附件用于明確賽事期間的各項(xiàng)工作任務(wù)和時(shí)間安排，確保用工人員了解自身工作內(nèi)容和時(shí)間要求。3.附件三：工資待遇與支付要求：詳細(xì)列出用工人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、支付方式、支付時(shí)間等。說(shuō)明：此附件用于明確用工人員的工資待遇，確保雙方對(duì)工資支付有明確的約定。4.附件四：社會(huì)保險(xiǎn)與福利要求：詳細(xì)列出用工人員應(yīng)享受的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，包括繳納標(biāo)準(zhǔn)、福利項(xiàng)目等。說(shuō)明：此附件用于明確用工人員的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，確保雙方對(duì)福利保障有明確的約定。5.附件五：工作條件與保障要求：詳細(xì)列出用工人員的工作環(huán)境、勞動(dòng)保護(hù)、安全保障等條件。說(shuō)明：此附件用于明確用工人員的工作條件和保障措施，確保雙方對(duì)工作環(huán)境有明確的約定。6.附件六：合同變更與解除要求：詳細(xì)列出合同變更和解除的條件、程序和責(zé)任。說(shuō)明：此附件用于明確合同變更和解除的相關(guān)規(guī)定，確保雙方在合同履行過(guò)程中有明確的依據(jù)。7.附件七：違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決要求：詳細(xì)列出違約行為、違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和爭(zhēng)議解決方式。說(shuō)明：此附件用于明確違約責(zé)任和爭(zhēng)議解決的相關(guān)規(guī)定，確保雙方在違約情況下的權(quán)益得到保障。8.附件八：合同生效與終止要求：詳細(xì)列出合同生效的條件、終止的條件和程序。說(shuō)明：此附件用于明確合同的生效和終止條件，確保雙方對(duì)合同的有效性有明確的約定。9.附件九：雙方簽字與蓋章要求：雙方簽字和蓋章的頁(yè)面。說(shuō)明：此附件用于證明合同已經(jīng)雙方簽字蓋章，具有法律效力。10.附件十：合同簽訂地點(diǎn)與日期要求：合同簽訂的地點(diǎn)和日期。說(shuō)明：此附件用于證明合同簽訂的具體時(shí)間和地點(diǎn)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為用工人員未按時(shí)完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求。用工單位未按時(shí)支付工資或未提供約定的工作條件。用工人員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，給用工單位造成重大損失。用工單位因故終止賽事活動(dòng)，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)用工人員未按時(shí)完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求，按合同約定的違約金標(biāo)準(zhǔn)支付違約金。用工單位未按時(shí)支付工資，按中國(guó)人民銀行同期貸款利率支付滯納金。用工人員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，視情節(jié)嚴(yán)重程度，按合同約定的賠償標(biāo)準(zhǔn)支付賠償金。用工單位因故終止賽事活動(dòng)，應(yīng)提前通知用工人員，并支付相應(yīng)的賠償金。3.示例說(shuō)明用工人員未按時(shí)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致賽事延誤，用工單位按合同約定的違約金標(biāo)準(zhǔn)支付違約金。用工單位未按時(shí)支付工資，用工人員要求用工單位按中國(guó)人民銀行同期貸款利率支付滯納金。用工人員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，導(dǎo)致安全事故，用工單位按合同約定的賠償標(biāo)準(zhǔn)支付賠償金。用工單位因故終止賽事活動(dòng)，未提前通知用工人員，用工人員要求用工單位支付相應(yīng)的賠償金。全文完。2024年度體育賽事臨時(shí)用工合同1本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方名稱及地址1.2合同簽訂日期1.3合同有效期1.4合同標(biāo)的2.用工崗位及要求2.1崗位名稱及職責(zé)2.2用工人數(shù)及性別要求2.3用工人員年齡要求2.4用工人員技能要求3.用工時(shí)間及工作地點(diǎn)3.1工作時(shí)間3.2休息日及節(jié)假日安排3.3工作地點(diǎn)4.工資及待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式4.2住房補(bǔ)貼及交通補(bǔ)貼4.3獎(jiǎng)金及福利待遇5.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例及繳納方式5.2公積金繳納比例及繳納方式6.勞動(dòng)合同解除及終止6.1合同解除條件6.2合同終止條件6.3合同解除及終止后的手續(xù)辦理7.保密條款7.1保密范圍7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任及賠償8.1違約行為及責(zé)任8.2賠償標(biāo)準(zhǔn)及方式9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同附件11.1附件一：崗位工作職責(zé)11.2附件二：工資支付表11.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)12.其他約定事項(xiàng)12.1通知及送達(dá)12.2合同份數(shù)12.3合同修改及補(bǔ)充13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人姓名及職務(wù)14.合同附件14.1附件一：崗位工作職責(zé)14.2附件二：工資支付表14.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)第一部分：合同如下：第一條合同基本信息1.1合同雙方名稱及地址甲方：體育賽事組織有限公司地址：市區(qū)街道號(hào)乙方：臨時(shí)用工人員地址：[乙方具體住址]1.2合同簽訂日期本合同于2024年1月1日在市簽訂。1.3合同有效期本合同自簽訂之日起至2024年12月31日止。1.4合同標(biāo)的本合同標(biāo)的為甲方舉辦的2024年度體育賽事所需的臨時(shí)用工服務(wù)。第二條用工崗位及要求2.1崗位名稱及職責(zé)崗位名稱：賽事現(xiàn)場(chǎng)工作人員崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)賽事現(xiàn)場(chǎng)的組織、引導(dǎo)、秩序維護(hù)、觀眾服務(wù)等工作。2.2用工人數(shù)及性別要求用工人數(shù)：50人性別要求：男女不限2.3用工人員年齡要求年齡要求：1845歲2.4用工人員技能要求第三條用工時(shí)間及工作地點(diǎn)3.1工作時(shí)間每日工作時(shí)間為8小時(shí)，每周工作5天，休息2天。3.2休息日及節(jié)假日安排休息日為每周六、日，國(guó)家法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。3.3工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)為甲方舉辦的2024年度體育賽事現(xiàn)場(chǎng)。第四條工資及待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式工資標(biāo)準(zhǔn)：每月人民幣X元，按月支付。支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬至乙方指定賬戶。4.2住房補(bǔ)貼及交通補(bǔ)貼住房補(bǔ)貼：每月人民幣X元。交通補(bǔ)貼：每月人民幣X元。4.3獎(jiǎng)金及福利待遇獎(jiǎng)金：根據(jù)甲方規(guī)定，完成工作任務(wù)可獲得相應(yīng)獎(jiǎng)金。福利待遇：提供工作期間的基本生活用品及必要的防護(hù)裝備。第五條社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例及繳納方式養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)繳納比例按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。繳納方式：由甲方按月代扣代繳。5.2公積金繳納比例及繳納方式公積金繳納比例按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。繳納方式：由甲方按月代扣代繳。第六條勞動(dòng)合同解除及終止6.1合同解除條件（1）乙方因個(gè)人原因提出解除合同；（2）甲方因乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定，經(jīng)警告無(wú)效，有權(quán)解除合同；（3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（4）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。6.2合同終止條件合同期滿，雙方無(wú)續(xù)簽意愿。6.3合同解除及終止后的手續(xù)辦理合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并結(jié)清工資和福利待遇。第七條保密條款7.1保密范圍乙方在履行本合同過(guò)程中，對(duì)甲方提供的賽事信息、商業(yè)秘密等負(fù)有保密義務(wù)。7.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后兩年。7.3違約責(zé)任若乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密或賽事信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。第八條違約責(zé)任及賠償8.1違約行為及責(zé)任（1）若甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，應(yīng)按每日應(yīng)付工資的萬(wàn)分之五支付賠償金；（2）若甲方未按時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金，應(yīng)按相關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（3）若乙方因個(gè)人原因未按時(shí)履行工作職責(zé)，造成賽事秩序混亂或其他不良后果，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（4）若乙方泄露甲方商業(yè)秘密或賽事信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償。8.2賠償標(biāo)準(zhǔn)及方式賠償標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及本合同約定執(zhí)行。賠償方式：甲方應(yīng)在發(fā)現(xiàn)違約行為后，及時(shí)向乙方支付賠償金。第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。第十條合同生效及終止10.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同終止條件合同期滿、雙方協(xié)商一致解除合同、一方違約導(dǎo)致合同解除、法律法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。第十一條合同附件11.1附件一：崗位工作職責(zé)詳細(xì)列出每個(gè)崗位的具體職責(zé)和工作內(nèi)容。11.2附件二：工資支付表列出每月工資計(jì)算方式、支付時(shí)間及金額。11.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)詳細(xì)列出社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的繳納比例、繳納金額及繳納時(shí)間。第十二條其他約定事項(xiàng)12.1通知及送達(dá)任何一方通知對(duì)方，應(yīng)以書(shū)面形式發(fā)送至對(duì)方指定的地址，自發(fā)送之日起視為送達(dá)。12.2合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。12.3合同修改及補(bǔ)充本合同如有修改或補(bǔ)充，應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。第十三條合同簽署13.1簽署日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2簽署人姓名及職務(wù)甲方代表：[甲方代表姓名]，職務(wù)：[甲方代表職務(wù)]乙方代表：[乙方代表姓名]，職務(wù)：[乙方代表職務(wù)]第十四條合同附件14.1附件一：崗位工作職責(zé)詳見(jiàn)第十一條附件一。14.2附件二：工資支付表詳見(jiàn)第十一條附件二。14.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)詳見(jiàn)第十一條附件三。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方是指在本合同履行過(guò)程中，為甲方提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供者、安全保障人員等。1.2第三方的介入應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或服務(wù)合同。第二條第三方責(zé)任限額2.1第三方在履行協(xié)議或服務(wù)合同時(shí)，如因自身原因造成甲方或乙方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度及協(xié)議或服務(wù)合同的具體約定來(lái)確定。2.3第三方的責(zé)任限額應(yīng)不低于協(xié)議或服務(wù)合同金額的10%，且最高不超過(guò)人民幣X萬(wàn)元。第三條第三方責(zé)權(quán)利劃分3.1第三方應(yīng)按照協(xié)議或服務(wù)合同約定的內(nèi)容提供服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量。3.2第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議或服務(wù)合同的約定收取服務(wù)費(fèi)用。3.3第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得損害甲方、乙方或其他相關(guān)方的合法權(quán)益。第四條第三方介入程序4.1甲乙雙方協(xié)商確定第三方介入事宜，并就第三方介入的具體事項(xiàng)達(dá)成一致。4.2甲乙雙方與第三方簽訂協(xié)議或服務(wù)合同，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。4.3第三方在合同約定的范圍內(nèi)開(kāi)展工作，并接受甲乙雙方的監(jiān)督。第五條第三方違約責(zé)任5.1若第三方違反協(xié)議或服務(wù)合同，導(dǎo)致甲方或乙方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2第三方違約責(zé)任包括但不限于：5.1.1按照實(shí)際損失賠償；5.1.2按照合同約定的違約金支付；5.1.3按照法律規(guī)定承擔(dān)其他違約責(zé)任。第六條第三方介入合同變更6.1若第三方介入后，甲乙雙方需對(duì)合同進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方與第三方協(xié)商一致。6.2合同變更應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議，并經(jīng)甲乙雙方及第三方簽字（或蓋章）后生效。第七條第三方介入合同解除7.1若第三方介入后，甲乙雙方或第三方因故需解除合同，應(yīng)提前通知對(duì)方，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。7.2合同解除后，第三方應(yīng)按照合同約定退還已收取的費(fèi)用，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第八條第三方介入爭(zhēng)議解決8.1第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條第三方介入合同附件9.1附件一：第三方合作協(xié)議或服務(wù)合同詳細(xì)列明第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。9.2附件二：第三方責(zé)任限額協(xié)議明確第三方的責(zé)任限額及賠償方式。9.3附件三：第三方介入變更協(xié)議記錄第三方介入合同變更的相關(guān)內(nèi)容。第十條第三方介入合同簽署10.1第三方介入合同簽署日期本合同附件自甲乙雙方及第三方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2第三方介入合同簽署人姓名及職務(wù)甲方代表：[甲方代表姓名]，職務(wù)：[甲方代表職務(wù)]乙方代表：[乙方代表姓名]，職務(wù)：[乙方代表職務(wù)]第三方代表：[第三方代表姓名]，職務(wù)：[第三方代表職務(wù)]第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：崗位工作職責(zé)要求：詳細(xì)列出每個(gè)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。包含崗位所需的技能、知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)要求。描述崗位的工作環(huán)境和工作條件。2.附件二：工資支付表要求：列出每月工資的計(jì)算方式、支付時(shí)間、金額和支付方式。明確工資中包含的津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金等。詳細(xì)說(shuō)明工資支付的扣除項(xiàng)，如社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等。3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)要求：列出社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的繳納比例、繳納金額和繳納時(shí)間。明確甲乙雙方各自承擔(dān)的繳納比例。提供繳納憑證或證明。4.附件四：第三方合作協(xié)議或服務(wù)合同要求：詳細(xì)規(guī)定第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、范圍和標(biāo)準(zhǔn)。明確甲乙雙方與第三方之間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。包括服務(wù)費(fèi)用、付款方式、違約責(zé)任等內(nèi)容。5.附件五：第三方責(zé)任限額協(xié)議要求：明確第三方的責(zé)任限額和賠償方式。列出第三方可能承擔(dān)的違約責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)。約定第三方責(zé)任限額的上限。6.附件六：第三方介入變更協(xié)議要求：記錄第三方介入合同變更的相關(guān)內(nèi)容。明確變更后的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。提供變更協(xié)議的簽署日期和簽署人信息。7.附件七：爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：約定爭(zhēng)議解決的方式和程序。明確爭(zhēng)議解決的管轄法院或仲裁機(jī)構(gòu)。提供爭(zhēng)議解決協(xié)議的簽署日期和簽署人信息。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。甲方未按時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。乙方未按時(shí)履行工作職責(zé)，造成賽事秩序混亂或其他不良后果。第三方違反協(xié)議或服務(wù)合同，導(dǎo)致甲方或乙方損失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按時(shí)支付工資：按每日應(yīng)付工資的萬(wàn)分之五支付賠償金。甲方未按時(shí)繳納社保公積金：按相關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。乙方未履行工作職責(zé)：根據(jù)實(shí)際損失賠償。第三方違約：按照實(shí)際損失賠償或按照合同約定的違約金支付。3.示例說(shuō)明：甲方未按時(shí)支付工資：若甲方應(yīng)于每月5日支付工資，但實(shí)際支付日期為8日，則甲方需按每日應(yīng)付工資的萬(wàn)分之五支付賠償金，即每日賠償金額為工資總額的0.005%。乙方未履行工作職責(zé)：若乙方因個(gè)人原因未按時(shí)履行工作職責(zé)，導(dǎo)致賽事秩序混亂，甲方根據(jù)實(shí)際損失賠償乙方，如損失金額為人民幣1000元，則乙方需賠償甲方1000元。第三方違約：若第三方在提供技術(shù)服務(wù)時(shí)，因自身原因?qū)е录追綋p失人民幣5000元，則第三方需按實(shí)際損失賠償甲方5000元。全文完。2024年度體育賽事臨時(shí)用工合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.工作內(nèi)容與崗位2.1工作內(nèi)容2.2崗位職責(zé)3.工作時(shí)間與地點(diǎn)3.1工作時(shí)間3.2工作地點(diǎn)4.工作期限4.1合同起始日期4.2合同結(jié)束日期5.工資待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼5.3工資支付方式6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2其他福利7.工作條件與保障7.1工作條件7.2安全保障8.違約責(zé)任8.1雙方違約責(zé)任8.2違約金9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限10.解除合同10.1合同解除條件10.2合同解除程序11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效12.1合同生效日期12.2合同生效條件13.合同附件13.1附件一：工作內(nèi)容說(shuō)明書(shū)13.2附件二：崗位說(shuō)明書(shū)13.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)14.其他約定14.1其他條款14.2其他補(bǔ)充協(xié)議第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：體育賽事組委會(huì)乙方：X1.2雙方地址甲方地址：市區(qū)路號(hào)乙方地址：市區(qū)路號(hào)1.3雙方聯(lián)系方式2.工作內(nèi)容與崗位2.1工作內(nèi)容乙方受甲方委托，在2024年度體育賽事期間，擔(dān)任臨時(shí)工作人員，負(fù)責(zé)賽事現(xiàn)場(chǎng)的安全、秩序維護(hù)、觀眾引導(dǎo)等工作。2.2崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)賽事現(xiàn)場(chǎng)的安全巡查，確保觀眾、運(yùn)動(dòng)員及工作人員的安全；（2）負(fù)責(zé)觀眾引導(dǎo)，確保觀眾有序進(jìn)入、觀看賽事；（3）協(xié)助賽事工作人員處理突發(fā)事件；（4）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。3.工作時(shí)間與地點(diǎn)3.1工作時(shí)間乙方工作時(shí)間根據(jù)賽事安排，包括賽事當(dāng)天及賽前、賽后的工作時(shí)間。3.2工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為甲方指定的賽事舉辦場(chǎng)地。4.工作期限4.1合同起始日期本合同自2024年1月1日起生效。4.2合同結(jié)束日期本合同至2024年12月31日止。5.工資待遇5.1基本工資乙方基本工資為人民幣X元/月。5.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼（1）根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及賽事需要，甲方可給予乙方一定獎(jiǎng)金；（2）乙方在賽事期間可享受交通補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為人民幣X元/月。5.3工資支付方式甲方每月15日支付乙方上月工資。6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。6.2其他福利（1）乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年假；（2）乙方在賽事期間，甲方提供必要的工作餐及住宿。7.工作條件與保障7.1工作條件甲方為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于工作服、工作證等。7.2安全保障甲方負(fù)責(zé)乙方在履行合同期間的安全保障，確保乙方在工作過(guò)程中的人身安全。8.違約責(zé)任8.1雙方違約責(zé)任（1）若乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；（2）若甲方未按合同約定支付工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)或提供工作條件，乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定，并可要求賠償損失。8.2違約金（1）若乙方違約，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為人民幣X元；（2）若甲方違約，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為人民幣X元。9.保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在履行合同過(guò)程中，對(duì)甲方提供的賽事信息、商業(yè)秘密等負(fù)有保密義務(wù)。9.2保密期限本保密條款的保密期限自合同簽訂之日起至賽事結(jié)束后兩年。10.解除合同10.1合同解除條件（1）合同期滿，雙方協(xié)商一致；（2）乙方因個(gè)人原因提出解除合同；（3）甲方因乙方嚴(yán)重違約或不可抗力原因提出解除合同。10.2合同解除程序（1）一方提出解除合同，應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方；（2）合同解除后，雙方應(yīng)妥善處理相關(guān)事宜。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議，協(xié)商不成時(shí)，提交仲裁委員會(huì)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)仲裁委員會(huì)12.合同生效12.1合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同生效條件（1）雙方簽字蓋章；（2）合同內(nèi)容符合法律法規(guī)要求。13.合同附件13.1附件一：工作內(nèi)容說(shuō)明書(shū)詳細(xì)列出乙方在賽事期間應(yīng)履行的工作內(nèi)容。13.2附件二：崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)列出乙方崗位的職責(zé)、要求及工作標(biāo)準(zhǔn)。13.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)列出乙方在合同期間應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)種類、繳納比例及金額。14.其他約定14.1其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.2其他補(bǔ)充協(xié)議補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方之外的，根據(jù)本合同約定，為合同履行提供中介、咨詢、技術(shù)支持、人力資源服務(wù)等服務(wù)的任何個(gè)人、法人或其他組織。15.2第三方介入范圍（1）第三方介入的范圍包括但不限于賽事策劃、場(chǎng)地租賃、設(shè)備租賃、廣告宣傳、觀眾管理、安全保障等方面；（2）第三方介入的具體內(nèi)容和方式由甲乙雙方另行協(xié)商確定。15.3第三方選擇（1）甲乙雙方均有權(quán)選擇合適的第三方合作，并就合作事宜與第三方簽訂相關(guān)協(xié)議；（2）第三方選擇后，甲乙雙方應(yīng)將第三方信息及時(shí)通知對(duì)方。16.第三方責(zé)任16.1第三方責(zé)任范圍第三方的責(zé)任僅限于其提供的服務(wù)內(nèi)容，對(duì)于其服務(wù)之外的事項(xiàng)，第三方不承擔(dān)任何責(zé)任。16.2第三方責(zé)任限額（1）第三方因提供的服務(wù)導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（2）第三方責(zé)任限額為人民幣X萬(wàn)元，超過(guò)此限額的部分，由甲乙雙方自行承擔(dān)。16.3第三方違約責(zé)任若第三方違反其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利范圍（1）第三方有權(quán)根據(jù)其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；（2）第三方有權(quán)在提供服務(wù)過(guò)程中，根據(jù)合同約定，行使相應(yīng)的權(quán)利。17.2第三方權(quán)利限