養(yǎng)生勞動合同范本

養(yǎng)生勞動合同范本合同編號：[請?zhí)顚懢唧w編號]甲方（用人單位）：[請?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話]乙方（勞動者）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]身份證號碼：[請?zhí)顚懸曳缴矸葑C號碼]住址：[請?zhí)顚懸曳阶≈穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話]鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會，乙方愿意在甲方的指導下從事相關工作，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守以下條款：第一條合同期限1.1本勞動合同期限為：[請?zhí)顚懞贤谙蓿纭耙荒辍?、“三年”等]。1.2試用期為：[請?zhí)顚懺囉闷谄谙?，如“一個月”、“兩個月”等]。第二條工作內容2.1乙方的工作崗位為：[請?zhí)顚懸曳焦ぷ鲘徫籡。2.2乙方的工作地點為：[請?zhí)顚懸曳焦ぷ鞯攸c]。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間不超過[請?zhí)顚懨恐芄ぷ鲿r間]，每天工作時間不超過[請?zhí)顚懨刻旃ぷ鲿r間]。3.2乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權，甲方應保證乙方每周至少休息[請?zhí)顚懶菹⑷諗?shù)]天。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為：[請?zhí)顚懸曳皆鹿べY標準，如“人民幣XX元”]。4.2甲方按時足額支付乙方工資，工資支付方式為：[請?zhí)顚懼Ц斗绞?，如“銀行轉賬”、“現(xiàn)金支付”等]。第五條社會保險5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險，具體繳納比例和基數(shù)按照國家和地方政策執(zhí)行。5.2乙方應按時提供相關證件，配合甲方辦理社會保險相關手續(xù)。第六條勞動保護6.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)，提供乙方符合國家安全標準的勞動保護設施和勞動防護用品。6.2乙方應正確使用勞動保護設施和勞動防護用品，嚴格遵守安全生產規(guī)章制度。第七條商業(yè)秘密和知識產權7.1乙方在甲方工作期間，接觸到的商業(yè)秘密和知識產權，應嚴格保密，不得泄露給第三方。7.2乙方在離職后，仍應繼續(xù)承擔保密義務，期限為：[請?zhí)顚懕Ｃ芷谙轢。第八條合同解除和終止8.1在合同期限內，甲乙雙方提前解除合同的，應提前[請?zhí)顚懱崆巴ㄖ谙轢天書面通知對方。8.2乙方有以下情形之一的，甲方有權解除合同：（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；（4）不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；（5）勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經甲乙雙方協(xié)商未能就變更勞動合同內容達成協(xié)議的。第九條違約責任9.1甲乙雙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。9.2甲方違反國家法律法規(guī)，侵害乙方合法權益的，乙方有權依法要求甲方承擔相應的法律責任。第十條爭議解決10.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十一條其他約定11.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________簽訂日期：[請?zhí)顚懞炗喨掌赸附件：[請根據實際情況列明相關附件，如“乙方簡歷”、“公司規(guī)章制度”等]第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導合同編號：[請?zhí)顚懢唧w編號]甲方（用人單位）：[請?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話]乙方（勞動者）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]身份證號碼：[請?zhí)顚懸曳缴矸葑C號碼]住址：[請?zhí)顚懸曳阶≈穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話]丙方（第三方主體）：[請?zhí)顚懕饺Q]地址：[請?zhí)顚懕降刂穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懕铰?lián)系電話]鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會，乙方愿意在甲方的指導下從事相關工作，同時甲方為了更好地實現(xiàn)業(yè)務目標，引入第三方主體丙方作為合作伙伴，共同完成工作目標。在甲方的指導下，乙丙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守以下條款：第一條合同期限1.1本勞動合同期限為：[請?zhí)顚懞贤谙蓿纭耙荒辍?、“三年”等]。1.2試用期為：[請?zhí)顚懺囉闷谄谙蓿纭耙粋€月”、“兩個月”等]。第二條工作內容2.1乙方的工作崗位為：[請?zhí)顚懸曳焦ぷ鲘徫籡。2.2乙方的工作地點為：[請?zhí)顚懸曳焦ぷ鞯攸c]。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間不超過[請?zhí)顚懨恐芄ぷ鲿r間]，每天工作時間不超過[請?zhí)顚懨刻旃ぷ鲿r間]。3.2乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權，甲方應保證乙方每周至少休息[請?zhí)顚懶菹⑷諗?shù)]天。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為：[請?zhí)顚懸曳皆鹿べY標準，如“人民幣XX元”]。4.2甲方按時足額支付乙方工資，工資支付方式為：[請?zhí)顚懼Ц斗绞剑纭般y行轉賬”、“現(xiàn)金支付”等]。第五條社會保險5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險，具體繳納比例和基數(shù)按照國家和地方政策執(zhí)行。5.2乙方應按時提供相關證件，配合甲方辦理社會保險相關手續(xù)。第六條第三方主體丙方的責任與義務6.1丙方作為第三方主體，應按照甲方的要求，提供必要的技術支持、業(yè)務培訓等服務。6.2丙方應確保提供的服務符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標準，不得損害甲乙雙方的合法權益。6.3丙方應對乙方在工作中取得的成果保密，不得泄露給第三方。第七條乙方的違約及限制條款7.1乙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。7.2乙方在合同期限內不得以任何理由單方面解除合同，如乙方擅自解除合同，應支付甲方違約金：[請?zhí)顚戇`約金金額]。7.3乙方在離職后不得從事與甲方業(yè)務相同或相似的工作，期限為：[請?zhí)顚懜倶I(yè)限制期限]。第八條甲方權益保障8.1甲方對乙方的勞動成果享有所有權，乙方應予以尊重和保護。8.2甲方有權根據工作需要，調整乙方的崗位職責和工作內容。8.3甲方在合同期限內，有權解除與乙方的勞動合同，如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或不能勝任工作等。第九條爭議解決9.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。10.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體丙方執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[請?zhí)顚懞炗喨掌赸附件：[請根據實際情況列明相關附件，如“乙方簡歷”、“公司規(guī)章制度”等]總結：第三方主體丙方的介入，旨在協(xié)助甲方更好地實現(xiàn)業(yè)務目標，提高工作效率。本合同中，甲方的權益主導，通過增加甲方的權利條款以及甲方的多種利益條款，確保甲方的合法權益得到充分保障。同時，增加乙方的違約及限制條款，以約束乙方的行為，降低甲方風險。第三方主體丙方的介入，有助于甲方更好地完成工作任務，實現(xiàn)業(yè)務目標。在甲方的主導下，甲乙丙三方共同遵守合同約定，共同實現(xiàn)各自的目標和利益。第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導合同編號：[請?zhí)顚懢唧w編號]甲方（用人單位）：[請?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話]乙方（勞動者）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]身份證號碼：[請?zhí)顚懸曳缴矸葑C號碼]住址：[請?zhí)顚懸曳阶≈穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話]丙方（第三方主體）：[請?zhí)顚懕饺Q]地址：[請?zhí)顚懕降刂穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懕铰?lián)系電話]鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會，乙方愿意在甲方的指導下從事相關工作，同時乙方為了更好地實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展，引入第三方主體丙方作為合作伙伴，共同完成工作目標。在乙方的指導下，甲丙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守以下條款：第一條合同期限1.1本勞動合同期限為：[請?zhí)顚懞贤谙?，如“一年”、“三年”等]。1.2試用期為：[請?zhí)顚懺囉闷谄谙?，如“一個月”、“兩個月”等]。第二條工作內容2.1乙方的工作崗位為：[請?zhí)顚懸曳焦ぷ鲘徫籡。2.2乙方的工作地點為：[請?zhí)顚懸曳焦ぷ鞯攸c]。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間不超過[請?zhí)顚懨恐芄ぷ鲿r間]，每天工作時間不超過[請?zhí)顚懨刻旃ぷ鲿r間]。3.2乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權，甲方應保證乙方每周至少休息[請?zhí)顚懶菹⑷諗?shù)]天。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為：[請?zhí)顚懸曳皆鹿べY標準，如“人民幣XX元”]。4.2甲方按時足額支付乙方工資，工資支付方式為：[請?zhí)顚懼Ц斗绞剑纭般y行轉賬”、“現(xiàn)金支付”等]。第五條社會保險5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險，具體繳納比例和基數(shù)按照國家和地方政策執(zhí)行。5.2乙方應按時提供相關證件，配合甲方辦理社會保險相關手續(xù)。第六條第三方主體丙方的責任與義務6.1丙方作為第三方主體，應按照乙方的要求，提供必要的技術支持、業(yè)務培訓等服務。6.2丙方應確保提供的服務符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標準，不得損害甲乙雙方的合法權益。6.3丙方應對乙方在工作中取得的成果保密，不得泄露給第三方。第七條甲方的違約及限制條款7.1甲方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。7.2甲方在合同期限內不得以任何理由單方面解除合同，如甲方擅自解除合同，應支付乙方違約金：[請?zhí)顚戇`約金金額]。7.3甲方在離職后不得從事與乙方業(yè)務相同或相似的工作，期限為：[請?zhí)顚懜倶I(yè)限制期限]。第八條乙方權益保障8.1乙方對在工作中取得的成果享有所有權，甲方應予以尊重和保護。8.2乙方有權根據工作需要，調整甲方的崗位職責和工作內容。8.3乙方在合同期限內，有權解除與甲方的勞動合同，如甲方嚴重違反乙方規(guī)章制度或不能勝任工作等。第九條爭議解決9.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。10.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體丙方執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[請?zhí)顚懞炗喨掌赸附件：[請根據實際情況列明相關附件，如“乙方簡歷”、“公司規(guī)章制度”等]總結：第三方主體丙方的介入