2024年衛(wèi)生院個人總結范文（32篇）

2024年衛(wèi)生院個人總結范文（32篇）

2024年衛(wèi)生院個人總結范文（通用32篇）

2024年衛(wèi)生院個人總結范文篇1

時間飛逝，轉眼間我們就在忙碌的工作中迎來了嶄新的

20_年。在過去的20_年，我們醫(yī)院圍繞經(jīng)濟建設和西部大開

發(fā)、青海大發(fā)展的主題不斷深入，黨的精神及一系列路線、方

針、政策更加深入人心，醫(yī)保制度的改革，農(nóng)村新型合作醫(yī)療的

開展使得醫(yī)院每位職工凝聚力量、鼓舞人心。從醫(yī)療收入、藥品

收入分別占業(yè)務收入的比例及人均住院天數(shù)的下降，可以看出，

醫(yī)療收入比去年有所上升，藥品收入有較大幅度下降，兩者所占

比例逐漸趨于合理，達到了以病人為中心，讓利廣大患者的根本

目的，以藥養(yǎng)醫(yī)的局面得到明顯改善，提高了現(xiàn)有資源利用率，

體現(xiàn)技術含量，講求投入產(chǎn)出，堅持社會效益第一的原則等宏觀

調(diào)控機制已發(fā)揮作用。實現(xiàn)了收支平衡，略有節(jié)余，壓減支出，

減少浪費，提高效益的目標。

醫(yī)護質(zhì)量管理水平不斷提高.

一是一切工作以質(zhì)量為核心。為了把醫(yī)療質(zhì)量真正擺上醫(yī)院

管理的核心地位，今年，在繼續(xù)完善和進一步落實醫(yī)院各項規(guī)章

制度的同時，制定了《3皇中縣第二人民醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理規(guī)

范》，進一步建立健全醫(yī)院、科室、個人三級質(zhì)量控制網(wǎng)絡，調(diào)

整和充實質(zhì)控和業(yè)務管理機構，加強了醫(yī)院的質(zhì)量管理，形成了

全院上下同把質(zhì)量關，同抓質(zhì)量管理的良好局面，避免了嚴重差

錯事故的發(fā)生。

二是堅持以兩種效益為保障。一方面要求醫(yī)務人員具有高度

的服務意識，不要有以救命恩人自居的思想，要有視病人為衣食

父母的觀念，全力搞好以病人為中心的服務工作。另一方面要求

行政工勤人員不要有低人一等的思想意識，要有為臨床一線服務

就是為病人服務的胸懷，牢固樹立全院一盤棋，當好主人翁的思

想。在全院范圍內(nèi)正確處理好了兩種效益的關系，收到較好的效

果。

三是一切服務以病人滿意為標準。我們定期征求病人及群眾

意見，繼續(xù)聘請社會監(jiān)督員，針對群眾提出的熱點難點問題，結

合醫(yī)院實際，認真加以研究和解決。參加醫(yī)藥招標采購，降低成

本，減少損耗，提高效益，病人住院天數(shù)僅為4天，減輕了病人

負擔。在檢查、診療過程中堅持合理檢查、合理用藥、合理收

費，維護了病人的權益。在門急診工作中，積極探索調(diào)整診療流

程，規(guī)范導診服務，基本緩解了三長一短的難題。在院務公開方

面實行病人選擇醫(yī)生，住院費用清單制，藥品及檢查項目費用公

示制，保護病人知情權，尊重病人選搭。開展以病人為中心，以

質(zhì)量為核心，讓病人明明白白看病的爭創(chuàng)百姓放心醫(yī)院活動，贏

得了病人的信賴。

四是強化質(zhì)量管理和綜合管理。開展以優(yōu)質(zhì)、高效、低耗為

主的衛(wèi)生管理年第二主題活動。按照二甲醫(yī)院質(zhì)量體系和考核內(nèi)

容保持了醫(yī)院季度考核、月考核和院領導不定期深入科室的工作

制度，基本形成了年終有評比、季度有檢查、月月有考核，考核

結果與績效工資掛鉤，逐步完善的質(zhì)量管理機制。全院基礎護理

合格率達91.3%,三基考試合格率達100，年內(nèi)無護理事故發(fā)

生，健康教育達100%,急救藥品、物品完好率為100%。

人才培養(yǎng)和臨醫(yī)學教育成績顯著。

開展了彩超、介入治療兩項新業(yè)務，白內(nèi)障晶體植入手術一

項；在臨床教學方面，全年接受實習生20人，接受基層衛(wèi)生院醫(yī)

生、護士進修人員4人。為加強醫(yī)院人才隊伍建設和人力資源開

發(fā)，儲備急診科骨干力量，保持和發(fā)揚縣級綜合性教學醫(yī)院的優(yōu)

勢，一年選送進修人員12人，參加繼續(xù)醫(yī)學教育達56人次；組織

院內(nèi)業(yè)務講課12次，邀請省級醫(yī)院專家、教授來院查房、講

課、指導手術22次，全年參加學術活動48次；參加學歷教育35

人。五、硬件建設著有成效為提高醫(yī)院診療水平，最大限度滿足

不同層次患者的就醫(yī)需求，改善就醫(yī)環(huán)境，經(jīng)院領導努力爭取，

我院門診樓項目順利實施，并于年終投入使用。對綜合樓清體進

行全面維修，使之與新建門診樓相協(xié)調(diào)，從整體上讓醫(yī)院外觀煥

然一新。

同時，加大了院務公開制度，公開的內(nèi)容涉及職工住房分

配、藥品采購、人才培養(yǎng)等熱點問題以及人事制度改革、分配制

度改革等重大決策的出臺和實施。公開的方法，除以職代會為主

要載體外，以院周會、交班會、座談會、公示欄等多種形式互

補，同時注意發(fā)揮社會監(jiān)督作用，使院務公開逐步走向一個較為

完整的運行體系。九、全力以赴做好非典防治工作為應對非典型

肺炎發(fā)生，我院成立了—醫(yī)院非典型肺炎應對領導小組及就治小

組，制定了我院《非典型肺炎應急處理預案》、《傳染性非典型肺

炎預防控制預案》、《非典防治工作制度》，開設了獨立的發(fā)熱診

室，改建了傳染隔離病區(qū)，完善了《傳染病區(qū)隔離制度》、《防治

非典門診隔離制度》及《醫(yī)院收治非典型肺炎病人消毒隔離工作

規(guī)范》、《突發(fā)公眾衛(wèi)生第一范文網(wǎng)版權所有事件應急預案》。

這次活動以衛(wèi)生廳關于《開展創(chuàng)建百姓放心醫(yī)院活動方案》

為依據(jù)，以創(chuàng)建文明科室為目標，以提高醫(yī)護人員整體素質(zhì)為重

點，從教育入手，從患者滿意的事情做起，從患者不滿意的的地

方改起，突出了一切以病人為中心，以醫(yī)療質(zhì)量為核心這一主

題，堅持糾建并舉，堅持把推行病人選擇醫(yī)生與行風建設結合起

來，解決行風中的熱點、難點問題，使我院行業(yè)作風建設邁上了

一個新的臺階。

今年，由于基礎建設與防治非典型肺炎工作的特殊要求，我

院取消了很多文體活動，但廣大職工愛崗敬業(yè)、團結奮斗的精

神，依然顯示出醫(yī)院文化的教育功能。全年共組織宣傳義診活動

4次，完成了農(nóng)村基層產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整指導工作?？偟膩碚f，20_

年我們承接了20_年良好的發(fā)展勢頭，圓滿完成了20_年各項

工作任務，也為20—年可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實的基礎。我們有

信心，在新的一年來臨之際，以昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)

和求真務實的工作作風，為地區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生的發(fā)展和社會的進步建

功立業(yè)，為廣大病患者解除痛苦，再造健康貢獻力量。

2024年衛(wèi)生院個人總結范文篇2

各位領導、同志們：

大家好！

近年來，在上級領導和院長的關心和全體職工的共同努力

下，我院齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，闊步前進，在和科學發(fā)展觀重要

思想指導下，在縣衛(wèi)生局的正確領導下，在鎮(zhèn)黨委、政府的關懷

下，帶領全院職工認真學習領會—大精神及醫(yī)療衛(wèi)生各項方針、

政策，結合我院發(fā)展實際，理清思路，明確目標，堅持把追求社

會效益，維護群眾利益，構建和諧醫(yī)患關系放在第一位，通過強

化內(nèi)部管理，構建長效機制，提高競爭實力，提升衛(wèi)生院形象，

團結拼搏，開拓創(chuàng)新，扎扎實實地推動衛(wèi)生院物質(zhì)文明、精神文

明協(xié)調(diào)發(fā)展，并通過有效開展以病人為中心，以提高醫(yī)療服務質(zhì)

量為主題的衛(wèi)生院管理年活動，促進了我院持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)

展。同全院同志一道，做了以下工作：

一、積極參加學習，提高自身素質(zhì)。認真學習業(yè)務技術、遵

紀守法、職業(yè)道德、醫(yī)德規(guī)范，自覺接受職工和社會各界的意

見，并虛心聽取，改進不足。認真學習業(yè)務知識、醫(yī)院管理知

識，提高自身能力C

二、接受監(jiān)督，廉潔自律。本人在工作崗位上努力工作，克

已奉公，全心全意為職工著想，為病人著想，不辱單位形象。認

真落實黨風廉政責任制。帶頭執(zhí)行兩個《條例》。認真履行黨內(nèi)

監(jiān)督職責，正確行使黨內(nèi)監(jiān)督的權利，嚴格遵守黨的各項紀律規(guī)

定，做到遵守紀律不動搖，受民監(jiān)督，讓民滿意，規(guī)范行為，做

遵紀守法的表率。

三、心系群眾，用實際行動贏得群眾的理解和支持。從我做

起，能耐心細致的做職工思想工作，教育全體職工要始終牢記為

人民服務的宗旨，在征得防?？坡毠ね獾那疤嵯?，我們在衛(wèi)生

院經(jīng)濟基礎還很薄弱的情況下，防?？茋栏駡?zhí)行國家物價政策，

讓利于民，ii類有價疫苗等收費價格都在物價部門規(guī)定的標準以

下，充分尊重并自覺維護病人的知情權、選擇權等合法權益，杜

絕生、冷、硬、頂、推等不良現(xiàn)象，主動改進工作，及時受理、

妥善處理患者的投訴，減少了科室與患者糾紛的發(fā)生，構建了和

諧的醫(yī)患關系。

為提高全民的健康保健意識，我們先后為全鎮(zhèn)小學生進行了

體檢，在全鎮(zhèn)發(fā)放了《健康保健手冊》。通過以上舉措使人民群

眾意識到—鎮(zhèn)衛(wèi)生院確實是他們自己的衛(wèi)生院，是值得支持和信

賴的衛(wèi)生院，衛(wèi)生院的建設和服務的好壞同他們的切身利益息息

相關C

四、關心職工，用誠心和愛心調(diào)動大家的工作積極性。職工

利益無小事，我始終將職工利益看得高于一切，對職工晉升、晉

級，我們積極予以幫助和支持。院領導班子對職工進修、學習、

培訓，只要是衛(wèi)生院工作需要，只要是有利于衛(wèi)生院建設和發(fā)

展，我們院領導班子都一路綠燈，積極幫助聯(lián)系進修、學習的單

位，我們還積極幫助職工根據(jù)衛(wèi)生院需要選擇最適合自己干的工

作，使之在事業(yè)上有所成就，對衛(wèi)生院發(fā)展有所貢獻，對老百姓

的身體健康有所幫助。

過去，由于種種原因，衛(wèi)生院內(nèi)職工同職工之間出現(xiàn)過爭

吵，我積極配合院長針對這一情況，主動介入，摸清問題的癥

結，利用各種關系，通過各種渠道幫助他們解決工作、生活中的

實際問題，解開他們思想癥結，通過努力，全體職工及家屬工

作、生活日趨和諧，促進了衛(wèi)生院全面工作。

五、醫(yī)防并重，努力尋找新的經(jīng)濟增長點。醫(yī)防并重，以防

為主是我們一貫堅持的辦院方針，我們根據(jù)衛(wèi)生院發(fā)展需要及社

會需求及時添置了一些急需的醫(yī)療設備并將繼續(xù)加大投資力度，

根據(jù)本地區(qū)疾病的發(fā)病率高低適時開展新的診療項目，設置新的

科室。在上級疾控中心支持下，為各村配備了冷鏈冰箱，確保了

疫苗的安全運轉。

在公共衛(wèi)生工作方面，我與防?？聘髀毠こψ龊没A免

疫、疾病預防控制的基礎上，切實執(zhí)行好國家的各項惠民政策，

居民健康檔案建立，各疫苗接種我院均按規(guī)范操作，接種率均達

到衛(wèi)生局的要求，取得了社會效益和經(jīng)濟效益雙豐收。

六、增強素質(zhì)，提高為患者服務的水平為適應新時期衛(wèi)生院

發(fā)展的需要，非常重視防?？婆c全鎮(zhèn)各村衛(wèi)生室的防疫工作，今

年以來我們在院長領導下狠抓防疫保健工作，制定了一系列規(guī)章

制度和獎懲制度，由于措施得力，我們的防疫保健工作得到了大

幅度的提高。

對職工素質(zhì)的提高我們舍得花大力氣投資，我們預防保健科

定期組織各村衛(wèi)生室醫(yī)生學習免疫規(guī)劃、孕產(chǎn)婦保健、母嬰阻

斷、葉酸普服、高危孕產(chǎn)婦管理等業(yè)務培訓。

由于多管齊下，防疫保健科業(yè)務水平有了明顯提高，衛(wèi)生院

整體服務功能得到了進一步加強，衛(wèi)生院在群眾中的信譽度有了

顯著改善。

七、穩(wěn)中求進，促進衛(wèi)生院健康、穩(wěn)定、和諧發(fā)展。在院領

導的領導下，對衛(wèi)生院的發(fā)展，我們相繼制定了短期規(guī)劃，中長

期規(guī)劃，不論是短期規(guī)劃還是中長期規(guī)劃，都離不開一個穩(wěn)字，

社會效益始終放在首位。我們與防保科室各職工和各村衛(wèi)生室村

醫(yī)在預防保健工作中一定要有科學的態(tài)度。對待每一位患者都要

對親人一樣，科學檢查，合理用藥，力求盡善盡美C

八、存在的問題和不足：雖然我院經(jīng)過多方努力，業(yè)務收入

有了一定提高，醫(yī)院形象也有很大的改善，但還存在不少問題：

1、由于底子薄，收入的提高遠遠不能滿足發(fā)展的需要。病房陳

舊，設備簡陋的問題制約著衛(wèi)生院預防保健科的發(fā)展。2、隨著

業(yè)務量的增加，專業(yè)技術人員人手少、水平低的矛盾逐漸暴露出

來，防保隊伍人手少，遠遠不能滿足全鎮(zhèn)人民的需要。

同時，借此機會，向三年多來給予我工作及生活上支持的領

導、與我風雨同舟、相濡以沫、榮辱與共、相互理解、配合與支

持我工作的全院職工以及家屬表示衷心的感謝！上級組織的考

核，領導、朋友和同志們對我過去工作的信任、關愛和期望將永

遠銘刻心中，將成為今后做好工作的動力！

2024年衛(wèi)生院個人總結范文篇3

20_年即將到來，我們堅持把“以病人為中心”的人文護理

理念融入更多實際具體的工作細節(jié)。在管理形式上追求“乂病人

需求為管理導向“，在業(yè)務上注重知識更新積極吸納多學科知

識，在隊伍建設上強調(diào)知法、守法、文明規(guī)范管理和為病人營造

良好的休養(yǎng)環(huán)境，逐步把護理人員培訓成為病人健康的管理者、

教育者、照料者。

一、加強護理管理，提高護理質(zhì)量，保證醫(yī)療安全

1、對新護士要行崗前培訓，加強責任心，工作中要確定帶

教老師，重點跟班，減少差錯的發(fā)生，保障病人就醫(yī)安全。

2、對各科上報的重點病例、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病

人，加強督促檢查護理工作的落實，做到重點交班，減少了護理

缺陷的發(fā)生。

3、嚴格執(zhí)行查對制度，強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位，杜絕嚴

重差錯及事故的發(fā)生，在安全的基礎上提高護理質(zhì)量。

4、按醫(yī)院內(nèi)感染管理標準，嚴格執(zhí)行消毒隔離制度與醫(yī)療

廢物管理條例，防止院內(nèi)感染。

5、強化護士長對科室急救儀器及硬件設施的常規(guī)意識，平

時加強對其性能及安全性檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持設

備完好。

6、護理部每月一次護理質(zhì)量檢查，重點檢查一個項目，發(fā)

現(xiàn)問題反饋科室，要求分析原因，提出整改措施，讓護理質(zhì)量得

到提高。

7、護理部每月召開一次護士長會議，總結本月工作，指出

存在的問題，并提出整改措施，然后布置下月工作。

二、加強護理人員在職培訓，提高護理人員的專業(yè)素質(zhì)

1、加強專業(yè)知識的培訓，各科每月進行1次業(yè)務學習，不

斷提高護理人員的業(yè)務水平。

2、鞏固護士的基礎知識與操作技能，護理部對全院護士講

行2次“三基”知識考核和2次護理技術操作考核。

3、強化相關知識的學習，護理部定期組織規(guī)范語言行為、

法律法規(guī)、護理制度、醫(yī)院感染知識及各種護理應急預案的培

訓，提升護理人員的綜合知識水平。

4、隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展的不斷提高，選送部分護

士外出學習，提高護理人員的素質(zhì)，優(yōu)化護理隊伍，不斷的更新

護理知識。

三、繼續(xù)開展病人滿意度調(diào)查

為了貫徹執(zhí)行“以病人為中心”的管理理念，了解患者對本

院醫(yī)療工作的滿意度，找出工作中存在的不足，不斷改進管理，

今年繼續(xù)行病人滿意度的調(diào)查工作，旨在提高工作質(zhì)量、優(yōu)化醫(yī)

療管理方案。護理部每月派人對住院及門診病人進行交談，發(fā)放

滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信息，及時的提出改進

措施，提高病人滿意度。

四、加強醫(yī)德醫(yī)風的建設，發(fā)展人文關懷，構建和諧護患關

系

彰顯以尊重、溝通、人性化管理為內(nèi)容的人文關懷，才能正

確地處理新形勢下的各種醫(yī)患矛盾，有助于構建和諧醫(yī)患關系。

在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎上，進一步規(guī)范護理操作用語，加強

護患溝通技能，教導護士要以真誠為病人管理的態(tài)度，去關愛、

幫助病人。

五、加強病區(qū)管理，使病人有一個舒適的住院環(huán)境，有利于

健康的恢復

1、地面保持清潔衛(wèi)生，如走廊、病室、廁所、樓梯整潔。

2、病人床鋪二的床單、被褥要做到無污物，定期更換清

洗。

3、病室內(nèi)設施如床、床頭柜、窗、風扇等要定期徹底清

掃，無垃圾。

4、病房定期消毒，防止院內(nèi)感染。

5、儀器、用物擺放有序、整潔。

七、樹立法律意識，規(guī)范護理文件書寫

嚴格按照省衛(wèi)生廳護理文件書寫規(guī)范要求，護理記錄完整、

客觀。推行使用表格式護理記錄，除準確、及時記錄病情外，還

減少護士書寫文書的時間，把更多的時間用在護理病人上。并向

上級醫(yī)院的同行請教，明確怎樣才能書寫好護理文件，以達標準

要求。

我相信只要全體護士齊心協(xié)力努力執(zhí)行以上工作，我們在

20—年的護理工作中一定能取得好的成績。

2024年衛(wèi)生院個人總結范文篇4

今年以來，我片的防疫工作在上級有關部門的正確領導下，

堅持以“預防為主”的方針，扎實開展各項綜合防病措施，鞏固

無脊灰防治成果，突出做好重點傳染病的防治工作，工作成績顯

著，現(xiàn)將今年我院防疫工作開展情況總結匯報如下：

一、兒童計劃免疫方面。

20_年全片共有164名新生兒出生，死亡2人，其中建卡為

162人，建卡率100%。

五苗接種情況：全年接種卡介苗162人，接種率100%,口

服糖丸1176人次，服苗率為98%,接種百白破582人次，接種

率96%,接種麻疹疫苗1357人次，其中麻疹普種是1053人次，

接種率97%,接種乙肝疫苗484人次，接種率98%,其中首針接

種率為91%o

國家擴大免疫疫苗接種情況：接種無細胞百白破122人次,

接種率73%,接種乙腦疫苗162人次，接種率72%,接種A群流

腦231人次，接種率74%,接種A+C流腦疫苗110人次，接種率

68%,甲肝疫苗127人次，接種率74隊麻腮疫苗100人次，接

種率71%,今年共進行六次冷鏈運轉，沒有開展強化免疫。

二、瘧疾防治情況

20_年我片共采集血片156張（上級部門給的采集任務是

59張），根據(jù)上級部門的要求很好的完成采集任務，156張血片

中鏡檢全部陰性，血片采集人員的技術水平得到了穩(wěn)步提高，血

片的涂片、染片、鏡檢技術基本達到要求。

三、結核防治情況

截止到目前，我片全年共新發(fā)現(xiàn)7個肺結核病人，其中有4

個涂陽病人和3個涂陰病人，部份病人已結全愈，其它仍在督導

服藥之中，今年發(fā)現(xiàn)結核病人有所下降，主要原因是各村各點轉

診率及追蹤到位率低，不能及時發(fā)現(xiàn)肺結核病人，結防工作有待

進一步加強。

四、其他傳染病防控情況

今年12月初，我片的—小學和中學相繼出現(xiàn)了聚集性的流

感樣病例，發(fā)熱的學生累計人數(shù)達76人，沒有出現(xiàn)嚴重或死亡

病例，我院在上級有關部門的正確領導下，采取嚴格的疫區(qū)疫點

消毒、發(fā)熱病人居家隔離、以及建議學校停課等措施，疫情很快

得到控制。同時我院采取發(fā)放宣傳資料，出版報，張貼標語，入

戶宣傳等多種形式在各村開展艾滋病、結核病、手足口病、甲型

流感、霍亂以及計劃免疫知識宣傳活動，提高了全民的防病意

識，為我院重大傳染病防治工作打下了堅實的基礎。

五、存在問題

1、政府對防疫工作不夠重視，防保經(jīng)費薄弱。

2、計免四室有待進一步完善。

3、各種傳染病宣傳力度有待加強.

4、部分村醫(yī)生積極性不夠，沒能按時完成防保組交給的追

蹤任務，導致肺結核病人追蹤到位較底。

2024年衛(wèi)生院個人總結范文篇5

某某市第一醫(yī)院又稱福州紅十字醫(yī)院，前身為1898年英國

圣公會創(chuàng)辦的福州柴井基督醫(yī)院，是某某市屬唯一的三級甲等綜

合性醫(yī)院、福建醫(yī)科大學非直屬附屬醫(yī)院、全國綜合醫(yī)院中醫(yī)藥

工作示范單位。醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學、科研、預防、保健為

一體的綜合性醫(yī)院，內(nèi)設30個臨床科室、16個醫(yī)技科室、9個

教研室,占地面積36722.2多平方米，建筑面積5萬平方米，并

領辦水部、鰲峰社區(qū)衛(wèi)生服務中心，編制床位800張，人員編制

1280人，擁有中級、高級職稱335人，年門診量達百萬人次。廣

大醫(yī)務人員良好的醫(yī)德醫(yī)風、嶄新的精神風貌，贏得了社會贊

譽。醫(yī)院多次被某某市委、市政府授予某某市第九屆、第十屆、

第十一屆、第十二屆“文明單位”稱號，20—年12月被省委、

省政府授予20__-20__年度“文明單位”榮譽稱號。

近兩年來，在市委、市政府的正確領導下，在市文明辦和市

衛(wèi)生局的指導下，醫(yī)院秉承病人至尊質(zhì)量至上重在服務貴在滿意

的服務宗旨竭誠為病人服務，堅持兩手抓，兩手都要硬，切實加

強領導，狠抓落實，注重工作實效，進一步深化文明建設工作內(nèi)

涵，提升文明單位創(chuàng)建質(zhì)量，促進醫(yī)院工作邁上新臺階?，F(xiàn)將某

某年度我院精神文明建設工作總結如下：

一、抓班子建設，深化文明單位創(chuàng)建

（一）醫(yī)院行政及黨委領導班子高度重視，機構責任落實。一

是堅持“和諧發(fā)展，文明先行“，切實加強醫(yī)院文明建設工作，

形成了黨政工齊抓共管、部門分工協(xié)作、干部職工深化文明單位

創(chuàng)建的工作機制。二是將精神文明建設、創(chuàng)建工作列入單位年度

工作計劃，納入年度綜合目標考核，并作為重點工作分解下達到

各科室，明確到責任人，有序推進了文明單位建設的開展。

（二）領導班子堅持民主集中制原則和民主生活會制度，自覺

接受黨內(nèi)外群眾監(jiān)督;認真執(zhí)行黨政領導干部廉潔從政準則和黨

風廉政建設責任制，切實規(guī)范廉潔從政行為；堅持理論聯(lián)系實際

的作風，堅持深入基層調(diào)查研究。從建立健全各項規(guī)章體系入

手，以落實質(zhì)量管理與監(jiān)督機制為著眼點，堅持每周一次院長行

政查房，通過“查落實、找問題、聽反饋、幫整改”，提高行政

后勤部門為臨床一線服務的意識，提升科主任及護士長的管理水

平；大力推行臨床科室綜合目標管理制度，實行院科兩級簽訂責

任狀，明確、量化各項工作指標和考核目標，營造比學趕超力爭

創(chuàng)優(yōu)的良好格局；積極開展臨床路徑管理工作，由原先的35個病

種擴展到70個病種，完成病例2750例，覆蓋率達100%；加強病

歷質(zhì)量監(jiān)控，全年共抽查質(zhì)控病歷1000余本，處罰乙級病歷16

本：六是加強醫(yī)院感染管理，實現(xiàn)院感零漏報率；在全院開展優(yōu)

質(zhì)護理工作，結合醫(yī)院客服中心平臺，將護理工作由院內(nèi)延伸到

院外，豐富了護理服務內(nèi)涵。某某年，我院七區(qū)病房獲得首批省

級優(yōu)質(zhì)病房稱號。

二、抓思想文化陣地建設，打造醫(yī)院特色文化

院黨委深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)，堅持開展創(chuàng)爭活動，落實黨員公

開承諾，搞好民主評議，對創(chuàng)先爭優(yōu)先進集體和個人進行表彰獎

勵。并積極開展基層組織年建設活動，認真落實各項工作，落實

黨組織晉位升級各項措施。積極開展黨員志愿服務，提升機關干

部學習意識、責任意識，激發(fā)工作熱情。同時，積極開展學習活

動，以中心組擴大學習會、支部學習會為主，堅持集中學習制

度，堅持以社會主義價值體系建設為核心，以政治理論學習和業(yè)

務培訓為重點，切實加強干部職工思想建設，全面提高干部職工

整體素質(zhì)。深入開展創(chuàng)建學習型醫(yī)院活動，營造全員學習的良好

氛圍。在職工中深入開展職業(yè)道德、職業(yè)責任、職業(yè)技術、社會

主義榮辱觀等教育活動，倡導樹立高尚的道德情操，轉變工作作

風。組織各科室觀看《防患未然》等警示電教片，并針對深圳醫(yī)

腐案進行專題討論和自查自糾。通過深入的宣傳動員和教育學

習，使我們的'管理干部和醫(yī)務人員有了更清醒的認識，抵制不

正之風的自覺性進一步得到加強。

醫(yī)院注重實踐培養(yǎng)鍛煉，積極為醫(yī)務人員創(chuàng)造外出學習和培

訓機會，鼓勵醫(yī)務人員積極參加各類業(yè)務培訓和繼續(xù)教育，提高

實際工作能力。全年派出31人次外出進修，5人參加國外培訓

和學術交流，有112人參加學歷教育，有1563人次參加三基操

作考試、253人次參加三基理論考試，整體素質(zhì)得到進一步提

rWo

三、抓創(chuàng)建深化，文明單位建設成效顯著

1、積極參與文明城市建設工作。

根據(jù)文明城市建設總體部署和任務分工，嚴格按照文明城市

創(chuàng)建標準，認真完成各項文明城市創(chuàng)建任務。廣泛動員組織單位

干部職工，積極參與市容市貌、交通秩序等文明城市創(chuàng)建專項整

治活動。主動對接社區(qū)，積極開展文明社區(qū)共創(chuàng)共建活動。某某

年5月，我院史晉閩書記因工作突出，被市委、市政府授予“創(chuàng)

建全國文明城市工作先進個人”榮譽稱號。

2、積極開展道德建設實踐活動。

⑴積極開展以“四德”建設道德實踐活動，提高干部職工的

文明素質(zhì)；推進道德領域突出問題專項教育和治理活動，推動

“道德講堂”建設;開展“講文明樹新風”、“我們的節(jié)E”、

“學習宣傳道德模范”、“我推薦、我評議身邊好人”等主題活

動；開展文明禮儀宣傳教育，開展各類文化活動°出臺了《某某

市第一醫(yī)院文明禮儀規(guī)范》，在院周會上專題傳達，并下發(fā)各科

室學習、落實，糾正日常工作中常見的不當言行、著裝等。

在全院開展了“零投訴”獎、“十佳員工”及“一先兩

優(yōu)”評選活動，各科室、支部積極推選先進典型，積極宣傳優(yōu)秀

醫(yī)護工作者救死扶傷的人道主義精神和愛崗敬業(yè)、無私奉獻的職

業(yè)風范，弘揚“對病人滿腔熱情，對工作認真負責，對技術精益

求精”的行業(yè)作風，倡導“愛崗敬業(yè)，甘于奉獻”的行業(yè)精神，

并通過《市一院刊》、醫(yī)院網(wǎng)站刊登先進事跡，努力營造學先

進、比先進、趕先進的濃厚氛圍。

⑵建好用好道德講堂，有固定場所和統(tǒng)一標識，按照規(guī)范流

程和環(huán)節(jié)，每月至少開展一次活動。設置與環(huán)境相融合的遵德守

禮提示牌。采取各種溫馨提示方式，做好遵德守禮宣傳提示牌，

宣傳思想道德先進典型，宣傳文明禮儀知識，在單位內(nèi)外營造濃

厚的道德文化氛圍，引導單位干部職工從身邊小事做起，從一點

一滴做起，崇尚道德，踐行文明禮儀。

⑶積極開展以“節(jié)儉惜福、文明用餐”為主題的文明餐桌行

動，以提示牌、宣傳欄、led等形式常態(tài)化宣傳普及餐桌文明知

識，推廣餐桌文明禮儀，倡導節(jié)約用餐行為，引導單位干部職工

樹立“儉以養(yǎng)德、儉以養(yǎng)性、儉以養(yǎng)身”的生活理念。

3、積極開展志愿服務活動「

建立健全志愿服務領導體制和工作機制，進一步壯大志愿者

隊伍，建立有常態(tài)化的學雷鋒志愿服務隊;廣泛開展“三關愛”

志愿服務活動，開展文明交通勸導、網(wǎng)絡文明傳播、植樹護綠、

無償獻血等志愿服務活動，積極參與“慈善援助”、“結對幫

扶”等社會公益活動，形成常態(tài)化、制度化。把握學雷鋒日節(jié)

點，積極開展學雷鋒志愿服務。某某年1T2月，共組織開展志

愿服務（社區(qū)義診、無償獻血）10次。在“文明城市”復評期

間，我院還組織志愿者駐點包干路段開展“文明交通我參與”和

斑馬線文明禮讓主題實踐活動。此外，在門診導診臺設立“公共

場所志愿服務站點”，與福建省衛(wèi)生職業(yè)技術學院聯(lián)系，由該院

派出學生志愿者到我院開展志愿者醫(yī)院服務，協(xié)助門診導診、引

導就診、指導刷卡取藥、取檢驗報告單等服務。建立網(wǎng)絡文明傳

播志愿服務小組，常態(tài)化開展網(wǎng)絡文明志愿服務活動，傳播文明

風尚。目前，還面向社會公開招募愛心人士到我院為患者提供力

所能及的志愿服務。

4、積極推進文明窗口創(chuàng)建工作。

積極開展“改善服務流程、服務環(huán)境、服務質(zhì)量，積極推行

預約診療、節(jié)假日門診，開展社會評議醫(yī)院”為主要內(nèi)容的三改

兩推一評議活動，深化文明窗口創(chuàng)建工作：

(1)、在改善服務流程方面。醫(yī)院把改善服務流程納入院長議

事日程，成立運營部負責流程改造工作。一是創(chuàng)新服務理念，堅

持以人為本，以病人為中心的服務理念，科學、合理設計醫(yī)療服

務流程，引導病人合理流動。鑒于門急診、出入院、專科與轉診

流程存在不同程度的“肥胖”、不暢通等現(xiàn)象，醫(yī)院組織人員深

入臨床一線，廣泛調(diào)研，制定實施了門急診、出入院、?？婆c轉

診流程改造方案，使得醫(yī)院流程趨于有序、連貫、便捷，高效。

如通過醫(yī)院信息管理系統(tǒng)實現(xiàn)病人掛號、就診一站式服務和繳

費、排號、取藥一次性排隊等；二是優(yōu)化布局，實行分科、分

層、分片候診和收費；三是實行“先診療，后結算”，且流程圖

在一樓和二樓的led屏滾動公告；急危重患者做到首診負責制，

即先救治后檢查、先搶救后分科、先搶救后繳費，及時辦理住院

手續(xù)的便捷、高效搶救流程；四是為了縮短出院辦理時間，醫(yī)院

會同it開發(fā)商，將原有出院流程：“病房一一中心藥房辦理出

院取藥——病房辦理出院——出院窗口結算——回家”改為現(xiàn)有

出院流程：“病區(qū)辦理出院手續(xù)一一中心藥房取藥一一出院窗口

結算一一回家”，減少了中間環(huán)節(jié)和縮短辦理出院等待時間。積

極創(chuàng)造條件提供無節(jié)假日和預約床邊出院結算服務；五是積極推

行省、市同級醫(yī)療機構醫(yī)學檢查、檢驗結果互認，提供方便、快

捷的檢查結果查詢和打印服務，并保護病人隱私；六是在患者高

峰期實行彈性上班制，門診收費5個窗口、化驗室2個窗口、藥

房1個窗口提前30分鐘開放。如有出現(xiàn)窗口排隊超過10人，客

服人員立即聯(lián)系相關部門增開備用窗口分流病人：七是建立門診

與醫(yī)技科室之間的協(xié)調(diào)工作機制，做到普通醫(yī)技檢查當日出報

告，方便病人就醫(yī)。

（2）、在改善服務環(huán)境方面。以人為本，美化環(huán)境，為客戶提

供溫馨舒適的診療環(huán)境是我院今年工作的重頭戲。一是根據(jù)“三

改兩推一評議”要求，結合我院實際情況，加強了后勤各項外包

服務的監(jiān)管工作，特別是內(nèi)、外環(huán)境保潔及工程項目改造，以達

到醫(yī)院環(huán)境、設施清潔、舒適、溫馨、地面干凈、無污物；二是

改造裝修門診樓的內(nèi)科與婦產(chǎn)科門診、急診科、中西藥房和病房

樓的二、三、十六、十八層等醫(yī)療場所。病房樓五層、產(chǎn)房、兒

科、nicu、icu、手術室及新規(guī)劃的醫(yī)院大門也在施工中。三是

加強殘疾人無障礙設施建設，門診、病房設有殘疾人專用通道、

衛(wèi)生間等；四是積極開展愛國衛(wèi)生運動和無煙醫(yī)院活動。醫(yī)院就

診秩序良好，有咨詢臺、就診指南、建筑平面圖和規(guī)范的識別系

統(tǒng)，易于患者識別。有適宜的就診者車輛停放的區(qū)域和暢通無障

礙的救護車專用通道。五是積極改善門急診和住院服務設施，提

供飲水、電話、健康教育服務。門診部按科室安裝叫號系統(tǒng)，改

善了“圍擁在診室候診”的現(xiàn)象，逐步達到“一醫(yī)一患一診室

”的候診模式；每人專家預留5個優(yōu)先號，為老年人、殘疾人等

特殊患者提供優(yōu)先診療服務；配備6部輪椅、3部推車（每天門診

量約為3000人次）滿足不同病人需要。住院部病房配有舒適、安

全達標的床單元設施（住院病房凈使用面積為36.5平方米），各

病床之間設有分隔簾和知情告知場所;衛(wèi)生洗浴設施、病人營養(yǎng)

食堂等后勤服務能充分滿足病人需要：六是積極開展創(chuàng)建“平安

醫(yī)院”活動和醫(yī)院安全生產(chǎn)標準化建設，把安全隱患消除在萌芽

之中。建立健全各項醫(yī)療糾紛處理制度，成立投訴辦，對病人投

訴實行首訴負責制，并將處理結果在5個工作日內(nèi)向投訴人反

饋。某某年，我院無發(fā)生任何醫(yī)療安全事故；七是在公開醫(yī)療場

所設有價格公示欄、顯示屏、費用查詢機等形式向社會大眾做好

院務信息公開。

⑶、在改善服務質(zhì)量方面。一是按照相關標準配足配齊衛(wèi)生

技術人員，其中病床與病房護士之比達到1：0.4；二是完善醫(yī)院

信息管理平臺，分別采取門診電子屏幕、客服熱線、導診宣傳、

宣傳欄、海報、網(wǎng)站等形式向社會公開醫(yī)務人員的出診時間和專

業(yè)特長，并定期做好信息更新。積極為患者提供導診、咨詢、叫

號、打印和志愿者服務，幫助患者有效就診：三是積極開展優(yōu)質(zhì)

護理服務試點病房及推進工作，加強以護理內(nèi)涵建設為核心的優(yōu)

質(zhì)護理服務，結合醫(yī)院客戶服務中心平臺，將護理工作由院內(nèi)延

伸到院外，提高了護理服務質(zhì)量。全院推廣優(yōu)質(zhì)護理服務，覆蓋

率達100%；四是積極推進臨床路徑，有效縮短患者平均住院天

數(shù)。醫(yī)院已開展臨床路徑病種69個，實施路徑例數(shù)達2454個；

五是積極開展“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”和抗菌藥物臨床應用專項整治

活動。某某年11月份，我院在衛(wèi)生部抗菌藥物專項督查中，成

績優(yōu)異，受到專家組的一致好評：六是實行社?？ň驮\“一卡

通”：七是設立便民服務中心，為病人提供隨手可得的就醫(yī)服

務。

(4)、在推行預約門診方面。醫(yī)院認真貫徹落實省政府辦公廳

《關于福建省實施全省統(tǒng)一的醫(yī)院預約診療服務工作方案》的精

神，建立完善預約診療制度，設計科學合理、可操作的預約診療

服務流程，實現(xiàn)預約號源動態(tài)調(diào)配?！浅闪⒖头行模赓M提

供預約掛號：二是借助12320、健康之路、東南快報等預約熱

線，拓展門診預約量；三是在門診大廳導診臺、各科分診臺、醫(yī)

生門診工作站增加現(xiàn)場預約服務功能；四是提供自助取號機，方

便患者預約診療。今年—12月份，我院本地患者復診預約率達

50%,其中口腔科、產(chǎn)前篩查、術后病人復查等復診預約率在

60%以上。

(5)、在推行節(jié)假日門診方面。醫(yī)院為了方便病人就診，實行

無節(jié)假日門診。一是在保證開放內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、醫(yī)

學影像、醫(yī)學檢驗和藥劑等主要科室的基礎上，逐步擴大節(jié)假日

門診的臨床科室開放數(shù)量，提高節(jié)假日門診技術力量的配備；二

是積極探索開展延時門診、夜間門診、簡易門診等醫(yī)療服務形

式，方便群眾就醫(yī)需要。

(6)、在開展社會評議醫(yī)院活動方面。一是圍繞“三改二推”

積極開展社會評議活動，把發(fā)言權、監(jiān)督權、評議權交給人民群

眾。通過召開座談會、明察暗訪、問卷調(diào)查、電話回訪等多種形

式，廣泛征求對醫(yī)院服務的意見和建議，查找存在問題，提出切

實可行的整改措施，落實整改效果，持續(xù)改進醫(yī)療服務質(zhì)量，提

高群眾滿意度；二是加強客服中心工作，開設健康熱線，分別實

行住院后24、72小時床邊隨訪和病人出院3天滿意度和凈推廣

度調(diào)查。某某年1-12月，共計開展入院床邊問訪20962人次，

出院電話回訪14281人次，收集意見建議1224條、表揚622

條，為醫(yī)院發(fā)展提供科學決策的依據(jù)。客服中心的貼近百姓工作

模式得到省衛(wèi)生廳陳廳長的批示：要求在全省學習推廣；三是堅

持社會監(jiān)督員制度，完善監(jiān)督約束機制和投訴接待、受理機制；

四是定時組織職能部門對醫(yī)院服務流程、服務環(huán)境、服務質(zhì)量、

預約診療和節(jié)假日門診開展情況進行檢查督導，檢查結果與科

室、個人績效掛鉤。

醫(yī)院還積極開展健康有益的文體活動。組織干部職工開展

“迎新文藝匯演”以及登山、乒乓球、拔河等活動，豐富了干部

職工文化生活，增強了凝聚力，營造了團結和諧的良好氛圍。

20_年，我院通過實施“加強醫(yī)院內(nèi)涵建設、優(yōu)化醫(yī)療環(huán)

境、提升服務品牌形象”三駕馬車齊頭并進的發(fā)展戰(zhàn)略，和遵循

“病人至尊，質(zhì)量至上，重在服務，貴在滿意”的辦院理念。通

過深化文明單位建設和理念創(chuàng)新、管理創(chuàng)新來提升醫(yī)院的綜合管

理水平，取得了較好的社會效益和經(jīng)濟效益。全年共完成門診就

診人次：909550,同比增長23.37%：出院人次：28675,同比

增長44.60猊總收入：42543.16萬元，其中業(yè)務收入為

40374.34萬元，同比增長29.25%；業(yè)務支出38905.04萬元，同

比增長26.12%；結余：3500萬元；藥品收入占業(yè)務收入比例

50.60%,較去年下降5.32%。

在新的一年里，我們將繼續(xù)鞏固深化文明單位創(chuàng)建工作，積

極參與文明城市創(chuàng)建工作，以實際行動促進創(chuàng)建活動健康發(fā)展,

精神文明建設取得新業(yè)績、新成果。

2024年衛(wèi)生院個人總結范文篇6

一、計劃免疫工作

在的工作中，按照上級工作安排部署，積極實施接種各項制

度，接種及時報表，對于出生的兒童沒有在12月令內(nèi)完成接種

的，給予及時補種，加強轄區(qū)流動兒童的管理，及時登記上卡，

保證流動兒童的基免疫苗的全程接種。

按照上級要求實行國家擴大免疫實施方案，通過對村醫(yī)的多

次培訓，利用廣播、張貼標語等形式進行大力宣傳，提高廣大兒

童家長的知曉率，使適齡兒童得到免費接種疫苗。基礎疫苗及加

強疫苗接種率達到95%以上，未出現(xiàn)預防接種差錯事故發(fā)生。順

利完成糖丸、消除麻疹查漏補種工作，同時對村級防疫醫(yī)生進行

相關知識培訓，使他們掌握更多的計免知識及傳染病防治知識。

利用4。25計免宣傳日作好宣傳工作，更好地開展工作，作到家

喻戶曉。預防接種門診正常運轉，但還存在一些困難，還需要工

作中大力宣傳，提高接種率。

糖丸強化免疫，第一輪應服苗兒童451人，實際服苗兒童

447人，服苗率達到99%以上，第二輪應服507人，實服504

人，服苗率達到99%以上，無接種事故、差錯發(fā)生。認真作好H

類疫苗接種工作，無亂收費現(xiàn)象，認真做好兒童信息錄入工作及

軟件維護工作，對于接種后的信息及時錄入。

二、疾病控制工作

疾病控制工作歷年來是工作重點之一，嚴格執(zhí)行傳染病的登

記及上報制度，及時網(wǎng)絡直報，共上報傳染病17例，無甲類傳

染病發(fā)生。無交叉感染病例，無隱報、漏報、謊報、遲報現(xiàn)象，

對本轄區(qū)的'傳染病監(jiān)測工作認真執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)及時上報，處理。

對學校手足口病及甲流等傳染病防治工作進行督導檢杳，尤

其是晨午檢工作，嚴密監(jiān)測疫情動態(tài)，主動進行搜索校內(nèi)傳染病

疫情，發(fā)現(xiàn)問題及時進行了處理。

三、結核病防治、健康宣教工作

按照上級要求及時作好學校入學入托接種證查驗培訓、督

導、補證及補種工作。對于艾滋病及肺結核的防治工作，進行大

力宣傳，全員培訓，無結核病人截留現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)肺結核病人及疑

似病人及時轉診并做好登記，讓他們享受免費治療，對于確診化

療病人作好治療督導工作，及時服藥、復查。

作好健康宣傳教育工作，每村所有墻報每月刊出相關的內(nèi)

容，有廣播的村同時利用廣播進行宣傳健康防病知識。衛(wèi)生院利

用板報、標語、發(fā)放宣傳小冊子進行健康知識及傳染病防治知識

進行宣傳，共發(fā)放健康教育資料1800份，結合進村入戶送健康

活動，進行了對慢病系統(tǒng)管理，轄區(qū)總人口數(shù)13018人，電子建

檔人數(shù)12972人，長期在外人數(shù)46人。其中65歲以上老年人

1228人，高血壓人群1297人，糖尿病人83人，精神病人45

人,規(guī)范管理率達到100虬

總之，在，計劃免疫、疾病控制工作基本完成，但是工作中

還存在很多不足之處，尤其是宣傳工作不到位，認真自查，領導

指正，以便更好開展以后的各項工作。

2024年衛(wèi)生院個人總結范文篇7

20_年8月19日，是“中國醫(yī)生節(jié)”為加強我縣醫(yī)師凝聚

力，通過典型引領、活動吸引和形象展示等，弘揚“平等仁愛、

患者至上、真誠守信、精神審慎、廉潔公正”的職業(yè)精神，樹立

醫(yī)師隊伍在社會公眾中的良好形象，激發(fā)醫(yī)療工作者的從業(yè)信

念，增進醫(yī)患相互理解支持，促進和諧穩(wěn)定，努力為健康屏南建

設貢獻力量。根據(jù)《—省衛(wèi)生計生委關于組織開展“8.19”中國

醫(yī)師節(jié)活動的通知》（閩衛(wèi)醫(yī)政發(fā)明電243號）文件精

神，屏南縣衛(wèi)計系統(tǒng)開展了系列活動，現(xiàn)將活動總結如下：

一、統(tǒng)一思想，提高認識

屏南縣委、縣政府高度重視“8.19”中國醫(yī)師節(jié)活動。要求

縣衛(wèi)計局按照省、市、縣工作安排部署，加強組織領導，加大宣

傳力度，形成濃厚氛圍?？h衛(wèi)計局成立了“8.19”中國醫(yī)師節(jié)工

作領導小組，具體負責督促、指導醫(yī)師節(jié)活動。7月31日召開

衛(wèi)計系統(tǒng)各單位負責人會議專題部署-8.19"中國醫(yī)師節(jié)活動。

要求衛(wèi)計系統(tǒng)各單位要制定活動方案，廣泛宣傳動員、發(fā)動，做

到活動有主題、有亮點、有成效，讓廣大醫(yī)務工作者充分認識設

立醫(yī)師節(jié)的目的意義。

二、嚴密組織，務求實效

按照省、市衛(wèi)計委關于組織開展“8.19”中國醫(yī)師節(jié)活動的

通知要求，印發(fā)了《屏南縣衛(wèi)計局關于組織開展“8.19”中國醫(yī)

師節(jié)活動通知》（屏衛(wèi)計（20_J223號）制定并實施了《屏南縣

尋找“最美醫(yī)生”活動實施方案》。屏南縣醫(yī)院舉行了全院醫(yī)生

宣誓儀式、開展實踐技能操作競賽活動；屏南縣中醫(yī)院開展拔

河、知識競賽等活動；縣婦幼保健院組織全體醫(yī)務人員開展“心

肺復蘇操作培訓”特色活動；縣精神病醫(yī)院開展“患者安全、三

基三嚴、法律法規(guī)”等知識競賽活動；鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院集中醫(yī)務人員

力量開展了對疑似精神患者集中篩查、診斷和體檢等不同方式來

紀念"8.19"中國醫(yī)師節(jié)。進一步激發(fā)醫(yī)師愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上

工作熱情，更加提升了醫(yī)療服務水平。

三、廣泛宣傳，營造氛圍

一是教育宣傳。以開展“8.19”中國醫(yī)師節(jié)為契機，衛(wèi)計系

統(tǒng)各單位組織醫(yī)務工作人員學習了《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》《醫(yī)療事故處

理條例》《關于維護醫(yī)院秩序的聯(lián)合公告》等醫(yī)學技術、法律法

規(guī)。提高醫(yī)務工作者業(yè)務知識能力服務水平。二是網(wǎng)絡宣傳。利

用“屏南衛(wèi)計”、“微信服務平臺”、衛(wèi)計政府網(wǎng)絡等媒體，宣

傳“8.19"中國醫(yī)師節(jié)日的意義。尋找“最美醫(yī)生”條件程序要

求，各醫(yī)療衛(wèi)生單位主題宣傳活動成效，引導調(diào)動醫(yī)療機構人員

和工作人員、廣大患者、社會各界熱情參與，推進醫(yī)患關系的進

一步和諧。三是典型宣傳。捕捉醫(yī)者“最美”的瞬間，挖掘報道

全縣最美醫(yī)生感人事跡。醫(yī)師節(jié)期間，在屏南縣電視臺每晚

7：30-8：00黃金時段播放，讓社會廣大群眾更多的了解醫(yī)生的艱

辛付出，增進理解支持，促進和諧穩(wěn)定。

活動期間共發(fā)放宣傳材料20__余份，接受群眾咨詢500余

人次，為群眾義診300余人次，通過尋找、推薦評選出最美醫(yī)生

23名（其中最美鄉(xiāng)村醫(yī)生4名）。通過開展“8.19”中國醫(yī)師節(jié)

活動宣傳，推選播放“最美醫(yī)生”先進事跡23篇（人次）。不僅

提高了醫(yī)務人員的工作積極性，也提升了醫(yī)療隊伍的整體素質(zhì)。

營造了積極活躍的服務氛圍，為有效推動我縣醫(yī)療衛(wèi)生體制改革

發(fā)展和組建屏南縣總院工作順利開展。

20_年8月19日是“中國醫(yī)師節(jié)”。為貫徹落實好國家衛(wèi)

生健康委關于開展“中國醫(yī)師節(jié)”活動的有關要求，大力弘揚

“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆”的衛(wèi)生健康崇高

精神，展示醫(yī)師隊伍的良好形象，營造全社會尊醫(yī)重衛(wèi)的良好氛

圍，—市衛(wèi)計委委托—市工人醫(yī)院于8月17日上午，在魚峰山

廣場組織了全市“中國醫(yī)師節(jié)”大型義診活動。

本次義診的主題為“致敬中國醫(yī)師節(jié)，義診服務老百姓”，

全市有23所二級以上醫(yī)療機構、140余名醫(yī)務人員參加，為全

市近300位市民提供診療服務?！行l(wèi)計委林衛(wèi)主任、醫(yī)政醫(yī)管

科姚建光科長、余黎剛副科長親臨指導，并慰問了我院參加義診

的醫(yī)護人員。

通過開展“中國醫(yī)師節(jié)”全市大型義診活動，加強了健康和

醫(yī)學知識的宣傳普及，推行便民惠民措施，熱心服務群眾，不斷

提高群眾滿意度；樹立衛(wèi)生計生系統(tǒng)為民務實的形象，取得了良

好的社會效果，獲得群眾高度贊揚。

2024年衛(wèi)生院個人總結范文篇8

為認真貫徹落實縣委、縣政府提出“創(chuàng)立省級衛(wèi)生城市”活

動，我所十分重視，認真研究，制定了一套完整的實施方案，確

定以“規(guī)范引導、以點帶面、扶優(yōu)罰劣、集中整治”為工作原

則，做到嚴格執(zhí)法、熱情服務，促使我縣“五小行業(yè)”衛(wèi)生水平

得到不斷提升?，F(xiàn)將近期工作情景匯報如下：

一、工作進展

（一）制定方案，預案消號。年初，我們在制定20年工

作計劃時，把“創(chuàng)衛(wèi)”作為今年的工作重點，專門設定三個科

室，15名監(jiān)督員主攻“創(chuàng)衛(wèi)”工作，依據(jù)創(chuàng)衛(wèi)評分標準，制定

了一套完善的工作方案，并按方案規(guī)定的時限資料進行預案消

號。

（二）摸底調(diào)查。自20_年元月至3月20日前，我們已完

成城區(qū)五小行業(yè)的再次摸底造冊工作，目前，城區(qū)內(nèi)有大型酒店

7家、餐飲店368家、住宿業(yè)213家、美容美發(fā)店119家、洗浴

行業(yè)20家、歌廳16家、網(wǎng)吧17家，共計760家。我們在摸底

的同時發(fā)放“五小行業(yè)”知識問答手冊、創(chuàng)衛(wèi)宣傳資料、培訓通

知（下發(fā)送達回執(zhí)），并根據(jù)各行業(yè)衛(wèi)生要求制定創(chuàng)衛(wèi)重點資

料，制作成小宣傳牌，免費發(fā)放到各經(jīng)營戶懸掛上墻。

（三）組織培訓。我所于3月30至31日在東風大酒店大會

議室分別舉行“公共場所衛(wèi)生知識暨創(chuàng)衛(wèi)知識培訓”和餐飲行業(yè)

衛(wèi)生知識暨創(chuàng)衛(wèi)知識培訓，培訓資料：創(chuàng)衛(wèi)動員，剖析五小行業(yè)

存在的問題，各行業(yè)衛(wèi)生知識講座。到會業(yè)主認真聽課，領會精

神，紛紛表示積極參與創(chuàng)衛(wèi)活動。

（四）指導整改。經(jīng)過培訓后，大部“五小”行業(yè)業(yè)主創(chuàng)衛(wèi)

意識大有提高，我們安排15名衛(wèi)生監(jiān)督員分街道，實行定人、

定責、定標準、定時限，上門進行現(xiàn)場指導整改，對整改到位的

予以懸掛量化分級公示牌，并進行電視宣傳和網(wǎng)上公布，著手按

創(chuàng)衛(wèi)標準創(chuàng)立幾條樣板街（中心大道、新城路、交通路、建設

路），創(chuàng)立100家樣板店。此項工作將于4月30日前完成。

（五）集中整治。5月，我們將邀請公安、工商、技監(jiān)、市

管中心等部門開展聯(lián)合集中整治，對一些即不參加培訓，又不愿

意整改的業(yè)主，分行業(yè)、分街道，抓典型予以取締，并經(jīng)過電視

和網(wǎng)絡媒體暴光。

（六）鞏固提高。集中整治后，我們繼續(xù)加強監(jiān)督指導，掌

握動態(tài)變化，進一步提高五小行業(yè)的衛(wèi)生條件C

二、存在問題

（-）少數(shù)經(jīng)營戶意識淡薄，尤其是一些下崗職工有抵制情

緒，突出在小快餐、早餐、小美發(fā)行業(yè)中，有些小餐館條件簡

陋，無法整改。

（二）工作經(jīng)費短缺，我所屬全額撥款單位，實際是實行差

額撥款，全靠罰沒款彌補工作經(jīng)費，而創(chuàng)衛(wèi)工作要求各業(yè)主出資

改造不宜罰款，在這方面，我所將缺少經(jīng)費六十至七十萬元，加

上創(chuàng)衛(wèi)工作人力、物力和宣傳等方面的支出近三十萬，造成我所

工作經(jīng)費嚴重不足。

2024年衛(wèi)生院個人總結范文篇9

我是一位普通的鄉(xiāng)村醫(yī)生，自從—年從事鄉(xiāng)村醫(yī)生工作以

來，在衛(wèi)生局及鎮(zhèn)醫(yī)院領導下，認真展開各項醫(yī)療工作，全面貫

徹上級領導布置的各項工作和任務，全面履行鄉(xiāng)村醫(yī)生的職責。

認真負責的做好醫(yī)療工作?！爸尾【热耍尾【热恕笔轻t(yī)生

的職責所在，也是社會文明的組成部份。醫(yī)療工作的進步在社會

發(fā)展中具有不可替換的作用。為此，我抱著為患者負責的精神，

積極做好各項工作，熱情接待每位患者，堅持把工作獻給社會，

把愛心捧給患者，遭到了村民的好評。

每次到衛(wèi)生院開會，我都認真聽取積極完成上級領導布置的

任務，積極的向廣大村民宣傳黨和國家的惠民政策c在兒童計劃

免疫工作中，走家串戶送兒童防疫針的通知單，做了很多實實在

在的工作，對兒童家長的詢問總是耐心的給予解釋，直至滿意為

止。特別是自—年展開農(nóng)村合作醫(yī)療以來，更是在我和村無之間

架起了溝通心靈的橋梁，我不厭其煩的向村民解釋，宣傳農(nóng)村新

型合作醫(yī)療的政策，并且認真執(zhí)行上級政策。

自從踏進鄉(xiāng)村醫(yī)生的工作中，這6年來，在各級領導的幫助

和同事們的支持下，工作取得了一點點成績，但與其他同事相比

相差甚遠，在今后的工作中，我要繼續(xù)努力，克服不足，把握更

多更好的醫(yī)療知識，爭取創(chuàng)造更好的工作成績，為廣大村無朋友

排難解紛。

工作6年來，我逐漸熟悉到鄉(xiāng)村醫(yī)生是一個光榮而且神圣的

工作，我將一如既往的兢兢業(yè)業(yè)地工作，為鄉(xiāng)村醫(yī)生增光添彩，

為黨和政府贏得民心，做一位合格的優(yōu)秀的鄉(xiāng)村醫(yī)生。

2024年衛(wèi)生院個人總結范文篇10

現(xiàn)將一年工作情況總結如下：

一、—縣婦幼保健站人員結構及科室設置情況

—縣婦幼保健站核定事業(yè)編制5人，現(xiàn)有職工5人（領導1

人，專業(yè)技術人員4人）。維吾爾族2人，漢族同志3人。副高

級衛(wèi)生專業(yè)技術人員2人，占40%,中級衛(wèi)生專業(yè)技術人員1

人,占20%,初級衛(wèi)生專業(yè)技術人員2人，占40%,黨員1

人。內(nèi)設站長辦公室、行政辦公室、婦保科、兒保科、婚檢科、

信息管理科、多功能科、婚前醫(yī)學咨詢門診、預防艾滋病母嬰阻

斷咨詢門診（vet）、農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助等科室等十個科

室。

二、一年婦幼保健站各項業(yè)務工作開展情況

一、婦幼衛(wèi)生重大項目工作進展情況

（一）規(guī)范農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目，提高補助率

在貫徹落實《自治區(qū)農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目指導方

案》（新衛(wèi)婦發(fā)【】113號）的基礎上我站制定了《—縣農(nóng)村孕

產(chǎn)婦住院分娩補助項目實施方案》、《資金管理方案》及《住院分

娩限價方案》成立了領導小組和技術指導小組，—年10月1日

該項目啟動初印發(fā)了。同時對基層項目工作做了以下幾點:

1、加強婦幼專干對項目知識的培訓，督促其在孕早期為孕

婦宣傳住院分娩的好處，以確保符合政策的孕產(chǎn)婦及時享受政策

補助。2、動員各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院不斷加大對項目的宣傳力度，使黨

的這項惠民政策家喻戶曉，努力提高全縣項目補助率。

截至九月底我縣農(nóng)村產(chǎn)婦283人，享受補助283人，補助率

達100%。補助金額約17萬元。

（二）阻斷艾滋病母嬰傳播工作

按自治區(qū)（預防艾滋病母嬰傳播工作實施方案）的相關要

求，制定了以分管副縣長為組長、相關部門負責人為成員的協(xié)調(diào)

領導小組和技術指導小組，加強制度建設，制定了項目工作實施

方案，建立了“逢孕必檢”的工作機制。并按“實施方案”要求

因地制宜的緊緊圍繞所有孕婦、產(chǎn)婦及婚前保健人群等目標人

群，開展了如下工作：

1、健康教育工作

利用各種衛(wèi)生宣傳日、電視、廣播及保健門診大力宣傳“預

防艾滋病母嬰傳播”知識。發(fā)放各種宣傳冊、畫報、宣傳單等資

料，通過縣、鄉(xiāng)保健服務單位發(fā)放到孕產(chǎn)婦手中，向孕產(chǎn)婦傳遞

艾滋病母嬰傳播知識和信息。

2、提供自愿咨詢與自愿檢測服務

--年孕期hiv免費咨詢4n人，孕期抗體檢測260人。

乙肝檢測232人。

梅毒檢測232人。

（三）農(nóng)村孕產(chǎn)婦增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目

按照自治區(qū)的要求，我站制定了《—縣增補葉酸預防神經(jīng)管

缺陷項目管理方案》同時成立了《—縣增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷

項目技術指導小組》。縣婦幼保健站婦幼保健科作為全縣項目技

術指導核心。同時開展了以下工作；

1、加強項目的宣教工作

加強項目宣教是“增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷”項目的重要內(nèi)

容。我站通過采取宣傳欄，印發(fā)宣傳資料以及利用電視等形式宣

傳準備懷孕農(nóng)村婦女及孕早期婦女補充小劑量葉酸的好處及領取

葉酸的程序。通過宣傳提高了準備懷孕農(nóng)村婦女及孕早期婦女知

曉率。

2、加強婦幼專干對項目知識的培訓，要求對轄區(qū)內(nèi)的待孕

婦女進行摸底造冊，并組織發(fā)放小劑量葉酸片，做好發(fā)放登及信

息上報工作。

大力宣傳小劑量葉酸增補相關知識，提高待孕婦女的優(yōu)生優(yōu)

育的意識，盡量為減少新生兒神經(jīng)管畸形出生缺陷的發(fā)生做好預

防工作。截至九月底全縣共發(fā)放待孕婦女及早孕婦女452人，發(fā)

放葉酸片1356瓶。

(四)新生兒疾病篩查

按自治區(qū)《新生兒疾病篩查項目工作實施方案》的相關要

求，我站制定了以分管副縣長為組長、相關部門負責人為成員協(xié)

調(diào)領導小組和技術領導小組的實施方案。召開了此項目啟動會并

已實施。截至目前新生兒疾病篩查7人。

三、婦幼保健工作

(1)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理

一年三鄉(xiāng)一鎮(zhèn)產(chǎn)婦總數(shù)411人，活產(chǎn)數(shù)414人，產(chǎn)前建卡數(shù)

392人，建卡率95.3%,產(chǎn)前檢查375人，檢查率95.6%；孕早

期檢查219人，孕早期檢查率53.2%；產(chǎn)后訪視369人，產(chǎn)后訪

視率89.7%；住院分娩401人，住院分娩率97.5%,高危產(chǎn)婦33

人，住院分娩33人，住院分娩率100加孕產(chǎn)婦死亡0。

(2)兒童系統(tǒng)管理

兒童保健嚴格實行“4.2.1"體檢制，重點加強對0—3歲兒

童系統(tǒng)管理，兒童“四病”的防治及學齡前兒童體檢工作。三鄉(xiāng)

一鎮(zhèn)0—7歲以下兒童數(shù)為2246人，5歲以下兒童為1837人，3

歲以下兒童為1355人，3歲以下系統(tǒng)管理1029人，系統(tǒng)管理率

76%；5歲以下兒童死亡6人，5歲以下死亡率14.5%。；今年4

月初及九月初我站在縣幼兒園的配合下開展了學齡前兒童體檢工

作。實查1042人數(shù)，檢查出佝僂病患兒22人，體弱兒11人，

對體弱兒全部進行了專案管理。并給予健康指導。

（3）加強出生醫(yī)學證明發(fā)放管理工作。與公安部門密切配

合，堅持持《出生醫(yī)學證明》入戶，提高了《出生醫(yī)學證明》發(fā)

放率和管理率，全年共辦理出生醫(yī)學證明196人。

四、加強項目培訓，提高人員素質(zhì)

為了加強基層婦幼保健人員的工作能力及業(yè)務水平，我站積

極開展培訓工作，舉辦培訓班六期。培訓達112人次。

五、加大了項目宣傳力度

為確保我縣婦幼衛(wèi)生項目工作能順利開展，我站通過采取宣

傳欄，印發(fā)宣傳資料以及和利用電視宣傳等形式，宣傳農(nóng)村孕產(chǎn)

婦住院補助優(yōu)惠政策、預防艾滋病母嬰傳播、新生兒疾病篩查、

農(nóng)村婦女葉酸增補預防神經(jīng)管缺陷4大項目的宣傳材料。一年

來，發(fā)放宣傳材料—余份，小折子120張，版面宣傳欄5個。

六、存在的問題

1、需要解決刃、公場地

我縣行政面積約20.23萬平方公里，是我國面積最大的縣。

縣轄三鎮(zhèn)五鄉(xiāng)，人口5萬余人。由于歷史原因，—縣一直沒有單

獨的婦幼保健機構，于—年1月16日正式成立了—縣婦幼保健

站。由于無辦公場地現(xiàn)仍在—縣疾控中心內(nèi)辦公。僅有4間辦公

室，根本無法滿足工作的需求。

2、婦幼衛(wèi)生人員匱乏，目前，我站僅有3名婦幼專業(yè)人員

從事婦幼保健工作，技術力量薄弱，編制少，專業(yè)技術人員短

缺，工作人員身兼數(shù)職，超負荷工作，隨著社會經(jīng)濟的不斷的發(fā)

展，廣大群眾對于保健服務質(zhì)量和需求日益增長，由于婦幼衛(wèi)生

人員匱乏，制約了我縣婦幼衛(wèi)生保健各項工作的順利發(fā)展，

總結

3、三級保健網(wǎng)絡不健全。雖然縣級婦幼保健人員工作扎

實，但鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦幼專干隊伍不穩(wěn)定，網(wǎng)底薄弱，鄉(xiāng)級赧務能

力不高。不能滿足廣大群眾的需求。

4、項目經(jīng)費不能足額到位

項目經(jīng)費不能足額到位，由于我縣是經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)，財政

自給能力差，在實施中央補助地方公共衛(wèi)生項目是缺乏項目配套

資金支持。

5、項目進展不平衡

個別項目進展滯后。

在今后的工作中，我站在縣委、縣政府的正確領導下、縣衛(wèi)

生局的支持下克服人員少，工作量大的困難，積極完成各項工

作。不斷提升服務能力，提高服務質(zhì)量，使我縣的婦幼衛(wèi)生工作

上一個新的臺階。

工作計劃

我站將進一步貫徹落實《母嬰保健法》和《婦女兒童發(fā)展綱

要》，加大對婦女兒童的保健服務。大力開展婦女兒童保健知識

宣傳和普及教育活動，積極拓展和落實婦幼保健的各項服務措

施。

（一）婦幼保健工作

1、新生兒死亡率城市達&45%0,農(nóng)村17.11%。；

2、嬰兒死亡率城市11.89%。，農(nóng)村29.32%。；

3、5歲以下兒童死亡率控制在城市14.26%。以下。農(nóng)村

35.29%0；

4、孕產(chǎn)婦死亡率降至1/10萬；城市39.55/10萬，農(nóng)村

44.49/10萬；

5、新生兒訪視率城市82.63%,農(nóng)村87.862%；

6、7歲以下兒童保健管理率城鎮(zhèn)達到79.34%,農(nóng)村達到

75.64%；

7、3歲以下兒童系統(tǒng)管理率城鎮(zhèn)達到71.25%,農(nóng)村達到

75.79%；

8、孕產(chǎn)婦早檢率城鎮(zhèn)達到82.22%,農(nóng)村達到82.57%；

9、產(chǎn)前檢查率城鎮(zhèn)達到93.49%,農(nóng)村達到9前94%；

10、產(chǎn)后訪視率城鎮(zhèn)達到84.02%,農(nóng)村達到89.30%；

11、系統(tǒng)管理率城鎮(zhèn)達到75.15%,農(nóng)村達到78.64%；

12、住院分娩率城鎮(zhèn)達到98.40%,農(nóng)村達到97.20%；

13、婚前醫(yī)學檢查率城鎮(zhèn)達到27.74%,農(nóng)村達到34.51%；

14、孕產(chǎn)婦保健覆蓋率在城市達到90%,農(nóng)村達到60%以

上。

15、5歲以下兒童中，重度營養(yǎng)不良患病率下降1/4,我們

要加強健康教育宣傳及做好預防保健工作。

16、新生兒破傷風發(fā)病率控制在1%。以內(nèi)，減少出生缺陷發(fā)

病率0

17、嬰幼兒家長接受科學母乳喂養(yǎng)知識普及率達到85%以

上。

18、孕產(chǎn)婦缺鐵性貧血患病率下降1/3。

19、在條件允許的情況下每兩年進行一次婦女病普查，普治

工作。

二、為切實做好我站的婦幼保健工作，做到保健與治療相結

合，更好地為廣大婦女和兒童服務。成立—縣婦幼保健站門診。

三、進一步加強項目經(jīng)費的管理，切實做好貧困孕產(chǎn)婦救助

和農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助。

四、進一步做好預防艾滋病母嬰傳播工作，遏制艾滋病的蔓

延。

五、進一步做好農(nóng)村孕產(chǎn)婦增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷，盡量

為減少新生兒神經(jīng)管畸形出生缺陷的發(fā)生做好預防工作。

六、“新生兒疾病篩查項目”啟動滯后。部分工作處于籌備

階段，力爭在一年使這次項目工作全面啟動并實施。

縣婦幼保健站今后五年的主要工作思路、目標

婦幼保健事業(yè)規(guī)劃的指導思想是：堅持以人為本，努力構建

團結協(xié)作、和諧愉快的工作環(huán)境，建立平等互信的醫(yī)患關系。堅

持以保健為中心，以保障生殖健康為目標，保健與臨床相結合，

面向基層，面向群體的婦幼衛(wèi)生工作的方針，加強業(yè)務技術指

導，拓展服務領域，提升服務水準，穩(wěn)定和發(fā)發(fā)展醫(yī)療保健業(yè)

務；強化制度落實，努力做好基本公共衛(wèi)生服務及婦幼衛(wèi)生項目

工作。

（一）婦幼保健工作目標

1、新生兒死亡率城市達8.45%o,農(nóng)村17.11%。；

2、嬰兒死亡率城市11.89%。,農(nóng)村29.32%。；

3、5歲以下兒童死亡率控制在城市14.26%。以下。農(nóng)村

35.29%o；

4、孕產(chǎn)婦死亡率降至1/10萬；城市39.55/10萬，農(nóng)村

44.49/10萬；

5、新生兒訪視率城市82.63%,農(nóng)村87.862%；

6、7歲以下兒童保健管理率城鎮(zhèn)達到79.34%,農(nóng)村達到

75.64%；

7、3歲以下兒童系統(tǒng)管理率城鎮(zhèn)達到71.25%,農(nóng)村達到

75.79%；

8、孕產(chǎn)婦早檢率城鎮(zhèn)達到82.22%,農(nóng)村達到82.57%；

9、產(chǎn)前檢查率城鎮(zhèn)達到93.49%,農(nóng)村達到9前94%；

10、產(chǎn)后訪視率城鎮(zhèn)達到84.02%,農(nóng)村達到89.30%；

11、系統(tǒng)管理率城鎮(zhèn)達到75.15%,農(nóng)村達到78.64%；

12、住院分娩率城鎮(zhèn)達到98.40%,農(nóng)村達到97.20%：

13、婚前醫(yī)學檢查率城鎮(zhèn)達到27.74%,農(nóng)村達到34.51%；

14、孕產(chǎn)婦保健覆蓋率在城市達到90%,農(nóng)村達到60%以

±o

15、5歲以下兒童中，重度營養(yǎng)不良患病率下降1/4,我們

要加強健康教育宣傳及做好預防保健工作。

16、新生兒破傷風發(fā)病率控制在1%。以內(nèi)，減少出生缺陷發(fā)

病率。

17、嬰幼兒家長接受科學母乳喂養(yǎng)知識普及率達到85%以

上。

18、孕產(chǎn)婦缺鐵性貧血患病率下降1/3。

19、在條件允許的'情況下每兩年進行一次婦女病普查，普

治工作。

（二）婦幼保健工作思路

1、加強孕產(chǎn)婦及兒童的保健管理，加強以縣婦幼保健站為

核心的孕產(chǎn)婦及兒童系統(tǒng)管理工作，明確負責協(xié)調(diào)管轄區(qū)為孕產(chǎn)

婦及兒童，及時摸清育齡婦女孕情，篩查高危，減少產(chǎn)科并發(fā)癥

的發(fā)生率，提高孕產(chǎn)婦及兒童的保健服務。

2、努力落實《自治區(qū)農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目》、《自

治區(qū)預防艾滋病母嬰傳播項目》、《新生兒疾病篩查項目》、《自治

區(qū)增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目》等項目工作C

3、進一步加大宣傳力度，充分利用各種群眾喜聞樂見的形

式，普及預防出生缺陷的科普知識，加大預防與控制出生缺陷工

作力度。

4、加強婦女病普查力度，提高婦女自我保健意識，保障婦

女享有良好的衛(wèi)生保健服務，提高婦女的平均預期壽命。

5、加強行風建設，提高服務質(zhì)量，創(chuàng)新服務模式，努力構

造和諧的醫(yī)患關系。

（三）婦幼保健工作任務

1、20-爭取改善我站辦公條件，逐步增加人員編制，擬成立

婦幼保健站門診、檢驗科、心電、b超、—光等科室。做到保健

與治療相結合，更好地為廣大婦女和兒童服務。

2、-成立婦幼保健院，婦幼保健院內(nèi)設保健部和臨床部。各

部依據(jù)所擔負的職能與工作范圍，設置相應的業(yè)務科（室）、科

（室）及醫(yī)療設備。

今后，我們將繼續(xù)以“一法兩綱”為指引，依法加強婦幼衛(wèi)

生管理，不斷深化改革，開拓創(chuàng)新，內(nèi)抓管理，外樹形象，扎實

工作，提高婦幼衛(wèi)生工作水平，以高標準、高質(zhì)量、更優(yōu)質(zhì)的服

務能力為全縣婦女兒童服務。堅信在縣委、縣人民政府和縣衛(wèi)生

局的正確領導下及上級業(yè)務部門的支持下，到