《承擔(dān)對(duì)社會(huì)的責(zé)任》課件

承擔(dān)對(duì)社會(huì)的責(zé)任在快速發(fā)展的社會(huì)中,每個(gè)公司都應(yīng)該認(rèn)真承擔(dān)起自身的社會(huì)責(zé)任。這不僅是一種道德要求,也是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的必由之路。我們需要以積極、負(fù)責(zé)的態(tài)度,切實(shí)履行企業(yè)公民的義務(wù),為社會(huì)創(chuàng)造更多價(jià)值。引言：現(xiàn)代社會(huì)面臨的挑戰(zhàn)快速變革技術(shù)進(jìn)步、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、全球化等因素驅(qū)動(dòng)社會(huì)急劇變化，給企業(yè)和社會(huì)帶來(lái)巨大挑戰(zhàn)。環(huán)境保護(hù)日益嚴(yán)峻的環(huán)境問(wèn)題，如氣候變化、資源短缺、污染治理等,需要企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。社會(huì)公平貧富懸殊、就業(yè)機(jī)會(huì)不均等問(wèn)題凸顯,要求企業(yè)關(guān)注弱勢(shì)群體,縮小社會(huì)差距。道德風(fēng)險(xiǎn)在追求利益最大化的過(guò)程中,可能出現(xiàn)違法違規(guī)、道德失范等問(wèn)題,需要企業(yè)自我約束。企業(yè)應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任1維護(hù)員工權(quán)益為員工提供安全健康的工作環(huán)境,保障其合法權(quán)益,重視員工成長(zhǎng)和發(fā)展。2保護(hù)消費(fèi)者權(quán)益提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù),保證產(chǎn)品質(zhì)量和安全,維護(hù)消費(fèi)者的合法權(quán)益。3支持地區(qū)發(fā)展通過(guò)稅收繳納、就業(yè)創(chuàng)造等方式,為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。4回饋社會(huì)公益積極參與公益慈善活動(dòng),關(guān)注弱勢(shì)群體,履行企業(yè)公民的社會(huì)責(zé)任。提高利潤(rùn)不等于履行社會(huì)責(zé)任利潤(rùn)最大化不等于企業(yè)責(zé)任許多企業(yè)將利潤(rùn)最大化作為首要目標(biāo),卻忽視了企業(yè)對(duì)社會(huì)應(yīng)盡的責(zé)任。光靠提高利潤(rùn)并不能真正體現(xiàn)企業(yè)的社會(huì)價(jià)值。承擔(dān)社會(huì)責(zé)任是企業(yè)發(fā)展必需企業(yè)要長(zhǎng)期健康發(fā)展,必須兼顧經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,在創(chuàng)造利潤(rùn)的同時(shí),積極履行社會(huì)責(zé)任。社會(huì)責(zé)任帶來(lái)的價(jià)值市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任可以提高公眾形象,增加客戶信任度,增強(qiáng)品牌影響力,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)有利地位。員工凝聚力員工感受到企業(yè)對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)任,企業(yè)文化良好,能夠提高員工的歸屬感和積極性,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。長(zhǎng)期發(fā)展動(dòng)力承擔(dān)社會(huì)責(zé)任有助于企業(yè)與社會(huì)建立良好關(guān)系,獲得社會(huì)各界的支持和認(rèn)可,增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展能力。關(guān)注困難群體的需求幫助弱勢(shì)兒童為貧困家庭兒童提供教育資助及必需生活用品,確保他們能夠有安全健康的成長(zhǎng)環(huán)境。支持獨(dú)立生活為身障人士提供無(wú)障礙設(shè)施改造、就業(yè)培訓(xùn)和心理輔導(dǎo)服務(wù),幫助他們重建獨(dú)立自主的生活。關(guān)愛老年人為獨(dú)居老人提供免費(fèi)醫(yī)療服務(wù)、定期陪伴和緊急救助,讓他們能夠安享幸福晚年。扶助貧困家庭向低收入家庭提供生活補(bǔ)助和技能培訓(xùn),幫助他們擺脫貧困,重建美好的生活。保護(hù)環(huán)境資源保護(hù)自然生態(tài)通過(guò)維護(hù)自然環(huán)境,如保護(hù)原始森林和野生動(dòng)物棲息地,以維護(hù)生態(tài)平衡,確保資源可持續(xù)利用。推動(dòng)資源循環(huán)利用建立垃圾分類回收體系,將廢棄物重復(fù)利用,減少資源浪費(fèi),降低對(duì)環(huán)境的負(fù)荷。大力發(fā)展綠色能源加大對(duì)太陽(yáng)能、風(fēng)能等清潔能源的投入和應(yīng)用,減少化石能源消耗,實(shí)現(xiàn)環(huán)境友好的可持續(xù)發(fā)展。支持公益事業(yè)1關(guān)注社會(huì)弱勢(shì)群體通過(guò)參與和資助公益項(xiàng)目,企業(yè)可以為低收入家庭、老年人、兒童等弱勢(shì)群體提供幫助,改善他們的生活條件。2助力社區(qū)發(fā)展企業(yè)可以投入資金和人力支持當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)建設(shè),如修建公共設(shè)施、開展教育培訓(xùn)等,促進(jìn)社區(qū)的可持續(xù)發(fā)展。3傳播正能量企業(yè)參與公益事業(yè)不僅可以履行社會(huì)責(zé)任,還能發(fā)揮示范作用,鼓舞社會(huì)各界參與公益,傳播正能量。4增強(qiáng)企業(yè)形象熱心公益事業(yè)有利于企業(yè)樹立負(fù)責(zé)任、關(guān)愛社會(huì)的良好形象,提升品牌美譽(yù)度和影響力。帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新企業(yè)可以通過(guò)投入研發(fā)資金，培養(yǎng)創(chuàng)新人才，并與高?？蒲袡C(jī)構(gòu)展開密切合作，推動(dòng)所在行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)品創(chuàng)新。帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈升級(jí)企業(yè)可以利用自身優(yōu)勢(shì)帶動(dòng)上下游企業(yè)一同提升技術(shù)水平和管理能力，從而推動(dòng)整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈的升級(jí)和轉(zhuǎn)型。促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展企業(yè)可以在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中帶動(dòng)當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)、稅收以及基礎(chǔ)設(shè)施等建設(shè)，為所在區(qū)域注入新的活力和動(dòng)力。國(guó)際化發(fā)展帶動(dòng)在全球化背景下，企業(yè)通過(guò)走出去參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)和合作,可以為所在行業(yè)和區(qū)域帶來(lái)更多國(guó)際資源和市場(chǎng)機(jī)會(huì)。增進(jìn)社會(huì)和諧關(guān)注弱勢(shì)群體通過(guò)關(guān)注弱勢(shì)群體的需求,為他們提供適當(dāng)?shù)闹С趾蛶椭?增進(jìn)社會(huì)成員之間的理解與和諧。維護(hù)社會(huì)公平正義堅(jiān)持公平正義的原則,推動(dòng)社會(huì)權(quán)益的公平分配,促進(jìn)社會(huì)各界的團(tuán)結(jié)互信。促進(jìn)多元文化交流尊重不同文化背景,鼓勵(lì)多元文化交流,增進(jìn)不同群體之間的理解與認(rèn)同。履行社會(huì)責(zé)任企業(yè)積極履行社會(huì)責(zé)任,為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值,增進(jìn)社會(huì)和企業(yè)的和諧發(fā)展。把社會(huì)責(zé)任融入企業(yè)文化1價(jià)值觀將社會(huì)責(zé)任納入企業(yè)核心價(jià)值觀2制度建立社會(huì)責(zé)任相關(guān)的管理制度3行為將社會(huì)責(zé)任要求融入日常業(yè)務(wù)流程4意識(shí)培養(yǎng)員工的社會(huì)責(zé)任意識(shí)企業(yè)應(yīng)將社會(huì)責(zé)任的理念深度融入企業(yè)文化中,從價(jià)值觀、制度、行為、意識(shí)等多個(gè)層面落實(shí)和體現(xiàn),使其成為企業(yè)發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力,塑造盡責(zé)擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)形象,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與社會(huì)的和諧共贏。實(shí)現(xiàn)雙贏：社會(huì)與企業(yè)提升品牌形象承擔(dān)社會(huì)責(zé)任可提高企業(yè)的公眾形象和聲譽(yù),增強(qiáng)消費(fèi)者的信任和忠誠(chéng)度。增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)在同行業(yè)中突出企業(yè)的社會(huì)擔(dān)當(dāng),增強(qiáng)其獨(dú)特競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)影響力。改善員工關(guān)系關(guān)注員工權(quán)益,營(yíng)造積極向上的企業(yè)文化,有利于吸引和留住優(yōu)秀人才。推動(dòng)可持續(xù)發(fā)展積極履行社會(huì)責(zé)任,使企業(yè)與社會(huì)和環(huán)境協(xié)調(diào)共生,確保可持續(xù)發(fā)展。建立健全的社會(huì)責(zé)任體系1健全法規(guī)體系制定全面的社會(huì)責(zé)任法規(guī),明確企業(yè)社會(huì)責(zé)任的基本要求和標(biāo)準(zhǔn)。2構(gòu)建績(jī)效評(píng)估建立第三方社會(huì)責(zé)任評(píng)估機(jī)制,定期評(píng)估企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐成效。3加強(qiáng)信息披露要求企業(yè)定期發(fā)布社會(huì)責(zé)任報(bào)告,提高企業(yè)社會(huì)責(zé)任的透明度。完善法律法規(guī)和監(jiān)管機(jī)制健全法律體系制定和完善相關(guān)法律法規(guī),為企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任提供法律依據(jù)。建立監(jiān)管機(jī)制建立健全的社會(huì)責(zé)任監(jiān)管體系,對(duì)企業(yè)行為進(jìn)行有效監(jiān)督。制定激勵(lì)政策出臺(tái)相關(guān)優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)和支持企業(yè)積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。發(fā)揮媒體的監(jiān)督作用提高輿論關(guān)注度媒體可以通過(guò)報(bào)道和評(píng)論的方式,引起社會(huì)各界對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的高度關(guān)注,推動(dòng)企業(yè)更好地履行社會(huì)責(zé)任。加強(qiáng)信息披露媒體可以督促企業(yè)主動(dòng)披露社會(huì)責(zé)任信息,提高企業(yè)的透明度和問(wèn)責(zé)制,增強(qiáng)公眾對(duì)企業(yè)的信任。深入調(diào)查報(bào)道媒體可以深入調(diào)查企業(yè)的社會(huì)責(zé)任事務(wù),曝光違規(guī)行為,促進(jìn)企業(yè)誠(chéng)信合規(guī)經(jīng)營(yíng)。政府部門的引導(dǎo)和支持1制定政策法規(guī)政府部門應(yīng)該出臺(tái)有利于企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的政策法規(guī),為企業(yè)創(chuàng)造有利環(huán)境。2提供財(cái)政支持政府應(yīng)該設(shè)立專項(xiàng)基金,為從事公益慈善、環(huán)保等社會(huì)責(zé)任項(xiàng)目的企業(yè)提供資金支持。3加強(qiáng)監(jiān)管引導(dǎo)政府應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任行為的監(jiān)管,引導(dǎo)企業(yè)自覺履行社會(huì)責(zé)任。4營(yíng)造良好環(huán)境政府應(yīng)該營(yíng)造有利于企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的輿論環(huán)境和社會(huì)氛圍。樹立企業(yè)社會(huì)責(zé)任的領(lǐng)袖形象企業(yè)領(lǐng)袖樹立社會(huì)責(zé)任形象至關(guān)重要。他們應(yīng)身先士卒,率先垂范,以身作則。不僅要在企業(yè)內(nèi)部推動(dòng)社會(huì)責(zé)任,還要在社會(huì)各界發(fā)揮影響力,引領(lǐng)行業(yè)踐行社會(huì)責(zé)任。通過(guò)公開發(fā)聲、面對(duì)公眾、參與公益活動(dòng)等方式,展現(xiàn)企業(yè)的社會(huì)價(jià)值觀和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。注重與利益相關(guān)方的良性互動(dòng)建立溝通渠道建立多元化、雙向的溝通機(jī)制,傾聽利益相關(guān)方的訴求和建議。實(shí)現(xiàn)利益共享在追求企業(yè)自身發(fā)展的同時(shí),注重實(shí)現(xiàn)利益相關(guān)方的共同發(fā)展。促進(jìn)利益協(xié)調(diào)在權(quán)利、責(zé)任和利益分配等方面做到公平公正,維護(hù)各方權(quán)益。主動(dòng)接受社會(huì)公眾的監(jiān)督透明公開企業(yè)應(yīng)該主動(dòng)公開經(jīng)營(yíng)信息和社會(huì)責(zé)任履行情況,接受社會(huì)公眾的監(jiān)督和評(píng)判。建立溝通渠道設(shè)立多元化的投訴機(jī)制和意見反饋渠道,傾聽公眾聲音,了解社會(huì)需求。誠(chéng)懇回應(yīng)對(duì)于社會(huì)關(guān)注的問(wèn)題,企業(yè)應(yīng)該以事實(shí)為依歸,誠(chéng)懇回應(yīng),并采取有效措施。持續(xù)改進(jìn)注重企業(yè)社會(huì)責(zé)任的持續(xù)改進(jìn),與社會(huì)公眾建立良性互動(dòng),共同推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步。在危機(jī)時(shí)刻擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任1主動(dòng)擔(dān)責(zé)在危難時(shí)刻顯示企業(yè)勇氣和擔(dān)當(dāng)2提供援助給予必要的人道主義救助3維護(hù)穩(wěn)定幫助社會(huì)渡過(guò)難關(guān)，維護(hù)社會(huì)秩序企業(yè)在危機(jī)時(shí)刻更應(yīng)該體現(xiàn)其對(duì)社會(huì)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任、及時(shí)提供緊急救援和慷慨支持,不僅可以緩解災(zāi)難造成的損失,更能樹立企業(yè)的正面形象,彰顯其公民意識(shí)和社會(huì)擔(dān)當(dāng),為客戶和社會(huì)服務(wù)。這也是企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的基礎(chǔ)所在。把社會(huì)責(zé)任貫穿于企業(yè)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程1制定目標(biāo)在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃中明確社會(huì)責(zé)任目標(biāo),將其納入企業(yè)的整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。2整合資源調(diào)配企業(yè)的人力、財(cái)力、物力等資源,為履行社會(huì)責(zé)任提供有力保障。3落實(shí)措施在日常經(jīng)營(yíng)管理中,將社會(huì)責(zé)任具體落實(shí)到各個(gè)環(huán)節(jié)和崗位中。4持續(xù)改進(jìn)定期評(píng)估社會(huì)責(zé)任舉措的效果,持續(xù)優(yōu)化完善,推動(dòng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任工作的可持續(xù)發(fā)展。關(guān)注弱勢(shì)群體的權(quán)益保障幫助就業(yè)為弱勢(shì)群體如殘障人士、低收入家庭等提供就業(yè)援助,幫助他們獲得穩(wěn)定工作,增強(qiáng)自我發(fā)展能力。支持教育為貧困家庭子女提供助學(xué)金、培訓(xùn)等,確保他們能夠順利完成學(xué)業(yè),獲得發(fā)展機(jī)會(huì)。改善生活為孤寡老人、殘障人士等無(wú)依無(wú)靠的群體提供必需的生活保障和醫(yī)療援助,改善他們的生活質(zhì)量。參與公益鼓勵(lì)弱勢(shì)群體積極參與公益事業(yè),增強(qiáng)他們的社會(huì)歸屬感,發(fā)揮自身的社會(huì)價(jià)值。促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展綠色低碳發(fā)展通過(guò)采用清潔能源、循環(huán)利用資源、提高能源效率等措施,推動(dòng)企業(yè)和社會(huì)實(shí)現(xiàn)綠色、低碳、可持續(xù)發(fā)展。落實(shí)聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)積極參與聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),為構(gòu)建更加公平、包容、環(huán)保的世界貢獻(xiàn)企業(yè)力量。提高環(huán)境保護(hù)意識(shí)通過(guò)宣傳教育,培養(yǎng)員工和公眾的環(huán)境保護(hù)意識(shí),引導(dǎo)大家共同參與到可持續(xù)發(fā)展事業(yè)中來(lái)。構(gòu)建和諧共贏的社會(huì)生態(tài)企業(yè)應(yīng)該將社會(huì)責(zé)任融入經(jīng)營(yíng)決策和實(shí)踐,以推動(dòng)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展。通過(guò)節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境、關(guān)愛社區(qū)等舉措,企業(yè)可以與政府、社會(huì)各界建立互利共贏的合作關(guān)系,共同維護(hù)良好的社會(huì)生態(tài)。只有企業(yè)主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,才能與利益相關(guān)方達(dá)成共識(shí),推動(dòng)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展,最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)與社會(huì)的和諧共贏。企業(yè)的社會(huì)責(zé)任是應(yīng)盡義務(wù)道德和價(jià)值觀的體現(xiàn)企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任體現(xiàn)了其良好的道德和價(jià)值觀,體現(xiàn)了其對(duì)社會(huì)和公眾利益的重視和關(guān)切。法律和監(jiān)管的要求企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任是其應(yīng)盡的法律義務(wù)和社會(huì)責(zé)任,是其被監(jiān)管和評(píng)判的重要標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)發(fā)展的必由之路承擔(dān)社會(huì)責(zé)任已成為企業(yè)持續(xù)發(fā)展、獲得社會(huì)認(rèn)可和支持的關(guān)鍵因素。企業(yè)公民的應(yīng)有表現(xiàn)企業(yè)作為社會(huì)公民,承擔(dān)社會(huì)責(zé)任是其應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任,是其應(yīng)有的表現(xiàn)。社會(huì)責(zé)任是企業(yè)發(fā)展的必由之路社會(huì)責(zé)任與企業(yè)發(fā)展緊密相連企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任不僅是道德要求,也是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的必經(jīng)之路。只有將社會(huì)責(zé)任融入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,才能實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。社會(huì)責(zé)任為企業(yè)帶來(lái)價(jià)值履行社會(huì)責(zé)任可以提升企業(yè)聲譽(yù),增強(qiáng)客戶忠誠(chéng)度,吸引優(yōu)秀人才,并帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益。這是一種雙贏的發(fā)展模式。社會(huì)責(zé)任是企業(yè)責(zé)無(wú)旁貸的義務(wù)企業(yè)作為社會(huì)的重要組成部分,理應(yīng)承擔(dān)應(yīng)盡的社會(huì)責(zé)任,這不僅是企業(yè)良心和社會(huì)價(jià)值的體現(xiàn),也是企業(yè)贏得長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的基礎(chǔ)。社會(huì)責(zé)任是企業(yè)的社會(huì)價(jià)值體現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)價(jià)值觀企業(yè)應(yīng)以造福社會(huì)、造就美好未來(lái)為己任,將社會(huì)責(zé)任融入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。企業(yè)與社會(huì)共生企業(yè)要積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,與各利益相關(guān)方建立良性互動(dòng),共同推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步。企業(yè)品牌價(jià)值履行社會(huì)責(zé)任能增強(qiáng)企業(yè)的社會(huì)形象和影響力,提升企業(yè)的品牌價(jià)值。社會(huì)責(zé)任是企業(yè)良性發(fā)展的根本企業(yè)發(fā)展與社會(huì)利益一致企業(yè)要實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展,必須將社會(huì)責(zé)任貫穿于企業(yè)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程,與社會(huì)共享發(fā)展紅利。社會(huì)責(zé)任是企業(yè)良心的體現(xiàn)積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,展現(xiàn)企業(yè)的良知和社會(huì)擔(dān)當(dāng),彰顯了企業(yè)的價(jià)值觀和文化理念。社會(huì)責(zé)任是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的根基企業(yè)只有真心履行社會(huì)責(zé)任,才能贏得社會(huì)公眾的信任和支持,提升品牌美譽(yù)度和競(jìng)爭(zhēng)力。社會(huì)責(zé)任是企業(yè)永續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵價(jià)值創(chuàng)造履行社會(huì)責(zé)任不僅是企業(yè)的道德義務(wù),更是實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵所在。品牌形象積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任有助于增強(qiáng)企業(yè)在社會(huì)公眾中的信譽(yù)和影響力。資源優(yōu)化通過(guò)節(jié)能減排等社會(huì)責(zé)任行動(dòng),企業(yè)可以提高資源利用效率,降低成本。持續(xù)發(fā)展履行社會(huì)責(zé)任有助于企業(yè)與社會(huì)各方建立良好的互利關(guān)系,實(shí)現(xiàn)共贏。以社會(huì)責(zé)任引領(lǐng)企業(yè)未來(lái)樹立社會(huì)責(zé)任品牌通過(guò)承擔(dān)更多社會(huì)責(zé)任,企業(yè)可以塑造負(fù)責(zé)任的品牌形象,贏得消費(fèi)者和社會(huì)的信任。推動(dòng)可持續(xù)發(fā)展把社會(huì)責(zé)任融入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)企業(yè)與社會(huì)的共同進(jìn)步,實(shí)現(xiàn)經(jīng)