2025版美發(fā)行業(yè)發(fā)型師勞動(dòng)合同范本（含離職手續(xù)）2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版美發(fā)行業(yè)發(fā)型師勞動(dòng)合同范本（含離職手續(xù)）本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立時(shí)間與地點(diǎn)1.3合同生效條件2.服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍2.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)2.3服務(wù)期限3.服務(wù)地點(diǎn)3.1服務(wù)地點(diǎn)概述3.2服務(wù)地點(diǎn)變更3.3服務(wù)地點(diǎn)安全保障4.服務(wù)時(shí)間4.1工作時(shí)間4.2工作班次4.3工作時(shí)間調(diào)整5.薪酬待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及提成5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.4薪酬發(fā)放6.工作條件6.1工作環(huán)境6.2工具設(shè)備6.3培訓(xùn)與提升7.保密條款7.1保密范圍7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.競業(yè)限制8.1競業(yè)限制范圍8.2競業(yè)限制期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約責(zé)任賠償10.勞動(dòng)合同解除10.1合同解除情形10.2解除程序10.3解除通知11.離職手續(xù)11.1離職通知11.2離職交接11.3離職補(bǔ)償12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.3爭議解決程序13.其他約定13.1其他事項(xiàng)13.2其他約定條款14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.1.1甲方（用人單位）：[單位名稱]1.1.2乙方（勞動(dòng)者）：[姓名]1.1.3身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]1.1.4聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]1.2合同訂立時(shí)間與地點(diǎn)1.2.1合同訂立時(shí)間：[年]年[月]日1.2.2合同訂立地點(diǎn)：[具體地址]1.3合同生效條件1.3.1甲方在收到乙方簽署的勞動(dòng)合同后，經(jīng)審核無誤，予以確認(rèn)。1.3.2乙方在收到甲方確認(rèn)的勞動(dòng)合同后，確認(rèn)無誤并簽署。2.服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍2.1.1乙方應(yīng)按照甲方要求，在甲方指定的美發(fā)店內(nèi)提供美發(fā)服務(wù)。2.1.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)服務(wù)規(guī)范和操作流程。2.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)2.2.1乙方應(yīng)保證服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度，遵循行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)道德。2.2.2乙方應(yīng)定期接受甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核。2.3服務(wù)期限2.3.1本合同服務(wù)期限自[年]年[月]日起至[年]年[月]日止。2.3.2服務(wù)期限屆滿，雙方可協(xié)商續(xù)簽或終止合同。3.服務(wù)地點(diǎn)3.1服務(wù)地點(diǎn)概述3.1.1乙方應(yīng)在甲方指定的美發(fā)店內(nèi)提供服務(wù)。3.1.2服務(wù)地點(diǎn)地址：[具體地址]3.2服務(wù)地點(diǎn)變更3.2.1甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要調(diào)整服務(wù)地點(diǎn)。3.2.2甲方調(diào)整服務(wù)地點(diǎn)時(shí)，應(yīng)提前[天數(shù)]天通知乙方。3.3服務(wù)地點(diǎn)安全保障3.3.1甲方負(fù)責(zé)確保服務(wù)地點(diǎn)的安全和衛(wèi)生。3.3.2乙方在服務(wù)過程中應(yīng)遵守安全操作規(guī)程，防止意外事故發(fā)生。4.服務(wù)時(shí)間4.1工作時(shí)間4.1.1乙方每周工作時(shí)間不超過[小時(shí)]，具體工作時(shí)間由甲方安排。4.1.2乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的上下班時(shí)間。4.2工作班次4.2.1乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的班次工作，包括早班、中班、晚班等。4.2.2班次調(diào)整由甲方根據(jù)實(shí)際情況決定。4.3工作時(shí)間調(diào)整4.3.1甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作時(shí)間。4.3.2甲方調(diào)整工作時(shí)間時(shí)，應(yīng)提前[天數(shù)]天通知乙方。5.薪酬待遇5.1基本工資5.1.1乙方的基本工資為每月[金額]元。5.1.2基本工資按月支付。5.2獎(jiǎng)金及提成5.2.1乙方可獲得與業(yè)績掛鉤的獎(jiǎng)金及提成。5.2.2獎(jiǎng)金及提成計(jì)算方法由甲方另行制定。5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.3.1甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.3.2社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的具體繳納標(biāo)準(zhǔn)按照國家規(guī)定執(zhí)行。5.4薪酬發(fā)放5.4.1乙方的薪酬每月[日期]前發(fā)放。5.4.2甲方在發(fā)放薪酬時(shí)，應(yīng)提供工資條或支付憑證。8.保密條款8.1保密范圍8.1.1乙方應(yīng)對甲方經(jīng)營過程中的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等進(jìn)行保密。8.1.2保密信息包括但不限于經(jīng)營策略、客戶名單、技術(shù)資料等。8.2保密期限8.2.1本合同終止后，乙方仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限為合同終止后[年]年。8.2.2乙方違反保密義務(wù)的，保密期限自動(dòng)延長至違約行為終止之日。8.3違約責(zé)任8.3.1乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3.2甲方有權(quán)要求乙方停止泄露保密信息，并采取必要措施防止信息進(jìn)一步泄露。9.競業(yè)限制9.1競業(yè)限制范圍9.1.1乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后[年]年內(nèi)，不得在[地域范圍]內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的經(jīng)營活動(dòng)。9.2競業(yè)限制期限9.2.1本合同終止后，乙方的競業(yè)限制期限為[年]年。9.2.2競業(yè)限制期限自合同終止之日起計(jì)算。9.3違約責(zé)任9.3.1乙方違反競業(yè)限制義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金數(shù)額為[金額]元。9.3.2乙方違反競業(yè)限制義務(wù)給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1乙方未履行合同約定的服務(wù)內(nèi)容或服務(wù)質(zhì)量。10.1.2乙方違反保密條款或競業(yè)限制條款。10.1.3乙方違反合同約定的其他義務(wù)。10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1乙方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2.2甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金數(shù)額由雙方另行協(xié)商確定。10.3違約責(zé)任賠償10.3.1乙方違約給甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方實(shí)際損失。11.勞動(dòng)合同解除11.1合同解除情形11.1.1乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同，甲方有權(quán)解除合同。11.1.2乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作。11.1.3乙方因個(gè)人原因要求解除合同，經(jīng)甲方同意。11.2解除程序11.2.1甲方解除合同應(yīng)提前[天數(shù)]天通知乙方。11.2.2乙方解除合同應(yīng)提前[天數(shù)]天書面通知甲方。11.3解除通知11.3.1甲方解除合同應(yīng)以書面形式通知乙方。11.3.2乙方解除合同應(yīng)以書面形式通知甲方。12.離職手續(xù)12.1離職通知12.1.1乙方離職應(yīng)提前[天數(shù)]天向甲方提出書面離職申請。12.2離職交接12.2.1乙方離職前應(yīng)完成手頭的工作，并做好工作交接。12.2.2甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理離職手續(xù)。12.3離職補(bǔ)償12.3.1乙方在合同期限內(nèi)正常離職，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的離職補(bǔ)償。12.3.2離職補(bǔ)償?shù)木唧w標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行協(xié)商確定。13.爭議解決13.1爭議解決方式13.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議。13.1.2若協(xié)商不成，可向[仲裁委員會(huì)]申請仲裁。13.2爭議解決機(jī)構(gòu)13.2.1本合同的爭議解決機(jī)構(gòu)為[仲裁委員會(huì)]。13.3爭議解決程序13.3.1爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在[天數(shù)]天內(nèi)提出仲裁申請。13.3.2仲裁委員會(huì)應(yīng)自受理仲裁申請之日起[天數(shù)]天內(nèi)作出裁決。14.其他約定14.1其他事項(xiàng)14.1.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.1.2本合同如有未盡事宜，以雙方簽署的補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。14.2其他約定條款14.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念1.1第三方是指在本合同中，除甲方和乙方之外的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2第三方介入的目的是為了保障合同執(zhí)行的公正性、專業(yè)性和效率。2.第三方介入的引入2.1本合同中，第三方介入的具體情況如下：2.1.2乙方同意甲方在必要時(shí)引入第三方介入。3.第三方的責(zé)任與權(quán)利3.1第三方的責(zé)任：3.1.1第三方應(yīng)獨(dú)立、公正地履行監(jiān)督或仲裁職責(zé)。3.1.2第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和合同約定。3.1.3第三方應(yīng)對其監(jiān)督或仲裁行為負(fù)責(zé)。3.2第三方的權(quán)利：3.2.1第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供相關(guān)資料和證明。3.2.2第三方有權(quán)對甲方和乙方提出整改建議或裁決。4.第三方介入的程序4.1第三方介入的程序如下：4.1.1甲方在引入第三方前應(yīng)通知乙方。4.1.2乙方有權(quán)對甲方的引入決定提出異議。4.1.3第三方介入后，應(yīng)與甲方和乙方協(xié)商確定具體的工作方式和時(shí)間安排。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方在履行監(jiān)督或仲裁職責(zé)過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2第三方責(zé)任限額由雙方在合同中另行約定，但不得超過[金額]元。6.第三方介入的終止6.1第三方介入的終止條件如下：6.1.1合同履行完畢，第三方介入的必要條件消失。6.1.2甲方和乙方達(dá)成一致意見，決定終止第三方介入。6.1.3第三方因故無法繼續(xù)履行職責(zé)。7.第三方介入的費(fèi)用7.1第三方介入的費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用根據(jù)第三方機(jī)構(gòu)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)或雙方協(xié)商確定。7.2乙方有權(quán)要求甲方支付第三方介入的費(fèi)用。8.第三方介入與合同其他條款的關(guān)系8.1第三方介入不影響本合同其他條款的效力。8.2第三方介入的引入和終止不影響本合同的有效性和履行。9.第三方介入的法律適用9.1第三方介入的法律適用應(yīng)符合中華人民共和國的法律規(guī)定。10.第三方介入的保密義務(wù)10.1第三方在介入過程中，應(yīng)對甲方、乙方以及合同相關(guān)的信息保密。11.第三方介入的獨(dú)立性11.1第三方在介入過程中應(yīng)保持獨(dú)立性，不得受任何一方的影響。12.第三方介入的變更與補(bǔ)充12.1甲方和乙方可根據(jù)實(shí)際情況對第三方介入的條款進(jìn)行變更或補(bǔ)充。13.第三方介入的爭議解決13.1第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，由甲方、乙方和第三方共同協(xié)商解決。13.2若協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件1.1詳細(xì)要求：提供加蓋公章的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，確保信息真實(shí)有效。1.2說明：用于證明甲方具備合法經(jīng)營資格。2.乙方身份證復(fù)印件2.1詳細(xì)要求：提供加蓋公章的身份證復(fù)印件，確保信息真實(shí)有效。2.2說明：用于證明乙方身份信息。3.合同簽訂證明3.1詳細(xì)要求：提供合同簽訂的書面證明，包括簽訂日期、地點(diǎn)、雙方簽字等。3.2說明：用于證明合同有效簽訂。4.工作時(shí)間安排表4.1詳細(xì)要求：提供詳細(xì)的工作時(shí)間安排表，包括工作班次、工作時(shí)間等。4.2說明：用于明確乙方的工作時(shí)間安排。5.薪酬發(fā)放記錄5.1詳細(xì)要求：提供薪酬發(fā)放的記錄，包括發(fā)放日期、金額、方式等。5.2說明：用于證明乙方已收到薪酬。6.保密協(xié)議6.1詳細(xì)要求：提供雙方簽訂的保密協(xié)議，明確保密范圍、期限等。6.2說明：用于保障雙方的商業(yè)秘密。7.競業(yè)限制協(xié)議7.1詳細(xì)要求：提供雙方簽訂的競業(yè)限制協(xié)議，明確競業(yè)限制范圍、期限等。7.2說明：用于保障甲方的合法權(quán)益。8.工作交接記錄8.1詳細(xì)要求：提供工作交接的記錄，包括交接日期、內(nèi)容、雙方簽字等。8.2說明：用于明確工作交接的完整性。9.爭議解決記錄9.1詳細(xì)要求：提供爭議解決的記錄，包括爭議內(nèi)容、解決方案、雙方簽字等。9.2說明：用于證明爭議已得到妥善解決。10.第三方介入?yún)f(xié)議10.1詳細(xì)要求：提供第三方介入的協(xié)議，明確第三方介入的范圍、職責(zé)等。10.2說明：用于明確第三方介入的具體情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1乙方未按照約定時(shí)間提供服務(wù)或服務(wù)不符合標(biāo)準(zhǔn)。1.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。1.3乙方違反競業(yè)限制條款。1.4甲方未按照約定支付薪酬或未及時(shí)提供工作條件。1.5雙方未按照約定解決爭議。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1乙方未按時(shí)提供服務(wù)或服務(wù)不符合標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。2.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。2.3乙方違反競業(yè)限制條款，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金數(shù)額由雙方在合同中另行約定。2.4甲方未按時(shí)支付薪酬或未及時(shí)提供工作條件，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金和賠償乙方因此遭受的損失。2.5雙方未按照約定解決爭議，應(yīng)根據(jù)爭議解決機(jī)構(gòu)或法院的裁決承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。示例說明：1.乙方未按時(shí)提供服務(wù)或服務(wù)不符合標(biāo)準(zhǔn)，甲方遭受1000元損失，乙方應(yīng)賠償甲方1000元。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成5000元損失，乙方應(yīng)賠償甲方5000元。3.乙方違反競業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金3000元。4.甲方未按時(shí)支付薪酬，應(yīng)支付乙方違約金500元，并賠償乙方因此遭受的損失。5.雙方未按照約定解決爭議，根據(jù)法院裁決，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。全文完。2024版美發(fā)行業(yè)發(fā)型師勞動(dòng)合同范本（含離職手續(xù)）1本合同目錄一覽1.合同的訂立與生效1.1合同的訂立1.2合同的生效2.雙方的權(quán)利與義務(wù)2.1發(fā)型師的權(quán)利2.2發(fā)型師的義務(wù)2.3企業(yè)的權(quán)利2.4企業(yè)的義務(wù)3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2工作職責(zé)4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假5.工資與待遇5.1基本工資5.2績效獎(jiǎng)金5.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金5.4其他待遇6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.2發(fā)展規(guī)劃7.離職手續(xù)7.1離職申請7.2離職通知7.3離職補(bǔ)償7.4離職后保密義務(wù)8.違約責(zé)任8.1發(fā)型師違約責(zé)任8.2企業(yè)的違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同的變更與解除10.1合同的變更10.2合同的解除11.合同的終止11.1合同的終止條件11.2合同的終止程序12.不可抗力12.1不可抗力的定義12.2不可抗力的處理13.其他約定13.1合同附件13.2通知與送達(dá)13.3爭議的管轄法院14.合同的生效與解釋14.1合同的生效14.2合同的解釋第一部分：合同如下：第一條合同的訂立與生效1.1合同的訂立本合同由甲方（企業(yè)名稱）與乙方（發(fā)型師姓名）本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方從事發(fā)型師工作相關(guān)事宜，經(jīng)雙方充分協(xié)商，達(dá)成一致，特訂立本合同。1.2合同的生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二條雙方的權(quán)利與義務(wù)2.1發(fā)型師的權(quán)利2.1.1乙方有權(quán)按照甲方提供的工作條件，完成工作職責(zé)。2.1.2乙方有權(quán)獲得合同約定的工資待遇。2.1.3乙方有權(quán)接受甲方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。2.2發(fā)型師的義務(wù)2.2.1乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.2.2乙方應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)完成工作。2.2.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。2.3企業(yè)的權(quán)利2.3.1甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理。2.3.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)調(diào)整工資待遇。2.3.3甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)和教育。2.4企業(yè)的義務(wù)2.4.1甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資。2.4.2甲方應(yīng)提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和設(shè)施。2.4.3甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益。第三條工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容乙方在甲方擔(dān)任發(fā)型師，負(fù)責(zé)為客戶提供發(fā)型設(shè)計(jì)、剪發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)等服務(wù)。3.2工作職責(zé)3.2.1乙方應(yīng)熟練掌握發(fā)型設(shè)計(jì)、剪發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)等技術(shù)。3.2.2乙方應(yīng)為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，提升客戶滿意度。3.2.3乙方應(yīng)保持工作區(qū)域的整潔，維護(hù)甲方的形象。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每日工作8小時(shí)，每周工作5天，具體工作時(shí)間由甲方安排。4.2休息休假4.2.1乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假。4.2.2乙方在法定休假日、年假期間，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的工資。第五條工資與待遇5.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣元。5.2績效獎(jiǎng)金乙方根據(jù)工作表現(xiàn)，可獲得每月人民幣元的績效獎(jiǎng)金。5.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.4其他待遇5.4.1住宿補(bǔ)貼；5.4.2交通補(bǔ)貼；5.4.3婚喪嫁娶慰問金。第六條培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.1.1行業(yè)技能培訓(xùn)；6.1.2管理技能培訓(xùn)；6.1.3創(chuàng)新技能培訓(xùn)。6.2發(fā)展規(guī)劃甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和潛力，制定相應(yīng)的發(fā)展規(guī)劃，幫助乙方提升職業(yè)素養(yǎng)。第七條離職手續(xù)7.1離職申請乙方如需離職，應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面離職申請。7.2離職通知甲方在收到乙方的離職申請后，應(yīng)在五個(gè)工作日內(nèi)給予書面回復(fù)，確認(rèn)離職時(shí)間。7.3離職補(bǔ)償乙方在合同期內(nèi)離職，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.4離職后保密義務(wù)乙方離職后，應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。第八條違約責(zé)任8.1發(fā)型師違約責(zé)任8.1.1.1未經(jīng)甲方同意，擅自離職；8.1.1.2違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密；8.1.1.3惡意損壞甲方財(cái)產(chǎn)或造成甲方損失；8.1.1.4其他嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的行為。8.2企業(yè)的違約責(zé)任8.2.1.1未按時(shí)支付乙方工資；8.2.1.2未提供安全的工作環(huán)境和設(shè)施；8.2.1.3未經(jīng)乙方同意，單方面變更合同內(nèi)容；8.2.1.4其他嚴(yán)重違反合同約定的行為。第九條爭議解決9.1爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)除上述爭議解決方式外，雙方還可約定將爭議提交仲裁委員會(huì)仲裁。第十條合同的變更與解除10.1合同的變更經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以變更。任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。10.2合同的解除10.2.1.1乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定；10.2.1.2乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同；10.2.1.3甲方經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化，需要調(diào)整員工結(jié)構(gòu)。10.2.2.1甲方未按時(shí)支付工資；10.2.2.2甲方未提供安全的工作環(huán)境和設(shè)施；10.2.2.3甲方違反合同約定，嚴(yán)重侵害乙方合法權(quán)益。第十一條合同的終止11.1合同的終止條件有下列情形之一的，本合同終止：11.1.1合同期限屆滿；11.1.2雙方協(xié)商一致解除合同；11.1.3依法解除合同；11.1.4因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。11.2合同的終止程序合同終止時(shí)，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條不可抗力12.1不可抗力的定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。12.2不可抗力的處理發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定處理，如延遲履行、部分或全部免除責(zé)任等。第十三條其他約定13.1合同附件本合同附件為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。13.2通知與送達(dá)任何一方送達(dá)的書面通知，應(yīng)以掛號(hào)信方式寄送至對方提供的地址，自寄出之日起滿三個(gè)工作日視為送達(dá)。13.3爭議的管轄法院因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，應(yīng)提交至合同簽訂地人民法院管轄。第十四條合同的生效與解釋14.1合同的生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同的解釋本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。本合同以中文書寫，如合同內(nèi)容存在歧義，以中文文本為準(zhǔn)。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念與范圍1.1第三方的定義本合同中所述的第三方，是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方一致同意，介入合同履行過程中的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、咨詢服務(wù)方等。1.2第三方介入的范圍第三方介入的范圍包括但不限于提供技術(shù)服務(wù)、咨詢服務(wù)、中介服務(wù)、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理等方面。第二條甲乙方在第三方介入時(shí)的額外條款2.1介入前的協(xié)商甲乙雙方在同意第三方介入前，應(yīng)就第三方的介入條件、責(zé)任、權(quán)利等進(jìn)行充分協(xié)商，并形成書面協(xié)議。2.2第三方協(xié)議的簽訂甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。2.3第三方協(xié)議的生效第三方協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第三條第三方的責(zé)任限額3.1責(zé)任限額的定義本合同中所述的責(zé)任限額，是指第三方因履行合同義務(wù)而產(chǎn)生的任何損失、賠償或費(fèi)用，其最高賠償限額。3.2責(zé)任限額的約定3.2.1第三方協(xié)議中應(yīng)明確約定第三方的責(zé)任限額，包括但不限于直接損失、間接損失、預(yù)期利益損失等。3.2.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)與第三方提供的服務(wù)的性質(zhì)、規(guī)模和風(fēng)險(xiǎn)相匹配。3.3責(zé)任限額的調(diào)整3.3.1在合同履行過程中，如因客觀原因?qū)е碌谌截?zé)任限額不足以覆蓋潛在風(fēng)險(xiǎn)，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整責(zé)任限額。3.3.2調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)以書面形式通知對方，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。第四條第三方的權(quán)利與義務(wù)4.1第三方的權(quán)利4.1.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。4.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方配合其履行合同義務(wù)。4.2第三方的義務(wù)4.2.1第三方應(yīng)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。4.2.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。4.2.3第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1責(zé)任劃分5.1.1第三方在其提供的范圍內(nèi)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，超出其范圍的損失由甲乙雙方各自承擔(dān)。5.1.2第三方在履行合同過程中因自身原因造成的損失，由第三方自行承擔(dān)。5.2權(quán)利劃分5.2.1第三方享有的權(quán)利僅限于其提供的范圍內(nèi)，不得侵犯甲乙雙方的其他權(quán)利。5.2.2第三方不得干涉甲乙雙方的合同履行。第六條第三方介入的合同變更6.1合同變更的條件6.1.1第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容需變更的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并形成書面協(xié)議。6.1.2合同變更需符合國家法律法規(guī)和合同約定。6.2合同變更的生效合同變更自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第七條第三方介入的合同解除7.1解除條件7.1.1第三方介入導(dǎo)致合同無法履行，甲乙雙方可協(xié)商解除合同。7.1.2第三方違約，甲乙雙方有權(quán)解除合同。7.2解除程序7.2.1解除合同應(yīng)書面通知第三方，并經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。7.2.2解除合同后，甲乙雙方應(yīng)按照約定處理合同終止后的相關(guān)事宜。第八條第三方介入的爭議解決8.1爭議解決方式甲乙雙方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)除上述爭議解決方式外，甲乙雙方與第三方還可約定將爭議提交仲裁委員會(huì)仲裁。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.第三方合作協(xié)議4.培訓(xùn)計(jì)劃及記錄5.工資支付記錄6.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納記錄7.休息休