安全生產(chǎn)五同時(shí)制度范例（二篇）

安全生產(chǎn)五同時(shí)制度范例（共____字）第一章總則第一條為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，預(yù)防和減少事故的發(fā)生，保障員工的生命財(cái)產(chǎn)安全，提高企業(yè)的綜合安全管理水平，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律、法規(guī)，制定本制度。第二條本制度適用于所有在本單位工作的全體人員和與本單位有業(yè)務(wù)往來(lái)的合作單位。第三條五同時(shí)制度要求在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，保證生產(chǎn)、施工、作業(yè)、流程的五個(gè)同時(shí)性，即：生產(chǎn)、施工、作業(yè)、流程同時(shí)進(jìn)行必須配套出現(xiàn)，各項(xiàng)安全措施同時(shí)實(shí)施，備有應(yīng)急救援措施，不得有缺失。第四條五同時(shí)制度是本單位安全生產(chǎn)的基本要求，是全體員工必須遵守和執(zhí)行的規(guī)章制度。第五條本單位將依據(jù)五同時(shí)制度進(jìn)行全員培訓(xùn)，并不斷完善和更新五同時(shí)制度，以確保其有效性和適用性。第六條任何違反五同時(shí)制度的行為都將受到相應(yīng)的處罰和紀(jì)律處分，并給予相應(yīng)的賠償。第二章生產(chǎn)同時(shí)第七條各部門(mén)、各崗位要嚴(yán)格按照生產(chǎn)任務(wù)計(jì)劃，合理安排生產(chǎn)順序，確保生產(chǎn)同時(shí)進(jìn)行。第八條在生產(chǎn)同時(shí)，必須保證生產(chǎn)設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和使用。第九條使用設(shè)備前必須熟悉設(shè)備的操作流程，并嚴(yán)格按照操作規(guī)程執(zhí)行。第十條設(shè)備維護(hù)人員必須按照維護(hù)計(jì)劃進(jìn)行設(shè)備的日常維護(hù)和定期檢修。第十一條在設(shè)備維修期間，必須采取相應(yīng)的措施，確保生產(chǎn)的連續(xù)性。第三章施工同時(shí)第十二條在施工同時(shí)，必須保證施工作業(yè)的安全順利進(jìn)行。第十三條施工前必須編制詳細(xì)的施工方案，并進(jìn)行專業(yè)安全告知。第十四條施工現(xiàn)場(chǎng)必須明確責(zé)任分工，各崗位人員必須熟悉并執(zhí)行安全操作規(guī)程。第十五條施工現(xiàn)場(chǎng)必須進(jìn)行安全隱患排查，在施工過(guò)程中及時(shí)采取相應(yīng)措施，消除安全隱患。第十六條對(duì)于必須停工的施工部位，必須采取相應(yīng)的措施，確保周?chē)藛T的安全。第四章作業(yè)同時(shí)第十七條在作業(yè)同時(shí)，必須保證作業(yè)人員的安全。第十八條作業(yè)前必須制定詳細(xì)的作業(yè)方案，并嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行。第十九條作業(yè)人員必須熟悉作業(yè)操作流程，并參加相應(yīng)的培訓(xùn)。第二十條作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)必須進(jìn)行安全隱患排查，并采取相應(yīng)的措施消除隱患。第二十一條作業(yè)人員必須穿戴相應(yīng)的個(gè)人防護(hù)裝備，并正確使用。第五章流程同時(shí)第二十二條在流程同時(shí)，必須保證流程的順利進(jìn)行。第二十三條流程操作人員必須熟悉流程操作規(guī)程，并按照規(guī)程執(zhí)行。第二十四條流程操作中必須嚴(yán)格按照控制點(diǎn)設(shè)定的要求進(jìn)行操作。第二十五條流程操作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題必須及時(shí)報(bào)告，并采取相應(yīng)措施處理。第六章應(yīng)急救援措施第二十六條本單位必須制定完善的應(yīng)急救援措施，并進(jìn)行相應(yīng)培訓(xùn)和演練。第二十七條應(yīng)急救援設(shè)備必須放置在易于接觸的位置，并定期檢修和更新。第二十八條當(dāng)發(fā)生緊急情況時(shí)，必須迅速啟動(dòng)應(yīng)急救援措施，并報(bào)告上級(jí)主管。第七章處罰與獎(jiǎng)勵(lì)第二十九條違反五同時(shí)制度的行為將受到相應(yīng)的處罰，包括警告、罰款、停職、解除勞動(dòng)合同等。第三十條對(duì)于積極遵守五同時(shí)制度并在安全生產(chǎn)中發(fā)揮突出貢獻(xiàn)的個(gè)人和單位，將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。第八章監(jiān)督與檢查第三十一條本單位將建立健全的監(jiān)督與檢查制度，確保五同時(shí)制度的執(zhí)行情況。第三十二條監(jiān)督人員必須定期對(duì)各個(gè)崗位進(jìn)行巡檢，并隨時(shí)核查工作指導(dǎo)記錄。第三十三條發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和安全隱患必須及時(shí)記錄并進(jìn)行整改。第三十四條上級(jí)主管部門(mén)將通過(guò)定期評(píng)價(jià)和考核，對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行評(píng)估，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。第九章附則第三十五條本制度自頒布之日起施行，有效期為兩年。安全生產(chǎn)五同時(shí)制度范例（二）第一章總則第一條為了加強(qiáng)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理，確保員工的生命安全和財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，制定本制度。第二條適用范圍：本制度適用于公司及其下屬各單位、各部門(mén)的所有員工。第三條五同時(shí)：指在企業(yè)安全生產(chǎn)工作中，要做到“同一思想、同一認(rèn)識(shí)、同一目標(biāo)、同一步驟、同一時(shí)間”，即在任何情況下都要嚴(yán)格遵循安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，保證各項(xiàng)安全工作能夠同步進(jìn)行。第二章同一思想第四條公司將安全生產(chǎn)工作納入企業(yè)發(fā)展的全局中，堅(jiān)持以人為本，以安全為先的理念，全員參與，共同推進(jìn)。第五條全員安全意識(shí)培養(yǎng)：公司將安排定期的安全培訓(xùn)，提高全員的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力，做到人人皆知、人人遵守。第六條領(lǐng)導(dǎo)示范作用：公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員要親自參加安全培訓(xùn)，身體力行，樹(shù)立良好榜樣，引導(dǎo)全員遵守安全規(guī)章制度。第七條安全文化建設(shè)：公司將積極營(yíng)造良好的安全文化氛圍，鼓勵(lì)員工發(fā)表有關(guān)安全生產(chǎn)的意見(jiàn)和建議，加強(qiáng)安全知識(shí)的宣傳教育，形成全員共同關(guān)注安全、自覺(jué)遵守規(guī)章制度的良好風(fēng)尚。第三章同一認(rèn)識(shí)第八條公司將通過(guò)各種方式，讓員工充分了解公司的安全政策和目標(biāo)，增強(qiáng)員工的責(zé)任感和使命感。第九條安全政策宣傳：公司將定期組織安全政策的宣傳活動(dòng)，通過(guò)會(huì)議、培訓(xùn)、宣傳欄等形式，向全員傳達(dá)安全政策的重要性和意義。第十條安全目標(biāo)制定：公司將制定年度安全目標(biāo)，并通過(guò)各級(jí)干部的帶頭示范，確保全員充分認(rèn)識(shí)到安全目標(biāo)的重要性，并將其納入日常工作中。第十一條安全責(zé)任劃分：公司將明確各級(jí)干部和員工的安全責(zé)任分工，做到責(zé)任到人、責(zé)任可追溯。第十二條嚴(yán)禁違規(guī)行為：公司將堅(jiān)決禁止違反安全規(guī)定的行為，并采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施，確保安全規(guī)章制度的執(zhí)行。第四章同一目標(biāo)第十三條公司將制定具體安全標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)，明確各項(xiàng)安全工作的目標(biāo)，確保安全工作有明確的方向和要求。第十四條安全標(biāo)準(zhǔn)制定：公司將根據(jù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法律法規(guī)要求，制定企業(yè)內(nèi)部的安全標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程，確保每個(gè)員工都能遵守并執(zhí)行。第十五條安全指標(biāo)考核：公司將定期進(jìn)行安全指標(biāo)的考核，加強(qiáng)對(duì)各部門(mén)、各崗位的安全責(zé)任落實(shí)情況的監(jiān)督和檢查，對(duì)達(dá)標(biāo)率不高的部門(mén)和崗位要進(jìn)行整改和提升。第十六條安全目標(biāo)達(dá)成：公司將組織各單位、各部門(mén)制定安全目標(biāo)的計(jì)劃，并通過(guò)定期的安全檢查、檢測(cè)等手段，確保安全目標(biāo)的達(dá)成。第五章同一步驟第十七條公司將制定詳細(xì)的操作規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程，確保安全工作的每個(gè)環(huán)節(jié)都有明確的操作步驟。第十八條過(guò)程管理：公司將對(duì)各類(lèi)作業(yè)活動(dòng)進(jìn)行過(guò)程管理，明確每個(gè)環(huán)節(jié)的責(zé)任人和操作要求，確保過(guò)程中的安全風(fēng)險(xiǎn)得到有效控制。第十九條作業(yè)許可制度：公司將建立作業(yè)許可制度，對(duì)涉及危險(xiǎn)作業(yè)的人員和設(shè)備進(jìn)行嚴(yán)格審核，確保作業(yè)過(guò)程的安全可控。第二十條應(yīng)急處置：公司將建立健全的應(yīng)急處置措施，明確各類(lèi)突發(fā)事件的應(yīng)急處理流程，提高員工的應(yīng)急能力和應(yīng)對(duì)能力。第二十一條日常巡檢：公司將定期組織安全巡檢，對(duì)各類(lèi)安全隱患進(jìn)行排查，及時(shí)消除安全隱患，確保安全工作無(wú)盲區(qū)。第六章同一時(shí)間第二十二條公司將全面落實(shí)安全生產(chǎn)的重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，確保安全工作同其他工作同步進(jìn)行。第二十三條安全活動(dòng)安排：公司將把安全活動(dòng)的安排納入年度工作計(jì)劃，確保各類(lèi)安全活動(dòng)有明確的時(shí)間安排和目標(biāo)。第二十四條專題安全培訓(xùn)：公司將根據(jù)實(shí)際工作需要，定期組織各類(lèi)專題安全培訓(xùn)，確保員工的安全知識(shí)和技能得到不斷提升。第二十五條安全會(huì)議召開(kāi)：公司將按照要求定期召開(kāi)安全會(huì)議，及時(shí)傳達(dá)安全信息和部署工作，做到信息暢通、工作無(wú)滯后。第二十六條應(yīng)急演練：公司將定期組織應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急處理能力和緊急情況下的自救自護(hù)能力。第七章監(jiān)管與處罰第二十七條公司將建立健全的安全生產(chǎn)監(jiān)管機(jī)制，對(duì)各單位、各部門(mén)的安全工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。第二十八條安全考核評(píng)定：公司將定期進(jìn)行安全考核和評(píng)定，對(duì)達(dá)標(biāo)率不高的單位和部門(mén)進(jìn)行處罰或獎(jiǎng)勵(lì)，以激勵(lì)和引導(dǎo)全員關(guān)注安全。第二十九條安全責(zé)任追究：公司將實(shí)行安全責(zé)任追究制度，對(duì)因違反安全規(guī)定導(dǎo)致事故或安全事故后不及時(shí)處理的個(gè)人和單位，進(jìn)行相應(yīng)的處罰。第三十條公司將定期組織