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研發(fā)總經(jīng)理聘用合同合同編號(hào):__________甲方(聘用方):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________電子郵箱:__________乙方(受聘方):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________電子郵箱:__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高新技術(shù)企業(yè),乙方具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能,雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則,就乙方擔(dān)任甲方研發(fā)總經(jīng)理一職的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、職位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方研發(fā)總經(jīng)理,負(fù)責(zé)甲方研發(fā)部門(mén)的全面管理工作。1.2乙方應(yīng)全面組織實(shí)施甲方研發(fā)部門(mén)的各項(xiàng)工作,確保研發(fā)進(jìn)度、質(zhì)量、成本及團(tuán)隊(duì)建設(shè)達(dá)到甲方要求。1.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方制定并實(shí)施公司業(yè)務(wù)的發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃和年度計(jì)劃。1.4乙方應(yīng)負(fù)責(zé)甲方研發(fā)部門(mén)與其他部門(mén)之間的協(xié)調(diào)與溝通,確保公司內(nèi)部協(xié)作順暢。二、聘期2.1本合同期限為_(kāi)___年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2甲方應(yīng)在合同到期前____個(gè)月內(nèi)向乙方發(fā)出續(xù)約意向,雙方協(xié)商一致后可續(xù)簽。三、薪酬及福利3.1乙方年薪為人民幣_(tái)___元,包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等,具體薪酬結(jié)構(gòu)及支付方式詳見(jiàn)附件。3.2甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金,并按國(guó)家相關(guān)規(guī)定給予帶薪年假、病假等福利待遇。3.3乙方享受公司規(guī)定的其他福利待遇,包括但不限于員工培訓(xùn)、健康體檢等。四、保密協(xié)議4.1乙方在甲方任職期間及離職后____年內(nèi),不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息。4.2乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償因此給對(duì)方造成的損失。5.2本合同簽訂后,雙方應(yīng)嚴(yán)格按照約定履行各自的權(quán)利和義務(wù),如一方違約,另一方有權(quán)解除合同。六、爭(zhēng)議解決6.1本合同簽訂過(guò)程中,如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商無(wú)果,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。7.3本合同的任何修改、補(bǔ)充均須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式作出。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.甲方(聘用方)營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方(受聘方)個(gè)人簡(jiǎn)歷3.乙方學(xué)歷及資格證書(shū)復(fù)印件4.薪酬結(jié)構(gòu)詳細(xì)說(shuō)明5.甲方內(nèi)部保密規(guī)定6.甲方產(chǎn)品技術(shù)說(shuō)明書(shū)7.甲方研發(fā)部門(mén)組織架構(gòu)圖8.甲方與乙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照合同約定履行崗位職責(zé),導(dǎo)致甲方損失的,視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,造成甲方損失的,視為違約。3.甲方未按照合同約定支付乙方薪酬及福利待遇的,視為違約。4.甲方未按照合同約定提供必要的工作條件或支持,導(dǎo)致乙方無(wú)法正常工作的,視為違約。5.雙方在其他合同約定事項(xiàng)上發(fā)生爭(zhēng)議,無(wú)法協(xié)商解決的,按照合同約定處理。三、法律名詞及解釋:1.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、核心競(jìng)爭(zhēng)力,具有實(shí)用性和價(jià)值性的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等。2.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、核心競(jìng)爭(zhēng)力,具有實(shí)用性和價(jià)值性的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。4.賠償損失:指因一方違約行為導(dǎo)致對(duì)方遭受的實(shí)際損失。5.合同解除:指合同雙方協(xié)商一致,提前終止合同關(guān)系。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方工作能力或業(yè)績(jī)不符合甲方要求。解決辦法:甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況,要求乙方在規(guī)定期限內(nèi)改進(jìn),如乙方仍無(wú)法滿足要求,甲方有權(quán)解除合同。2.問(wèn)題:乙方泄露甲方保密信息。解決辦法:甲方有權(quán)立即解除合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.問(wèn)題:甲方未按時(shí)支付乙方薪酬及福利待遇。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方及時(shí)支付,如甲方逾期不支付,乙方有權(quán)解除合同。4.問(wèn)題:甲方未提供必要的工作條件或支持。解決辦法:甲方應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)解決,如甲方未能解決,乙方有權(quán)解除合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為拓展業(yè)務(wù),招聘乙方擔(dān)任研發(fā)總經(jīng)理。2.乙方具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)
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