工貿(mào)企業(yè)企業(yè)管理部安全生產(chǎn)責(zé)任制范文（2篇）

工貿(mào)企業(yè)企業(yè)管理部安全生產(chǎn)責(zé)任制范文一、目的與依據(jù)本制度旨在通過系統(tǒng)的規(guī)范和強化措施，提升工貿(mào)企業(yè)企業(yè)管理部在安全生產(chǎn)工作方面的管理水平，確保員工的人身安全和財產(chǎn)安全得到切實保障。其制定依據(jù)主要包括《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《企業(yè)安全生產(chǎn)管理條例》等相關(guān)法律法規(guī)，并結(jié)合本企業(yè)的實際情況進行具體規(guī)定。二、責(zé)任分工1.企業(yè)管理部負責(zé)全面規(guī)劃企業(yè)安全生產(chǎn)工作，制定并推廣安全生產(chǎn)管理制度，同時監(jiān)督各部門對制度的執(zhí)行情況。2.企業(yè)管理部負責(zé)制定安全培訓(xùn)計劃，并組織開展安全培訓(xùn)活動，以提高員工的安全意識和應(yīng)急處理能力。3.企業(yè)管理部負責(zé)建立安全生產(chǎn)檔案，記錄并分析安全事故及潛在事故案例，采取及時有效的糾正措施，以防止類似事故的再次發(fā)生。4.企業(yè)管理部與相關(guān)監(jiān)管部門保持緊密溝通，積極接受安全檢查和執(zhí)法監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行及時整改。5.企業(yè)管理部協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層制定安全生產(chǎn)目標(biāo)，明確安全責(zé)任分解，并督促各部門切實履行其安全生產(chǎn)職責(zé)。三、安全責(zé)任1.企業(yè)管理部負責(zé)廣泛宣傳安全生產(chǎn)理念，確保員工嚴格遵守安全生產(chǎn)制度，杜絕任何形式的違規(guī)行為。2.企業(yè)管理部按照《生產(chǎn)安全事故隱患排查治理管理辦法》等相關(guān)規(guī)定，監(jiān)督各部門和員工進行安全生產(chǎn)隱患的排查和整改，確保安全生產(chǎn)工作的順利進行。3.企業(yè)管理部定期對各部門的安全培訓(xùn)情況進行核查，確保員工具備必要的安全知識和技能。4.企業(yè)管理部負責(zé)組織應(yīng)急預(yù)案的制定和演練，提高員工應(yīng)對突發(fā)事件的能力。5.企業(yè)管理部建立健全事故報告、調(diào)查和處理制度，確保安全事故得到及時報告和妥善處理。6.企業(yè)管理部對用電、用火、用氣等操作規(guī)范進行指導(dǎo)和監(jiān)督，確保相關(guān)設(shè)備的安全運行。7.企業(yè)管理部定期開展安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并整改安全隱患。8.企業(yè)管理部負責(zé)組織開展應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急處理能力。四、安全獎懲1.對于嚴重違反安全生產(chǎn)制度和規(guī)定的個人，企業(yè)將依法追究其責(zé)任，包括但不限于扣發(fā)獎金、停職、辭退以及追究刑事責(zé)任等。2.對于在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出、有突出貢獻的員工和部門，企業(yè)將給予表彰和獎勵，以激勵員工更加關(guān)注和重視安全生產(chǎn)工作。五、督查與提升1.企業(yè)管理部將定期對各部門的安全生產(chǎn)工作進行督查，并制定詳細的督查計劃，確保督查工作的全面性和有序性。2.企業(yè)管理部將不定期開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)和宣傳活動，提升員工的安全意識和技能水平，進一步提高整體的安全生產(chǎn)管理水平。六、附則本制度由企業(yè)管理部負責(zé)解釋和修訂。對于本制度未涵蓋的具體事宜，將參照相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準進行處理。本制度旨在為工貿(mào)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作提供指導(dǎo)和借鑒，以期達到提升企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平的目的。工貿(mào)企業(yè)企業(yè)管理部安全生產(chǎn)責(zé)任制范文（二）一、背景概述為切實保障工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)，維護員工生命財產(chǎn)安全，并推動企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展，我公司特制定《工貿(mào)企業(yè)企業(yè)管理部安全生產(chǎn)責(zé)任制》，旨在明確各級管理部門在安全生產(chǎn)中的具體職責(zé)和義務(wù)。二、總則1.安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的核心基石，各級管理部門必須始終將安全生產(chǎn)置于首要位置，以保障員工生命財產(chǎn)安全。2.安全生產(chǎn)責(zé)任制為公司全體人員共同參與的質(zhì)量安全管理體系，各級管理部門需全面貫徹執(zhí)行，確保責(zé)任明確、落實到位。三、安全生產(chǎn)責(zé)任制1.領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任1.1公司領(lǐng)導(dǎo)層對安全生產(chǎn)承擔(dān)全面責(zé)任，必須高度重視，不得推諉。1.2公司領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)制定明確的安全生產(chǎn)目標(biāo)和方針，明確職責(zé)分工，確保安全生產(chǎn)工作得到有效推進。1.3公司領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)定期召開安全生產(chǎn)會議，研究解決重大安全生產(chǎn)問題，并制定相應(yīng)措施。2.部門責(zé)任2.1各級管理部門應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確責(zé)任人員并確保其切實履行。2.2各級管理部門負責(zé)制定和完善安全生產(chǎn)制度和管理規(guī)定，確保員工嚴格遵守，保障安全生產(chǎn)工作順利進行。2.3各級管理部門應(yīng)定期組織安全生產(chǎn)培訓(xùn)和演練，提高員工的安全意識和應(yīng)急處理能力。3.人員責(zé)任3.1每個員工均為公司安全生產(chǎn)的參與者和責(zé)任人，應(yīng)強化安全意識，嚴格遵守安全制度和規(guī)定，并主動報告安全隱患和問題。3.2員工應(yīng)積極參與安全生產(chǎn)工作，主動參加安全培訓(xùn)和演練，提升個人安全技能和知識。3.3員工應(yīng)建立安全生產(chǎn)責(zé)任感，發(fā)現(xiàn)安全隱患時積極報告并配合進行整改。四、安全生產(chǎn)責(zé)任追究1.對于未落實安全生產(chǎn)責(zé)任，導(dǎo)致事故發(fā)生或造成損失的，將依法依規(guī)追究責(zé)任人員的責(zé)任，包括但不限于停職、降職、辭退等處理措施。2.對于安全生產(chǎn)工作中的輕微違規(guī)行為，將采取教育、警告等方式進行處理，并要求相關(guān)人員及時整改。五、安全生產(chǎn)責(zé)任保障措施1.公司將加大安全生產(chǎn)投入，提供必要的資金和設(shè)備保障。2.公司將加強員工安全培訓(xùn)，提高員工安全意識和技能。3.公司將建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，確保責(zé)任到人，責(zé)任制得到有效執(zhí)行。六、總結(jié)《工貿(mào)企業(yè)企業(yè)管理部安全生產(chǎn)責(zé)任制》的制定和實施，對于公司安全生產(chǎn)工作具有重大意義。它為公司安全生產(chǎn)提供了明確的指導(dǎo)和管理制度