2025貴陽(yáng)海關(guān)駐機(jī)場(chǎng)辦事處合同制工作人員

?合同編號(hào)：甲方（用人單位）：貴陽(yáng)海關(guān)駐機(jī)場(chǎng)辦事處地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：乙方（工作人員）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：聯(lián)系地址：鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下，按照甲方的要求，在雙方約定的工作崗位上履行工作職責(zé)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方的工作崗位為：。1.2乙方的工作地點(diǎn)為：。1.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。第二條合同期限本合同期限為固定期限，自年__月__日起至年__月__日止。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。3.2乙方按照甲方規(guī)定的休息休假制度執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：元整（小寫）：￥元。4.2乙方工資的支付方式為每月日發(fā)放上月工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方按照國(guó)家的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.2乙方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的工作內(nèi)容、經(jīng)營(yíng)情況、客戶信息等商業(yè)秘密予以保密。第七條解除和終止合同7.1在合同期限內(nèi)，雙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。7.2乙方解除合同的，應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng)。7.3乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同。第八條爭(zhēng)議解決8.1對(duì)于因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或者與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：乙方（工作人員）：簽訂日期：年__月__日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.確保合同雙方信息準(zhǔn)確無(wú)誤：在簽訂合同前，甲方應(yīng)核實(shí)乙方的身份信息，確保乙方的姓名、身份證號(hào)碼等信息的準(zhǔn)確性。如發(fā)現(xiàn)信息有誤，應(yīng)及時(shí)更正。解決辦法：雙方可簽訂更正協(xié)議，對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行更正，并加蓋雙方公章以確認(rèn)。2.明確工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)：甲方應(yīng)明確乙方的崗位職責(zé)和工作地點(diǎn)，避免因工作內(nèi)容不明確導(dǎo)致的糾紛。解決辦法：在合同中詳細(xì)描述乙方的工作崗位、職責(zé)及工作地點(diǎn)，雙方確認(rèn)后簽字。3.遵守國(guó)家法律法規(guī)：雙方在簽訂合應(yīng)確保合同內(nèi)容符合國(guó)家法律法規(guī)，不得違反國(guó)家政策。解決辦法：甲方應(yīng)主動(dòng)了解并遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，確保合同內(nèi)容的合法性。如有疑問(wèn)，可咨詢專業(yè)法律人士。4.妥善保管合同：雙方應(yīng)妥善保管合同，以防止合同丟失或損壞。解決辦法：雙方可將合同電子文檔保存在安全可靠的云端存儲(chǔ)平臺(tái)，保留紙質(zhì)版合同備份。5.及時(shí)變更和解除合同：如合同雙方發(fā)生變動(dòng)，應(yīng)及時(shí)辦理合同變更或解除手續(xù)。解決辦法：雙方簽訂合同變更協(xié)議或解除協(xié)議，明確變更或解除原因、時(shí)間等相關(guān)信息，并簽字蓋章確認(rèn)。法律名詞及名詞解釋：1.用人單位：指雇傭勞動(dòng)者提供勞動(dòng)并由勞動(dòng)者報(bào)酬的法人、其他組織或者自然人。2.勞動(dòng)者：指在用人單位提供勞動(dòng)并獲取報(bào)酬的個(gè)人。3.合同期限：指勞動(dòng)合同規(guī)定的雙方權(quán)利義務(wù)的有效期。4.工作內(nèi)容：指勞動(dòng)者在用人單位從事的具體工作崗位和職責(zé)。5.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者按照合同約定所應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等。6.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：指用人單位為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等費(fèi)用。7.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。8.爭(zhēng)議解決：指當(dāng)合同雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生糾紛時(shí)，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或者訴訟等方式解決糾紛的行為。應(yīng)用場(chǎng)合：1.貴陽(yáng)海關(guān)駐機(jī)場(chǎng)辦事處與合同制工作人員之間簽訂勞動(dòng)合同。2.用于規(guī)范雙方在合同期限內(nèi)的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。3.作為雙方解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議的依據(jù)。補(bǔ)充條款：1.試用期規(guī)定：合同期限內(nèi)，甲方有權(quán)設(shè)定試用期，試用期最長(zhǎng)不得超過(guò)六個(gè)月。試用期內(nèi)，乙方如不符合甲方要求，甲方有權(quán)解除合同。2.工作業(yè)績(jī)考核：甲方應(yīng)對(duì)乙方的工作業(yè)績(jī)進(jìn)行定期考核，乙方應(yīng)積極配合甲方完成考核。如乙方工作業(yè)績(jī)不合格，甲方有權(quán)解除合同。3.培訓(xùn)和學(xué)習(xí)：甲方應(yīng)提供乙方必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，以提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。4.勞動(dòng)保護(hù)：甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全。5.合同續(xù)簽：合同期限屆滿，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商達(dá)成一致，并簽訂新的勞動(dòng)合同。附件列表：1.乙方身份證復(fù)