通信企業(yè)安全協(xié)管員招聘合同

通信企業(yè)安全協(xié)管員招聘合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方擔任甲方通信企業(yè)安全協(xié)管員一職，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方通信企業(yè)的安全協(xié)管員，負責協(xié)助甲方做好企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作。1.2乙方應認真履行安全監(jiān)管職責，確保甲方企業(yè)的安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。1.3乙方有權對甲方的安全生產(chǎn)進行監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患有權要求甲方立即整改。1.4乙方應定期向甲方匯報安全生產(chǎn)情況，并根據(jù)實際情況提出改進建議。第二條工作地點乙方的工作地點為甲方通信企業(yè)所在地。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，法定節(jié)假日和休息日按照國家相關規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方應遵守甲方的考勤制度，按時上下班，有事提前請假。第四條勞動報酬4.1乙方工資按照甲方的薪酬制度執(zhí)行，包括但不限于基本工資、績效獎金等。4.2乙方加班工資按照甲方的加班工資制度執(zhí)行。4.3乙方的社會保險和福利待遇按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條合同期限5.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。5.2合同期滿后，如雙方愿意繼續(xù)合作，可續(xù)簽合同。第六條保密條款6.1乙方在合同期間及合同期滿后，應對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等予以保密。6.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。第七條解除和終止合同7.1在合同期內(nèi)，甲方有權根據(jù)實際情況解除或終止本合同。（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴重失職，給甲方造成重大損失；（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作造成嚴重影響；（4）乙方因犯罪被判刑或被采取強制措施；（5）合同期滿，雙方未續(xù)簽。7.3合同解除或終止后，乙方應按照甲方的要求辦理相關手續(xù)，必要時協(xié)助甲方進行工作交接。第八條爭議解決8.1雙方在簽訂本合同時，應嚴格遵守法律法規(guī)，尊重社會公德。8.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方學歷證明文件3.乙方工作簡歷證明文件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本5.甲方組織機構代碼證6.甲方稅務登記證7.甲方安全生產(chǎn)許可證8.甲方薪酬制度相關規(guī)定9.甲方加班工資制度相關規(guī)定10.甲方保密制度相關規(guī)定二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定履行安全監(jiān)管職責，導致甲方發(fā)生安全事故的，視為乙方違約。2.乙方未按照甲方規(guī)定的時間和工作內(nèi)容提供勞動的，視為乙方違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息，給甲方造成損失的，視為乙方違約。4.甲方未按照約定支付乙方工資、加班工資等，視為甲方違約。5.甲方未按照約定提供乙方社會保險和福利待遇的，視為甲方違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動法：《中華人民共和國勞動法》2.勞動合同法：《中華人民共和國勞動合同法》3.安全生產(chǎn)：指在生產(chǎn)過程中，為防止和減少事故，保障人員安全和健康，保護設備、設施和環(huán)境的安全狀態(tài)。4.保密義務：指乙方在合同期間及合同期滿后，應對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等予以保密的法律義務。5.違約責任：指一方未履行合同義務或履行合同義務不符合約定的，應承擔的法律責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作積極性不高，影響甲方安全生產(chǎn)的，甲方應加強培訓和激勵，提高乙方的工作積極性。2.乙方在合同期間發(fā)生工傷，甲方應按照相關法律法規(guī)及時為乙方申報工傷，并支付相關待遇。3.甲方未按照約定支付乙方工資、加班工資等，乙方可以要求甲方支付，如有爭議可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息，甲方可以要求乙方承擔違約責任，并有權解除合同。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供工作場所和勞動條件。2.乙方按照甲方的要求履行安全監(jiān)管職責。3.甲方按照約定支付乙方工資、加班工資等。4.甲方為