更衣室管理制度樣本（二篇）

更衣室管理制度樣本1.制定目標(biāo)：本規(guī)定旨在維護(hù)更衣室的秩序與安全，保障員工的隱私及個人財(cái)物安全，從而制定此管理規(guī)定。2.適用范圍：此管理規(guī)定適用于所有企業(yè)及組織內(nèi)的更衣室設(shè)施。3.更衣室使用準(zhǔn)則：a.更衣室僅供在職員工在工作時間使用，非工作人員禁止入內(nèi)。b.員工應(yīng)按時間使用更衣室，離開時確保個人物品無遺落。c.禁止在更衣室內(nèi)吸煙、飲酒、進(jìn)食或從事不適宜的行為。d.未經(jīng)允許，不得移動或更換他人的個人物品。e.個人物品及貴重物品不應(yīng)存放于更衣室內(nèi)，如有特殊需求，需自行妥善保管或向監(jiān)管人員報(bào)告。f.鼓勵員工使用更衣柜存放個人物品，并確保柜門始終處于鎖閉狀態(tài)。4.更衣室管理責(zé)任：a.管理人員需負(fù)責(zé)更衣室的日常運(yùn)營與維護(hù)。b.管理人員應(yīng)定期檢查更衣室的衛(wèi)生狀況，及時進(jìn)行清潔和消毒。c.管理人員需及時處理員工對更衣室環(huán)境及設(shè)施的投訴和建議。5.物品損失或損壞：a.如員工的個人物品在更衣室內(nèi)丟失或損壞，應(yīng)立即通知管理人員，并配合調(diào)查。b.公司或組織對員工個人物品的丟失或損壞不承擔(dān)任何責(zé)任，員工需自行負(fù)責(zé)個人物品的安全。6.違規(guī)處理：a.對于違反本管理規(guī)定的行為，管理人員有權(quán)采取必要的糾正措施。b.對嚴(yán)重違反規(guī)定者，將依據(jù)公司或組織的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行紀(jì)律處分。7.其他條款：a.禁止在更衣室內(nèi)進(jìn)行攝影、錄像或其他可能侵犯隱私的行為。b.管理人員有權(quán)對更衣室進(jìn)行監(jiān)控，以維護(hù)安全與秩序。c.所有使用更衣室的員工均應(yīng)遵守本規(guī)定，如有疑問或建議可向管理人員提出。8.生效日期：本管理規(guī)定自發(fā)布之日起生效，并將適時進(jìn)行修訂與完善。更衣室管理制度樣本（二）1.更衣室適用人群更衣室的使用權(quán)僅限于公司內(nèi)部員工，外部訪客、客戶等人士不得使用。更衣室的目的是為了員工更換衣物、存儲私人物品以及保持個人衛(wèi)生等需求。2.使用準(zhǔn)則進(jìn)入更衣室前，確保個人衛(wèi)生和整潔，著裝需得體。請避免在更衣室內(nèi)進(jìn)行可能產(chǎn)生異味或污染的行為，如進(jìn)食、吸煙、噴灑香水等。個人物品應(yīng)妥善存放在指定的儲物柜內(nèi)，不得隨意散放。禁止攜帶易燃、爆炸性物品進(jìn)入更衣室。為了保持寧靜的環(huán)境，更衣室內(nèi)請保持低噪音，以免打擾他人。使用后，請維持更衣室的清潔，按要求分類處理垃圾。3.更衣室管理措施為保障員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，更衣室裝有監(jiān)控?cái)z像頭。更衣室由指定的工作人員負(fù)責(zé)管理和維護(hù)，如有問題請立即向他們報(bào)告。未經(jīng)允許，不得擅自拆卸或損壞更衣室內(nèi)的任何設(shè)施設(shè)備。4.安全規(guī)定嚴(yán)禁在更衣室內(nèi)使用可能引發(fā)火災(zāi)的電器設(shè)備，如電熱器、電磁爐等。禁止存放易燃、易爆、有毒等危險(xiǎn)物品，以確保安全。請避免在更衣室內(nèi)長時間逗留，以免造成不必要的擁堵。5.違規(guī)處理對于違反更衣室使用規(guī)定的行為，公司將依據(jù)相關(guān)規(guī)定采取