公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位工作職責(zé)范文（2篇）

公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位工作職責(zé)范文1.制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃：財(cái)務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)構(gòu)建公司的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，包括設(shè)定財(cái)務(wù)目標(biāo)、制定財(cái)務(wù)政策和流程、規(guī)劃資金管理策略，以確保財(cái)務(wù)活動(dòng)與公司總體戰(zhàn)略的契合。2.財(cái)務(wù)預(yù)算與控制：財(cái)務(wù)總監(jiān)參與制定年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行。通過(guò)分析財(cái)務(wù)報(bào)表、指標(biāo)和經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，提出關(guān)于預(yù)算執(zhí)行的改進(jìn)建議，以實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo)并控制風(fēng)險(xiǎn)。3.財(cái)務(wù)管理與報(bào)告：財(cái)務(wù)總監(jiān)監(jiān)督日常財(cái)務(wù)運(yùn)作，涵蓋財(cái)務(wù)核算、報(bào)告、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則遵守、資金管理和成本控制，確保財(cái)務(wù)管理的規(guī)范性、準(zhǔn)確性和及時(shí)性。4.資金管理與風(fēng)險(xiǎn)控制：財(cái)務(wù)總監(jiān)制定和執(zhí)行資金管理策略，包括資金調(diào)度、投資和融資。評(píng)估和管理財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，提出風(fēng)險(xiǎn)控制措施，以保障資金安全和穩(wěn)定性。5.融資與投資決策：財(cái)務(wù)總監(jiān)參與公司的融資和投資決策，評(píng)估融資方案、參與談判、制定融資計(jì)劃，并在投資評(píng)估、項(xiàng)目審批和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估中提供專業(yè)意見(jiàn)。6.稅務(wù)合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理：財(cái)務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)稅務(wù)合規(guī)，確保依法納稅和及時(shí)提交相關(guān)資料。管理稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，提出合規(guī)措施和應(yīng)對(duì)策略，以維持合理的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)水平。7.內(nèi)部控制與審計(jì)：財(cái)務(wù)總監(jiān)建立和優(yōu)化內(nèi)部控制體系，確保財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)活動(dòng)符合內(nèi)部控制要求。協(xié)助內(nèi)外部審計(jì)，提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和文件，確保審計(jì)流程的順利進(jìn)行。8.領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)管理與發(fā)展：財(cái)務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)和管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、考核和激勵(lì)，以確保團(tuán)隊(duì)成員具備必要的專業(yè)知識(shí)和技能。制定團(tuán)隊(duì)發(fā)展和人才培養(yǎng)計(jì)劃，提升團(tuán)隊(duì)整體水平。9.與內(nèi)外部利益相關(guān)者的溝通與協(xié)調(diào)：財(cái)務(wù)總監(jiān)需與內(nèi)外部利益相關(guān)者進(jìn)行有效溝通和協(xié)調(diào)，包括與高層管理層、投資者、審計(jì)師和稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通，確保財(cái)務(wù)活動(dòng)符合相關(guān)方的需求和要求。10.向董事會(huì)和高層管理層報(bào)告：財(cái)務(wù)總監(jiān)向董事會(huì)和高層管理層報(bào)告公司的財(cái)務(wù)狀況、運(yùn)營(yíng)績(jī)效，提供財(cái)務(wù)指導(dǎo)和建議。報(bào)告關(guān)鍵財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)決策的影響，為決策提供支持。總之，財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé)涵蓋財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、預(yù)算與控制、財(cái)務(wù)管理與報(bào)告、資金管理與風(fēng)險(xiǎn)控制、融資與投資決策、稅務(wù)合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)部控制與審計(jì)、團(tuán)隊(duì)管理與發(fā)展、內(nèi)外部溝通與協(xié)調(diào)，以及向董事會(huì)和高層管理層報(bào)告。財(cái)務(wù)總監(jiān)需具備深厚的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、戰(zhàn)略視野和領(lǐng)導(dǎo)力，以勝任這一重要職務(wù)。公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位工作職責(zé)范文（二）一、財(cái)務(wù)策劃與戰(zhàn)略管理在公司財(cái)務(wù)總監(jiān)的職位上，首要職責(zé)是全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)策劃與戰(zhàn)略管理。這涵蓋了制定明確的財(cái)務(wù)目標(biāo)和計(jì)劃，并與高層管理人員緊密合作，共同制定公司整體戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的財(cái)務(wù)支持計(jì)劃。財(cái)務(wù)總監(jiān)還需精心策劃與管理公司的現(xiàn)金流，確保公司資金的充足性并促進(jìn)其高效利用。二、財(cái)務(wù)預(yù)算與控制財(cái)務(wù)總監(jiān)需深度參與財(cái)務(wù)預(yù)算的制定與執(zhí)行過(guò)程，并對(duì)預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行嚴(yán)密的跟蹤與控制。與各部門負(fù)責(zé)人保持密切溝通與合作，確保實(shí)際支出嚴(yán)格遵循預(yù)算計(jì)劃，并及時(shí)采取糾正措施以應(yīng)對(duì)超支情況。財(cái)務(wù)總監(jiān)還需負(fù)責(zé)成本控制與盈虧分析，提出切實(shí)可行的成本削減與效益提升方案。三、財(cái)務(wù)報(bào)告與分析編制與提交準(zhǔn)確、及時(shí)的財(cái)務(wù)報(bào)表是財(cái)務(wù)總監(jiān)的重要職責(zé)之一，包括但不限于利潤(rùn)表、資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表等。財(cái)務(wù)總監(jiān)需對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行深入分析，以全面了解公司的財(cái)務(wù)狀況與經(jīng)營(yíng)績(jī)效，并向高層管理層提供詳盡的財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為公司的決策提供堅(jiān)實(shí)的數(shù)據(jù)支持。四、風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)部控制財(cái)務(wù)總監(jiān)在公司內(nèi)部承擔(dān)著風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)部控制的重要職責(zé)。需建立健全的內(nèi)部控制制度，確保公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性與規(guī)范性。進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與風(fēng)險(xiǎn)管控，深入分析風(fēng)險(xiǎn)來(lái)源與潛在影響，并提出相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)與控制措施，以保障公司財(cái)務(wù)安全。五、資金管理與融資作為公司財(cái)務(wù)總監(jiān)，需全面負(fù)責(zé)公司的資金管理與融資工作。制定科學(xué)合理的資金計(jì)劃與融資計(jì)劃，并與銀行、投資機(jī)構(gòu)等外部合作伙伴進(jìn)行積極協(xié)商與談判，以尋求合適的融資渠道并爭(zhēng)取最優(yōu)的貸款條件。還需對(duì)公司短期與長(zhǎng)期的資金需求進(jìn)行精準(zhǔn)預(yù)測(cè)與規(guī)劃，并進(jìn)行資金調(diào)度與優(yōu)化，確保公司資金狀況的穩(wěn)定與可持續(xù)。六、稅務(wù)管理財(cái)務(wù)總監(jiān)還需承擔(dān)公司的稅務(wù)管理工作。需深入了解并準(zhǔn)確把握國(guó)家和地方的稅收政策，依法進(jìn)行納稅申報(bào)與納稅繳款。與稅務(wù)機(jī)關(guān)保持密切溝通與合作，確保公司稅務(wù)合規(guī)。根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)特點(diǎn)與需求，進(jìn)行稅務(wù)籌劃與稅務(wù)優(yōu)化，提出合理的稅務(wù)方案以降低稅費(fèi)負(fù)擔(dān)。七、人力資源管理在人力資源管理方面，財(cái)務(wù)總監(jiān)也需發(fā)揮重要作用。負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的組建與管理工作，包括招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)與績(jī)效評(píng)估等環(huán)節(jié)。與其他部門保持緊密合作與溝通，協(xié)調(diào)各部門間的工作關(guān)系與流程，確保財(cái)務(wù)部門的高效運(yùn)行與順暢協(xié)作。八、法律合規(guī)與監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)總監(jiān)還需負(fù)責(zé)公司的法律合規(guī)與監(jiān)督檢查工作。需全面了解并嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)要求，確保公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性與合規(guī)性。定期進(jìn)行內(nèi)部監(jiān)督檢查工作以發(fā)現(xiàn)并糾正潛在問(wèn)題，并配合公司內(nèi)外部的審計(jì)工作以維護(hù)公司的良好聲譽(yù)與穩(wěn)健發(fā)展?？偨Y(jié)作為公司財(cái)務(wù)總監(jiān)需全面負(fù)責(zé)公