某電子廠安全生產(chǎn)責(zé)任制度

某電子廠安全生產(chǎn)責(zé)任制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為加強(qiáng)某電子廠的安全生產(chǎn)管理，確保生產(chǎn)過程中的人員安全、設(shè)備安全和環(huán)境安全，保障企業(yè)的可連續(xù)發(fā)展，訂立本《某電子廠安全生產(chǎn)責(zé)任制度》（以下簡(jiǎn)稱“本制度”）。本制度依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、有關(guān)政策和標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際情況訂立。第二條適用范圍本制度適用于某電子廠全部員工，包含管理人員、生產(chǎn)工人、外來(lái)員工等。第三條安全生產(chǎn)目標(biāo)某電子廠的安全生產(chǎn)目標(biāo)是：確保生產(chǎn)過程中無(wú)意外事故發(fā)生，全面掌控生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)，提高員工的安全意識(shí)和技能水平，保護(hù)員工的生命資產(chǎn)安全。第二章安全生產(chǎn)責(zé)任第四條企業(yè)總經(jīng)理責(zé)任某電子廠的企業(yè)總經(jīng)理是本制度的第一責(zé)任人。企業(yè)總經(jīng)理應(yīng)當(dāng)高度重視安全生產(chǎn)工作，履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任，確保安全生產(chǎn)政策的貫徹執(zhí)行，供應(yīng)充分的資源和支持，促進(jìn)安全生產(chǎn)連續(xù)改進(jìn)。第五條安全生產(chǎn)部門責(zé)任某電子廠應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)部門，負(fù)責(zé)訂立和組織實(shí)施安全管理制度、安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和安全培訓(xùn)等工作。安全生產(chǎn)部門應(yīng)當(dāng)依法進(jìn)行安全隱患排查和整改，并及時(shí)報(bào)告企業(yè)總經(jīng)理和相關(guān)部門，確保安全生產(chǎn)工作的順利開展。第六條部門負(fù)責(zé)人責(zé)任某電子廠各部門負(fù)責(zé)人是本制度的執(zhí)行人，應(yīng)當(dāng)依照安全生產(chǎn)政策和制度要求，組織、引導(dǎo)本部門的安全生產(chǎn)工作，保證安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。部門負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)對(duì)本部門的生產(chǎn)安全負(fù)責(zé)，并定期組織安全培訓(xùn)和演練。第七條員工責(zé)任某電子廠全部員工對(duì)安全生產(chǎn)工作都有責(zé)任和義務(wù)。員工應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，樂觀參加安全培訓(xùn)，提高安全意識(shí)和技能水平。員工發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告，不得擅自操作和維護(hù)和修理設(shè)備。員工違反安全規(guī)定的行為將受到相應(yīng)的紀(jì)律處分。第三章安全管理第八條安全規(guī)章制度某電子廠應(yīng)訂立科學(xué)、合理的安全規(guī)章制度，明確各類崗位的安全職責(zé)和操作規(guī)程。員工在進(jìn)入工作崗位前必需參加相關(guān)安全培訓(xùn)，了解并嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度。第九條生產(chǎn)安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估某電子廠應(yīng)定期進(jìn)行生產(chǎn)安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排出可能存在的潛在風(fēng)險(xiǎn)。評(píng)估結(jié)果應(yīng)及時(shí)報(bào)告企業(yè)總經(jīng)理和有關(guān)部門，訂立相應(yīng)的應(yīng)對(duì)方案。第十條安全培訓(xùn)與教育某電子廠應(yīng)依據(jù)員工的崗位和職責(zé)，進(jìn)行安全培訓(xùn)和教育。包含但不限于安全操作規(guī)程、急救知識(shí)、不安全化學(xué)品的安全使用等內(nèi)容。培訓(xùn)和教育應(yīng)定期進(jìn)行，確保員工的安全意識(shí)和技能水平不絕提高。第十一條安全隱患排查與整改某電子廠應(yīng)定期組織安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)并及時(shí)整改存在的安全隱患。在排查和整改過程中，應(yīng)記錄和處理相關(guān)信息，并及時(shí)報(bào)告企業(yè)總經(jīng)理和有關(guān)部門。第十二條應(yīng)急預(yù)案和演練某電子廠應(yīng)訂立科學(xué)、有效的應(yīng)急預(yù)案，明確各類突發(fā)事件和事故的應(yīng)急處理措施。定期組織應(yīng)急演練，提高員工應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的本領(lǐng)和應(yīng)急反應(yīng)速度。第四章安全檢查與獎(jiǎng)懲第十三條安全檢查某電子廠應(yīng)定期組織安全檢查，發(fā)現(xiàn)和矯正安全違規(guī)行為和不安全因素。檢查結(jié)果應(yīng)進(jìn)行記錄，并對(duì)違規(guī)行為和不安全因素進(jìn)行整改，確保安全問題得到及時(shí)解決。第十四條安全嘉獎(jiǎng)與懲罰某電子廠應(yīng)建立完善的安全嘉獎(jiǎng)與懲罰制度。對(duì)于樂觀參加安全工作、無(wú)違規(guī)行為的員工，可以予以稱贊和嘉獎(jiǎng)；對(duì)于違反安全規(guī)定、造成安全事故的，依法依規(guī)進(jìn)行嚴(yán)厲處理。第五章安全宣傳與監(jiān)督第十五條安全宣傳某電子廠應(yīng)定期組織安全宣傳活動(dòng)，通過多種形式向員工傳播安全知識(shí)，提高員工的安全意識(shí)和安全技能。第十六條安全監(jiān)督某電子廠應(yīng)建立健全的安全監(jiān)督機(jī)制，設(shè)立安全監(jiān)督崗位。安全監(jiān)督崗位的職責(zé)包含對(duì)安全規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為和不安全因素進(jìn)行整改，并及時(shí)向企業(yè)總經(jīng)理和有關(guān)部門匯報(bào)。第六章附則第十七條相關(guān)制度和文件的解釋對(duì)于本制度中未盡事宜的解釋和處理，由某電子廠安全生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)，并報(bào)企業(yè)總經(jīng)理批準(zhǔn)。假如與其他相關(guān)制度和文件的規(guī)定沖突，以本制度為準(zhǔn)。第十八條生效與修訂本制度經(jīng)某電子廠企業(yè)總經(jīng)理批準(zhǔn)后生效。如需修訂，須經(jīng)企業(yè)總經(jīng)理批準(zhǔn)，并及時(shí)通知全體員工。修訂后的制度同樣需重新進(jìn)行培訓(xùn)和宣傳。第十九條懲罰與追責(zé)對(duì)于違反本制度規(guī)定，造成安全事故或者惡劣后果的