網(wǎng)絡(luò)安全管理制度

網(wǎng)絡(luò)安全管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為了維護(hù)企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)安全，保護(hù)企業(yè)信息資料的秘密性、完整性和可用性，促進(jìn)生產(chǎn)管理的正常進(jìn)行，訂立本網(wǎng)絡(luò)安全管理制度。本制度依據(jù)《中華人民共和國(guó)網(wǎng)絡(luò)安全法》《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》等相關(guān)法律法規(guī)，適用于本企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)資源的安全管理。第二條適用范圍本制度適用于本企業(yè)的全體員工、實(shí)習(xí)生，以及外來(lái)訪客在企業(yè)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的使用行為。第三條定義網(wǎng)絡(luò)安全：指保護(hù)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)資源免受未經(jīng)授權(quán)的訪問、使用、披露、干擾、破壞的本領(lǐng)。信息資料：指企業(yè)全部的文字、圖表、圖像、音頻、視頻及其他形式的文件和數(shù)據(jù)。員工：指正式雇傭關(guān)系的在職員工、兼職人員以及外聘人員。第二章網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任第四條責(zé)任分工企業(yè)管理負(fù)責(zé)人：負(fù)責(zé)組織實(shí)施網(wǎng)絡(luò)安全管理制度，明確網(wǎng)絡(luò)安全目標(biāo)和責(zé)任，落實(shí)網(wǎng)絡(luò)安全投入，推動(dòng)網(wǎng)絡(luò)安全管理工作。網(wǎng)絡(luò)安全管理部門：負(fù)責(zé)訂立和修訂網(wǎng)絡(luò)安全管理制度，負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全事件的處理和應(yīng)急響應(yīng)工作，供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)支持和培訓(xùn)。部門負(fù)責(zé)人：負(fù)責(zé)本部門網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、系統(tǒng)和資源的安全管理，組織屬員工網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)，落實(shí)網(wǎng)絡(luò)安全制度。員工責(zé)任：保護(hù)好本身的賬號(hào)、密碼等網(wǎng)絡(luò)身份標(biāo)識(shí)，遵守網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)定，報(bào)告網(wǎng)絡(luò)安全事件和漏洞。第五條網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)企業(yè)應(yīng)定期組織網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)，向員工普及網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí)。員工入職時(shí)應(yīng)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)，了解本企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)安全政策、規(guī)定和操作程序。網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)內(nèi)容包含但不限于：密碼設(shè)置原則、網(wǎng)絡(luò)威逼識(shí)別和應(yīng)對(duì)、電子郵件安全、軟件安全等。第三章網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安全第六條采購(gòu)和安裝企業(yè)采購(gòu)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備應(yīng)經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)安全審查和評(píng)估，選擇合格的供應(yīng)商和產(chǎn)品。網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝應(yīng)依照相關(guān)要求進(jìn)行，接入點(diǎn)、出入口應(yīng)進(jìn)行合理規(guī)劃，確保網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安全可靠。第七條配置和維護(hù)管理員應(yīng)訂立網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安全配置策略，對(duì)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備進(jìn)行及時(shí)的漏洞修復(fù)和安全補(bǔ)丁更新。網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置修改應(yīng)依照規(guī)定的程序進(jìn)行，未經(jīng)授權(quán)人員不得擅自進(jìn)行配置修改。第八條記錄和監(jiān)測(cè)管理員應(yīng)依據(jù)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的操作日志進(jìn)行監(jiān)測(cè)和分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常行為和威逼事件。對(duì)于網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的緊要操作和配置修改，應(yīng)進(jìn)行記錄和備份，以備需要時(shí)進(jìn)行審查和恢復(fù)。第四章網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全第九條安全策略網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)應(yīng)訂立適用的安全策略，包含訪問掌控、數(shù)據(jù)加密、漏洞管理、身份驗(yàn)證等。管理員應(yīng)依據(jù)實(shí)際情況定期評(píng)估和調(diào)整安全策略，保證網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全性和合規(guī)性。第十條數(shù)據(jù)備份和恢復(fù)管理員應(yīng)定期進(jìn)行緊要數(shù)據(jù)的備份，確保數(shù)據(jù)的完整性和可用性。對(duì)于緊要數(shù)據(jù)的恢復(fù)，應(yīng)依照規(guī)定的程序和安全要求進(jìn)行，記錄備份和恢復(fù)的過程和結(jié)果。第五章網(wǎng)絡(luò)資源安全第十一條訪問掌控每位員工應(yīng)只能訪問其工作職責(zé)所需的網(wǎng)絡(luò)資源，不得擅自訪問和使用他人的網(wǎng)絡(luò)資源。進(jìn)入本企業(yè)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的外來(lái)訪客應(yīng)獲得授權(quán)，依照相關(guān)要求進(jìn)行訪問掌控和記錄。第十二條授權(quán)管理管理員應(yīng)定期對(duì)員工的訪問權(quán)限進(jìn)行審查和調(diào)整，確保權(quán)限與員工職責(zé)的符合。管理員應(yīng)依據(jù)員工離職等情況及時(shí)撤銷其網(wǎng)絡(luò)資源的訪問權(quán)限。第十三條信息安全員工應(yīng)妥當(dāng)保管和使用企業(yè)的信息資料，不得擅自復(fù)制、外傳或丟失。對(duì)于存儲(chǔ)敏感信息的網(wǎng)絡(luò)資源，管理員應(yīng)加強(qiáng)安全保護(hù)和訪問監(jiān)控，防止信息泄露。第六章網(wǎng)絡(luò)安全事件處理第十四條事件上報(bào)對(duì)于發(fā)現(xiàn)的網(wǎng)絡(luò)安全事件，員工應(yīng)立刻上報(bào)給部門負(fù)責(zé)人或網(wǎng)絡(luò)安全管理部門。對(duì)于嚴(yán)重威逼網(wǎng)絡(luò)安全的事件，應(yīng)立刻依照規(guī)定的程序啟動(dòng)應(yīng)急響應(yīng)。第十五條事件處理網(wǎng)絡(luò)安全管理部門應(yīng)及時(shí)組織對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全事件進(jìn)行調(diào)查和處理，采取必需的技術(shù)和管理措施。事件處理過程中，應(yīng)記錄和保管相關(guān)的信息和證據(jù)，以備追溯和事后分析。第十六條事件報(bào)告網(wǎng)絡(luò)安全事件的處理完畢后，應(yīng)及時(shí)向企業(yè)管理負(fù)責(zé)人報(bào)告事件的處理結(jié)果和相關(guān)防備措施。針對(duì)重點(diǎn)網(wǎng)絡(luò)安全事件，應(yīng)向相關(guān)部門和行業(yè)主管部門報(bào)告，并依照要求進(jìn)行事故調(diào)查和信息報(bào)告。第七章附則第十七條違規(guī)處理對(duì)于違反本網(wǎng)絡(luò)安全管理制度的行為，應(yīng)依據(jù)公司相關(guān)制度進(jìn)行處理，包含但不限于警告、記過、降薪、辭退等。對(duì)于破壞網(wǎng)絡(luò)安全的行為，應(yīng)依法追究刑事責(zé)任。第十八條修訂和解釋本網(wǎng)絡(luò)安全管理制度由企業(yè)管理負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)解釋和修改。本制度的修改應(yīng)經(jīng)相關(guān)部門和員工代表看法征詢，經(jīng)上級(jí)核準(zhǔn)后生效。第十九條生效日期本網(wǎng)絡(luò)安全管理制度自頒布之日起生效，