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信息系統(tǒng)班主任聘用協(xié)議合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(聘用人員):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________一、崗位職責1.1乙方作為甲方信息系統(tǒng)班主任,負責甲方信息系統(tǒng)的日常管理、維護及優(yōu)化工作。1.2乙方應確保甲方信息系統(tǒng)的穩(wěn)定運行,對系統(tǒng)出現(xiàn)的問題及時進行排查和解決。1.3乙方應定期對甲方信息系統(tǒng)進行升級和優(yōu)化,提高系統(tǒng)性能和安全性。1.4乙方應配合甲方完成與信息系統(tǒng)相關的各項內外部審計和檢查工作。二、合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2除非甲乙雙方提前解除本協(xié)議,否則本協(xié)議到期自動續(xù)約____年。三、薪酬待遇3.1乙方擔任信息系統(tǒng)班主任期間的薪酬待遇如下:(1)基本工資:人民幣____元/月;(2)績效獎金:根據(jù)乙方工作績效,每月發(fā)放人民幣____元;(3)甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納五險一金;(4)乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇;(5)甲方提供乙方必要的培訓和職業(yè)發(fā)展機會。四、保密條款4.1乙方同意在合同期間及合同結束后,對甲方的一切商業(yè)秘密、技術秘密、經營策略等予以嚴格保密。4.2乙方違反保密義務的,甲方有權要求乙方支付違約金,違約金金額為人民幣____元。五、違約責任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導致協(xié)議無法履行,應承擔相應的違約責任。5.2乙方提前解除本協(xié)議的,應支付甲方違約金人民幣____元。六、爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(聘用人員):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.甲方公司相關信息資料3.信息系統(tǒng)班主任職責說明4.乙方培訓和學習記錄5.甲方為公司員工繳納的五險一金證明6.乙方簽署的保密協(xié)議7.甲方公司相關的商業(yè)秘密、技術秘密、經營策略等資料二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定履行信息系統(tǒng)班主任職責2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、經營策略等3.乙方未按照約定完成績效目標4.甲方未按照約定支付乙方薪酬5.甲方未按照約定為乙方提供培訓和職業(yè)發(fā)展機會6.甲方未按照約定為乙方繳納五險一金7.甲方提前解除合同且未支付違約金三、法律名詞及解釋:1.信息系統(tǒng)班主任:負責信息系統(tǒng)的日常管理、維護及優(yōu)化工作的人員2.五險一金:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金3.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,具有商業(yè)價值并經甲方采取保密措施的信息4.技術秘密:不為公眾所知悉,具有技術價值并經甲方采取保密措施的技術信息5.違約金:違反合同約定的一方按照約定支付給守約方的金錢賠償四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方工作能力不足,信息系統(tǒng)管理任務解決辦法:甲方提供培訓和指導,乙方提高自身技能水平2.問題:信息系統(tǒng)出現(xiàn)重大故障,影響甲方業(yè)務運營解決辦法:乙方立即進行排查和修復,甲方協(xié)助并提供必要資源3.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密解決辦法:甲方啟動違約金條款,乙方承擔違約責任4.問題:甲方未按照約定支付乙方薪酬解決辦法:甲方及時支付乙方薪酬,如有延遲支付,應支付相應的利息五、所有應用場景:1.甲方公司需要信息系統(tǒng)日常管理、維護及優(yōu)化2.甲方公司需要確保信息系統(tǒng)穩(wěn)定運行,提高系統(tǒng)性能和安全性3.

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