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文檔簡介
項(xiàng)目任務(wù)
筆試技巧一、筆試的類型筆試的題型主要有選擇題、是非題、匹配題、填空題、簡答題、論述題、小論文七種,每種筆試形式都有它的優(yōu)缺點(diǎn)。例專業(yè)考試專業(yè)考試考核專業(yè)知識,但往往與學(xué)校里的課程考試不同,它是根據(jù)用人單位用人需要來組織考試內(nèi)容的。綜合能力測試該測試主要測驗(yàn)一個人的綜合素質(zhì),特別是其分析判斷能力。心理和智商測試情商在很大程度上決定著一個人的職場成績。而智力測試往往是針對那些需要極大創(chuàng)造性的崗位而設(shè)的。常見的筆試類型如下:”在一個暴風(fēng)雨的晚上,你開著一輛車經(jīng)過一個車站,有3個人正在等公交車。一個是生命垂危的老人,很可憐;一個是醫(yī)生,他曾救過你的命,是你的大恩人,你做夢都想報(bào)答他;還有一個女人/男人,她/他是你做夢都想娶/嫁的人,也許錯過這個機(jī)會以后就再也沒有了。但你的車只能坐一個人,你會如何選擇呢?請解釋一下你的理由。下面是一些求職者給出的答案:有的人認(rèn)為老人生命垂危,應(yīng)該先救他;有的人認(rèn)為每個老人最后都只能把死作為他們的終點(diǎn)站,因此,應(yīng)該先讓那個醫(yī)生上車,因?yàn)檫@是報(bào)答他的好機(jī)會;也有些人認(rèn)為,可以在將來某個時候去報(bào)答醫(yī)生,但是一旦錯過了這個機(jī)會,就可能永遠(yuǎn)失去心愛的人。在眾多的求職者中,只有一個人被聘用了,他并沒有解釋他的理由,他只是說了以下的話:“給醫(yī)生車鑰匙,讓他帶著老人去醫(yī)院,而我則留下來陪我心愛的人一起等公交車!”案例分析令人深思的測試議一議如果是你,會做出什么樣的選擇?被聘用的人的處理方式好在哪里?(2)(1)VS二、筆試前的準(zhǔn)備從某種角度來說,筆試能更深入地考查求職者的綜合素質(zhì)。求職者平時的知識積累程度和心理素質(zhì)通過筆試能得到較好的體現(xiàn)。心理方面的準(zhǔn)備自我調(diào)節(jié),減輕心理負(fù)擔(dān);多參加體育運(yùn)動;保證充足的睡眠。知識方面的準(zhǔn)備提高快速答題能力;注意積累,理論聯(lián)系實(shí)際;系統(tǒng)掌握知識;多讀多練,提高閱讀能力。二、筆試前的準(zhǔn)備三、筆試的技巧了解閱卷者的心理考試一般都要專門制定評分標(biāo)準(zhǔn),包括標(biāo)準(zhǔn)答案或有關(guān)評分要點(diǎn)及各解答步驟的分?jǐn)?shù)分配方案等。根據(jù)閱卷者的心理形成應(yīng)試策略卷面務(wù)必整潔,字跡力求工整;答案簡明扼要,切忌畫蛇添足;做題先易后難,以求得到鼓舞;要準(zhǔn)確,力爭一次成功;盡量做到最后復(fù)查一;學(xué)會答卷策略;自始至終保持必勝的信念。三、筆試的技巧·聽從安排·遵守規(guī)則·寫好姓名·卷面整潔·
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