二零二五年家政鐘點(diǎn)工雇傭合同-含雇主對(duì)家政員培訓(xùn)義務(wù)3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年家政鐘點(diǎn)工雇傭合同含雇主對(duì)家政員培訓(xùn)義務(wù)本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雇主基本信息1.2家政員基本信息2.雇傭崗位及工作內(nèi)容2.1崗位名稱2.2工作內(nèi)容2.3工作時(shí)間2.4工作地點(diǎn)3.工資待遇3.1工資標(biāo)準(zhǔn)3.2工資支付方式3.3工資支付時(shí)間3.4加班工資計(jì)算4.社會(huì)保險(xiǎn)及福利4.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納4.2福利待遇5.雇主對(duì)家政員的培訓(xùn)義務(wù)5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.2培訓(xùn)時(shí)間5.3培訓(xùn)方式5.4培訓(xùn)費(fèi)用6.工作紀(jì)律及要求6.1工作態(tài)度6.2工作保密6.3工作時(shí)間及請(qǐng)假6.4工作環(huán)境維護(hù)7.休假及病假7.1休假制度7.2病假制度7.3休假及病假工資8.合同解除及違約責(zé)任8.1合同解除條件8.2違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑9.2爭(zhēng)議解決期限10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同附件11.1附件一：工作職責(zé)說明書11.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃11.3附件三：保密協(xié)議12.合同簽訂日期13.合同簽訂地點(diǎn)14.合同份數(shù)及保管第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雇主基本信息1.1.1雇主名稱：X有限公司1.1.2雇主住所：省市區(qū)路號(hào)1.1.3雇主法定代表人：1.1.4雇主聯(lián)系電話：138xxxx56781.2家政員基本信息1.2.1家政員姓名：1.2.2家政員性別：女1.2.3家政員身份證號(hào)碼：5101011990030765181.2.4家政員聯(lián)系電話：139xxxx56782.雇傭崗位及工作內(nèi)容2.1崗位名稱：鐘點(diǎn)工2.2工作內(nèi)容2.2.1家務(wù)清潔：負(fù)責(zé)家庭日常清潔工作，包括地面、家具、廚房、衛(wèi)生間等清潔2.2.2餐飲服務(wù)：負(fù)責(zé)家庭餐飲的準(zhǔn)備工作，包括食材采購、烹飪、餐后清潔等2.2.3生活照料：負(fù)責(zé)家庭成員的基本生活照料，如老人、小孩等2.3工作時(shí)間2.3.1工作時(shí)間：每周一至周日，每日工作4小時(shí)2.3.2工作時(shí)段：根據(jù)雇主需求靈活安排2.3.3工作地點(diǎn)：省市區(qū)路號(hào)3.工資待遇3.1工資標(biāo)準(zhǔn)：每小時(shí)人民幣30元3.2工資支付方式：每月底前支付當(dāng)月工資3.3工資支付時(shí)間：每月25日3.4加班工資計(jì)算：加班工資按每小時(shí)工資的150%計(jì)算4.社會(huì)保險(xiǎn)及福利4.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納：雇主負(fù)責(zé)為家政員繳納社會(huì)保險(xiǎn)4.2福利待遇：提供帶薪年假、節(jié)假日福利等5.雇主對(duì)家政員的培訓(xùn)義務(wù)5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.1.1家務(wù)清潔技能培訓(xùn)5.1.2餐飲服務(wù)技能培訓(xùn)5.1.3生活照料技能培訓(xùn)5.2培訓(xùn)時(shí)間5.2.1培訓(xùn)時(shí)間：入職前3天內(nèi)完成5.2.2培訓(xùn)時(shí)間：每年至少一次，每次不少于2天5.3培訓(xùn)方式5.3.1內(nèi)部培訓(xùn)：由雇主指定專人進(jìn)行5.3.3培訓(xùn)資料：提供相關(guān)培訓(xùn)教材和指導(dǎo)手冊(cè)5.4培訓(xùn)費(fèi)用5.4.1培訓(xùn)費(fèi)用由雇主承擔(dān)5.4.2培訓(xùn)期間的交通、食宿費(fèi)用由雇主承擔(dān)6.工作紀(jì)律及要求6.1工作態(tài)度：認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，遵守職業(yè)道德6.2工作保密：保守雇主家庭秘密，不得泄露家庭信息6.3工作時(shí)間及請(qǐng)假6.3.1嚴(yán)格遵守工作時(shí)間，不得擅自離崗6.3.2請(qǐng)假需提前一天向雇主申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假6.4工作環(huán)境維護(hù)：保持工作環(huán)境整潔，愛護(hù)雇主財(cái)產(chǎn)8.合同解除及違約責(zé)任8.1合同解除條件8.1.1雇主單方面解除合同：家政員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，或因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同義務(wù)8.1.2家政員單方面解除合同：雇主未按時(shí)支付工資，或提供的工作環(huán)境及待遇不符合合同約定8.2違約責(zé)任8.2.1雇主違約：雇主未按時(shí)支付工資，應(yīng)向家政員支付違約金，違約金為未支付工資的10%8.2.2家政員違約：家政員未經(jīng)雇主同意擅自離崗，應(yīng)向雇主支付違約金，違約金為一個(gè)月的工資9.爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁9.2爭(zhēng)議解決期限：自爭(zhēng)議發(fā)生之日起30日內(nèi)解決10.合同生效及終止10.1合同生效條件：雙方簽字蓋章后生效10.2合同終止條件10.2.1合同期滿10.2.2雙方協(xié)商一致解除合同10.2.3符合合同約定的解除條件11.合同附件11.1附件一：工作職責(zé)說明書11.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃11.3附件三：保密協(xié)議12.合同簽訂日期12.1合同簽訂日期：2024年2月28日13.合同簽訂地點(diǎn)13.1合同簽訂地點(diǎn)：省市區(qū)路號(hào)14.合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)：一式兩份，雙方各執(zhí)一份14.2合同保管：雙方應(yīng)妥善保管合同原件，確保合同內(nèi)容不被泄露或篡改第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1定義：本合同中的第三方，指在雇主與家政員之間提供中介服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)、咨詢服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2.1家政員招聘中介服務(wù)15.2.2家政員培訓(xùn)服務(wù)15.2.3家政員咨詢服務(wù)15.2.4家政員背景調(diào)查服務(wù)16.第三方介入的條件及程序16.2程序：16.2.1雇主或家政員向第三方提出介入請(qǐng)求。16.2.2第三方在收到請(qǐng)求后，應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。16.2.3雙方同意第三方介入后，需簽訂第三方介入?yún)f(xié)議。17.第三方介入的責(zé)權(quán)利17.1責(zé)任：17.1.1第三方應(yīng)遵守法律法規(guī)，保證提供的服務(wù)符合合同約定。17.1.2第三方應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。17.2權(quán)利：17.2.1第三方有權(quán)要求雇主或家政員提供必要的信息和資料。17.2.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。17.3利益：17.3.1第三方通過提供中介服務(wù)或相關(guān)服務(wù)獲得合理的經(jīng)濟(jì)利益。17.3.2第三方有權(quán)在合同履行過程中維護(hù)自身的合法權(quán)益。18.第三方介入與其他各方的劃分說明18.1雇主與家政員之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系不受第三方介入的影響。18.2第三方介入的目的是協(xié)助雙方履行合同，而非替代任何一方。18.3第三方介入后，其權(quán)利義務(wù)僅限于第三方介入?yún)f(xié)議的約定。19.第三方責(zé)任限額19.1第三方在提供中介服務(wù)或相關(guān)服務(wù)過程中，因自身原因?qū)е鹿椭骰蚣艺T權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。19.2第三方的責(zé)任限額：19.2.1第三方因提供中介服務(wù)導(dǎo)致雇主或家政員權(quán)益受損的，賠償金額不超過中介服務(wù)費(fèi)用的一倍。19.2.2第三方因提供培訓(xùn)服務(wù)導(dǎo)致家政員技能水平未達(dá)預(yù)期目標(biāo)的，賠償金額不超過培訓(xùn)費(fèi)用的一倍。19.2.3第三方因提供咨詢服務(wù)導(dǎo)致雇主或家政員權(quán)益受損的，賠償金額不超過咨詢費(fèi)用的一倍。20.第三方介入?yún)f(xié)議的簽訂20.1第三方介入?yún)f(xié)議由第三方、雇主和家政員三方共同簽訂。20.2.1第三方的名稱、地址和聯(lián)系方式。20.2.2第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、方式和期限。20.2.3第三方的責(zé)任和權(quán)利。20.2.4第三方的費(fèi)用和支付方式。20.2.5第三方介入?yún)f(xié)議的生效條件、終止條件和爭(zhēng)議解決方式。21.本合同與第三方介入?yún)f(xié)議的關(guān)系21.1本合同與第三方介入?yún)f(xié)議共同構(gòu)成雇主、家政員和第三方之間的完整協(xié)議。21.2在合同履行過程中，如出現(xiàn)第三方介入?yún)f(xié)議與本合同不一致的情況，以本合同為準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作職責(zé)說明書詳細(xì)列出家政員的工作職責(zé)和具體任務(wù)。包含工作環(huán)境、工作工具和設(shè)備的使用說明。說明工作質(zhì)量和效率的標(biāo)準(zhǔn)。2.培訓(xùn)計(jì)劃列出雇主為家政員提供的培訓(xùn)內(nèi)容和時(shí)間安排。包括培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)方法和評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。提供培訓(xùn)資料的清單。3.保密協(xié)議規(guī)定家政員在雇傭期間和離職后對(duì)雇主家庭信息的保密義務(wù)。明確保密信息的范圍和保密期限。規(guī)定違反保密協(xié)議的法律后果。4.工資支付記錄記錄工資支付的時(shí)間、金額和支付方式。包括工資支付的證據(jù)，如銀行轉(zhuǎn)賬記錄或現(xiàn)金支付收據(jù)。5.休假及病假記錄記錄家政員的休假和病假情況，包括休假時(shí)間、請(qǐng)假原因和批準(zhǔn)情況。包括病假證明和休假期間的工資支付情況。6.爭(zhēng)議解決記錄記錄雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，包括爭(zhēng)議內(nèi)容、解決方式和結(jié)果。7.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)規(guī)定第三方介入的條件、范圍、責(zé)任和權(quán)利。包含第三方服務(wù)的費(fèi)用和支付方式。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.雇主違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.1未按時(shí)支付工資責(zé)任認(rèn)定：雇主應(yīng)向家政員支付違約金，違約金為未支付工資的10%。示例：若雇主應(yīng)于每月25日支付工資，但延遲至次月5日支付，則需支付5天的違約金。1.2未提供合理的工作環(huán)境責(zé)任認(rèn)定：雇主應(yīng)賠償家政員因工作環(huán)境問題導(dǎo)致的損失。示例：若工作環(huán)境導(dǎo)致家政員健康受損，雇主需承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用和相應(yīng)的賠償。2.家政員違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1未按時(shí)完成工作責(zé)任認(rèn)定：家政員應(yīng)向雇主支付違約金，違約金為一個(gè)月的工資。示例：若家政員未按時(shí)完成清潔工作，則需支付一個(gè)月的違約金。2.2泄露雇主家庭信息責(zé)任認(rèn)定：家政員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括賠償雇主因信息泄露造成的損失。示例：若家政員泄露雇主家庭信息，需賠償雇主因信息泄露造成的名譽(yù)損失和經(jīng)濟(jì)損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：3.1未按約定提供服務(wù)質(zhì)量責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，包括賠償雇主或家政員因服務(wù)質(zhì)量問題造成的損失。示例：若第三方提供的培訓(xùn)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，需賠償家政員因技能提升不足造成的損失。全文完。二零二四年家政鐘點(diǎn)工雇傭合同含雇主對(duì)家政員培訓(xùn)義務(wù)1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同雙方3.合同目的4.合同期限二、家政員基本信息1.家政員姓名2.家政員性別3.家政員年齡4.家政員身份證號(hào)碼5.家政員聯(lián)系方式6.家政員住址三、工作內(nèi)容與職責(zé)1.家政工作內(nèi)容2.家政工作職責(zé)3.工作時(shí)間安排4.工作地點(diǎn)四、薪資待遇1.薪資標(biāo)準(zhǔn)2.薪資支付方式3.薪資支付時(shí)間4.薪資調(diào)整五、工作時(shí)間與休息1.工作時(shí)間2.休息時(shí)間3.節(jié)假日安排六、培訓(xùn)與提升1.雇主培訓(xùn)義務(wù)2.家政員培訓(xùn)內(nèi)容3.培訓(xùn)時(shí)間安排4.培訓(xùn)考核七、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除或終止的程序4.合同解除或終止后的責(zé)任八、違約責(zé)任1.家政員違約責(zé)任2.雇主違約責(zé)任3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn)九、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序十、其他約定1.家政員行為規(guī)范2.家政員個(gè)人物品管理3.家政員請(qǐng)假制度4.雇主對(duì)家政員的管理權(quán)限十一、合同生效與變更1.合同生效條件2.合同變更程序3.合同變更內(nèi)容十二、合同附件1.家政員工作職責(zé)說明書2.培訓(xùn)計(jì)劃3.薪資計(jì)算表4.其他相關(guān)文件十三、合同簽署1.簽署日期2.簽署地點(diǎn)3.簽署雙方簽字十四、合同附件清單1.附件一：家政員工作職責(zé)說明書2.附件二：培訓(xùn)計(jì)劃3.附件三：薪資計(jì)算表4.附件四：其他相關(guān)文件合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同名稱：二零二四年家政鐘點(diǎn)工雇傭合同2.合同雙方：雇主方：[雇主姓名]，身份證號(hào)碼：[雇主身份證號(hào)碼]，聯(lián)系方式：[雇主電話號(hào)碼]，住址：[雇主住址]家政員方：[家政員姓名]，身份證號(hào)碼：[家政員身份證號(hào)碼]，聯(lián)系方式：[家政員電話號(hào)碼]，住址：[家政員住址]3.合同目的：明確雇主與家政員之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，確保家政服務(wù)的順利進(jìn)行。4.合同期限：自2024年[開始日期]起至2024年[結(jié)束日期]止。二、家政員基本信息1.家政員姓名：[家政員姓名]2.家政員性別：[性別]3.家政員年齡：[年齡]4.家政員身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]5.家政員聯(lián)系方式：[電話號(hào)碼]6.家政員住址：[住址]三、工作內(nèi)容與職責(zé)1.家政工作內(nèi)容：a.家務(wù)清潔b.餐飲服務(wù)c.照顧老人或孩子d.日常購物2.家政工作職責(zé)：a.按時(shí)完成雇主交代的家務(wù)任務(wù)b.保持家中環(huán)境衛(wèi)生c.遵守家庭紀(jì)律和規(guī)定d.愛護(hù)雇主家中的物品3.工作時(shí)間安排：a.工作時(shí)間為每周[工作日]天，每天[工作時(shí)間]小時(shí)b.工作時(shí)間可根據(jù)雇主需求適當(dāng)調(diào)整4.工作地點(diǎn)：[雇主住址]四、薪資待遇1.薪資標(biāo)準(zhǔn)：[薪資金額]元/月2.薪資支付方式：按月支付，每月[支付日]支付3.薪資支付時(shí)間：[支付時(shí)間]4.薪資調(diào)整：根據(jù)市場(chǎng)行情和雙方協(xié)商，可適當(dāng)調(diào)整薪資。五、工作時(shí)間與休息1.工作時(shí)間：a.每日[開始時(shí)間]至[結(jié)束時(shí)間]b.每周休息[休息日]天2.休息時(shí)間：a.每日工作結(jié)束后，享有[休息時(shí)間]小時(shí)的休息b.每周休息日可自由安排3.節(jié)假日安排：a.國家法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行b.節(jié)假日加班按法定加班費(fèi)支付六、培訓(xùn)與提升1.雇主培訓(xùn)義務(wù)：a.雇主有義務(wù)對(duì)家政員進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)b.培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于家務(wù)清潔、餐飲服務(wù)、老人或孩子照顧等2.家政員培訓(xùn)內(nèi)容：a.家務(wù)清潔技巧b.餐飲服務(wù)規(guī)范c.老人或孩子照顧方法d.安全知識(shí)3.培訓(xùn)時(shí)間安排：a.培訓(xùn)時(shí)間可根據(jù)雇主需求和工作實(shí)際情況靈活安排b.培訓(xùn)時(shí)間不少于[培訓(xùn)時(shí)長]小時(shí)4.培訓(xùn)考核：a.培訓(xùn)結(jié)束后，雇主將對(duì)家政員進(jìn)行考核b.考核合格者可享受相應(yīng)的薪酬獎(jiǎng)勵(lì)七、合同解除與終止1.合同解除條件：a.家政員嚴(yán)重違反合同約定b.雇主因特殊原因需要解除合同2.合同終止條件：a.合同期限屆滿b.雙方協(xié)商一致解除合同3.合同解除或終止的程序：a.一方提出解除或終止合同，需提前[通知期限]天書面通知對(duì)方b.雙方協(xié)商解除或終止合同，需簽署書面協(xié)議4.合同解除或終止后的責(zé)任：a.合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照約定支付剩余薪資b.雇主應(yīng)將家政員送回原住址，并支付相應(yīng)的交通費(fèi)用八、違約責(zé)任1.家政員違約責(zé)任：a.家政員未經(jīng)允許擅自離崗，每次扣除[金額]元；b.家政員因個(gè)人原因無法履行合同，需提前[通知期限]天通知雇主，否則按曠工處理；c.家政員損壞雇主家中的物品，需照價(jià)賠償；d.家政員泄露雇主家庭隱私，雇主有權(quán)解除合同，并要求賠償。2.雇主違約責(zé)任：a.雇主未按時(shí)支付薪資，需支付[金額]元的違約金；b.雇主未提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鳁l件和環(huán)境，需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；c.雇主違反合同約定，導(dǎo)致家政員人身安全受威脅，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn)：a.違約賠償金額根據(jù)實(shí)際情況和雙方協(xié)商確定；b.違約賠償金應(yīng)在合同解除或終止后[支付期限]內(nèi)支付。九、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式：a.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；b.協(xié)商不成，可提交[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁；c.任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：a.[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]；b.[法院名稱]。3.爭(zhēng)議解決程序：a.雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后[期限]內(nèi)提出解決請(qǐng)求；b.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)在[期限]內(nèi)作出裁決或判決。十、其他約定1.家政員行為規(guī)范：a.家政員應(yīng)遵守國家法律法規(guī)；b.家政員應(yīng)尊重雇主家庭成員；c.家政員應(yīng)保守雇主家庭秘密。2.家政員個(gè)人物品管理：a.家政員可將個(gè)人物品存放于雇主指定的地點(diǎn)；b.家政員應(yīng)妥善保管個(gè)人物品，不得占用雇主財(cái)產(chǎn)。3.家政員請(qǐng)假制度：a.家政員需提前[通知期限]天向雇主提出請(qǐng)假申請(qǐng)；b.請(qǐng)假期間，雇主有權(quán)安排臨時(shí)替代人員。4.雇主對(duì)家政員的管理權(quán)限：a.雇主有權(quán)對(duì)家政員的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)；b.雇主有權(quán)對(duì)家政員的工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整。十一、合同生效與變更1.合同生效條件：a.雙方簽署合同；b.合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2.合同變更程序：a.雙方協(xié)商一致，簽署書面變更協(xié)議；b.變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。3.合同變更內(nèi)容：a.合同期限；b.薪資待遇；c.工作內(nèi)容；d.其他雙方協(xié)商一致的事項(xiàng)。十二、合同附件1.家政員工作職責(zé)說明書2.培訓(xùn)計(jì)劃3.薪資計(jì)算表4.其他相關(guān)文件十三、合同簽署1.簽署日期：[簽署日期]2.簽署地點(diǎn)：[簽署地點(diǎn)]3.簽署雙方簽字：[雇主姓名]（簽字）：[家政員姓名]（簽字）：[日期]：多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方主導(dǎo)培訓(xùn)條款：a.甲方負(fù)責(zé)安排家政員的培訓(xùn)，包括但不限于家政技能、服務(wù)規(guī)范、安全知識(shí)等。b.培訓(xùn)期間，甲方應(yīng)支付家政員相應(yīng)的培訓(xùn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼金額為[金額]元/天。c.培訓(xùn)結(jié)束后，甲方應(yīng)對(duì)家政員進(jìn)行考核，考核合格的家政員方可正式上崗。2.甲方主導(dǎo)工作時(shí)間調(diào)整條款：a.甲方有權(quán)根據(jù)家庭需求和工作實(shí)際情況，對(duì)家政員的工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整。b.工作時(shí)間調(diào)整需提前[通知期限]天通知家政員，家政員應(yīng)予以配合。c.甲方不得無故延長家政員的工作時(shí)間，如需加班，應(yīng)支付加班費(fèi)。3.甲方主導(dǎo)薪資調(diào)整條款：a.甲方根據(jù)市場(chǎng)行情和家庭經(jīng)濟(jì)狀況，有權(quán)對(duì)家政員的薪資進(jìn)行調(diào)整。b.薪資調(diào)整需提前[通知期限]天通知家政員，家政員有權(quán)選擇接受或解除合同。c.薪資調(diào)整后的合同，雙方應(yīng)重新簽署。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.乙方主導(dǎo)工作時(shí)間選擇條款：a.家政員有權(quán)根據(jù)個(gè)人情況和家庭需求，選擇合適的工作時(shí)間。b.乙方應(yīng)在[通知期限]天內(nèi)對(duì)家政員的工作時(shí)間進(jìn)行確認(rèn)，并簽訂書面協(xié)議。c.乙方不得無故變更家政員的工作時(shí)間，如需變更，應(yīng)提前[通知期限]天通知。2.乙方主導(dǎo)培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)條款：a.家政員自行承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用，包括但不限于報(bào)名費(fèi)、教材費(fèi)等。b.乙方不得要求家政員承擔(dān)任何與培訓(xùn)無關(guān)的費(fèi)用。3.乙方主導(dǎo)薪資支付條款：a.乙方應(yīng)按照約定的薪資標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)足額支付家政員薪資。b.乙方不得以任何理由拖欠或克扣家政員薪資。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.中介服務(wù)費(fèi)用條款：a.第三方中介機(jī)構(gòu)提供的服務(wù)費(fèi)用由甲方支付，費(fèi)用金額為[金額]元。b.甲方與中介機(jī)構(gòu)簽訂服務(wù)合同，并支付中介服務(wù)費(fèi)用。2.中介機(jī)構(gòu)責(zé)任條款：a.中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)家政員的背景調(diào)查、技能考核等負(fù)責(zé)，確保家政員符合合同要求。b.中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)家政員的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)家政員存在重大失誤，中介機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.中介機(jī)構(gòu)合同解除條款：a.如中介機(jī)構(gòu)未能履行合同義務(wù)，導(dǎo)致家政員或甲方權(quán)益受損，雙方有權(quán)解除中介服務(wù)合同。b.合同解除后，中介機(jī)構(gòu)應(yīng)退還已收取的服務(wù)費(fèi)用，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.中介機(jī)構(gòu)保密條款：a.中介機(jī)構(gòu)應(yīng)遵守保密原則，不得泄露甲方或家政員的個(gè)人信息。b.中介機(jī)構(gòu)不得利用甲方或家政員的個(gè)人信息進(jìn)行任何商業(yè)活動(dòng)。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.家政員工作職責(zé)說明書2.培訓(xùn)計(jì)劃3.薪資計(jì)算表4.第三方中介服務(wù)合同（如有）5.爭(zhēng)議解決協(xié)議（如有）6.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.家政員違約行為及認(rèn)定：a.家政員未經(jīng)允許擅自離崗，認(rèn)定為嚴(yán)重違約。b.家政員損壞雇主家中的物品，認(rèn)定為一般違約。c.家政員泄露雇主家庭隱私，認(rèn)定為嚴(yán)重違約。2.雇主違約行為及認(rèn)定：a.雇主未按時(shí)支付薪資，認(rèn)定為嚴(yán)重違約。b.雇主未提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鳁l件和環(huán)境，認(rèn)定為一般違約。c.雇主違反合同約定，導(dǎo)致家政員人身安全受威脅，認(rèn)定為嚴(yán)重違約。三、法律名詞及解釋：1.違約：指合同當(dāng)事人一方或雙方不履行或不適當(dāng)履行合同義務(wù)的行為。2.仲裁：指由雙方當(dāng)事人共同選定或由一方當(dāng)事人申請(qǐng)，由仲裁機(jī)構(gòu)對(duì)爭(zhēng)議事項(xiàng)進(jìn)行審理并作出裁決的爭(zhēng)議解決方式。3.訴訟：指當(dāng)事人依法向人民法院提起訴訟，請(qǐng)求人民法院通過審判程序解決爭(zhēng)議的方式。4.保密：指對(duì)特定信息進(jìn)行保護(hù)，防止其被未經(jīng)授權(quán)的人員知悉或使用。5.仲裁機(jī)構(gòu)：指依法設(shè)立，獨(dú)立、公正地處理爭(zhēng)議的機(jī)構(gòu)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：家政員對(duì)工作內(nèi)容不滿。解決辦法：與家政員溝通，了解具體原因，調(diào)整工作內(nèi)容或提供必要的培訓(xùn)。2.問題：雇主對(duì)家政員工作不滿意。解決辦法：與家政員溝通，對(duì)工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，必要時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)或更換家政員。3.問題：薪資支付糾紛。解決辦法：根據(jù)合同約定，核實(shí)薪資計(jì)算，協(xié)商解決糾紛。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.雇主尋找家政鐘點(diǎn)工時(shí)，使用本合同作為雇傭協(xié)議。2.家政員接受雇傭時(shí)，作為服務(wù)提供者與雇主簽訂本合同。3.第三方中介機(jī)構(gòu)在促成家政服務(wù)交易時(shí)，輔助雙方簽訂本合同。4.在家政服務(wù)過程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方可依據(jù)本合同進(jìn)行調(diào)解或仲裁。5.合同到期或提前解除時(shí)，雙方需按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。全文完。二零二四年家政鐘點(diǎn)工雇傭合同含雇主對(duì)家政員培訓(xùn)義務(wù)2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：（填寫甲方名稱）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（填寫乙方名稱）地址：（填寫乙方地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）3.其他相關(guān)方：名稱：（如有，填寫相關(guān)方名稱）地址：（如有，填寫相關(guān)方地址）聯(lián)系人：（如有，填寫相關(guān)方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（如有，填寫相關(guān)方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景本合同旨在明確甲方與乙方之間的家政鐘點(diǎn)工雇傭關(guān)系，確保雙方權(quán)益，維護(hù)和諧勞動(dòng)關(guān)系。2.2目的本合同的目的在于明確甲方雇傭乙方為家政鐘點(diǎn)工，乙方為甲方提供家政服務(wù)，甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，確保乙方具備合格的家政服務(wù)能力。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于家政鐘點(diǎn)工屬于服務(wù)業(yè)，主要負(fù)責(zé)家庭日常清潔、照料老人、照顧兒童等家務(wù)勞動(dòng)。3.2關(guān)鍵詞解釋1.家政鐘點(diǎn)工：指乙方為甲方提供家政服務(wù)的個(gè)人。2.家務(wù)勞動(dòng)：指乙方在甲方家中進(jìn)行的清潔、照料老人、照顧兒童等勞動(dòng)。3.培訓(xùn)：指甲方對(duì)乙方進(jìn)行家政服務(wù)技能和職業(yè)道德等方面的培訓(xùn)。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供家政服務(wù)。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高其家政服務(wù)能力。3.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資及福利。4.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和合法權(quán)益。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資及福利。2.乙方應(yīng)按照甲方要求提供家政服務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高自身家政服務(wù)能力。4.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方家規(guī)，維護(hù)家庭和諧。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為（填寫合同期限）。5.2合同履行地點(diǎn)乙方在家政服務(wù)過程中，應(yīng)按照甲方指定的地點(diǎn)進(jìn)行工作。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方要求，提供家政服務(wù)，完成家務(wù)勞動(dòng)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字之日起生效。6.2終止條件1.合同期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。6.3終止程序1.合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同時(shí)，甲方應(yīng)提前通知乙方；2.乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.4終止后果1.合同終止后，乙方應(yīng)將甲方家中物品恢復(fù)原狀，并清點(diǎn)交接；2.雙方應(yīng)按照合同約定，結(jié)算工資及福利；3.如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.基本工資：根據(jù)乙方提供的家政服務(wù)內(nèi)容和甲方要求，雙方協(xié)商確定的基本工資標(biāo)準(zhǔn)。2.培訓(xùn)費(fèi)用：甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用，包括但不限于教材費(fèi)、培訓(xùn)講師費(fèi)等。3.伙食補(bǔ)貼：乙方在甲方家中工作期間，甲方提供伙食的補(bǔ)貼費(fèi)用。4.保險(xiǎn)費(fèi)用：甲方為乙方購買意外傷害保險(xiǎn)的保費(fèi)。5.其他費(fèi)用：雙方約定的其他相關(guān)費(fèi)用。7.2支付方式1.甲方應(yīng)按照約定的支付方式，將費(fèi)用支付至乙方指定的賬戶。2.甲方應(yīng)在每月的（填寫具體日期）前支付乙方上個(gè)月的工資及伙食補(bǔ)貼。7.3支付時(shí)間1.甲方應(yīng)按照合同約定的支付時(shí)間，及時(shí)支付乙方工資及各項(xiàng)費(fèi)用。2.如有特殊情況，雙方應(yīng)提前協(xié)商，并書面通知對(duì)方調(diào)整支付時(shí)間。7.4支付條款1.甲方支付乙方工資及費(fèi)用時(shí)，應(yīng)保證款項(xiàng)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。2.甲方應(yīng)提供支付憑證，乙方應(yīng)在收到支付憑證后簽字確認(rèn)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.若甲方未按約定支付工資及費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的（填寫具體比例或金額）。2.若甲方未履行培訓(xùn)義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違約1.若乙方未按約定提供家政服務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償因此造成的損失。2.若乙方泄露甲方家庭隱私，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式1.違約金及賠償金額應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，由雙方協(xié)商確定。2.賠償方式可根據(jù)雙方協(xié)商，采取貨幣支付或其他方式。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.甲方家庭隱私；2.乙方在工作中了解到的甲方家庭信息；3.雙方約定需要保密的其他信息。9.2保密期限本合同約定的保密期限為（填寫具體年限）。9.3保密履行方式1.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容；2.保密期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除保密義務(wù)后，雙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取合理措施減少損失；2.不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可依法解除合同。10.4不可抗力實(shí)例如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府政策變動(dòng)等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成時(shí)，任何一方可向合同履行地的人民法院提起訴訟或向有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.本合同未經(jīng)雙方書面同意，不得轉(zhuǎn)讓；2.如需轉(zhuǎn)讓，甲方應(yīng)在轉(zhuǎn)讓前通知乙方，并經(jīng)乙方書面同意。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.乙方在甲方家中工作期間，不得轉(zhuǎn)讓合同；2.乙方在甲方家中工作期間，不得將合同中的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給他人。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.甲方保留對(duì)乙方家政服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督權(quán)。2.甲方保留對(duì)乙方工作表現(xiàn)的評(píng)估權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留在緊急情況下調(diào)整工作內(nèi)容或時(shí)間的權(quán)力。2.甲方保留在必要時(shí)對(duì)乙方進(jìn)行再次培訓(xùn)的權(quán)力。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.合同的修改和補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行。2.任何修改和補(bǔ)充，均需經(jīng)雙方簽字確認(rèn)，方可生效。14.2修改和補(bǔ)充效力1.修改和補(bǔ)充的條款，與本合同原有條款具有同等法律效力。2.修改和補(bǔ)充的條款，對(duì)雙方均具有約束力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同維護(hù)家政服務(wù)的正常進(jìn)行。2.雙方應(yīng)積極配合，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問題。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，溝通工作情況和存在問題。2.雙方應(yīng)保持通訊暢通，及時(shí)傳遞相關(guān)信息。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議，任何一方不得以任何形式對(duì)本合同內(nèi)容進(jìn)行修改或補(bǔ)充。16.3增減條款1.本合同任何一方不得擅自增減條款，否則增減條款無效。2.如有增減條款，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式確定。十七、簽字、日期、蓋章甲方（簽字）：________________乙方（簽字）：________________日期：年月日甲方（蓋章）：________________乙方（蓋章）：________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.家政服務(wù)內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)表2.家政員培訓(xùn)計(jì)劃及記錄3.甲方家庭隱私保護(hù)協(xié)議4.乙方意外傷害保險(xiǎn)合同5.費(fèi)用支付憑證6.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件7.不可抗力事件證明材料8.合同修改和補(bǔ)充協(xié)議9.協(xié)作與配合會(huì)議記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約：未按約定支付工資及費(fèi)用，認(rèn)定為甲方違約。未履行培訓(xùn)義務(wù)，認(rèn)定為甲方違約。未經(jīng)乙方同意擅自調(diào)整工作內(nèi)容或時(shí)間，認(rèn)定為甲方違約。2.乙方違約：未按約定提供家政服務(wù)，認(rèn)定為乙方違約。泄露甲方家庭隱私，認(rèn)定為乙方違約。未遵守國家法律法規(guī)和甲方家規(guī)，認(rèn)定為乙方違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。2.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符