二零二五年度人工智能領(lǐng)域研發(fā)人員勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人1.3聯(lián)系方式1.4住所地2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件3.工作內(nèi)容3.1研發(fā)任務(wù)3.2工作職責(zé)3.3工作地點(diǎn)3.4工作時(shí)間4.工資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及津貼4.3加班工資4.4社會(huì)保險(xiǎn)4.5住房公積金5.培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)計(jì)劃5.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.3培訓(xùn)費(fèi)用6.工作條件6.1辦公環(huán)境6.2工作設(shè)備6.3工作資料6.4工作安全7.保密條款7.1保密義務(wù)7.2保密范圍7.3保密期限7.4違約責(zé)任8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制期限8.2競(jìng)業(yè)限制地域8.3競(jìng)業(yè)限制范圍8.4違約責(zé)任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除或終止程序9.4解除或終止后的處理10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任10.3違約賠償11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.其他約定12.1不可抗力12.2合同的生效12.3合同的修改12.4合同的解除12.5合同的終止13.合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)13.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃13.3附件三：保密協(xié)議13.4附件四：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署人簽字或蓋章第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：科技有限公司乙方：X1.2法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：X1.3聯(lián)系方式1.4住所地甲方住所地：省市區(qū)路號(hào)乙方住所地：省市區(qū)路號(hào)2.合同期限2.1合同起始日期2025年1月1日2.2合同終止日期2025年12月31日2.3合同續(xù)簽條件如雙方同意，合同期滿前一個(gè)月內(nèi)，可協(xié)商續(xù)簽合同，續(xù)簽期限最長(zhǎng)不超過(guò)一年。3.工作內(nèi)容3.1研發(fā)任務(wù)3.2工作職責(zé)乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，參與項(xiàng)目討論，提出合理化建議。3.3工作地點(diǎn)甲方指定的工作地點(diǎn)，具體地址為：省市區(qū)路號(hào)。3.4工作時(shí)間乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。4.工資待遇4.1基本工資乙方基本工資為人民幣元/月。4.2獎(jiǎng)金及津貼乙方根據(jù)公司年度考核結(jié)果，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金及津貼。4.3加班工資乙方加班工資按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.4社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.5住房公積金甲方依法為乙方繳納住房公積金。5.培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)計(jì)劃甲方為乙方提供必要的專業(yè)培訓(xùn)，包括但不限于技術(shù)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。5.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方協(xié)助乙方制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并提供相應(yīng)的支持。5.3培訓(xùn)費(fèi)用培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。6.工作條件6.1辦公環(huán)境6.2工作設(shè)備甲方為乙方提供必要的工作設(shè)備，包括但不限于辦公軟件、研發(fā)工具等。6.3工作資料甲方提供乙方所需的工作資料，包括但不限于技術(shù)文檔、項(xiàng)目資料等。6.4工作安全甲方負(fù)責(zé)乙方在工作期間的安全，提供必要的安全防護(hù)措施。7.保密條款7.1保密義務(wù)乙方在任職期間及離職后，對(duì)甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露或向第三方提供。7.2保密范圍保密范圍包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息、客戶信息等。7.3保密期限保密期限自合同終止或解除之日起計(jì)算，不少于兩年。7.4違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)立即停止違法行為，并賠償甲方因此遭受的損失。8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制期限乙方在合同終止或解除后的競(jìng)業(yè)限制期限為一年。8.2競(jìng)業(yè)限制地域競(jìng)業(yè)限制地域?yàn)橐曳诫x職前所在城市及其周邊地區(qū)。8.3競(jìng)業(yè)限制范圍競(jìng)業(yè)限制范圍包括但不限于與甲方業(yè)務(wù)相同或相競(jìng)爭(zhēng)的行業(yè)。8.4違約責(zé)任如乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)立即停止違法行為，并賠償甲方因此遭受的損失。9.合同解除與終止9.1合同解除條件乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）被依法追究刑事責(zé)任；（4）乙方提出解除合同。甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除合同：（1）未按時(shí)足額支付工資；（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（3）未提供符合合同約定的工作條件；（4）乙方提出解除合同。9.2合同終止條件合同期滿，雙方無(wú)續(xù)簽意愿的，合同自然終止。9.3解除或終止程序任何一方解除或終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。9.4解除或終止后的處理合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。10.違約責(zé)任10.1違約情形任何一方違反本合同約定的，均構(gòu)成違約。10.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如雙方同意，也可選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。11.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序按照所選爭(zhēng)議解決方式的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。12.其他約定12.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。12.2合同的生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.3合同的修改本合同的修改需經(jīng)雙方書(shū)面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.4合同的解除任何一方解除合同，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并按照合同約定履行相關(guān)義務(wù)。13.合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)13.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃13.3附件三：保密協(xié)議13.4附件四：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議14.合同簽署14.1簽署日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2簽署地點(diǎn)合同簽署地點(diǎn)：省市區(qū)路號(hào)。14.3簽署人簽字或蓋章甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________日期：____________________日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”指除甲方和乙方以外的任何個(gè)人、企業(yè)、機(jī)構(gòu)或其他組織，包括但不限于中介方、顧問(wèn)、合作伙伴、供應(yīng)商、客戶等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了實(shí)現(xiàn)合同目的，提高工作效率，提供專業(yè)服務(wù)，或協(xié)助解決合同履行中的問(wèn)題。15.3第三方介入方式1.提供技術(shù)服務(wù)或產(chǎn)品；2.協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目研發(fā)；3.提供咨詢服務(wù)；4.協(xié)助進(jìn)行市場(chǎng)推廣；5.其他經(jīng)甲乙雙方同意的方式。15.4第三方介入程序1.第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商確定第三方的具體職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)；2.甲乙雙方應(yīng)簽訂與第三方相關(guān)的協(xié)議，明確第三方的責(zé)任范圍；3.第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的履約情況。16.甲乙方與第三方的關(guān)系16.1甲乙雙方與第三方之間的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不參與甲乙雙方的內(nèi)部事務(wù)。16.2第三方在合同履行過(guò)程中的行為，視為甲乙雙方共同行為，甲乙雙方對(duì)第三方行為承擔(dān)連帶責(zé)任。16.3第三方違約行為，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，同時(shí)甲乙雙方也有權(quán)要求對(duì)方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在簽訂與第三方相關(guān)的協(xié)議時(shí)約定。1.第三方因自身原因?qū)е碌倪`約責(zé)任；2.第三方因提供的產(chǎn)品或服務(wù)不符合約定導(dǎo)致的損失；3.第三方因違反保密義務(wù)導(dǎo)致的損失；4.第三方因違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)導(dǎo)致的損失。18.第三方責(zé)任追究1.甲乙雙方應(yīng)向第三方發(fā)出違約通知，要求其采取補(bǔ)救措施；2.如第三方未采取補(bǔ)救措施或補(bǔ)救措施不充分，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任；3.如第三方拒絕承擔(dān)違約責(zé)任，甲乙雙方可依法向人民法院提起訴訟。19.第三方介入后的合同變更19.1第三方介入后，如合同內(nèi)容需要變更，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。19.2補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。20.第三方介入后的爭(zhēng)議解決20.1第三方介入后，如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成的，甲乙雙方可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。21.第三方介入后的合同解除21.1如第三方介入導(dǎo)致合同無(wú)法履行，甲乙雙方可協(xié)商解除合同。21.2合同解除后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定或法律規(guī)定處理相關(guān)事宜。22.第三方介入后的保密義務(wù)22.1第三方在介入過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。22.2第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求：包括但不限于崗位職責(zé)、工作目標(biāo)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、考核指標(biāo)等。說(shuō)明：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)是乙方了解和履行工作職責(zé)的重要依據(jù)。2.附件二：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括但不限于培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)效果評(píng)估等。說(shuō)明：培訓(xùn)計(jì)劃是甲方為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的依據(jù)。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括但不限于保密范圍、保密期限、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。說(shuō)明：保密協(xié)議是保障甲方商業(yè)秘密不受泄露的重要法律文件。4.附件四：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)要求：包括但不限于競(jìng)業(yè)限制期限、競(jìng)業(yè)限制地域、競(jìng)業(yè)限制范圍、違約責(zé)任等。說(shuō)明：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議是保障甲方商業(yè)利益不受侵害的重要法律文件。5.附件五：工作交接清單詳細(xì)要求：包括但不限于工作內(nèi)容、工作成果、資料清單、設(shè)備清單等。說(shuō)明：工作交接清單是乙方離職時(shí)，確保工作連續(xù)性和完整性的重要文件。6.附件六：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括但不限于變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等。說(shuō)明：合同變更協(xié)議是合同履行過(guò)程中，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行修改的法律文件。7.附件七：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括但不限于爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決程序等。說(shuō)明：爭(zhēng)議解決協(xié)議是解決合同履行過(guò)程中爭(zhēng)議的法律文件。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求；乙方泄露甲方商業(yè)秘密；乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)；甲方未按時(shí)足額支付工資；甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；甲方未提供符合合同約定的工作條件。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。乙方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)立即停止違法行為，并賠償甲方因此遭受的損失。乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，乙方應(yīng)立即停止違法行為，并賠償甲方因此遭受的損失。甲方未按時(shí)足額支付工資，甲方應(yīng)立即支付乙方工資，并支付違