二零二五年度勞動(dòng)合同主體變更與崗位調(diào)整協(xié)議范本3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度勞動(dòng)合同主體變更與崗位調(diào)整協(xié)議范本合同目錄一、協(xié)議概述1.1協(xié)議背景1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議依據(jù)二、主體變更2.1變更原因2.2變更內(nèi)容2.3變更程序三、崗位調(diào)整3.1調(diào)整原因3.2調(diào)整內(nèi)容3.3調(diào)整程序四、變更與調(diào)整的生效時(shí)間4.1生效時(shí)間4.2生效條件五、變更與調(diào)整后的工作內(nèi)容5.1工作職責(zé)5.2工作標(biāo)準(zhǔn)5.3工作地點(diǎn)六、變更與調(diào)整后的薪酬待遇6.1薪酬結(jié)構(gòu)6.2薪酬標(biāo)準(zhǔn)6.3薪酬支付方式七、變更與調(diào)整后的福利待遇7.1保險(xiǎn)福利7.2年假福利7.3其他福利八、變更與調(diào)整后的工作時(shí)間8.1工作時(shí)間規(guī)定8.2工作時(shí)間調(diào)整九、變更與調(diào)整后的培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)9.2發(fā)展規(guī)劃9.3培訓(xùn)費(fèi)用十、變更與調(diào)整后的考核與獎(jiǎng)懲10.1考核標(biāo)準(zhǔn)10.2獎(jiǎng)勵(lì)措施10.3懲罰措施十一、變更與調(diào)整后的保密與競(jìng)業(yè)限制11.1保密義務(wù)11.2競(jìng)業(yè)限制11.3違約責(zé)任十二、協(xié)議的解除與終止12.1解除條件12.2終止條件12.3解除與終止程序十三、爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.3爭(zhēng)議解決程序十四、協(xié)議的生效、修改與解除14.1生效日期14.2修改程序14.3解除程序合同編號(hào)_________一、協(xié)議概述1.1協(xié)議背景本協(xié)議簽訂前，甲乙雙方已就甲方的勞動(dòng)合同主體變更及崗位調(diào)整事宜進(jìn)行了充分協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)。1.2協(xié)議目的為明確甲乙雙方在勞動(dòng)合同主體變更及崗位調(diào)整過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，特制定本協(xié)議。1.3協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)。二、主體變更2.1變更原因甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定將原勞動(dòng)合同主體變更為新的主體。2.2變更內(nèi)容甲方原勞動(dòng)合同主體變更為新主體，原勞動(dòng)合同內(nèi)容保持不變。2.3變更程序2.3.1甲乙雙方簽訂本協(xié)議；2.3.2甲方按照規(guī)定辦理變更手續(xù)；2.3.3乙方確認(rèn)變更內(nèi)容，并在協(xié)議上簽字。三、崗位調(diào)整3.1調(diào)整原因甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整，需要對(duì)乙方進(jìn)行崗位調(diào)整。3.2調(diào)整內(nèi)容乙方原崗位調(diào)整為新的崗位，調(diào)整后的崗位工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等詳見(jiàn)附件。3.3調(diào)整程序3.3.1甲乙雙方就崗位調(diào)整事宜進(jìn)行協(xié)商；3.3.2簽訂本協(xié)議；3.3.3乙方按照規(guī)定辦理崗位調(diào)整手續(xù)。四、變更與調(diào)整的生效時(shí)間4.1生效時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。4.2生效條件本協(xié)議生效條件為甲乙雙方簽字確認(rèn)。五、變更與調(diào)整后的工作內(nèi)容5.1工作職責(zé)乙方在調(diào)整后的崗位上，應(yīng)按照甲方要求，完成新的崗位職責(zé)。5.2工作標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)按照甲方制定的工作標(biāo)準(zhǔn)，保證工作質(zhì)量。5.3工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為甲方指定地點(diǎn)。六、變更與調(diào)整后的薪酬待遇6.1薪酬結(jié)構(gòu)乙方調(diào)整后的薪酬結(jié)構(gòu)為基本工資+崗位工資+績(jī)效工資。6.2薪酬標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)附件。6.3薪酬支付方式甲方按照規(guī)定，每月支付乙方薪酬。七、變更與調(diào)整后的福利待遇7.1保險(xiǎn)福利乙方繼續(xù)享有原勞動(dòng)合同規(guī)定的保險(xiǎn)福利。7.2年假福利乙方調(diào)整后的年假福利按照甲方規(guī)定執(zhí)行。7.3其他福利乙方繼續(xù)享有原勞動(dòng)合同規(guī)定的其他福利。八、變更與調(diào)整后的工作時(shí)間8.1工作時(shí)間規(guī)定乙方調(diào)整后的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間執(zhí)行。8.2工作時(shí)間調(diào)整如遇特殊情況，甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作時(shí)間，并提前通知乙方。九、變更與調(diào)整后的培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)甲方將為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以提升其工作能力和技能。9.2發(fā)展規(guī)劃甲方將為乙方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并支持其職業(yè)發(fā)展。9.3培訓(xùn)費(fèi)用乙方參加培訓(xùn)產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。十、變更與調(diào)整后的考核與獎(jiǎng)懲10.1考核標(biāo)準(zhǔn)乙方的工作表現(xiàn)將按照甲方制定的考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。10.2獎(jiǎng)勵(lì)措施對(duì)于工作表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方，甲方將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。10.3懲罰措施對(duì)于違反甲方規(guī)章制度或工作職責(zé)的乙方，甲方將根據(jù)情況給予相應(yīng)的懲罰。十一、變更與調(diào)整后的保密與競(jìng)業(yè)限制11.1保密義務(wù)乙方同意在勞動(dòng)合同期間及離職后繼續(xù)履行保密義務(wù)。11.2競(jìng)業(yè)限制乙方在離職后的一定期限內(nèi)，不得在甲方業(yè)務(wù)范圍內(nèi)從事與甲方相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。11.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十二、協(xié)議的解除與終止12.1解除條件雙方可協(xié)商一致解除本協(xié)議，或根據(jù)法律規(guī)定及本協(xié)議約定解除。12.2終止條件本協(xié)議因法定原因或雙方約定的其他原因終止。12.3解除與終止程序12.3.1雙方協(xié)商一致解除或終止本協(xié)議；12.3.2依法或依約辦理解除或終止手續(xù)。十三、爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。13.3爭(zhēng)議解決程序按照我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)及訴訟程序進(jìn)行。十四、協(xié)議的生效、修改與解除14.1生效日期本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。14.2修改程序本協(xié)議的修改必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.3解除程序本協(xié)議的解除應(yīng)按照本協(xié)議第十二條的規(guī)定執(zhí)行。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________日期：____________________附件：1.調(diào)整后的崗位職責(zé)描述2.薪酬標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)3.培訓(xùn)計(jì)劃4.考核標(biāo)準(zhǔn)多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、甲方為主導(dǎo)時(shí)增加的條款及說(shuō)明1.1甲方主導(dǎo)的變更與調(diào)整決策權(quán)條款：甲方擁有勞動(dòng)合同主體變更及崗位調(diào)整的最終決策權(quán)。說(shuō)明：甲方作為變更和調(diào)整的發(fā)起方，有權(quán)根據(jù)自身業(yè)務(wù)需要，決定變更和調(diào)整的具體方案。1.2甲方提供的信息與支持條款：甲方應(yīng)向乙方提供變更和調(diào)整過(guò)程中所需的相關(guān)信息，包括但不限于工作職責(zé)、薪酬待遇、福利政策等。說(shuō)明：甲方有責(zé)任確保乙方在變更和調(diào)整過(guò)程中獲得充分的信息，以便乙方做出合理的工作安排。1.3甲方對(duì)乙方培訓(xùn)的義務(wù)條款：甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因崗位調(diào)整所需的培訓(xùn)費(fèi)用，并確保乙方具備履行新崗位職責(zé)的能力。說(shuō)明：甲方有義務(wù)為乙方提供必要的培訓(xùn)，以保證乙方能夠適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作要求。1.4甲方對(duì)乙方績(jī)效的評(píng)估條款：甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)估，并以此為基礎(chǔ)進(jìn)行薪酬調(diào)整。說(shuō)明：甲方有責(zé)任對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行客觀評(píng)估，以保障乙方權(quán)益，并激勵(lì)乙方提升工作表現(xiàn)。1.5甲方對(duì)乙方離職補(bǔ)償?shù)呢?zé)任條款：若乙方因甲方原因離職，甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和本協(xié)議約定支付乙方相應(yīng)的離職補(bǔ)償。說(shuō)明：甲方有責(zé)任對(duì)因自身原因?qū)е乱曳诫x職的情況承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。二、乙方為主導(dǎo)時(shí)增加的條款及說(shuō)明2.1乙方對(duì)崗位調(diào)整的知情權(quán)條款：乙方有權(quán)了解崗位調(diào)整的具體內(nèi)容，包括工作職責(zé)、薪酬待遇、工作地點(diǎn)等。說(shuō)明：乙方有權(quán)對(duì)崗位調(diào)整的細(xì)節(jié)進(jìn)行充分了解，以確保自身權(quán)益不受侵害。2.2乙方對(duì)崗位調(diào)整的同意權(quán)條款：乙方有權(quán)在了解崗位調(diào)整的具體內(nèi)容后，決定是否接受調(diào)整。說(shuō)明：乙方有權(quán)利根據(jù)自己的意愿和實(shí)際情況，決定是否接受崗位調(diào)整。2.3乙方對(duì)培訓(xùn)的參與權(quán)條款：乙方有權(quán)參與因崗位調(diào)整所需的培訓(xùn)，并有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)資源。說(shuō)明：乙方有權(quán)利要求甲方提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以幫助其適應(yīng)新的工作環(huán)境。2.4乙方對(duì)薪酬待遇的期待權(quán)條款：乙方有權(quán)期待調(diào)整后的崗位能夠提供與其能力和市場(chǎng)水平相匹配的薪酬待遇。說(shuō)明：乙方有權(quán)期待甲方在崗位調(diào)整后，能夠給予其合理的薪酬回報(bào)。2.5乙方對(duì)離職條件的了解權(quán)條款：乙方有權(quán)了解離職條件，包括離職通知期限、離職補(bǔ)償?shù)?。說(shuō)明：乙方有權(quán)利了解離職的相關(guān)規(guī)定，以便在必要時(shí)做出合理決策。三、有第三方中介時(shí)增加的條款及說(shuō)明3.1中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容條款：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)按照協(xié)議約定，提供勞動(dòng)合同主體變更及崗位調(diào)整的相關(guān)服務(wù)，包括但不限于信息提供、溝通協(xié)調(diào)等。說(shuō)明：中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容應(yīng)明確，確保其職責(zé)范圍內(nèi)的服務(wù)能夠滿足甲乙雙方的需求。3.2中介機(jī)構(gòu)的保密義務(wù)條款：中介機(jī)構(gòu)在履行職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)遵守保密原則，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。說(shuō)明：中介機(jī)構(gòu)有義務(wù)保護(hù)甲乙雙方的隱私，防止信息泄露。3.3中介機(jī)構(gòu)的責(zé)任承擔(dān)條款：中介機(jī)構(gòu)因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。說(shuō)明：中介機(jī)構(gòu)在提供服務(wù)過(guò)程中，若因自身原因造成甲乙雙方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.4中介機(jī)構(gòu)的費(fèi)用承擔(dān)條款：中介機(jī)構(gòu)的費(fèi)用由甲方支付，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)及支付方式由雙方另行約定。說(shuō)明：中介機(jī)構(gòu)的費(fèi)用應(yīng)由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容和實(shí)際工作量確定。3.5中介機(jī)構(gòu)的解約條件條款：中介機(jī)構(gòu)在履行職責(zé)過(guò)程中，若出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，甲乙雙方有權(quán)解除與其的協(xié)議。說(shuō)明：中介機(jī)構(gòu)在服務(wù)過(guò)程中若出現(xiàn)嚴(yán)重違約，甲乙雙方有權(quán)終止與其的合作關(guān)系。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.調(diào)整后的崗位職責(zé)描述2.薪酬標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)3.培訓(xùn)計(jì)劃4.考核標(biāo)準(zhǔn)5.中介機(jī)構(gòu)服務(wù)合同6.保密協(xié)議7.離職補(bǔ)償協(xié)議8.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按約定提供變更和調(diào)整所需的信息。認(rèn)定：甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向乙方提供相關(guān)信息，經(jīng)乙方要求后仍未提供。2.違約行為：甲方未按約定支付乙方薪酬或福利。認(rèn)定：甲方未在約定的時(shí)間內(nèi)支付乙方薪酬或福利，經(jīng)乙方催告后仍未支付。3.違約行為：乙方未按約定履行保密義務(wù)。認(rèn)定：乙方泄露了甲方商業(yè)秘密或個(gè)人信息，有證據(jù)證明其故意或重大過(guò)失。4.違約行為：中介機(jī)構(gòu)未按約定提供服務(wù)。認(rèn)定：中介機(jī)構(gòu)未按服務(wù)合同約定履行職責(zé)，或提供的服務(wù)不符合合同要求。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)主體：勞動(dòng)者和用人單位。3.崗位調(diào)整：勞動(dòng)者在用人單位內(nèi)部從一崗位變更為另一崗位。4.保密義務(wù)：勞動(dòng)者和用人單位在勞動(dòng)合同期間及離職后對(duì)商業(yè)秘密和信息的保護(hù)責(zé)任。5.離職補(bǔ)償：用人單位在勞動(dòng)者離職時(shí)，根據(jù)法律規(guī)定和合同約定給予的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方對(duì)崗位調(diào)整不滿意。解決辦法：甲乙雙方應(yīng)充分溝通，了解乙方的不滿原因，并協(xié)商解決方案。2.問(wèn)題：中介機(jī)構(gòu)服務(wù)不到位。解決辦法：甲方應(yīng)與中介機(jī)構(gòu)溝通，要求其改進(jìn)服務(wù)，或更換中介機(jī)構(gòu)。3.問(wèn)題：乙方無(wú)法適應(yīng)新崗位。解決辦法：甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方盡快適應(yīng)新崗位。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.適用于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整組織架構(gòu)和人員配置的情況。2.適用于乙方因個(gè)人職業(yè)發(fā)展需要調(diào)整崗位的情況。3.適用于有第三方中介機(jī)構(gòu)參與勞動(dòng)合同主體變更和崗位調(diào)整的情況。全文完。二零二五年度勞動(dòng)合同主體變更與崗位調(diào)整協(xié)議范本1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3通訊地址1.4聯(lián)系方式2.合同生效條件2.1合同簽訂日期2.2合同生效日期2.3合同生效所需條件3.原勞動(dòng)合同終止事宜3.1原勞動(dòng)合同終止日期3.2原勞動(dòng)合同終止原因3.3原勞動(dòng)合同終止手續(xù)4.變更后的勞動(dòng)合同期限4.1合同期限起止日期4.2合同期限續(xù)簽條件4.3合同期限終止條件5.變更后的勞動(dòng)合同內(nèi)容5.1崗位調(diào)整5.1.1原崗位名稱(chēng)5.1.2新崗位名稱(chēng)5.1.3崗位職責(zé)5.1.4崗位待遇5.2工作地點(diǎn)5.3工作時(shí)間5.4工資待遇5.4.1基本工資5.4.2獎(jiǎng)金及津貼5.4.3其他福利待遇5.5休假制度5.6保密條款5.7其他約定6.勞動(dòng)合同履行與變更6.1合同履行6.2合同變更6.2.1變更程序6.2.2變更內(nèi)容6.3合同解除6.3.1解除條件6.3.2解除程序6.3.3解除補(bǔ)償7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.3爭(zhēng)議解決期限8.違約責(zé)任8.1違約行為8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約責(zé)任承擔(dān)方式9.通知與送達(dá)9.1通知方式9.2送達(dá)地址9.3送達(dá)方式10.合同附件10.1附件一：原勞動(dòng)合同10.2附件二：崗位調(diào)整說(shuō)明10.3附件三：其他相關(guān)文件11.合同簽訂日期12.合同簽署地點(diǎn)13.合同簽署人13.1甲方代表簽字13.2乙方代表簽字14.合同份數(shù)及效力14.1合同份數(shù)14.2合同效力第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)甲方：[公司名稱(chēng)]乙方：[員工姓名]1.2法定代表人或授權(quán)代表甲方：[法定代表人姓名]（或授權(quán)代表姓名）乙方：[員工姓名]1.3通訊地址甲方：[公司地址]乙方：[員工住址]1.4聯(lián)系方式甲方：[公司聯(lián)系電話]乙方：[員工聯(lián)系電話]2.合同生效條件2.1合同簽訂日期[簽訂日期]2.2合同生效日期自雙方簽字蓋章之日起生效。2.3合同生效所需條件本合同自簽訂之日起生效，無(wú)需其他條件。3.原勞動(dòng)合同終止事宜3.1原勞動(dòng)合同終止日期[原勞動(dòng)合同終止日期]3.2原勞動(dòng)合同終止原因因崗位調(diào)整，原勞動(dòng)合同終止。3.3原勞動(dòng)合同終止手續(xù)原勞動(dòng)合同已按照法定程序終止，雙方已辦理相關(guān)手續(xù)。4.變更后的勞動(dòng)合同期限4.1合同期限起止日期[變更后的合同期限起止日期]4.2合同期限續(xù)簽條件根據(jù)雙方協(xié)商一致，合同期限可續(xù)簽。4.3合同期限終止條件合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同。5.變更后的勞動(dòng)合同內(nèi)容5.1崗位調(diào)整5.1.1原崗位名稱(chēng)[原崗位名稱(chēng)]5.1.2新崗位名稱(chēng)[新崗位名稱(chēng)]5.1.3崗位職責(zé)[新崗位職責(zé)]5.1.4崗位待遇[新崗位待遇]5.2工作地點(diǎn)[新工作地點(diǎn)]5.3工作時(shí)間[新工作時(shí)間]5.4工資待遇5.4.1基本工資[新基本工資]5.4.2獎(jiǎng)金及津貼[新獎(jiǎng)金及津貼]5.4.3其他福利待遇[新其他福利待遇]5.5休假制度[新休假制度]5.6保密條款[保密條款內(nèi)容]5.7其他約定[其他約定內(nèi)容]6.勞動(dòng)合同履行與變更6.1合同履行雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。6.2合同變更6.2.1變更程序任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)提前[提前通知期限]書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書(shū)面變更協(xié)議。6.2.2變更內(nèi)容變更后的合同內(nèi)容應(yīng)與本合同具有同等法律效力。6.3合同解除6.3.1解除條件[合同解除條件]6.3.2解除程序[合同解除程序]6.3.3解除補(bǔ)償[合同解除補(bǔ)償]7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向[爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)]申請(qǐng)仲裁。7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)[爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)名稱(chēng)]7.3爭(zhēng)議解決期限爭(zhēng)議解決期限為[爭(zhēng)議解決期限]。8.違約責(zé)任8.1違約行為任何一方違反本合同約定的義務(wù)，均構(gòu)成違約。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1甲方違約責(zé)任甲方如違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。8.2.2乙方違約責(zé)任乙方如違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。8.3違約責(zé)任承擔(dān)方式違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。9.通知與送達(dá)9.1通知方式（1）當(dāng)面送達(dá)；（2）郵寄送達(dá)，以郵戳為準(zhǔn)；（3）電子郵件送達(dá)，以發(fā)送成功記錄為準(zhǔn)。9.2送達(dá)地址甲方送達(dá)地址：[甲方地址]乙方送達(dá)地址：[乙方地址]9.3送達(dá)方式除上述通知方式外，雙方還可以通過(guò)電話、傳真等方式進(jìn)行通知，但應(yīng)以書(shū)面通知為準(zhǔn)。10.合同附件10.1附件一：原勞動(dòng)合同[原勞動(dòng)合同文本]10.2附件二：崗位調(diào)整說(shuō)明[崗位調(diào)整說(shuō)明文本]10.3附件三：其他相關(guān)文件[其他相關(guān)文件清單]11.合同簽訂日期[合同簽訂日期]12.合同簽署地點(diǎn)[合同簽署地點(diǎn)]13.合同簽署人13.1甲方代表簽字[甲方代表簽字]13.2乙方代表簽字[乙方代表簽字]14.合同份數(shù)及效力14.1合同份數(shù)本合同一式[合同份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。14.2合同效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對(duì)雙方具有約束力。本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指中介機(jī)構(gòu)、仲裁機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)或其他任何非合同雙方當(dāng)事人的第三方實(shí)體。15.2第三方介入的情形15.2.1中介機(jī)構(gòu)在合同履行過(guò)程中，如需引入中介機(jī)構(gòu)協(xié)助，雙方應(yīng)協(xié)商確定中介機(jī)構(gòu)的選任及職責(zé)。15.2.2仲裁機(jī)構(gòu)如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方可以選擇將爭(zhēng)議提交至仲裁機(jī)構(gòu)解決。仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和獨(dú)立性。15.2.3評(píng)估機(jī)構(gòu)在崗位調(diào)整或合同履行過(guò)程中，如需對(duì)相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行評(píng)估，雙方可引入評(píng)估機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估。15.2.4咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)在合同履行過(guò)程中，如需專(zhuān)業(yè)咨詢服務(wù)，雙方可引入咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)提供所需服務(wù)。15.3第三方職責(zé)15.3.1中介機(jī)構(gòu)職責(zé)中介機(jī)構(gòu)應(yīng)按照雙方要求，提供專(zhuān)業(yè)、公正的服務(wù)，協(xié)助雙方完成相關(guān)事宜。15.3.2仲裁機(jī)構(gòu)職責(zé)仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)按照仲裁規(guī)則和程序，公正、公平地解決雙方的爭(zhēng)議。15.3.3評(píng)估機(jī)構(gòu)職責(zé)評(píng)估機(jī)構(gòu)應(yīng)按照評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和程序，客觀、公正地完成評(píng)估工作。15.3.4咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)職責(zé)咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)雙方需求，提供專(zhuān)業(yè)、有效的咨詢服務(wù)。15.4第三方權(quán)利15.4.1中介機(jī)構(gòu)權(quán)利中介機(jī)構(gòu)有權(quán)根據(jù)合同約定收取合理的服務(wù)費(fèi)用。15.4.2仲裁機(jī)構(gòu)權(quán)利仲裁機(jī)構(gòu)有權(quán)根據(jù)仲裁規(guī)則和程序，獨(dú)立行使仲裁權(quán)。15.4.3評(píng)估機(jī)構(gòu)權(quán)利評(píng)估機(jī)構(gòu)有權(quán)根據(jù)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和程序，獨(dú)立進(jìn)行評(píng)估。15.4.4咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)權(quán)利咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)有權(quán)根據(jù)服務(wù)合同，獨(dú)立提供咨詢服務(wù)。15.5第三方義務(wù)15.5.1中介機(jī)構(gòu)義務(wù)中介機(jī)構(gòu)應(yīng)遵守合同約定，誠(chéng)實(shí)守信，維護(hù)雙方合法權(quán)益。15.5.2仲裁機(jī)構(gòu)義務(wù)仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)遵守仲裁規(guī)則，公正、公平地處理爭(zhēng)議。15.5.3評(píng)估機(jī)構(gòu)義務(wù)評(píng)估機(jī)構(gòu)應(yīng)遵守評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和程序，確保評(píng)估結(jié)果的客觀、公正。15.5.4咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)義務(wù)咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)遵守服務(wù)合同，確保提供的服務(wù)符合雙方需求。16.甲乙雙方額外條款16.1中介費(fèi)用如引入中介機(jī)構(gòu)，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商確定中介費(fèi)用的承擔(dān)比例和支付方式。16.2仲裁費(fèi)用如選擇仲裁解決爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的仲裁費(fèi)用。16.3評(píng)估費(fèi)用如引入評(píng)估機(jī)構(gòu)，甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的評(píng)估費(fèi)用。16.4咨詢服務(wù)費(fèi)用如引入咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)，甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的咨詢服務(wù)費(fèi)用。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任范圍第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，其責(zé)任范圍限于本合同約定的服務(wù)內(nèi)容。17.2責(zé)任限額17.2.1中介機(jī)構(gòu)責(zé)任限額中介機(jī)構(gòu)因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)不超過(guò)[金額]元的賠償責(zé)任。17.2.2仲裁機(jī)構(gòu)責(zé)任限額仲裁機(jī)構(gòu)因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致仲裁結(jié)果錯(cuò)誤的，應(yīng)承擔(dān)不超過(guò)[金額]元的賠償責(zé)任。17.2.3評(píng)估機(jī)構(gòu)責(zé)任限額評(píng)估機(jī)構(gòu)因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致評(píng)估結(jié)果錯(cuò)誤的，應(yīng)承擔(dān)不超過(guò)[金額]元的賠償責(zé)任。17.2.4咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)責(zé)任限額咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致提供的服務(wù)不符合約定的，應(yīng)承擔(dān)不超過(guò)[金額]元的賠償責(zé)任。17.3責(zé)任免除如第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因不可抗力或甲乙雙方原因?qū)е聯(lián)p失，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。17.4責(zé)任承擔(dān)第三方責(zé)任的具體承擔(dān)方式，由雙方另行簽訂協(xié)議約定。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：原勞動(dòng)合同要求：提供原勞動(dòng)合同的完整文本，包括合同編號(hào)、簽訂日期、合同期限、崗位、工資待遇、休假制度等詳細(xì)信息。說(shuō)明：原勞動(dòng)合同是本合同附件之一，用于證明雙方原有的勞動(dòng)關(guān)系和合同內(nèi)容。2.附件二：崗位調(diào)整說(shuō)明要求：詳細(xì)說(shuō)明崗位調(diào)整的原因、新崗位的職責(zé)、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、工資待遇等變更內(nèi)容。說(shuō)明：崗位調(diào)整說(shuō)明是本合同附件之一，用于明確崗位調(diào)整的具體情況。3.附件三：其他相關(guān)文件要求：提供與合同履行相關(guān)的其他文件，如崗位說(shuō)明書(shū)、工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：其他相關(guān)文件是本合同附件之一，用于補(bǔ)充合同內(nèi)容，確保合同條款的完整性和可操作性。4.附件四：中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議要求：如引入中介機(jī)構(gòu)，應(yīng)提供中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)協(xié)議，包括服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、保密條款等。說(shuō)明：中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議是本合同附件之一，用于明確中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容和雙方的權(quán)利義務(wù)。5.附件五：仲裁協(xié)議要求：如選擇仲裁解決爭(zhēng)議，應(yīng)提供仲裁協(xié)議，包括仲裁機(jī)構(gòu)、仲裁規(guī)則等。說(shuō)明：仲裁協(xié)議是本合同附件之一，用于明確爭(zhēng)議解決的方式和程序。6.附件六：評(píng)估報(bào)告要求：如引入評(píng)估機(jī)構(gòu)，應(yīng)提供評(píng)估報(bào)告，包括評(píng)估內(nèi)容、評(píng)估方法、評(píng)估結(jié)果等。說(shuō)明：評(píng)估報(bào)告是本合同附件之一，用于提供崗位調(diào)整或合同履行過(guò)程中的評(píng)估結(jié)果。7.附件七：咨詢服務(wù)協(xié)議要求：如引入咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)，應(yīng)提供咨詢服務(wù)協(xié)議，包括服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、保密條款等。說(shuō)明：咨詢服務(wù)協(xié)議是本合同附件之一，用于明確咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)和雙方的權(quán)利義務(wù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：未按合同約定支付工資；未按合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)；未按合同約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)；故意泄露乙方商業(yè)秘密；未經(jīng)乙方同意，單方面解除合同。乙方違約行為：未按合同約定完成工作任務(wù)；違反公司規(guī)章制度；故意泄露甲方商業(yè)秘密；未經(jīng)甲方同意，單方面解除合同。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方違約責(zé)任：未支付工資：賠償乙方相應(yīng)工資損失；未提供勞動(dòng)保護(hù)：賠償乙方因勞動(dòng)保護(hù)不到位造成的損失；未提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)：賠償乙方因未提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)造成的損失；泄露商業(yè)秘密：賠償乙方因商業(yè)秘密泄露造成的損失；單方面解除合同：支付乙方違約金。乙方違約責(zé)任：違反規(guī)章制度：根據(jù)公司規(guī)章制度進(jìn)行處罰；泄露商業(yè)秘密：賠償甲方因商業(yè)秘密泄露造成的損失；單方面解除合同：支付甲方違約金。3.違約示例說(shuō)明：甲方未按合同約定支付工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資，并要求賠償相應(yīng)的利息損失。乙方違反公司規(guī)章制度，被公司處以警告處分，并賠償因違規(guī)行為造成的損失。全文完。二零二五年度勞動(dòng)合同主體變更與崗位調(diào)整協(xié)議范本2合同編號(hào)_________一、合同主體1.1甲方：名稱(chēng)：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________1.2乙方：名稱(chēng)：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________1.3其他相關(guān)方：名稱(chēng)：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________二、合同前言2.1背景：鑒于我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的需要，甲方為優(yōu)化組織架構(gòu)，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，決定對(duì)現(xiàn)有勞動(dòng)合同主體進(jìn)行變更，并對(duì)部分崗位進(jìn)行調(diào)整。2.2目的：本協(xié)議旨在明確甲方與乙方及其他相關(guān)方在勞動(dòng)合同主體變更與崗位調(diào)整過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保合同變更的順利進(jìn)行，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。三、定義與解釋3.1專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)：1）勞動(dòng)合同主體變更：指在原勞動(dòng)合同基礎(chǔ)上，對(duì)甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系主體進(jìn)行變更；2）崗位調(diào)整：指在原勞動(dòng)合同基礎(chǔ)上，對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。3.2關(guān)鍵詞解釋?zhuān)?）甲方：指在本協(xié)議中承擔(dān)主體變更和崗位調(diào)整的一方；2）乙方：指在本協(xié)議中接受主體變更和崗位調(diào)整的一方；3）其他相關(guān)方：指在本協(xié)議中與甲方和乙方存在勞動(dòng)關(guān)系的一方。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：1）有權(quán)根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求，對(duì)勞動(dòng)合同主體進(jìn)行變更；2）有權(quán)根據(jù)崗位需求，對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整；3）有義務(wù)按照國(guó)家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，保障乙方的合法權(quán)益；4）有義務(wù)為乙方提供必要的培訓(xùn)和支持，確保乙方適應(yīng)新的工作崗位。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：1）有權(quán)了解甲方主體變更和崗位調(diào)整的原因及目的；2）有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助其適應(yīng)新的工作崗位；3）有義務(wù)按照甲方要求，完成新的工作崗位的職責(zé)；4）有義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，履行自己的義務(wù)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為二零二五年度。5.2合同履行地點(diǎn)：本協(xié)議履行地點(diǎn)為甲方所在地。5.3合同履行方式：1）甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后，及時(shí)通知乙方主體變更和崗位調(diào)整的相關(guān)事宜；2）乙方應(yīng)按照甲方要求，完成新的工作崗位的職責(zé)；3）雙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，履行自己的權(quán)利和義務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：1）本協(xié)議約定的合同履行期滿；2）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；3）因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行。6.3終止程序：1）本協(xié)議終止前，雙方應(yīng)就終止事宜進(jìn)行協(xié)商；2）協(xié)商一致后，雙方應(yīng)簽署終止協(xié)議；3）終止協(xié)議生效后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果：1）本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，處理相關(guān)事宜；2）雙方應(yīng)相互配合，確保本協(xié)議終止后的權(quán)益得到妥善處理。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1）主體變更費(fèi)用：包括但不限于變更手續(xù)費(fèi)用、檔案遷移費(fèi)用等；2）崗位調(diào)整費(fèi)用：包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)用、崗位調(diào)整相關(guān)補(bǔ)償費(fèi)用等；3）其他相關(guān)費(fèi)用：包括但不限于差旅費(fèi)用、咨詢費(fèi)用等。7.2支付方式1）主體變更費(fèi)用：甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同主體變更手續(xù)辦理完畢后，一次性支付乙方主體變更費(fèi)用；2）崗位調(diào)整費(fèi)用：甲方應(yīng)在乙方完成崗位調(diào)整并適應(yīng)新崗位后，分階段支付崗位調(diào)整費(fèi)用；3）其他相關(guān)費(fèi)用：甲方應(yīng)在發(fā)生相關(guān)費(fèi)用后，按照實(shí)際發(fā)生金額支付乙方。7.3支付時(shí)間1）主體變更費(fèi)用：甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同主體變更手續(xù)辦理完畢后的十個(gè)工作日內(nèi)支付；2）崗位調(diào)整費(fèi)用：甲方應(yīng)在乙方完成崗位調(diào)整后的十個(gè)工作日內(nèi)支付；3）其他相關(guān)費(fèi)用：甲方應(yīng)在費(fèi)用發(fā)生后的十個(gè)工作日內(nèi)支付。7.4支付條款1）甲方應(yīng)在支付費(fèi)用前，向乙方提供相應(yīng)的發(fā)票或收據(jù)；2）乙方應(yīng)在收到費(fèi)用后，向甲方出具相應(yīng)的收據(jù)或發(fā)票；3）雙方應(yīng)確保支付過(guò)程中的資金安全，避免因支付問(wèn)題導(dǎo)致合同無(wú)法履行。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1）向乙方支付違約金，違約金為未支付費(fèi)用總額的10%；2）承擔(dān)因違約給乙方造成的損失。8.2乙方違約1）向甲方支付違約金，違約金為實(shí)際損失的一倍；2）承擔(dān)因違約給甲方造成的損失。8.3賠償金額和方式違約金的支付方式為現(xiàn)金支付，甲方應(yīng)在違約發(fā)生后十個(gè)工作日內(nèi)向乙方支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1）甲方企業(yè)的經(jīng)營(yíng)策略、管理模式、技術(shù)秘密等；2）乙方在工作中獲取的甲方企業(yè)的內(nèi)部信息；3）雙方約定應(yīng)保密的其他信息。9.2保密期限本協(xié)議涉及的保密期限為勞動(dòng)合同主體變更與崗位調(diào)整后的三年。9.3保密履行方式1）雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密條款，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容；2）乙方應(yīng)采取合理措施，確保保密內(nèi)容的保密性；3）保密期限屆滿后，雙方應(yīng)相互確認(rèn)保密內(nèi)容的保密性已解除。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件1）地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害；2）戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工、騷亂等社會(huì)異常事件；3）政府行為導(dǎo)致的合同無(wú)法履行。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1）不可抗力事件發(fā)生時(shí)，雙方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明；2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行合同；3）不可抗力事件消除后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)合同履行。10.4不可抗力實(shí)例1）地震導(dǎo)致甲方企業(yè)生產(chǎn)設(shè)施受損，無(wú)法正常生產(chǎn)；2）戰(zhàn)爭(zhēng)導(dǎo)致乙方無(wú)法正常工作，無(wú)法履行合同義務(wù)。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟1）申請(qǐng)調(diào)解；2）申請(qǐng)仲裁；3）向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定本協(xié)議未經(jīng)雙方書(shū)面同意，不得轉(zhuǎn)讓。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1）涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密等保密內(nèi)容；2）涉及勞動(dòng)合同主體變更與崗位調(diào)整的特殊情況。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1）本協(xié)議中未明確約定的權(quán)利，甲方保留其所有權(quán)利；2）乙方同意，甲方在履行本協(xié)議過(guò)程中，有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整其權(quán)利范圍。13.2特殊權(quán)力保留1）甲方保留對(duì)乙方工作表現(xiàn)、崗位適應(yīng)性等方面的評(píng)價(jià)和調(diào)整權(quán)力；2）甲方保留在必要時(shí)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和考核的權(quán)力。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。14.2修改和補(bǔ)充效力本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，自雙方簽字蓋章之日起生效，與本協(xié)議具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1）雙方應(yīng)在本協(xié)議履行過(guò)程中，相互提供必要的協(xié)助；2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，配合完成相關(guān)工作任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式1）雙方應(yīng)通過(guò)書(shū)面形式、口頭溝通或其他方式，及時(shí)溝通協(xié)作事項(xiàng)；十六、其他條款16.1法律適用本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決，適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本協(xié)議為本合同的完整文件，任何與本協(xié)議相抵觸的文件或協(xié)議，均視為無(wú)效。16.3增減條款本協(xié)議的增減條款，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：________________附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.甲方企業(yè)基本信息表2.乙方個(gè)人基本信息表3.原勞動(dòng)合同副本4.崗位調(diào)整方案5.培訓(xùn)計(jì)劃6.保密協(xié)議7.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件8.不可抗力事件證明文件9.其他與本協(xié)議相關(guān)的文件和資料二