二零二五年度體育競賽組織人員聘用合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度體育競賽組織人員聘用合同1本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與目的2.當(dāng)事人基本信息3.聘用人員崗位及職責(zé)3.1崗位名稱3.2崗位職責(zé)3.3工作要求4.聘用期限4.1起止時(shí)間4.2延長或續(xù)簽條件5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假6.工資及福利待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼6.3福利待遇7.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金7.1社會(huì)保險(xiǎn)7.2住房公積金8.違約責(zé)任8.1違約行為8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.保密條款9.1保密信息9.2保密義務(wù)10.解除與終止合同10.1解除合同的條件10.2終止合同的條件11.合同爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效及其他12.1合同生效條件12.2合同附件12.3其他約定事項(xiàng)13.合同簽署13.1簽署時(shí)間13.2簽署地點(diǎn)14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與目的1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2本合同旨在明確雙方在體育競賽組織過程中，就人員聘用關(guān)系所應(yīng)遵守的權(quán)利義務(wù)，確保體育競賽活動(dòng)的順利進(jìn)行。2.當(dāng)事人基本信息名稱：__________________地址：__________________法定代表人：__________________聯(lián)系電話：__________________姓名：__________________性別：__________________出生日期：__________________身份證號(hào)碼：__________________住址：__________________聯(lián)系電話：__________________3.聘用人員崗位及職責(zé)3.1崗位名稱：體育競賽組織人員3.2崗位職責(zé)：3.2.2協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成競賽活動(dòng)相關(guān)文件的起草、審核、上報(bào)等工作。3.2.3負(fù)責(zé)競賽現(xiàn)場的管理、秩序維護(hù)及安全保障工作。3.2.4負(fù)責(zé)競賽活動(dòng)的宣傳推廣工作。3.2.5完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。3.3工作要求：3.3.2熟悉體育競賽規(guī)則和相關(guān)政策法規(guī)。3.3.3具備一定的文字處理和計(jì)算機(jī)操作能力。3.3.4工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)。4.聘用期限4.1起止時(shí)間：自2024年1月1日起至2024年12月31日止。4.2延長或續(xù)簽條件：根據(jù)工作需要及雙方協(xié)商一致，可以延長或續(xù)簽合同。5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間：實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作5天，每天工作8小時(shí)。5.2休息休假：按照國家法定節(jié)假日安排休息，享有帶薪年假、病假等休假待遇。6.工資及福利待遇6.1基本工資：每月人民幣_(tái)___元。6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：6.2.1績效獎(jiǎng)金：根據(jù)工作表現(xiàn)，每年評(píng)選一次，獎(jiǎng)金金額為____元。6.2.2補(bǔ)貼：包括交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等，具體金額根據(jù)實(shí)際情況確定。6.3福利待遇：6.3.1社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金：按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。6.3.2員工培訓(xùn)：提供必要的崗位培訓(xùn)，提高員工業(yè)務(wù)能力。6.3.3員工活動(dòng)：定期組織員工活動(dòng)，豐富員工業(yè)余生活。7.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金7.1社會(huì)保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。7.2住房公積金：按照國家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任：8.1.1甲方未按合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及福利待遇的，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)付款項(xiàng)的____%的違約金。8.1.2甲方未按合同約定提供工作條件的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.1.3甲方單方面解除合同，未按合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，?yīng)支付相當(dāng)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額____%的違約金。8.2乙方違約責(zé)任：8.2.1乙方未按合同約定履行職責(zé)，造成工作失誤或損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2.2乙方因個(gè)人原因提前解除合同，未提前____個(gè)工作日通知甲方的，應(yīng)支付相當(dāng)于____個(gè)月工資的違約金。8.2.3乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.保密條款9.1乙方在履行合同過程中，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及客戶信息。9.2保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后____年。9.3乙方違反保密條款，甲方有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。10.解除與終止合同10.1解除合同的條件：10.1.1乙方因個(gè)人原因提出解除合同，需提前____個(gè)工作日書面通知甲方。10.1.2甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定或工作失誤，有權(quán)單方面解除合同。10.2終止合同的條件：10.2.1合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿。10.2.2乙方因個(gè)人原因離職，甲方不再續(xù)聘。11.合同爭議解決11.1合同爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.合同生效及其他12.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同附件：本合同附件包括但不限于：12.2.1本合同文本12.2.2乙方個(gè)人簡歷12.2.3其他雙方約定的文件12.3其他約定事項(xiàng)：12.3.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。12.3.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.合同簽署13.1簽署時(shí)間：____年____月____日13.2簽署地點(diǎn)：____市____區(qū)____路____號(hào)14.合同附件清單14.1附件一：本合同文本14.2附件二：乙方個(gè)人簡歷14.3附件三：其他雙方約定的文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，因特定需求而介入合同關(guān)系的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人，包括但不限于中介方、咨詢方、評(píng)估方、技術(shù)服務(wù)方等。15.2.1提供中介服務(wù)，協(xié)助甲方招聘、選拔乙方或其他工作人員。15.2.2提供專業(yè)咨詢，為甲方在體育競賽組織過程中的決策提供專業(yè)意見。15.2.3進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)估，對(duì)體育競賽活動(dòng)的可行性、效益等進(jìn)行評(píng)估。15.2.4提供技術(shù)服務(wù)，包括但不限于場地設(shè)施維護(hù)、器材租賃、安保服務(wù)等。16.第三方的責(zé)任與義務(wù)16.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及本合同的約定，履行相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。16.2第三方在提供中介服務(wù)時(shí)，應(yīng)保證所提供的服務(wù)真實(shí)、合法、有效，并承擔(dān)相應(yīng)的中介責(zé)任。16.3第三方在提供咨詢、評(píng)估或技術(shù)服務(wù)時(shí)，應(yīng)保證其工作的客觀、公正、專業(yè)，并對(duì)所提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體如下：17.1.1第三方在提供中介服務(wù)時(shí)，若因第三方原因?qū)е乱曳綑?quán)益受損，第三方應(yīng)承擔(dān)不超過____%的賠償責(zé)任。17.1.2第三方在提供咨詢、評(píng)估或技術(shù)服務(wù)時(shí)，若因第三方原因?qū)е录追綑?quán)益受損，第三方應(yīng)承擔(dān)不超過____%的賠償責(zé)任。17.2上述責(zé)任限額不包括因第三方故意或重大過失造成的損失。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系為獨(dú)立的合同關(guān)系，第三方對(duì)甲方或乙方的權(quán)益承擔(dān)責(zé)任，但不影響甲方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)。18.2第三方介入本合同關(guān)系后，甲方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系不因第三方的介入而改變。18.3甲方與乙方應(yīng)就第三方介入的事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商，確保第三方的介入不損害雙方的合法權(quán)益。19.第三方的變更與退出19.1如需更換第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。19.2第三方在合同履行過程中，如需退出，應(yīng)提前____個(gè)工作日書面通知甲乙雙方，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。20.第三方的違約責(zé)任20.1第三方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：20.1.1支付違約金。20.1.2恢復(fù)原狀或采取補(bǔ)救措施。20.1.3賠償損失。20.2第三方的違約責(zé)任不因甲方與乙方的責(zé)任而免除。21.本合同的解釋與爭議解決21.1本合同如有未盡事宜，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。21.2本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。21.3本合同的爭議解決方式：任何一方認(rèn)為本合同存在爭議時(shí)，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.本合同文本：詳細(xì)列明合同的主要條款和約定，包括但不限于合同訂立依據(jù)、當(dāng)事人信息、崗位職責(zé)、工作期限、工作時(shí)間、工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)等。2.乙方個(gè)人簡歷：包含乙方的個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、技能特長等，用于甲方評(píng)估乙方的資質(zhì)和能力。3.第三方服務(wù)協(xié)議：如第三方介入，應(yīng)簽訂的詳細(xì)服務(wù)協(xié)議，明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任和義務(wù)等。4.保密協(xié)議：如涉及商業(yè)秘密，應(yīng)簽訂的保密協(xié)議，明確保密信息的內(nèi)容、保密期限和保密義務(wù)。6.財(cái)務(wù)報(bào)告：包括工資發(fā)放、獎(jiǎng)金發(fā)放、補(bǔ)貼發(fā)放等財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，以及相關(guān)憑證。7.保險(xiǎn)單據(jù)：包括社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證、住房公積金繳納憑證等。8.工作日志：記錄乙方在工作過程中的各項(xiàng)活動(dòng)、成果和問題，作為工作考核和評(píng)估的依據(jù)。10.其他相關(guān)文件：如法律法規(guī)、政策文件、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.1未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金及福利待遇，責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)付款項(xiàng)的____%的違約金。示例：甲方應(yīng)在每月5日前支付乙方工資，若逾期未支付，甲方應(yīng)支付相當(dāng)于一個(gè)月工資____%的違約金。1.2未按合同約定提供工作條件，責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：甲方未提供符合工作要求的辦公設(shè)備，導(dǎo)致乙方工作效率降低，甲方應(yīng)賠償乙方相應(yīng)的損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1未按合同約定履行職責(zé)，責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致競賽活動(dòng)受到影響，乙方應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的損失。2.2因個(gè)人原因提前解除合同，責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)支付相當(dāng)于____個(gè)月工資的違約金。示例：乙方在合同期內(nèi)提出解除合同，需提前一個(gè)月通知甲方，否則應(yīng)支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。2.3違反保密條款，責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：乙方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于支付賠償金、承擔(dān)刑事責(zé)任等。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：3.1第三方在提供中介服務(wù)時(shí)，若因第三方原因?qū)е乱曳綑?quán)益受損，責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)不超過____%的賠償責(zé)任。示例：第三方在招聘過程中泄露乙方個(gè)人信息，第三方應(yīng)賠償乙方相應(yīng)的損失，賠償金額不超過合同總額的____%。3.2第三方在提供咨詢、評(píng)估或技術(shù)服務(wù)時(shí)，若因第三方原因?qū)е录追綑?quán)益受損，責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)不超過____%的賠償責(zé)任。示例：第三方提供的評(píng)估報(bào)告存在重大失誤，導(dǎo)致甲方?jīng)Q策失誤，第三方應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的損失，賠償金額不超過合同總額的____%。全文完。二零二四年度體育競賽組織人員聘用合同2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方的基本信息1.1雙方全稱1.2雙方法定代表人1.3雙方地址1.4雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂的背景及目的2.1合同簽訂背景2.2合同簽訂目的3.聘用人員的崗位及職責(zé)3.1崗位名稱3.2崗位職責(zé)3.3崗位任職條件4.聘用人員的薪酬待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及津貼4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假6.職業(yè)健康檢查6.1檢查時(shí)間6.2檢查內(nèi)容6.3檢查結(jié)果處理7.培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2培訓(xùn)時(shí)間7.3培訓(xùn)費(fèi)用8.合同期限及續(xù)簽8.1合同期限8.2續(xù)簽條件8.3續(xù)簽程序9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3違約處理10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.法律適用及爭議解決11.1法律適用11.2爭議解決方式12.合同生效及解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件12.3解除程序13.合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)說明書13.2附件二：薪酬待遇明細(xì)表13.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方的基本信息1.1雙方全稱甲方：體育競賽組織機(jī)構(gòu)乙方：體育競賽組織人員1.2雙方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3雙方地址甲方地址：省市區(qū)路號(hào)乙方地址：省市區(qū)路號(hào)1.4雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂的背景及目的2.1合同簽訂背景鑒于甲方舉辦二零二四年度體育競賽活動(dòng)的需要，現(xiàn)需聘請(qǐng)乙方擔(dān)任競賽組織人員，負(fù)責(zé)競賽活動(dòng)的籌備、組織及實(shí)施等工作。2.2合同簽訂目的本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，確保競賽活動(dòng)的順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)雙方的共同利益。3.聘用人員的崗位及職責(zé)3.1崗位名稱競賽組織人員3.2崗位職責(zé)3.2.1負(fù)責(zé)競賽活動(dòng)的籌備工作，包括競賽日程安排、場地布置、器材準(zhǔn)備等。3.2.2負(fù)責(zé)競賽活動(dòng)的組織工作，包括賽事宣傳、報(bào)名工作、裁判員安排等。3.2.3負(fù)責(zé)競賽活動(dòng)的實(shí)施工作，包括賽事現(xiàn)場管理、秩序維護(hù)、成績統(tǒng)計(jì)等。3.3崗位任職條件3.3.2具備一定的體育競賽組織和管理工作經(jīng)驗(yàn)。4.聘用人員的薪酬待遇4.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣元。4.2獎(jiǎng)金及津貼4.2.1乙方完成工作后，甲方將根據(jù)工作表現(xiàn)給予一定的獎(jiǎng)金。4.2.2乙方在競賽活動(dòng)期間，可獲得一定的交通補(bǔ)貼和餐飲補(bǔ)貼。4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金甲方將按照國家法律規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周五天，每天工作8小時(shí)。5.2休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等休息休假待遇。6.職業(yè)健康檢查6.1檢查時(shí)間乙方在入職前需進(jìn)行一次職業(yè)健康檢查。6.2檢查內(nèi)容職業(yè)健康檢查內(nèi)容包括但不限于視力、聽力、心肺功能等。6.3檢查結(jié)果處理如乙方在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)身體異常，甲方將根據(jù)實(shí)際情況給予相應(yīng)的處理。8.合同期限及續(xù)簽8.1合同期限本合同期限為一年，自年月日起至年月日止。8.2續(xù)簽條件若甲乙雙方均同意，且乙方在合同期間表現(xiàn)良好，雙方可協(xié)商一致續(xù)簽合同。8.3續(xù)簽程序續(xù)簽合同需在合同到期前一個(gè)月內(nèi)，由甲乙雙方共同協(xié)商，并簽訂新的聘用合同。9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1乙方未按照合同約定履行職責(zé)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失。9.1.2乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密。9.1.3乙方因個(gè)人原因提前解除合同，未提前一個(gè)月通知甲方。9.2違約責(zé)任9.2.1乙方違反上述違約情形之一，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。9.2.2甲方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。9.3違約處理9.3.1一旦發(fā)生違約行為，雙方應(yīng)立即協(xié)商解決。9.3.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟。10.保密條款10.1保密內(nèi)容乙方在履行職務(wù)過程中，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。10.2保密期限本保密條款的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后兩年。10.3違約責(zé)任若乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。11.法律適用及爭議解決11.1法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.2爭議解決方式若甲乙雙方因本合同發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。12.合同生效及解除12.1合同生效條件本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同解除條件12.2.1合同期滿，雙方協(xié)商一致解除合同。12.2.2出現(xiàn)合同約定的解除情形。12.3解除程序12.3.1合同解除需提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。12.3.2合同解除后，雙方應(yīng)進(jìn)行工作交接。13.合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)說明書13.2附件二：薪酬待遇明細(xì)表13.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與定義15.1第三方概念本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，提供相關(guān)服務(wù)、咨詢、代理或其他形式協(xié)助的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)、個(gè)人或企業(yè)。15.2第三方類型1.代理機(jī)構(gòu)：負(fù)責(zé)代表甲方或乙方進(jìn)行相關(guān)事務(wù)處理。2.咨詢機(jī)構(gòu)：提供專業(yè)咨詢、評(píng)估等服務(wù)。3.中介機(jī)構(gòu)：協(xié)助甲方或乙方進(jìn)行資源對(duì)接、合同洽談等。4.專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)：如法律、審計(jì)、會(huì)計(jì)等。15.3第三方職責(zé)第三方應(yīng)按照本合同約定，履行相應(yīng)的職責(zé)，不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。16.第三方介入的程序16.1介入申請(qǐng)任何一方有意引入第三方介入時(shí)，應(yīng)提前向?qū)Ψ綍嫣岢錾暾?qǐng)，并說明介入原因、目的及預(yù)期效果。16.2同意與協(xié)商對(duì)方收到介入申請(qǐng)后，應(yīng)在七個(gè)工作日內(nèi)給予書面答復(fù)，同意或拒絕介入。同意介入的，雙方應(yīng)就第三方的職責(zé)、費(fèi)用及責(zé)任等問題進(jìn)行協(xié)商。16.3介入?yún)f(xié)議簽訂經(jīng)協(xié)商一致后，甲方、乙方與第三方應(yīng)簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》，明確各方的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。17.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款17.1通知義務(wù)甲乙雙方在引入第三方介入時(shí)，應(yīng)立即通知對(duì)方，并確保對(duì)方知曉第三方的介入。17.2第三方責(zé)任17.2.1第三方在履行職責(zé)過程中，若因其自身原因?qū)е录追交蛞曳降暮戏?quán)益受到損害，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.2.2第三方違反《第三方介入?yún)f(xié)議》約定，應(yīng)向甲方或乙方支付違約金。17.3費(fèi)用承擔(dān)第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用，由提出介入的一方承擔(dān)，除非《第三方介入?yún)f(xié)議》另有約定。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義本合同所稱第三方責(zé)任限額，是指第三方因履行職責(zé)過程中產(chǎn)生的違約責(zé)任、侵權(quán)責(zé)任等，其最高賠償限額。18.2責(zé)任限額設(shè)定18.2.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在《第三方介入?yún)f(xié)議》中約定。18.2.2若《第三方介入?yún)f(xié)議》未約定責(zé)任限額，則按國家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。18.3責(zé)任限額的適用18.3.1第三方責(zé)任限額適用于第三方在履行職責(zé)過程中因自身原因?qū)е碌倪`約責(zé)任、侵權(quán)責(zé)任等。18.3.2第三方責(zé)任限額不適用于因甲方或乙方自身原因?qū)е碌膿p失。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1職責(zé)劃分甲方、乙方與第三方在履行本合同時(shí)，應(yīng)明確各自的職責(zé)范圍，避免相互干擾。19.2責(zé)任劃分19.2.1第三方在履行職責(zé)過程中產(chǎn)生的責(zé)任，由第三方自行承擔(dān)。19.2.2因第三方原因?qū)е碌募追交蛞曳綋p失，甲方或乙方有權(quán)向第三方追償。19.2.3甲方或乙方在履行職責(zé)過程中產(chǎn)生的責(zé)任，由甲方或乙方自行承擔(dān)。19.3保密義務(wù)19.3.1甲方、乙方與第三方均應(yīng)履行保密義務(wù)，不得泄露對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。19.3.2第三方在履行職責(zé)過程中，不得泄露甲方或乙方的保密信息。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.