二零二五年度專業(yè)安防保安員勞動合同范本

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度專業(yè)安防保安員勞動合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方住所地1.4合同雙方聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同生效日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽3.工作內容與職責3.1工作內容概述3.2具體工作職責3.3工作地點3.4工作時間4.工資待遇4.1基本工資4.2獎金與提成4.3加班工資4.4社會保險與住房公積金5.工作條件與保障5.1工作環(huán)境5.2安全防護措施5.3健康檢查5.4工作培訓與考核6.帶薪休假6.1法定節(jié)假日6.2休息日與調休6.3年休假6.4病假與事假7.違約責任7.1甲方違約責任7.2乙方違約責任8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3解除合同后的處理10.合同附件10.1附件一：工作職責說明書10.2附件二：工資支付表10.3附件三：社會保險繳納明細11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效日期12.合同變更12.1合同變更條件12.2合同變更程序13.合同終止13.1合同終止條件13.2合同終止程序14.其他約定14.1保密條款14.2通知與送達14.3合同解除后的保密義務14.4合同爭議解決方式14.5合同附件14.6合同解除后的處理第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：有限公司乙方：1.2合同雙方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：本人1.3合同雙方住所地甲方住所地：省市區(qū)路號乙方住所地：省市區(qū)路號1.4合同雙方聯(lián)系方式第二條合同期限2.1合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.2合同終止日期本合同期限為三年，自2024年1月1日起至2027年12月31日止。2.3合同續(xù)簽合同期滿前一個月，雙方可就續(xù)簽事宜進行協(xié)商，如雙方達成一致，可續(xù)簽本合同。第三條工作內容與職責3.1工作內容概述乙方在甲方指定的場所擔任專業(yè)安防保安員，負責維護甲方場所的治安秩序，保障甲方財產和人員安全。3.2具體工作職責3.2.1嚴格遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。3.2.2負責巡邏、監(jiān)控、門衛(wèi)等工作，及時發(fā)現并制止違法犯罪活動。3.2.3對可疑人員、物品進行檢查，確保場所安全。3.2.4配合甲方相關部門進行安全檢查和應急處理。3.3工作地點省市區(qū)路號3.4工作時間每天工作8小時，每周工作5天，節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。第四條工資待遇4.1基本工資乙方月基本工資為人民幣5000元。4.2獎金與提成乙方每月可獲得績效獎金，獎金金額根據工作表現和公司業(yè)績確定。4.3加班工資乙方加班工資按照國家規(guī)定計算，加班工資為正常工資的150%。4.4社會保險與住房公積金乙方入職后，甲方將按照國家規(guī)定為其繳納社會保險和住房公積金。第五條工作條件與保障5.1工作環(huán)境甲方將為乙方提供符合國家安全標準的工作環(huán)境。5.2安全防護措施甲方將根據工作需要，為乙方提供必要的安全防護裝備。5.3健康檢查甲方將每年組織乙方進行一次健康檢查。5.4工作培訓與考核甲方將定期對乙方進行專業(yè)培訓，并對乙方的工作進行考核。第六條帶薪休假6.1法定節(jié)假日乙方享有國家法定節(jié)假日休假。6.2休息日與調休乙方每周享有兩個休息日，如需調休，需提前向甲方申請。6.3年休假乙方連續(xù)工作滿一年后，享有帶薪年休假，年休假天數按照國家規(guī)定執(zhí)行。6.4病假與事假乙方享有國家規(guī)定的病假和事假，病假期間按照規(guī)定發(fā)放病假工資。第七條違約責任7.1甲方違約責任如甲方未按時支付乙方工資，應支付違約金，違約金為未支付工資的50%。7.2乙方違約責任如乙方嚴重違反工作規(guī)定，甲方有權解除合同，并要求乙方賠償因違約造成的損失。第八條爭議解決8.1爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機構如雙方選擇仲裁作為爭議解決方式，應將爭議提交至省市仲裁委員會仲裁。第九條合同解除9.1合同解除條件9.1.1乙方因個人原因提出解除合同，需提前一個月書面通知甲方。9.1.2甲方因乙方嚴重違反合同約定或工作職責，有權立即解除合同。9.1.3因不可抗力導致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。9.2合同解除程序9.2.1雙方應書面通知對方合同解除的事宜。9.3解除合同后的處理9.3.1乙方在合同解除后，甲方應支付乙方合同解除前應得的報酬。9.3.2雙方應妥善處理合同解除后的遺留問題。第十條合同附件10.1附件一：工作職責說明書附件一詳細列明了乙方的具體工作職責和要求。10.2附件二：工資支付表附件二列明了乙方的工資構成、支付方式和時間。10.3附件三：社會保險繳納明細附件三詳細列明了乙方社會保險的繳納情況。第十一、十二條合同生效與變更11.1合同生效條件本合同經雙方簽字（或蓋章）后生效。11.2合同變更程序任何一方要求變更本合同時，應書面通知對方，經雙方協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議，變更后的協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十三、十四條合同終止與其他約定13.1合同終止條件本合同期滿或因雙方協(xié)商一致、法定情形等終止。14.1保密條款雙方對本合同內容負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。14.2通知與送達任何一方給對方的通知，應以書面形式進行，并送達至對方指定的地址。14.3合同解除后的保密義務合同解除后，雙方繼續(xù)履行保密義務，直至所涉保密信息不再具有保密性。14.4合同爭議解決方式如雙方對本合同的理解或執(zhí)行發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同中所述的第三方，是指在本合同履行過程中，為協(xié)助雙方履行合同義務或解決合同爭議而介入的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、鑒定機構、仲裁機構、律師、專家證人等。15.2第三方介入的情形15.2.1甲方或乙方需要第三方提供專業(yè)服務或技術支持時。15.2.2雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，需要第三方進行調解或仲裁時。15.2.3雙方同意的其他需要第三方介入的情形。15.3第三方責任限額15.3.1第三方的介入行為僅限于其專業(yè)領域或服務范圍，超出范圍的行為由其自行承擔責任。15.3.2第三方在履行職責過程中，如因自身原因導致合同無法履行或造成損失，其責任限額不得超過乙方因第三方介入而遭受的直接損失。15.3.3第三方責任限額的具體數額由雙方在合同中約定，如未約定，則按乙方實際損失的三分之一計算。16.甲乙方的額外條款16.1甲方額外條款16.1.1甲方應確保第三方具備相應的資質和能力，以勝任其介入的工作。16.1.2甲方應與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權利義務和責任。16.1.3甲方應監(jiān)督第三方的工作進度和質量，確保其符合合同要求。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應積極配合第三方的介入工作，提供必要的協(xié)助和資料。16.2.2乙方應監(jiān)督第三方的工作行為，確保其不違反合同約定。16.2.3乙方有權要求第三方對其工作結果進行解釋和說明。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方第三方作為甲方聘請的協(xié)助方，其工作成果和責任由甲方承擔，甲方有權對第三方的工作進行監(jiān)督和評估。17.2第三方與乙方第三方作為乙方聘請的協(xié)助方，其工作成果和責任由乙方承擔，乙方有權對第三方的工作進行監(jiān)督和評估。17.3第三方與雙方第三方作為獨立第三方，其工作成果和責任由其自身承擔，雙方均有權對第三方的工作進行監(jiān)督和評估。18.第三方介入的協(xié)議簽訂18.1.1第三方的職責和權限。18.1.2第三方的工作期限和進度。18.1.3第三方的費用和支付方式。18.1.4第三方的保密義務。18.1.5第三方的責任限額。18.1.6雙方對第三方工作的監(jiān)督和評估方式。18.2協(xié)議簽訂后，甲乙雙方應確保第三方嚴格遵守協(xié)議約定，并履行其職責。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作職責說明書要求：詳細列明乙方的工作內容、職責、工作流程和標準操作程序。說明：工作職責說明書應作為合同附件，乙方在入職前應仔細閱讀并簽字確認。2.附件二：工資支付表要求：明確乙方的工資構成、支付時間、支付方式以及相關扣除項。說明：工資支付表應包括基本工資、獎金、加班工資等，作為合同附件。3.附件三：社會保險繳納明細要求：詳細列出乙方應繳納的社會保險種類、繳費比例、繳費基數和繳費時間。說明：社會保險繳納明細應作為合同附件，確保乙方了解其社會保險權益。4.附件四：第三方介入協(xié)議要求：明確第三方介入的具體事宜，包括職責、權限、費用、保密義務等。說明：第三方介入協(xié)議應作為合同附件，確保第三方介入的合法性和有效性。5.附件五：合同變更協(xié)議要求：詳細記錄合同變更的內容、日期、雙方簽字等。說明：合同變更協(xié)議應作為合同附件，確保合同變更的合法性和有效性。6.附件六：爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、機構、程序等。說明：爭議解決協(xié)議應作為合同附件，確保爭議解決的合法性和有效性。7.附件七：合同解除協(xié)議要求：詳細記錄合同解除的原因、日期、雙方簽字等。說明：合同解除協(xié)議應作為合同附件，確保合同解除的合法性和有效性。8.附件八：保密協(xié)議要求：明確雙方的保密義務、保密信息范圍、違約責任等。說明：保密協(xié)議應作為合同附件，確保雙方對保密信息的保護。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按照合同約定履行工作職責。責任認定：甲方有權要求乙方立即改正，并承擔因違約行為導致的損失。示例：乙方未按時巡邏，導致場所安全受到威脅，甲方有權要求乙方賠償損失。2.違約行為：甲方未按時支付乙方工資。責任認定：甲方應支付違約金，違約金為未支付工資的50%。示例：甲方未在規(guī)定時間內支付乙方工資，應支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。3.違約行為：第三方未按照協(xié)議履行職責。責任認定：第三方應承擔