二零二五年度高空作業(yè)人員安全培訓合同4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度高空作業(yè)人員安全培訓合同2本合同目錄一覽1.培訓目的與要求1.1培訓目標1.2培訓內(nèi)容1.3培訓方式1.4培訓時間2.培訓對象2.1培訓人員名單2.2培訓人員資格要求2.3培訓人員選拔流程3.培訓師資3.1師資力量要求3.2師資選拔標準3.3師資培訓與考核4.培訓場地與設(shè)施4.1場地選擇標準4.2設(shè)施設(shè)備清單4.3場地租賃與維護5.培訓費用5.1費用構(gòu)成5.2費用支付方式5.3費用結(jié)算6.培訓計劃與安排6.1培訓計劃6.2培訓日程安排6.3培訓進度跟蹤7.培訓考核與評估7.1考核方式7.2評估標準7.3考核結(jié)果應(yīng)用8.培訓資料與教材8.1資料編制要求8.2教材選用標準8.3資料與教材發(fā)放9.培訓安全保障9.1安全責任劃分9.2安全防護措施9.3應(yīng)急預案10.培訓保密與知識產(chǎn)權(quán)10.1保密要求10.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.3違約責任11.合同期限與解除11.1合同期限11.2合同解除條件11.3合同解除流程12.違約責任12.1違約行為12.2違約責任承擔12.3違約賠償標準13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決程序13.3爭議解決費用14.其他約定14.1法律適用14.2通知方式14.3合同附件第一部分：合同如下：1.培訓目的與要求1.1培訓目標1.1.1提高高空作業(yè)人員的安全意識1.1.2掌握高空作業(yè)的安全操作規(guī)程1.1.3增強高空作業(yè)人員的應(yīng)急處置能力1.2培訓內(nèi)容1.2.1高空作業(yè)安全基礎(chǔ)知識1.2.2高空作業(yè)安全操作技能1.2.3高空作業(yè)事故案例分析1.3培訓方式1.3.1理論授課1.3.2實操演練1.3.3案例研討1.4培訓時間1.4.1培訓總時長為24小時1.4.2理論授課8小時1.4.3實操演練8小時1.4.4案例研討8小時2.培訓對象2.1培訓人員名單2.1.1列出所有參加培訓的高空作業(yè)人員姓名及所屬部門2.2培訓人員資格要求2.2.1具備高空作業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗2.2.2年齡在1855周歲之間2.2.3身體健康，無高空作業(yè)禁忌癥2.3培訓人員選拔流程2.3.1由各部門推薦符合資格的人員2.3.2經(jīng)人力資源部門審核確定最終名單3.培訓師資3.1師資力量要求3.1.1具備相關(guān)專業(yè)背景和豐富的高空作業(yè)安全培訓經(jīng)驗3.1.2具有高級工程師或同等職稱3.2師資選拔標準3.2.1通過資格審查3.2.2參加師資培訓并通過考核3.3師資培訓與考核3.3.1定期組織師資培訓3.3.2對師資進行考核，確保教學質(zhì)量4.培訓場地與設(shè)施4.1場地選擇標準4.1.1安全設(shè)施齊全4.1.2交通便利4.1.3食宿條件良好4.2設(shè)施設(shè)備清單4.2.1高空作業(yè)模擬設(shè)備4.2.2安全防護用品4.2.3教學設(shè)備4.3場地租賃與維護4.3.1與場地提供方簽訂租賃合同4.3.2定期檢查維護場地設(shè)施5.培訓費用5.1費用構(gòu)成5.1.1師資費5.1.2場地租賃費5.1.3設(shè)備使用費5.1.4資料費5.2費用支付方式5.2.1銀行轉(zhuǎn)賬5.2.2現(xiàn)金支付5.3費用結(jié)算5.3.1培訓結(jié)束后10個工作日內(nèi)結(jié)算5.3.2發(fā)票開具6.培訓計劃與安排6.1培訓計劃6.1.1制定詳細的培訓計劃6.1.2確保培訓內(nèi)容與目標相符6.2培訓日程安排6.2.1每天培訓時間安排6.2.2培訓課程安排6.3培訓進度跟蹤6.3.1定期檢查培訓進度6.3.2及時調(diào)整培訓計劃7.培訓考核與評估7.1考核方式7.1.1理論考試7.1.2實操考核7.1.3案例分析7.2評估標準7.2.1理論考試：滿分100分，60分合格7.2.2實操考核：滿分100分，60分合格7.2.3案例分析：滿分100分，60分合格7.3考核結(jié)果應(yīng)用7.3.1對考核不合格者進行補考7.3.2對考核合格者頒發(fā)培訓證書8.培訓資料與教材8.1資料編制要求8.1.1內(nèi)容符合國家相關(guān)安全法規(guī)和標準8.1.2圖文并茂，易于理解8.1.3更新及時，反映最新安全信息8.2教材選用標準8.2.1教材內(nèi)容全面，涵蓋培訓所有知識點8.2.2教材質(zhì)量合格，適合培訓使用8.2.3教材更新頻率與安全法規(guī)同步8.3資料與教材發(fā)放8.3.1在培訓開始前發(fā)放給每位參訓人員8.3.2發(fā)放數(shù)量與參訓人數(shù)相符8.3.3發(fā)放后由參訓人員簽字確認9.培訓安全保障9.1安全責任劃分9.1.1培訓組織方負責培訓過程中的安全管理9.1.2培訓師資負責培訓內(nèi)容的正確性9.1.3培訓人員負責自身安全9.2安全防護措施9.2.1培訓場地設(shè)置明顯的安全警示標志9.2.2培訓設(shè)施設(shè)備符合安全標準9.2.3培訓過程中配備必要的安全防護用品9.3應(yīng)急預案9.3.1制定應(yīng)急預案，明確應(yīng)急響應(yīng)程序9.3.2定期進行應(yīng)急演練，提高應(yīng)急處置能力10.培訓保密與知識產(chǎn)權(quán)10.1保密要求10.1.1培訓內(nèi)容和資料僅限于參訓人員使用10.1.2未經(jīng)允許，不得向第三方泄露培訓內(nèi)容10.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.2.1培訓資料和教材的知識產(chǎn)權(quán)歸培訓組織方所有10.2.2培訓人員不得擅自復制、傳播培訓資料和教材10.3違約責任10.3.1違反保密要求的，承擔相應(yīng)的法律責任10.3.2違反知識產(chǎn)權(quán)規(guī)定的，承擔相應(yīng)的法律責任11.合同期限與解除11.1合同期限11.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年11.1.2培訓期限為2005年1月1日至2005年12月31日11.2合同解除條件11.2.1一方嚴重違反合同約定11.2.2發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行11.3合同解除流程11.3.1提前一個月書面通知對方11.3.2雙方協(xié)商確定解除事宜11.3.3按合同約定處理未履行完畢的事項12.違約責任12.1違約行為12.1.1未按合同約定履行培訓義務(wù)12.1.2未按時支付培訓費用12.1.3違反合同保密和知識產(chǎn)權(quán)規(guī)定12.2違約責任承擔12.2.1承擔違約責任，支付違約金12.2.2恢復或賠償因違約造成的損失12.3違約賠償標準12.3.1違約金為合同總金額的10%12.3.2損失賠償根據(jù)實際損失計算13.爭議解決13.1爭議解決方式13.1.1通過友好協(xié)商解決13.1.2協(xié)商不成的，提交仲裁機構(gòu)仲裁13.2爭議解決程序13.2.1雙方提交仲裁申請13.2.2仲裁機構(gòu)受理并組織仲裁13.2.3仲裁機構(gòu)作出仲裁裁決13.3爭議解決費用13.3.1仲裁費用由敗訴方承擔13.3.2雙方協(xié)商確定其他爭議解決費用14.其他約定14.1法律適用14.1.1本合同適用中華人民共和國法律14.2通知方式14.2.1以書面形式通知對方14.2.2通知送達對方即視為送達14.3合同附件14.3.1本合同附件包括但不限于：培訓計劃、場地租賃合同、師資名單等第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，因甲乙雙方約定或法律規(guī)定，介入合同關(guān)系中的非合同當事人。15.1.2第三方包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)方、安全評估機構(gòu)等。15.2第三方介入條件15.2.1甲乙雙方協(xié)商一致，認為需要第三方介入以保障合同履行。15.2.2第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠履行合同約定的義務(wù)。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙雙方共同決定第三方介入事宜，并向第三方發(fā)出邀請。15.3.2第三方接受邀請后，與甲乙雙方簽訂三方協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。15.4第三方責任15.4.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責，確保合同目標的實現(xiàn)。15.4.2第三方在履行職責過程中，因自身原因造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。16.甲乙雙方責任16.1甲方責任16.1.1甲方應(yīng)確保合同中第三方的介入不會影響合同的整體履行。16.1.2甲方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的協(xié)助和便利。16.2乙方責任16.2.1乙方應(yīng)確保合同中第三方的介入不會影響培訓質(zhì)量。16.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其履行合同約定的義務(wù)。17.第三方責任限額17.1第三方責任限額17.1.1第三方在履行合同過程中，因疏忽或過失造成損失的，其責任限額為合同總金額的5%。17.1.2第三方責任限額不包括因故意或重大過失造成的損失。17.2責任限額計算17.2.1責任限額以人民幣計算，按照合同簽訂之日的人民幣匯率折算。17.3超額責任17.3.1若第三方造成損失超過責任限額，超出部分由甲乙雙方按照合同約定分擔。18.第三方權(quán)利18.1第三方權(quán)利18.1.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息。18.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付相關(guān)費用。18.2第三方義務(wù)18.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。18.2.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和培訓內(nèi)容。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.1第三方與甲方的法律關(guān)系19.1.1第三方與甲方之間的法律關(guān)系依據(jù)三方協(xié)議確定。19.1.2第三方應(yīng)遵守甲方的要求，不得損害甲方的合法權(quán)益。19.2第三方與乙方的法律關(guān)系19.2.1第三方與乙方之間的法律關(guān)系依據(jù)三方協(xié)議確定。19.2.2第三方應(yīng)遵守乙方的要求，不得損害乙方的合法權(quán)益。19.3第三方與其他參訓人員的法律關(guān)系19.3.1第三方在履行職責過程中，應(yīng)尊重參訓人員的合法權(quán)益。19.3.2第三方不得利用培訓機會謀取不正當利益。20.爭議解決20.1爭議解決方式20.1.1第三方介入合同關(guān)系后，如發(fā)生爭議，通過協(xié)商解決。20.1.2協(xié)商不成的，提交仲裁機構(gòu)仲裁。20.2爭議解決程序20.2.1爭議發(fā)生后，甲乙雙方和第三方應(yīng)盡快協(xié)商解決。20.2.2協(xié)商不成的，任何一方均可向仲裁機構(gòu)提起仲裁申請。20.3爭議解決費用20.3.1仲裁費用由敗訴方承擔。20.3.2雙方協(xié)商確定其他爭議解決費用。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓計劃詳細列出培訓日程、課程安排、師資安排等。要求內(nèi)容清晰、格式規(guī)范，便于執(zhí)行和監(jiān)督。2.培訓場地租賃合同明確場地租賃的面積、設(shè)施、費用及支付方式。要求合同內(nèi)容完整，雙方簽字蓋章。3.師資名單及資質(zhì)證明列出參與培訓的師資名單，包括姓名、職稱、專業(yè)背景等。提供師資的資質(zhì)證明文件，如職稱證書、資格證書等。4.安全防護用品清單列出培訓過程中所需的安全防護用品，如安全帽、安全帶、防護眼鏡等。要求清單內(nèi)容詳盡，確保培訓安全。5.培訓資料及教材列出培訓所需的資料和教材，包括教材名稱、版本、數(shù)量等。要求資料和教材內(nèi)容符合國家相關(guān)安全法規(guī)和標準。6.應(yīng)急預案制定詳細的應(yīng)急預案，包括事故類型、應(yīng)對措施、聯(lián)系方式等。要求預案內(nèi)容全面，便于應(yīng)對突發(fā)事件。7.第三方協(xié)議與第三方簽訂的協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。要求協(xié)議內(nèi)容清晰，雙方簽字蓋章。8.費用結(jié)算清單列出培訓過程中產(chǎn)生的各項費用，包括師資費、場地租賃費、資料費等。要求清單內(nèi)容詳盡，便于核對和結(jié)算。9.考核結(jié)果及證書列出參訓人員的考核結(jié)果，包括理論考試、實操考核、案例分析等。要求考核結(jié)果真實、準確，并頒發(fā)培訓證書。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為甲方違約行為：1.1未按時支付培訓費用；1.2未按合同約定提供培訓場地和設(shè)施；1.3未按合同約定提供培訓資料和教材。乙方違約行為：2.1培訓質(zhì)量不符合合同約定；2.2未按時完成培訓計劃；2.3未按合同約定提供安全防護用品。第三方違約行為：3.1未按合同約定履行職責；3.2因自身原因造成損失；3.3違反保密和知識產(chǎn)權(quán)規(guī)定。2.責任認定標準甲方違約責任：2.1逾期支付培訓費用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為逾期付款金額的1%。2.2未按時提供培訓場地和設(shè)施，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為培訓費用總額的5%。2.3未按時提供培訓資料和教材，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為培訓費用總額的3%。乙方違約責任：2.1培訓質(zhì)量不符合合同約定，應(yīng)重新組織培訓，直至滿足合同要求。2.2未按時完成培訓計劃，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為培訓費用總額的5%。2.3未按合同約定提供安全防護用品，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為培訓費用總額的3%。第三方違約責任：2.1未按合同約定履行職責，應(yīng)向甲乙雙方支付違約金，違約金為合同總金額的5%。2.2因自身原因造成損失，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。2.3違反保密和知識產(chǎn)權(quán)規(guī)定，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。3.違約示例說明甲方違約示例：甲方未按時支付培訓費用，逾期30天，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為培訓費用總額的3%。乙方違約示例：乙方提供的培訓資料不符合合同約定，導致培訓質(zhì)量下降，乙方應(yīng)重新組織培訓，直至滿足合同要求。第三方違約示例：第三方在培訓過程中泄露參訓人員信息，違反保密規(guī)定，第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。全文完。二零二五年度高空作業(yè)人員安全培訓合同3本合同目錄一覽1.培訓目的和意義1.1培訓目標1.2安全意識提升1.3技能提升與規(guī)范操作2.培訓對象及范圍2.1培訓人員資格2.2培訓對象分類2.3培訓人數(shù)及時間安排3.培訓內(nèi)容3.1理論培訓3.2實操培訓3.3案例分析3.4安全法規(guī)與標準4.培訓師資4.1師資資質(zhì)要求4.2師資團隊組成4.3師資授課安排5.培訓方式5.1線上培訓5.2線下培訓5.3混合培訓6.培訓場地及設(shè)施6.1場地要求6.2設(shè)施配置6.3場地使用費用7.培訓教材及資料7.1教材內(nèi)容7.2教學資料7.3資料提供方式8.培訓費用及支付方式8.1費用構(gòu)成8.2支付方式8.3付款期限9.培訓考核與評價9.1考核方式9.2評價標準9.3考核結(jié)果應(yīng)用10.培訓保密及知識產(chǎn)權(quán)10.1保密要求10.2知識產(chǎn)權(quán)保護10.3違約責任11.合同履行與監(jiān)督11.1履行期限11.2履行方式11.3監(jiān)督機制12.合同變更與解除12.1變更條件12.2解除條件12.3解除程序13.違約責任與爭議解決13.1違約責任13.2爭議解決方式13.3爭議解決地點14.其他約定事項14.1合同附件14.2合同生效及終止14.3合同份數(shù)及簽署14.4法律適用與爭議管轄第一部分：合同如下：1.培訓目的和意義1.1培訓目標確保所有高空作業(yè)人員掌握必要的安全知識和技能，提高安全意識，降低事故發(fā)生率。1.2安全意識提升1.3技能提升與規(guī)范操作提升高空作業(yè)人員的操作技能，確保作業(yè)過程中嚴格遵守安全規(guī)范。2.培訓對象及范圍2.1培訓人員資格所有參與高空作業(yè)的員工，包括但不限于項目經(jīng)理、安全員、作業(yè)人員等。2.2培訓對象分類根據(jù)工作性質(zhì)和崗位，將培訓對象分為初級、中級和高級三個層次。2.3培訓人數(shù)及時間安排計劃培訓人數(shù)為100人，培訓時間為2025年3月至2025年6月，每周五下午進行。3.培訓內(nèi)容3.1理論培訓包括高空作業(yè)安全法規(guī)、安全操作規(guī)程、事故案例分析等。3.2實操培訓模擬高空作業(yè)場景，進行安全帶使用、高空作業(yè)平臺操作、緊急逃生等實操訓練。3.3案例分析分享近年來的高空作業(yè)事故案例，分析事故原因，吸取教訓。3.4安全法規(guī)與標準講解國家及地方有關(guān)高空作業(yè)的安全法規(guī)和標準，確保培訓內(nèi)容與實際工作相符。4.培訓師資4.1師資資質(zhì)要求具有豐富的高空作業(yè)經(jīng)驗和資質(zhì)證書的專業(yè)人士。4.2師資團隊組成由3名高級講師和2名中級講師組成，負責理論培訓和實操指導。4.3師資授課安排理論培訓由高級講師主講，實操培訓由中級講師帶領(lǐng)學員進行。5.培訓方式5.1線上培訓利用網(wǎng)絡(luò)平臺進行理論課程的學習，方便學員隨時隨地進行學習。5.2線下培訓在指定培訓場地進行實操培訓，確保學員掌握實際操作技能。5.3混合培訓結(jié)合線上和線下培訓，實現(xiàn)理論學習與實踐操作相結(jié)合。6.培訓場地及設(shè)施6.1場地要求寬敞明亮，具備高空作業(yè)模擬設(shè)備，如安全帶、高空作業(yè)平臺等。6.2設(shè)施配置配備必要的培訓設(shè)備，如投影儀、音響、教學模型等。6.3場地使用費用場地使用費用為每次培訓5000元，由甲方承擔。7.培訓教材及資料7.1教材內(nèi)容包括高空作業(yè)安全法規(guī)、操作規(guī)程、案例分析等。7.2教學資料提供電子版教材，方便學員隨時查閱。7.3資料提供方式通過培訓平臺發(fā)放，學員可自行學習。8.培訓費用及支付方式8.1費用構(gòu)成包括培訓講師費、教材費、場地費、設(shè)備使用費、資料費等。8.2支付方式甲方應(yīng)在合同簽訂后5個工作日內(nèi)支付50%的培訓費用，剩余50%在培訓結(jié)束后10個工作日內(nèi)支付。8.3付款期限所有費用應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)支付，逾期未支付，乙方有權(quán)暫停培訓服務(wù)。9.培訓考核與評價9.1考核方式理論考核采用閉卷考試，實操考核通過實際操作進行評估。9.2評價標準9.3考核結(jié)果應(yīng)用考核合格者將獲得培訓合格證書，不合格者需重新參加培訓。10.培訓保密及知識產(chǎn)權(quán)10.1保密要求雙方應(yīng)保守培訓內(nèi)容及相關(guān)技術(shù)秘密，未經(jīng)對方同意不得向任何第三方泄露。10.2知識產(chǎn)權(quán)保護培訓教材及資料歸乙方所有，未經(jīng)乙方許可不得復制、傳播或用于其他商業(yè)用途。10.3違約責任違反保密條款，造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。11.合同履行與監(jiān)督11.1履行期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。11.2履行方式乙方負責組織實施培訓，甲方負責提供培訓所需資源及配合乙方完成培訓工作。11.3監(jiān)督機制甲方有權(quán)對培訓過程進行監(jiān)督，確保培訓質(zhì)量符合合同要求。12.合同變更與解除12.1變更條件經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對本合同進行變更。12.2解除條件出現(xiàn)不可抗力因素或一方嚴重違約，另一方有權(quán)解除合同。12.3解除程序解除合同應(yīng)提前30日書面通知對方，并說明解除原因。13.違約責任與爭議解決13.1違約責任一方違約，應(yīng)承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。13.2爭議解決方式發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁。13.3爭議解決地點仲裁地點為乙方所在地，仲裁機構(gòu)為仲裁委員會。14.其他約定事項14.1合同附件本合同附件包括培訓計劃、師資介紹、費用明細等。14.2合同生效及終止本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同約定的履行期限屆滿或解除后終止。14.3合同份數(shù)及簽署本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方指除甲乙雙方以外的任何個人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、評估機構(gòu)等。15.2第三方介入范圍第三方介入的范圍包括但不限于提供培訓場地、設(shè)備、師資、評估服務(wù)等。16.第三方責任16.1責任限額第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成甲方損失的，其責任限額為乙方實際支付給第三方的費用總額。16.2責任免除如第三方因不可抗力、甲方提供的信息不準確或甲方違反合同約定等原因?qū)е聯(lián)p失，第三方不承擔賠償責任。17.第三方資質(zhì)要求17.1第三方資質(zhì)第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)證書，如安全培訓資質(zhì)、場地使用許可等。17.2資質(zhì)審核甲方有權(quán)對第三方資質(zhì)進行審核，確保其符合合同要求。18.第三方合同簽訂18.1第三方合同甲乙雙方與第三方簽訂的任何合同，均應(yīng)與本合同的內(nèi)容相一致，且應(yīng)包含對本合同的引用。18.2合同履行第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求和本合同的規(guī)定履行合同義務(wù)。19.第三方權(quán)利19.1第三方權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費用，并有權(quán)要求甲乙雙方履行相應(yīng)的合同義務(wù)。19.2權(quán)利行使第三方在行使權(quán)利時，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和合同約定。20.第三方義務(wù)20.1第三方義務(wù)第三方應(yīng)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，確保培訓質(zhì)量。20.2義務(wù)履行第三方應(yīng)按時、按質(zhì)、按量完成合同約定的各項義務(wù)。21.第三方與其他各方的劃分21.1責任劃分甲乙雙方與第三方之間的責任劃分，應(yīng)按照合同約定和各自的權(quán)利義務(wù)進行。21.2爭議解決甲乙雙方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁。22.第三方變更22.1第三方變更如需更換第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對方。22.2變更程序更換第三方應(yīng)按照原合同約定的程序進行，包括但不限于重新簽訂合同、審核資質(zhì)等。23.第三方退出23.1第三方退出如第三方因故退出，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并采取必要措施確保培訓的連續(xù)性和質(zhì)量。23.2退出程序24.第三方信息保密24.1信息保密第三方在履行本合同過程中獲取的甲乙雙方的信息，應(yīng)予以保密。24.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年。25.第三方責任追究25.1責任追究如第三方違反保密義務(wù)或合同約定，造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。25.2追究程序責任追究應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和合同約定進行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓計劃詳細列出培訓課程、時間安排、師資分配等。要求：格式規(guī)范，內(nèi)容完整，便于執(zhí)行。2.師資介紹列出每位講師的姓名、資質(zhì)、經(jīng)驗等。要求：信息真實，資質(zhì)齊全，符合要求。3.費用明細列出培訓費用構(gòu)成，包括講師費、場地費、教材費等。要求：價格合理，費用透明，易于核對。4.培訓場地及設(shè)施清單列出培訓場地和設(shè)備名稱、數(shù)量、使用情況等。要求：場地寬敞，設(shè)施齊全，滿足培訓需求。5.培訓教材及資料列出教材名稱、作者、版本等。要求：內(nèi)容權(quán)威，資料完整，便于學員學習。6.第三方合同列出與第三方簽訂的合同名稱、主要內(nèi)容、簽訂日期等。要求：合同內(nèi)容明確，權(quán)利義務(wù)清晰，合法有效。7.考核結(jié)果記錄記錄學員考核成績、合格情況等。要求：記錄真實，格式規(guī)范，便于查詢。8.違約通知列出違約行為、違約方、違約時間等。要求：通知及時，內(nèi)容明確，便于處理。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為甲方違約：a.未按時支付培訓費用。b.提供的信息不準確或虛假。c.違反保密義務(wù)。乙方違約：a.未按時提供培訓服務(wù)。b.提供的培訓質(zhì)量不符合要求。c.違反保密義務(wù)。第三方違約：a.未按時提供所需服務(wù)。b.服務(wù)質(zhì)量不符合要求。c.違反保密義務(wù)。2.責任認定標準甲方違約：a.未按時支付培訓費用，每逾期一天，應(yīng)支付相應(yīng)違約金。b.提供的信息不準確或虛假，導致培訓無法進行，乙方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。c.違反保密義務(wù)，造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。乙方違約：a.未按時提供培訓服務(wù)，每逾期一天，應(yīng)支付相應(yīng)違約金。b.提供的培訓質(zhì)量不符合要求，乙方應(yīng)免費重新組織培訓，或退還部分培訓費用。c.違反保密義務(wù)，造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第三方違約：a.未按時提供所需服務(wù)，每逾期一天，應(yīng)支付相應(yīng)違約金。b.服務(wù)質(zhì)量不符合要求，乙方有權(quán)解除與第三方的合同，并要求賠償損失。c.違反保密義務(wù)，造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。示例說明：甲方未按時支付培訓費用，逾期3天，應(yīng)支付違約金1000元。乙方提供的培訓場地不符合要求，導致培訓無法進行，乙方應(yīng)退還甲方已支付的培訓費用5000元。第三方未按時提供所需設(shè)備，逾期5天，應(yīng)支付違約金1500元。全文完。二零二五年度高空作業(yè)人員安全培訓合同4合同目錄一、合同概述1.1合同名稱1.2合同雙方1.3合同簽訂日期1.4合同期限1.5合同目的二、培訓對象及要求2.1培訓對象2.2培訓要求2.3培訓資質(zhì)三、培訓內(nèi)容3.1安全法規(guī)3.2安全操作規(guī)程3.3高空作業(yè)風險識別與控制3.4應(yīng)急處置與救援3.5實操技能培訓四、培訓方式及時間4.1培訓方式4.2培訓時間4.3培訓地點五、培訓師資及資質(zhì)5.1師資要求5.2師資資質(zhì)5.3師資安排六、培訓費用及支付方式6.1培訓費用6.2支付方式6.3付款時間七、培訓資料及設(shè)備7.1培訓資料7.2培訓設(shè)備7.3資料及設(shè)備提供時間八、培訓效果評估8.1評估方式8.2評估內(nèi)容8.3評估時間九、合同變更及解除9.1變更條件9.2變更程序9.3解除條件9.4解除程序十、保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責任十一、爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)11.3爭議解決費用十二、其他條款12.1通知方式12.2合同附件12.3合同份數(shù)十三、合同生效及終止13.1生效條件13.2生效日期13.3終止條件13.4終止程序十四、合同附件14.1培訓計劃14.2培訓師資名單14.3培訓費用明細合同編號_________一、合同概述1.1合同名稱：二零二五年度高空作業(yè)人員安全培訓合同1.2合同雙方：1.2.1培訓機構(gòu)：[培訓機構(gòu)名稱]1.2.2培訓對象：[企業(yè)名稱]1.3合同簽訂日期：2025年[具體日期]1.4合同期限：自2025年[開始日期]至2025年[結(jié)束日期]1.5合同目的：確保高空作業(yè)人員具備必要的安全知識和技能，降低事故風險。二、培訓對象及要求2.1培訓對象：[企業(yè)名稱]所有高空作業(yè)人員2.2培訓要求：所有人員必須參加培訓，并通過考核。2.3培訓資質(zhì)：參加培訓人員需具備相關(guān)高空作業(yè)經(jīng)驗。三、培訓內(nèi)容3.1安全法規(guī)：國家相關(guān)安全法律法規(guī)及行業(yè)標準3.2安全操作規(guī)程：高空作業(yè)操作規(guī)程及注意事項3.3高空作業(yè)風險識別與控制：高空作業(yè)常見風險及預防措施3.4應(yīng)急處置與救援：高空作業(yè)事故應(yīng)急處置及救援技能3.5實操技能培訓：高空作業(yè)設(shè)備操作及安全防護措施四、培訓方式及時間4.1培訓方式：理論授課、實操演練、案例分析4.2培訓時間：共計[天數(shù)]天4.3培訓地點：[培訓機構(gòu)地址]五、培訓師資及資質(zhì)5.1師資要求：具備相關(guān)專業(yè)資質(zhì)和豐富實踐經(jīng)驗5.2師資資質(zhì)：持有國家認可的高空作業(yè)安全培訓師資證書5.3師資安排：[培訓機構(gòu)名稱]負責安排符合要求的師資六、培訓費用及支付方式6.1培訓費用：[總費用]元6.2支付方式：培訓前支付[金額]元，培訓結(jié)束后支付余款6.3付款時間：[具體日期]七、培訓資料及設(shè)備7.1培訓資料：提供相關(guān)教材、講義、操作手冊等7.2培訓設(shè)備：提供高空作業(yè)模擬設(shè)備、安全防護用品等7.3資料及設(shè)備提供時間：培訓開始前[天數(shù)]天八、培訓效果評估8.1評估方式：理論考試、實操考核、安全知識競賽8.2評估內(nèi)容：培訓內(nèi)容掌握程度、安全操作技能、應(yīng)急處理能力8.3評估時間：培訓結(jié)束后[具體日期]九、合同變更及解除9.1變更條件：任何一方提出合理變更，經(jīng)雙方協(xié)商一致9.2變更程序：書面提出變更請求，經(jīng)雙方簽字確認后生效9.3解除條件：發(fā)生不可抗力事件、一方違約或合同目的無法實現(xiàn)9.4解除程序：書面通知對方，并保留追究違約責任的權(quán)利十、保密條款10.1保密內(nèi)容：合同內(nèi)容、培訓資料、參與人員信息等10.2保密期限：合同有效期及合同解除后[具體期限]10.3違約責任：泄露保密信息者承擔相應(yīng)法律責任十一、爭議解決11.1爭議解決方式：協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟11.2爭議解決機構(gòu)：[仲裁機構(gòu)名稱]或人民法院11.3爭議解決費用：由責任方承擔十二、其他條款12.1通知方式：書面形式，發(fā)送至雙方指定地址12.2合同附件：培訓計劃、師資名單、費用明細等12.3合同份數(shù)：一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力十三、合同生效及終止13.1生效條件：雙方簽字蓋章后生效13.2生效日期：[具體日期]13.3終止條件：合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除13.4終止程序：書面通知對方，合同自通知到達之日起終止十四、合同附件14.1培訓計劃14.2培訓師資名單14.3培訓費用明細[培訓機構(gòu)名稱]（蓋章）：簽字：_________________日期：____年____月____日[企業(yè)名稱]（蓋章）：簽字：_________________日期：____年____月____日多方為主導時的，附件條款及說明一、甲方為主導時的附加條款及說明1.1培訓計劃制定權(quán)1.1.1甲方有權(quán)根據(jù)自身需求制定詳細的培訓計劃，包括培訓內(nèi)容、時間、地點等。1.1.2乙方需根據(jù)甲方提供的培訓計劃進行實施，確保培訓計劃符合甲方要求。1.2培訓師資選擇權(quán)1.2.1甲方有權(quán)選擇合適的培訓師資，并要求乙方提供相關(guān)師資資質(zhì)證明。1.2.2乙方需在甲方指定的師資名單中選擇，確保師資質(zhì)量。1.3培訓場地及設(shè)備提供1.3.1甲方負責提供培訓場地及必要的安全防護設(shè)備。1.3.2乙方需確保培訓場地及設(shè)備符合國家相關(guān)安全標準。1.4培訓費用調(diào)整權(quán)1.4.1在合同執(zhí)行過程中，若因政策調(diào)整、市場波動等原因?qū)е屡嘤栙M用發(fā)生變化，甲方有權(quán)調(diào)整培訓費用。1.4.2乙方需按照甲方調(diào)整后的費用進行支付。1.5培訓效果監(jiān)督權(quán)1.5.1甲方有權(quán)對培訓效果進行監(jiān)督，包括培訓過程、考核結(jié)果等。1.5.2乙方需配合甲方進行培訓效果評估，并提供相關(guān)數(shù)據(jù)支持。二、乙方為主導時的附加條款及說明2.1培訓內(nèi)容定制權(quán)2.1.1乙方有權(quán)根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點及員工需求，定制培訓內(nèi)容。2.1.2甲方需根據(jù)乙方提供的定制內(nèi)容，調(diào)整培訓計劃。2.2培訓師資推薦權(quán)2.2.1乙方有權(quán)推薦合適的培訓師資，并要求甲方進行審核。2.2.2甲方需在乙方推薦的師資名單中選擇，確保師資質(zhì)量。2.3培訓場地及設(shè)備要求2.3.1乙方有權(quán)要求甲方提供符合培訓需求的場地及設(shè)備。2.3.2甲方需在規(guī)定時間內(nèi)滿足乙方要求，確保培訓順利進行。2.4培訓費用支付方式2.4.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付培訓費用。2.4.2甲方需在規(guī)定時間內(nèi)支付培訓費用，確保培訓資金充足。2.5培訓效果評估權(quán)2.5.1乙方有權(quán)對培訓效果進行評估，包括培訓滿意度、技能提升等。2.5.2甲方需配合乙方進行培訓效果評估，并提供相關(guān)數(shù)據(jù)支持。三、有第三方中介時的附加條款及說明3.1中介機構(gòu)職責3.1.1中介機構(gòu)負責協(xié)調(diào)甲方、乙方及培訓機構(gòu)的溝通與協(xié)作。3.1.2中介機構(gòu)需確保合同條款的履行，并對雙方提供必要的咨詢與服務(wù)。3.2中介機構(gòu)費用3.2.1中介機構(gòu)服務(wù)費用由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。3.2.2甲方和乙方需按照合同約定支付中介機構(gòu)費用。3.3中介機構(gòu)責任3.3.1中介機構(gòu)對合同履行過程中的任何問題承擔協(xié)調(diào)責任。3.3.2中介機構(gòu)需保證合同條款的合法性和有效性，并對合同履行過程中的違約行為進行監(jiān)督。3.4中介機構(gòu)保密3.4.1中介機構(gòu)對甲方、乙方及培訓機構(gòu)的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。3.4.2中介機構(gòu)不得泄露任何一方提供的商業(yè)秘密。3.5中介機構(gòu)終止3.5.1合同履行期間，任何一方有權(quán)終止中介機構(gòu)的服務(wù)。3.5.2中介機構(gòu)終止服務(wù)后，仍需履行合同約定的保密義務(wù)。附件及其他補充說明一、附件列表：1.培訓計劃2.培訓師資名單3.培訓費用明細4.培訓場地及設(shè)備清單5.培訓效果評估報告6.中介機構(gòu)服務(wù)協(xié)議（如有）7.合同變更記錄（如有）8.爭議解決協(xié)議（如有）二、違約行為及認定：2.1違約行為：未按時提供培訓場地及設(shè)備。未按時支付培訓費用。培訓師資不符合合同要求。未按時完成培訓計劃。違反保密條款，泄露商業(yè)秘密。未按照合同約定進行培訓效果評估。2.2違約行為的認定：由合同雙方或中介機構(gòu)根據(jù)合同條款和相關(guān)證據(jù)進行認定。如有爭議，可提交至約定的爭議解決機構(gòu)進行判定。三、法律名詞及解釋：3.1合同：指雙方當事人意思表示一致，約定相互權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。3.2違約：指一方當事人違反合同約定的義務(wù)，致使合同目的不能實現(xiàn)或受到損害。3.3保密：指對特定信息進行保護，防止其被未授權(quán)的人知悉、使用或泄露。3.4爭議解決：指雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：4.1問題：培訓場地及設(shè)備不符合要求。解決辦法：要求乙方提供符合要求的場地及設(shè)備，或由甲方提供替代方案。4.2問題：培訓師資不符合要求。解決辦法：要求乙方更換符合要求的師資，或由甲方指定新的師資。4.3問題：培訓費用支付不及時。解決辦法：提醒乙方按照合同約定支付費用，必要時可暫停培訓。4.4問題：培訓效果不達標。解決辦法：要求乙方改進培訓方法，或增加培訓課時。五、所有應(yīng)用場景：5.1企業(yè)與培訓機構(gòu)之間的安全培訓合作。5.2企業(yè)內(nèi)部的安全培訓項目。5.3高空作業(yè)人員的再培訓。5.4安全法規(guī)更新的培訓需求。全文完。二零二五年度高空作業(yè)人員安全培訓合同5合同編號_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：3.其他相關(guān)方：二、合同前言2.1背景：隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，高空作業(yè)在建筑、安裝、維修等領(lǐng)域得到了廣泛應(yīng)用。然而，高空作業(yè)具有高風險性，為確保高空作業(yè)人員的人身安全和財產(chǎn)安全，提高高空作業(yè)人員的安全意識與技能，甲方?jīng)Q定與乙方簽訂本合同，共同開展高空作業(yè)人員安全培訓。2.2目的：本合同的目的是為了提高高空作業(yè)人員的安全意識、掌握安全操作技能，降低高空作業(yè)事故發(fā)生率，保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語：本合同中涉及的專業(yè)術(shù)語如下：（2）安全培訓：指對高空作業(yè)人員進行安全知識、安全技能等方面的培訓；（3）安全操作規(guī)程：指為保證高空作業(yè)安全而制定的一系列操作規(guī)范。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）安全意識：指高空作業(yè)人員對安全的高度重視，自覺遵守安全操作規(guī)程，預防事故發(fā)生的意識；（2）安全技能：指高空作業(yè)人員在實際工作中，能夠熟練運用安全操作規(guī)程，確保作業(yè)安全的能力。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，提供合格的高空作業(yè)人員安全培訓服務(wù)；（2）甲方有權(quán)對乙方提供的安全培訓服務(wù)進行監(jiān)督和檢查；（3）甲方有權(quán)根據(jù)實際情況，調(diào)整培訓內(nèi)容和培訓方式；（4）甲方應(yīng)按時足額支付乙方安全培訓費用。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方應(yīng)按照合同約定，提供合格的高空作業(yè)人員安全培訓服務(wù)；（2）乙方應(yīng)確保培訓內(nèi)容的科學性、實用性和針對性；（3）乙方應(yīng)配備專業(yè)的培訓師資和設(shè)施，確保培訓質(zhì)量；（4）乙方應(yīng)按照甲方要求，及時調(diào)整培訓內(nèi)容和培訓方式；（5）乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的培訓資料，確保資料安全。五、履行條款5.1合同履行時間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。5.2合同履行地點：高空作業(yè)人員安全培訓的具體地點由甲方指定。5.3合同履行方式：乙方應(yīng)按照甲方要求，在指定的時間和地點，對高空作業(yè)人員進行安全培訓。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）合同期滿；（2）甲方或乙方提出終止合同，并經(jīng)雙方協(xié)商一致；（3）因不可抗力導致合同無法履行。6.3終止程序：（1）一方提出終止合同，應(yīng)提前書面通知另一方；（2）雙方協(xié)商一致后，簽署終止合同協(xié)議。6.4終止后果：（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定支付已發(fā)生的費用；（2）合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理合同未盡事宜。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）培訓費用：包括但不限于課程開發(fā)、師資聘請、場地租賃、教材印刷等費用；（2）人員費用：包括但不限于培訓講師、助教、工作人員的工資及福利；（3）其他費用：包括但不限于設(shè)備租賃、交通、住宿等費用。7.2支付方式（1）培訓費用：甲方應(yīng)在培訓開始前支付50%作為預付款；（2）培訓結(jié)束后，甲方應(yīng)在收到乙方提供的發(fā)票后10個工作日內(nèi)支付剩余50%的培訓費用；（3）其他費用：根據(jù)實際情況，雙方另行協(xié)商確定支付方式。7.3支付時間（1）預付款：甲方應(yīng)在培訓開始前10個工作日內(nèi)支付；（2）剩余培訓費用：甲方應(yīng)在培訓結(jié)束后10個工作日內(nèi)支付；（3）其他費用：按照雙方約定的支付時間支付。7.4支付條款（1）甲方支付費用時，應(yīng)提供合法的付款憑證；（2）乙方應(yīng)在收到甲方支付的費用后，提供相應(yīng)的服務(wù)或產(chǎn)品；（3）如因甲方原因?qū)е乱曳綗o法提供服務(wù)或產(chǎn)品，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。八、違約責任8.1甲方違約（1）甲方未按時支付費用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的1%；（2）甲方未按約定提供培訓場所或設(shè)施的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為實際損失金額的2倍；（3）甲方違反保密條款的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。8.2乙方違約（1）乙方未按約定提供培訓服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為實際損失金額的2倍；（2）乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任；（3）乙方因自身原因?qū)е屡嘤栙|(zhì)量不符合要求的，應(yīng)重新培訓或退還甲方已支付的費用。8.3賠償金額和方式（1）違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定；（2）賠償金額應(yīng)以人民幣計算，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同項下涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均屬于保密內(nèi)容。9.2保密期限本合同的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后3年。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取合理的保密措施，確保保密內(nèi)容的安全；（2）未經(jīng)對方同意，任何一方不得向第三方泄露保密內(nèi)容；（3）保密期限屆滿后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至保密內(nèi)容不再具有保密價值。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等原因，導致合同無法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺風等；（2）政府行為：如政策調(diào)整、法律法規(guī)變動等；（3）社會異常事件：如罷工、恐怖襲擊等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)及時通知對方，并采取一切可能的措施減輕損失；（2）因不可抗力導致合同無法履行的，雙方均不承擔責任；（3）不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行問題。10.4不可抗力實例（1）地震導致培訓場地損壞，無法正常開展培訓；（2）政府發(fā)布政策，要求暫停高空作業(yè)，導致培訓計劃調(diào)整；（3）恐怖襲擊導致培訓地點安全受到威脅，需更換培訓地點。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)解如協(xié)商不成，雙方可申請第三方進行調(diào)解。11.3仲裁或訴訟如調(diào)解不成，雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟或向仲裁機構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國家安全、商業(yè)秘密的合同內(nèi)容；（2）法律法規(guī)規(guī)定不得轉(zhuǎn)讓的合同內(nèi)容。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對高空作業(yè)人員安全培訓課程內(nèi)容、教學方法、考試評估等方面的最終解釋權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留在合同履行期間對培訓計劃進行調(diào)整的權(quán)利，但需提前通知乙方；（2）乙方在合同履行期間，未經(jīng)甲方書面同意，不得將培訓業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)讓或分包給第三方。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序任何對本合同的修改或補充，必須以書面形式進行，并由雙方簽字確認。14.2修改和補充效力經(jīng)雙方簽字確認的修改或補充，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應(yīng)就高空作業(yè)人員安全培訓的相關(guān)事宜進行密切配合，確保培訓工作的順利進行。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供必要的培訓場地、設(shè)施和資料；（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供合格的培訓師資和服務(wù)；（3）雙方應(yīng)定期召開會議，溝通