二零二五年度高齡勞動者用工合同與就業(yè)援助協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度高齡勞動者用工合同與就業(yè)援助協(xié)議甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同與協(xié)議內(nèi)容描述1.合同與協(xié)議名稱合同與協(xié)議名稱為“二零二五年度高齡勞動者用工合同與就業(yè)援助協(xié)議”。2.合同與協(xié)議目的本合同與協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間在二零二五年度高齡勞動者用工及就業(yè)援助方面的權(quán)利和義務(wù)，確保雙方合作的順利進(jìn)行。二、合同與協(xié)議條款1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，為甲方提供符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的高齡勞動者用工服務(wù)。2.乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行就業(yè)援助工作，包括但不限于職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)推薦等。3.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。4.雙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，共同維護(hù)高齡勞動者的合法權(quán)益。三、合同與協(xié)議期限1.本合同與協(xié)議期限為二零二五年度，自合同簽訂之日起生效。2.本合同與協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽。四、合同與協(xié)議終止a.乙方未履行合同與協(xié)議約定的義務(wù)；b.甲方未按合同與協(xié)議約定支付服務(wù)費(fèi)用；c.雙方協(xié)商一致。2.合同與協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，并結(jié)清雙方的權(quán)利義務(wù)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方提供的高齡勞動者進(jìn)行評估和篩選，確保其符合用工要求。有權(quán)根據(jù)工作實(shí)際情況調(diào)整用工計劃，但應(yīng)提前通知乙方。義務(wù)：為乙方提供必要的勞動保護(hù)措施和工作條件。按照合同約定支付乙方提供的勞動者的工資和福利。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利。如因甲方原因?qū)е聞趧诱邫?quán)益受損，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：為甲方提供符合要求的高齡勞動者。對甲方提供的信息和資料保密，不得泄露給第三方。六、勞動者的權(quán)益保障1.勞動者權(quán)益乙方應(yīng)確保提供的勞動者享有國家規(guī)定的勞動權(quán)益，包括但不限于工資、工時、休息、休假等。甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為勞動者繳納社會保險和住房公積金。2.勞動爭議處理發(fā)生勞動爭議時，雙方應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請勞動仲裁或提起訴訟。七、合同與協(xié)議期限及終止1.合同與協(xié)議期限本合同與協(xié)議期限為二零二五年度，自合同簽訂之日起生效。2.合同與協(xié)議終止合同與協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽。a.乙方未履行合同與協(xié)議約定的義務(wù)；b.甲方未按合同與協(xié)議約定支付工資和福利；c.雙方協(xié)商一致。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付工資和福利，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解雇勞動者，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方和勞動者造成的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定提供符合要求的高齡勞動者，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的勞動者不符合合同要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)更換符合要求的勞動者，并按照合同總價的______%向甲方支付違約金；如因勞動者問題給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同與協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同與協(xié)議的組成部分，具有與本合同與協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本合同與協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同與協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同與協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同與協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同與協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同與協(xié)議內(nèi)容或解除合同與協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同與協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同與協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同與協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于用工計劃、就業(yè)援助方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同與協(xié)議簽訂之日起至合同與協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同與協(xié)議生效與有效期1.生效本合同與協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同與協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______