城市服務(wù)中心文明使者管理辦法

城市服務(wù)中心文明使者管理辦法合同編號：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為城市服務(wù)中心，乙方為文明使者，雙方為了共同維護(hù)城市文明、和諧、有序的環(huán)境，特制定本管理辦法。第一條乙方的義務(wù)1.1乙方作為文明使者，應(yīng)當(dāng)遵守國家法律法規(guī)，尊重社會公德，積極宣傳城市文明行為規(guī)范。1.2乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各項(xiàng)文明使者活動，包括但不限于文明交通、文明旅游、文明餐桌等。1.3乙方應(yīng)自覺維護(hù)城市公共秩序，對發(fā)現(xiàn)的不文明行為及時進(jìn)行勸導(dǎo)和制止。1.4乙方應(yīng)定期向甲方報告工作情況和遇到的問題，并提出改進(jìn)意見和建議。第二條甲方的義務(wù)2.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)，確保乙方能夠勝任文明使者的工作。2.2甲方應(yīng)定期對乙方的工作進(jìn)行評估，對表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予表彰和獎勵。2.3甲方應(yīng)在乙方工作中遇到問題時提供必要的支持和幫助。2.4甲方應(yīng)按照約定向乙方支付工資和福利待遇。第三條工作時間和休息時間3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作時間規(guī)定，保證按時上下班。3.3甲方應(yīng)保證乙方享有法定的休息時間和節(jié)假日。第四條工資和福利待遇4.1甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方支付工資和福利待遇。4.2乙方的工作年限、工齡、績效等因素將作為工資和福利待遇的調(diào)整依據(jù)。4.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費(fèi)用。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。5.2乙方不得利用甲方的資源從事與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的活動。第六條解除和終止合同6.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。6.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方。6.3甲方解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知乙方，并支付乙方一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方提供的培訓(xùn)資料5.甲方的工作職責(zé)說明6.甲方提供的服裝和工具7.甲方的工作地點(diǎn)地圖8.乙方工作報告模板9.乙方績效評估標(biāo)準(zhǔn)10.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按時完成工作任務(wù)2.乙方未按要求參加培訓(xùn)3.乙方未遵守工作時間和休息規(guī)定4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密5.乙方利用甲方資源從事無關(guān)活動6.甲方未按時支付工資和福利7.甲方未為乙方繳納社會保險8.甲方未提供必要的工作條件9.甲方提前解除合同未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償三、法律名詞及解釋：1.文明使者：指在城市服務(wù)中心從事文明宣傳、公共秩序維護(hù)等工作的人員。2.工作條件：指甲方為乙方提供的工作環(huán)境、設(shè)備、培訓(xùn)等支持。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。4.社會保險：指國家為保障勞動者權(quán)益，由甲方為乙方繳納的保險。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指甲方因解除合同而向乙方支付的額外賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作效率低下：乙方應(yīng)接受培訓(xùn)，提高工作效率；甲方應(yīng)提供必要的指導(dǎo)和支持。2.乙方工作態(tài)度不端正：甲方應(yīng)進(jìn)行工作評估，對不達(dá)標(biāo)者進(jìn)行警告或解雇。3.乙方工作職責(zé)不明確：甲方應(yīng)詳細(xì)明確乙方的職責(zé)，并提供詳細(xì)的工作指導(dǎo)。4.甲方未按時支付工資福利：甲方應(yīng)按時支付，如有延遲應(yīng)支付滯納金。5.甲方未提供必要的工作條件：甲方應(yīng)完善工作條件，保障乙方工作順利進(jìn)行。五、所有應(yīng)用場景：1.城市服務(wù)中心招聘文明使