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文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL專業(yè)教師2024年聘任協(xié)議樣本版B版本合同目錄一覽1.聘任期限1.1聘任起始日期1.2聘任結(jié)束日期2.工作職責(zé)2.1教學(xué)工作2.2科研工作2.3社會服務(wù)3.薪酬待遇3.1基本工資3.2課時費(fèi)3.3科研獎金3.4其它福利4.工作條件4.1辦公環(huán)境4.2教學(xué)資源4.3休假制度5.合同解除與終止5.1解除條件5.2終止條件5.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.爭議解決7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解解決7.3法律訴訟8.法律適用8.1適用法律8.2爭議解決地點(diǎn)9.其他條款9.1合同修改9.2合同生效9.3合同附件10.雙方簽字10.1甲方簽字10.2乙方簽字11.日期11.1簽訂日期11.2生效日期12.合同附件12.1附件一:崗位職責(zé)描述12.2附件二:薪酬待遇明細(xì)12.3附件三:保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容13.備注13.1特殊說明13.2合同變更記錄14.簽署頁14.1甲方蓋章14.2乙方蓋章第一部分:合同如下:1.聘任期限1.1聘任起始日期:2024年1月1日1.2聘任結(jié)束日期:2024年12月31日1.3除非一方提前終止合同,否則本合同將自動續(xù)約一年。2.工作職責(zé)2.1教學(xué)工作2.1.1乙方需按照甲方教學(xué)計劃完成教學(xué)任務(wù),包括但不限于備課、授課、輔導(dǎo)、實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)等工作。2.1.2乙方需參與教學(xué)改革和研究活動,提升教學(xué)質(zhì)量。2.2科研工作2.2.1乙方需根據(jù)甲方科研方向進(jìn)行科學(xué)研究,積極參與科研項(xiàng)目,爭取國家級、省級科研項(xiàng)目。2.3社會服務(wù)2.3.1乙方需參與學(xué)校組織的各類社會服務(wù)活動,為社會提供專業(yè)咨詢服務(wù)。2.3.2乙方需積極參與行業(yè)組織,擔(dān)任相關(guān)職務(wù),提升學(xué)校行業(yè)影響力。3.薪酬待遇3.1基本工資:人民幣萬元/年3.2課時費(fèi):按照甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)計算3.3科研獎金:根據(jù)乙方科研成果,按照甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)計算3.4其它福利:按照國家及甲方規(guī)定享受醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等福利待遇。4.工作條件4.1辦公環(huán)境:甲方提供合適的辦公地點(diǎn)及辦公設(shè)備。4.2教學(xué)資源:甲方提供必要的教學(xué)資源,包括教材、實(shí)驗(yàn)室、教學(xué)設(shè)備等。4.3休假制度:乙方按照國家規(guī)定享受寒假、暑假、國慶節(jié)、五一節(jié)等節(jié)假日,以及年假、事假、病假等休假待遇。5.合同解除與終止5.1解除條件:5.1.1乙方提前辭職,需提前三個月向甲方提出書面申請,并征得甲方同意。5.1.2甲方因乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定,有權(quán)立即解除合同。5.2終止條件:5.2.1本合同到期,雙方未提出續(xù)約申請。5.2.2乙方達(dá)到法定退休年齡。5.2.3甲方因故解散、破產(chǎn)。5.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:根據(jù)國家及甲方規(guī)定,雙方協(xié)商確定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容:乙方在合同期間及解除合同后,對甲方的教學(xué)、科研、管理等方面的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密。6.2保密期限:自本合同簽訂之日起至解除合同之日起兩年。6.3違約責(zé)任:乙方違反保密協(xié)議,需承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方損失。7.爭議解決7.1協(xié)商解決:雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議,通過友好協(xié)商解決。7.2調(diào)解解決:協(xié)商不成時,可以向乙方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。7.3法律訴訟:調(diào)解不成時,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.法律適用8.1適用法律:本合同的簽訂、效力、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2爭議解決地點(diǎn):甲方所在地人民法院具有管轄權(quán)。9.其他條款9.1合同修改:本合同的修改、補(bǔ)充必須采用書面形式,經(jīng)雙方協(xié)商一致。9.2合同生效:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.3合同附件:本合同附件為合同不可分割的部分,與合同具有同等法律效力。8.法律適用8.1適用法律:本合同的簽訂、效力、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2爭議解決地點(diǎn):甲方所在地人民法院具有管轄權(quán)。9.其他條款9.1合同修改:本合同的修改、補(bǔ)充必須采用書面形式,經(jīng)雙方協(xié)商一致。9.2合同生效:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.3合同附件:本合同附件為合同不可分割的部分,與合同具有同等法律效力。10.雙方簽字10.1甲方簽字:10.2乙方簽字:11.日期11.1簽訂日期:____年____月____日11.2生效日期:____年____月____日12.合同附件12.1附件一:崗位職責(zé)描述12.2附件二:薪酬待遇明細(xì)12.3附件三:科研獎勵辦法12.4附件四:保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容12.5附件五:教學(xué)計劃和課程設(shè)置12.6附件六:甲方提供的教學(xué)資源清單13.備注13.1特殊說明:本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。13.2合同變更記錄:如有合同變更,需雙方書面確認(rèn),并注明變更日期。14.簽署頁14.1甲方蓋章:14.2乙方蓋章:第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:崗位職責(zé)描述詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)描述了乙方的崗位職責(zé),包括教學(xué)、科研和社會服務(wù)等方面的具體工作內(nèi)容和要求。附件二:薪酬待遇明細(xì)詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)列出了乙方的薪酬待遇,包括基本工資、課時費(fèi)、科研獎金等各種薪酬組成部分的計算方法和標(biāo)準(zhǔn)。附件三:科研獎勵辦法詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)說明了甲方向乙方提供的科研獎勵政策,包括獎勵的標(biāo)準(zhǔn)、評審程序和獎勵發(fā)放方式等。附件四:保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)列出了保密協(xié)議的內(nèi)容,包括保密信息的定義、保密期限、違約責(zé)任等保密相關(guān)的規(guī)定。附件五:教學(xué)計劃和課程設(shè)置詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)提供了乙方的教學(xué)計劃和課程設(shè)置,包括教學(xué)任務(wù)、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法等教學(xué)相關(guān)的安排。附件六:甲方提供的教學(xué)資源清單詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)列出了甲方提供給乙方的教學(xué)資源,包括教材、實(shí)驗(yàn)室、教學(xué)設(shè)備等教學(xué)所需的資源清單。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)乙方違約的嚴(yán)重程度和影響,甲方將根據(jù)合同約定和相關(guān)法律法規(guī),認(rèn)定乙方的違約責(zé)任,并采取相應(yīng)的違約處理措施。說明三:法律名詞及解釋:1.中華人民共和國:本合同適用的國家法律體系。2.甲方:指簽訂本合同的單位或個人,即雇傭乙方的一方。3.乙方:指簽訂本合同的單位或個人,即被甲方雇傭的一方。4.聘任期限:指乙方在甲方擔(dān)任教師職務(wù)的合同期限。5.教學(xué)工作:指乙方在甲方進(jìn)行課堂教學(xué)、實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)、課程設(shè)計等工作。6.科研工作:指乙方在甲方進(jìn)行的科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)、論文發(fā)表等工作。7.社會服務(wù):指乙方在甲方參與的社會活動、行業(yè)服務(wù)、公共事務(wù)等工作。8.基本工資:指乙方的固定薪酬,按月支付。9.課時費(fèi):指乙方按課時計算的額外薪酬。10.
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