2025年度生物制藥行業(yè)用工勞務合作協(xié)議書

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度生物制藥行業(yè)用工勞務合作協(xié)議書甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、用工勞務描述1.勞務人員要求勞務人員應具備生物制藥行業(yè)相關工作經(jīng)驗，熟悉相關工藝流程和操作規(guī)范。乙方保證所派遣的勞務人員身體健康，無傳染性疾病。2.勞務人員職責勞務人員應按照甲方要求，完成指定的生物制藥生產(chǎn)任務。勞務人員應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，確保生產(chǎn)安全。乙方負責勞務人員的日常管理、培訓和考核。二、用工數(shù)量與薪酬1.用工數(shù)量甲方預計用工數(shù)量為______人。實際用工數(shù)量以甲方最終書面通知為準，但通知應在項目開工前______天（具體時長）發(fā)出。2.薪酬標準勞務人員月薪為______元，包含基本工資、加班費、補貼等。甲方將按照勞務人員實際工作時間支付薪酬。三、協(xié)議期限與終止1.協(xié)議期限本協(xié)議有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。任何一方需提前終止協(xié)議，應提前______個月書面通知對方。2.協(xié)議終止條件發(fā)生不可抗力事件，致使協(xié)議無法履行。任何一方違反協(xié)議約定，嚴重損害對方利益。四、違約責任與爭議解決1.違約責任任何一方違反本協(xié)議約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。乙方未按時派遣符合要求的勞務人員，甲方有權要求乙方承擔違約責任。2.爭議解決雙方發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方派遣的勞務人員進行工作表現(xiàn)和技能考核。有權根據(jù)項目進度和需求調(diào)整用工計劃，但應提前通知乙方。義務：為乙方提供必要的工作條件和安全保障。按照協(xié)議約定支付勞務人員工資和福利。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方按照協(xié)議約定提供工作場所和設備。有權要求甲方對勞務人員進行必要的培訓和指導。義務：派遣符合協(xié)議要求的勞務人員。負責勞務人員的日常管理和培訓。六、勞務人員管理1.管理方式乙方應對派遣的勞務人員進行統(tǒng)一管理，包括但不限于考勤、培訓、紀律等。甲方有權對勞務人員進行監(jiān)督，確保其工作符合項目要求。2.管理責任乙方應對勞務人員的工作表現(xiàn)負責，如出現(xiàn)違規(guī)行為，乙方應承擔相應責任。甲方應對勞務人員的工作環(huán)境負責，確保其安全健康。七、工資與福利1.工資支付勞務人員的工資按月支付，具體支付日期由雙方另行約定。甲方應按時足額支付勞務人員工資。2.福利待遇勞務人員享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假等福利待遇。甲方應按照協(xié)議約定提供相應的福利待遇。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按時支付工資，每逾期一天，應按照未支付工資的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除協(xié)議，應按照協(xié)議約定的賠償標準向乙方支付賠償金。2.乙方違約責任若乙方未按期派遣符合要求的勞務人員，每逾期一天，應按照協(xié)議約定的賠償標準向甲方支付賠償金。如乙方派遣的勞務人員不符合要求，乙方應負責更換，并承擔因此給甲方造成的損失。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協(xié)議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于人員配置、工作計劃等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______