2025年獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)及聘用綜合協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)及聘用綜合協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.目標(biāo)與原則2.1目標(biāo)2.2原則3.人才培養(yǎng)計(jì)劃3.1專業(yè)設(shè)置3.2課程體系3.3實(shí)踐教學(xué)4.教師隊(duì)伍建設(shè)4.1教師引進(jìn)4.2教師培養(yǎng)4.3教師考核5.學(xué)生選拔與培養(yǎng)5.1選拔標(biāo)準(zhǔn)5.2培養(yǎng)措施5.3成績(jī)?cè)u(píng)定6.畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)6.1就業(yè)服務(wù)6.2就業(yè)指導(dǎo)6.3就業(yè)協(xié)議7.聘用管理7.1聘用條件7.2聘用程序7.3聘用合同8.崗位職責(zé)與待遇8.1崗位職責(zé)8.2薪酬待遇8.3晉升制度9.人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)9.1經(jīng)費(fèi)來(lái)源9.2經(jīng)費(fèi)使用9.3經(jīng)費(fèi)監(jiān)管10.人才培養(yǎng)成果10.1成果評(píng)價(jià)10.2成果轉(zhuǎn)化10.3成果獎(jiǎng)勵(lì)11.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1保密條款11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.3侵權(quán)責(zé)任12.違約責(zé)任12.1違約情形12.2違約責(zé)任12.3違約處理13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.3爭(zhēng)議解決程序14.合同終止與解除14.1合同終止14.2合同解除14.3合同終止后的處理第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“獸醫(yī)專業(yè)”指動(dòng)物醫(yī)學(xué)、獸醫(yī)公共衛(wèi)生、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué)等相關(guān)專業(yè)。1.1.2“人才培養(yǎng)”指對(duì)獸醫(yī)專業(yè)學(xué)生進(jìn)行專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐技能和職業(yè)道德的教育與培訓(xùn)。1.1.3“聘用”指用人單位與獸醫(yī)專業(yè)畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同，安排其從事相關(guān)工作。1.2解釋1.2.1本協(xié)議中所提及的“雙方”指協(xié)議簽署的獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)機(jī)構(gòu)和用人單位。1.2.2本協(xié)議中所提及的“人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)”指用于支持獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)工作的資金。2.目標(biāo)與原則2.1目標(biāo)2.1.1培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需求的獸醫(yī)專業(yè)人才。2.1.2提高獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量。2.1.3促進(jìn)獸醫(yī)專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)。2.2原則2.2.1需求導(dǎo)向：以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，培養(yǎng)具有實(shí)際操作能力的獸醫(yī)專業(yè)人才。2.2.2產(chǎn)學(xué)研結(jié)合：加強(qiáng)與科研院所、企業(yè)的合作，促進(jìn)人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的結(jié)合。2.2.3德育為先：注重學(xué)生的職業(yè)道德教育，培養(yǎng)具有社會(huì)責(zé)任感的獸醫(yī)專業(yè)人才。3.人才培養(yǎng)計(jì)劃3.1專業(yè)設(shè)置3.1.1雙方應(yīng)根據(jù)市場(chǎng)需求，合理設(shè)置獸醫(yī)專業(yè)課程體系。3.1.2課程設(shè)置應(yīng)涵蓋基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐技能。3.2課程體系3.2.1基礎(chǔ)課程：包括公共基礎(chǔ)課和專業(yè)基礎(chǔ)課。3.2.2專業(yè)課程：包括專業(yè)核心課和專業(yè)選修課。3.3實(shí)踐教學(xué)3.3.1實(shí)踐教學(xué)應(yīng)占總學(xué)時(shí)的比例不少于30%。3.3.2實(shí)踐教學(xué)應(yīng)包括校內(nèi)實(shí)驗(yàn)、校外實(shí)習(xí)和產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目。4.教師隊(duì)伍建設(shè)4.1教師引進(jìn)4.1.1雙方應(yīng)共同引進(jìn)具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和高水平教學(xué)能力的獸醫(yī)專業(yè)教師。4.1.2教師引進(jìn)應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則。4.2教師培養(yǎng)4.2.1對(duì)教師進(jìn)行定期培訓(xùn)和考核，提高教師的教學(xué)水平和實(shí)踐能力。4.2.2鼓勵(lì)教師參與科研項(xiàng)目和產(chǎn)學(xué)研合作。4.3教師考核4.3.1對(duì)教師的教學(xué)質(zhì)量、科研成果和社會(huì)服務(wù)進(jìn)行定期考核。4.3.2考核結(jié)果作為教師聘用、晉升和待遇的重要依據(jù)。5.學(xué)生選拔與培養(yǎng)5.1選拔標(biāo)準(zhǔn)5.1.1學(xué)生選拔應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則。5.1.2選拔標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)包括學(xué)習(xí)成績(jī)、實(shí)踐能力和綜合素質(zhì)。5.2培養(yǎng)措施5.2.1實(shí)施個(gè)性化培養(yǎng)方案，滿足學(xué)生的個(gè)性化發(fā)展需求。5.2.2建立學(xué)長(zhǎng)檔案，跟蹤學(xué)長(zhǎng)過程。5.3成績(jī)?cè)u(píng)定5.3.1成績(jī)?cè)u(píng)定應(yīng)客觀、公正，體現(xiàn)學(xué)生的實(shí)際能力。5.3.2成績(jī)?cè)u(píng)定結(jié)果應(yīng)作為學(xué)生評(píng)優(yōu)、評(píng)獎(jiǎng)和推薦就業(yè)的重要依據(jù)。6.畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)6.1就業(yè)服務(wù)6.1.1提供就業(yè)信息查詢、就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)規(guī)劃服務(wù)。6.1.2組織開展就業(yè)招聘會(huì)，為學(xué)生提供就業(yè)機(jī)會(huì)。6.2就業(yè)指導(dǎo)6.2.1對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)素養(yǎng)、求職技巧等方面的指導(dǎo)。6.2.2幫助學(xué)生了解就業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。6.3就業(yè)協(xié)議6.3.1學(xué)生與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。6.3.2協(xié)議簽訂后，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守協(xié)議內(nèi)容。7.聘用管理7.1聘用條件7.1.1畢業(yè)生應(yīng)具備獸醫(yī)專業(yè)相關(guān)學(xué)歷和學(xué)位。7.1.2畢業(yè)生應(yīng)通過國(guó)家規(guī)定的獸醫(yī)專業(yè)資格考試。7.2聘用程序7.2.1用人單位根據(jù)崗位需求發(fā)布招聘信息。7.2.2畢業(yè)生提交應(yīng)聘材料，參加用人單位組織的面試。7.2.3用人單位根據(jù)面試結(jié)果確定聘用名單。7.3聘用合同7.3.1用人單位與畢業(yè)生簽訂聘用合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。7.3.2合同期限一般為三年，可根據(jù)雙方協(xié)商延長(zhǎng)。8.崗位職責(zé)與待遇8.1崗位職責(zé)8.1.1畢業(yè)生應(yīng)根據(jù)聘用合同規(guī)定，履行崗位職責(zé)。8.1.2崗位職責(zé)應(yīng)包括獸醫(yī)診療、動(dòng)物防疫、科研教學(xué)等工作。8.2薪酬待遇8.2.1畢業(yè)生薪酬待遇應(yīng)參照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。8.2.2薪酬待遇應(yīng)包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。8.3晉升制度8.3.1畢業(yè)生可根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，參與晉升評(píng)審。8.3.2晉升制度應(yīng)公開透明，確保公平公正。9.人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)9.1經(jīng)費(fèi)來(lái)源9.1.1人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)由用人單位和獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)機(jī)構(gòu)共同承擔(dān)。9.1.2經(jīng)費(fèi)來(lái)源包括財(cái)政撥款、企業(yè)贊助、社會(huì)捐贈(zèng)等。9.2經(jīng)費(fèi)使用9.2.1經(jīng)費(fèi)使用應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行，專款專用。9.2.2經(jīng)費(fèi)使用情況應(yīng)定期向雙方報(bào)告，接受監(jiān)督。9.3經(jīng)費(fèi)監(jiān)管9.3.1雙方應(yīng)建立經(jīng)費(fèi)監(jiān)管機(jī)制，確保經(jīng)費(fèi)使用合理、透明。9.3.2經(jīng)費(fèi)監(jiān)管應(yīng)包括審計(jì)、財(cái)務(wù)審查等環(huán)節(jié)。10.人才培養(yǎng)成果10.1成果評(píng)價(jià)10.1.1人才培養(yǎng)成果評(píng)價(jià)應(yīng)包括畢業(yè)生就業(yè)率、用人單位滿意度等指標(biāo)。10.1.2評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)作為改進(jìn)人才培養(yǎng)工作的依據(jù)。10.2成果轉(zhuǎn)化10.2.1鼓勵(lì)畢業(yè)生將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中，促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化。10.2.2成果轉(zhuǎn)化成果應(yīng)納入畢業(yè)生評(píng)價(jià)體系。10.3成果獎(jiǎng)勵(lì)10.3.1對(duì)在人才培養(yǎng)工作中取得顯著成績(jī)的單位和人員給予獎(jiǎng)勵(lì)。10.3.2獎(jiǎng)勵(lì)形式包括物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)、榮譽(yù)稱號(hào)等。11.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1保密條款11.1.1雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)。11.1.2未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露協(xié)議內(nèi)容。11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.2.1雙方在合作過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸雙方共有。11.2.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用和管理應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)。11.3侵權(quán)責(zé)任11.3.1任何一方違反保密義務(wù)，造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.3.2任何一方侵犯對(duì)方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.違約責(zé)任12.1違約情形12.1.1未履行本協(xié)議約定的義務(wù)。12.1.2違反本協(xié)議約定的保密條款。12.1.3侵犯對(duì)方知識(shí)產(chǎn)權(quán)。12.2違約責(zé)任12.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、停止侵權(quán)行為等。12.2.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式由雙方協(xié)商確定。12.3違約處理12.3.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約問題。12.3.2協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。13.1.2協(xié)商不成的，可提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或依法向人民法院提起訴訟。13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.2.1仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)具有相應(yīng)的資質(zhì)和權(quán)威性。13.2.2法院應(yīng)按照我國(guó)法律規(guī)定審理爭(zhēng)議案件。13.3爭(zhēng)議解決程序13.3.1爭(zhēng)議解決程序應(yīng)遵循合法、公正、高效的原則。13.3.2雙方應(yīng)積極配合爭(zhēng)議解決程序。14.合同終止與解除14.1合同終止14.1.1合同期滿自然終止。14.1.2雙方協(xié)商一致，可以提前終止合同。14.2合同解除14.2.1發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方可以解除合同。14.2.2一方違約，另一方有權(quán)解除合同。14.3合同終止后的處理14.3.1合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理遺留問題。14.3.2雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，辦理相關(guān)手續(xù)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在本協(xié)議執(zhí)行過程中，為雙方提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、中介或其他輔助服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.1.2第三方不包括本協(xié)議雙方及其關(guān)聯(lián)方。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入應(yīng)經(jīng)雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.2.2第三方介入的具體內(nèi)容和方式應(yīng)在合作協(xié)議中明確。15.3第三方職責(zé)15.3.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議履行其職責(zé)，包括但不限于：15.3.1.1提供專業(yè)咨詢服務(wù)；15.3.1.2協(xié)助雙方進(jìn)行人才招聘和選拔；15.3.1.3協(xié)助雙方進(jìn)行人才培養(yǎng)和培訓(xùn)；15.3.1.4協(xié)助雙方進(jìn)行合同履行和爭(zhēng)議解決。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。15.4.2第三方有權(quán)要求雙方提供必要的信息和資料。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不承擔(dān)甲乙雙方的責(zé)任。15.5.2第三方與甲乙雙方之間的爭(zhēng)議應(yīng)通過合作協(xié)議約定的方式解決。15.5.3第三方在執(zhí)行任務(wù)過程中，如造成甲乙雙方的損失，應(yīng)按照合作協(xié)議承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)，需增加的額外條款及說明16.1甲乙方應(yīng)確保第三方具備履行協(xié)議所需的專業(yè)能力和資質(zhì)。16.2甲乙方應(yīng)與第三方簽訂書面合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。16.3甲乙方應(yīng)將第三方介入情況及時(shí)通知對(duì)方，并取得對(duì)方的書面同意。16.4甲乙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行協(xié)議，確保其服務(wù)質(zhì)量符合要求。16.5甲乙方應(yīng)確保第三方遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議約定，并在合同中明確。17.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)包括但不限于：17.2.1第三方因故意或重大過失造成甲乙雙方損失的賠償責(zé)任；17.2.2第三方因違約行為造成甲乙雙方損失的賠償責(zé)任；17.2.3第三方因提供虛假信息或誤導(dǎo)性建議造成甲乙雙方損失的賠償責(zé)任。17.3第三方的責(zé)任限額應(yīng)合理設(shè)定，以保障甲乙雙方的合法權(quán)益。17.4如第三方責(zé)任限額不足以覆蓋甲乙雙方的損失，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)超出責(zé)任限額的賠償責(zé)任。18.第三方介入的終止18.1如第三方無(wú)法履行協(xié)議或違反協(xié)議約定，甲乙雙方有權(quán)終止第三方介入。18.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合作協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。18.3第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議約定的義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)計(jì)劃詳細(xì)要求和說明：包括專業(yè)設(shè)置、課程體系、實(shí)踐教學(xué)計(jì)劃等，應(yīng)與合同第三條人才培養(yǎng)計(jì)劃一致。2.附件二：教師隊(duì)伍建設(shè)方案詳細(xì)要求和說明：包括教師引進(jìn)計(jì)劃、教師培養(yǎng)計(jì)劃、教師考核標(biāo)準(zhǔn)等，應(yīng)與合同第四條教師隊(duì)伍建設(shè)一致。3.附件三：學(xué)生選拔與培養(yǎng)方案詳細(xì)要求和說明：包括選拔標(biāo)準(zhǔn)、培養(yǎng)措施、成績(jī)?cè)u(píng)定辦法等，應(yīng)與合同第五條學(xué)生選拔與培養(yǎng)一致。4.附件四：畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)方案詳細(xì)要求和說明：包括就業(yè)服務(wù)內(nèi)容、就業(yè)指導(dǎo)內(nèi)容、就業(yè)協(xié)議樣本等，應(yīng)與合同第六條畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)一致。5.附件五：聘用合同模板詳細(xì)要求和說明：包括崗位職責(zé)、薪酬待遇、晉升制度、合同期限等，應(yīng)與合同第七條聘用管理一致。6.附件六：人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算及使用明細(xì)詳細(xì)要求和說明：包括經(jīng)費(fèi)來(lái)源、經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃、經(jīng)費(fèi)監(jiān)管措施等，應(yīng)與合同第九條人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)一致。7.附件七：人才培養(yǎng)成果評(píng)價(jià)報(bào)告詳細(xì)要求和說明：包括畢業(yè)生就業(yè)率、用人單位滿意度、成果轉(zhuǎn)化情況等，應(yīng)與合同第十條人才培養(yǎng)成果一致。8.附件八：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求和說明：包括第三方介入方式、職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額等，應(yīng)與合同第十五、十六、十七條款一致。9.附件九：違約行為及責(zé)任認(rèn)定細(xì)則詳細(xì)要求和說明：包括各種違約行為的定義、責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和示例說明，應(yīng)與合同第十九條款一致。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：違反合同約定的教學(xué)內(nèi)容和質(zhì)量要求。未按約定時(shí)間或數(shù)量提供人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)。違反保密義務(wù)，泄露合同內(nèi)容或相關(guān)機(jī)密信息。未按約定履行教師引進(jìn)、培養(yǎng)和考核義務(wù)。未按約定履行學(xué)生選拔、培養(yǎng)和就業(yè)指導(dǎo)義務(wù)。未按約定履行聘用合同條款，包括未按時(shí)支付薪酬、未提供相應(yīng)待遇等。未按約定履行第三方合作協(xié)議，包括未提供合格服務(wù)、違反保密條款等。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為一經(jīng)確認(rèn)，責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。責(zé)任認(rèn)定應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度、造成的損失大小和雙方協(xié)商結(jié)果確定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)遵循公平、公正、合理原則。3.違約責(zé)任示例說明：若用人單位未按時(shí)支付畢業(yè)生薪酬，應(yīng)按照合同約定的違約金比例向畢業(yè)生支付違約金。若第三方違反保密義務(wù)，泄露合同內(nèi)容，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、停止侵權(quán)行為等。若教師未按約定履行教學(xué)職責(zé)，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的教學(xué)責(zé)任，包括但不限于改進(jìn)教學(xué)方法、提高教學(xué)質(zhì)量等。全文完。2025年獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)及聘用綜合協(xié)議1甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、培養(yǎng)及聘用描述1.培養(yǎng)內(nèi)容與要求培養(yǎng)項(xiàng)目：獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)培養(yǎng)要求：乙方應(yīng)按照甲方提供的獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)計(jì)劃，確保培養(yǎng)的畢業(yè)生具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和實(shí)際操作能力。乙方提供的培養(yǎng)方案應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)教育標(biāo)準(zhǔn)以及甲方特定的培養(yǎng)要求。乙方保證所培養(yǎng)的畢業(yè)生在正常學(xué)習(xí)條件下，達(dá)到甲方預(yù)期的培養(yǎng)目標(biāo)。2.聘用條件畢業(yè)生應(yīng)通過甲方組織的考核，符合甲方聘用條件。乙方保證所提供的畢業(yè)生在聘用期間，能夠勝任相關(guān)工作崗位。二、培養(yǎng)數(shù)量與價(jià)格1.培養(yǎng)數(shù)量甲方預(yù)計(jì)培養(yǎng)的獸醫(yī)專業(yè)畢業(yè)生數(shù)量為______名。實(shí)際培養(yǎng)數(shù)量以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在培養(yǎng)計(jì)劃開始前______天（具體時(shí)長(zhǎng)）發(fā)出。2.培養(yǎng)費(fèi)用每名畢業(yè)生的培養(yǎng)費(fèi)用為______元。本合同培養(yǎng)費(fèi)用總額預(yù)計(jì)為______元（大寫：______），該總額根據(jù)預(yù)計(jì)培養(yǎng)數(shù)量計(jì)算得出，最終總額以實(shí)際培養(yǎng)數(shù)量和相應(yīng)費(fèi)用結(jié)算為準(zhǔn)。三、培養(yǎng)時(shí)間與地點(diǎn)1.培養(yǎng)時(shí)間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）開始培養(yǎng)工作。培養(yǎng)周期為______年，自培養(yǎng)開始之日起計(jì)算。2.培養(yǎng)地點(diǎn)培養(yǎng)工作將在甲方指定的培訓(xùn)基地或乙方指定的合作院校進(jìn)行。四、培養(yǎng)成果交付與聘用1.成果交付乙方應(yīng)在培養(yǎng)周期結(jié)束時(shí)，向甲方提交培養(yǎng)成果，包括但不限于畢業(yè)生名單、畢業(yè)證書、考核成績(jī)等。甲方應(yīng)在收到培養(yǎng)成果后的______個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行審核。2.聘用甲方將在審核通過后，按照協(xié)議約定的時(shí)間，對(duì)符合條件的畢業(yè)生進(jìn)行聘用。乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成畢業(yè)生的入職手續(xù)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方培養(yǎng)的畢業(yè)生進(jìn)行考核，并決定是否聘用。有權(quán)根據(jù)培養(yǎng)情況調(diào)整培養(yǎng)計(jì)劃，但應(yīng)提前通知乙方。義務(wù)：為乙方提供必要的培養(yǎng)條件和支持，包括但不限于實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)、師資力量等。按照合同約定支付培養(yǎng)費(fèi)用。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照合同約定的時(shí)間和方式支付培養(yǎng)費(fèi)用。如因甲方原因?qū)е屡囵B(yǎng)工作無(wú)法正常進(jìn)行，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照合同約定的培養(yǎng)計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行培養(yǎng)工作。保證培養(yǎng)的畢業(yè)生符合甲方的要求。六、檢驗(yàn)與驗(yàn)收1.檢驗(yàn)方式乙方應(yīng)在培養(yǎng)周期結(jié)束時(shí)，對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行考核，確保其符合培養(yǎng)要求。甲方應(yīng)在收到考核結(jié)果后的______個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行審核。2.驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的培養(yǎng)目標(biāo)和要求以及國(guó)家相關(guān)教育標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如驗(yàn)收不合格，甲方應(yīng)在驗(yàn)收后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）采取補(bǔ)救措施，如重新培養(yǎng)等。七、付款方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方支付給乙方合同總價(jià)的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.進(jìn)度款（如有）根據(jù)培養(yǎng)進(jìn)度，在乙方按照甲方要求完成一定比例的培養(yǎng)工作后，甲方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。具體支付比例和時(shí)間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有培養(yǎng)工作且經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方支付合同總價(jià)的尾款，即合同總價(jià)的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付培養(yǎng)費(fèi)用，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故拒絕聘用符合要求的畢業(yè)生，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于培養(yǎng)費(fèi)用、材料費(fèi)用等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、數(shù)量或質(zhì)量完成培養(yǎng)工作，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項(xiàng)，同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方培養(yǎng)的畢業(yè)生不符合合同要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)重新培養(yǎng)或賠償甲方因此遭受的全部損失。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于培養(yǎng)方案、畢業(yè)生信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日乙方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日見證人（如適用）：______見證人簽字：______協(xié)議簽署地點(diǎn)：______2025年獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)及聘用綜合協(xié)議2合同目錄第一章協(xié)議概述1.1協(xié)議背景1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議范圍1.4協(xié)議期限1.5協(xié)議雙方1.6協(xié)議生效第二章獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)2.1人才培養(yǎng)目標(biāo)2.2人才培養(yǎng)計(jì)劃2.3培養(yǎng)模式與課程設(shè)置2.4師資隊(duì)伍建設(shè)2.5實(shí)踐教學(xué)安排2.6培養(yǎng)效果評(píng)估第三章獸醫(yī)專業(yè)人才聘用3.1聘用原則3.2聘用條件3.3聘用程序3.4聘用合同3.5薪酬待遇3.6試用期與轉(zhuǎn)正3.7培訓(xùn)與發(fā)展第四章教育資源與設(shè)施4.1教學(xué)資源4.2實(shí)驗(yàn)室與實(shí)習(xí)基地4.3圖書館與信息資源4.4教學(xué)設(shè)備與器材4.5教學(xué)場(chǎng)地與教室第五章教學(xué)管理與監(jiān)督5.1教學(xué)管理制度5.2教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控5.3教學(xué)成果評(píng)價(jià)5.4教學(xué)改革與創(chuàng)新5.5教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)第六章研究與開發(fā)6.1研究方向與計(jì)劃6.2研究團(tuán)隊(duì)與條件6.3研究成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用6.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)6.5科研項(xiàng)目管理第七章產(chǎn)學(xué)研合作7.1合作原則與目標(biāo)7.2合作方式與內(nèi)容7.3合作項(xiàng)目管理7.4合作成果共享7.5合作風(fēng)險(xiǎn)與責(zé)任第八章人才培養(yǎng)與聘用經(jīng)費(fèi)8.1經(jīng)費(fèi)來(lái)源與預(yù)算8.2經(jīng)費(fèi)使用與管理8.3經(jīng)費(fèi)審計(jì)與監(jiān)督8.4經(jīng)費(fèi)調(diào)整與補(bǔ)充8.5經(jīng)費(fèi)結(jié)算與報(bào)銷第九章爭(zhēng)議解決與違約責(zé)任9.1爭(zhēng)議解決方式9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約金與賠償9.4爭(zhēng)議解決程序9.5違約責(zé)任免除第十章協(xié)議的終止與解除10.1協(xié)議終止條件10.2協(xié)議解除程序10.3協(xié)議解除后的處理10.4協(xié)議終止后的后續(xù)責(zé)任10.5協(xié)議終止后的資料歸檔第十一章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1保密條款11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施11.4侵權(quán)責(zé)任與糾紛解決第十二章協(xié)議的修訂與補(bǔ)充12.1協(xié)議修訂程序12.2協(xié)議補(bǔ)充條款12.3協(xié)議修訂后的生效12.4協(xié)議修訂后的備案第十三章附則13.1協(xié)議解釋13.2協(xié)議附件13.3協(xié)議簽署13.4協(xié)議生效日期合同編號(hào)2025年獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)及聘用綜合協(xié)議第一章協(xié)議概述1.1協(xié)議背景甲方為我國(guó)某農(nóng)業(yè)大學(xué)，乙方為某動(dòng)物醫(yī)院。鑒于甲方在獸醫(yī)專業(yè)教育領(lǐng)域具有豐富經(jīng)驗(yàn)，乙方在獸醫(yī)臨床實(shí)踐方面具備優(yōu)勢(shì)，為培養(yǎng)高素質(zhì)獸醫(yī)專業(yè)人才，雙方本著互利共贏的原則，達(dá)成如下協(xié)議。1.2協(xié)議目的通過本協(xié)議，加強(qiáng)甲乙雙方的產(chǎn)學(xué)研合作，培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的獸醫(yī)專業(yè)人才，提高獸醫(yī)服務(wù)水平，推動(dòng)我國(guó)獸醫(yī)事業(yè)的發(fā)展。1.3協(xié)議范圍本協(xié)議涵蓋獸醫(yī)專業(yè)人才的培養(yǎng)、聘用、教學(xué)資源與設(shè)施共享、產(chǎn)學(xué)研合作等方面。1.4協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，有效期為五年。1.5協(xié)議雙方甲方：某農(nóng)業(yè)大學(xué)乙方：某動(dòng)物醫(yī)院1.6協(xié)議生效本協(xié)議經(jīng)雙方簽署，自雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字之日起生效。第二章獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)2.1人才培養(yǎng)目標(biāo)培養(yǎng)具備扎實(shí)理論基礎(chǔ)、熟練實(shí)踐技能、良好職業(yè)道德的獸醫(yī)專業(yè)人才。2.2人才培養(yǎng)計(jì)劃根據(jù)市場(chǎng)需求和人才培養(yǎng)目標(biāo)，制定年度人才培養(yǎng)計(jì)劃，包括課程設(shè)置、實(shí)踐教學(xué)、科研活動(dòng)等。2.3培養(yǎng)模式與課程設(shè)置采用理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)相結(jié)合的培養(yǎng)模式，課程設(shè)置涵蓋獸醫(yī)基礎(chǔ)理論、臨床技能、專業(yè)方向等。2.4師資隊(duì)伍建設(shè)甲方選派優(yōu)秀師資參與乙方教學(xué)活動(dòng)，乙方提供實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)，共同提升師資隊(duì)伍水平。2.5實(shí)踐教學(xué)安排乙方為甲方學(xué)生提供實(shí)習(xí)基地，確保學(xué)生獲得充分的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。2.6培養(yǎng)效果評(píng)估定期對(duì)人才培養(yǎng)效果進(jìn)行評(píng)估，包括學(xué)生專業(yè)知識(shí)掌握程度、實(shí)踐能力、綜合素質(zhì)等方面。第三章獸醫(yī)專業(yè)人才聘用3.1聘用原則遵循公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，選拔優(yōu)秀獸醫(yī)專業(yè)人才。3.2聘用條件3.3聘用程序按照招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、錄用等程序進(jìn)行。3.4聘用合同雙方簽訂聘用合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.5薪酬待遇參照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和乙方的薪酬體系，給予聘用人員合理的薪酬待遇。3.6試用期與轉(zhuǎn)正聘用人員試用期為六個(gè)月，試用期考核合格者予以轉(zhuǎn)正。第四章教育資源與設(shè)施4.1教學(xué)資源雙方共享教學(xué)資源，包括圖書、期刊、課件、實(shí)驗(yàn)材料等。4.2實(shí)驗(yàn)室與實(shí)習(xí)基地乙方提供實(shí)踐教學(xué)所需的實(shí)驗(yàn)室和實(shí)習(xí)基地，甲方提供相應(yīng)的指導(dǎo)教師。4.3圖書館與信息資源乙方提供圖書館和在線信息資源，甲方學(xué)生可免費(fèi)使用。4.4教學(xué)設(shè)備與器材雙方共同投資購(gòu)買教學(xué)設(shè)備與器材，提高實(shí)踐教學(xué)水平。4.5教學(xué)場(chǎng)地與教室乙方提供教學(xué)場(chǎng)地和教室，甲方負(fù)責(zé)教室設(shè)備的維護(hù)與管理。第五章教學(xué)管理與監(jiān)督5.1教學(xué)管理制度建立健全教學(xué)管理制度，規(guī)范教學(xué)行為，提高教學(xué)質(zhì)量。5.2教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控定期開展教學(xué)質(zhì)量檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。5.3教學(xué)成果評(píng)價(jià)5.4教學(xué)改革與創(chuàng)新積極探索教學(xué)改革與創(chuàng)新，提高教學(xué)效果。5.5教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)加強(qiáng)教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升整體教學(xué)水平。第六章研究與開發(fā)6.1研究方向與計(jì)劃圍繞獸醫(yī)領(lǐng)域熱點(diǎn)問題，制定年度研究計(jì)劃。6.2研究團(tuán)隊(duì)與條件組建跨學(xué)科研究團(tuán)隊(duì)，提供必要的研究條件。6.3研究成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用推動(dòng)研究成果的轉(zhuǎn)化與應(yīng)用，為獸醫(yī)事業(yè)發(fā)展提供技術(shù)支持。6.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)對(duì)研究成果進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，維護(hù)雙方權(quán)益。6.5科研項(xiàng)目管理建立健全科研項(xiàng)目管理制度，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。第八章人才培養(yǎng)與聘用經(jīng)費(fèi)8.1經(jīng)費(fèi)來(lái)源與預(yù)算甲方承擔(dān)人才培養(yǎng)的主要經(jīng)費(fèi)，乙方提供實(shí)踐教學(xué)和實(shí)習(xí)基地支持。8.2經(jīng)費(fèi)使用與管理經(jīng)費(fèi)按照雙方共同制定的使用計(jì)劃執(zhí)行，確保?？顚Ｓ?。8.3經(jīng)費(fèi)審計(jì)與監(jiān)督雙方定期對(duì)經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行審計(jì)，確保資金安全。8.4經(jīng)費(fèi)調(diào)整與補(bǔ)充如遇特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對(duì)經(jīng)費(fèi)進(jìn)行調(diào)整或補(bǔ)充。8.5經(jīng)費(fèi)結(jié)算與報(bào)銷雙方按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和內(nèi)部財(cái)務(wù)制度進(jìn)行經(jīng)費(fèi)結(jié)算與報(bào)銷。第九章爭(zhēng)議解決與違約責(zé)任9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交仲裁委員會(huì)仲裁。9.2違約責(zé)任承擔(dān)任何一方違反本協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.3違約金與賠償違約方應(yīng)支付違約金，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。9.4爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)和仲裁規(guī)則。9.5違約責(zé)任免除因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。第十章協(xié)議的終止與解除10.1協(xié)議終止條件協(xié)議期滿或雙方協(xié)商一致終止。10.2協(xié)議解除程序任何一方需解除協(xié)議，應(yīng)提前三個(gè)月書面通知對(duì)方。10.3協(xié)議解除后的處理協(xié)議解除后，雙方應(yīng)妥善處理剩余事務(wù)，包括但不限于經(jīng)費(fèi)結(jié)算、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬等。10.4協(xié)議終止后的后續(xù)責(zé)任協(xié)議終止后，雙方仍應(yīng)承擔(dān)未履行完畢的義務(wù)。10.5協(xié)議終止后的資料歸檔雙方應(yīng)將協(xié)議及相關(guān)資料歸檔保存。第十一章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1保密條款雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及合作過程中獲取的對(duì)方信息負(fù)有保密義務(wù)。11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬合作過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，按雙方約定或法律規(guī)定歸各自所有。11.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施雙方采取必要措施保護(hù)各自的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。11.4侵權(quán)責(zé)任與糾紛解決侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，侵權(quán)方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十二章協(xié)議的修訂與補(bǔ)充12.1協(xié)議修訂程序修訂本協(xié)議應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。12.2協(xié)議補(bǔ)充條款雙方可就本協(xié)議未盡事宜簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。12.3協(xié)議修訂后的生效修訂后的協(xié)議自雙方簽署之日起生效。12.4協(xié)議修訂后的備案修訂后的協(xié)議應(yīng)及時(shí)備案。第十三章附則13.1協(xié)議解釋本協(xié)議的解釋權(quán)歸雙方共同所有。13.2協(xié)議附件本協(xié)議附件作為協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。13.3協(xié)議簽署本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字之日起生效。甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________代表人（簽字）：_________代表人（簽字）：_________日期：_________日期：_________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明附件一：當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方責(zé)任與義務(wù)1.1甲方負(fù)責(zé)制定獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)方案，并確保方案的執(zhí)行與實(shí)施。1.2甲方負(fù)責(zé)組織制定和實(shí)施獸醫(yī)專業(yè)課程體系，確保教學(xué)質(zhì)量。1.3甲方負(fù)責(zé)安排教師授課，并提供必要的師資培訓(xùn)。1.4甲方負(fù)責(zé)組織學(xué)生的實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)和畢業(yè)設(shè)計(jì)等實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)。2.乙方配合義務(wù)2.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，提供實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)基地和相應(yīng)的指導(dǎo)教師。2.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)和推薦工作。2.3乙方應(yīng)定期向甲方反饋學(xué)生的實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)表現(xiàn)和就業(yè)情況。3.教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控3.1甲方設(shè)立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控小組，負(fù)責(zé)對(duì)乙方提供的教學(xué)資源、師資力量和教學(xué)過程進(jìn)行監(jiān)督。3.2甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估，并提出改進(jìn)建議。4.甲方經(jīng)費(fèi)投入4.1甲方應(yīng)按照協(xié)議約定，按時(shí)足額投入人才培養(yǎng)和聘用經(jīng)費(fèi)。4.2甲方應(yīng)確保經(jīng)費(fèi)使用的透明度和合理性。附件二：當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.乙方責(zé)任與義務(wù)1.1乙方負(fù)責(zé)制定獸醫(yī)