二零二五年度新能源儲(chǔ)能技術(shù)研發(fā)用工協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度新能源儲(chǔ)能技術(shù)研發(fā)用工協(xié)議甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、技術(shù)研發(fā)用工描述1.技術(shù)研發(fā)項(xiàng)目項(xiàng)目名稱為______，項(xiàng)目內(nèi)容為______（詳細(xì)說明如項(xiàng)目目標(biāo)、技術(shù)難點(diǎn)等）。項(xiàng)目應(yīng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)以及甲方特定的研發(fā)要求（如技術(shù)創(chuàng)新、環(huán)保要求等）。乙方應(yīng)具備完成項(xiàng)目所需的技術(shù)能力、研發(fā)經(jīng)驗(yàn)和人才儲(chǔ)備。2.用工要求乙方應(yīng)派遣具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)人員參與項(xiàng)目研發(fā)工作。乙方保證派遣人員在工作期間遵守甲方的工作紀(jì)律和保密規(guī)定。乙方保證所派遣人員在工作期間的人身安全。二、用工數(shù)量與薪酬1.用工數(shù)量甲方預(yù)計(jì)需用工數(shù)量如下：研發(fā)人員：數(shù)量為______人。實(shí)際用工數(shù)量以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在項(xiàng)目啟動(dòng)前______天（具體時(shí)長）發(fā)出。2.薪酬標(biāo)準(zhǔn)研發(fā)人員的月薪為______元/月。項(xiàng)目完成后，甲方將根據(jù)項(xiàng)目成果和乙方表現(xiàn)支付獎(jiǎng)金，具體金額為______元。三、技術(shù)研發(fā)進(jìn)度與交付1.技術(shù)研發(fā)進(jìn)度乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個(gè)月內(nèi)完成項(xiàng)目研發(fā)工作。甲方將根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行階段性驗(yàn)收，并要求乙方提交階段性成果報(bào)告。2.技術(shù)成果交付項(xiàng)目完成后，乙方應(yīng)將所有研發(fā)成果及相關(guān)文件交付給甲方。乙方保證交付的技術(shù)成果符合合同約定，并保證其技術(shù)秘密不被泄露。四、合同期限與終止1.合同期限本合同有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同終止（1）乙方未能按合同約定完成項(xiàng)目研發(fā)工作；（2）甲方發(fā)現(xiàn)乙方存在欺詐行為或嚴(yán)重違約行為；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方提供的技術(shù)研發(fā)成果進(jìn)行評(píng)估和驗(yàn)收，如發(fā)現(xiàn)成果不符合要求，有權(quán)要求乙方進(jìn)行改進(jìn)或重新研發(fā)。有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展情況調(diào)整用工數(shù)量，但應(yīng)按照本合同約定的程序通知乙方。義務(wù)：在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付乙方約定的薪酬，并確保支付方式符合合同約定。為乙方提供必要的工作條件和資源，包括但不限于研發(fā)設(shè)備、資料和場地等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在完成技術(shù)研發(fā)工作后，有權(quán)要求甲方按照約定支付薪酬。如因甲方原因?qū)е卵邪l(fā)工作無法正常進(jìn)行，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量要求完成技術(shù)研發(fā)工作。對(duì)甲方提供的與技術(shù)研發(fā)相關(guān)的信息和技術(shù)秘密保密，不得泄露給第三方。六、成果驗(yàn)收與交付1.成果驗(yàn)收甲方在乙方完成技術(shù)研發(fā)工作后，應(yīng)在______個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行驗(yàn)收，可以采用抽檢或全檢的方式。2.成果交付乙方應(yīng)在驗(yàn)收合格后______個(gè)工作日內(nèi)將所有研發(fā)成果及相關(guān)文件交付給甲方。乙方保證交付的成果符合合同約定，并保證其技術(shù)秘密不被泄露。七、薪酬支付方式與期限1.首付款合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)，甲方支付給乙方合同約定薪酬的______%作為首付款，即______元（大寫：______）。2.進(jìn)度款（如有）根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度，在乙方完成一定階段的研發(fā)工作后，甲方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。具體支付比例和時(shí)間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有研發(fā)工作且經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后的______個(gè)工作日內(nèi)，甲方支付合同約定薪酬的尾款，即合同約定的薪酬總額減去已支付款項(xiàng)。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付薪酬，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕驗(yàn)收成果或無故要求乙方進(jìn)行改進(jìn)，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量要求完成研發(fā)工作，每逾期一天，應(yīng)按照合同約定薪酬的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時(shí)長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項(xiàng)，同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的研發(fā)成果不符合合同要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)重新研發(fā)符合要求的成果，并按照合同約定薪酬的______%向甲方支付違約金；如因研發(fā)成果質(zhì)量問題給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同解除與終止1.解除本合同的任何解除需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面解除協(xié)議。解除協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.終止除本合同約定的終止條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以終止本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)終止本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方技術(shù)資料、研發(fā)成果以及其他機(jī)密信息（包括但不限于研發(fā)數(shù)據(jù)、設(shè)計(jì)方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成技術(shù)研發(fā)工作并交付成果