安徽職工技術(shù)創(chuàng)新專項集體合同

安徽職工技術(shù)創(chuàng)新專項集體合同編號：________________甲方：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________乙方：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________簽訂日期：________________簽訂地址：________________第一條技術(shù)創(chuàng)新專項集體合同概述a.合同目的①明確雙方合作開展技術(shù)創(chuàng)新活動的共同目標。②促進職工技術(shù)創(chuàng)新能力的提升。③提高企業(yè)核心競爭力。b.合同范圍①技術(shù)創(chuàng)新活動的范圍，包括但不限于新產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)改造、工藝優(yōu)化等。②技術(shù)創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化與應(yīng)用。c.合同期限①合同有效期為____年，自簽訂之日起生效。②合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。第二條技術(shù)創(chuàng)新活動組織與管理a.組織架構(gòu)①成立技術(shù)創(chuàng)新專項領(lǐng)導(dǎo)小組，負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)技術(shù)創(chuàng)新活動。②小組成員由甲方和乙方代表組成。b.項目管理①項目申報與評審：雙方共同制定項目申報指南，明確項目申報條件、評審標準和流程。②項目實施：項目實施過程中，雙方應(yīng)密切配合，確保項目按計劃推進。③項目驗收：項目完成后，雙方共同組織驗收，對項目成果進行評估。c.資源配置①甲方提供必要的資金、設(shè)備、場地等資源支持。②乙方提供技術(shù)、人才等資源支持。第三條技術(shù)創(chuàng)新成果的權(quán)益分配a.成果歸屬①技術(shù)創(chuàng)新成果歸雙方共有。②雙方應(yīng)按照貢獻大小，合理分配權(quán)益。b.利潤分配①技術(shù)創(chuàng)新成果帶來的利潤，按照雙方約定比例分配。②分配比例可根據(jù)項目具體情況調(diào)整。c.保密義務(wù)①雙方對技術(shù)創(chuàng)新成果負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。第四條技術(shù)創(chuàng)新活動的激勵機制a.職工獎勵①對在技術(shù)創(chuàng)新活動中表現(xiàn)突出的職工，給予物質(zhì)和精神獎勵。②獎勵形式包括但不限于獎金、晉升、培訓(xùn)等。b.企業(yè)獎勵①對在技術(shù)創(chuàng)新活動中取得顯著成果的企業(yè)，給予表彰和獎勵。②獎勵形式包括但不限于榮譽稱號、資金支持等。c.人才培養(yǎng)①雙方共同培養(yǎng)技術(shù)創(chuàng)新人才，提高職工整體素質(zhì)。②人才培養(yǎng)方式包括但不限于內(nèi)部培訓(xùn)、外部交流等。第五條合同的變更與終止a.變更①合同簽訂后，如遇特殊情況，雙方可協(xié)商變更合同內(nèi)容。②變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式確認。b.終止①合同期滿后，如雙方無續(xù)簽意愿，合同自動終止。②如一方違反合同約定，另一方有權(quán)終止合同。第六條爭議解決a.爭議解決方式①雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。②如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。b.爭議解決期限①爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在____日內(nèi)協(xié)商解決。②如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟。第七條其他a.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。b.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。甲方代表簽字：___