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文檔簡(jiǎn)介

學(xué)生考勤管理制度規(guī)定一、目的

為確保學(xué)生出勤率,規(guī)范學(xué)生行為,提高學(xué)習(xí)效果,保障教育教學(xué)秩序,根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及教育部門的規(guī)定,特制定本學(xué)生考勤管理制度規(guī)定。

二、適用范圍

本規(guī)定適用于全校在校學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱“學(xué)生”),包括本科生、研究生、留學(xué)生等。

三、工作時(shí)間

1.學(xué)生應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定的作息時(shí)間參加教育教學(xué)活動(dòng)。

2.學(xué)生的上課時(shí)間、自習(xí)時(shí)間、實(shí)驗(yàn)實(shí)踐時(shí)間等,均按照學(xué)校發(fā)布的課程表和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.學(xué)生應(yīng)自覺遵守學(xué)校作息時(shí)間,按時(shí)參加教育教學(xué)活動(dòng),不得遲到、早退、曠課。

4.學(xué)??筛鶕?jù)實(shí)際情況調(diào)整作息時(shí)間,并通過適當(dāng)方式提前通知學(xué)生。

四、考勤制度

1、每日簽到制度

(1)學(xué)生需在每節(jié)課前進(jìn)行簽到,以記錄出勤情況。

(2)簽到方式分為現(xiàn)場(chǎng)簽到和線上簽到,具體方式由各學(xué)院(系)根據(jù)實(shí)際情況自行確定。

(3)現(xiàn)場(chǎng)簽到需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)教室,由任課教師或指定的學(xué)生干部負(fù)責(zé)監(jiān)督簽到。

(4)線上簽到通過學(xué)校指定的考勤系統(tǒng)進(jìn)行,學(xué)生需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成簽到。

2、簽到次數(shù)和時(shí)間

(1)每節(jié)課前進(jìn)行一次簽到,簽到時(shí)間為上課前10分鐘。

(2)如遇特殊情況,任課教師可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整簽到時(shí)間,并提前通知學(xué)生。

3、因公外出未簽到處理

(1)學(xué)生因公外出無法按時(shí)簽到,需提前向所在學(xué)院(系)申請(qǐng),并提交相關(guān)證明材料。

(2)經(jīng)批準(zhǔn)的因公外出,學(xué)生需在返回學(xué)校后24小時(shí)內(nèi),向所在學(xué)院(系)補(bǔ)簽,并提供相應(yīng)證明。

4、忘記簽到處理

(1)學(xué)生因個(gè)人原因忘記簽到,可在上課后24小時(shí)內(nèi)向任課教師申請(qǐng)補(bǔ)簽。

(2)任課教師根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況,審核是否予以補(bǔ)簽。

5、考勤管理責(zé)任分配

(1)各學(xué)院(系)負(fù)責(zé)本學(xué)院(系)學(xué)生的考勤管理工作,指定專人負(fù)責(zé)考勤數(shù)據(jù)的收集、整理和上報(bào)。

(2)任課教師負(fù)責(zé)所任教課程的考勤工作,確保考勤數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

(3)學(xué)生干部協(xié)助任課教師進(jìn)行考勤工作,負(fù)責(zé)簽到秩序的維護(hù)。

(4)學(xué)校教務(wù)部門負(fù)責(zé)全校學(xué)生的考勤管理,對(duì)考勤數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、分析和處理。

五、請(qǐng)假制度

1、請(qǐng)假申請(qǐng)和審批

(1)學(xué)生如需請(qǐng)假,應(yīng)提前向所在學(xué)院(系)提交書面請(qǐng)假申請(qǐng),注明請(qǐng)假原因、起始日期、結(jié)束日期及聯(lián)系方式。

(2)請(qǐng)假申請(qǐng)需經(jīng)所在學(xué)院(系)批準(zhǔn)后,方為有效。

(3)請(qǐng)假期間,學(xué)生需保持通訊暢通,以便接收學(xué)校及學(xué)院(系)的通知。

(4)請(qǐng)假結(jié)束后,學(xué)生需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向所在學(xué)院(系)銷假,并提交相關(guān)證明材料。

2、請(qǐng)假審批權(quán)限

(1)請(qǐng)假1天以內(nèi)(含1天),由所在班級(jí)班主任或輔導(dǎo)員審批。

(2)請(qǐng)假1天以上、3天以內(nèi)(含3天),由所在學(xué)院(系)主管領(lǐng)導(dǎo)審批。

(3)請(qǐng)假3天以上,由所在學(xué)院(系)提出意見,報(bào)學(xué)校教務(wù)部門審批。

3、請(qǐng)假銷假要求

(1)請(qǐng)假到期后,學(xué)生需在1個(gè)工作日內(nèi)向所在學(xué)院(系)銷假,并提交相關(guān)證明材料。

(2)未按時(shí)銷假者,按曠工處理。

(3)請(qǐng)假期間,如請(qǐng)假原因發(fā)生變化,學(xué)生需及時(shí)與所在學(xué)院(系)聯(lián)系,并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整請(qǐng)假時(shí)間。

(4)請(qǐng)假期間,學(xué)生不得參與學(xué)校組織的各類活動(dòng),如有特殊情況,需提前向所在學(xué)院(系)申請(qǐng)。

六、休假制度

1、假期種類和申請(qǐng)流程

(1)假期種類包括:病假、事假、婚假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、年假等。

(2)學(xué)生申請(qǐng)各類假期,需按照以下流程進(jìn)行:

a.提交書面申請(qǐng),注明請(qǐng)假類型、原因、時(shí)間等。

b.提供相關(guān)證明材料,如病假需提供醫(yī)院診斷證明,婚假需提供結(jié)婚證書等。

c.經(jīng)所在學(xué)院(系)審批同意后,報(bào)學(xué)校教務(wù)部門備案。

2、病假、事假、婚假、喪假、產(chǎn)假規(guī)定

(1)病假:學(xué)生因病需請(qǐng)假,需提供二級(jí)甲等以上醫(yī)院出具的病假證明。病假期間,不享受工資待遇。

(2)事假:學(xué)生因私事需請(qǐng)假,需提前向所在學(xué)院(系)申請(qǐng),事假期間,不享受工資待遇。

(3)婚假:學(xué)生結(jié)婚可申請(qǐng)婚假,婚假期限按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(4)喪假:學(xué)生直系親屬去世,可申請(qǐng)喪假,喪假期限按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(5)產(chǎn)假:女性學(xué)生懷孕生育,可申請(qǐng)產(chǎn)假,產(chǎn)假期限按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、年假規(guī)定

(1)學(xué)生享有年假待遇,年假期限按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(2)學(xué)生申請(qǐng)年假,需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向所在學(xué)院(系)提交申請(qǐng),經(jīng)審批同意后方可休假。

4、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假規(guī)定

(1)女性學(xué)生產(chǎn)假期限按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,陪產(chǎn)假期限由學(xué)校自行規(guī)定。

(2)產(chǎn)假、陪產(chǎn)假期間,學(xué)生不享受工資待遇,但可按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定申請(qǐng)生育保險(xiǎn)待遇。

5、公眾假期安排

(1)學(xué)校按照國家法定節(jié)假日安排公眾假期,具體放假時(shí)間由學(xué)校提前通知。

(2)公眾假期期間,學(xué)校不安排正常教育教學(xué)活動(dòng),學(xué)生可自行安排學(xué)習(xí)和休息時(shí)間。

(3)如遇特殊情況,學(xué)校可調(diào)整公眾假期安排,并提前通知學(xué)生。

七、遲到、曠工管理制度

1、遲到、曠工定義和處理

(1)遲到:學(xué)生未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到達(dá)教室或活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng),視為遲到。

a.遲到15分鐘以內(nèi),由任課教師或活動(dòng)負(fù)責(zé)人記錄,并給予口頭警告。

b.遲到15分鐘以上30分鐘以內(nèi),視為曠工半日,記入學(xué)生考勤檔案。

(2)曠工:學(xué)生未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加教育教學(xué)活動(dòng),且未請(qǐng)假或請(qǐng)假未批準(zhǔn),視為曠工。

a.曠工半日,記入學(xué)生考勤檔案,并給予書面警告。

b.曠工一日以上,按曠工天數(shù)進(jìn)行相應(yīng)處理。

2、未請(qǐng)假或偽造記錄處理

(1)學(xué)生未請(qǐng)假或請(qǐng)假未批準(zhǔn)而缺勤,視同曠工處理。

(2)學(xué)生偽造、篡改考勤記錄,一經(jīng)查實(shí),將嚴(yán)肅處理,包括但不限于記過、留校察看等紀(jì)律處分。

3、曠工工資扣除和辭退規(guī)定

(1)學(xué)生曠工期間,不享受任何獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金等資助。

(2)累計(jì)曠工達(dá)到一定天數(shù),學(xué)校有權(quán)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度,對(duì)學(xué)生進(jìn)行警告、嚴(yán)重警告、記過、留校察看直至開除學(xué)籍等處理。

4、未簽到處理

(1)學(xué)生未按時(shí)簽到,視同遲到處理。

(2)學(xué)生連續(xù)多次未簽到,將影響其學(xué)期末的綜合評(píng)價(jià),并根據(jù)情況給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。

八、其他

1、各級(jí)主管考勤執(zhí)行要求

(1)各級(jí)主管應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,確保考勤數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確。

(2)各級(jí)主管應(yīng)對(duì)本部門的考勤工作進(jìn)行定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)

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