2025年度旅游巴士駕駛員勞動合同

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度旅游巴士駕駛員勞動合同甲方（雇主）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（雇員）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同期限1.本合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日止，共計______個月。2.合同期滿后，如雙方無異議，可自動續(xù)簽。二、工作內容與職責1.乙方在甲方處擔任旅游巴士駕駛員，負責駕駛旅游巴士執(zhí)行旅游線路任務。2.乙方應遵守國家相關法律法規(guī)，遵守甲方規(guī)章制度，確保行車安全，維護乘客利益。3.乙方應按照甲方要求，完成旅游線路的駕駛任務，確保車輛整潔、安全。三、工作時間與休息1.乙方實行標準工作時間，每周工作______天，每天工作______小時。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產假等休假待遇。3.乙方加班按照國家規(guī)定支付加班費。四、工資與福利1.乙方月工資為______元，按月支付。2.乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇。3.乙方工作滿一年后，享有______天的帶薪年假。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和考核，對乙方的工作質量進行評估。有權根據(jù)業(yè)務需要調整乙方的駕駛任務和路線。義務：為乙方提供安全的工作環(huán)境，確保乙方在工作中的人身安全。按照合同約定支付乙方的工資和福利。2.乙方權利與義務權利：享有合同約定的工資和福利待遇。享有休息日和法定節(jié)假日的休息權。義務：遵守甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程。確保駕駛過程中乘客的安全。六、工作考核與獎懲1.考核方式甲方將對乙方的工作表現(xiàn)進行定期考核，考核內容包括駕駛技能、服務質量、安全記錄等。2.獎懲標準根據(jù)考核結果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予獎勵；對違反規(guī)定或工作表現(xiàn)不佳的乙方進行相應懲罰。七、工資支付與福利待遇1.工資支付乙方工資按月支付，具體數(shù)額根據(jù)合同約定執(zhí)行。2.福利待遇乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方享有帶薪年假、婚假、產假等法定假期。八、合同解除與終止1.合同解除合同任何一方在合同期內因故需要解除合同時，應提前______天書面通知對方，并說明原因。2.合同終止合同期滿或雙方協(xié)商一致后，合同自行終止。在合同終止后，甲方應按照合同約定支付乙方剩余的工資和福利。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于駕駛路線、乘客信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年_____