二零二四學(xué)校年度保安隊伍配置與管理聘用合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四學(xué)校年度保安隊伍配置與管理聘用合同本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同訂立依據(jù)1.2合同目的與原則1.3合同生效條件1.4合同期限2.當事人信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.保安隊伍配置3.1保安隊伍人數(shù)3.2保安隊伍構(gòu)成3.3保安人員職責(zé)與權(quán)限4.聘用條件4.1乙方聘用條件4.2乙方錄用程序4.3乙方試用期5.工資與福利5.1乙方工資標準5.2乙方工資支付方式5.3乙方福利待遇5.4乙方加班工資及補貼6.工作時間與休息6.1乙方工作時間6.2乙方休息時間6.3乙方調(diào)休及加班規(guī)定7.保密與競業(yè)禁止7.1乙方保密義務(wù)7.2乙方競業(yè)禁止義務(wù)8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止的程序9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序11.其他約定11.1不可抗力11.2合同附件11.3合同解釋11.4合同變更12.合同生效與備案12.1合同生效條件12.2合同備案13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.2合同終止條件13.3合同解除與終止的程序14.合同簽署與生效14.1合同簽署14.2合同生效第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同訂立依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)及政策規(guī)定訂立。1.2合同目的與原則本合同旨在明確甲乙雙方在保安隊伍配置與管理聘用過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保學(xué)校安全穩(wěn)定，遵循合法、公平、誠信的原則。1.3合同生效條件本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。1.4合同期限本合同期限自2004年1月1日起至2004年12月31日止。2.當事人信息2.1甲方基本信息甲方：學(xué)校地址：省市區(qū)路號法定代表人：X2.2乙方基本信息乙方：保安服務(wù)有限公司地址：省市區(qū)路號法定代表人：X3.保安隊伍配置3.1保安隊伍人數(shù)乙方應(yīng)向甲方提供不少于20人的保安隊伍。3.2保安隊伍構(gòu)成保安隊伍應(yīng)包括門衛(wèi)、巡邏、監(jiān)控、應(yīng)急處理等崗位，各崗位人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)。3.3保安人員職責(zé)與權(quán)限（1）負責(zé)校園安全巡邏，維護校園秩序；（2）負責(zé)門衛(wèi)管理，確保校園出入口安全；（3）負責(zé)監(jiān)控設(shè)備的管理與維護；（4）負責(zé)應(yīng)急事件的現(xiàn)場處置；（5）協(xié)助甲方進行安全檢查和隱患排查；（1）對校園內(nèi)違規(guī)行為進行制止和糾正；（2）對校園內(nèi)可疑人員進行盤查；（3）在緊急情況下，采取必要措施保護校園安全。4.聘用條件4.1乙方聘用條件（1）具有完全民事行為能力；（2）身體健康，能勝任本職工作；（3）具備保安員職業(yè)資格證書；（4）無犯罪記錄。4.2乙方錄用程序乙方錄用程序如下：（1）發(fā)布招聘信息；（2）應(yīng)聘者報名；（3）組織面試；（4）體檢；（5）錄用。4.3乙方試用期乙方試用期為一個月，試用期內(nèi)乙方享有工資及福利待遇。5.工資與福利5.1乙方工資標準乙方工資標準為每人每月人民幣3000元，每月15日發(fā)放。5.2乙方工資支付方式乙方工資通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。5.3乙方福利待遇乙方福利待遇包括：（1）養(yǎng)老保險；（2）醫(yī)療保險；（3）失業(yè)保險；（4）工傷保險；（5）住房公積金。5.4乙方加班工資及補貼乙方加班工資按國家規(guī)定支付，加班補貼根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。6.工作時間與休息6.1乙方工作時間乙方工作時間實行24小時值班制度，每班8小時，每月累計工作240小時。6.2乙方休息時間乙方休息時間按照國家規(guī)定執(zhí)行，每月累計休息48小時。6.3乙方調(diào)休及加班規(guī)定乙方調(diào)休及加班規(guī)定按照國家規(guī)定執(zhí)行。7.保密與競業(yè)禁止7.1乙方保密義務(wù)乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。7.2乙方競業(yè)禁止義務(wù)乙方在合同期限內(nèi)及解除合同后一年內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)內(nèi)從事與甲方有競爭關(guān)系的活動。8.合同解除與終止8.1合同解除條件有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：（1）乙方未按合同約定履行保安隊伍配置、人員管理等相關(guān)義務(wù)；（2）乙方人員違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，造成嚴重后果；（3）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成重大損失；（4）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行。有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：（1）甲方未按合同約定支付工資、福利待遇；（2）甲方未按合同約定提供必要的工作條件；（3）甲方存在嚴重違約行為，影響乙方正常工作。8.2合同終止條件合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿的，合同自行終止。8.3合同解除與終止的程序合同解除或終止前，甲方應(yīng)提前30日書面通知乙方，并約定解除或終止的具體日期。乙方應(yīng)在接到通知后15日內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任甲方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：（1）未按合同約定支付工資、福利待遇；（2）未按合同約定提供必要的工作條件；（3）違反合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)賠償損失。9.2乙方違約責(zé)任乙方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：（1）未按合同約定履行保安隊伍配置、人員管理等相關(guān)義務(wù)；（2）泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成損失的，應(yīng)賠償損失；（3）違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)賠償損失。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決程序爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.其他約定11.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。11.2合同附件本合同附件包括但不限于：（1）保安隊伍人員名單；（2）乙方人員職責(zé)與權(quán)限說明書；（3）甲方提供的設(shè)備清單。11.3合同解釋本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。11.4合同變更合同內(nèi)容如有變更，應(yīng)以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章。12.合同生效與備案12.1合同生效條件本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同備案本合同簽訂后，甲方應(yīng)在30日內(nèi)向有關(guān)部門備案。13.合同解除與終止13.1合同解除條件如前所述，合同解除條件包括但不限于甲方或乙方違約、不可抗力等。13.2合同終止條件如前所述，合同終止條件包括合同期限屆滿、雙方無續(xù)簽意愿等。13.3合同解除與終止的程序如前所述，合同解除與終止的程序包括提前通知、辦理相關(guān)手續(xù)等。14.合同簽署與生效14.1合同簽署本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同生效本合同自簽訂之日起生效，對甲乙雙方具有法律約束力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同或提供相關(guān)服務(wù)而介入的任何個人、法人或其他組織。15.2第三方介入情形（1）保安服務(wù)外包；（2）設(shè)備采購與維護；（3）人員培訓(xùn)與資質(zhì)認證；（4）保險理賠等。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義責(zé)任限額是指第三方因履行本合同或提供相關(guān)服務(wù)而產(chǎn)生的違約責(zé)任，其賠償金額的最高限制。16.2責(zé)任限額設(shè)定（1）第三方提供保安服務(wù)時，責(zé)任限額為每人每年人民幣50萬元；（2）第三方提供設(shè)備采購與維護服務(wù)時，責(zé)任限額為合同金額的10%；（3）第三方提供人員培訓(xùn)與資質(zhì)認證服務(wù)時，責(zé)任限額為合同金額的5%；（4）第三方提供保險理賠服務(wù)時，責(zé)任限額以保險合同為準。17.第三方責(zé)權(quán)利界定17.1第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的報酬；（2）第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的配合；（3）第三方有權(quán)在合同約定范圍內(nèi)，獨立履行職責(zé)。17.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)；（2）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方、乙方的規(guī)章制度；（3）第三方應(yīng)妥善保管甲乙雙方提供的資料和物品。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1責(zé)任劃分（1）甲方對第三方的服務(wù)質(zhì)量和履約情況進行監(jiān)督，對第三方違約行為承擔(dān)連帶責(zé)任；（2）乙方對第三方的服務(wù)質(zhì)量和履約情況進行監(jiān)督，對第三方違約行為承擔(dān)連帶責(zé)任；（3）第三方因自身原因?qū)е逻`約，由第三方承擔(dān)全部責(zé)任。18.2利益劃分（1）第三方所得報酬歸第三方所有；（2）第三方提供的服務(wù)產(chǎn)生的收益，按合同約定分配。19.第三方介入程序19.1第三方介入方式第三方介入方式包括但不限于：（1）簽訂合作協(xié)議；（2）委托代理；（3）聘請顧問等。19.2第三方介入流程（1）甲方或乙方提出第三方介入需求；（2）雙方協(xié)商確定第三方人選；（3）簽訂合作協(xié)議，明確各方權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任；（4）第三方介入履行職責(zé)；（5）合同履行完畢或第三方退出。20.第三方介入合同的變更與解除20.1變更第三方介入合同如有變更，需經(jīng)甲乙雙方同意，并由第三方簽字確認。20.2解除有下列情形之一的，第三方介入合同可解除：（1）合同約定的解除條件成就；（2）第三方無法履行合同義務(wù)；（3）甲方或乙方提出解除合同，并經(jīng)對方同意。21.第三方介入合同爭議解決21.1爭議解決方式第三方介入合同爭議解決方式同本合同第十條。21.2爭議解決程序第三方介入合同爭議解決程序同本合同第十條。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.保安隊伍人員名單要求：詳細列出保安隊伍成員的姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式、入職時間等信息。說明：此名單作為合同附件，用于明確保安隊伍構(gòu)成及人員信息。2.乙方人員職責(zé)與權(quán)限說明書要求：詳細說明各崗位保安人員的具體職責(zé)和權(quán)限，以及相應(yīng)的操作規(guī)范。說明：此說明書作為合同附件，用于指導(dǎo)保安人員的工作執(zhí)行。3.甲方提供的設(shè)備清單要求：詳細列出甲方提供的監(jiān)控設(shè)備、通訊設(shè)備等名稱、型號、數(shù)量等信息。說明：此清單作為合同附件，用于明確甲方提供的設(shè)備情況。4.第三方合作協(xié)議要求：詳細列出第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費用標準、違約責(zé)任等內(nèi)容。說明：此協(xié)議作為合同附件，用于明確第三方介入的具體事項。5.保險合同要求：詳細列出保險公司的基本信息、保險種類、保險金額、保險期限等信息。說明：此合同作為合同附件，用于明確保險理賠的相關(guān)事宜。6.乙方人員培訓(xùn)與資質(zhì)認證證書要求：提供乙方人員參加培訓(xùn)的證明文件和資質(zhì)認證證書。說明：此證書作為合同附件，用于證明乙方人員具備相應(yīng)的專業(yè)技能。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.甲方違約行為及責(zé)任認定（1）未按合同約定支付工資、福利待遇責(zé)任認定：甲方應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付款項的萬分之五，自違約之日起計算。示例：若甲方未按合同約定在每月15日前支付工資，應(yīng)支付違約金人民幣X元。（2）未按合同約定提供必要的工作條件責(zé)任認定：甲方應(yīng)承擔(dān)因工作條件不足給乙方造成的損失。示例：若甲方未提供必要的防護裝備，導(dǎo)致乙方在工作中受傷，甲方應(yīng)承擔(dān)醫(yī)療費用。2.乙方違約行為及責(zé)任認定（1）未按合同約定履行保安隊伍配置、人員管理等相關(guān)義務(wù)責(zé)任認定：乙方應(yīng)支付違約金，違約金為合同金額的10%，自違約之日起計算。示例：若乙方未按合同約定提供足夠數(shù)量的保安人員，應(yīng)支付違約金人民幣X元。（2）泄露甲方商業(yè)秘密責(zé)任認定：乙方應(yīng)賠償甲方因商業(yè)秘密泄露造成的損失。示例：若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受經(jīng)濟損失，乙方應(yīng)賠償人民幣X元。3.第三方違約行為及責(zé)任認定（1）未按合同約定提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)責(zé)任認定：第三方應(yīng)支付違約金，違約金為合同金額的5%，自違約之日起計算。示例：若第三方未按合同約定提供滿意的保安服務(wù)，應(yīng)支付違約金人民幣X元。（2）違反合同約定，給甲方或乙方造成損失責(zé)任認定：第三方應(yīng)賠償甲方或乙方因違約行為造成的損失。示例：若第三方在提供設(shè)備維護服務(wù)時，導(dǎo)致設(shè)備損壞，應(yīng)賠償人民幣X元。全文完。二零二四學(xué)校年度保安隊伍配置與管理聘用合同1本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱1.2合同雙方1.3合同簽訂時間1.4合同生效時間1.5合同期限2.保安隊伍配置2.1保安隊伍數(shù)量2.2保安隊伍職責(zé)2.3保安人員任職資格2.4保安人員配備標準3.保安人員聘用3.1聘用方式3.2聘用條件3.3聘用程序3.4聘用合同簽訂3.5聘用合同期限4.保安人員培訓(xùn)4.1培訓(xùn)內(nèi)容4.2培訓(xùn)方式4.3培訓(xùn)時間4.4培訓(xùn)考核5.保安人員待遇5.1工資待遇5.2獎金及福利5.3工作時間及休息5.4休假制度6.保安人員管理6.1管理職責(zé)6.2管理制度6.3管理措施6.4管理考核7.保安人員考核7.1考核內(nèi)容7.2考核方式7.3考核標準7.4考核結(jié)果應(yīng)用8.保安人員紀律8.1工作紀律8.2保密紀律8.3服務(wù)紀律8.4行為規(guī)范9.保安人員離職9.1離職原因9.2離職程序9.3離職待遇9.4離職手續(xù)10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除責(zé)任11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約賠償12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)12.3爭議解決程序13.合同生效及變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序13.3合同解除及終止14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名稱：本合同名稱為“二零二四學(xué)校年度保安隊伍配置與管理聘用合同”。1.2合同雙方：甲方（學(xué)校名稱），乙方（保安服務(wù)公司名稱）。1.3合同簽訂時間：____年____月____日。1.4合同生效時間：自雙方簽字蓋章之日起生效。1.5合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.保安隊伍配置2.1保安隊伍數(shù)量：甲方需配置保安人員共____名。2.2保安隊伍職責(zé)：負責(zé)甲方校園的安全保衛(wèi)工作，包括但不限于巡邏、門衛(wèi)管理、突發(fā)事件處置等。2.3保安人員任職資格：具有完全民事行為能力，無犯罪記錄，具備保安從業(yè)資格證書。2.4保安人員配備標準：按照甲方提供的標準，乙方負責(zé)提供符合要求的保安人員。3.保安人員聘用3.1聘用方式：乙方通過公開招聘或推薦的方式選拔保安人員。3.2聘用條件：具備上述保安人員任職資格，通過乙方的選拔程序。3.3聘用程序：乙方根據(jù)甲方需求，制定招聘計劃，進行選拔、體檢、培訓(xùn)等工作。3.4聘用合同簽訂：乙方與選拔合格的保安人員簽訂聘用合同。3.5聘用合同期限：聘用合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。4.保安人員培訓(xùn)4.1培訓(xùn)內(nèi)容：保安崗位職責(zé)、法律法規(guī)、安全防范技能、應(yīng)急處理能力等。4.2培訓(xùn)方式：集中培訓(xùn)、現(xiàn)場教學(xué)、模擬演練等。4.3培訓(xùn)時間：入職前進行不少于____天的培訓(xùn)，每年進行不少于____天的繼續(xù)教育。4.4培訓(xùn)考核：培訓(xùn)結(jié)束后進行考核，考核合格者方可上崗。5.保安人員待遇5.1工資待遇：保安人員的工資標準按照甲方提供的標準執(zhí)行，包括基本工資、崗位工資、績效工資等。5.2獎金及福利：根據(jù)甲方規(guī)定，保安人員享有年終獎金、節(jié)日福利等。5.3工作時間及休息：保安人員實行每日____小時工作制，每周休息____天。5.4休假制度：保安人員享有法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。6.保安人員管理6.1管理職責(zé)：甲方負責(zé)保安隊伍的管理工作，乙方負責(zé)保安人員的日常管理。6.2管理制度：甲方制定保安人員管理制度，乙方負責(zé)組織實施。6.3管理措施：甲方對保安人員的工作情況進行監(jiān)督、考核，對不合格者進行培訓(xùn)或調(diào)整。6.4管理考核：甲方定期對乙方保安人員的工作進行考核，考核結(jié)果作為乙方考核的依據(jù)。8.保安人員紀律8.1工作紀律：保安人員必須嚴格遵守工作職責(zé)，不得擅離職守，不得接受不正當利益。8.2保密紀律：保安人員需對甲方校園內(nèi)部信息保密，不得泄露給任何第三方。8.3服務(wù)紀律：保安人員需以禮待人，文明執(zhí)勤，熱情服務(wù)，維護甲方校園的良好形象。8.4行為規(guī)范：保安人員應(yīng)著裝整齊，儀表端莊，言行舉止得體，維護保安隊伍的整體形象。9.保安人員離職9.1離職原因：因個人原因提出離職、合同到期不續(xù)簽、甲方解聘等。9.2離職程序：保安人員提出離職申請，乙方進行審批，甲方辦理相關(guān)手續(xù)。9.3離職待遇：根據(jù)合同約定和實際工作情況，乙方支付離職保安人員相應(yīng)的經(jīng)濟補償。9.4離職手續(xù)：離職保安人員需完成工作交接，歸還公司物品，辦理離職手續(xù)。10.合同解除10.1合同解除條件：甲方或乙方出現(xiàn)違約行為、不可抗力、合同到期等情形。10.2合同解除程序：一方提出合同解除書面通知，另一方在收到通知之日起____日內(nèi)確認。10.3合同解除責(zé)任：因一方違約導(dǎo)致合同解除的，違約方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.違約責(zé)任11.1違約情形：甲方或乙方未按合同約定履行義務(wù)，或違反合同約定造成損失。11.2違約責(zé)任承擔(dān)：違約方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.3違約賠償：違約賠償金額根據(jù)實際情況和合同約定確定。12.爭議解決12.1爭議解決方式：雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁或向人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構(gòu)：仲裁委員會或人民法院。12.3爭議解決程序：按照相關(guān)法律法規(guī)和仲裁規(guī)則進行。13.合同生效及變更13.1合同生效條件：雙方簽字蓋章，合同條款明確，符合法律法規(guī)。13.2合同變更程序：任何一方提出合同變更，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，書面修改并簽字蓋章。13.3合同解除及終止：合同到期、雙方協(xié)商一致、違約解除等情形下，合同解除或終止。14.合同附件14.1附件一：保安人員名單及職責(zé)分配表。14.2附件二：保安人員管理制度。14.3附件三：聘用合同范本。14.4附件四：其他相關(guān)文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義：本合同中的第三方是指除甲方和乙方以外的，為合同履行提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨立法人、自然人或其他組織。16.第三方介入情形16.1中介方：在合同履行過程中，若甲方或乙方需要引入中介方提供中介服務(wù)，如招聘、培訓(xùn)、設(shè)備采購等，雙方應(yīng)另行簽訂中介服務(wù)協(xié)議。16.2協(xié)作者：在合同履行過程中，若甲方或乙方需要引入?yún)f(xié)作方共同完成特定工作，如安全設(shè)備維護、突發(fā)事件處理等，雙方應(yīng)另行簽訂合作協(xié)議。16.3監(jiān)理方：在合同履行過程中，若甲方或乙方需要引入監(jiān)理方對合同執(zhí)行情況進行監(jiān)督，雙方應(yīng)另行簽訂監(jiān)理協(xié)議。17.第三方介入程序17.1介入申請：甲方或乙方需向?qū)Ψ教岢龅谌浇槿肷暾?，并說明介入原因、第三方資質(zhì)及預(yù)期服務(wù)內(nèi)容。17.2介入審批：雙方對第三方介入申請進行審查，同意后簽訂相關(guān)協(xié)議。17.3介入實施：第三方按照協(xié)議約定提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任范圍：第三方在合同履行過程中，其責(zé)任范圍僅限于其提供的具體服務(wù)或協(xié)助內(nèi)容。18.2責(zé)任限額：第三方責(zé)任限額根據(jù)其提供的具體服務(wù)或協(xié)助內(nèi)容，由雙方在協(xié)議中約定。18.3超出責(zé)任限額：若第三方行為導(dǎo)致甲方或乙方損失，超出責(zé)任限額部分，由甲方或乙方自行承擔(dān)。19.第三方與各方的責(zé)權(quán)利劃分19.1第三方與甲方：第三方為甲方提供服務(wù)的，其權(quán)利和義務(wù)由雙方在協(xié)議中約定，甲方應(yīng)向第三方支付服務(wù)費用。19.2第三方與乙方：第三方為乙方提供服務(wù)的，其權(quán)利和義務(wù)由雙方在協(xié)議中約定，乙方應(yīng)向第三方支付服務(wù)費用。19.3第三方與其他方：第三方與其他方之間無直接合同關(guān)系，第三方僅對甲方或乙方承擔(dān)責(zé)任。20.第三方介入后的合同調(diào)整20.1合同調(diào)整：第三方介入后，若合同內(nèi)容需要調(diào)整，由甲方、乙方和第三方共同協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。20.2合同變更：補充協(xié)議作為原合同的組成部分，具有同等法律效力。21.第三方介入后的爭議解決21.1爭議解決方式：第三方介入后，若發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟。21.2爭議解決機構(gòu)：仲裁機構(gòu)或人民法院。22.第三方介入后的合同終止22.1合同終止條件：第三方介入期間，若出現(xiàn)合同終止條件，如合同履行完畢、協(xié)議解除等，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定終止合同。22.2合同終止程序：合同終止程序按照原合同約定執(zhí)行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：保安人員名單及職責(zé)分配表詳細要求：列出所有保安人員的姓名、職位、職責(zé)和工作區(qū)域。說明：此表用于明確保安人員的工作職責(zé)和工作區(qū)域，確保職責(zé)清晰，管理有序。2.附件二：保安人員管理制度詳細要求：包括保安人員的招聘、培訓(xùn)、考核、獎懲、離職等管理制度。說明：此制度為保安人員提供明確的規(guī)章制度，確保其工作規(guī)范，行為合規(guī)。3.附件三：聘用合同范本詳細要求：提供標準化的聘用合同范本，包括合同期限、工資待遇、工作內(nèi)容等。說明：此范本用于規(guī)范聘用合同的內(nèi)容，保障雙方權(quán)益。4.附件四：安全事件報告表詳細要求：記錄和報告校園內(nèi)的安全事件，包括事件時間、地點、原因、處理結(jié)果等。說明：此表用于及時掌握校園安全狀況，便于采取相應(yīng)措施。5.附件五：保安人員培訓(xùn)記錄詳細要求：記錄保安人員的培訓(xùn)內(nèi)容、時間、考核結(jié)果等。說明：此記錄用于評估保安人員的培訓(xùn)效果，確保其具備必要的技能。6.附件六：保安人員考勤記錄詳細要求：記錄保安人員的工作時間、休息時間、請假情況等。說明：此記錄用于核實保安人員的工作情況，確保其出勤率。7.附件七：安全設(shè)備清單詳細要求：列出校園內(nèi)所有安全設(shè)備的名稱、型號、數(shù)量、安裝位置等。說明：此清單用于管理校園安全設(shè)備，確保其正常運行。8.附件八：應(yīng)急預(yù)案詳細要求：包括各類安全事件的應(yīng)急預(yù)案，如火災(zāi)、地震、恐怖襲擊等。說明：此預(yù)案用于指導(dǎo)校園內(nèi)安全事件的應(yīng)急處置，保障人員安全。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：保安人員未按照規(guī)定履行職責(zé)，如擅離職守、接受不正當利益等。責(zé)任認定標準：根據(jù)保安人員違反規(guī)定的程度和后果，甲方有權(quán)要求乙方進行整改或解除合同。示例說明：若保安人員在夜間未按規(guī)定進行巡邏，導(dǎo)致校園安全事件發(fā)生，乙方需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.違約行為：乙方未按照合同約定提供符合要求的保安人員。責(zé)任認定標準：若乙方提供的保安人員不符合合同約定的任職資格，甲方有權(quán)要求乙方更換或解除合同。示例說明：若乙方提供的保安人員無保安從業(yè)資格證書，甲方有權(quán)要求乙方更換合格人員。3.違約行為：甲方未按照合同約定支付保安人員工資待遇。責(zé)任認定標準：若甲方未按時足額支付保安人員工資，乙方有權(quán)要求甲方支付滯納金或解除合同。示例說明：若甲方在一個月內(nèi)未支付保安人員工資，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)滯納金。4.違約行為：第三方在介入過程中出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致校園安全事件發(fā)生。責(zé)任認定標準：根據(jù)第三方失誤的程度和后果，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例說明：若第三方在提供安全設(shè)備維護服務(wù)時，導(dǎo)致設(shè)備故障，引發(fā)火災(zāi)，第三方需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。全文完。二零二四學(xué)校年度保安隊伍配置與管理聘用合同2本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1學(xué)校名稱及地址1.2保安隊伍名稱及地址1.3雙方法定代表人及授權(quán)代表第二條合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件及程序第三條保安隊伍配置3.1保安隊伍人員總數(shù)3.2保安隊伍人員構(gòu)成3.3保安隊伍人員職責(zé)第四條保安隊伍管理4.1學(xué)校對保安隊伍的管理職責(zé)4.2保安隊伍對學(xué)校的管理職責(zé)4.3保安隊伍內(nèi)部管理機制4.4保安隊伍培訓(xùn)與考核第五條保安隊伍待遇5.1保安隊伍薪酬標準5.2保安隊伍福利待遇5.3保安隊伍加班及休假制度第六條保安隊伍工作內(nèi)容6.1日常巡邏與安保6.2應(yīng)急處置與救援6.3校園安全防范6.4校園秩序維護第七條保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密責(zé)任7.3違約責(zé)任第八條違約責(zé)任8.1學(xué)校違約責(zé)任8.2保安隊伍違約責(zé)任8.3違約賠償標準第九條爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序第十條合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理第十一條合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效日期11.3合同生效證明第十二條合同附件12.1合同附件清單12.2合同附件內(nèi)容第十三條合同變更13.1合同變更條件13.2合同變更程序13.3合同變更后的效力第十四條合同終止與解除14.1合同終止條件14.2合同解除條件14.3合同終止與解除后的處理第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1學(xué)校名稱：學(xué)校1.2學(xué)校地址：市區(qū)路號1.3保安隊伍名稱：保安服務(wù)有限公司1.4保安隊伍地址：市區(qū)路號1.5雙方法定代表人：學(xué)校法定代表人：；保安隊伍法定代表人：1.6授權(quán)代表：學(xué)校授權(quán)代表：；保安隊伍授權(quán)代表：趙六第二條合同期限2.1合同起始日期：2024年9月1日2.2合同終止日期：2025年8月31日2.3合同續(xù)簽條件及程序：如雙方同意續(xù)簽，需提前一個月提出書面申請，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂續(xù)簽協(xié)議。第三條保安隊伍配置3.1保安隊伍人員總數(shù)：共20名3.2保安隊伍人員構(gòu)成：其中巡邏保安15名，門衛(wèi)保安5名3.3保安隊伍人員職責(zé)：負責(zé)學(xué)校日常巡邏、門衛(wèi)管理、應(yīng)急處置、安全防范等工作第四條保安隊伍管理4.1學(xué)校對保安隊伍的管理職責(zé)：制定保安隊伍管理制度，監(jiān)督保安隊伍履行職責(zé)，保障學(xué)校安全4.2保安隊伍對學(xué)校的管理職責(zé)：遵守學(xué)校規(guī)章制度，服從學(xué)校管理，確保校園安全4.3保安隊伍內(nèi)部管理機制：建立保安隊伍內(nèi)部考核、獎懲、培訓(xùn)等制度4.4保安隊伍培訓(xùn)與考核：每年組織不少于兩次的保安技能培訓(xùn)，定期進行考核第五條保安隊伍待遇5.1保安隊伍薪酬標準：巡邏保安月薪3000元，門衛(wèi)保安月薪2800元5.2保安隊伍福利待遇：提供養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險，以及節(jié)假日加班工資、高溫補貼等5.3保安隊伍加班及休假制度：按照國家法定節(jié)假日安排休假，加班工資按照勞動法規(guī)定支付第六條保安隊伍工作內(nèi)容6.1日常巡邏與安保：負責(zé)校園內(nèi)的巡邏工作，及時發(fā)現(xiàn)并制止異常情況，保障校園安全6.2應(yīng)急處置與救援：配合學(xué)校處理突發(fā)事件，確保校園安全穩(wěn)定6.3校園安全防范：對校園內(nèi)重點區(qū)域進行安全檢查，預(yù)防安全事故發(fā)生6.4校園秩序維護：維護校園內(nèi)秩序，保障師生正常教學(xué)、生活秩序第七條保密條款7.1保密內(nèi)容：包括但不限于學(xué)校內(nèi)部管理信息、師生個人信息、校園安全信息等7.2保密責(zé)任：雙方均應(yīng)承擔(dān)保密責(zé)任，未經(jīng)對方同意，不得泄露保密內(nèi)容7.3違約責(zé)任：如一方泄露保密內(nèi)容，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失第八條違約責(zé)任8.1學(xué)校違約責(zé)任8.1.1若學(xué)校未按時支付保安隊伍薪酬，應(yīng)按每日千分之五支付違約金。8.1.2若學(xué)校未提供合同約定的福利待遇，應(yīng)按實際損失的三倍賠償。8.1.3若學(xué)校違反保密條款，應(yīng)對泄露的信息承擔(dān)全部責(zé)任，包括但不限于賠償損失和承擔(dān)法律責(zé)任。8.2保安隊伍違約責(zé)任8.2.1若保安隊伍未履行合同約定的職責(zé)，導(dǎo)致校園安全事故發(fā)生，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2.2若保安隊伍未按時提供保安服務(wù)，應(yīng)向?qū)W校支付每日千分之五的違約金。8.2.3若保安隊伍違反保密條款，應(yīng)對泄露的信息承擔(dān)全部責(zé)任，包括但不限于賠償損失和承擔(dān)法律責(zé)任。8.3違約賠償標準8.3.1違約賠償?shù)木唧w金額應(yīng)根據(jù)實際情況，由雙方協(xié)商確定。8.3.2若協(xié)商不成，可提交合同約定的爭議解決機構(gòu)進行裁決。第九條爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議。9.1.2若協(xié)商不成，可選擇仲裁或訴訟方式解決爭議。9.2爭議解決機構(gòu)9.2.1若選擇仲裁，爭議應(yīng)提交至仲裁委員會仲裁。9.2.2若選擇訴訟，爭議應(yīng)提交至人民法院訴訟。9.3爭議解決程序9.3.1爭議發(fā)生后，任何一方均有權(quán)在爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知。9.3.2接到通知的一方應(yīng)在接到通知之日起十五日內(nèi)回復(fù)。第十條合同解除10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致，決定解除合同。10.1.2一方嚴重違約，另一方有權(quán)解除合同。10.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方均有權(quán)解除合同。10.2合同解除程序10.2.1解除合同前，雙方應(yīng)就解除合同的事宜進行協(xié)商。10.2.2解除合同應(yīng)以書面形式通知對方。10.2.3解除合同后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。10.3合同解除后的處理10.3.1解除合同后，雙方應(yīng)按照約定支付已發(fā)生的費用。10.3.2保安隊伍應(yīng)按照合同約定，在解除合同后一定期限內(nèi)完成交接工作。第十一條合同生效11.1合同生效條件11.1.1雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章。11.1.2雙方按合同約定支付定金或首付款。11.2合同生效日期11.2.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.3合同生效證明11.3.1合同生效后，雙方應(yīng)互相提供合同生效證明。第十二條合同附件12.1合同附件清單12.1.1保安隊伍人員名單12.1.2保安隊伍管理制度12.1.3保安隊伍培訓(xùn)計劃12.1.4保安隊伍考核標準12.2合同附件內(nèi)容12.2.1合同附件內(nèi)容應(yīng)與合同一致，作為合同不可分割的一部分。第十三條合同變更13.1合同變更條件13.1.1雙方協(xié)商一致，決定變更合同內(nèi)容。13.2合同變更程序13.2.1變更合同應(yīng)以書面形式通知對方。13.2.2變更后的合同內(nèi)容應(yīng)經(jīng)雙方簽字蓋章。13.3合同變更后的效力13.3.1變更后的合同內(nèi)容自雙方簽字蓋章之日起生效。第十四條合同終止與解除14.1合同終止條件14.1.1合同期限屆滿。14.1.2雙方協(xié)商一致，決定終止合同。14.2合同解除條件14.2.1參照第十條合同解除條件。14.3合同終止與解除后的處理14.3.1合同終止或解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于人員交接、設(shè)備歸還等。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本合同所稱第三方，是指非合同雙方，但參與或介入本合同履行、監(jiān)督、咨詢、調(diào)解、仲裁等活動的任何自然人、法人或其他組織。第二條第三方介入類型2.1監(jiān)督方：負責(zé)監(jiān)督本合同履行情況，確保合同條款得到遵守。2.2咨詢方：提供專業(yè)意見、建議或服務(wù)，協(xié)助合同雙方解決問題。2.3調(diào)解方：在合同雙方發(fā)生爭議時，進行調(diào)解，以達成和解。2.4仲裁方：在合同雙方發(fā)生爭議時，進行仲裁，作出裁決。2.5中介方：在合同雙方之間提供信息、促成交易或其他中介服務(wù)。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成合同雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方的責(zé)任限額由合同雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。3.3若合同未明確第三方責(zé)任限額，第三方對合同雙方損失的責(zé)任限額最高不超過其在本合同中收取的費用。第四條第三方責(zé)權(quán)利劃分4.1第三方應(yīng)遵守本合同的規(guī)定，不得損害合同雙方的合法權(quán)益。4.2.1獲取合同雙方提供的相關(guān)信息；4.2.2要求合同雙方配合其履行職責(zé)；4.2.3在合同范圍內(nèi)獨立作出判斷和決策。4.3.1確保其提供的信息真實、準確、完整；4.3.2保守合同雙方的商業(yè)秘密和隱私；4.3.3按照合同約定履行職責(zé)，確保合同雙方的合法權(quán)益不受侵害。第五條第三方介入程序5.1合同雙方協(xié)商一致，決定引入第三方。5.2合同雙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任限額。5.3第三方介入后，合同雙方應(yīng)積極配合第三方的各項工作。第六條第三方介入費用6.1第三方介入費用由合同雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。6.2若合同未明確第三方介入費用，由引入第三方的一方承擔(dān)。第七條第三方介入爭議處理7.1第三方介入過程中，若合同雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成，可提交合同約定的爭議解決機構(gòu)進行調(diào)解或仲裁。第八條第三方介入合同終止8.1.1合同期限屆