二零二五版旅行社旅游人才引進(jìn)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五版旅行社旅游人才引進(jìn)合同合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________2.乙方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________3.其他相關(guān)方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________二、合同前言2.1背景：隨著我國(guó)旅游業(yè)的快速發(fā)展，旅行社對(duì)旅游人才的需求日益增加。為滿足旅行社的人才需求，提高旅行社的整體競(jìng)爭(zhēng)力，甲方?jīng)Q定引進(jìn)乙方作為旅行社的旅游人才。2.2目的：本合同旨在明確甲方與乙方在旅游人才引進(jìn)方面的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確保雙方的合作順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同中，“旅游人才”是指具備旅游行業(yè)相關(guān)專業(yè)背景、技能和經(jīng)驗(yàn)，能夠勝任旅行社相關(guān)工作的人員。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）旅行社：指從事旅游業(yè)務(wù)的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。（2）旅游業(yè)務(wù)：指為游客提供旅游規(guī)劃、咨詢、預(yù)訂、接待、導(dǎo)游等服務(wù)。（3）工作內(nèi)容：指乙方在甲方旅行社從事的旅游業(yè)務(wù)相關(guān)工作。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方按照合同約定履行職責(zé)。（2）甲方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供必要的培訓(xùn)、工作條件和福利待遇。（3）甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得非法解除合同。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照合同約定，認(rèn)真履行職責(zé)，努力提高自身業(yè)務(wù)水平。（2）乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露乙方在甲方工作期間所了解的甲方的商業(yè)秘密。（3）乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和旅行社的規(guī)章制度。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。5.2合同履行地點(diǎn)：乙方在甲方旅行社所在地工作。5.3合同履行方式：乙方按照甲方的工作安排，完成甲方委托的旅游業(yè)務(wù)相關(guān)工作。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）合同期滿；（2）乙方因個(gè)人原因提出解除合同；（3）甲方因特殊情況，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，解除合同。6.3終止程序：（1）合同終止前，雙方應(yīng)就合同終止事宜進(jìn)行協(xié)商；（2）協(xié)商一致后，雙方應(yīng)簽署終止合同協(xié)議；（3）終止合同協(xié)議簽署后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果：（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，妥善處理未了事宜；（2）乙方應(yīng)按照合同約定，退還甲方提供的物品和資料；（3）合同終止后，雙方不得就合同終止前的爭(zhēng)議向人民法院提起訴訟。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：（1）基本工資：根據(jù)乙方的工作崗位和職責(zé)，甲方將按照國(guó)家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)支付乙方的基本工資。（2）績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和旅行社的經(jīng)營(yíng)狀況，甲方將按季度或年度支付乙方相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。（3）福利待遇：甲方將為乙方提供國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金）以及帶薪年假、節(jié)假日福利等。（4）其他費(fèi)用：包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)用、差旅費(fèi)用、通訊費(fèi)用等。7.2支付方式：（1）基本工資：每月支付一次，具體支付日由甲方另行通知。（2）績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果，于次月支付。（3）福利待遇：按照國(guó)家規(guī)定和公司制度執(zhí)行。7.3支付時(shí)間：（1）基本工資：每月支付一次，具體支付日為每月的____日。（2）績(jī)效獎(jiǎng)金：每季度或年度支付一次，具體支付日為次季度的____日或次年度的____日。（3）福利待遇：按照國(guó)家規(guī)定和公司制度執(zhí)行。7.4支付條款：（1）甲方應(yīng)在支付日前，將應(yīng)支付的費(fèi)用劃入乙方指定的銀行賬戶。（2）乙方應(yīng)在收到支付通知后，確認(rèn)收到相應(yīng)費(fèi)用。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：（1）甲方未按合同約定支付乙方費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付費(fèi)用總額的____%。（2）甲方未按合同約定提供乙方工作條件和福利待遇的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約：（1）乙方未按合同約定履行職責(zé)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為乙方應(yīng)得費(fèi)用總額的____%。（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：（1）違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。（2）賠償金額的支付方式與費(fèi)用支付方式相同。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：乙方在甲方工作期間，知悉的甲方商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、經(jīng)營(yíng)策略、財(cái)務(wù)狀況等。9.2保密期限：乙方對(duì)本合同約定的保密內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限自合同終止之日起____年。9.3保密履行方式：（1）乙方不得以任何形式泄露、復(fù)制、傳播保密內(nèi)容。（2）乙方不得利用保密內(nèi)容為自己或他人謀取利益。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件：（1）自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。（2）政府行為：如政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。（3）社會(huì)異常事件：如罷工、暴亂等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明。（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行合同，并協(xié)商解決合同履行問題。（3）因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例：（1）地震導(dǎo)致旅行社辦公場(chǎng)所損壞，無法正常經(jīng)營(yíng)。（2）政府調(diào)整旅游政策，導(dǎo)致旅行社業(yè)務(wù)受到影響。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，或向雙方共同認(rèn)可的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）涉及國(guó)家安全、商業(yè)秘密等特殊情形。（2）法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：（1）本合同中，甲方保留對(duì)乙方工作內(nèi)容和職責(zé)的調(diào)整權(quán)利，但調(diào)整應(yīng)合理且不影響乙方的合法權(quán)益。（2）甲方保留對(duì)旅行社經(jīng)營(yíng)策略和政策的最終決定權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留：（1）甲方保留對(duì)乙方在合同期間接受培訓(xùn)、考核的權(quán)利。（2）甲方保留對(duì)乙方在合同期間參與公司活動(dòng)的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：任何對(duì)本合同的修改或補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力：本合同的修改或補(bǔ)充作為合同的一部分，具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：雙方應(yīng)在本合同約定的范圍內(nèi)，相互協(xié)作，共同推動(dòng)旅行社的發(fā)展。15.2協(xié)作與配合方式：（1）雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，討論旅行社的發(fā)展規(guī)劃和重大事項(xiàng)。（2）雙方應(yīng)通過電話、郵件等方式保持溝通，及時(shí)解決問題。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：16.3增減條款：任何對(duì)本合同的增減條款，均需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式修改。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表人（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：代表人（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方工作職責(zé)說明書3.旅行社相關(guān)規(guī)章制度4.乙方培訓(xùn)計(jì)劃5.乙方績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)6.乙方勞動(dòng)合同7.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.乙方福利待遇明細(xì)9.不可抗力事件證明文件10.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約：未按合同約定支付乙方費(fèi)用，認(rèn)定為甲方違約。未按合同約定提供乙方工作條件和福利待遇，認(rèn)定為甲方違約。非法解除合同，認(rèn)定為甲方違約。2.乙方違約：未按合同約定履行職責(zé)，認(rèn)定為乙方違約。泄露甲方商業(yè)秘密，認(rèn)定為乙方違約。未遵守國(guó)家法律法規(guī)和旅行社的規(guī)章制度，認(rèn)定為乙方違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。2.違約金：指當(dāng)事人一方違約時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的金錢，以彌補(bǔ)因違約行為造成的損失。3.法律適用：指合同糾紛應(yīng)適用的法律。4.完整性和獨(dú)立性：指合同作為一個(gè)獨(dú)立的法律文件，其內(nèi)容應(yīng)當(dāng)完整，不依賴于其他文件。5.增減條款：指對(duì)合同內(nèi)容的增加或減少。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對(duì)工作內(nèi)容或職責(zé)有異議。解決辦法：雙方應(yīng)通過協(xié)商解決，必要時(shí)可尋求第三方調(diào)解。2.問題：乙方對(duì)薪酬或福利待遇有疑問。解決辦法：乙方應(yīng)向甲方提出書面申請(qǐng)，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予答復(fù)。3.問題：發(fā)生不可抗力事件，影響合同履行。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定處理，如無法履行，可協(xié)商調(diào)整合同內(nèi)容。4.問題：乙方在工作中出現(xiàn)重大失誤。解決辦法：甲方應(yīng)按照績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)乙方進(jìn)行處罰或調(diào)整。5.問題：合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法：雙方應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成可申請(qǐng)仲裁或訴訟。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體名稱：____________________2.第三方主體地址：____________________3.第三方主體聯(lián)系人：__________________4.第三方主體聯(lián)系電話：________________5.第三方責(zé)任：第三方負(fù)責(zé)提供乙方所需的培訓(xùn)和服務(wù)。第三方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方的工作表現(xiàn)，并向甲方提供反饋。6.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。第三方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行必要的監(jiān)督和指導(dǎo)。7.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合合同約定和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第三方應(yīng)保護(hù)乙方的合法權(quán)益，不得泄露乙方個(gè)人信息。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供合理的薪酬和福利。乙方有權(quán)在合同期間提出合理的工作調(diào)整請(qǐng)求。2.乙方利益條款：乙方在合同期間享有帶薪年假、節(jié)假日福利等。乙方享有社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利待遇。3.甲方的違約及限制條款：甲方違反合同約定未提供培訓(xùn)或發(fā)展機(jī)會(huì)，應(yīng)向乙方支付違約金。甲方違反合同約定未提供合理薪酬和福利，應(yīng)向乙方支付違約金。甲方不得無故解除合同，否則應(yīng)向乙方支付違約金。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)。甲方可對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。2.甲方的利益條款：甲方可享受乙方帶來的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和經(jīng)濟(jì)效益。甲方可根據(jù)合同約定，從乙方的工作成果中提取一定比例的收益。3.乙方的違約及限制條款：乙方違反合同約定未履行職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方支付違約金。乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方支付違約金。乙方不得在合同期間兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。全文完。二零二五版旅行社旅游人才引進(jìn)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1旅行社基本信息1.2人才基本信息2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期3.職位與職責(zé)3.1職位名稱3.2職責(zé)描述4.工作地點(diǎn)與工作時(shí)間4.1工作地點(diǎn)4.2工作時(shí)間5.薪酬待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與提成5.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)計(jì)劃6.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃7.競(jìng)業(yè)限制7.1競(jìng)業(yè)限制期限7.2競(jìng)業(yè)限制范圍8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.保密條款10.1保密信息范圍10.2保密義務(wù)11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件13.其他約定13.1其他約定事項(xiàng)13.2其他約定條款14.合同附件14.1附件一：職位說明書14.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃14.3附件三：保密協(xié)議第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1旅行社基本信息1.1.1旅行社名稱：X旅行社1.1.2旅行社地址：省市區(qū)路號(hào)1.1.3旅行社法定代表人：1.1.4旅行社聯(lián)系電話：056781.2人才基本信息1.2.1人才姓名：1.2.2人才性別：男1.2.3人才出生日期：1990年1月1日1.2.4人才身份證號(hào)碼：XXXXXX1.2.5人才聯(lián)系電話：13856782.合同期限2.1合同起始日期：2025年1月1日2.2合同終止日期：2028年12月31日3.職位與職責(zé)3.1職位名稱：旅游產(chǎn)品經(jīng)理3.2職責(zé)描述3.2.1負(fù)責(zé)旅行社旅游產(chǎn)品的策劃、設(shè)計(jì)、推廣和銷售；3.2.2負(fù)責(zé)旅游線路的優(yōu)化和更新，提升旅游產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力；3.2.3負(fù)責(zé)與旅游供應(yīng)商的溝通和合作，確保旅游產(chǎn)品的質(zhì)量和價(jià)格；3.2.4負(fù)責(zé)旅游市場(chǎng)的調(diào)研和分析，為旅行社提供市場(chǎng)決策依據(jù)；3.2.5完成旅行社領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。4.工作地點(diǎn)與工作時(shí)間4.1工作地點(diǎn)：X旅行社總部4.2工作時(shí)間：周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休1小時(shí)5.薪酬待遇5.1基本工資：人民幣10,000元/月5.2獎(jiǎng)金與提成：根據(jù)旅游產(chǎn)品銷售業(yè)績(jī)，按比例提取獎(jiǎng)金；5.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金：按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)計(jì)劃：旅行社將為人才提供專業(yè)的培訓(xùn)，包括旅游產(chǎn)品知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷、團(tuán)隊(duì)管理等；6.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：旅行社將根據(jù)人才的表現(xiàn)和潛力，為其制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。7.競(jìng)業(yè)限制7.1競(jìng)業(yè)限制期限：自合同終止之日起2年內(nèi)7.2競(jìng)業(yè)限制范圍：不得在同類旅行社從事與原工作職責(zé)相關(guān)的業(yè)務(wù)8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.1.1人才在任職期間所創(chuàng)作的與工作相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于旅游產(chǎn)品創(chuàng)意、文案、圖片等，歸旅行社所有；8.1.2人才同意將上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)無償轉(zhuǎn)讓給旅行社，旅行社有權(quán)使用、修改、復(fù)制、發(fā)布、授權(quán)他人使用等。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)8.2.1人才應(yīng)確保其在任職期間所創(chuàng)作的內(nèi)容不侵犯任何第三方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)；8.2.2旅行社應(yīng)采取必要措施保護(hù)人才的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，防止其被侵犯。9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1人才未履行合同約定的職責(zé)，給旅行社造成經(jīng)濟(jì)損失；9.1.2人才在合同期限內(nèi)離職，未按照約定履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)；9.1.3旅行社未按照合同約定支付薪酬或福利；9.1.4旅行社或人才單方面解除合同，違反合同約定。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1對(duì)于人才違約，旅行社有權(quán)要求人才賠償因其違約行為造成的經(jīng)濟(jì)損失；9.2.2對(duì)于旅行社違約，人才有權(quán)要求旅行社承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.保密條款10.1保密信息范圍10.1.1旅行社的商業(yè)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等；10.1.2人才在任職期間知悉的旅行社內(nèi)部信息；10.1.3任何涉及旅行社利益的信息。10.2保密義務(wù)10.2.1人才在任職期間和離職后，均應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露或使用上述保密信息；10.2.2人才應(yīng)采取必要措施，防止保密信息的泄露。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭(zhēng)議；11.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。12.合同生效與解除12.1合同生效條件12.1.1雙方簽署合同；12.1.2合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2合同解除條件12.2.1雙方協(xié)商一致解除合同；12.2.2出現(xiàn)合同約定的解除條件，如嚴(yán)重違約、不可抗力等。13.其他約定13.1其他約定事項(xiàng)13.1.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商確定；13.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同附件14.1附件一：職位說明書14.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃14.3附件三：保密協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、法律顧問等，以及任何其他為合同履行提供服務(wù)的第三方。15.2第三方介入條件15.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方同意，并簽訂書面協(xié)議；15.2.2第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保障合同雙方的權(quán)益或?qū)崿F(xiàn)合同目的。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵循誠實(shí)信用原則，按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定履行其職責(zé)；15.3.2第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.甲乙雙方責(zé)任16.1甲方責(zé)任16.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備完成合同約定任務(wù)的能力和資質(zhì)；16.1.2甲方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其按照合同約定履行職責(zé)。16.2乙方責(zé)任16.2.1乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的協(xié)助和條件；16.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作質(zhì)量，對(duì)第三方的工作成果進(jìn)行驗(yàn)收。17.第三方權(quán)利17.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用；17.1.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息；17.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方對(duì)其工作成果進(jìn)行驗(yàn)收。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方責(zé)任限額18.1.1第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的，其責(zé)任限額為本合同約定服務(wù)費(fèi)用的50%；18.1.2若第三方責(zé)任導(dǎo)致合同無法履行，責(zé)任限額為本合同約定服務(wù)費(fèi)用的100%。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.1第三方與甲方的法律關(guān)系19.1.1第三方與甲方之間的法律關(guān)系由雙方簽訂的第三方協(xié)議約定；19.1.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和合同約定，履行其義務(wù)。19.2第三方與乙方的法律關(guān)系19.2.1第三方與乙方之間的法律關(guān)系由雙方簽訂的第三方協(xié)議約定；19.2.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和合同約定，履行其義務(wù)。19.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分19.3.1第三方在合同履行過程中，其責(zé)任僅限于其直接行為所導(dǎo)致的結(jié)果；19.3.2甲乙雙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)責(zé)任，除非甲乙雙方明知或應(yīng)知第三方行為違反合同約定或法律法規(guī)，而未采取必要措施制止。20.第三方介入的終止20.1第三方介入的終止條件20.1.1合同履行完畢；20.1.2第三方完成合同約定的任務(wù)；20.1.3雙方協(xié)商一致終止第三方介入。20.2第三方介入的終止程序20.2.1雙方應(yīng)書面通知第三方終止介入；20.2.2第三方應(yīng)在接到終止通知后，按照合同約定完成剩余工作。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：職位說明書詳細(xì)要求：包括職位名稱、職責(zé)描述、任職資格、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等。說明：詳細(xì)描述旅游產(chǎn)品經(jīng)理的職位要求和工作內(nèi)容，為人才提供明確的職業(yè)發(fā)展路徑。2.附件二：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)目標(biāo)等。說明：列出旅行社為人才提供的培訓(xùn)計(jì)劃，包括專業(yè)技能培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)等，以提升人才的綜合素質(zhì)。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密信息范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。說明：明確界定保密信息的范圍，規(guī)定人才在任職期間和離職后的保密義務(wù)，以及違約責(zé)任。4.附件四：第三方協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限額等。說明：詳細(xì)規(guī)定第三方介入的條件、權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保第三方在合同履行過程中的合法合規(guī)。5.附件五：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)要求：包括競(jìng)業(yè)限制期限、競(jìng)業(yè)限制范圍、違約責(zé)任等。說明：明確界定人才在離職后的競(jìng)業(yè)限制條款，包括競(jìng)業(yè)限制期限、競(jìng)業(yè)限制范圍和違約責(zé)任。6.附件六：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更事項(xiàng)、變更內(nèi)容、變更生效日期等。說明：規(guī)定合同變更的程序和生效條件，確保合同變更的合法性和有效性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：未按合同約定支付薪酬或福利；未按合同約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)；未按合同約定提供必要的工作條件和環(huán)境。乙方違約行為：未按合同約定履行職責(zé)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失；在合同期限內(nèi)離職，未按照約定履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)；泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方違約責(zé)任認(rèn)定：甲方未支付薪酬或福利的，應(yīng)按照合同約定支付相應(yīng)的賠償；甲方未提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；甲方未提供必要工作條件和環(huán)境的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方違約責(zé)任認(rèn)定：乙方未履行職責(zé)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失；乙方在合同期限內(nèi)離職，未履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的，應(yīng)支付相應(yīng)的違約金；乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.違約示例說明：甲方違約示例：甲方未按照合同約定支付某月工資，導(dǎo)致生活困難，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的賠償。乙方違約示例：在合同期限內(nèi)離職，未履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，在離職后加入與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的旅行社，甲方有權(quán)要求支付違約金。全文完。二零二五版旅行社旅游人才引進(jìn)合同3本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息2.合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)3.旅行社簡(jiǎn)介4.人才引進(jìn)崗位及職責(zé)5.人才引進(jìn)崗位要求6.人才引進(jìn)待遇及薪酬7.試用期及轉(zhuǎn)正8.工作時(shí)間及休假9.合同期限及續(xù)簽10.保密條款11.競(jìng)業(yè)限制條款12.違約責(zé)任13.爭(zhēng)議解決14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.1合同雙方1.2甲方（旅行社名稱）：1.3乙方（人才姓名）：1.4甲方地址：________________________1.5乙方地址：________________________1.6甲方聯(lián)系方式：_____________________1.7乙方聯(lián)系方式：_____________________2.合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)2.1本合同簽訂時(shí)間為：____年____月____日2.2合同簽訂地點(diǎn)：_____________________3.旅行社簡(jiǎn)介3.1甲方為依法成立的旅行社，具有合法的經(jīng)營(yíng)范圍，注冊(cè)號(hào)為：_____________________3.2甲方主要經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)為：_____________________4.人才引進(jìn)崗位及職責(zé)4.1乙方被引進(jìn)的崗位為：_____________________4.2乙方的主要職責(zé)包括但不限于：4.2.1負(fù)責(zé)旅行社旅游產(chǎn)品的策劃與推廣；4.2.2參與旅行社旅游線路的設(shè)計(jì)與開發(fā)；4.2.3負(fù)責(zé)旅行社旅游團(tuán)隊(duì)的管理與服務(wù)；4.2.4負(fù)責(zé)旅行社旅游市場(chǎng)的調(diào)研與分析；4.2.5完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。5.人才引進(jìn)崗位要求5.1.2具有豐富的旅游行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉旅游市場(chǎng)及產(chǎn)品；5.1.4具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和創(chuàng)新能力；5.1.5具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力。6.人才引進(jìn)待遇及薪酬6.1乙方入職后的月薪為：____元人民幣；6.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等假期；6.3乙方享有五險(xiǎn)一金等社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇；6.4乙方享有公司提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。7.試用期及轉(zhuǎn)正7.1乙方入職后，試用期為期____個(gè)月；7.2試用期內(nèi)，乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)，并接受甲方的考核；7.3試用期滿，甲方將對(duì)乙方進(jìn)行考核，如乙方考核合格，則轉(zhuǎn)為正式員工。如考核不合格，甲方有權(quán)解除本合同。8.工作時(shí)間及休假8.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間為8小時(shí)，每周工作5天。8.2乙方每周享有2天休息日，休息日為周六和周日。8.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，具體日期按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。8.4乙方享有帶薪年假，根據(jù)乙方的工作年限，年假天數(shù)按照國(guó)家規(guī)定和旅行社的內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。8.5乙方因工作需要加班的，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。9.合同期限及續(xù)簽9.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。9.2本合同期滿后，如雙方均同意續(xù)簽，應(yīng)在合同期滿前____個(gè)月內(nèi)達(dá)成書面續(xù)簽協(xié)議。9.3續(xù)簽后的合同期限和條件由雙方協(xié)商確定。10.保密條款10.1乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等保密事項(xiàng)承擔(dān)保密義務(wù)。10.2乙方離職后，未經(jīng)甲方書面同意，不得泄露或使用甲方的任何商業(yè)秘密。10.3乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.競(jìng)業(yè)限制條款11.1乙方離職后，在____年內(nèi)不得在與甲方業(yè)務(wù)范圍相同或相競(jìng)爭(zhēng)的旅行社或企業(yè)中擔(dān)任任何職務(wù)。11.2乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為____元人民幣。12.違約責(zé)任12.1如乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。12.2如甲方違反本合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。13.爭(zhēng)議解決13.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。13.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至甲方所在地人民法院訴訟解決。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起至合同期滿或雙方協(xié)商一致解除時(shí)終止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲方或乙方同意，介入本合同關(guān)系的獨(dú)立第三方。15.2.1人才中介機(jī)構(gòu)：在乙方招聘過程中提供招聘服務(wù)的第三方人才中介機(jī)構(gòu)。15.2.2法律顧問：為本合同提供法律咨詢服務(wù)的第三方律師或律師事務(wù)所。15.2.3財(cái)務(wù)顧問：為本合同財(cái)務(wù)事宜提供咨詢服務(wù)的第三方財(cái)務(wù)顧問。15.2.4其他經(jīng)甲乙雙方同意的第三方。16.第三方介入的程序16.1第三方介入本合同關(guān)系前，必須經(jīng)甲乙雙方書面同意。16.2第三方介入后，應(yīng)與本合同雙方簽訂書面協(xié)議，明確各自的權(quán)利和義務(wù)。16.3第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方在本合同關(guān)系中的責(zé)任，限于其介入?yún)f(xié)議中約定的責(zé)任范圍。17.2第三方因違反介入?yún)f(xié)議而產(chǎn)生的責(zé)任，應(yīng)由第三方自行承擔(dān)，甲乙雙方不對(duì)第三方的行為承擔(dān)連帶責(zé)任。17.3第三方的責(zé)任限額，由甲乙雙方在介入?yún)f(xié)議中約定，并不得超過甲方或乙方的直接經(jīng)濟(jì)損失。18.第三方權(quán)利和義務(wù)18.1第三方有權(quán)根據(jù)介入?yún)f(xié)議的規(guī)定，行使與本合同相關(guān)的事務(wù)管理權(quán)。18.2第三方有義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重甲乙雙方的權(quán)利，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。18.3第三方在介入過程中，應(yīng)保持獨(dú)立性，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。19.第三方與其他各方的劃分19.1第三方與本合同其他各方（甲方、乙方）之間的關(guān)系，由第三方介入?yún)f(xié)議約定。19.2第三方介入?yún)f(xié)議中的權(quán)利和義務(wù)，不構(gòu)成甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。19.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分，按照介入?yún)f(xié)議的約定執(zhí)行。20.第三方介入的終止20.1第三方介入本合同關(guān)系后，如需終止介入，必須經(jīng)甲乙雙方書面同意。20.2第三方終止介入后，應(yīng)將本合同的相關(guān)事務(wù)移交給甲乙雙方或由甲乙雙方指定的其他第三方。20.3第三方終止介入后，其在本合同關(guān)系中的責(zé)任即告終止。21.第三方介入的爭(zhēng)議解決21.1