2025版寧波互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)勞動合同與知識產(chǎn)權共享協(xié)議4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025版寧波互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)勞動合同與知識產(chǎn)權共享協(xié)議合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同簽訂日期3.合同雙方基本信息4.合同簽訂地點二、勞動合同部分1.勞動合同期限2.工作崗位及工作內容3.工作時間和休息休假4.勞動報酬及支付方式5.社會保險和住房公積金6.勞動合同解除和終止7.違約責任三、知識產(chǎn)權共享協(xié)議部分1.知識產(chǎn)權定義2.知識產(chǎn)權歸屬3.知識產(chǎn)權使用4.知識產(chǎn)權保護5.知識產(chǎn)權糾紛解決四、保密條款1.保密信息范圍2.保密義務3.保密期限4.違約責任五、競業(yè)限制條款1.競業(yè)限制范圍2.競業(yè)限制期限3.競業(yè)限制補償4.違約責任六、培訓與職業(yè)發(fā)展1.培訓內容2.培訓方式3.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃七、勞動爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決程序3.爭議解決機構八、合同附件1.附件一：勞動合同2.附件二：知識產(chǎn)權共享協(xié)議3.附件三：保密協(xié)議4.附件四：競業(yè)限制協(xié)議九、合同生效及修改1.合同生效條件2.合同修改程序3.合同解除條件十、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除與終止程序十一、合同終止后的權利義務1.勞動合同終止后的待遇2.知識產(chǎn)權歸屬3.保密義務4.競業(yè)限制十二、合同爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決程序3.爭議解決機構十三、合同解除與終止后的其他事項1.知識產(chǎn)權歸屬2.保密義務3.競業(yè)限制4.勞動合同解除與終止后的待遇十四、合同簽署及生效日期合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：2025版寧波互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)勞動合同與知識產(chǎn)權共享協(xié)議2.合同簽訂日期：____年__月__日3.合同雙方基本信息：a.用人單位名稱：____________________b.用人單位住所地：____________________c.法定代表人（或者負責人）：____________________d.用人單位營業(yè)執(zhí)照號碼：____________________e.勞動者姓名：____________________f.勞動者身份證號碼：____________________4.合同簽訂地點：____________________二、勞動合同部分1.勞動合同期限：a.勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。b.經(jīng)雙方協(xié)商一致，勞動合同期限可延長，但每次延長不得超過____年。2.工作崗位及工作內容：a.勞動者所在工作崗位為：____________________b.勞動者工作內容為：____________________3.工作時間和休息休假：a.勞動者每周工作時間不超過____小時，每日工作時間不超過____小時。b.勞動者享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等休息休假權利。4.勞動報酬及支付方式：a.勞動者月工資為人民幣____元，工資支付方式為____（月結/周結）。b.加班工資按照國家及地方相關規(guī)定計算支付。5.社會保險和住房公積金：a.用人單位依法為勞動者繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。b.用人單位依法為勞動者繳納住房公積金。6.勞動合同解除和終止：a.雙方應按照法律規(guī)定及本合同約定履行勞動合同解除和終止手續(xù)。b.勞動合同解除或終止后，用人單位應依法支付勞動者經(jīng)濟補償金。7.違約責任：a.如一方違反本合同約定，導致對方遭受損失的，應承擔相應的違約責任。b.違約責任的具體計算方式及賠償標準按法律規(guī)定及本合同約定執(zhí)行。三、知識產(chǎn)權共享協(xié)議部分1.知識產(chǎn)權定義：a.知識產(chǎn)權包括但不限于專利權、著作權、商標權、商業(yè)秘密等。2.知識產(chǎn)權歸屬：a.勞動者在本崗位工作中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權歸用人單位所有。3.知識產(chǎn)權使用：a.用人單位有權對知識產(chǎn)權進行使用、許可、轉讓、質押等。4.知識產(chǎn)權保護：a.勞動者應配合用人單位對知識產(chǎn)權進行保護。5.知識產(chǎn)權糾紛解決：a.如發(fā)生知識產(chǎn)權糾紛，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。四、保密條款1.保密信息范圍：a.保密信息包括但不限于技術秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息等。2.保密義務：a.勞動者應嚴格保守用人單位的保密信息。3.保密期限：a.保密期限自勞動合同終止之日起____年內。4.違約責任：a.勞動者違反保密義務，導致用人單位遭受損失的，應承擔相應的違約責任。五、競業(yè)限制條款1.競業(yè)限制范圍：a.競業(yè)限制范圍包括但不限于與用人單位相同或相似的行業(yè)、業(yè)務領域。2.競業(yè)限制期限：a.競業(yè)限制期限為____年，自勞動合同終止之日起計算。3.競業(yè)限制補償：a.用人單位按月支付勞動者競業(yè)限制補償，補償金額為____元。4.違約責任：a.勞動者違反競業(yè)限制義務，導致用人單位遭受損失的，應承擔相應的違約責任。六、培訓與職業(yè)發(fā)展1.培訓內容：a.用人單位根據(jù)工作需要為勞動者提供必要的培訓。2.培訓方式：a.培訓方式包括但不限于內部培訓、外部培訓、自學等。3.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：a.用人單位應協(xié)助勞動者制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。七、勞動爭議解決1.爭議解決方式：a.雙方發(fā)生勞動爭議，應通過協(xié)商解決。2.爭議解決程序：a.協(xié)商不成的，可依法向仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。3.爭議解決機構：a.勞動爭議仲裁委員會或人民法院。八、合同附件1.附件一：勞動合同2.附件二：知識產(chǎn)權共享協(xié)議3.附件三：保密協(xié)議4.附件四：競業(yè)限制協(xié)議九、合同生效及修改1.合同生效條件：a.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.合同修改程序：a.合同的任何修改均需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。3.合同解除條件：a.雙方應按照法律規(guī)定及本合同約定履行合同解除手續(xù)。十、合同解除與終止1.合同解除條件：a.如一方違反本合同約定，另一方有權解除合同。b.根據(jù)法律規(guī)定，雙方在特定情況下有權解除合同。2.合同終止條件：a.合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同。b.勞動者退休、死亡或達到法定退休年齡。3.合同解除與終止程序：a.雙方應按照法律規(guī)定及本合同約定履行合同解除或終止手續(xù)。十一、合同終止后的權利義務1.勞動合同終止后的待遇：a.勞動合同終止后，用人單位應依法支付勞動者經(jīng)濟補償金。b.勞動者應按照用人單位要求辦理離職手續(xù)。2.知識產(chǎn)權歸屬：a.合同終止后，勞動者不再享有知識產(chǎn)權的使用權。3.保密義務：a.合同終止后，勞動者仍應遵守保密協(xié)議的約定。4.競業(yè)限制：a.合同終止后，競業(yè)限制條款仍然有效。十二、合同爭議解決1.爭議解決方式：a.雙方應通過友好協(xié)商解決合同爭議。2.爭議解決程序：a.協(xié)商不成的，可依法向仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。3.爭議解決機構：a.勞動爭議仲裁委員會或人民法院。十三、合同解除與終止后的其他事項1.知識產(chǎn)權歸屬：a.合同解除或終止后，勞動者不再享有知識產(chǎn)權的使用權。2.保密義務：a.合同解除或終止后，勞動者仍應遵守保密協(xié)議的約定。3.競業(yè)限制：a.合同解除或終止后，競業(yè)限制條款仍然有效。4.勞動合同解除與終止后的待遇：a.勞動合同解除或終止后，用人單位應依法支付勞動者經(jīng)濟補償金。十四、合同簽署及生效日期1.合同簽署日期：____年__月__日2.合同生效日期：自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。____________________（用人單位蓋章或簽字）____________________代表人（或授權代表）簽字：________________________________________（勞動者簽字）____________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.甲方主導研發(fā)項目條款a.甲方有權對勞動者所在崗位的工作內容進行調整，以適應甲方主導的研發(fā)項目需求。b.勞動者應服從甲方的研發(fā)項目安排，包括但不限于加班、出差等。2.甲方培訓費用承擔條款a.甲方承擔勞動者為完成甲方項目所需的專業(yè)培訓費用。b.甲方有權要求勞動者在培訓結束后繼續(xù)服務一定期限，以彌補培訓成本。3.甲方知識產(chǎn)權優(yōu)先使用條款a.在勞動者參與的項目中，甲方擁有知識產(chǎn)權的優(yōu)先使用權。b.勞動者參與的項目成果，甲方有權進行商業(yè)化運作。4.甲方項目成果歸屬條款a.甲方對勞動者在甲方項目中所作出的貢獻享有知識產(chǎn)權的共有權。b.勞動者對甲方項目的貢獻，甲方有權給予相應的獎勵。5.甲方保密義務條款a.勞動者對甲方項目信息負有保密義務，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方泄露。b.保密期限自勞動合同終止之日起____年內。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明1.乙方主導項目成果分配條款a.勞動者對乙方主導的項目成果享有一定的分配權益。b.分配比例由雙方在合同中約定，并根據(jù)勞動者貢獻進行調整。2.乙方職業(yè)發(fā)展支持條款a.乙方應提供必要的職業(yè)發(fā)展機會，包括但不限于內部晉升、外部培訓等。b.勞動者應積極參與乙方組織的各類職業(yè)發(fā)展活動。3.乙方知識產(chǎn)權共享條款a.勞動者對乙方項目所貢獻的知識產(chǎn)權，乙方應給予一定的共享權。b.共享方式及比例由雙方在合同中約定。4.乙方工作成果歸屬條款a.勞動者對乙方工作成果享有一定的所有權，乙方不得未經(jīng)勞動者同意擅自使用。b.勞動者對工作成果的所有權，乙方應給予相應的補償。5.乙方保密義務條款a.勞動者對乙方業(yè)務信息負有保密義務，未經(jīng)乙方同意，不得向第三方泄露。b.保密期限自勞動合同終止之日起____年內。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介服務條款a.本合同中涉及第三方中介服務的，雙方應與第三方中介簽訂服務協(xié)議。b.服務協(xié)議應明確中介服務的范圍、費用及違約責任。2.第三方中介費用承擔條款a.第三方中介費用由甲方承擔，具體費用在服務協(xié)議中約定。b.勞動者不承擔第三方中介費用。3.第三方中介保密義務條款a.第三方中介對甲方、乙方及勞動者的信息負有保密義務。b.保密期限自服務協(xié)議終止之日起____年內。4.第三方中介糾紛解決條款a.如第三方中介違反服務協(xié)議，導致甲方、乙方或勞動者遭受損失的，應承擔相應的違約責任。b.糾紛解決方式由服務協(xié)議約定，如協(xié)商不成的，可依法向仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。5.第三方中介解除條款a.任何一方有權在服務協(xié)議期限內解除第三方中介服務，但應提前____天通知對方。b.服務協(xié)議解除后，第三方中介應立即停止提供服務，并按照約定退還已收取的費用。附件及其他補充說明一、附件列表：1.附件一：勞動合同2.附件二：知識產(chǎn)權共享協(xié)議3.附件三：保密協(xié)議4.附件四：競業(yè)限制協(xié)議5.附件五：第三方中介服務協(xié)議（如有）6.附件六：勞動者培訓協(xié)議（如有）7.附件七：項目成果分配協(xié)議（如有）二、違約行為及認定：1.違約行為：a.甲方未按約定支付勞動者工資或社會保險。b.乙方未按約定提供職業(yè)發(fā)展機會或培訓。c.勞動者未按約定履行保密義務或競業(yè)限制。d.第三方中介未按服務協(xié)議提供中介服務。2.違約行為認定：a.違約行為的認定依據(jù)合同條款及法律規(guī)定。b.如一方認為對方存在違約行為，應書面通知對方，并提供相關證據(jù)。三、法律名詞及解釋：1.知識產(chǎn)權：指專利權、著作權、商標權、商業(yè)秘密等權利。2.保密協(xié)議：指雙方就保密事項達成的協(xié)議。3.競業(yè)限制：指勞動者在勞動合同終止后的一定期限內，不得從事與原用人單位相同或相似的業(yè)務。4.勞動合同：指勞動者與用人單位建立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。5.社會保險：指國家規(guī)定的勞動者享受的社會福利制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：勞動者對合同條款理解有誤。解決辦法：用人單位應提供合同解釋，確保勞動者充分理解合同內容。2.問題：勞動者無法履行保密義務。解決辦法：用人單位應提供必要的保密措施，如限制訪問權限、簽訂保密協(xié)議等。3.問題：第三方中介服務質量不達標。解決辦法：與第三方中介重新協(xié)商服務內容，或更換中介服務。4.問題：勞動者提出解除勞動合同。解決辦法：按照合同約定及法律規(guī)定處理勞動合同解除手續(xù)。五、所有應用場景：1.應用場景一：互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)內部員工勞動合同與知識產(chǎn)權共享。2.應用場景二：互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)與其他企業(yè)合作項目中的知識產(chǎn)權共享。3.應用場景三：涉及第三方中介服務的勞動合同與知識產(chǎn)權共享。4.應用場景四：涉及培訓與職業(yè)發(fā)展的勞動合同與知識產(chǎn)權共享。全文完。2025版寧波互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)勞動合同與知識產(chǎn)權共享協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方名稱及地址1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期1.4合同期限1.5合同保密條款2.勞動合同條款2.1勞動崗位及工作內容2.2工作時間及休息休假2.3工資及福利待遇2.4社會保險及住房公積金2.5勞動合同解除與終止2.6違約責任3.知識產(chǎn)權共享條款3.1知識產(chǎn)權歸屬3.2知識產(chǎn)權共享方式3.3知識產(chǎn)權使用范圍3.4知識產(chǎn)權保護措施3.5知識產(chǎn)權爭議解決4.商業(yè)秘密保護4.1商業(yè)秘密定義4.2商業(yè)秘密保護范圍4.3商業(yè)秘密保密義務4.4商業(yè)秘密違約責任5.保密協(xié)議5.1保密義務5.2保密期限5.3違約責任6.知識產(chǎn)權許可6.1許可方式6.2許可范圍6.3許可期限6.4許可費用6.5違約責任7.知識產(chǎn)權轉讓7.1轉讓方式7.2轉讓范圍7.3轉讓費用7.4違約責任8.知識產(chǎn)權侵權處理8.1侵權行為認定8.2侵權處理方式8.3侵權責任承擔9.違約責任9.1勞動合同違約責任9.2知識產(chǎn)權違約責任9.3其他違約責任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構10.3爭議解決程序11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除與終止的程序12.合同的變更與補充12.1合同變更的條件12.2合同變更的程序12.3合同補充條款13.合同的生效、解釋和適用法律13.1合同生效條件13.2合同解釋原則13.3合同適用法律14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方名稱及地址1.1.1甲方（用人單位）名稱：寧波互聯(lián)網(wǎng)科技1.1.2甲方（用人單位）地址：浙江省寧波市區(qū)路號1.1.3乙方（勞動者）姓名：1.1.4乙方（勞動者）身份證號碼：XXXXXX1.1.5乙方（勞動者）地址：浙江省寧波市區(qū)路號1.2合同簽訂日期：2025年1月1日1.3合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效1.4合同期限：自2025年1月1日起至2028年12月31日止1.5合同保密條款1.5.1乙方同意在合同有效期內及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權負有保密義務。1.5.2乙方未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或披露甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權。2.勞動合同條款2.1勞動崗位及工作內容2.1.1乙方在甲方擔任軟件開發(fā)工程師崗位，負責公司產(chǎn)品的軟件開發(fā)工作。2.1.2乙方應按照甲方要求完成軟件開發(fā)任務，保證軟件質量。2.2工作時間及休息休假2.2.1乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作八小時。2.2.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休息休假權利。3.知識產(chǎn)權共享條款3.1知識產(chǎn)權歸屬3.1.1乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的知識產(chǎn)權，包括但不限于軟件代碼、技術文檔等，歸甲方所有。3.1.2乙方同意將上述知識產(chǎn)權無償授權給甲方使用、許可、轉讓、展示等。3.2知識產(chǎn)權共享方式3.2.1乙方應將所創(chuàng)作的知識產(chǎn)權以電子文檔形式提交給甲方。3.2.2甲方應將知識產(chǎn)權共享給乙方，供乙方在履行工作職責時使用。3.3知識產(chǎn)權使用范圍3.3.1乙方在甲方工作期間，有權使用甲方共享的知識產(chǎn)權，但不得超出工作職責范圍。3.3.2乙方不得將甲方共享的知識產(chǎn)權用于個人項目或與甲方無關的商業(yè)活動。4.商業(yè)秘密保護4.1商業(yè)秘密定義4.1.1本合同所指的商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。4.2商業(yè)秘密保護范圍4.2.1甲方公司的經(jīng)營策略、客戶信息、技術方案、研發(fā)計劃等屬于商業(yè)秘密。4.3商業(yè)秘密保密義務4.3.1乙方在合同期間及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密負有保密義務。4.3.2乙方未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或披露甲方商業(yè)秘密。5.保密協(xié)議5.1保密義務5.1.1乙方同意在合同期間及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權負有保密義務。5.2保密期限5.2.1乙方對甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權的保密期限為合同終止后五年。5.3違約責任5.3.1乙方違反保密義務，造成甲方損失的，應承擔相應的法律責任。6.知識產(chǎn)權許可6.1許可方式6.1.1甲方將知識產(chǎn)權許可給乙方使用，許可方式為非獨占許可。6.2許可范圍6.2.1乙方在甲方工作期間，有權在甲方授權范圍內使用甲方知識產(chǎn)權。6.3許可期限6.3.1知識產(chǎn)權許可期限與勞動合同期限一致。6.4許可費用6.4.1知識產(chǎn)權許可費用為人民幣零元。6.5違約責任6.5.1乙方違反知識產(chǎn)權許可約定，造成甲方損失的，應承擔相應的法律責任。8.知識產(chǎn)權侵權處理8.1侵權行為認定8.1.1任何第三方未經(jīng)甲方授權，擅自使用、復制、傳播甲方知識產(chǎn)權的行為，均構成侵權。8.2侵權處理方式8.2.1甲方發(fā)現(xiàn)侵權行為后，有權采取包括但不限于停止侵權、消除影響、賠償損失等措施。8.2.2乙方應積極配合甲方采取的侵權處理措施。8.3侵權責任承擔8.3.1侵權行為人應承擔相應的法律責任，包括但不限于停止侵權、賠償損失等。8.3.2乙方因侵權行為給甲方造成損失的，應承擔相應的連帶責任。9.違約責任9.1勞動合同違約責任9.1.1乙方違反勞動合同約定，甲方有權解除勞動合同，并要求乙方承擔違約責任。9.1.2乙方違反保密義務，甲方有權解除勞動合同，并要求乙方承擔違約責任。9.2知識產(chǎn)權違約責任9.2.1乙方違反知識產(chǎn)權共享協(xié)議，甲方有權解除知識產(chǎn)權許可，并要求乙方承擔違約責任。9.2.2乙方違反商業(yè)秘密保密協(xié)議，甲方有權解除商業(yè)秘密保密協(xié)議，并要求乙方承擔違約責任。9.3其他違約責任9.3.1乙方違反本合同其他條款，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構10.2.1雙方同意將爭議提交至寧波仲裁委員會仲裁。10.3爭議解決程序10.3.1爭議提交仲裁前，雙方應書面通知對方，并指派仲裁代理人。10.3.2仲裁委員會應根據(jù)仲裁規(guī)則和本合同約定進行仲裁。11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1乙方嚴重違反勞動合同約定，甲方有權解除勞動合同。11.1.2乙方嚴重違反知識產(chǎn)權共享協(xié)議或商業(yè)秘密保密協(xié)議，甲方有權解除合同。11.2合同終止條件11.2.1合同期限屆滿，合同自然終止。11.3合同解除與終止的程序11.3.1甲方解除勞動合同，應提前三十日書面通知乙方。11.3.2乙方解除勞動合同，應提前三十日書面通知甲方。12.合同的變更與補充12.1合同變更的條件12.1.1雙方協(xié)商一致，可以變更合同內容。12.2合同變更的程序12.2.1變更合同應采用書面形式，并由雙方簽字蓋章。12.3合同補充條款12.3.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.合同的生效、解釋和適用法律13.1合同生效條件13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同解釋原則13.2.1本合同的解釋應遵循公平、誠實信用的原則。13.3合同適用法律13.3.1本合同適用中華人民共和國法律。14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中“第三方”指在合同履行過程中，根據(jù)甲乙雙方約定或法律、法規(guī)規(guī)定介入合同關系的個人、法人或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介機構、技術評估機構、律師事務所、會計師事務所等。15.2第三方介入情形15.2.1甲乙雙方協(xié)商一致，需要第三方提供專業(yè)服務或進行相關評估、咨詢等。15.2.2法律、法規(guī)規(guī)定需要第三方介入的，如仲裁、訴訟等。15.3第三方責權利15.3.1第三方應按照甲乙雙方的要求，獨立、客觀、公正地履行職責。15.3.2第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。15.3.3第三方有權根據(jù)合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定收取合理費用。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方與甲方、乙方之間的關系是獨立的，第三方不對甲方或乙方承擔合同義務。15.4.2第三方在履行職責過程中，如造成甲方或乙方損失，甲方或乙方有權要求第三方承擔相應的責任。15.4.3第三方與甲方、乙方的責任劃分應依據(jù)合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定。16.第三方責任限額16.1第三方責任限額16.1.1第三方因故意或重大過失造成甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任。16.1.2第三方責任限額由甲乙雙方在合同中約定，或由第三方提供擔保。16.2責任限額的約定方式16.2.1.1直接約定責任限額的具體數(shù)額。16.2.1.2約定責任限額的計算方法。16.2.1.3約定第三方提供擔保的方式。16.3責任限額的生效16.3.1第三方責任限額的約定自合同生效之日起生效。16.3.2如合同中未約定第三方責任限額，則第三方應承擔無限責任。17.第三方介入程序17.1第三方介入的申請17.1.1甲乙雙方協(xié)商一致需要第三方介入的，任何一方均可向對方提出申請。17.1.2申請應書面提出，并說明介入的原因、目的和預期效果。17.2第三方介入的確認17.2.1接到申請的一方應在七個工作日內予以確認，并通知對方。17.2.2如一方不同意第三方介入，應在確認期限內提出書面反對意見。17.3第三方介入的實施17.3.1第三方介入后，應按照甲乙雙方的要求和約定履行職責。17.3.2第三方在履行職責過程中，應定期向甲乙雙方報告工作進展。18.第三方介入的終止18.1第三方介入的終止條件18.1.1第三方已完成合同約定的全部職責。18.1.2甲乙雙方協(xié)商一致終止第三方介入。18.1.3法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。18.2第三方介入的終止程序18.2.1第三方介入終止，甲乙雙方應書面通知第三方。18.2.2第三方應在接到終止通知后五個工作日內完成工作交接。19.附加條款19.1本合同附件19.1.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。19.1.2本合同附件包括但不限于第三方服務協(xié)議、擔保協(xié)議等。19.2爭議解決19.2.1本合同產(chǎn)生的爭議，應按照本合同第10條“爭議解決”條款處理。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞動合同詳細要求：包括甲方和乙方的基本信息、工作內容、工作時間、工資待遇、社會保險等詳細信息。說明：本附件作為勞動合同的組成部分，是雙方權利義務的基礎。2.附件二：知識產(chǎn)權共享協(xié)議詳細要求：明確知識產(chǎn)權的歸屬、共享方式、使用范圍、保護措施和爭議解決等條款。說明：本附件詳細規(guī)定了雙方在知識產(chǎn)權方面的權利和義務。3.附件三：商業(yè)秘密保密協(xié)議詳細要求：定義商業(yè)秘密、保護范圍、保密義務、違約責任等條款。說明：本附件確保乙方在合同期間及合同終止后對甲方商業(yè)秘密的保密。4.附件四：知識產(chǎn)權許可協(xié)議詳細要求：包括許可方式、許可范圍、許可期限、許可費用、違約責任等條款。說明：本附件規(guī)定了甲方對乙方知識產(chǎn)權的許可條件和乙方使用知識產(chǎn)權的限制。5.附件五：商業(yè)秘密清單詳細要求：列明甲方認為屬于商業(yè)秘密的技術信息和經(jīng)營信息。說明：本附件作為商業(yè)秘密保密協(xié)議的補充，明確了保密信息的范圍。6.附件六：第三方服務協(xié)議詳細要求：包括第三方的基本信息、服務內容、服務期限、費用、責任等條款。說明：本附件規(guī)定了第三方介入合同關系時的具體服務內容和責任。7.附件七：擔保協(xié)議詳細要求：包括擔保人的基本信息、擔保范圍、擔保期限、違約責任等條款。說明：本附件規(guī)定了第三方責任限額的擔保方式和擔保人的責任。8.附件八：爭議解決規(guī)則詳細要求：包括爭議解決方式、爭議解決機構、爭議解決程序等條款。說明：本附件規(guī)定了雙方在發(fā)生爭議時的解決途徑和程序。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按合同約定完成工作內容。示例：乙方未按時完成軟件開發(fā)任務，導致項目延期，甲方有權要求乙方承擔違約責任。2.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。責任認定標準：乙方在合同期間及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密負有保密義務，如泄露，應承擔違約責任。示例：乙方將甲方客戶信息泄露給競爭對手，甲方有權要求乙方承擔違約責任。3.違約行為：甲方未按時支付乙方工資。責任認定標準：甲方應按照合同約定支付乙方工資，如未按時支付，應承擔違約責任。示例：甲方未按時支付乙方工資，乙方有權要求甲方支付違約金。4.違約行為：第三方未能履行服務協(xié)議。責任認定標準：第三方應按照服務協(xié)議履行職責，如未能履行，應承擔違約責任。示例：第三方未能按約定提供技術服務，甲方有權要求第三方承擔違約責任。5.違約行為：甲方未按時支付第三方費用。責任認定標準：甲方應按照服務協(xié)議支付第三方費用，如未按時支付，應承擔違約責任。示例：甲方未按時支付第三方服務費用，第三方有權要求甲方支付違約金。全文完。2025版寧波互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)勞動合同與知識產(chǎn)權共享協(xié)議2合同編號_________一、合同主體1.甲方（用人單位）：名稱：_____________________地址：_____________________聯(lián)系人：___________________聯(lián)系電話：_________________2.乙方（勞動者）：姓名：_____________________身份證號碼：________________地址：_____________________聯(lián)系電話：_________________3.其他相關方：（如有其他相關方，請在此處填寫）二、合同前言2.1背景本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國著作權法》等相關法律法規(guī)，結合甲方和乙方的實際情況，為明確雙方在勞動合同及知識產(chǎn)權共享方面的權利義務，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議。2.2目的本合同旨在明確甲方和乙方在勞動合同關系中的權利義務，確保雙方在知識產(chǎn)權創(chuàng)造、使用、保護等方面的合法權益，促進互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的健康發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)術語本合同中涉及的專業(yè)術語如下：（1）知識產(chǎn)權：指受《中華人民共和國著作權法》、《中華人民共和國專利法》、《中華人民共和國商標法》等法律保護的成果，包括但不限于作品、發(fā)明、實用新型、外觀設計、商標、商業(yè)秘密等。（2）互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)：指從事互聯(lián)網(wǎng)相關業(yè)務的企業(yè)，包括但不限于網(wǎng)絡信息服務、電子商務、在線教育、網(wǎng)絡游戲等。3.2關鍵詞解釋（1）勞動合同：指甲方與乙方之間建立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。（2）知識產(chǎn)權共享：指甲方和乙方在知識產(chǎn)權創(chuàng)造、使用、保護等方面進行合作，實現(xiàn)互利共贏。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務（1）根據(jù)國家規(guī)定和本合同約定，對乙方進行管理、培訓和考核。（2）按照約定支付乙方工資、獎金等報酬。（3）保障乙方的合法權益，維護乙方的人身安全和健康。（4）在知識產(chǎn)權共享方面，甲方有優(yōu)先權使用乙方創(chuàng)造的知識產(chǎn)權。4.2乙方的權利和義務（1）按照甲方的要求，完成工作任務，保證工作質量。（2）遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方規(guī)章制度。（3）在知識產(chǎn)權共享方面，乙方有優(yōu)先權使用甲方創(chuàng)造的知識產(chǎn)權。（4）在合同有效期內，未經(jīng)甲方同意，乙方不得將知識產(chǎn)權轉讓、許可他人使用或以其他方式處置。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。5.2合同履行地點本合同履行地點為甲方所在地。5.3合同履行方式（1）甲方按照約定支付乙方工資、獎金等報酬。（2）乙方按照甲方要求完成工作任務，甲方對乙方的工作進行管理和考核。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）合同期滿。（2）乙方因故離職。（3）甲方依法解除合同。6.3終止程序（1）合同期滿或乙方離職，甲方應提前____個工作日書面通知乙方。（2）甲方依法解除合同，應提前____個工作日書面通知乙方，并依法支付乙方經(jīng)濟補償。6.4終止后果（1）合同終止后，乙方應將工作交接給甲方指定的人員。（2）甲方應在合同終止后____個工作日內，與乙方辦理相關手續(xù)。七、費用與支付7.1費用構成本合同中涉及的費用包括但不限于工資、獎金、福利、知識產(chǎn)權共享收益等。7.2支付方式甲方應按照國家規(guī)定和本合同約定，以銀行轉賬、現(xiàn)金等形式支付乙方各項費用。7.3支付時間（1）工資：甲方應在每月的____日前支付乙方上月工資。（2）獎金：甲方應在____日內根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和公司業(yè)績支付獎金。（3）福利：甲方應在規(guī)定的時間內為乙方提供各項福利。7.4支付條款（1）甲方應確保支付給乙方的費用真實、準確、及時。（2）乙方應在收到費用后及時核對，如有異議應在收到費用后的____日內向甲方提出。八、違約責任8.1甲方違約（1）甲方未按約定支付乙方工資、獎金等費用的，應按日支付相當于應支付金額的____%的違約金。（2）甲方未履行知識產(chǎn)權共享義務的，應向乙方支付____倍的賠償金。8.2乙方違約（1）乙方未按約定完成工作任務，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。（2）乙方違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密的，應承擔相應的法律責任。8.3賠償金額和方式（1）賠償金額應按照實際損失計算，包括直接損失和間接損失。（2）賠償方式包括但不限于貨幣賠償、恢復原狀、賠禮道歉等。九、保密條款9.1保密內容本合同中涉及的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等均為保密內容。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至____年。9.3保密履行方式（1）乙方應采取合理措施，防止保密內容的泄露。（2）乙方不得以任何形式泄露、披露保密內容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件本合同所指的不可抗力事件包括但不限于地震、火災、洪水、戰(zhàn)爭、政府禁令等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應及時通知對方。（2）因不可抗力事件導致合同不能履行的，雙方互不承擔責任。10.4不可抗力實例地震、海嘯、瘟疫、戰(zhàn)爭、政府禁令等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，雙方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地的人民調解委員會申請調解，或向有管轄權的仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉讓或以其他方式處分本合同項下的權利和義務。12.2不得轉讓的情形（1）涉及國家安全、公共利益的合同。（2）合同中明確約定不得轉讓的條款。十三、權利的保留13.1權力保留本合同中甲方的知識產(chǎn)權權利、保密權利、商業(yè)秘密權利等均予以保留。13.2特殊權力保留（2）乙方在合同履行期間，不得將工作成果或相關信息轉讓給任何第三方。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序本合同的修改和補充應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。14.2修改和補充效力本合同的修改和補充自雙方簽字蓋章之日起生效，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應就合同履行過程中涉及的相關事項進行充分溝通和協(xié)作。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應定期召開會議，討論和解決合同履行過程中的問題。（2）雙方應通過電子郵件、電話等方式保持溝通，確保信息暢通。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構成雙方之間的完整協(xié)議，任何與合同內容相抵觸的口頭協(xié)議無效。16.3增減條款本合同的增減條款，應以書面形式作出，并由雙方簽字蓋章。十七、簽字、日期、蓋章甲方（用人單位）：名稱：_____________________地址：_____________________聯(lián)系人：___________________聯(lián)系電話：_________________簽字：_____________________日期：_____________________乙方（勞動者）：姓名：_____________________身份證號碼：________________地址：_____________________聯(lián)系電話：_________________簽字：_____________________日期：_____________________甲方（用人單位）公章：________________乙方（勞動者）公章：________________日期：_____________________本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件2.乙方身份證復印件3.雙方協(xié)商一致的補充協(xié)議（如有）4.知識產(chǎn)權相關證明材料（如有）5.其他雙方認為需要作為合同附件的材料二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：未按約定支付乙方工資、獎金等費用，經(jīng)乙方提醒后仍未支付：認定為甲方違約。未履行知識產(chǎn)權共享義務，未經(jīng)乙方同意轉讓或許可他人使用乙方創(chuàng)造的知識產(chǎn)權：認定為甲方違約。2.乙方違約行為及認定：未按約定完成工作任務，給甲方造成損失：認定為乙方違約。違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密：認定為乙方違約。三、法律名詞及解釋：1.知識產(chǎn)權：指受《中華人民共和國著作權法》、《中華人民共和國專利法》、《中華人民共和國商標法》等法律保護的成果。2.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、政府行為、社會異常事件等。3.調解：指雙方在第三方的協(xié)助下，通過協(xié)商解決爭議的方式。4.仲裁：指雙方將爭議提交仲裁機構進行裁決的方式。5.訴訟：指雙方將爭議提交人民法院進行審理和判決的方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未能按時支付乙方工資、獎金等費用。解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方按照合同約定支付費用。如甲方仍不支付，乙方可依法向勞動仲裁委員會申請仲裁。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應立即采取措施，要求乙方停止泄露行為，并追究其法律責任。同時，甲方應加強內部管理，完善保密制度，防止類似事件再次發(fā)生。3.問題：合同履行過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法：雙方應通過協(xié)商解決爭議。協(xié)商不成的，可依法申請調解、仲裁或訴訟。4.問題：合同內容不明確或存在歧義。解決辦法：雙方應協(xié)商一致，對合同內容進行解釋或補充。如協(xié)商不成，可依法申請仲裁或訴訟。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權利等相關條款1.第三方主體參與：本合同可增加第三方主體參與，包括但不限于知識產(chǎn)權授權方、技術支持方、市場推廣方等。2.第三方責任：第三方應按照合同約定，履行其在知識產(chǎn)權創(chuàng)造、技術支持、市場推廣等方面的責任。3.第三方權利：第三方有權根據(jù)合同約定，使用乙方創(chuàng)造的知識產(chǎn)權，并享有相應的收益。4.第三方義務：第三方應遵守國家法律法規(guī)，尊重乙方的知識產(chǎn)權，不得侵犯乙方的合法權益。5.第三方違約責任：第三方如違反合同約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、停止侵權行為等。二、以乙方的權益為主導，以乙方的責權利為優(yōu)先，增加乙方的權利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權利條款：乙方有權要求甲方提供必要的工作條件，包括但不限于辦公場所、設備、技術支持等。乙方有權獲得合同約定的工資、獎金等報酬。乙方有權要求甲方提供培訓和學習機會，提高自身技能。2.乙方利益條款：乙方在合同期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權，除雙方另有約定外，乙方享有優(yōu)先使用權和收益權。乙方有權要求甲方在合同期滿后，繼續(xù)使用其創(chuàng)造的知識產(chǎn)權。3.甲方的違約及限制條款：甲方如未按約定支付乙方工資、獎金等報酬，應承擔相應的違約責任。甲方如侵犯乙方的知識產(chǎn)權，應承擔相應的法律責任。甲方不得擅自終止合同，如需終止，應提前____個工作日書面通知乙方，并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。三、以甲方的權益為主導，以甲方的責權利為優(yōu)先，增加甲方的權利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權利條款：甲方可根據(jù)工作需要，對乙方的工作內容進行調整。甲方可對乙方的工作成果進行審核，確保其符合公司要求。2.甲方的利益條款：甲方可享有乙方創(chuàng)造的知識產(chǎn)權的優(yōu)先使用權和收益權。甲方可要求乙方在合同期間，不得兼職或從事與公司業(yè)務相競爭的活動。3.乙方的違約及限制條款：乙方如未按約定完成工作任務，或工作成果不符合要求，應承擔相應的違約責任。乙方在合同期間，不得泄露公司的商業(yè)秘密，否則應承擔相應的法律責任。乙方不得擅自離職，如需離職，應提前____個工作日書面通知甲方，并完成工作交接。全文完。2025版寧波互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)勞動合同與知識產(chǎn)權共享協(xié)議3本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同訂立時間1.2合同生效條件1.3合同生效日期2.雙方基本信息2.1企業(yè)基本信息2.2員工基本信息3.工作內容與崗位3.1工作內容3.2崗位職責3.3工作地點4.工作時間與休息休假4.1工作時間4.2休息時間4.3休假制度5.工資與福利待遇5.1基本工資5.2績效獎金5.3社會保險5.4住房公積金5.5其他福利待遇6.知識產(chǎn)權共享6.1知識產(chǎn)權歸屬6.2知識產(chǎn)權使用6.3知識產(chǎn)權保護6.4知識產(chǎn)權糾紛解決7.保密條款7.1保密內容7.2保密期限7.3違約責任8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔8.3違約賠償9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除或終止程序10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構10.3爭議解決費用11.其他約定11.1不可抗力11.2合同附件11.3合同解釋12.合同附件12.1附件一：崗位職責說明書12.2附件二：知識產(chǎn)權共享協(xié)議12.3附件三：保密協(xié)議13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人13.3簽署單位14.合同生效與備案14.1合同生效日期14.2合同備案手續(xù)第一部分：合同如下：1.合同訂立與生效1.1合同訂立時間：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。1.2合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）并送達對方后生效。1.3合同生效日期：本合同生效日期為____年__月__日。2.雙方基本信息2.1企業(yè)基本信息：甲方（企業(yè)名稱）：____________________注冊地址：____________________法定代表人：____________________2.2員工基本信息：乙方（員工姓名）：____________________身份證號碼：____________________入職日期：____________________3.工作內容與崗位3.1工作內容：乙方在甲方處擔任____崗位，主要工作內容包括：（一）____________________（二）____________________（三）____________________（一）____________________（二）____________________（三）____________________3.3工作地點：____________________4.工作時間與休息休假4.1工作時間：乙方每周工作五天，每天工作____小時，具體工作時間由甲方安排。4.2休息時間：乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等。4.3休假制度：乙方可根據(jù)甲方規(guī)定及實際情況申請休假，休假審批流程如下：（一）____________________（二）____________________（三）____________________5.工資與福利待遇5.1基本工資：乙方的基本工資為人民幣____元/月。5.2績效獎金：乙方根據(jù)公司績效考核結果，享有績效獎金。5.3社會保險：甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.4住房公積金：甲方依法為乙方繳納住房公積金。5.5其他福利待遇：乙方享有公司規(guī)定的其他福利待遇，包括但不限于：（一）____________________（二）____________________（三）____________________6.知識產(chǎn)權共享6.1知識產(chǎn)權歸屬：乙方在履行工作職責過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權歸甲方所有。6.2知識產(chǎn)權使用：甲方有權使用乙方在履行工作職責過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權。6.3知識產(chǎn)權保護：甲方負責對乙方在履行工作職責過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權進行保護。6.4知識產(chǎn)權糾紛解決：若發(fā)生知識產(chǎn)權糾紛，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。7.保密條款7.1保密內容：乙方在履行工作職責過程中，應保守甲方的商業(yè)秘密和機密信息。7.2保密期限：本保密條款的保密期限為合同有效期內及終止后____年。7.3違約責任：若乙方違反本保密條款，應承擔相應的違約責任，包括但不限于：（一）____________________（二）____________________（三）____________________8.違約責任8.1違約情形：本合同任何一方違反合同約定，均構成違約，應承擔相應的違約責任。8.2違約責任承擔：違約方應立即采取補救措施，消除違約行為的影響，并賠償守約方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。8.3違約賠償：違約賠償金額按照下列標準計算：（一）因違約給對方造成經(jīng)濟損失的，賠償金額為實際損失金額；（二）因違約導致合同解除或終止的，違約方應支付相當于乙方一個月工資的經(jīng)濟補償；（三）因違約導致合同解除或終止，甲方有權要求乙方返還已發(fā)放的工資及福利待遇。9.合同解除與終止（一）乙方因嚴重違反勞動紀律或公司規(guī)章制度被解除勞動合同；（二）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（三）甲方因經(jīng)營狀況惡化，經(jīng)雙方協(xié)商一致，決定提前解除本合同；（四）法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。（一）合同期限屆滿；（二）雙方協(xié)商一致終止合同；（三）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止合同的情形。9.3合同解除或終止程序：任何一方要求解除或終止合同，應提前____日書面通知對方，并按照法定程序辦理相關手續(xù)。10.爭議解決10.1爭議解決方式：雙方因本合同發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。10.2爭議解決機構：若協(xié)商不成，雙方可向寧波市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.3爭議解決費用：仲裁費用由敗訴方承擔，雙方另有約定的除外。11.其他約定11.1不可抗力：因不可抗力導致本合同無法履行或履行困難的，雙方應根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責任。11.2合同附件：本合同附件與本合同具有同等法律效力。12.合同附件12.1附件一：崗位職責說明書12.2附件二：知識產(chǎn)權共享協(xié)議12.3附件三：保密協(xié)議13.合同簽署13.1簽署日期：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2簽署人：甲方代表：____________________簽字：____________________日期：____________________乙方代表：____________________簽字：____________________日期：____________________14.合同生效與備案14.1合同生效日期：本合同生效日期為____年__月__日。14