2025年度個人心理咨詢師雇傭協(xié)議4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度個人心理咨詢師雇傭協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方基本信息2.1咨詢師信息2.2雇主信息3.雇傭期限3.1雇傭起始日期3.2雇傭終止日期4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.2職責(zé)5.工作時間與地點(diǎn)5.1工作時間5.2工作地點(diǎn)6.工資與待遇6.1基本工資6.2獎金與提成6.3社會保險與福利7.工作成果與考核7.1工作成果7.2考核方式8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密義務(wù)9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.違約責(zé)任10.1違約行為10.2違約責(zé)任11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同生效與變更12.1合同生效12.2合同變更13.其他約定13.1其他事項13.2其他約定事項14.合同附件14.1附件一14.2附件二第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“心理咨詢師”指具備相關(guān)資質(zhì)，能夠提供專業(yè)心理咨詢服務(wù)的人員。1.1.2“雇主”指委托心理咨詢師提供心理咨詢服務(wù)的企業(yè)或個人。1.1.3“服務(wù)內(nèi)容”指心理咨詢師根據(jù)雇主需求提供的心理咨詢服務(wù)。1.1.4“工作地點(diǎn)”指心理咨詢師提供服務(wù)的具體場所。1.2解釋1.2.1本合同中涉及的定義與解釋，如有爭議，以雙方協(xié)商一致的解釋為準(zhǔn)。2.雙方基本信息2.1咨詢師信息2.1.1姓名：[咨詢師姓名]2.1.2性別：[咨詢師性別]2.1.3身份證號碼：[咨詢師身份證號碼]2.1.4聯(lián)系電話：[咨詢師聯(lián)系電話]2.2雇主信息2.2.1名稱：[雇主名稱]2.2.2聯(lián)系人：[雇主聯(lián)系人]2.2.3聯(lián)系電話：[雇主聯(lián)系電話]3.雇傭期限3.1雇傭起始日期：2025年1月1日3.2雇傭終止日期：2025年12月31日4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.1.1根據(jù)雇主需求，提供專業(yè)心理咨詢服務(wù)。4.1.2參與雇主組織的心理培訓(xùn)活動。4.1.3協(xié)助雇主處理與心理咨詢相關(guān)的事宜。4.2職責(zé)4.2.1嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范。4.2.2確保咨詢服務(wù)的質(zhì)量和效果。4.2.3及時向雇主匯報工作進(jìn)展和問題。5.工作時間與地點(diǎn)5.1工作時間5.1.1周一至周五，上午9:00至下午5:00，每周工作5天。5.1.2如有特殊情況，需提前與雇主協(xié)商調(diào)整工作時間。5.2工作地點(diǎn)5.2.1[雇主指定的工作地點(diǎn)]5.2.2如有變動，需提前通知雇主并取得同意。6.工資與待遇6.1基本工資6.1.1基本工資為人民幣[基本工資數(shù)額]元/月。6.1.2每月支付一次，支付時間為每月的[支付日期]。6.2獎金與提成6.2.1如咨詢師在服務(wù)期間達(dá)到雇主設(shè)定的業(yè)績目標(biāo)，可獲得相應(yīng)獎金。6.2.2提成比例及計算方式根據(jù)具體服務(wù)內(nèi)容另行約定。6.3社會保險與福利6.3.1雇主按照國家規(guī)定為咨詢師繳納社會保險。6.3.2雇主為咨詢師提供帶薪年假、病假等福利。7.工作成果與考核7.1工作成果7.1.1咨詢師需按照約定完成服務(wù)內(nèi)容，確保服務(wù)質(zhì)量。7.2考核方式7.2.1雇主將根據(jù)咨詢師的工作成果、服務(wù)質(zhì)量、客戶滿意度等方面進(jìn)行考核。7.2.2考核結(jié)果作為調(diào)整工資和獎金的依據(jù)。8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1咨詢師在提供心理咨詢服務(wù)過程中所獲得的雇主和客戶個人信息。8.1.2咨詢師在服務(wù)過程中了解到的雇主商業(yè)秘密或敏感信息。8.2保密義務(wù)8.2.1咨詢師在合同期間及合同終止后，未經(jīng)雇主書面同意，不得向任何第三方泄露上述保密信息。8.2.2咨詢師應(yīng)采取必要措施保護(hù)保密信息的機(jī)密性，防止未經(jīng)授權(quán)的披露。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至[指定法院或仲裁委員會]。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1[指定法院或仲裁委員會名稱]9.2.2爭議解決機(jī)構(gòu)的裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。10.違約責(zé)任10.1違約行為10.1.1咨詢師未按約定提供心理咨詢服務(wù)的。10.1.2雇主未按約定支付工資或違反保密義務(wù)的。10.2違約責(zé)任10.2.1咨詢師違約的，應(yīng)向雇主支付違約金，違約金數(shù)額為[違約金數(shù)額]。10.2.2雇主違約的，應(yīng)向咨詢師支付賠償金，賠償金數(shù)額根據(jù)實(shí)際情況確定。11.合同解除11.1合同解除條件11.1.1咨詢師因健康原因無法履行合同義務(wù)的。11.1.2雇主因業(yè)務(wù)調(diào)整或咨詢師嚴(yán)重違約的。11.2合同解除程序11.2.1雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)簽訂書面協(xié)議。11.2.2一方單方面解除合同的，應(yīng)提前[通知期限]書面通知對方，并說明理由。12.合同生效與變更12.1合同生效12.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更12.2.1合同任何條款的變更，均需以書面形式經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2.2未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。13.其他約定13.1其他事項13.1.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。13.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。13.2其他約定事項13.2.1咨詢師在提供服務(wù)過程中，如因個人原因?qū)е路?wù)質(zhì)量問題，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。14.合同附件14.1附件一：[附件一名稱]14.2附件二：[附件二名稱]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可或由一方委托介入合同執(zhí)行過程中的任何個人或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、評估機(jī)構(gòu)、法律顧問等。15.2第三方介入條件15.2.1甲乙雙方協(xié)商一致，認(rèn)為有必要引入第三方介入以保障合同履行。15.2.2第三方介入需符合法律法規(guī)和合同約定。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在合同執(zhí)行過程中，應(yīng)遵守甲乙雙方的要求，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。15.3.2第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和甲乙雙方的要求，獲取必要的信息和資料。15.4.2第三方有權(quán)在合同履行過程中提出建議和意見。15.5第三方介入程序15.5.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確第三方的角色、權(quán)限和責(zé)任。15.5.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的支持和配合。16.甲乙雙方責(zé)任16.1甲方責(zé)任16.1.1甲方應(yīng)確保第三方介入的合法性和合理性。16.1.2甲方應(yīng)承擔(dān)第三方因介入產(chǎn)生的合理費(fèi)用。16.2乙方責(zé)任16.2.1乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的信息和資料。16.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其不損害甲乙雙方的合法權(quán)益。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額17.1.1第三方因介入合同履行產(chǎn)生的責(zé)任，其責(zé)任限額為[責(zé)任限額數(shù)額]。17.1.2超過責(zé)任限額的部分，由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況分擔(dān)。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方與甲方之間的合同關(guān)系獨(dú)立于甲乙雙方的主合同關(guān)系。18.1.2第三方對甲方承擔(dān)責(zé)任，甲乙雙方對第三方不承擔(dān)責(zé)任。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方與乙方之間的合同關(guān)系獨(dú)立于甲乙雙方的主合同關(guān)系。18.2.2第三方對乙方承擔(dān)責(zé)任，甲乙雙方對第三方不承擔(dān)責(zé)任。18.3第三方與甲乙雙方共同責(zé)任18.3.1在第三方介入合同履行過程中，如因第三方原因?qū)е录滓译p方共同權(quán)益受損，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況分擔(dān)責(zé)任。18.4第三方與其他第三方的劃分18.4.1第三方與其他第三方之間的合同關(guān)系獨(dú)立于甲乙雙方的主合同關(guān)系。18.4.2第三方與其他第三方之間的責(zé)任劃分，應(yīng)參照各自合同約定。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：咨詢師資質(zhì)證明要求：提供心理咨詢師資格證書、執(zhí)業(yè)許可證等相關(guān)證明文件。說明：證明咨詢師具備提供心理咨詢服務(wù)的基本資格。2.附件二：保密協(xié)議要求：咨詢師與雇主簽訂保密協(xié)議，承諾對服務(wù)過程中獲取的個人信息和商業(yè)秘密保密。說明：確保咨詢師遵守保密義務(wù)，保護(hù)客戶隱私和雇主商業(yè)秘密。3.附件三：工作計劃與成果報告要求：咨詢師定期提交工作計劃、服務(wù)記錄和成果報告。說明：便于雇主了解咨詢師的工作進(jìn)展和服務(wù)效果。4.附件四：合同變更協(xié)議要求：甲乙雙方就合同變更事項簽訂書面協(xié)議。說明：明確合同變更的內(nèi)容、生效日期和雙方的權(quán)利義務(wù)。5.附件五：違約金支付憑證要求：違約方支付違約金時，提供相應(yīng)的支付憑證。說明：證明違約金已實(shí)際支付。6.附件六：爭議解決協(xié)議要求：甲乙雙方就爭議解決達(dá)成書面協(xié)議。說明：明確爭議解決的方式和程序。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：咨詢師未按約定提供心理咨詢服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：咨詢師未按約定提供服務(wù)的，應(yīng)向雇主支付違約金，違約金數(shù)額為[違約金數(shù)額]。示例說明：咨詢師未按時提供服務(wù)，導(dǎo)致雇主損失，雇主可要求咨詢師支付違約金。2.違約行為：雇主未按約定支付工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：雇主未按時支付工資的，應(yīng)向咨詢師支付賠償金，賠償金數(shù)額根據(jù)實(shí)際情況確定。示例說明：雇主未按時支付咨詢師工資，咨詢師可要求雇主支付賠償金。3.違約行為：咨詢師泄露客戶隱私。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：咨詢師泄露客戶隱私的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明：咨詢師泄露客戶隱私，導(dǎo)致客戶遭受損失，咨詢師需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.違約行為：雇主違反保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：雇主違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明：雇主泄露咨詢師在服務(wù)過程中了解到的商業(yè)秘密，雇主需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.違約行為：第三方介入過程中出現(xiàn)失誤。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方在介入過程中出現(xiàn)失誤，導(dǎo)致合同履行受阻或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明：第三方在評估過程中出現(xiàn)失誤，導(dǎo)致咨詢師權(quán)益受損，第三方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2025年度個人心理咨詢師雇傭協(xié)議1合同編號_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：二、合同前言2.1背景和目的鑒于甲方在2025年度對個人心理咨詢服務(wù)的需求，乙方具備專業(yè)的心理咨詢師資質(zhì)，雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議。2.2合同依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本協(xié)議中“心理咨詢”指乙方根據(jù)甲方需求，運(yùn)用心理學(xué)理論和技術(shù)，對甲方在心理、情感、行為等方面進(jìn)行診斷、咨詢、治療等服務(wù)。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）心理咨詢：見3.1；（2）甲方：見本合同主體1；（3）乙方：見本合同主體2；（4）服務(wù)期限：指本協(xié)議約定的心理咨詢服務(wù)的起止時間；（5）保密義務(wù)：指乙方在履行本協(xié)議過程中，對甲方個人信息、咨詢內(nèi)容等予以保密。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供心理咨詢服務(wù)；（2）甲方有權(quán)要求乙方在服務(wù)過程中保守其個人信息和咨詢內(nèi)容；（3）甲方有權(quán)要求乙方在服務(wù)期間提供必要的心理測評工具和資料；4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的信息；（2）乙方有權(quán)要求甲方配合其進(jìn)行心理測評和咨詢；（3）乙方有權(quán)在服務(wù)過程中根據(jù)甲方需求調(diào)整咨詢方案；（4）乙方有權(quán)在服務(wù)結(jié)束后向甲方收取咨詢費(fèi)用；（5）乙方有義務(wù)按照約定的時間和地點(diǎn)提供心理咨詢服務(wù)；（6）乙方有義務(wù)在服務(wù)過程中保守甲方個人信息和咨詢內(nèi)容；五、履行條款5.1合同履行時間本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)5.3合同履行方式乙方根據(jù)甲方需求，采用線上或線下方式進(jìn)行心理咨詢服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2終止條件（1）本協(xié)議約定的服務(wù)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；（3）因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行；（4）乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。6.3終止程序（1）本協(xié)議終止前，雙方應(yīng)就終止事宜進(jìn)行協(xié)商；（2）協(xié)商一致后，雙方應(yīng)簽署終止協(xié)議；（3）終止協(xié)議簽署后，本協(xié)議自終止之日起失效。6.4終止后果（1）本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照約定支付已提供服務(wù)的費(fèi)用；（3）本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)履行保密義務(wù)，不得泄露對方信息。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（3）交通及差旅費(fèi)用：根據(jù)實(shí)際發(fā)生情況另行計算；（4）其他相關(guān)費(fèi)用：如因特殊原因產(chǎn)生的其他費(fèi)用。7.2支付方式（1）銀行轉(zhuǎn)賬：乙方提供的銀行賬戶信息如下：（2）現(xiàn)金支付：在每次咨詢結(jié)束后，甲方可選擇現(xiàn)金支付咨詢費(fèi)用。7.3支付時間7.4支付條款（3）如甲方未按時支付費(fèi)用，乙方有權(quán)暫?；蚪K止咨詢服務(wù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（2）如甲方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（2）如乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式違約方應(yīng)按照違約條款向守約方支付違約金或賠償金，具體金額和支付方式由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在履行本協(xié)議過程中，對甲方個人信息、咨詢內(nèi)容等予以保密。9.2保密期限本保密條款自本協(xié)議生效之日起至保密內(nèi)容公開或雙方約定的保密期限屆滿為止。9.3保密履行方式乙方應(yīng)采取合理措施，防止保密內(nèi)容的泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺風(fēng)等；（2）戰(zhàn)爭：如戰(zhàn)爭、軍事沖突等；（3）政府行為：如政府命令、法律、法規(guī)變更等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)及時通知對方；（2）因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，雙方均不承擔(dān)責(zé)任；（3）不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)積極采取措施，減輕損失。10.4不可抗力實(shí)例本協(xié)議中不可抗力事件的具體實(shí)例包括但不限于上述10.2所述內(nèi)容。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)節(jié)協(xié)商不成時，雙方可請求第三方進(jìn)行調(diào)節(jié)。11.3仲裁或訴訟調(diào)節(jié)不成時，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟或向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定本協(xié)議未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓或授權(quán)他人行使本協(xié)議項下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的情形；（2）本協(xié)議約定不得轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本協(xié)議的簽訂不影響甲方對自身知識產(chǎn)權(quán)的享有；（2）乙方在履行本協(xié)議過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。13.2特殊權(quán)力保留（1）本協(xié)議的簽訂不影響甲方對自身商業(yè)秘密的享有；（2）乙方在履行本協(xié)議過程中了解到的甲方商業(yè)秘密，應(yīng)嚴(yán)格保密。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序?qū)Ρ緟f(xié)議的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)雙方簽署的修改和補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應(yīng)在本協(xié)議履行過程中，相互提供必要的協(xié)助與配合。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供必要的資料和條件，以支持乙方履行本協(xié)議；（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，及時提供相關(guān)咨詢報告和服務(wù)。十六、其他條款16.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本協(xié)議構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議，任何與本協(xié)議相抵觸的口頭或書面協(xié)議均無效。16.3增減條款本協(xié)議的增減條款，應(yīng)以書面形式簽署，并經(jīng)雙方確認(rèn)。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表：（簽字）日期：（年月日）乙方（蓋章）：代表：（簽字）日期：（年月日）附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的個人信息和咨詢需求資料；2.乙方提供的心咨詢師資格證書及個人簡歷；3.雙方簽署的修改和補(bǔ)充協(xié)議；4.不可抗力事件的相關(guān)證明文件；5.雙方協(xié)商或調(diào)解的記錄；6.爭議解決過程中的相關(guān)證據(jù)材料；7.任何一方要求的其他相關(guān)文件。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約：未按時支付費(fèi)用，認(rèn)定為違約；違反保密條款，認(rèn)定為違約。2.乙方違約：未按時提供服務(wù)，認(rèn)定為違約；違反保密條款，認(rèn)定為違約。違約行為的認(rèn)定依據(jù)為合同條款及雙方協(xié)商一致。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。2.知識產(chǎn)權(quán)：指受法律保護(hù)的創(chuàng)造性成果，包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.協(xié)商：指雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就合同條款進(jìn)行討論和達(dá)成一致意見的行為。5.調(diào)解：指由第三方根據(jù)雙方意愿，就合同爭議進(jìn)行斡旋和解決的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定的支付時間支付費(fèi)用，如未按時支付，應(yīng)向乙方支付違約金。2.問題：乙方未按時提供服務(wù)。解決辦法：乙方應(yīng)及時提供服務(wù)，如因特殊情況無法按時提供，應(yīng)提前通知甲方，并協(xié)商解決。3.問題：保密內(nèi)容的泄露。解決辦法：雙方應(yīng)加強(qiáng)保密意識，采取有效措施防止保密內(nèi)容的泄露，如發(fā)生泄露，應(yīng)立即采取措施予以補(bǔ)救。4.問題：不可抗力事件的影響。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定，在不可抗力事件發(fā)生時，積極采取措施減輕損失，并協(xié)商解決由此產(chǎn)生的爭議。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任：第三方應(yīng)對其提供的咨詢服務(wù)的質(zhì)量和合法性負(fù)責(zé)。第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，不得從事違法活動。2.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲方按照約定支付咨詢費(fèi)用。第三方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)使用甲方提供的個人信息。3.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)按照合同約定的時間、地點(diǎn)和方式提供咨詢服務(wù)。第三方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和個人信息。4.第三方違約責(zé)任：第三方如未履行合同義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金。第三方如違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款：乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付咨詢費(fèi)用。乙方有權(quán)在合同約定的服務(wù)范圍內(nèi)，自行決定咨詢方案和治療方法。2.乙方利益條款：乙方有權(quán)在合同期滿后，要求甲方支付一定的離職補(bǔ)償。乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，因不可抗力等原因提前解除合同，并要求甲方支付違約金。3.甲方的違約及限制條款：甲方如未按時支付咨詢費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金。甲方如違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款：甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供服務(wù)。甲方有權(quán)在合同約定的服務(wù)范圍內(nèi)，對乙方的咨詢方案和治療方法提出建議。2.甲方的利益條款：甲方有權(quán)在合同期內(nèi)，因乙方違約等原因提前解除合同。3.乙方的違約及限制條款：乙方如未履行合同義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金。乙方如違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方不得無故拒絕甲方提出的合理建議，如拒絕，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。全文完。2025年度個人心理咨詢師雇傭協(xié)議2合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱1.2合同雙方1.3合同簽訂日期1.4合同有效期1.5合同目的1.6合同性質(zhì)1.7合同保密條款第二章個人信息2.1個人基本信息2.2身份證明2.3學(xué)歷證明2.4職業(yè)資格證書第三章雇傭條件3.1工作內(nèi)容3.2工作地點(diǎn)3.3工作時間3.4工作職責(zé)3.5工作標(biāo)準(zhǔn)3.6工作績效第四章薪酬福利4.1基本工資4.2績效獎金4.3獎金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)4.4社會保險4.5住房公積金4.6帶薪休假第五章工作環(huán)境與條件5.1辦公環(huán)境5.2設(shè)備與工具5.3工作資料5.4工作培訓(xùn)5.5工作考核第六章合同變更與解除6.1合同變更6.2合同解除6.3合同解除條件6.4解除合同通知6.5解除合同賠償?shù)谄哒卤Ｃ芘c知識產(chǎn)權(quán)7.1保密條款7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.3侵權(quán)責(zé)任第八章違約責(zé)任8.1違約行為8.2違約責(zé)任8.3違約賠償8.4違約爭議解決第九章爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決費(fèi)用第十章其他約定10.1合同附件10.2合同附件效力10.3合同修改10.4合同解除后的后續(xù)事宜第十一章合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止后的處理第十二章合同附件12.1個人心理咨詢師信息表12.2薪酬福利明細(xì)表12.3工作職責(zé)說明書12.4其他附件第十三章合同簽訂日期與地點(diǎn)13.1合同簽訂日期13.2合同簽訂地點(diǎn)第十四章合同份數(shù)與效力14.1合同份數(shù)14.2合同效力合同編號2025年度個人心理咨詢師雇傭協(xié)議第一章合同概述1.1合同名稱本合同名稱為“2025年度個人心理咨詢師雇傭協(xié)議”。1.2合同雙方甲方（雇主）：[甲方全稱]乙方（雇員）：[乙方全稱]1.3合同簽訂日期本合同簽訂日期為____年____月____日。1.4合同有效期本合同自簽訂之日起生效，有效期為一年，自____年____月____日至____年____月____日。1.5合同目的本合同旨在明確甲方與乙方在2025年度的個人心理咨詢師雇傭關(guān)系，保障雙方的合法權(quán)益。1.6合同性質(zhì)本合同為乙方在甲方處提供個人心理咨詢服務(wù)的雇傭協(xié)議。1.7合同保密條款雙方同意對本合同內(nèi)容及其履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密和客戶隱私承擔(dān)保密義務(wù)。第二章個人信息2.1個人基本信息乙方應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的個人信息，包括但不限于姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式等。2.2身份證明乙方需提供有效的身份證件，以證明其身份。2.3學(xué)歷證明乙方需提供學(xué)歷證明，以證明其具備心理咨詢相關(guān)學(xué)歷。2.4職業(yè)資格證書乙方需提供心理咨詢師職業(yè)資格證書，以證明其具備執(zhí)業(yè)資格。第三章雇傭條件3.1工作內(nèi)容乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點(diǎn)，按照甲方要求提供個人心理咨詢服務(wù)。3.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)。3.3工作時間乙方的工作時間為每周____個工作日，每天工作____小時。3.4工作職責(zé)（1）按照甲方要求提供專業(yè)、高質(zhì)量的心理咨詢服務(wù)；（2）保護(hù)客戶隱私，遵守職業(yè)道德；（3）配合甲方進(jìn)行客戶管理和服務(wù)質(zhì)量提升。3.5工作標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)達(dá)到甲方制定的工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求。3.6工作績效甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和客戶滿意度對乙方進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為績效獎金發(fā)放的依據(jù)。第四章薪酬福利4.1基本工資乙方的基本工資為每月____元。4.2績效獎金乙方可依據(jù)績效考核結(jié)果獲得績效獎金，獎金金額為基本工資的____%。4.3獎金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)績效獎金按季度發(fā)放，具體發(fā)放時間由甲方確定。4.4社會保險甲方將為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.5住房公積金甲方將為乙方繳納住房公積金。4.6帶薪休假乙方享有國家規(guī)定的帶薪休假制度。第五章工作環(huán)境與條件5.1辦公環(huán)境5.2設(shè)備與工具甲方將為乙方提供必要的心理咨詢設(shè)備和工具。5.3工作資料甲方將為乙方提供必要的工作資料，包括心理咨詢手冊、案例資料等。5.4工作培訓(xùn)甲方將為乙方提供必要的專業(yè)培訓(xùn)，以提高其業(yè)務(wù)能力。5.5工作考核甲方將對乙方的工作進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果作為績效評價的依據(jù)。第六章合同變更與解除6.1合同變更雙方可協(xié)商一致對本合同進(jìn)行變更，變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式確定。6.2合同解除6.2.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。6.2.2乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：（1）不符合心理咨詢師執(zhí)業(yè)資格要求；（2）嚴(yán)重違反職業(yè)道德，損害甲方或客戶利益；（3）嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，影響服務(wù)質(zhì)量；（4）被依法追究刑事責(zé)任。6.3合同解除條件6.3.1乙方因自身原因提出解除合同，應(yīng)提前____個工作日向甲方提出書面申請。6.3.2甲方因乙方原因解除合同，無需提前通知乙方。6.4解除合同通知雙方解除合同，應(yīng)以書面形式通知對方。6.5解除合同賠償6.5.1乙方提前解除合同，應(yīng)按照合同約定支付賠償金。6.5.2甲方因乙方原因解除合同，乙方應(yīng)按照合同約定支付賠償金。第七章保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1保密條款雙方對本合同內(nèi)容及其履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密和客戶隱私承擔(dān)保密義務(wù)。7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在履行本合同過程中產(chǎn)生的任何知識產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。7.3侵權(quán)責(zé)任任何一方違反保密條款，造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的侵權(quán)責(zé)任。第八章違約責(zé)任8.1違約行為（1）乙方未按合同約定提供心理咨詢服務(wù)；（2）乙方泄露客戶隱私或違反保密條款；（3）乙方未履行合同約定的其他義務(wù)。8.2違約責(zé)任（1）賠償守約方因此遭受的損失；（2）支付違約金；（3）承擔(dān)因違約行為引起的其他法律責(zé)任。8.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。8.4違約爭議解決違約爭議解決方式與第九章爭議解決方式相同。第九章爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交____仲裁委員會仲裁。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為____仲裁委員會。9.3爭議解決費(fèi)用仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，雙方另有約定的除外。第十章其他約定10.1合同附件本合同附件與本合同具有同等法律效力。10.2合同附件效力（1）個人心理咨詢師信息表；（2）薪酬福利明細(xì)表；（3）工作職責(zé)說明書；（4）其他附件。10.3合同修改對本合同的任何修改，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字確認(rèn)。10.4合同解除后的后續(xù)事宜（1）乙方應(yīng)按照合同約定結(jié)清工資；（2）雙方應(yīng)妥善處理客戶關(guān)系和保密事宜；（3）其他合同解除后的后續(xù)事宜。第十一章合同生效與終止11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）合同因法定事由解除。第十二章合同附件12.1個人心理咨詢師信息表12.2薪酬福利明細(xì)表12.3工作職責(zé)說明書12.4其他附件第十三章合同簽訂日期與地點(diǎn)13.1合同簽訂日期本合同簽訂日期為____年____月____日。13.2合同簽訂地點(diǎn)本合同簽訂地點(diǎn)為____。第十四章合同份數(shù)與效力14.1合同份數(shù)本合同一式____份，甲方執(zhí)____份，乙方執(zhí)____份。14.2合同效力本合同自簽訂之日起生效，對雙方具有法律約束力。甲方（雇主）簽字：____________日期：________________乙方（雇員）簽字：____________日期：________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.1咨詢項目安排甲方有權(quán)根據(jù)市場需求和客戶需求，安排乙方參與特定的心理咨詢項目。乙方應(yīng)積極配合甲方的安排，并按照甲方的要求提供專業(yè)服務(wù)。1.2咨詢項目變更若甲方因市場變化或客戶需求調(diào)整，需要對已安排的咨詢項目進(jìn)行變更，乙方應(yīng)予以配合，并根據(jù)變更后的項目要求調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式。1.3客戶信息保密甲方需對乙方接觸到的客戶信息進(jìn)行保密，乙方在提供服務(wù)過程中，不得泄露客戶隱私，違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)解除合同。1.4客戶評價反饋甲方有權(quán)要求乙方在服務(wù)結(jié)束后，向甲方提供客戶評價反饋，乙方應(yīng)積極配合，確保甲方能夠及時了解服務(wù)質(zhì)量。1.5咨詢項目監(jiān)督甲方有權(quán)對乙方參與的咨詢項目進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照合同約定提供服務(wù)，若發(fā)現(xiàn)乙方服務(wù)質(zhì)量不符合要求，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：2.1自主選擇項目乙方有權(quán)根據(jù)自身專業(yè)特長和市場需求，自主選擇參與甲方的咨詢項目，甲方應(yīng)尊重乙方的選擇。2.2服務(wù)價格協(xié)商乙方有權(quán)與甲方協(xié)商確定服務(wù)價格，雙方應(yīng)本著公平、合理原則，達(dá)成一致。2.3服務(wù)時間調(diào)整乙方有權(quán)根據(jù)自身時間安排，與甲方協(xié)商調(diào)整服務(wù)時間，甲方應(yīng)盡量滿足乙方的時間需求。2.4專業(yè)培訓(xùn)與進(jìn)修乙方有權(quán)要求甲方提供專業(yè)培訓(xùn)或進(jìn)修機(jī)會，以提高自身專業(yè)水平，甲方應(yīng)予以支持。2.5服務(wù)質(zhì)量保障乙方應(yīng)確保提供的服務(wù)質(zhì)量，若因乙方原因?qū)е路?wù)質(zhì)量問題，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明：3.1中介機(jī)構(gòu)職責(zé)第三方中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方與乙方之間的合作事宜，包括但不限于合同簽訂、項目安排、費(fèi)用結(jié)算等。3.2中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用第三方中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。3.3中介機(jī)構(gòu)保密第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對甲方和乙方提供的信息進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方。3.4中介機(jī)構(gòu)責(zé)任若第三方中介機(jī)構(gòu)在履行職責(zé)過程中出現(xiàn)失誤，導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失，中介機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.5中介機(jī)構(gòu)變更若第三方中介機(jī)構(gòu)需要變更，甲方和乙方應(yīng)予以配合，并重新簽訂中介服務(wù)協(xié)議。3.6中介機(jī)構(gòu)爭議解決若第三方中介機(jī)構(gòu)與甲方或乙方發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.個人心理咨詢師信息表2.薪酬福利明細(xì)表3.工作職責(zé)說明書4.咨詢項目安排表5.客戶評價反饋表6.中介服務(wù)協(xié)議7.合同變更協(xié)議8.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按合同約定提供心理咨詢服務(wù)。乙方泄露客戶隱私或違反保密條款。乙方未履行合同約定的其他義務(wù)。甲方未按時支付乙方薪酬。甲方未提供合同約定的培訓(xùn)或進(jìn)修機(jī)會。甲方未按照合同約定提供工作環(huán)境與條件。2.違約行為的認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定依據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)。甲方或乙方可向?qū)Ψ桨l(fā)出違約通知，要求對方糾正違約行為。若對方在合理期限內(nèi)未糾正違約行為，守約方有權(quán)采取法律手段維護(hù)自身權(quán)益。三、法律名詞及解釋：1.保密條款：指雙方在合同中約定的對特定信息保密的義務(wù)。2.知識產(chǎn)權(quán)：指著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等無形財產(chǎn)權(quán)利。3.侵權(quán)責(zé)任：指因侵權(quán)行為給他人造成損害，侵權(quán)人應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。4.爭議解決：指雙方在發(fā)生爭議時，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。5.仲裁委員會：指依法設(shè)立的，專門負(fù)責(zé)仲裁業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方服務(wù)質(zhì)量不符合要求。解決辦法：甲方要求乙方進(jìn)行整改，若整改后仍不符合要求，甲方有權(quán)解除合同。2.問題：甲方未按時支付乙方薪酬。解決辦法：乙方可向甲方發(fā)出書面催告，若甲方在合理期限內(nèi)仍未支付，乙方有權(quán)采取法律手段維護(hù)自身權(quán)益。3.問題：客戶隱私泄露。解決辦法：乙方應(yīng)立即停止泄露行為，并向甲方報告，甲方應(yīng)采取措施防止進(jìn)一步泄露。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為心理咨詢機(jī)構(gòu)，乙方為個人心理咨詢師。2.甲方為醫(yī)療機(jī)構(gòu)，乙方為兼職心理咨詢師。3.甲方為教育機(jī)構(gòu)，乙方為學(xué)生心理咨詢師。4.甲方為企業(yè)管理機(jī)構(gòu)，乙方為企業(yè)員工心理咨詢師。全文完。2025年度個人心理咨詢師雇傭協(xié)議3合同編號_________一、合同主體1.甲方（雇傭方）：名稱：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________2.乙方（被雇傭方）：名稱：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________二、合同前言2.1背景：隨著社會的發(fā)展，人們對心理健康問題的關(guān)注日益增加。為了滿足廣大客戶的心理健康需求，甲方?jīng)Q定聘請具有專業(yè)資格的心理咨詢師為乙方提供心理咨詢服務(wù)。2.2目的：本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間的權(quán)利、義務(wù)，確保心理咨詢服務(wù)的順利開展，保障雙方的合法權(quán)益。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本協(xié)議中“心理咨詢師”指具有國家心理咨詢師資格證書，具備從事心理咨詢工作能力的人員。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）心理咨詢：指心理咨詢師運(yùn)用專業(yè)知識和技能，對咨詢者進(jìn)行心理診斷、心理治療和心理輔導(dǎo)的過程。（2）咨詢費(fèi)：指乙方為甲方提供心理咨詢服務(wù)所收取的費(fèi)用。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的心理咨詢服務(wù)。（2）甲方應(yīng)按時支付乙方咨詢費(fèi)。（3）甲方應(yīng)保障乙方在履行本協(xié)議過程中的合法權(quán)益。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，恪守職業(yè)道德，為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的心理咨詢服務(wù)。（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成心理咨詢?nèi)蝿?wù)。（3）乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定收取咨詢費(fèi)。五、履行條款5.1合同履行時間：本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為2025年度。5.2合同履行地點(diǎn)：乙方在甲方指定的地點(diǎn)或線上為甲方提供心理咨詢服務(wù)。5.3合同履行方式：乙方根據(jù)甲方需求，采用面對面咨詢、電話咨詢、網(wǎng)絡(luò)咨詢等方式為甲方提供心理咨詢服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的；（2）乙方因故無法繼續(xù)履行本協(xié)議的；（3）甲方有充分理由認(rèn)為乙方違反本協(xié)議約定，經(jīng)書面通知后，乙方仍不改正的；（4）因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的。6.3終止程序：（1）本協(xié)議終止前，雙方應(yīng)就終止事宜進(jìn)行協(xié)商；（2）協(xié)商不成，任何一方均可向人民法院提起訴訟。6.4終止后果：（1）本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)立即停止履行各自的權(quán)利和義務(wù)；（2）甲方應(yīng)向乙方支付已提供心理咨詢服務(wù)的咨詢費(fèi)；（3）乙方應(yīng)退還甲方提供的與心理咨詢相關(guān)的資料和設(shè)備。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成乙方提供心理咨詢服務(wù)，其費(fèi)用構(gòu)成如下：（1）基本咨詢費(fèi)：根據(jù)乙方提供的心理咨詢服務(wù)的性質(zhì)、時長和難度，雙方協(xié)商確定的基本收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。（2）交通補(bǔ)貼：乙方因提供咨詢服務(wù)而產(chǎn)生的合理交通費(fèi)用，由甲方承擔(dān)。（3）其他費(fèi)用：包括但不限于資料費(fèi)、場地費(fèi)等，具體費(fèi)用由雙方另行協(xié)商確定。7.2支付方式（1）基本咨詢費(fèi)：甲方應(yīng)在每次咨詢服務(wù)結(jié)束后，根據(jù)實(shí)際服務(wù)時長和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，向乙方支付相應(yīng)的基本咨詢費(fèi)。（2）交通補(bǔ)貼：甲方應(yīng)在乙方提供交通費(fèi)用憑證后，及時支付乙方相應(yīng)的交通補(bǔ)貼。（3）其他費(fèi)用：甲方應(yīng)在乙方提供相關(guān)費(fèi)用憑證后，及時支付乙方相應(yīng)的其他費(fèi)用。7.3支付時間（1）基本咨詢費(fèi)：甲方應(yīng)在每次咨詢服務(wù)結(jié)束后7個工作日內(nèi)支付。（2）交通補(bǔ)貼：甲方應(yīng)在乙方提供交通費(fèi)用憑證后7個工作日內(nèi)支付。（3）其他費(fèi)用：甲方應(yīng)在乙方提供相關(guān)費(fèi)用憑證后7個工作日內(nèi)支付。7.4支付條款（1）甲方支付咨詢費(fèi)時，應(yīng)將款項直接支付至乙方指定的銀行賬戶。（2）甲方支付咨詢費(fèi)時，應(yīng)附上支付憑證，注明支付的具體費(fèi)用項目和金額。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時支付乙方咨詢費(fèi)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的1%。（2）甲方違反保密條款，泄露乙方保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按時提供心理咨詢服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)提供服務(wù)金額的1%。（2）乙方泄露甲方保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定。（2）賠償金額的支付方式與咨詢費(fèi)支付方式相同。九、保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在履行本協(xié)議過程中，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和客戶隱私。9.2保密期限本協(xié)議終止后，乙方仍應(yīng)遵守保密義務(wù)，保密期限自本協(xié)議生效之日起至終止后三年。9.3保密履行方式乙方應(yīng)采取合理措施，確保保密內(nèi)容的保密性，不得向任何第三方泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害，如地震、洪水、臺風(fēng)等；（2）社會事件，如戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等；（3）其他不可抗力事件。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)及時通知對方。（2）雙方應(yīng)盡力采取措施減輕不可抗力事件的影響。（3）因不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議無法履行時，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震導(dǎo)致心理咨詢服務(wù)無法正常進(jìn)行；（2）政府政策變動導(dǎo)致心理咨詢服務(wù)受限。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟或申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本協(xié)議項下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國家秘密、商業(yè)秘密的；（2）法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方提供心理咨詢服務(wù)內(nèi)容的最終審核權(quán)。（2）甲方保留對乙方工作表現(xiàn)的監(jiān)督權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）乙方在履行本協(xié)議過程中，如發(fā)現(xiàn)甲方存在違法行為，有權(quán)向有關(guān)部門舉報。（2）乙方在履行本協(xié)議過程中，如發(fā)現(xiàn)甲方違反保密義務(wù)，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序?qū)Ρ緟f(xié)議的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)雙方簽字蓋章的修改和補(bǔ)充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同確保本協(xié)議的順利履行。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供乙方履行職責(zé)所需的工作條件和資源。（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，及時提供相關(guān)資料和信息。十六、其他條款16.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本協(xié)議構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議，任何口頭或書面陳述均不構(gòu)成本協(xié)議的組成部分。16.3增減條款本協(xié)議的增減條款，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印