二零二四年度宿舍管理員學(xué)生關(guān)系維護(hù)聘用合同書3篇_第1頁(yè)
二零二四年度宿舍管理員學(xué)生關(guān)系維護(hù)聘用合同書3篇_第2頁(yè)
二零二四年度宿舍管理員學(xué)生關(guān)系維護(hù)聘用合同書3篇_第3頁(yè)
二零二四年度宿舍管理員學(xué)生關(guān)系維護(hù)聘用合同書3篇_第4頁(yè)
二零二四年度宿舍管理員學(xué)生關(guān)系維護(hù)聘用合同書3篇_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩59頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度宿舍管理員學(xué)生關(guān)系維護(hù)聘用合同書本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1宿舍管理員姓名及身份證號(hào)1.2學(xué)生姓名及學(xué)號(hào)1.3宿舍管理員聯(lián)系電話及電子郵箱1.4學(xué)生聯(lián)系電話及電子郵箱2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期3.聘用崗位及職責(zé)3.1宿舍管理員崗位3.2宿舍管理員職責(zé)3.3學(xué)生職責(zé)4.工作時(shí)間及工作地點(diǎn)4.1工作時(shí)間4.2工作地點(diǎn)5.工資待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.3工資支付方式及時(shí)間6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇7.工作紀(jì)律及考核7.1工作紀(jì)律7.2考核標(biāo)準(zhǔn)及方式8.違約責(zé)任8.1宿舍管理員違約責(zé)任8.2學(xué)生違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除及終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.合同變更及補(bǔ)充11.1合同變更程序11.2合同補(bǔ)充條款12.合同生效及附件12.1合同生效條件12.2合同附件13.其他約定事項(xiàng)13.1雙方協(xié)商一致的其他事項(xiàng)14.合同簽署及日期14.1合同簽署人14.2合同簽署日期第一部分:合同如下:第一條合同雙方基本信息1.1宿舍管理員姓名:1.2宿舍管理員身份證號(hào):056781.3學(xué)生姓名:1.4學(xué)生學(xué)號(hào):2024051.5宿舍管理員聯(lián)系電話:138001380001.7學(xué)生聯(lián)系電話二條合同期限2.1合同起始日期:2024年9月1日2.2合同終止日期:2025年8月31日第三條聘用崗位及職責(zé)3.1宿舍管理員崗位:宿舍管理員3.2宿舍管理員職責(zé):3.2.1負(fù)責(zé)宿舍的安全管理工作3.2.2維護(hù)宿舍的公共秩序3.2.3協(xié)助學(xué)生解決生活問(wèn)題3.2.4定期檢查宿舍衛(wèi)生及設(shè)施3.2.5協(xié)調(diào)宿舍與學(xué)校相關(guān)部門的聯(lián)系第四條工作時(shí)間及工作地點(diǎn)4.1工作時(shí)間:4.1.1工作日:上午8:00至下午18:004.1.2周末及法定節(jié)假日:根據(jù)學(xué)校安排4.2工作地點(diǎn):某大學(xué)學(xué)生宿舍樓第五條工資待遇5.1基本工資:每月人民幣2000元5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼:5.2.1根據(jù)工作表現(xiàn)和考核結(jié)果,每月可享有獎(jiǎng)金人民幣500元5.2.2提供住宿補(bǔ)貼,每月人民幣500元5.3工資支付方式及時(shí)間:5.3.1每月15日前支付上個(gè)月工資5.3.2以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付第六條社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn):6.1.1宿舍管理員應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)6.1.2社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由宿舍管理員和學(xué)生按比例繳納6.2福利待遇:6.2.1宿舍管理員享有國(guó)家法定節(jié)假日休息6.2.2宿舍管理員享有年假、病假等福利待遇第七條工作紀(jì)律及考核7.1工作紀(jì)律:7.1.1宿舍管理員應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度7.1.2宿舍管理員應(yīng)保守學(xué)生宿舍的保密信息7.1.3宿舍管理員應(yīng)公正、公平、廉潔地履行職責(zé)7.2考核標(biāo)準(zhǔn)及方式:7.2.1考核標(biāo)準(zhǔn)包括工作態(tài)度、工作能力、工作效果等方面7.2.2考核方式為定期考核和年度考核,考核結(jié)果作為獎(jiǎng)金發(fā)放和續(xù)簽合同的依據(jù)第八條違約責(zé)任8.1宿舍管理員違約責(zé)任:8.1.1若宿舍管理員未能履行合同約定的職責(zé),導(dǎo)致宿舍安全管理出現(xiàn)問(wèn)題,學(xué)校有權(quán)解除合同,并要求其承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.1.2若宿舍管理員因個(gè)人原因提前解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月向?qū)W校提出申請(qǐng),并賠償學(xué)校因此造成的損失。8.2學(xué)生違約責(zé)任:8.2.1若學(xué)生違反宿舍管理規(guī)定,宿舍管理員有權(quán)制止并要求其改正。若學(xué)生拒不改正,宿舍管理員可向?qū)W校報(bào)告,學(xué)校有權(quán)采取相應(yīng)措施。8.2.2若學(xué)生因個(gè)人原因提前解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月向?qū)W校提出申請(qǐng),并賠償學(xué)校因此造成的損失。第九條爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑:9.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。9.1.2若協(xié)商不成,任何一方均可向?qū)W校提出書面申訴。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):9.2.1學(xué)校設(shè)立宿舍管理員與學(xué)生關(guān)系維護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)處理爭(zhēng)議事項(xiàng)。第十條合同解除及終止10.1合同解除條件:10.1.1宿舍管理員和學(xué)生雙方協(xié)商一致,可解除合同。10.1.2宿舍管理員或?qū)W生違反合同約定,經(jīng)學(xué)校認(rèn)定后,學(xué)校有權(quán)解除合同。10.2合同終止條件:10.2.1合同期限屆滿,合同自然終止。10.2.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行,合同自動(dòng)終止。第十一條合同變更及補(bǔ)充11.1合同變更程序:11.1.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出。11.1.2合同變更自雙方簽字之日起生效。11.2合同補(bǔ)充條款:11.2.1本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十二條合同生效及附件12.1合同生效條件:12.1.1本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2合同附件:12.2.1本合同附件包括但不限于宿舍管理規(guī)定、宿舍管理員職責(zé)說(shuō)明書等。第十三條其他約定事項(xiàng)13.1雙方協(xié)商一致的其他事項(xiàng):13.1.1宿舍管理員在工作期間,如因工作需要,可申請(qǐng)調(diào)休。13.1.2宿舍管理員因公外出,需提前向?qū)W校報(bào)告。第十四條合同簽署及日期14.1合同簽署人:14.1.1宿舍管理員:14.1.2學(xué)生:14.1.3學(xué)校代表:14.2合同簽署日期:2024年8月15日第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1本合同所稱第三方,指在合同履行過(guò)程中,經(jīng)甲乙雙方一致同意,介入合同關(guān)系,提供專業(yè)服務(wù)或咨詢的個(gè)人或機(jī)構(gòu)。15.2第三方介入的范圍包括但不限于宿舍安全管理、學(xué)生關(guān)系維護(hù)、合同履行監(jiān)督等方面。16.第三方介入的程序16.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意,并由第三方簽署書面協(xié)議。16.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任及費(fèi)用等內(nèi)容。17.第三方介入的權(quán)利和義務(wù)17.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,對(duì)宿舍管理員的履職情況進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)。17.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,對(duì)學(xué)生的行為進(jìn)行指導(dǎo)和幫助。17.3第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度,維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。17.4第三方應(yīng)保守合同秘密,不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。18.第三方介入的費(fèi)用及支付18.1第三方介入費(fèi)用由甲乙雙方承擔(dān),具體金額由雙方協(xié)商確定。18.2第三方介入費(fèi)用應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確約定,并按協(xié)議約定支付。19.第三方介入的責(zé)任限額19.1第三方在履行合同過(guò)程中,因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問(wèn)題的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。19.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定,原則上不超過(guò)第三方介入費(fèi)用的總額。20.第三方介入的解除20.1第三方介入期間,如甲乙雙方認(rèn)為第三方不再適宜介入,可協(xié)商解除第三方介入?yún)f(xié)議。20.2第三方介入?yún)f(xié)議解除后,第三方應(yīng)立即停止介入活動(dòng),并退還已收取的費(fèi)用。21.第三方介入與其他條款的關(guān)系21.1第三方介入?yún)f(xié)議與本合同其他條款同時(shí)生效,如與本合同其他條款有沖突,以第三方介入?yún)f(xié)議為準(zhǔn)。21.2第三方介入?yún)f(xié)議的簽訂、變更、解除等事宜,均應(yīng)通知對(duì)方。22.第三方介入的爭(zhēng)議解決22.1第三方介入?yún)f(xié)議履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。22.2協(xié)商不成的,可依法向人民法院提起訴訟。23.第三方介入的生效及附件23.1第三方介入?yún)f(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。23.2.1第三方介入?yún)f(xié)議文本23.2.2第三方介入?yún)f(xié)議簽訂日期23.2.3第三方介入?yún)f(xié)議雙方簽字蓋章頁(yè)第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.宿舍管理員職責(zé)說(shuō)明書詳細(xì)說(shuō)明宿舍管理員的工作職責(zé)和權(quán)限,包括日常管理、安全巡查、衛(wèi)生檢查等內(nèi)容。2.學(xué)生宿舍管理規(guī)定明確學(xué)生宿舍的入住、退宿、維修、安全、衛(wèi)生等方面的管理規(guī)定。3.第三方介入?yún)f(xié)議明確第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)范圍、費(fèi)用、責(zé)任等。4.工資支付明細(xì)表詳細(xì)記錄宿舍管理員的工資支付情況,包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等。5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表詳細(xì)記錄宿舍管理員的社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。6.考核結(jié)果記錄表記錄宿舍管理員的定期考核和年度考核結(jié)果。7.違約責(zé)任認(rèn)定書明確違約行為的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和相應(yīng)的違約責(zé)任。8.合同變更協(xié)議記錄合同變更的內(nèi)容、日期、雙方簽字蓋章等信息。9.合同解除協(xié)議記錄合同解除的原因、日期、雙方簽字蓋章等信息。10.第三方介入費(fèi)用支付憑證作為第三方介入費(fèi)用的支付憑證,包括支付金額、日期、收款方等信息。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:宿舍管理員未能履行合同約定的職責(zé),如未按時(shí)進(jìn)行巡查、未及時(shí)處理學(xué)生問(wèn)題等。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度和影響,進(jìn)行責(zé)任認(rèn)定。3.違約責(zé)任:輕微違約:警告,并要求宿舍管理員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改正。一般違約:扣除部分工資,并要求宿舍管理員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改正。嚴(yán)重違約:解除合同,并要求宿舍管理員承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說(shuō)明:若宿舍管理員未按時(shí)進(jìn)行巡查,導(dǎo)致宿舍發(fā)生安全事故,則視為嚴(yán)重違約。學(xué)校有權(quán)解除合同,并要求宿舍管理員承擔(dān)由此產(chǎn)生的賠償責(zé)任。全文完。二零二四年度宿舍管理員學(xué)生關(guān)系維護(hù)聘用合同書1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1宿舍管理員姓名及身份證號(hào)1.2學(xué)生姓名及學(xué)號(hào)1.3宿舍管理員聯(lián)系方式1.4學(xué)生聯(lián)系方式2.合同期限2.1聘用起始日期2.2聘用結(jié)束日期3.職責(zé)與義務(wù)3.1宿舍管理員職責(zé)3.1.1宿舍安全管理3.1.2宿舍衛(wèi)生管理3.1.3學(xué)生關(guān)系維護(hù)3.2學(xué)生職責(zé)3.2.1遵守宿舍管理規(guī)定3.2.2維護(hù)宿舍環(huán)境衛(wèi)生3.2.3積極配合宿舍管理員工作4.工作內(nèi)容與要求4.1宿舍管理員工作內(nèi)容4.1.1宿舍安全巡查4.1.2宿舍衛(wèi)生檢查4.1.3學(xué)生關(guān)系調(diào)解4.2學(xué)生工作內(nèi)容4.2.1保持宿舍整潔4.2.2遵守宿舍作息時(shí)間4.2.3積極參與宿舍活動(dòng)5.工資與待遇5.1宿舍管理員工資5.1.1基本工資5.1.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.2學(xué)生工作補(bǔ)貼5.2.1工作補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)5.2.2發(fā)放時(shí)間及方式6.工作時(shí)間與休息6.1工作時(shí)間安排6.2休息日及假期7.合同解除與終止7.1合同解除條件7.1.1雙方協(xié)商一致7.1.2違約行為7.2合同終止條件7.2.1合同期滿7.2.2宿舍管理員離職7.2.3學(xué)生畢業(yè)8.違約責(zé)任8.1宿舍管理員違約責(zé)任8.1.1未履行職責(zé)8.1.2違反宿舍管理規(guī)定8.2學(xué)生違約責(zé)任8.2.1違反宿舍管理規(guī)定8.2.2故意損壞宿舍設(shè)施9.爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議協(xié)商9.2爭(zhēng)議調(diào)解9.3爭(zhēng)議訴訟10.合同生效與變更10.1合同生效日期10.2合同變更條件10.3合同變更程序11.其他約定事項(xiàng)11.1合同附件11.2合同未盡事宜另行協(xié)商12.合同簽署12.1雙方簽字蓋章12.2合同送達(dá)13.合同附件13.1宿舍管理規(guī)定13.2學(xué)生宿舍入住協(xié)議14.合同附件14.1宿舍管理員工作職責(zé)說(shuō)明14.2學(xué)生宿舍衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1宿舍管理員姓名:1.2宿舍管理員身份證號(hào):110101199003071.3學(xué)生姓名:1.4學(xué)生學(xué)號(hào):20240561.5宿舍管理員聯(lián)系方式:138001380001.6學(xué)生聯(lián)系方式:139001390002.合同期限2.1聘用起始日期:2024年9月1日2.2聘用結(jié)束日期:2025年8月31日3.職責(zé)與義務(wù)3.1宿舍管理員職責(zé)3.1.1負(fù)責(zé)宿舍安全管理,確保宿舍設(shè)施安全無(wú)隱患。3.1.2負(fù)責(zé)宿舍衛(wèi)生管理,監(jiān)督學(xué)生保持宿舍環(huán)境衛(wèi)生。3.1.3負(fù)責(zé)學(xué)生關(guān)系維護(hù),調(diào)解學(xué)生間的矛盾和糾紛。3.2學(xué)生職責(zé)3.2.1遵守宿舍管理規(guī)定,維護(hù)宿舍秩序。3.2.2保持宿舍整潔,定期清理個(gè)人物品。3.2.3積極配合宿舍管理員工作,共同維護(hù)宿舍環(huán)境。4.工作內(nèi)容與要求4.1宿舍管理員工作內(nèi)容4.1.1每日進(jìn)行宿舍安全巡查,記錄巡查情況。4.1.2定期進(jìn)行宿舍衛(wèi)生檢查,對(duì)不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的情況進(jìn)行整改。4.1.3及時(shí)處理學(xué)生間的矛盾和糾紛,維護(hù)宿舍和諧。4.2學(xué)生工作內(nèi)容4.2.1按時(shí)參加宿舍衛(wèi)生檢查,保持個(gè)人床位整潔。4.2.2遵守宿舍作息時(shí)間,不影響他人休息。4.2.3參與宿舍活動(dòng),豐富宿舍文化生活。5.工資與待遇5.1宿舍管理員工資5.1.1基本工資:每月人民幣2000元。5.1.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼:根據(jù)工作表現(xiàn)和宿舍衛(wèi)生情況,年終發(fā)放獎(jiǎng)金。5.2學(xué)生工作補(bǔ)貼5.2.1工作補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):每月人民幣100元。5.2.2發(fā)放時(shí)間及方式:每月末通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬發(fā)放。6.工作時(shí)間與休息6.1工作時(shí)間安排6.1.1工作時(shí)間為每日8小時(shí),具體工作時(shí)間根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整。6.1.2每周休息一天,具體休息日根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整。6.2休息日及假期6.2.1每周休息日為周六或周日,具體以學(xué)校安排為準(zhǔn)。6.2.2假期安排根據(jù)國(guó)家法定節(jié)假日和學(xué)校放假安排執(zhí)行。8.違約責(zé)任8.1宿舍管理員違約責(zé)任8.1.1若宿舍管理員未履行安全巡查職責(zé),導(dǎo)致安全事故發(fā)生,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。8.1.2若宿舍管理員違反宿舍管理規(guī)定,導(dǎo)致宿舍環(huán)境惡化,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.1.3若宿舍管理員故意損害宿舍設(shè)施,應(yīng)賠償相應(yīng)損失。8.2學(xué)生違約責(zé)任8.2.1若學(xué)生違反宿舍管理規(guī)定,造成宿舍環(huán)境損壞,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8.2.2若學(xué)生故意損壞宿舍設(shè)施,應(yīng)賠償相應(yīng)損失。8.2.3若學(xué)生違反宿舍作息時(shí)間,影響他人休息,應(yīng)向宿舍管理員道歉,并接受相應(yīng)處罰。9.爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議協(xié)商9.1.1雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)進(jìn)行協(xié)商解決。9.1.2協(xié)商過(guò)程中,雙方應(yīng)保持冷靜,尊重事實(shí),尋求合理解決方案。9.2爭(zhēng)議調(diào)解9.2.1若協(xié)商不成,雙方可申請(qǐng)學(xué)校相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)解。9.2.2調(diào)解過(guò)程中,雙方應(yīng)積極配合,接受調(diào)解結(jié)果。9.3爭(zhēng)議訴訟9.3.1若調(diào)解不成,雙方可依法向人民法院提起訴訟。9.3.2訴訟過(guò)程中,雙方應(yīng)遵守法律法規(guī),尊重法庭判決。10.合同生效與變更10.1合同生效日期10.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同變更條件10.2.1雙方協(xié)商一致,可對(duì)本合同進(jìn)行變更。10.3合同變更程序10.3.1變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式通知對(duì)方。10.3.2變更內(nèi)容經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.其他約定事項(xiàng)11.1合同附件11.1.1本合同附件包括宿舍管理規(guī)定、學(xué)生宿舍入住協(xié)議。11.2合同未盡事宜另行協(xié)商11.2.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,協(xié)商一致的內(nèi)容可作為本合同的補(bǔ)充。12.合同簽署12.1雙方簽字蓋章12.1.1宿舍管理員:12.1.2學(xué)生:12.2合同送達(dá)12.2.1本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。13.合同附件13.1宿舍管理規(guī)定13.1.1宿舍管理員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行宿舍管理規(guī)定,確保宿舍安全、衛(wèi)生。13.2學(xué)生宿舍入住協(xié)議13.2.1學(xué)生在入住宿舍時(shí)應(yīng)遵守學(xué)生宿舍入住協(xié)議,維護(hù)宿舍環(huán)境。14.合同附件14.1宿舍管理員工作職責(zé)說(shuō)明14.1.1宿舍管理員應(yīng)全面負(fù)責(zé)宿舍的管理工作,確保宿舍秩序井然。14.2學(xué)生宿舍衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)14.2.1學(xué)生宿舍衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)如下:床位整潔,無(wú)垃圾;地面干凈,無(wú)積水;洗漱用品擺放整齊;窗戶、門、墻面干凈無(wú)污漬。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念15.1.1本合同中的第三方是指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、調(diào)解機(jī)構(gòu)等。15.2第三方的責(zé)任15.2.1第三方在介入本合同事務(wù)時(shí),應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)及本合同的規(guī)定,對(duì)甲乙雙方負(fù)責(zé)。15.3第三方的權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同的規(guī)定,對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。15.3.2第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求,提供專業(yè)意見(jiàn)或建議。15.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.4.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系是獨(dú)立的,第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間的直接法律責(zé)任。15.4.2第三方在執(zhí)行本合同時(shí),應(yīng)保持中立,不得偏袒任何一方。16.第三方介入的程序16.1介入申請(qǐng)16.1.1甲乙雙方均可向第三方提出介入申請(qǐng),申請(qǐng)內(nèi)容應(yīng)包括介入原因、介入事項(xiàng)及預(yù)期目標(biāo)。16.2介入批準(zhǔn)16.2.1第三方在收到介入申請(qǐng)后,應(yīng)在五個(gè)工作日內(nèi)作出是否介入的決定,并將決定通知甲乙雙方。16.3介入執(zhí)行16.3.1第三方介入后,應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的要求和本合同的規(guī)定,開(kāi)展相關(guān)工作。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額的定義17.1.1第三方責(zé)任限額是指第三方在介入本合同時(shí),因自身原因?qū)е碌膿p失,應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2第三方責(zé)任限額的確定17.2.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定,或由第三方在介入前自行設(shè)定。17.3第三方責(zé)任限額的適用17.3.1第三方責(zé)任限額僅適用于第三方因自身原因?qū)е碌膿p失,不包括甲乙雙方之間的直接損失。18.第三方介入的終止18.1介入終止的條件18.1.1第三方完成任務(wù),甲乙雙方同意終止介入。18.1.2第三方無(wú)法繼續(xù)執(zhí)行任務(wù),經(jīng)甲乙雙方同意后終止介入。18.2介入終止的程序18.2.1第三方在終止介入前,應(yīng)向甲乙雙方提交終止介入的報(bào)告。18.2.2甲乙雙方應(yīng)在收到報(bào)告后五個(gè)工作日內(nèi),對(duì)第三方的工作進(jìn)行評(píng)估,并作出是否終止介入的決定。19.第三方介入的費(fèi)用19.1費(fèi)用承擔(dān)19.1.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定,并計(jì)入合同總費(fèi)用。19.2費(fèi)用支付19.2.1第三方介入的費(fèi)用應(yīng)在介入前或介入過(guò)程中支付,具體支付方式由甲乙雙方協(xié)商確定。20.第三方介入的其他條款20.1第三方在介入本合同時(shí),應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),不得損害國(guó)家利益和社會(huì)公共利益。20.2第三方在介入本合同時(shí),應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。20.3本合同中關(guān)于第三方的規(guī)定,如與本合同其他條款有沖突,以本條款為準(zhǔn)。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.宿舍管理規(guī)定詳細(xì)要求:包括宿舍安全、衛(wèi)生、作息時(shí)間、設(shè)施使用、維修保養(yǎng)等方面的規(guī)定。說(shuō)明:宿舍管理規(guī)定應(yīng)作為本合同的附件,由宿舍管理員和學(xué)生共同遵守。2.學(xué)生宿舍入住協(xié)議詳細(xì)要求:包括學(xué)生入住條件、權(quán)利義務(wù)、退宿流程、違約責(zé)任等內(nèi)容。說(shuō)明:學(xué)生宿舍入住協(xié)議應(yīng)作為本合同的附件,由學(xué)生簽署,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.宿舍管理員工作職責(zé)說(shuō)明詳細(xì)要求:包括宿舍管理員的工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程、工作紀(jì)律等。說(shuō)明:宿舍管理員工作職責(zé)說(shuō)明應(yīng)作為本合同的附件,明確宿舍管理員的工作職責(zé)。4.學(xué)生宿舍衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:包括宿舍衛(wèi)生檢查的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)分方法等。說(shuō)明:學(xué)生宿舍衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)作為本合同的附件,用于評(píng)估宿舍衛(wèi)生狀況。5.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求:包括第三方介入的條件、程序、責(zé)任、費(fèi)用等內(nèi)容。說(shuō)明:第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)作為本合同的附件,當(dāng)需要第三方介入時(shí),雙方應(yīng)簽訂此協(xié)議。6.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:包括違約行為的分類、違約責(zé)任的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明:違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)作為本合同的附件,用于明確違約行為的責(zé)任。7.合同變更記錄詳細(xì)要求:包括變更內(nèi)容、變更日期、雙方簽字等。說(shuō)明:合同變更記錄應(yīng)作為本合同的附件,用于記錄合同變更情況。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.宿舍管理員違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為:未履行安全巡查職責(zé),導(dǎo)致安全事故發(fā)生。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)事故的嚴(yán)重程度和損失情況,宿舍管理員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例:若因宿舍管理員未及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理電線老化問(wèn)題,導(dǎo)致火災(zāi)事故,宿舍管理員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.學(xué)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為:違反宿舍管理規(guī)定,造成宿舍環(huán)境損壞。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)損壞程度和維修費(fèi)用,學(xué)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例:若學(xué)生故意損壞宿舍墻壁,造成墻面破損,學(xué)生應(yīng)賠償墻面修復(fù)費(fèi)用。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為:第三方在介入本合同時(shí),違反合同約定,造成損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)第三方違約行為的嚴(yán)重程度和損失情況,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例:若第三方在提供咨詢服務(wù)時(shí),因失誤導(dǎo)致甲乙雙方遭受經(jīng)濟(jì)損失,第三方應(yīng)賠償相應(yīng)損失。4.合同變更違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為:未經(jīng)雙方協(xié)商一致,單方擅自變更合同內(nèi)容。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):變更內(nèi)容無(wú)效,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例:若宿舍管理員未經(jīng)學(xué)生同意,擅自調(diào)整宿舍作息時(shí)間,該變更無(wú)效,宿舍管理員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。全文完。二零二四年度宿舍管理員學(xué)生關(guān)系維護(hù)聘用合同書2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1學(xué)生姓名、學(xué)號(hào)、專業(yè)、年級(jí)1.2宿舍管理員姓名、聯(lián)系方式、資格證明2.合同聘用期限2.1起止日期2.2合同續(xù)簽條件3.宿舍管理員職責(zé)3.1宿舍安全管理3.1.1日常巡查3.1.2應(yīng)急處理3.1.3安全教育3.2宿舍衛(wèi)生管理3.2.1定期檢查3.2.2衛(wèi)生清理3.2.3衛(wèi)生宣傳3.3學(xué)生關(guān)系維護(hù)3.3.1建立良好溝通渠道3.3.2協(xié)調(diào)解決學(xué)生糾紛3.3.3學(xué)生活動(dòng)組織與支持4.工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間安排4.2休息時(shí)間規(guī)定4.3加班規(guī)定與補(bǔ)償5.工資待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.3工資支付方式與時(shí)間6.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.2公積金繳納7.違約責(zé)任7.1學(xué)生違約責(zé)任7.1.1違約情形7.1.2違約處理7.2宿舍管理員違約責(zé)任7.2.1違約情形7.2.2違約處理8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違反保密責(zé)任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除或終止程序10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決程序10.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)11.其他約定事項(xiàng)11.1特殊情況處理11.2附件12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效時(shí)間13.合同份數(shù)與保管13.1合同份數(shù)13.2合同保管14.合同簽署14.1學(xué)生簽字14.2宿舍管理員簽字14.3簽字日期第一部分:合同如下:1.合同簽訂雙方基本信息1.1學(xué)生姓名:1.2學(xué)號(hào):1.3專業(yè):計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)1.4年級(jí):大二1.5宿舍管理員姓名:1.6聯(lián)系方式:138001380001.7資格證明:宿舍管理員資格證書編號(hào):LSM2024012.合同聘用期限2.1起止日期:2024年9月1日至2025年8月31日2.2合同續(xù)簽條件:在合同到期前一個(gè)月,雙方無(wú)異議且工作表現(xiàn)良好,可協(xié)商續(xù)簽。3.宿舍管理員職責(zé)3.1宿舍安全管理3.1.1日常巡查:每日至少巡查兩次,對(duì)宿舍樓內(nèi)設(shè)施、消防通道等進(jìn)行檢查。3.1.2應(yīng)急處理:遇到緊急情況,如火災(zāi)、盜竊等,立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,確保學(xué)生安全。3.1.3安全教育:定期開(kāi)展安全教育講座,提高學(xué)生安全意識(shí)。3.2宿舍衛(wèi)生管理3.2.1定期檢查:每周對(duì)宿舍衛(wèi)生進(jìn)行檢查,確保宿舍環(huán)境整潔。3.2.2衛(wèi)生清理:發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問(wèn)題,及時(shí)通知學(xué)生進(jìn)行清理。3.2.3衛(wèi)生宣傳:宣傳宿舍衛(wèi)生知識(shí),提高學(xué)生衛(wèi)生習(xí)慣。3.3學(xué)生關(guān)系維護(hù)3.3.1建立良好溝通渠道:定期與學(xué)生溝通,了解學(xué)生需求,解決學(xué)生問(wèn)題。3.3.2協(xié)調(diào)解決學(xué)生糾紛:發(fā)現(xiàn)學(xué)生糾紛,及時(shí)調(diào)解,維護(hù)學(xué)生權(quán)益。3.3.3學(xué)生活動(dòng)組織與支持:組織學(xué)生活動(dòng),支持學(xué)生社團(tuán)發(fā)展。4.工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間安排:每周工作時(shí)間為40小時(shí),具體工作時(shí)間由宿舍管理員與學(xué)生協(xié)商確定。4.2休息時(shí)間規(guī)定:每周至少休息兩天,具體休息時(shí)間由宿舍管理員與學(xué)生協(xié)商確定。4.3加班規(guī)定與補(bǔ)償:加班需提前申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后,加班工資按國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付。5.工資待遇5.1基本工資:每月2000元。5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼:根據(jù)工作表現(xiàn)和宿舍衛(wèi)生狀況,每月可發(fā)放獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼。5.3工資支付方式與時(shí)間:每月5日前通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬支付。6.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納:宿舍管理員應(yīng)依法繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2公積金繳納:宿舍管理員應(yīng)依法繳納住房公積金。7.違約責(zé)任7.1學(xué)生違約責(zé)任7.1.1違約情形:學(xué)生違反宿舍管理規(guī)定,如損壞宿舍設(shè)施、違反宿舍紀(jì)律等。7.1.2違約處理:宿舍管理員有權(quán)對(duì)違約學(xué)生進(jìn)行警告、罰款或取消住宿資格等處理。7.2宿舍管理員違約責(zé)任7.2.1違約情形:宿舍管理員未履行合同規(guī)定的職責(zé),如未按時(shí)巡查、未妥善處理學(xué)生糾紛等。7.2.2違約處理:學(xué)生有權(quán)向宿舍管理部門投訴,宿舍管理部門有權(quán)對(duì)違約的宿舍管理員進(jìn)行警告、罰款或解除聘用合同等處理。8.保密條款8.1保密內(nèi)容:宿舍管理員在履行職責(zé)過(guò)程中所知悉的學(xué)生個(gè)人信息、宿舍管理策略、學(xué)校內(nèi)部規(guī)定等。8.2保密期限:自合同終止之日起三年內(nèi)。8.3違反保密責(zé)任:若宿舍管理員違反保密條款,造成學(xué)?;?qū)W生利益受損,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任,并賠償由此產(chǎn)生的損失。9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。9.1.2學(xué)生因故退學(xué)或休學(xué),導(dǎo)致宿舍管理員無(wú)法繼續(xù)履行職責(zé)。9.1.3宿舍管理員嚴(yán)重違反合同規(guī)定,經(jīng)警告無(wú)效。9.2合同終止條件:合同聘用期限屆滿。9.3解除或終止程序:雙方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方,并辦理相關(guān)手續(xù)。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式:通過(guò)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可提交學(xué)校相關(guān)部門調(diào)解。10.2爭(zhēng)議解決程序:提交書面申請(qǐng),由學(xué)校指定人員進(jìn)行調(diào)解。10.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn):學(xué)校所在地。11.其他約定事項(xiàng)11.1特殊情況處理:遇有不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行,雙方應(yīng)相互理解,協(xié)商解決。11.2附件:本合同附件包括但不限于宿舍管理制度、工作職責(zé)說(shuō)明書等。12.合同生效12.1合同生效條件:雙方簽字蓋章后生效。12.2合同生效時(shí)間:自合同生效之日起計(jì)算聘用期限。13.合同份數(shù)與保管13.1合同份數(shù):本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。13.2合同保管:雙方應(yīng)妥善保管合同文本,不得擅自涂改、偽造。14.合同簽署14.1學(xué)生簽字:(簽名)14.2宿舍管理員簽字:(簽名)14.3簽字日期:2024年9月1日第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義:本合同所指的第三方,是指為協(xié)助甲乙雙方履行本合同,經(jīng)甲乙雙方同意參與合同履行過(guò)程的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供者、技術(shù)支持服務(wù)提供者等。15.2范圍:第三方介入的范圍限于本合同約定的職責(zé)范圍內(nèi),包括但不限于提供咨詢服務(wù)、技術(shù)支持、調(diào)解爭(zhēng)議、監(jiān)督執(zhí)行等。16.第三方介入的條件與程序16.1條件:甲乙雙方同意,在必要時(shí)引入第三方介入,且第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力,能夠獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任。16.2程序:引入第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意,并由雙方共同簽訂補(bǔ)充協(xié)議,明確第三方介入的具體事項(xiàng)、權(quán)利義務(wù)及費(fèi)用承擔(dān)。17.第三方介入的職責(zé)與權(quán)利17.1職責(zé):第三方應(yīng)按照甲乙雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議,履行相應(yīng)的職責(zé),包括但不限于:17.1.1提供專業(yè)咨詢服務(wù),協(xié)助甲乙雙方解決問(wèn)題。17.1.2對(duì)甲乙雙方的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,確保合同條款得到履行。17.1.3在爭(zhēng)議發(fā)生時(shí),提供調(diào)解服務(wù),協(xié)助甲乙雙方達(dá)成和解。17.2.1收取合理的咨詢費(fèi)用和服務(wù)費(fèi)用。17.2.2要求甲乙雙方提供必要的資料和協(xié)助。17.2.3在必要時(shí),向甲乙雙方提出建議或意見(jiàn)。18.第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)18.1費(fèi)用:第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方按照補(bǔ)充協(xié)議約定承擔(dān)。18.2支付方式:費(fèi)用支付方式及時(shí)間由甲乙雙方與第三方在補(bǔ)充協(xié)議中約定。19.第三方責(zé)任限額19.1限額:第三方在履行職責(zé)過(guò)程中,因自身原因造成甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,但賠償總額不得超過(guò)雙方在補(bǔ)充協(xié)議中約定的責(zé)任限額。19.2限額約定:甲乙雙方應(yīng)在補(bǔ)充協(xié)議

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論