二零二五年度養(yǎng)老服務(wù)業(yè)勞務(wù)用工合作協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度養(yǎng)老服務(wù)業(yè)勞務(wù)用工合作協(xié)議合同編號(hào)_________名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)，乙方為專業(yè)養(yǎng)老服務(wù)提供者，雙方為了更好地提供養(yǎng)老服務(wù)，提高老年人的生活質(zhì)量，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)老年人權(quán)益保障法》等法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下合作協(xié)議：第一條合同前言1.1背景和目的甲方作為養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)，一直致力于為老年人提供優(yōu)質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)。乙方作為專業(yè)養(yǎng)老服務(wù)提供者，具備豐富的養(yǎng)老服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技術(shù)。為了滿足老年人日益增長(zhǎng)的美好生活需求，甲乙雙方?jīng)Q定建立勞務(wù)用工合作關(guān)系，共同提供優(yōu)質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)。1.2合同依據(jù)本合同是根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)老年人權(quán)益保障法》等法律法規(guī)的規(guī)定，由甲乙雙方自愿簽訂的，旨在明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，確保合同的履行。第二條定義與解釋2.1專業(yè)領(lǐng)域本合同所指的專業(yè)領(lǐng)域?yàn)轲B(yǎng)老服務(wù)業(yè)，包括但不限于老年人的日常生活照料、醫(yī)療保健、心理關(guān)愛(ài)等服務(wù)。2.2關(guān)鍵詞解釋（1）甲方：指合同中提及的養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)。（2）乙方：指合同中提及的專業(yè)養(yǎng)老服務(wù)提供者。（3）養(yǎng)老服務(wù)：指為老年人提供的日常生活照料、醫(yī)療保健、心理關(guān)愛(ài)等服務(wù)。第三條權(quán)利與義務(wù)3.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)。（2）甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方勞務(wù)費(fèi)用。（3）甲方應(yīng)提供必要的辦公和生活條件，保障乙方的工作順利進(jìn)行。3.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞務(wù)費(fèi)用。（2）乙方應(yīng)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)，確保老年人的生活質(zhì)量。（3）乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第四條履行條款4.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為一年，自合同生效之日起計(jì)算。4.2合同履行地點(diǎn)本合同的履行地點(diǎn)為甲方所在地。4.3合同履行方式甲乙雙方按照合同約定的內(nèi)容和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，共同提供優(yōu)質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)。第五條合同的生效和終止5.1生效條件本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。5.2終止條件本合同有效期屆滿，雙方未續(xù)簽的；一方明確表示不再繼續(xù)履行的；雙方協(xié)商一致解除合同的；依法應(yīng)當(dāng)終止的其他情形。5.3終止程序合同終止前，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定完成相關(guān)善后工作。5.4終止后果合同終止后，甲乙雙方應(yīng)遵循誠(chéng)實(shí)信用的原則，妥善處理與合同有關(guān)的未盡事宜。第七條費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成7.2支付方式甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式向乙方支付勞務(wù)費(fèi)用。7.3支付時(shí)間甲方應(yīng)在每月5日前，將上月勞務(wù)費(fèi)用支付給乙方。7.4支付章節(jié)甲方按照合同約定及時(shí)支付勞務(wù)費(fèi)用，乙方按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)。第八條違約責(zé)任8.1甲方違約甲方未按照合同約定支付勞務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付勞務(wù)費(fèi)用的1%每天。8.2乙方違約乙方未按照合同約定提供養(yǎng)老服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定的，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付勞務(wù)費(fèi)用的1%每天。8.3賠償金額和方式因一方違約導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額和方式由雙方協(xié)商確定。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容雙方在合同履行過(guò)程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，均為保密內(nèi)容。9.2保密期限保密內(nèi)容自合同終止之日起計(jì)算，保密期限為五年。9.3保密履行方式雙方不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容，不得利用保密內(nèi)容從事與養(yǎng)老服務(wù)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)。第十條不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。10.2不可抗力事件如洪水、地震、戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工等不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)立即通知對(duì)方，并采取合理措施減少損失。10.4不可抗力實(shí)例如新冠疫情導(dǎo)致無(wú)法提供養(yǎng)老服務(wù)，雙方應(yīng)協(xié)商解決，根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整合同的履行。第十一條爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。11.2調(diào)節(jié)、仲裁或訴訟如協(xié)商無(wú)果，雙方可向有管轄權(quán)的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或依法向人民法院提起訴訟。第十二條合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將合同轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形合同涉及甲乙雙方的特定權(quán)利和義務(wù)，不得轉(zhuǎn)讓。第十三條權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留雙方在合同履行過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)對(duì)方有違反合同的行為，有權(quán)要求對(duì)方改正或承擔(dān)違約責(zé)任。13.2特殊權(quán)力保留如雙方在合同履行過(guò)程中出現(xiàn)不可抗力事件，雙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整合同的履行。第十四條合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂。14.2修改和補(bǔ)充效力修改和補(bǔ)充的內(nèi)容與原合同具有同等法律效力，視為合同的一部分。第十五條協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)助，共同提供優(yōu)質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)，確保老年人的生活質(zhì)量。15.2協(xié)作與配合方式甲乙雙方應(yīng)定期召開(kāi)協(xié)作會(huì)議，共同協(xié)調(diào)解決養(yǎng)老服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。第十六條其他條款16.1法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于養(yǎng)老服務(wù)勞務(wù)用工合作的完整協(xié)議，取代了所有以前的口頭或書(shū)面協(xié)議和談判。16.3增減條款未經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，任何一方不得單方面增減或修改合同的條款。第十七條簽字、日期、蓋章本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字（或蓋章）后，本合同立即生效。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年____月____日附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方資質(zhì)證書(shū)復(fù)印件3.甲方養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施相關(guān)資料4.乙方養(yǎng)老服務(wù)人員名單及資格證明5.合同履行過(guò)程中涉及的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和方法6.甲乙雙方簽訂的保密協(xié)議7.不可抗力事件證明文件8.甲方支付給乙方的勞務(wù)費(fèi)用明細(xì)表二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時(shí)間支付勞務(wù)費(fèi)用的，視為違約。2.乙方未按約定標(biāo)準(zhǔn)提供養(yǎng)老服務(wù)的，視為違約。3.甲方未提供合同約定的工作條件或工作環(huán)境的，視為違約。4.乙方未遵守甲方規(guī)章制度的，視為違約。5.因不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分履行，不視為違約，但雙方應(yīng)盡力克服不可抗力影響，協(xié)商調(diào)整合同履行。三、法律名詞及解釋：1.養(yǎng)老服務(wù)：指為老年人提供的日常生活照料、醫(yī)療保健、心理關(guān)愛(ài)等服務(wù)。2.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。3.違約金：指一方違反合同約定時(shí)，應(yīng)支付給另一方的賠償金。4.保密期限：指雙方約定需保密的信息的保密時(shí)間期限。5.合同履行：指甲乙雙方按照合同約定完成各自的權(quán)利和義務(wù)的過(guò)程。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.遇到服務(wù)質(zhì)量爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)及時(shí)溝通，由雙方共同確定服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.若乙方養(yǎng)老服務(wù)人員不足，甲方有權(quán)要求乙方及時(shí)補(bǔ)充合格人員。3.如甲方支付勞務(wù)費(fèi)用出現(xiàn)爭(zhēng)議，應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決，必要時(shí)可尋求法律途徑。4.遇不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)溝通，根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整合同履行計(jì)劃。5.如有必要，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確因執(zhí)行中遇到的新問(wèn)題。多方為主導(dǎo)的條款說(shuō)明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體定義：指在甲乙雙方合同履行過(guò)程中，參與并提供相關(guān)服務(wù)的一方。2.第三方主體的責(zé)任：第三方主體應(yīng)按照合同約定，提供合格的養(yǎng)老服務(wù)人員，確保服務(wù)質(zhì)量。3.第三方主體的權(quán)利：第三方主體有權(quán)要求甲方按約定支付勞務(wù)費(fèi)用，并提供必要的工作條件。4.第三方主體的義務(wù)：第三方主體應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)益保障：乙方有權(quán)要求甲方提供合同約定的工作條件，確保乙方工作人員的人身安全和職業(yè)尊嚴(yán)。2.乙方利益增加：乙方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得合理的勞務(wù)報(bào)酬和福利待遇。3.甲方違約責(zé)任：如甲方未按約定支付勞務(wù)費(fèi)用，應(yīng)支付違約金，并承擔(dān)乙方因違約所造成的損失。4.甲方限制條款：甲方不得無(wú)故辭退乙方工作人員，不得降低乙方的勞務(wù)報(bào)酬和福利待遇。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方權(quán)益保障：甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，提供合格的養(yǎng)老服務(wù)，確保老年人的生活質(zhì)量。2.甲方利益增加：甲方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得乙方提供的優(yōu)質(zhì)養(yǎng)老服務(wù)，提升老年人的生活質(zhì)量。3.乙方違約責(zé)任：如乙方未按約定提供養(yǎng)老服務(wù)，應(yīng)支付違約金，并承擔(dān)甲方因違約所造成的損失。4.乙方限制條款：乙方不得擅自變更合同約定的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，不得損害甲方的合法權(quán)益。全文完。二零二五年度養(yǎng)老服務(wù)業(yè)勞務(wù)用工合作協(xié)議1合同目錄一、前言1.1合作背景1.2合作目的1.3合作原則二、合同主體2.1甲方基本情況2.2乙方基本情況三、勞務(wù)內(nèi)容3.1勞務(wù)范圍3.2勞務(wù)要求四、勞務(wù)人數(shù)及配置4.1勞務(wù)人數(shù)4.2人員配置五、勞務(wù)報(bào)酬5.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)5.2報(bào)酬支付方式5.3報(bào)酬支付時(shí)間六、勞務(wù)期限6.1合同期限6.2續(xù)約條款七、勞務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2培訓(xùn)時(shí)間7.3培訓(xùn)費(fèi)用八、勞務(wù)保障與福利8.1社會(huì)保險(xiǎn)8.2福利待遇8.3勞動(dòng)保護(hù)九、勞務(wù)管理9.1人員管理9.2質(zhì)量管理9.3風(fēng)險(xiǎn)管理十、違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任10.2乙方違約責(zé)任十一、爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議范圍11.2解決方式十二、合同的生效、變更與終止12.1合同生效條件12.2合同變更12.3合同終止十三、其他約定13.1保密條款13.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)13.3信息反饋十四、附則14.1合同的修改和補(bǔ)充14.2合同的解除14.3合同的解釋權(quán)合同編號(hào)_________一、前言1.1合作背景：隨著我國(guó)人口老齡化程度的加深，養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的需求日益增長(zhǎng)，甲方作為一家專業(yè)的養(yǎng)老服務(wù)公司，乙方作為一家具有勞務(wù)派遣資質(zhì)的公司，為了更好地滿足市場(chǎng)需求，雙方?jīng)Q定開(kāi)展合作。1.2合作目的：通過(guò)雙方的共同努力，為養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的勞務(wù)服務(wù)，實(shí)現(xiàn)互利共贏。1.3合作原則：雙方遵循平等、自愿、誠(chéng)實(shí)、信任的原則，共同履行合同約定的權(quán)利和義務(wù)。二、合同主體2.2乙方基本情況：乙方是一家成立于20年的勞務(wù)派遣公司，具備合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，擁有豐富的勞務(wù)派遣經(jīng)驗(yàn)。三、勞務(wù)內(nèi)容3.1勞務(wù)范圍：乙方根據(jù)甲方的需求，提供包括但不限于養(yǎng)老護(hù)理、心理咨詢、康復(fù)治療等養(yǎng)老服務(wù)。3.2勞務(wù)要求：乙方應(yīng)確保提供的勞務(wù)人員具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，滿足甲方的服務(wù)質(zhì)量要求。四、勞務(wù)人數(shù)及配置4.1勞務(wù)人數(shù)：根據(jù)甲方的實(shí)際需求，雙方協(xié)商確定具體的勞務(wù)人數(shù)。4.2人員配置：乙方根據(jù)甲方需求，合理安排勞務(wù)人員的崗位和職責(zé)。五、勞務(wù)報(bào)酬5.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)：勞務(wù)人員的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定，并在合同中予以明確。5.2報(bào)酬支付方式：甲方按月支付勞務(wù)人員的報(bào)酬，乙方負(fù)責(zé)核算并發(fā)放。5.3報(bào)酬支付時(shí)間：甲方應(yīng)在每月約定的支付時(shí)間內(nèi)，將勞務(wù)人員的報(bào)酬支付給乙方。六、勞務(wù)期限6.1合同期限：本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。6.2續(xù)約條款：合同到期后，如雙方愿意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，并協(xié)商簽訂新的合同。七、勞務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)7.1培訓(xùn)內(nèi)容：乙方應(yīng)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行必要的養(yǎng)老服務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保其具備相應(yīng)的服務(wù)技能。7.2培訓(xùn)時(shí)間：乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，合理安排培訓(xùn)時(shí)間。7.3培訓(xùn)費(fèi)用：培訓(xùn)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。八、勞務(wù)保障與福利8.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)依法為勞務(wù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。8.2福利待遇：甲方應(yīng)為勞務(wù)人員提供符合國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年假、節(jié)假日加班工資等。8.3勞動(dòng)保護(hù)：甲方應(yīng)確保勞務(wù)人員在提供服務(wù)過(guò)程中的人身安全，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。九、勞務(wù)管理9.1人員管理：甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行日常管理，包括但不限于考勤、工作評(píng)價(jià)等。9.2質(zhì)量管理：甲方應(yīng)制定服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并對(duì)勞務(wù)人員提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)。9.3風(fēng)險(xiǎn)管理：甲方應(yīng)建立健全風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制，確保合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)得到及時(shí)處理。十、違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任：甲方未按合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.2乙方違約責(zé)任：乙方未按合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。十一、爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議范圍：本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2解決方式：爭(zhēng)議解決方式為仲裁，雙方同意將爭(zhēng)議提交至仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。十二、合同的生效、變更與終止12.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更：合同變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。12.3合同終止：合同終止條件如下：（1）合同到期，雙方未續(xù)約；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）依法應(yīng)當(dāng)終止的其他情形。十三、其他約定13.1保密條款：雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中獲取的對(duì)方商業(yè)秘密和個(gè)人信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方披露。13.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)：雙方在合同履行過(guò)程中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸創(chuàng)造方所有。13.3信息反饋：雙方應(yīng)定期互相提供勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)反饋，以便于對(duì)方了解并改進(jìn)。十四、附則14.1合同的修改和補(bǔ)充：本合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂。14.2合同的解除：合同解除應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面解除協(xié)議。14.3合同的解釋權(quán)：本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。合同編號(hào)：_____________甲方（簽字）：_____________日期：____年____月____日乙方（簽字）：_____________日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、甲方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說(shuō)明1.1甲方對(duì)勞務(wù)人員的調(diào)度權(quán)：甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需求，有權(quán)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行調(diào)度，包括但不限于崗位調(diào)整、工作內(nèi)容變動(dòng)等。1.2甲方對(duì)勞務(wù)人員的考核權(quán)：甲方對(duì)勞務(wù)人員的工作質(zhì)量、工作態(tài)度、技能水平等進(jìn)行定期考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行獎(jiǎng)懲。1.3甲方對(duì)勞務(wù)人員的培訓(xùn)權(quán)：甲方有權(quán)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能提升等方面的培訓(xùn)，以提高勞務(wù)人員的服務(wù)水平。1.4甲方對(duì)勞務(wù)人員的薪資調(diào)整權(quán)：甲方根據(jù)市場(chǎng)行情、勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)等因素，有權(quán)對(duì)勞務(wù)人員的薪資進(jìn)行調(diào)整。二、乙方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說(shuō)明2.1乙方對(duì)勞務(wù)人員的招聘權(quán)：乙方負(fù)責(zé)根據(jù)甲方需求，招聘合適的勞務(wù)人員，并對(duì)其進(jìn)行背景調(diào)查和資質(zhì)審核。2.2乙方對(duì)勞務(wù)人員的管理權(quán)：乙方負(fù)責(zé)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行日常管理，包括但不限于考勤、工作評(píng)價(jià)等。2.3乙方對(duì)勞務(wù)人員的培訓(xùn)權(quán)：乙方負(fù)責(zé)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行必要的養(yǎng)老服務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保其具備相應(yīng)的服務(wù)技能。2.4乙方對(duì)勞務(wù)人員的薪資支付權(quán)：乙方負(fù)責(zé)按照合同約定，及時(shí)、足額支付勞務(wù)人員的薪資。三、第三方中介為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說(shuō)明3.1第三方中介的職責(zé)：第三方中介負(fù)責(zé)協(xié)助甲方和乙方完成勞務(wù)人員的招聘、管理和培訓(xùn)等工作。3.2第三方中介的服務(wù)費(fèi)用：第三方中介根據(jù)提供服務(wù)的具體內(nèi)容，向甲方和/或乙方收取相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用。3.3第三方中介的保密義務(wù)：第三方中介應(yīng)對(duì)在提供服務(wù)過(guò)程中獲取的甲方和乙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息予以保密，未經(jīng)甲方和/或乙方同意，不得向第三方披露。3.4第三方中介的違約責(zé)任：第三方中介未按合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.勞務(wù)人員簡(jiǎn)歷及資質(zhì)證明2.勞務(wù)人員培訓(xùn)材料3.服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.勞務(wù)人員考勤記錄6.工作服及勞動(dòng)保護(hù)用品清單7.合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按合同約定支付勞務(wù)人員報(bào)酬：甲方未在約定的支付時(shí)間內(nèi)支付勞務(wù)人員的報(bào)酬。2.乙方未按合同約定提供合格的勞務(wù)人員：乙方提供的勞務(wù)人員不具備約定的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)。3.第三方中介未按合同約定提供服務(wù)：第三方中介未按照約定完成招聘、管理和培訓(xùn)等工作。4.甲方未按合同約定提供工作條件：甲方未能提供符合約定的工作環(huán)境、設(shè)備等條件。5.乙方未按合同約定履行管理職責(zé)：乙方未能對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行有效的日常管理。6.第三方中介未保守秘密：第三方中介未經(jīng)甲方和/或乙方同意，向第三方披露商業(yè)秘密和個(gè)人信息。三、法律名詞及解釋：1.養(yǎng)老服務(wù)：指為老年人提供的日常生活照料、醫(yī)療護(hù)理、心理關(guān)愛(ài)等服務(wù)。2.勞務(wù)派遣：指勞務(wù)派遣單位根據(jù)接受單位的需要，派遣員工到接受單位工作，并由派遣單位支付工資、福利等。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，強(qiáng)制實(shí)行的由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的社會(huì)保障制度。4.違約金：指當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，應(yīng)按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。5.賠償損失：指當(dāng)事人一方違反合同義務(wù)，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.勞務(wù)人員短缺：提前與乙方溝通，增加招聘渠道，提前儲(chǔ)備勞務(wù)人員。2.服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)：加強(qiáng)乙方培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高勞務(wù)人員服務(wù)質(zhì)量。3.報(bào)酬支付延遲：設(shè)立專門的財(cái)務(wù)部門，確保按時(shí)支付勞務(wù)人員報(bào)酬。4.工作環(huán)境不完善：改善工作環(huán)境，提供必要的設(shè)備和支持。5.保密協(xié)議泄露：加強(qiáng)對(duì)第三方中介的監(jiān)督，確保其遵守保密協(xié)議。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.養(yǎng)老院、老年公寓等養(yǎng)老機(jī)構(gòu)2.日間照料中心、社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心3.居家養(yǎng)老服務(wù)場(chǎng)景4.養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展相關(guān)的其他場(chǎng)景全文完。二零二五年度養(yǎng)老服務(wù)業(yè)勞務(wù)用工合作協(xié)議2本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方（養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)）定義1.2乙方（勞務(wù)派遣單位）定義1.3丙方（養(yǎng)老服務(wù)對(duì)象）定義第二條合作范圍與內(nèi)容2.1勞務(wù)派遣范圍2.2勞務(wù)人員崗位及職責(zé)2.3勞務(wù)人員數(shù)量及素質(zhì)要求第三條勞務(wù)人員招聘與培訓(xùn)3.1乙方負(fù)責(zé)招聘與培訓(xùn)3.2招聘條件與程序3.3培訓(xùn)內(nèi)容與期限第四條勞務(wù)人員管理與考核4.1甲方負(fù)責(zé)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行日常管理4.2考核標(biāo)準(zhǔn)與方法4.3獎(jiǎng)懲措施第五條勞務(wù)報(bào)酬及支付方式5.1勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)5.2支付方式與時(shí)間5.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇第六條合同期限6.1合同起始日期6.2合同終止日期6.3合同續(xù)簽條件與程序第七條保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任第八條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3爭(zhēng)議解決方式第九條合同的變更與解除9.1合同變更條件9.2合同解除條件9.3變更與解除的程序第十條甲方、乙方、丙方的權(quán)利與義務(wù)10.1甲方權(quán)利與義務(wù)10.2乙方權(quán)利與義務(wù)10.3丙方權(quán)利與義務(wù)第十一條不可抗力11.1不可抗力的定義11.2不可抗力事件的處理第十二條合同的生效、終止與解除12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同解除條件第十三條法律法規(guī)與政策適用13.1合同簽訂依據(jù)的法律、法規(guī)13.2政策適用第十四條其他約定14.1雙方的其他約定內(nèi)容14.2附件內(nèi)容（如有）第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)）定義甲方是指依法成立，具備養(yǎng)老服務(wù)業(yè)經(jīng)營(yíng)資質(zhì)，負(fù)責(zé)為丙方提供養(yǎng)老服務(wù)的機(jī)構(gòu)。1.2乙方（勞務(wù)派遣單位）定義乙方是指依法成立，具備勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)資質(zhì)，負(fù)責(zé)向甲方提供勞務(wù)人員的單位。1.3丙方（養(yǎng)老服務(wù)對(duì)象）定義丙方是指接受甲方養(yǎng)老服務(wù)，需要乙方提供勞務(wù)人員提供輔助服務(wù)的個(gè)體或群體。第二條合作范圍與內(nèi)容2.1勞務(wù)派遣范圍乙方根據(jù)甲方需求，向甲方提供符合養(yǎng)老服務(wù)要求的勞務(wù)人員。2.2勞務(wù)人員崗位及職責(zé)勞務(wù)人員崗位包括護(hù)理、清潔、餐飲服務(wù)等，具體職責(zé)由甲方根據(jù)實(shí)際情況指定。2.3勞務(wù)人員數(shù)量及素質(zhì)要求乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，提供數(shù)量充足、素質(zhì)合格的勞務(wù)人員。具體數(shù)量和素質(zhì)要求由甲方提出，乙方根據(jù)實(shí)際情況予以滿足。第三條勞務(wù)人員招聘與培訓(xùn)3.1乙方負(fù)責(zé)招聘與培訓(xùn)乙方負(fù)責(zé)對(duì)擬派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行招聘、面試、背景調(diào)查等環(huán)節(jié)，確保勞務(wù)人員的素質(zhì)。3.2招聘條件與程序乙方向甲方提供擬派遣勞務(wù)人員的個(gè)人資料，甲方對(duì)擬派遣勞務(wù)人員是否符合崗位需求進(jìn)行審核。雙方確認(rèn)后，乙方進(jìn)行面試等環(huán)節(jié)，最終確定擬派遣人員。3.3培訓(xùn)內(nèi)容與期限乙方應(yīng)對(duì)擬派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)，包括養(yǎng)老服務(wù)技能、服務(wù)態(tài)度、甲方規(guī)章制度等。培訓(xùn)期限由乙方根據(jù)實(shí)際情況確定，但不得少于甲方提出的最低培訓(xùn)期限。第四條勞務(wù)人員管理與考核4.1甲方負(fù)責(zé)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行日常管理甲方應(yīng)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行工作分配、工作指導(dǎo)、工作考核等日常管理。4.2考核標(biāo)準(zhǔn)與方法甲方根據(jù)養(yǎng)老服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，制定勞務(wù)人員的考核標(biāo)準(zhǔn)和方法。對(duì)勞務(wù)人員的工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度等進(jìn)行定期考核。4.3獎(jiǎng)懲措施甲方根據(jù)勞務(wù)人員的考核結(jié)果，實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰。獎(jiǎng)勵(lì)可以包括獎(jiǎng)金、表彰等，懲罰可以包括警告、停職等。第五條勞務(wù)報(bào)酬及支付方式5.1勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)丙方提供的養(yǎng)老服務(wù)費(fèi)用及甲方、乙方之間的約定確定。5.2支付方式與時(shí)間甲方根據(jù)乙方提供的勞務(wù)人員工作時(shí)間、工作量等，按約定的周期和方式向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬。5.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇乙方應(yīng)依法為勞務(wù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并按約定提供福利待遇。第八條保密條款8.1保密內(nèi)容甲、乙、丙三方應(yīng)對(duì)在合作過(guò)程中獲得的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、客戶信息等保密信息予以保密。8.2保密期限保密信息應(yīng)保密的期限自合作之日起算，至合作終止或信息披露為止。8.3違約責(zé)任任何一方違反本保密條款，泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因此給守約方造成的損失。第九條合同的變更與解除9.1合同變更條件任何一方提出變更合同條款，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同。9.2合同解除條件任何一方未履行合同義務(wù)，嚴(yán)重違反合同條款，對(duì)方可以解除合同。9.3變更與解除的程序合同變更或解除應(yīng)書(shū)面協(xié)議，并由雙方簽字蓋章確認(rèn)。第十條甲方、乙方、丙方的權(quán)利與義務(wù)10.1甲方權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的勞務(wù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、考核，并按約定支付勞務(wù)報(bào)酬。10.2乙方權(quán)利與義務(wù)乙方有權(quán)根據(jù)甲方需求提供勞務(wù)人員，并負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的培訓(xùn)、管理。10.3丙方權(quán)利與義務(wù)丙方有權(quán)根據(jù)養(yǎng)老服務(wù)需求，向甲方提出勞務(wù)人員的需求，并按約定支付養(yǎng)老服務(wù)費(fèi)用。第十一條不可抗力11.1不可抗力的定義不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。11.2不可抗力事件的處理因不可抗力導(dǎo)致一方不能履行合同義務(wù)，該方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明。雙方協(xié)商決定是否解除合同或延期履行。第十二條合同的生效、終止與解除12.1合同生效條件合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止條件合同期滿，雙方無(wú)異議，合同自然終止。12.3合同解除條件任何一方未履行合同義務(wù)，嚴(yán)重違反合同條款，對(duì)方可以解除合同。第十三條法律法規(guī)與政策適用13.1合同簽訂依據(jù)的法律、法規(guī)本合同簽訂依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律法規(guī)。13.2政策適用本合同應(yīng)遵守國(guó)家關(guān)于養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的政策規(guī)定。第十四條其他約定14.1雙方的其他約定內(nèi)容除本合同條款外，雙方還可以就其他事項(xiàng)進(jìn)行約定，并以附件形式附在本合同后。14.2附件內(nèi)容（如有）附件內(nèi)容應(yīng)包括本合同未盡事宜的詳細(xì)規(guī)定，以及其他相關(guān)文件。第二部分：第三方介入后的修正一、第三方介入的條件和程序1.1第三方介入的條件a.當(dāng)甲方、乙方或丙方無(wú)法履行合同義務(wù)時(shí)；b.當(dāng)甲方、乙方或丙方之間發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)；c.當(dāng)合同執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)重大問(wèn)題時(shí)；d.其他經(jīng)甲方、乙方和丙方共同同意的情況。1.2第三方介入的程序第三方介入的程序如下：a.甲方、乙方和丙方協(xié)商一致，決定引入第三方；b.甲方、乙方和丙方共同選定第三方；c.第三方介入前，甲方、乙方和丙方應(yīng)與其充分溝通，明確介入目的、范圍和責(zé)任；d.第三方介入時(shí)，甲方、乙方和丙方應(yīng)提供必要的協(xié)助和配合；e.第三方完成介入任務(wù)后，應(yīng)向甲方、乙方和丙方提交介入報(bào)告。二、第三方的主要責(zé)任和權(quán)利2.1第三方的主要責(zé)任第三方應(yīng)按照甲方、乙方和丙方的約定，完成介入任務(wù)，并確保介入行為的合法性、合規(guī)性。第三方應(yīng)獨(dú)立行使權(quán)利，履行義務(wù)，不受甲方、乙方和丙方的影響。2.2第三方的主要權(quán)利第三方有權(quán)獲得甲方、乙方和丙方提供的與介入任務(wù)相關(guān)的信息和資料。第三方有權(quán)要求甲方、乙方和丙方提供必要的協(xié)助和配合。第三方在完成介入任務(wù)后，有權(quán)要求甲方、乙方和丙方支付約定的費(fèi)用。三、第三方與其他各方的關(guān)系3.1第三方與甲方、乙方的關(guān)系第三方介入時(shí)，不代表甲方、乙方立場(chǎng)，也不代替甲方、乙方的權(quán)利和義務(wù)。第三方應(yīng)保持獨(dú)立性，公正客觀地完成介入任務(wù)。3.2第三方與丙方的關(guān)系第三方介入時(shí)，不代表丙方立場(chǎng)，也不代替丙方的權(quán)利和義務(wù)。第三方應(yīng)保持獨(dú)立性，公正客觀地完成介入任務(wù)。四、第三方的責(zé)任限額4.1第三方承擔(dān)的責(zé)任第三方在介入過(guò)程中，僅對(duì)其自身行為負(fù)責(zé)，不對(duì)甲方、乙方和丙方的其他行為承擔(dān)責(zé)任。第三方應(yīng)為其介入行為所產(chǎn)生的后果承擔(dān)法律責(zé)任。4.2第三方責(zé)任的限制第三方對(duì)甲方、乙方和丙方的損失賠償責(zé)任，不得超過(guò)第三方收取的費(fèi)用總額。甲方、乙方和丙方應(yīng)對(duì)第三方的責(zé)任限額有明確約定。五、第三方介入的終止5.1第三方介入終止的條件a.第三方完成介入任務(wù)；b.甲方、乙方和丙方共同決定終止第三方介入；c.合同終止或解除；d.其他經(jīng)甲方、乙方和丙方共同同意的情況。5.2第三方介入終止的程序第三方介入終止時(shí)，甲方、乙方和丙方