二零二四年智能制造業(yè)用工派遣與安全生產(chǎn)責(zé)任協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年智能制造業(yè)用工派遣與安全生產(chǎn)責(zé)任協(xié)議本合同目錄一覽1.1.1合同雙方基本信息1.1.2派遣用工人數(shù)及崗位1.1.3派遣用工期限1.2.1派遣用工的薪酬及福利待遇1.2.2工作時(shí)間及休息休假1.2.3派遣用工的培訓(xùn)及考核1.3.1安全生產(chǎn)責(zé)任主體1.3.2安全生產(chǎn)管理制度1.3.3安全生產(chǎn)責(zé)任及義務(wù)1.4.1安全生產(chǎn)事故處理程序1.4.2安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究1.5.1派遣用工的變更及解除1.5.2合同解除條件及程序1.6.1違約責(zé)任及賠償1.6.2爭議解決方式1.7.1合同的生效、變更及解除1.7.2合同的續(xù)簽及終止1.8.1合同的履行及監(jiān)督1.8.2合同的解除及終止1.9.1合同的生效日期1.10.1合同的附件及補(bǔ)充條款1.10.2合同的簽訂及生效1.11.1合同的備案及登記1.11.2合同的保管及使用1.12.1合同的修改及補(bǔ)充1.12.2合同的終止及解除1.13.1合同的爭議解決1.13.2合同的終止及解除1.14.1合同的終止及解除第一部分：合同如下：1.1合同雙方基本信息1.1.3派遣用工人員的基本信息，包括姓名、性別、出生年月、身份證號碼、勞動(dòng)合同期限等1.2派遣用工人數(shù)及崗位1.2.1甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，向乙方派遣用工人員共計(jì)__人，具體崗位為__。1.2.2派遣用工人員名單及崗位分配應(yīng)在合同簽訂后__日內(nèi)由甲方提供給乙方。1.3派遣用工期限1.3.1本合同的有效期限自__年__月__日起至__年__月__日止。1.3.2合同期滿前__個(gè)月，甲方應(yīng)書面通知乙方是否續(xù)簽合同。1.4派遣用工的薪酬及福利待遇1.4.1派遣用工人員的工資標(biāo)準(zhǔn)按照__標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，每月支付工資日為__日。1.4.2派遣用工人員享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、年休假等福利待遇。1.4.3乙方根據(jù)甲方的要求，為派遣用工人員提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。1.5安全生產(chǎn)責(zé)任主體1.5.1甲方為派遣用工人員的安全生產(chǎn)責(zé)任主體，負(fù)責(zé)制定安全生產(chǎn)管理制度，落實(shí)安全生產(chǎn)措施。1.5.2乙方作為用工單位，應(yīng)配合甲方履行安全生產(chǎn)責(zé)任，確保派遣用工人員的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。1.6安全生產(chǎn)管理制度1.6.1甲方建立健全安全生產(chǎn)管理制度，包括安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全操作規(guī)程、事故報(bào)告及處理制度等。1.6.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，并對派遣用工人員的安全教育、培訓(xùn)負(fù)責(zé)。1.7安全生產(chǎn)責(zé)任及義務(wù)1.7.1甲方有義務(wù)對派遣用工人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高其安全生產(chǎn)意識。1.7.2甲方有義務(wù)對派遣用工人員的安全防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其正常使用。1.7.3乙方有義務(wù)對派遣用工人員的安全行為進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告甲方并采取措施予以整改。8.1安全生產(chǎn)事故處理程序8.1.1發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí)，乙方應(yīng)立即采取措施組織搶救，防止事故擴(kuò)大，并及時(shí)向甲方報(bào)告。8.1.2甲方接到事故報(bào)告后，應(yīng)在__小時(shí)內(nèi)組織調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查，查明事故原因，并提出處理意見。8.1.3事故調(diào)查報(bào)告應(yīng)在事故發(fā)生后__日內(nèi)完成，并由甲方提交給乙方。8.2安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究8.2.1甲方對因安全生產(chǎn)事故造成的人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失承擔(dān)賠償責(zé)任。8.2.2乙方違反安全生產(chǎn)規(guī)定，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2.3甲方對乙方及派遣用工人員的安全生產(chǎn)責(zé)任進(jìn)行追究，追究責(zé)任的具體方式和程序由雙方另行約定。8.3派遣用工的變更及解除8.3.1甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要變更派遣用工崗位或人數(shù)的，應(yīng)提前__日書面通知乙方。8.3.2乙方同意變更的，雙方應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，變更后的條款作為本合同的一部分。8.3.3任何一方違反合同約定，導(dǎo)致派遣用工人員權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.4合同解除條件及程序8.4.1有下列情形之一的，任何一方可以解除合同：8.4.1.1乙方違反合同約定，給甲方造成重大損失的；8.4.1.2甲方違反合同約定，導(dǎo)致派遣用工人員合法權(quán)益受損的；8.4.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的；8.4.1.4雙方協(xié)商一致，決定解除合同的。8.4.2解除合同應(yīng)當(dāng)提前__日書面通知對方，并按照約定進(jìn)行交接手續(xù)。8.5違約責(zé)任及賠償8.5.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失。8.5.2違約金的標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)違約行為的性質(zhì)和損失程度確定，最高不超過合同總金額的__%。8.6爭議解決方式8.6.1雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.6.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.7合同的生效、變更及解除8.7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.7.2合同的變更或解除，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。8.7.3合同的生效、變更及解除，均不影響雙方履行合同中已經(jīng)發(fā)生權(quán)利義務(wù)的處理。8.8合同的續(xù)簽及終止8.8.1本合同期滿前，雙方可以協(xié)商續(xù)簽，續(xù)簽期限不得超過原合同期限。8.8.2合同期滿后，雙方未續(xù)簽的，合同自動(dòng)終止。8.9合同的履行及監(jiān)督8.9.1雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)。8.9.2甲方有權(quán)對乙方履行合同情況進(jìn)行監(jiān)督，乙方應(yīng)予以配合。8.10合同的解除及終止8.10.1有下列情形之一的，合同解除或終止：8.10.1.1合同期限屆滿；8.10.1.2雙方協(xié)商一致解除；8.10.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；8.10.1.4合同約定的解除或終止條件成就。8.11合同的備案及登記8.11.1雙方應(yīng)在合同簽訂后__日內(nèi)，將合同報(bào)相關(guān)行政機(jī)關(guān)備案。8.11.2合同登記手續(xù)由雙方共同辦理。8.12合同的保管及使用8.12.1合同原件由甲方保管，副本由雙方各執(zhí)一份。8.12.2合同不得擅自復(fù)制、轉(zhuǎn)讓或泄露。8.13合同的修改及補(bǔ)充8.13.1本合同的修改或補(bǔ)充，應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。8.13.2修改或補(bǔ)充的內(nèi)容作為合同的一部分。8.14合同的終止及解除8.14.1合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理交接手續(xù)。8.14.2合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理剩余事宜。第二部分：第三方介入后的修正9.1第三方介入的定義及范圍9.1.1本合同所稱的第三方，是指在本合同履行過程中，為甲方或乙方提供中介服務(wù)、技術(shù)咨詢、設(shè)備維護(hù)、人員培訓(xùn)等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。9.1.2第三方的介入應(yīng)經(jīng)甲方和乙方同意，并在合同中明確其服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任范圍和權(quán)利義務(wù)。9.2第三方介入的同意及程序9.2.1甲方或乙方需要第三方介入時(shí)，應(yīng)提前__日書面通知對方，并說明介入的目的、服務(wù)內(nèi)容和預(yù)期效果。9.2.2雙方應(yīng)在__日內(nèi)就第三方介入事宜達(dá)成一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.3第三方責(zé)任限額9.3.1第三方的責(zé)任限額由雙方在補(bǔ)充協(xié)議中約定，包括但不限于：9.3.1.1第三方因自身原因造成甲方或乙方損失的賠償責(zé)任；9.3.1.2第三方未能履行合同約定的服務(wù)內(nèi)容造成的損失；9.3.1.3第三方在提供服務(wù)過程中發(fā)生的侵權(quán)行為造成的損失。9.3.2責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的服務(wù)性質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量等因素合理確定。9.4第三方權(quán)利義務(wù)9.4.1第三方應(yīng)按照合同約定和補(bǔ)充協(xié)議的要求，履行其服務(wù)職責(zé)。9.4.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。9.4.3第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的工作條件和便利。9.5第三方與其他各方的劃分說明9.5.1第三方作為獨(dú)立法人或其他組織，其與甲方、乙方之間的關(guān)系是服務(wù)合同關(guān)系，而非勞動(dòng)合同關(guān)系。9.5.2第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，不得損害甲方、乙方及其他相關(guān)方的合法權(quán)益。9.5.3第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任，甲方和乙方不承擔(dān)連帶責(zé)任。9.6第三方介入的合同變更9.6.1第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容發(fā)生變更的，應(yīng)由甲方、乙方和第三方共同協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.6.2補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的一部分，具有同等法律效力。9.7第三方介入的爭議解決9.7.1第三方介入過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。9.7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.8第三方介入的合同解除9.8.1第三方介入過程中，若發(fā)生合同解除情形，應(yīng)按照本合同第八條的相關(guān)規(guī)定處理。9.8.2第三方介入的合同解除，不影響本合同其他條款的效力。9.9第三方介入的信息保密9.9.1第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守信息保密義務(wù)，不得泄露甲方、乙方及其他相關(guān)方的商業(yè)秘密。9.9.2第三方違反信息保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.10第三方介入的終止9.10.1第三方介入服務(wù)完成后，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行驗(yàn)收。9.10.2第三方介入服務(wù)終止后，甲方和乙方應(yīng)按照補(bǔ)充協(xié)議的約定支付剩余服務(wù)費(fèi)用。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：派遣用工人員名單及崗位分配表說明：詳細(xì)列出派遣用工人員的姓名、性別、出生年月、身份證號碼、勞動(dòng)合同期限、崗位等信息。2.附件二：安全生產(chǎn)管理制度說明：詳細(xì)列出甲方制定的安全生產(chǎn)管理制度，包括教育培訓(xùn)、安全操作規(guī)程、事故報(bào)告及處理制度等。3.附件三：安全生產(chǎn)事故報(bào)告及處理記錄說明：記錄安全生產(chǎn)事故的發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、原因、處理過程及結(jié)果。4.附件四：安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究決定書說明：記錄甲方對乙方及派遣用工人員的安全生產(chǎn)責(zé)任追究決定。5.附件五：補(bǔ)充協(xié)議說明：記錄合同變更、第三方介入等事宜的補(bǔ)充協(xié)議。6.附件六：合同解除及終止協(xié)議說明：記錄合同解除或終止的具體原因、程序及后續(xù)處理事宜。7.附件七：服務(wù)費(fèi)用支付憑證說明：記錄第三方服務(wù)費(fèi)用的支付憑證。8.附件八：信息保密協(xié)議說明：記錄第三方在提供服務(wù)過程中應(yīng)遵守的信息保密義務(wù)。9.附件九：爭議解決協(xié)議說明：記錄雙方就爭議解決方式達(dá)成的協(xié)議。10.附件十：其他相關(guān)文件說明：記錄與本合同履行相關(guān)的其他文件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按合同約定提供派遣用工人員。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為合同總金額的__%。2.違約行為：乙方未按合同約定支付派遣用工人員工資。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)向派遣用工人員支付所欠工資，并支付相當(dāng)于所欠工資__%的賠償金。3.違約行為：甲方未按合同約定提供安全生產(chǎn)培訓(xùn)。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為合同總金額的__%。4.違約行為：乙方違反安全生產(chǎn)規(guī)定，導(dǎo)致事故發(fā)生。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。5.違約行為：第三方未按合同約定提供服務(wù)質(zhì)量。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方或乙方因此遭受的損失。6.違約行為：任何一方泄露商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。7.違約行為：任何一方未按合同約定履行保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。8.違約行為：任何一方未按合同約定履行爭議解決義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并支付對方因此產(chǎn)生的合理費(fèi)用。全文完。二零二四年智能制造業(yè)用工派遣與安全生產(chǎn)責(zé)任協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同術(shù)語1.2行業(yè)規(guī)定1.3相關(guān)法律法規(guī)2.雙方基本信息2.1發(fā)包方信息2.2派遣方信息2.3用工單位信息3.派遣用工的范圍與內(nèi)容3.1工作崗位3.2工作內(nèi)容3.3工作地點(diǎn)3.4工作時(shí)間4.用工人數(shù)與期限4.1派遣人數(shù)4.2用工期限4.3工作班次5.工資待遇與支付5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2工資支付方式5.3社會保險(xiǎn)與福利待遇5.4獎(jiǎng)金與福利6.工作條件與勞動(dòng)保護(hù)6.1工作環(huán)境6.2勞動(dòng)保護(hù)用品6.3安全生產(chǎn)措施7.保密條款7.1保密范圍7.2保密義務(wù)7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1派遣方違約責(zé)任8.2用工單位違約責(zé)任8.3發(fā)包方違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止的程序11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序12.通知與送達(dá)12.1通知方式12.2送達(dá)地址12.3送達(dá)方式13.其他約定事項(xiàng)13.1法律適用13.2合同份數(shù)13.3合同生效日期14.合同附件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同術(shù)語（1）智能制造業(yè)：指以智能化技術(shù)為核心，以自動(dòng)化、信息化、數(shù)字化為特征，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)過程的智能化、網(wǎng)絡(luò)化、集成化、綠色化的制造業(yè)。（2）用工派遣：指派遣方根據(jù)用工單位的需求，將符合條件的人員派遣至用工單位工作，派遣方與被派遣人員簽訂勞動(dòng)合同，用工單位與被派遣人員簽訂用工協(xié)議。（3）安全生產(chǎn)責(zé)任：指用工單位在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中，對安全生產(chǎn)承擔(dān)的責(zé)任，包括安全生產(chǎn)的宣傳教育、安全設(shè)施的維護(hù)、事故的調(diào)查處理等。1.2行業(yè)規(guī)定本合同涉及智能制造業(yè)用工派遣，應(yīng)遵守國家有關(guān)智能制造業(yè)的法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及政策。1.3相關(guān)法律法規(guī)本合同應(yīng)遵守《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)。2.雙方基本信息2.1發(fā)包方信息（1）名稱：智能制造有限公司（2）地址：省市區(qū)路號（3）法定代表人：2.2派遣方信息（1）名稱：勞務(wù)派遣有限公司（2）地址：省市區(qū)路號（3）法定代表人：2.3用工單位信息（1）名稱：智能制造有限公司（2）地址：省市區(qū)路號（3）法定代表人：3.派遣用工的范圍與內(nèi)容3.1工作崗位（1）生產(chǎn)操作工（2）維修工（3）質(zhì)檢員3.2工作內(nèi)容（1）生產(chǎn)操作工：負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的操作，確保生產(chǎn)任務(wù)順利完成。（2）維修工：負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)和故障排除。（3）質(zhì)檢員：負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢驗(yàn)。3.3工作地點(diǎn)省市區(qū)路號智能制造有限公司3.4工作時(shí)間（1）工作時(shí)間：每天8小時(shí)，每周工作5天。（2）加班時(shí)間：根據(jù)生產(chǎn)需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意后，可安排加班。4.用工人數(shù)與期限4.1派遣人數(shù)（1）生產(chǎn)操作工：20人（2）維修工：5人（3）質(zhì)檢員：3人4.2用工期限自合同簽訂之日起至2025年12月31日止。4.3工作班次（1）白班：08:0016:00（2）夜班：20:0008:005.工資待遇與支付5.1工資標(biāo)準(zhǔn)（1）生產(chǎn)操作工：每月工資人民幣8000元。（2）維修工：每月工資人民幣9000元。（3）質(zhì)檢員：每月工資人民幣7000元。5.2工資支付方式每月工資于次月5日前支付。5.3社會保險(xiǎn)與福利待遇（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)。（2）法定節(jié)假日工資、年休假、婚假、喪假等福利待遇。6.工作條件與勞動(dòng)保護(hù)6.1工作環(huán)境用工單位應(yīng)確保工作環(huán)境符合國家有關(guān)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)的要求。6.2勞動(dòng)保護(hù)用品用工單位應(yīng)免費(fèi)為被派遣人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。6.3安全生產(chǎn)措施用工單位應(yīng)制定安全生產(chǎn)措施，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，確保被派遣人員的人身安全。7.保密條款7.1保密范圍（1）公司商業(yè)秘密（2）客戶信息（3）技術(shù)秘密7.2保密義務(wù)被派遣人員在合同期間及合同解除后，應(yīng)遵守保密義務(wù)，未經(jīng)許可不得泄露公司保密信息。7.3違約責(zé)任如被派遣人員違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。8.違約責(zé)任8.1派遣方違約責(zé)任（1）若派遣方未按約定派遣人員，導(dǎo)致用工單位生產(chǎn)受到影響，派遣方應(yīng)賠償用工單位因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。（2）若派遣方派遣的人員不符合合同約定，派遣方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括但不限于退還工資、支付違約金等。8.2用工單位違約責(zé)任（1）若用工單位未按約定支付工資，派遣方有權(quán)要求用工單位立即支付，并支付相應(yīng)的滯納金。（2）若用工單位擅自解除派遣人員勞動(dòng)合同，派遣方有權(quán)要求用工單位支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.3發(fā)包方違約責(zé)任（1）若發(fā)包方未按時(shí)支付派遣費(fèi)用，派遣方有權(quán)要求發(fā)包方立即支付，并支付相應(yīng)的滯納金。（2）若發(fā)包方違反合同約定，導(dǎo)致派遣方或用工單位遭受損失，發(fā)包方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)仲裁委員會。9.3爭議解決程序仲裁程序應(yīng)按照《中華人民共和國仲裁法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。10.合同解除與終止10.1合同解除條件（1）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。（2）一方嚴(yán)重違約，另一方書面通知解除。（3）雙方協(xié)商一致解除。10.2合同終止條件合同期限屆滿，雙方無異議，合同自行終止。10.3合同解除與終止的程序合同解除或終止，雙方應(yīng)書面通知對方，并按照約定處理善后事宜。11.合同生效與變更11.1合同生效條件合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更程序合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.通知與送達(dá)12.1通知方式通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，可通過信函、傳真、電子郵件等方式送達(dá)。12.2送達(dá)地址（1）發(fā)包方：省市區(qū)路號智能制造有限公司（2）派遣方：省市區(qū)路號勞務(wù)派遣有限公司12.3送達(dá)方式（1）信函：通過中國郵政快遞送達(dá)。（2）傳真：通過雙方確認(rèn)的傳真號碼發(fā)送。（3）電子郵件：通過雙方確認(rèn)的電子郵箱發(fā)送。13.其他約定事項(xiàng)13.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。13.2合同份數(shù)本合同一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。13.3合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.合同附件（1）派遣人員名單（2）安全生產(chǎn)管理制度（3）保密協(xié)議（4）其他與本合同相關(guān)的文件和資料。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義（1）第三方是指在合同履行過程中，為提供特定服務(wù)或協(xié)助，經(jīng)甲乙雙方同意介入合同關(guān)系的獨(dú)立第三方。（2）第三方不包括派遣方、用工單位及發(fā)包方。15.2第三方介入范圍第三方介入范圍限于合同履行過程中，為提高工作效率、降低成本或解決合同履行中的特定問題。15.3第三方介入程序（1）甲乙雙方協(xié)商一致，確定第三方介入。（2）甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方介入的具體事項(xiàng)、權(quán)利義務(wù)及責(zé)任。（3）第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同及與第三方簽訂的協(xié)議履行各自義務(wù)。16.甲乙雙方增加的額外條款及說明16.1第三方責(zé)任（1）第三方在履行合同過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及甲乙雙方的要求。（2）第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。16.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助。（2）第三方有權(quán)獲得合同履行過程中產(chǎn)生的合理報(bào)酬。16.3第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按時(shí)完成合同約定的工作任務(wù)。（2）第三方應(yīng)保守合同履行過程中的商業(yè)秘密。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額第三方在合同履行過程中，因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失，其賠償責(zé)任不得超過合同總金額的10%。17.2責(zé)任限額計(jì)算第三方責(zé)任限額=合同總金額×10%18.第三方與其他各方的劃分說明18.1責(zé)任劃分（1）甲乙雙方對合同履行的責(zé)任，按照本合同約定承擔(dān)。（2）第三方對合同履行的責(zé)任，按照本合同第16.1條及與甲乙雙方簽訂的協(xié)議承擔(dān)。18.2權(quán)利劃分（1）甲乙雙方的權(quán)利，按照本合同約定享有。（2）第三方在合同履行過程中的權(quán)利，按照本合同第16.2條及與甲乙雙方簽訂的協(xié)議享有。18.3義務(wù)劃分（1）甲乙雙方的義務(wù)，按照本合同約定履行。（2）第三方在合同履行過程中的義務(wù)，按照本合同第16.3條及與甲乙雙方簽訂的協(xié)議履行。19.第三方介入的終止19.1第三方介入終止條件（1）合同履行完畢。（2）甲乙雙方協(xié)商一致。（3）第三方完成工作任務(wù)，合同終止。19.2第三方介入終止程序（1）甲乙雙方書面通知第三方終止介入。（2）第三方在接到通知后，應(yīng)按照約定完成剩余工作。（3）合同終止后，甲乙雙方與第三方進(jìn)行結(jié)算，并解除與第三方簽訂的協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.派遣人員名單詳細(xì)要求：列出所有被派遣人員的姓名、性別、年齡、身份證號碼、崗位、派遣期限等信息。說明：此名單作為合同附件，用于記錄和管理被派遣人員的詳細(xì)信息。2.安全生產(chǎn)管理制度詳細(xì)要求：包括安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全操作規(guī)程、事故應(yīng)急預(yù)案等。說明：此制度作為合同附件，用于指導(dǎo)用工單位在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。3.保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi)容。說明：此協(xié)議作為合同附件，用于保護(hù)合同雙方的商業(yè)秘密。4.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方介入的具體事項(xiàng)、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。說明：此協(xié)議作為合同附件，用于規(guī)范第三方介入合同關(guān)系的具體條款。5.派遣費(fèi)用結(jié)算清單詳細(xì)要求：記錄派遣費(fèi)用的發(fā)生時(shí)間、金額、支付方式等信息。說明：此清單作為合同附件，用于核對派遣費(fèi)用的支付情況。6.工資支付憑證詳細(xì)要求：包括工資支付的時(shí)間、金額、人員等信息。說明：此憑證作為合同附件，用于證明工資的支付情況。7.社會保險(xiǎn)與福利待遇明細(xì)詳細(xì)要求：列出社會保險(xiǎn)和福利待遇的具體內(nèi)容、金額等。說明：此明細(xì)作為合同附件，用于明確用工單位應(yīng)承擔(dān)的社會保險(xiǎn)和福利待遇。8.爭議解決相關(guān)文件詳細(xì)要求：包括爭議解決過程中的書面溝通記錄、仲裁裁決書等。說明：此文件作為合同附件，用于證明爭議解決的過程和結(jié)果。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.派遣方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定派遣人員，導(dǎo)致用工單位生產(chǎn)受到影響。責(zé)任認(rèn)定：派遣方應(yīng)賠償用工單位因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例：因派遣方未能按約定時(shí)間派遣人員，導(dǎo)致用工單位生產(chǎn)線停工一天，派遣方應(yīng)賠償用工單位停工損失。2.用工單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定支付工資。責(zé)任認(rèn)定：用工單位應(yīng)支付相應(yīng)的滯納金。示例：用工單位未按時(shí)支付工資，派遣方有權(quán)要求用工單位支付每日工資的千分之五作為滯納金。3.發(fā)包方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)支付派遣費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定：發(fā)包方應(yīng)支付相應(yīng)的滯納金。示例：發(fā)包方未按時(shí)支付派遣費(fèi)用，派遣方有權(quán)要求發(fā)包方支付每日費(fèi)用總額的千分之五作為滯納金。4.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，賠償損失。示例：第三方在執(zhí)行合同過程中，因操作失誤導(dǎo)致設(shè)備損壞，第三方應(yīng)賠償設(shè)備修復(fù)費(fèi)用。全文完。二零二四年智能制造業(yè)用工派遣與安全生產(chǎn)責(zé)任協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.2解釋原則2.雙方基本信息2.1派遣單位2.2用工單位2.3相關(guān)人員3.派遣用工范圍3.1用工崗位3.2用工人數(shù)3.3用工期限4.用工派遣流程4.1派遣申請4.2審核批準(zhǔn)4.3派遣執(zhí)行5.安全生產(chǎn)責(zé)任5.1安全生產(chǎn)原則5.2責(zé)任主體劃分5.3安全管理制度6.安全教育培訓(xùn)6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.2培訓(xùn)方式6.3培訓(xùn)考核7.安全設(shè)施與設(shè)備7.1設(shè)施要求7.2設(shè)備管理7.3維護(hù)保養(yǎng)8.安全事故處理8.1事故報(bào)告8.2事故調(diào)查8.3事故處理9.保險(xiǎn)與賠償9.1保險(xiǎn)種類9.2賠償范圍9.3賠償程序10.薪酬與福利10.1薪酬結(jié)構(gòu)10.2福利待遇10.3調(diào)整機(jī)制11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約賠償12.合同期限與終止12.1合同期限12.2終止條件12.3終止程序13.合同變更與解除13.1變更程序13.2解除條件13.3解除程序14.爭議解決與法律適用14.1爭議解決方式14.2法律適用14.3其他規(guī)定第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.1.1“智能制造業(yè)”指運(yùn)用智能化技術(shù)改造傳統(tǒng)制造業(yè)，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)自動(dòng)化、信息化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化。1.1.2“用工派遣”指派遣單位根據(jù)用工單位的需求，將符合要求的勞動(dòng)者派遣至用工單位工作。1.1.3“安全生產(chǎn)”指在生產(chǎn)過程中，通過采取各種有效措施，防止事故發(fā)生，保障勞動(dòng)者人身安全和財(cái)產(chǎn)不受損失。1.2解釋原則1.2.1本合同中出現(xiàn)的術(shù)語，如無特殊說明，均按照國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的定義為準(zhǔn)。1.2.2如合同中對術(shù)語有特殊解釋，應(yīng)在本合同中明確說明。2.雙方基本信息2.1派遣單位2.1.1名稱：X派遣有限公司2.1.2地址：X市X區(qū)X路X號2.1.3法定代表人：X2.2用工單位2.2.1名稱：X智能制造有限公司2.2.2地址：X市X區(qū)X路X號2.2.3法定代表人：X2.3相關(guān)人員2.3.1派遣單位聯(lián)系人：X，聯(lián)系電話：X2.3.2用工單位聯(lián)系人：X，聯(lián)系電話：X3.派遣用工范圍3.1用工崗位3.1.1生產(chǎn)線操作工3.1.2設(shè)備維護(hù)工3.1.3質(zhì)檢員3.2用工人數(shù)3.2.1預(yù)計(jì)派遣人數(shù)：人3.3用工期限3.3.1用工期限：自合同生效之日起至2025年12月31日止4.用工派遣流程4.1派遣申請4.1.1用工單位根據(jù)生產(chǎn)需求向派遣單位提出用工派遣申請。4.2審核批準(zhǔn)4.2.1派遣單位對用工單位的申請進(jìn)行審核，并在3個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。4.3派遣執(zhí)行4.3.1經(jīng)審核批準(zhǔn)后，派遣單位負(fù)責(zé)將勞動(dòng)者派遣至用工單位。5.安全生產(chǎn)責(zé)任5.1安全生產(chǎn)原則5.1.1遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的原則。5.2責(zé)任主體劃分5.2.1派遣單位負(fù)責(zé)勞動(dòng)者的安全教育、培訓(xùn)和勞動(dòng)保護(hù)。5.2.2用工單位負(fù)責(zé)工作場所的安全管理、設(shè)備維護(hù)和事故處理。5.3安全管理制度5.3.1派遣單位制定安全管理制度，并報(bào)用工單位備案。5.3.2用工單位建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保勞動(dòng)者安全。6.安全教育培訓(xùn)6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.1.1安全生產(chǎn)法律法規(guī)6.1.2安全操作規(guī)程6.1.3應(yīng)急處理措施6.2培訓(xùn)方式6.2.1集中培訓(xùn)6.2.2在崗培訓(xùn)6.2.3現(xiàn)場觀摩6.3培訓(xùn)考核6.3.1派遣單位負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)，并考核勞動(dòng)者培訓(xùn)效果。6.3.2用工單位配合考核，并對勞動(dòng)者進(jìn)行再培訓(xùn)。7.安全設(shè)施與設(shè)備7.1設(shè)施要求7.1.1工作場所應(yīng)符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。7.1.2設(shè)備應(yīng)定期檢查、維護(hù)，確保安全可靠。7.2設(shè)備管理7.2.1派遣單位負(fù)責(zé)設(shè)備的日常管理。7.2.2用工單位負(fù)責(zé)設(shè)備的定期檢查和維護(hù)。7.3維護(hù)保養(yǎng)7.3.1派遣單位制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃，并執(zhí)行。7.3.2用工單位監(jiān)督執(zhí)行，確保設(shè)備正常運(yùn)行。8.安全事故處理8.1事故報(bào)告8.1.1任何事故發(fā)生后，用工單位應(yīng)立即向派遣單位報(bào)告，并及時(shí)采取必要措施。8.1.2派遣單位在接到報(bào)告后，應(yīng)立即向用工單位了解事故情況，并在1小時(shí)內(nèi)上報(bào)至相關(guān)部門。8.2事故調(diào)查8.2.1事故發(fā)生后，雙方應(yīng)組成事故調(diào)查組，對事故原因進(jìn)行徹底調(diào)查。8.2.2調(diào)查組應(yīng)在事故發(fā)生后10日內(nèi)完成調(diào)查，并將調(diào)查報(bào)告提交雙方。8.3事故處理8.3.1根據(jù)調(diào)查結(jié)果，對事故責(zé)任進(jìn)行認(rèn)定，并采取相應(yīng)的處理措施。8.3.2派遣單位和用工單位應(yīng)共同承擔(dān)因事故造成的損失。9.保險(xiǎn)與賠償9.1保險(xiǎn)種類9.1.1派遣單位為勞動(dòng)者購買工傷保險(xiǎn)。9.2賠償范圍9.2.1工傷保險(xiǎn)賠償范圍按照國家規(guī)定執(zhí)行。9.2.2其他商業(yè)保險(xiǎn)的賠償范圍根據(jù)保險(xiǎn)合同約定執(zhí)行。9.3賠償程序9.3.1賠償申請應(yīng)在事故發(fā)生后30日內(nèi)提出。9.3.2雙方應(yīng)積極配合保險(xiǎn)公司的賠償調(diào)查和理賠。10.薪酬與福利10.1薪酬結(jié)構(gòu)10.1.1基本工資10.1.2績效獎(jiǎng)金10.1.3崗位津貼10.2福利待遇10.2.1法定節(jié)假日加班工資10.2.2依法繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金10.2.3提供工作餐或餐費(fèi)補(bǔ)貼10.3調(diào)整機(jī)制10.3.1薪酬和福利待遇根據(jù)國家政策和雙方協(xié)商進(jìn)行調(diào)整。11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1未按照合同約定派遣勞動(dòng)者11.1.2未履行安全生產(chǎn)責(zé)任11.1.3未按照合同約定支付薪酬和福利11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.3違約賠償11.3.1違約金按照合同約定計(jì)算。11.3.2損失賠償按照實(shí)際損失計(jì)算。12.合同期限與終止12.1合同期限12.1.1本合同期限為三年，自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2終止條件12.2.1合同期滿自然終止。12.2.2發(fā)生不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。12.2.3雙方協(xié)商一致解除合同。12.3終止程序12.3.1合同終止前，雙方應(yīng)提前30日通知對方。13.合同變更與解除13.1變更程序13.1.1合同變更需雙方書面同意。13.1.2變更后的合同文本由雙方簽字蓋章后生效。13.2解除條件13.2.1發(fā)生合同約定解除條件的情形。13.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。13.3解除程序13.3.1解除合同需雙方書面同意。14.爭議解決與法律適用14.1爭議解決方式14.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。14.1.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。14.2法律適用14.2.1本合同適用中華人民共和國法律。14.2.2本合同未盡事宜，按照相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)慣例處理。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義與角色1.1第三方定義1.1.1第三方指在智能制造業(yè)用工派遣與安全生產(chǎn)責(zé)任協(xié)議中，不屬于甲方（派遣單位）和乙方（用工單位）的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.1.2第三方可能包括但不限于：中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、評估機(jī)構(gòu)、安全服務(wù)機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)公司等。1.2第三方角色1.2.1第三方在協(xié)議中的作用是輔助、監(jiān)督或提供專業(yè)服務(wù)，以保障合同的有效執(zhí)行。2.第三方介入的條件與程序2.1介入條件2.1.1雙方同意，且根據(jù)合同目的和實(shí)際需要，引入第三方參與。2.1.2第三方的介入應(yīng)經(jīng)過甲乙雙方的書面同意。2.2介入程序2.2.1雙方應(yīng)共同制定第三方介入的具體方案，包括介入目的、職責(zé)范圍、工作流程等。2.2.2雙方應(yīng)與第三方簽訂書面合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。3.第三方的責(zé)權(quán)利3.1責(zé)任3.1.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議履行職責(zé)，對因自身過錯(cuò)導(dǎo)致的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.1.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。3.2權(quán)利3.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議獲取必要的工作資料和資源。3.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持。3.3利益3.3.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1責(zé)任劃分4.1.1第三方對因自身原因造成的損失承擔(dān)責(zé)任。4.1.2甲乙雙方對因第三方原因造成的損失，根據(jù)合作協(xié)議承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.2權(quán)利劃分4.2.1第三方享有合作協(xié)議中約定的權(quán)利。4.2.2甲乙雙方享有合同中約定的權(quán)利。4.3利益劃分4.3.1第三方獲得的服務(wù)費(fèi)用為第三方利益。4.3.2甲乙雙方根據(jù)合同履行獲得的經(jīng)濟(jì)利益為雙方利益。5.第三方的責(zé)任限額5.1責(zé)任限額定義5.1.1責(zé)任限額指第三方在履行協(xié)議過程中，對甲乙雙方可能造成的損失的最高賠償額。5.2責(zé)任限額確定5.2.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的專業(yè)服務(wù)內(nèi)容、風(fēng)險(xiǎn)程度、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和雙方協(xié)商確定。5.3責(zé)任限額執(zhí)行5.3.1第三方在履行協(xié)議過程中，如因自身原因造成甲乙雙方的損失，其賠償額不超過責(zé)任限額。5.3.2超過責(zé)任限額的部分，由甲乙雙方根據(jù)合同約定分擔(dān)。6.第三方變更與退出6.1變更條件6.1.1第三方變更需經(jīng)甲乙雙方書面同意。6.2變更程序6.2.1雙方應(yīng)與新的第三方簽訂書面合作協(xié)議，并通知另一方。6.3退出條件6.3.1第