2025年度高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)合同范本4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)合同范本本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1合同雙方1.2合同內(nèi)容1.3術(shù)語和定義2.服務(wù)內(nèi)容2.1招聘方案制定2.2招聘信息發(fā)布2.3應(yīng)聘者篩選2.4面試安排2.5背景調(diào)查2.6薪酬待遇談判2.7招聘流程管理3.服務(wù)期限3.1服務(wù)開始日期3.2服務(wù)結(jié)束日期3.3服務(wù)期限延長4.服務(wù)費(fèi)用4.1費(fèi)用總額4.2費(fèi)用支付方式4.3費(fèi)用支付時(shí)間4.4費(fèi)用調(diào)整5.信息保密5.1信息保密范圍5.2保密期限5.3違約責(zé)任6.知識產(chǎn)權(quán)6.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.2知識產(chǎn)權(quán)使用6.3知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3爭議解決程序9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后果10.合同生效10.1合同生效條件10.2合同生效日期10.3合同生效通知11.合同變更11.1合同變更條件11.2合同變更程序11.3合同變更效力12.合同終止12.1合同終止條件12.2合同終止程序12.3合同終止后果13.其他約定13.1其他約定事項(xiàng)13.2其他約定效力14.合同附件第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1合同雙方1.1.1本合同所稱甲方指委托方，即負(fù)責(zé)招聘高校畢業(yè)生的單位或個(gè)人。1.1.2本合同所稱乙方指服務(wù)方，即提供高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)的機(jī)構(gòu)。1.2合同內(nèi)容1.2.1本合同內(nèi)容包括但不限于招聘方案制定、招聘信息發(fā)布、應(yīng)聘者篩選、面試安排、背景調(diào)查、薪酬待遇談判、招聘流程管理等。1.2.2乙方應(yīng)按照甲方要求，提供符合國家相關(guān)法律法規(guī)和政策的高質(zhì)量就業(yè)代理招聘服務(wù)。1.3術(shù)語和定義1.3.1本合同中涉及的專業(yè)術(shù)語和定義，按照國家相關(guān)法律法規(guī)和政策執(zhí)行。2.服務(wù)內(nèi)容2.1招聘方案制定2.1.1乙方應(yīng)在合同簽訂后5個(gè)工作日內(nèi)，根據(jù)甲方提供的招聘需求，制定詳細(xì)的招聘方案。2.1.2招聘方案應(yīng)包括招聘職位、招聘人數(shù)、招聘條件、招聘流程、時(shí)間安排等內(nèi)容。2.2招聘信息發(fā)布2.2.1乙方應(yīng)通過多種渠道發(fā)布招聘信息，包括但不限于網(wǎng)絡(luò)招聘平臺、校園招聘會(huì)、社交媒體等。2.2.2乙方應(yīng)確保招聘信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和及時(shí)性。2.3應(yīng)聘者篩選2.3.1乙方應(yīng)根據(jù)招聘方案和甲方要求，對收到的應(yīng)聘者簡歷進(jìn)行篩選。2.3.2篩選結(jié)果應(yīng)提交甲方審核，甲方應(yīng)在收到篩選結(jié)果后3個(gè)工作日內(nèi)予以確認(rèn)。2.4面試安排2.4.1乙方應(yīng)協(xié)助甲方安排面試，包括面試時(shí)間、地點(diǎn)、面試官等。2.4.2乙方應(yīng)確保面試的順利進(jìn)行，并對面試過程進(jìn)行記錄。2.5背景調(diào)查2.5.1乙方應(yīng)按照甲方要求，對入圍面試的應(yīng)聘者進(jìn)行背景調(diào)查。2.5.2背景調(diào)查內(nèi)容應(yīng)包括應(yīng)聘者的教育背景、工作經(jīng)歷、業(yè)績表現(xiàn)等。2.6薪酬待遇談判2.6.1乙方應(yīng)協(xié)助甲方與入圍面試的應(yīng)聘者進(jìn)行薪酬待遇談判。2.6.2談判結(jié)果應(yīng)提交甲方確認(rèn)。2.7招聘流程管理2.7.1乙方應(yīng)負(fù)責(zé)整個(gè)招聘流程的管理，確保招聘工作的高效、規(guī)范。2.7.2乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)招聘進(jìn)展情況。3.服務(wù)期限3.1服務(wù)開始日期3.1.1本合同服務(wù)開始日期為甲方與乙方簽訂合同之日起。3.2服務(wù)結(jié)束日期3.2.1本合同服務(wù)結(jié)束日期為甲方招聘需求滿足之日或合同約定的服務(wù)期限屆滿之日。3.3服務(wù)期限延長3.3.1如甲方需延長服務(wù)期限，應(yīng)提前30日向乙方提出書面申請。3.3.2經(jīng)雙方協(xié)商一致，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確延長后的服務(wù)期限及費(fèi)用。4.服務(wù)費(fèi)用4.1費(fèi)用總額4.1.1本合同服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣______元。4.2費(fèi)用支付方式1）合同簽訂后，甲方支付人民幣______元作為定金；2）招聘方案制定完成后，甲方支付人民幣______元；3）招聘流程管理過程中，甲方根據(jù)實(shí)際招聘進(jìn)度支付人民幣______元；4）招聘工作結(jié)束后，甲方支付剩余服務(wù)費(fèi)用。4.3費(fèi)用支付時(shí)間4.3.1甲方應(yīng)在約定的支付時(shí)間內(nèi)將服務(wù)費(fèi)用支付至乙方指定的賬戶。4.4費(fèi)用調(diào)整4.4.1如因國家政策調(diào)整、市場變化等原因?qū)е路?wù)費(fèi)用發(fā)生變動(dòng)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確調(diào)整后的服務(wù)費(fèi)用。5.信息保密5.1信息保密范圍5.1.1本合同涉及的信息保密范圍包括但不限于甲方招聘需求、乙方招聘方案、應(yīng)聘者個(gè)人信息等。5.2保密期限5.2.1信息保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后______年。5.3違約責(zé)任5.3.1如乙方違反本合同約定的信息保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。6.知識產(chǎn)權(quán)6.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.1.1本合同中涉及到的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于招聘方案、面試記錄等，歸甲方所有。6.2知識產(chǎn)權(quán)使用6.2.1乙方在履行本合同過程中，有權(quán)使用甲方提供的招聘需求、應(yīng)聘者個(gè)人信息等，但不得用于其他商業(yè)目的。6.3知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)6.3.1甲方應(yīng)采取必要措施保護(hù)其知識產(chǎn)權(quán)，乙方應(yīng)予以配合。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1甲方違約情形：a)未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用的；b)提供虛假招聘需求的；c)未按約定提供應(yīng)聘者信息的；d)其他違反本合同約定的事項(xiàng)。8.1.2乙方違約情形：a)未按時(shí)完成招聘任務(wù)的；b)提供虛假招聘信息的；c)未按約定保密甲方信息的；d)其他違反本合同約定的事項(xiàng)。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1甲方違約的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付服務(wù)費(fèi)用的_____%。8.2.2乙方違約的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的_____%。8.3違約賠償8.3.1任何一方違約給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額由雙方協(xié)商確定。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1雙方可自愿選擇仲裁機(jī)構(gòu)解決爭議，仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和權(quán)威性。9.3爭議解決程序9.3.1爭議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)和仲裁規(guī)則。10.合同解除10.1合同解除條件10.1.1甲方解除合同的條件：a)乙方未按約定履行服務(wù)義務(wù)的；b)乙方違反合同約定的保密義務(wù)的；c)乙方存在其他嚴(yán)重違約行為的。10.1.2乙方解除合同的條件：a)甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的；b)甲方違反合同約定的保密義務(wù)的；c)甲方存在其他嚴(yán)重違約行為的。10.2合同解除程序10.2.1雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議。10.2.2一方單方面解除合同的，應(yīng)提前______日向?qū)Ψ桨l(fā)出書面解除通知。10.3合同解除后果10.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定結(jié)算服務(wù)費(fèi)用。10.3.2合同解除后，雙方應(yīng)立即終止本合同約定的權(quán)利義務(wù)。11.合同生效11.1合同生效條件11.1.1雙方簽訂本合同，并經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章。11.2合同生效日期11.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.3合同生效通知11.3.1雙方應(yīng)在合同生效后______日內(nèi)，將合同生效情況通知對方。12.合同變更12.1合同變更條件12.1.1合同內(nèi)容需要變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致。12.2合同變更程序12.2.1雙方協(xié)商一致后，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。12.3合同變更效力12.3.1合同變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.合同終止13.1合同終止條件13.1.1合同履行完畢；13.1.2合同解除；13.1.3合同因法定事由終止。13.2合同終止程序13.2.1合同終止后，雙方應(yīng)簽訂書面終止協(xié)議。13.3合同終止后果13.3.1合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定結(jié)算服務(wù)費(fèi)用。13.3.2合同終止后，雙方應(yīng)立即終止本合同約定的權(quán)利義務(wù)。14.合同附件a)招聘方案；b)招聘信息發(fā)布資料；c)應(yīng)聘者簡歷；d)面試記錄；e)背景調(diào)查報(bào)告；f)薪酬待遇談判記錄；g)其他與本合同履行相關(guān)的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可的，為提供特定服務(wù)或協(xié)助合同履行而介入的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方介入情形15.2.1第三方介入的情形包括但不限于：a)乙方根據(jù)甲方需求，引入專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行背景調(diào)查或人才測評；b)甲方為提高招聘效率，委托第三方進(jìn)行招聘信息的發(fā)布和應(yīng)聘者篩選；c)雙方協(xié)商一致，認(rèn)為有必要引入第三方協(xié)助合同履行。15.3第三方責(zé)任限額15.3.1第三方在合同履行過程中，因自身原因造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.3.2第三方的責(zé)任限額為合同總金額的_____%。15.4第三方資質(zhì)要求a)具有合法注冊的營業(yè)執(zhí)照或執(zhí)業(yè)資格證書；c)具有與合同服務(wù)相關(guān)的專業(yè)能力和經(jīng)驗(yàn)。15.5第三方權(quán)利義務(wù)15.5.1第三方在合同履行過程中的權(quán)利：a)獲得甲方支付的服務(wù)費(fèi)用；b)享有合同約定的其他權(quán)利。15.5.2第三方在合同履行過程中的義務(wù)：a)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；b)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；c)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和政策；d)對因自身原因造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。16.甲乙方額外條款16.1.1甲乙方應(yīng)確保第三方介入的合法性、合規(guī)性，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.1.2甲乙方應(yīng)與第三方簽訂書面合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任。16.1.3甲乙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1.1甲方責(zé)任：a)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用；b)提供準(zhǔn)確的招聘需求；c)與第三方簽訂合作協(xié)議；d)監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)。17.1.2乙方責(zé)任：a)協(xié)助甲方引入第三方；b)監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)；c)向甲方提供第三方服務(wù)情況的報(bào)告。17.1.3第三方責(zé)任：a)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；b)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；c)對因自身原因造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。18.第三方介入的合同變更18.1如因第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。18.2變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。19.第三方介入的合同終止19.1如第三方介入導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面終止協(xié)議。19.2終止協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.招聘方案詳細(xì)要求：包括招聘職位、招聘人數(shù)、招聘條件、招聘流程、時(shí)間安排等內(nèi)容。說明：招聘方案是合同履行的核心文件，需雙方共同確認(rèn)。2.招聘信息發(fā)布資料詳細(xì)要求：包括招聘信息發(fā)布平臺、發(fā)布內(nèi)容、發(fā)布時(shí)間等。說明：招聘信息發(fā)布資料需確保真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)。3.應(yīng)聘者簡歷詳細(xì)要求：包括應(yīng)聘者的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、業(yè)績表現(xiàn)等。說明：應(yīng)聘者簡歷是篩選和評估應(yīng)聘者的依據(jù)。4.面試記錄詳細(xì)要求：包括面試時(shí)間、地點(diǎn)、面試官、面試問題、應(yīng)聘者回答等。說明：面試記錄是評估應(yīng)聘者能力和素質(zhì)的重要依據(jù)。5.背景調(diào)查報(bào)告詳細(xì)要求：包括應(yīng)聘者的教育背景、工作經(jīng)歷、業(yè)績表現(xiàn)、社會(huì)關(guān)系等。說明：背景調(diào)查報(bào)告需真實(shí)、客觀、全面。6.薪酬待遇談判記錄詳細(xì)要求：包括談判時(shí)間、地點(diǎn)、談判雙方、談判內(nèi)容、談判結(jié)果等。說明：薪酬待遇談判記錄是確定最終薪酬待遇的依據(jù)。7.其他與本合同履行相關(guān)的文件詳細(xì)要求：包括但不限于協(xié)議、通知、報(bào)告、證明等。說明：其他與本合同履行相關(guān)的文件需確保合法、有效。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付服務(wù)費(fèi)用的_____%。示例：若甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)支付人民幣______元作為違約金。1.2提供虛假招聘需求責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。示例：若甲方提供虛假招聘需求導(dǎo)致乙方損失人民幣______元，甲方應(yīng)予以賠償。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1未按時(shí)完成招聘任務(wù)責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的_____%。示例：若乙方未按時(shí)完成招聘任務(wù)，應(yīng)支付人民幣______元作為違約金。2.2提供虛假招聘信息責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。示例：若乙方提供虛假招聘信息導(dǎo)致甲方損失人民幣______元，乙方應(yīng)予以賠償。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1第三方未按時(shí)提供服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的_____%。示例：若第三方未按時(shí)提供服務(wù)，應(yīng)支付人民幣______元作為違約金。3.2第三方提供虛假信息責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。示例：若第三方提供虛假信息導(dǎo)致甲方損失人民幣______元，第三方應(yīng)予以賠償。全文完。2025年度高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)合同范本1合同編號_________一、合同主體甲方（高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)提供方）：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________乙方（高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)需求方）：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________二、合同前言2.1背景根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，以及國家及地方相關(guān)政策，為了更好地服務(wù)高校畢業(yè)生，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，甲方作為高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)提供方，與乙方（高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)需求方）達(dá)成共識，特簽訂本合同。2.2目的本合同的目的是明確甲乙雙方在高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)中的權(quán)利義務(wù)，確保雙方權(quán)益，共同為高校畢業(yè)生提供優(yōu)質(zhì)的就業(yè)代理招聘服務(wù)。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中所涉及的專業(yè)屬于《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》及相關(guān)專業(yè)分類。3.2關(guān)鍵詞解釋就業(yè)代理招聘服務(wù)：指甲方根據(jù)乙方的需求，為乙方提供的高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)，包括但不限于發(fā)布招聘信息、組織校園招聘會(huì)、推薦合適人選等。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)對乙方提供的資料進(jìn)行審核，確保資料真實(shí)、有效。（2）甲方有權(quán)根據(jù)乙方的需求，推薦合適的高校畢業(yè)生。（3）甲方有權(quán)對乙方提供的招聘條件進(jìn)行監(jiān)督，確保招聘過程公平、公正。（4）甲方應(yīng)按時(shí)完成乙方的招聘任務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)、有效的招聘資料，包括但不限于招聘職位、招聘人數(shù)、招聘條件等。（2）乙方有權(quán)要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成招聘任務(wù)。（3）乙方應(yīng)按照約定支付甲方服務(wù)費(fèi)用。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為2025年度。5.2合同履行地點(diǎn)甲方在合同履行過程中，可根據(jù)乙方需求，在全國范圍內(nèi)組織校園招聘會(huì)。5.3合同履行方式甲方通過線上、線下等多種方式，為乙方提供高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期限屆滿，雙方協(xié)商一致終止。（2）任何一方違約，另一方有權(quán)終止合同。6.3終止程序（1）一方提出終止合同，應(yīng)提前30日書面通知另一方。（2）雙方應(yīng)在接到終止合同通知后30日內(nèi)辦理合同終止手續(xù)。6.4終止后果（1）合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照約定支付已完成部分的服務(wù)費(fèi)用。（2）合同終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)及政策規(guī)定，妥善處理相關(guān)事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）招聘服務(wù)費(fèi)：根據(jù)乙方提供的招聘需求，甲方將按照實(shí)際招聘人數(shù)及崗位性質(zhì)，收取相應(yīng)比例的招聘服務(wù)費(fèi)。（2）校園招聘會(huì)費(fèi)用：甲方為乙方提供校園招聘會(huì)服務(wù)，收取場地租賃費(fèi)、宣傳費(fèi)用等。（3）其他費(fèi)用：如乙方有特殊需求，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可另行約定費(fèi)用。7.2支付方式（1）銀行轉(zhuǎn)賬：乙方將服務(wù)費(fèi)用一次性或分批次匯入甲方指定賬戶。（2）現(xiàn)金支付：乙方可直接向甲方指定人員支付現(xiàn)金。7.3支付時(shí)間（1）乙方應(yīng)在簽訂合同后5個(gè)工作日內(nèi)支付首期服務(wù)費(fèi)用。（2）甲方完成招聘任務(wù)后，乙方應(yīng)在收到甲方提供的招聘報(bào)告及相關(guān)材料后5個(gè)工作日內(nèi)支付剩余服務(wù)費(fèi)用。7.4支付條款（1）甲方在收到乙方支付的服務(wù)費(fèi)用后，應(yīng)向乙方開具正規(guī)發(fā)票。（2）如乙方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，甲方有權(quán)暫?；蚪K止合同履行。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時(shí)完成招聘任務(wù)，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為合同總金額的_____%。（2）甲方提供虛假招聘信息，造成乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的_____%。（2）乙方提供虛假資料，影響招聘進(jìn)程，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約金：按照上述違約責(zé)任規(guī)定支付。（2）賠償金：根據(jù)實(shí)際損失情況，由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）本合同內(nèi)容及其附件。（2）乙方提供的招聘信息及個(gè)人資料。（3）甲方在履行合同過程中獲取的乙方商業(yè)秘密。9.2保密期限本合同及附件的保密期限為自合同簽訂之日起____年。9.3保密履行方式（1）雙方均應(yīng)采取合理措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等原因，導(dǎo)致合同履行不能或不能按期履行的情形。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺風(fēng)等。（2）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變動(dòng)等。（3）社會(huì)異常事件：罷工、暴亂、恐怖襲擊等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件后，雙方應(yīng)及時(shí)通知對方。（2）雙方應(yīng)積極采取措施，減輕不可抗力事件的影響。（3）如因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決。10.4不可抗力實(shí)例（1）國家政策調(diào)整，導(dǎo)致乙方招聘計(jì)劃發(fā)生變化。（2）地震、洪水等自然災(zāi)害導(dǎo)致校園招聘會(huì)無法如期舉行。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決如甲乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟（1）調(diào)解：由雙方共同指定的調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。（2）仲裁：提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。（3）訴訟：依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定（1）未經(jīng)對方同意，任何一方不得將合同轉(zhuǎn)讓給第三方。（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可將合同部分或全部轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國家秘密或商業(yè)秘密的部分。（2）涉及甲方或乙方特定權(quán)利義務(wù)的部分。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn)的最終解釋權(quán)。（2）乙方保留對合同內(nèi)容的完整性和保密性的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留（1）本合同中的知識產(chǎn)權(quán)，如乙方提供的信息、數(shù)據(jù)等，甲方有權(quán)使用，但不得對外泄露。（2）在合同履行期間，雙方對彼此的合法權(quán)益均享有相應(yīng)的保護(hù)權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序（1）對合同的修改和補(bǔ)充，需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。（2）修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并作為合同的附件。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)甲乙雙方簽署的修改和補(bǔ)充內(nèi)容，自簽署之日起生效，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）甲乙雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，以確保合同的有效履行。（2）甲方應(yīng)在乙方需求下，提供招聘過程中的技術(shù)支持。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲乙雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，就招聘工作進(jìn)展及存在問題進(jìn)行溝通。（2）雙方應(yīng)通過電話、郵件等方式保持日常聯(lián)系。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同為雙方自愿簽訂的獨(dú)立合同，不影響甲乙雙方在其他合同中的權(quán)利義務(wù)。16.3增減條款未經(jīng)甲乙雙方書面同意，本合同條款不得增減。十七、簽字、日期、蓋章甲方（高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)提供方）：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________簽字：_________日期：____年__月__日乙方（高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)需求方）：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________簽字：_________日期：____年__月__日甲方（高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)提供方）：公章：_________日期：____年__月__日乙方（高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)需求方）：公章：_________日期：____年__月__日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.本合同文本。2.甲方提供的高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn)。3.乙方提供的招聘需求及相關(guān)資料。4.雙方簽署的修改和補(bǔ)充協(xié)議。5.雙方協(xié)商解決爭議的記錄。6.甲方開具的正規(guī)發(fā)票。7.其他雙方認(rèn)為有必要作為合同附件的文件。二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)完成招聘任務(wù)。甲方提供虛假招聘信息。乙方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用。乙方提供虛假資料。任何一方未按合同約定履行協(xié)助與配合義務(wù)。2.違約行為的認(rèn)定：甲方未在約定時(shí)間內(nèi)完成招聘任務(wù)，經(jīng)乙方確認(rèn)后，視為違約。甲方提供的招聘信息與實(shí)際不符，經(jīng)乙方核實(shí)后，視為違約。乙方未在約定時(shí)間內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用，經(jīng)甲方催告后仍未支付，視為違約。乙方提供的資料與事實(shí)不符，經(jīng)甲方核實(shí)后，視為違約。任何一方未履行協(xié)助與配合義務(wù)，經(jīng)對方催告后仍未履行，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同法：調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的基本法律，規(guī)定勞動(dòng)者與用人單位之間的權(quán)利義務(wù)。2.就業(yè)促進(jìn)法：規(guī)范就業(yè)服務(wù)和管理，促進(jìn)就業(yè)的法律。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.違約金：當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的金錢。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)完成招聘任務(wù)。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，了解原因，并要求甲方在合理期限內(nèi)完成招聘任務(wù)。2.問題：甲方提供虛假招聘信息。解決辦法：乙方應(yīng)要求甲方立即停止虛假招聘行為，并賠償因此造成的損失。3.問題：乙方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)催告乙方支付，如乙方仍不支付，甲方可暫?；蚪K止合同履行。4.問題：乙方提供虛假資料。解決辦法：甲方應(yīng)要求乙方立即更正資料，如乙方拒不更正，甲方有權(quán)終止合同。5.問題：協(xié)助與配合義務(wù)未履行。解決辦法：雙方應(yīng)就未履行的事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商，明確各自責(zé)任，并采取措施予以解決。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方合同主體：（1）第三方名稱：_________（2）第三方地址：_________（3）第三方聯(lián)系人：_________（4）第三方聯(lián)系電話：_________2.第三方責(zé)任：（1）第三方應(yīng)協(xié)助甲方完成招聘任務(wù)，提供必要的人力、物力支持。（2）第三方應(yīng)保證所提供的服務(wù)符合合同約定，對服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。3.第三方權(quán)利：（1）第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。（2）第三方有權(quán)要求甲方提供必要的資料和信息。4.第三方義務(wù)：（1）第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保招聘活動(dòng)的合法性。（2）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：（1）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供招聘服務(wù)。（2）乙方有權(quán)要求甲方提供招聘活動(dòng)的詳細(xì)報(bào)告。（3）乙方有權(quán)要求甲方對招聘過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行及時(shí)處理。2.乙方利益條款：（1）乙方有權(quán)獲得甲方提供的招聘信息真實(shí)性的保證。（2）乙方有權(quán)獲得甲方提供的招聘服務(wù)的質(zhì)量保證。（3）乙方有權(quán)獲得甲方提供的招聘活動(dòng)的后續(xù)服務(wù)。3.甲方的違約及限制條款：（1）甲方未按時(shí)提供招聘服務(wù)，應(yīng)向乙方支付違約金。（2）甲方提供虛假招聘信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（3）甲方未按約定提供招聘活動(dòng)的詳細(xì)報(bào)告，應(yīng)向乙方支付違約金。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。（2）甲方有權(quán)要求乙方提供必要的資料和信息。（3）甲方有權(quán)對乙方的招聘活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督。2.甲方的利益條款：（1）甲方有權(quán)獲得乙方的招聘需求真實(shí)性的保證。（2）甲方有權(quán)獲得乙方的招聘服務(wù)的質(zhì)量保證。（3）甲方有權(quán)獲得乙方的招聘活動(dòng)的后續(xù)服務(wù)。3.乙方的違約及限制條款：（1）乙方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向甲方支付違約金。（2）乙方提供虛假資料，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（3）乙方未按約定提供招聘活動(dòng)的詳細(xì)報(bào)告，應(yīng)向甲方支付違約金。全文完。2025年度高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)合同范本2合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同編號3.合同簽訂日期4.合同雙方基本信息5.合同目的與依據(jù)6.合同有效期二、服務(wù)內(nèi)容1.招聘服務(wù)范圍2.招聘服務(wù)流程3.招聘信息發(fā)布與宣傳4.資格審查與篩選5.面試組織與安排6.錄取與就業(yè)協(xié)議簽訂7.畢業(yè)生就業(yè)跟蹤服務(wù)三、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)1.服務(wù)質(zhì)量要求2.服務(wù)時(shí)效性要求3.服務(wù)專業(yè)性要求4.服務(wù)保密性要求5.服務(wù)反饋與改進(jìn)四、服務(wù)費(fèi)用1.服務(wù)費(fèi)用總額2.費(fèi)用支付方式3.費(fèi)用支付時(shí)間4.費(fèi)用結(jié)算方式5.費(fèi)用變更及調(diào)整五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)2.乙方權(quán)利與義務(wù)3.雙方合作與協(xié)調(diào)4.雙方保密義務(wù)5.雙方違約責(zé)任六、合同變更與解除1.合同變更條件2.合同解除條件3.合同變更與解除程序4.合同變更與解除通知5.合同變更與解除后的處理七、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序4.爭議解決期限5.爭議解決費(fèi)用八、合同終止1.合同終止條件2.合同終止程序3.合同終止通知4.合同終止后的處理5.合同終止后的權(quán)利義務(wù)九、其他約定1.合同附件2.合同附件效力3.合同附件變更4.合同附件補(bǔ)充5.合同附件說明十、通知與送達(dá)1.通知方式2.送達(dá)地址3.送達(dá)方式4.送達(dá)時(shí)間5.送達(dá)確認(rèn)十一、合同附件1.招聘崗位需求表2.招聘信息發(fā)布平臺3.招聘宣傳材料4.畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議5.其他相關(guān)文件十二、合同生效與備案1.合同生效條件2.合同備案要求3.合同備案機(jī)構(gòu)4.合同備案程序5.合同備案費(fèi)用十三、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除與終止程序4.合同解除與終止通知5.合同解除與終止后的處理十四、合同爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序4.爭議解決期限5.爭議解決費(fèi)用合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：2025年度高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)合同2.合同編號：_________3.合同簽訂日期：____年____月____日4.合同雙方基本信息：甲方（用人單位）：名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話乙方（代理機(jī)構(gòu)）：名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話5.合同目的與依據(jù)：依據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，為甲方提供高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)。6.合同有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、服務(wù)內(nèi)容1.招聘服務(wù)范圍：a.為甲方提供高校畢業(yè)生招聘信息收集與發(fā)布服務(wù)；b.組織、安排高校畢業(yè)生面試；c.協(xié)助甲方簽訂就業(yè)協(xié)議；d.提供高校畢業(yè)生就業(yè)跟蹤服務(wù)。2.招聘服務(wù)流程：a.甲方提供招聘崗位需求及招聘條件；b.乙方根據(jù)甲方需求收集并篩選合適的高校畢業(yè)生；c.乙方組織面試，通知甲方參與；d.協(xié)助甲方簽訂就業(yè)協(xié)議；e.提供就業(yè)跟蹤服務(wù)。3.招聘信息發(fā)布與宣傳：a.在乙方合作渠道發(fā)布招聘信息；b.通過網(wǎng)絡(luò)、媒體等渠道進(jìn)行宣傳；c.確保招聘信息的真實(shí)性和有效性。4.資格審查與篩選：a.根據(jù)甲方要求，對報(bào)名者進(jìn)行資格審查；b.對報(bào)名者進(jìn)行篩選，推薦符合條件的高校畢業(yè)生；c.提供篩選結(jié)果及推薦理由。5.面試組織與安排：a.根據(jù)甲方需求，確定面試時(shí)間、地點(diǎn)；b.安排面試場地、設(shè)備等；c.通知甲方面試相關(guān)事宜。6.錄取與就業(yè)協(xié)議簽訂：a.協(xié)助甲方進(jìn)行錄取工作；b.協(xié)助甲方與高校畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議；c.提供就業(yè)協(xié)議模板及簽訂指導(dǎo)。7.畢業(yè)生就業(yè)跟蹤服務(wù)：a.對簽訂就業(yè)協(xié)議的高校畢業(yè)生進(jìn)行跟蹤服務(wù)；b.及時(shí)反饋畢業(yè)生就業(yè)情況；c.協(xié)助解決畢業(yè)生就業(yè)過程中遇到的問題。三、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)1.服務(wù)質(zhì)量要求：a.提供的服務(wù)應(yīng)滿足甲方需求；b.確保招聘信息的真實(shí)性和有效性；c.面試組織與安排應(yīng)有序、高效。2.服務(wù)時(shí)效性要求：a.招聘信息發(fā)布及時(shí)；b.面試安排合理；c.就業(yè)協(xié)議簽訂及時(shí)。3.服務(wù)專業(yè)性要求：a.乙方具備招聘服務(wù)專業(yè)能力；b.乙方工作人員具備相關(guān)專業(yè)知識；c.乙方提供的服務(wù)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。4.服務(wù)保密性要求：a.對甲方提供的招聘信息及畢業(yè)生個(gè)人信息保密；b.未經(jīng)甲方同意，不得泄露招聘信息及畢業(yè)生個(gè)人信息。5.服務(wù)反饋與改進(jìn)：a.定期向甲方反饋招聘進(jìn)展及畢業(yè)生就業(yè)情況；b.根據(jù)甲方需求及市場變化，及時(shí)調(diào)整服務(wù)方案；c.收集甲方意見，持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。四、服務(wù)費(fèi)用1.服務(wù)費(fèi)用總額：____元2.費(fèi)用支付方式：a.甲方支付乙方服務(wù)費(fèi)用；b.費(fèi)用支付方式為____。3.費(fèi)用支付時(shí)間：自合同簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi)支付。4.費(fèi)用結(jié)算方式：按項(xiàng)目完成情況分階段結(jié)算。5.費(fèi)用變更及調(diào)整：如遇政策調(diào)整或市場變化，經(jīng)雙方協(xié)商一致后可進(jìn)行費(fèi)用變更及調(diào)整。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)：a.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供招聘服務(wù)；b.甲方應(yīng)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用；c.甲方應(yīng)配合乙方完成招聘工作。2.乙方權(quán)利與義務(wù)：a.乙方應(yīng)按照合同約定提供招聘服務(wù)；b.乙方有權(quán)要求甲方支付服務(wù)費(fèi)用；c.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密。3.雙方合作與協(xié)調(diào)：a.雙方應(yīng)保持良好溝通，共同推進(jìn)招聘工作；b.遇到問題，應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決。4.雙方保密義務(wù)：a.甲方對乙方提供的服務(wù)內(nèi)容及畢業(yè)生個(gè)人信息保密；b.乙方對甲方提供的招聘信息及畢業(yè)生個(gè)人信息保密。5.雙方違約責(zé)任：a.任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；b.違約方應(yīng)向守約方支付違約金。六、合同變更與解除1.合同變更條件：a.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對合同內(nèi)容進(jìn)行變更；b.變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.合同解除條件：a.雙方協(xié)商一致，可解除合同；b.發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行；c.一方違約，經(jīng)另一方催告后仍不履行。3.合同變更與解除程序：a.雙方協(xié)商一致，簽訂變更或解除協(xié)議；b.發(fā)生不可抗力事件，應(yīng)及時(shí)通知對方；c.一方違約，另一方有權(quán)解除合同。4.合同變更與解除通知：a.變更或解除合同應(yīng)以書面形式通知對方；b.通知應(yīng)在合同變更或解除之日起____個(gè)工作日內(nèi)送達(dá)。5.合同變更與解除后的處理：a.合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理剩余事項(xiàng)；b.合同解除后，雙方應(yīng)互相配合，妥善處理相關(guān)事宜。七、爭議解決1.爭議解決方式：a.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；b.協(xié)商不成，提交仲裁委員會(huì)仲裁。2.爭議解決機(jī)構(gòu)：a.選擇____仲裁委員會(huì)作為爭議解決機(jī)構(gòu)。3.爭議解決程序：a.爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)向仲裁委員會(huì)提起仲裁；b.仲裁委員會(huì)根據(jù)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。4.爭議解決期限：a.仲裁委員會(huì)應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)作出仲裁裁決。5.爭議解決費(fèi)用：a.仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。八、合同終止1.合同終止條件：a.合同期滿自然終止；b.雙方協(xié)商一致解除合同；c.發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行；d.一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方催告后仍不履行。2.合同終止程序：a.雙方協(xié)商一致，簽訂合同終止協(xié)議；b.發(fā)生不可抗力事件，應(yīng)及時(shí)通知對方；c.一方違約，另一方有權(quán)終止合同。3.合同終止通知：a.終止合同應(yīng)以書面形式通知對方；b.通知應(yīng)在合同終止之日起____個(gè)工作日內(nèi)送達(dá)。4.合同終止后的處理：a.合同終止后，雙方應(yīng)按照約定處理剩余事項(xiàng)；b.雙方應(yīng)互相配合，妥善處理相關(guān)事宜。5.合同終止后的權(quán)利義務(wù)：a.合同終止后，雙方的權(quán)利義務(wù)終止；b.雙方應(yīng)按照約定履行合同終止后的義務(wù)。九、其他約定1.合同附件：a.招聘崗位需求表；b.招聘信息發(fā)布平臺；c.招聘宣傳材料；d.畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議；e.其他相關(guān)文件。2.合同附件效力：a.合同附件是合同不可分割的一部分；b.合同附件具有同等法律效力。3.合同附件變更：a.任何附件的變更，均應(yīng)以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議；b.補(bǔ)充協(xié)議具有同等法律效力。4.合同附件補(bǔ)充：a.雙方可根據(jù)實(shí)際情況，對合同附件進(jìn)行補(bǔ)充；b.補(bǔ)充內(nèi)容應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致。5.合同附件說明：a.附件中的內(nèi)容應(yīng)與合同內(nèi)容一致；b.附件中的內(nèi)容如有歧義，以合同內(nèi)容為準(zhǔn)。十、通知與送達(dá)1.通知方式：a.以書面形式送達(dá)；b.通過電子郵箱、傳真等方式送達(dá)。2.送達(dá)地址：a.甲方送達(dá)地址：____；b.乙方送達(dá)地址：____。3.送達(dá)方式：a.郵寄；b.直接送達(dá)；c.專人送達(dá)。4.送達(dá)時(shí)間：a.送達(dá)后，視為對方已收到通知；b.送達(dá)時(shí)間以郵戳或?qū)Ψ胶炇諘r(shí)間為準(zhǔn)。5.送達(dá)確認(rèn)：a.雙方應(yīng)確認(rèn)收到對方的通知；b.收到通知后，應(yīng)及時(shí)回復(fù)確認(rèn)。十一、合同附件（此處列出合同附件的具體內(nèi)容）十二、合同生效與備案1.合同生效條件：a.雙方簽字蓋章；b.合同經(jīng)雙方協(xié)商一致。2.合同備案要求：a.合同需提交相關(guān)政府部門備案；b.備案手續(xù)齊全。3.合同備案機(jī)構(gòu)：a._______。4.合同備案程序：a.雙方提交備案材料；b.備案機(jī)構(gòu)審核；c.審核通過后，頒發(fā)備案證明。5.合同備案費(fèi)用：a._______。十三、合同解除與終止（此部分內(nèi)容已在第六章中詳細(xì)說明）十四、合同爭議解決（此部分內(nèi)容已在第七章中詳細(xì)說明）甲方（簽字）：_________日期：____年____月____日乙方（簽字）：_________日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方主導(dǎo)招聘流程：a.甲方有權(quán)決定招聘流程的各個(gè)環(huán)節(jié)，包括但不限于招聘時(shí)間、地點(diǎn)、方式等；b.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的安排，配合完成招聘相關(guān)事宜。2.甲方提供招聘信息：a.甲方應(yīng)提前向乙方提供詳細(xì)的招聘信息，包括但不限于招聘崗位、人數(shù)、要求等；b.甲方提供的招聘信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。3.甲方負(fù)責(zé)面試及錄用決策：a.甲方有權(quán)組織面試，并對面試結(jié)果進(jìn)行評估；b.甲方負(fù)責(zé)最終錄用決策，乙方提供面試安排及協(xié)助。4.甲方提供招聘預(yù)算：a.甲方應(yīng)向乙方提供招聘預(yù)算，包括但不限于廣告費(fèi)、場地費(fèi)、交通費(fèi)等；b.乙方根據(jù)預(yù)算安排招聘活動(dòng)，超出預(yù)算部分需甲方承擔(dān)。5.甲方提供招聘場地及設(shè)備：a.甲方應(yīng)提供面試所需的場地及設(shè)備，確保面試順利進(jìn)行；b.乙方負(fù)責(zé)場地及設(shè)備的維護(hù)和清潔。6.甲方負(fù)責(zé)簽訂就業(yè)協(xié)議：a.甲方負(fù)責(zé)與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議，乙方提供協(xié)議模板及簽訂指導(dǎo)；b.甲方確保就業(yè)協(xié)議內(nèi)容合法、合規(guī)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.乙方主導(dǎo)招聘流程：a.乙方有權(quán)決定招聘流程的各個(gè)環(huán)節(jié)，包括但不限于招聘時(shí)間、地點(diǎn)、方式等；b.甲方應(yīng)配合乙方完成招聘相關(guān)事宜。2.乙方提供招聘方案：a.乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，制定詳細(xì)的招聘方案，包括但不限于招聘渠道、宣傳策略等；b.甲方對乙方提供的招聘方案有建議權(quán)。3.乙方負(fù)責(zé)招聘信息發(fā)布及宣傳：a.乙方負(fù)責(zé)在合適的渠道發(fā)布招聘信息，確保信息傳播范圍及效果；b.乙方負(fù)責(zé)招聘宣傳活動(dòng)的策劃與執(zhí)行。4.乙方負(fù)責(zé)面試組織及評估：a.乙方負(fù)責(zé)組織面試，并對面試結(jié)果進(jìn)行評估；b.乙方將面試評估結(jié)果反饋給甲方。5.乙方提供招聘費(fèi)用預(yù)算：a.乙方根據(jù)招聘方案，向甲方提供招聘費(fèi)用預(yù)算，包括但不限于廣告費(fèi)、場地費(fèi)、交通費(fèi)等；b.甲方對乙方提供的預(yù)算有審核權(quán)。6.乙方負(fù)責(zé)簽訂就業(yè)協(xié)議：a.乙方負(fù)責(zé)與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議，甲方提供協(xié)議模板及簽訂指導(dǎo)；b.乙方確保就業(yè)協(xié)議內(nèi)容合法、合規(guī)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.第三方中介參與：a.如有第三方中介參與，雙方應(yīng)明確中介的職責(zé)和權(quán)利；b.第三方中介的參與應(yīng)得到甲乙雙方的一致同意。2.第三方中介費(fèi)用：a.第三方中介費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商確定，并在合同中明確；b.第三方中介費(fèi)用支付方式及時(shí)間應(yīng)在合同中約定。3.第三方中介責(zé)任：a.第三方中介應(yīng)按照甲乙雙方的要求，履行中介職責(zé)；b.第三方中介違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.第三方中介保密：a.第三方中介應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；b.第三方中介未經(jīng)甲乙雙方同意，不得泄露任何商業(yè)秘密。5.第三方中介爭議解決：a.如第三方中介與甲乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；b.協(xié)商不成，可提交仲裁委員會(huì)仲裁。6.第三方中介退出：a.如第三方中介因故退出，應(yīng)提前通知甲乙雙方；b.第三方中介退出后，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商確定后續(xù)事宜。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.招聘崗位需求表2.招聘信息發(fā)布平臺3.招聘宣傳材料4.畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議5.第三方中介合作協(xié)議（如有）6.合同變更及補(bǔ)充協(xié)議7.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：a.甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用；b.乙方未按合同約定提供招聘服務(wù)；c.任何一方未履行保密義務(wù)；d.任何一方未履行合同終止后的義務(wù)；e.任何一方違反合同約定的其他行為。2.違約行為認(rèn)定：a.違約行為應(yīng)以書面形式通知對方；b.對方確認(rèn)違約行為成立；c.根據(jù)合同約定，確定違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.合同法：調(diào)整平等主體之間民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律。2.不可抗力：不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。3.違約金：當(dāng)事人一方違反合同約定，應(yīng)向守約方支付的金錢。4.保密義務(wù)：當(dāng)事人一方對另一方的商業(yè)秘密負(fù)有保密責(zé)任。5.仲裁委員會(huì)：依法設(shè)立，專門處理合同爭議的機(jī)構(gòu)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：招聘信息發(fā)布效果不佳。解決辦法：調(diào)整招聘渠道，增加宣傳力度。2.問題：畢業(yè)生面試質(zhì)量不高。解決辦法：優(yōu)化面試流程，提高面試官的專業(yè)性。3.問題：就業(yè)協(xié)議簽訂過程中出現(xiàn)糾紛。解決辦法：提供就業(yè)協(xié)議模板，明確雙方權(quán)利義務(wù)。4.問題：招聘費(fèi)用超出預(yù)算。解決辦法：嚴(yán)格控制招聘費(fèi)用，合理分配預(yù)算。5.問題：第三方中介違約。解決辦法：終止與第三方中介的合作，追究其違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)招聘高校畢業(yè)生。2.事業(yè)單位招聘高校畢業(yè)生。3.機(jī)關(guān)單位招聘高校畢業(yè)生。4.高校組織畢業(yè)生就業(yè)。5.第三方中介提供就業(yè)代理服務(wù)。全文完。2025年度高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)合同范本3合同編號_________一、合同主體1.甲方（用人單位）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________2.乙方（就業(yè)代理機(jī)構(gòu)）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________二、合同前言2.1背景：隨著我國高校畢業(yè)生的逐年增加，就業(yè)形勢日益嚴(yán)峻。為幫助高校畢業(yè)生順利就業(yè)，甲方?jīng)Q定委托乙方提供2025年度高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)。2.2目的：本合同旨在明確甲乙雙方在2025年度高校畢業(yè)生就業(yè)代理招聘服務(wù)中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確保雙方合作順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)互利共贏。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同中所涉及的專業(yè)屬于甲方招聘需求的專業(yè)范圍，包括但不限于：____________________。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）高校畢業(yè)生：指2025年畢業(yè)的具有全日制學(xué)歷的本科、專科及研究生。a.招聘信息發(fā)布；b.招聘渠道拓展；c.應(yīng)聘者篩選；d.面試安排；e.背景調(diào)查；f.勞動(dòng)合同簽訂等。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)要求乙方按照本合同約定提供就業(yè)代理招聘服務(wù)；（2）甲方應(yīng)按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用；（3）甲方應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的招聘信息，并對提供的信息負(fù)責(zé)；（4）甲方應(yīng)配合乙方完成招聘過程中的各項(xiàng)工作。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方應(yīng)按照本合同約定，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的就業(yè)代理招聘服務(wù)；（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，及時(shí)發(fā)布招聘信息，拓展招聘渠道；（3）乙方應(yīng)嚴(yán)格篩選應(yīng)聘者，確保應(yīng)聘者符合甲方招聘需求；（4）乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成面試、背景調(diào)查等工作；（5）乙方應(yīng)按照合同約定，及時(shí)與甲方溝通，確保招聘工作的順利進(jìn)行。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)：本合同履行地點(diǎn)為甲方所在地區(qū)。5.3合同履行方式：乙方應(yīng)按照本合同約定，通過線上線下等多種渠道，為甲方提供就業(yè)代理招聘服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件：（1）合同期滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。6.3終止程序：（1）合同終止前，甲乙雙方應(yīng)就合同終止事宜進(jìn)行協(xié)商；（2）協(xié)商一致后，雙方應(yīng)簽訂終止協(xié)議；（3）終止協(xié)議簽訂后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果：（1）合同終止后，乙方應(yīng)按照合同約定，向甲方退還剩余服務(wù)費(fèi)用；（2）雙方應(yīng)按照合同約定，妥善處理合同終止后的相關(guān)事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成本合同中乙方提供就業(yè)代理招聘服務(wù)的費(fèi)用構(gòu)成如下：（1）基本服務(wù)費(fèi)：人民幣______元，用于乙方提供招聘信息發(fā)布、渠道拓展、應(yīng)聘者篩選等基本服務(wù)；（2）增值服務(wù)費(fèi)：根據(jù)甲方具體需求，乙方提供面試安排、背景調(diào)查、勞動(dòng)合同簽訂等增值服務(wù)的費(fèi)用，具體金額雙方另行協(xié)商確定；（3）其他費(fèi)用：包括但不限于差旅費(fèi)、通訊費(fèi)等，由甲方承擔(dān)。7.2支付方式（1）基本服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)在合同簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi)支付；（2）增值服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)在乙方完成相應(yīng)增值服務(wù)后____個(gè)工作日內(nèi)支付；（3）其他費(fèi)用：根據(jù)實(shí)際情況，甲方應(yīng)在費(fèi)用發(fā)生之日起____個(gè)工作日內(nèi)支付。7.3支付時(shí)間（1）基本服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)在合同簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi)支付；（2）增值服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)在乙方完成相應(yīng)增值服務(wù)后____個(gè)工作日內(nèi)支付；（3）其他費(fèi)用：根據(jù)實(shí)際情況，甲方應(yīng)在費(fèi)用發(fā)生之日起____個(gè)工作日內(nèi)支付。7.4支付條款（1）甲方支付乙方服務(wù)費(fèi)用時(shí)，應(yīng)開具合法的發(fā)票；（2）乙方收到甲方支付的費(fèi)用后，應(yīng)向甲方提供相應(yīng)的服務(wù)；（3）若甲方未按時(shí)支付費(fèi)用，乙方有權(quán)暫?；蚪K止提供服務(wù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）若甲方未按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付______%的違約金；（2）若甲方提供虛假招聘信息或未按時(shí)履行合同約定的其他義務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違約（1）若乙方未按時(shí)提供約定的服務(wù)，應(yīng)向甲方支付______%的違約金；（2）若乙方泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密條款，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約方應(yīng)按照本合同約定支付違約金；（2）違約方應(yīng)賠償因違約行為給對方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；（3）賠償金額和方式由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及的商業(yè)秘密包括但不限于：（1）甲方公司的招聘需求、招聘策略等；（2）乙方提供的服務(wù)方案、服務(wù)流程等；（3）雙方在合作過程中產(chǎn)生的其他商業(yè)秘密。9.2保密期限本合同中的保密期限為______年，自合同簽訂之日起計(jì)算。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取合理措施，確保保密內(nèi)容的保密性；（2）未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容；（3）保密期限屆滿或保密內(nèi)容已公開，不再適用本保密條款。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等不可預(yù)見、不可避免、無法克服的原因，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺風(fēng)等；（2）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等；（3）社會(huì)異常事件：罷工、戰(zhàn)爭等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對方，并提供相關(guān)證明；（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)盡力采取一切措施減輕損失；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或履行困難時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震、洪水等自然災(zāi)害；（2）政府政策調(diào)整導(dǎo)致招聘渠道受限；（3）罷工、戰(zhàn)爭等社會(huì)異常事件。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟（1）調(diào)解：由雙方共同委托的調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解；（2）仲裁：向雙方約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁；（3）訴訟：依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國家安全、商業(yè)秘密的合同內(nèi)容；（2）合同約定不得轉(zhuǎn)讓的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同簽訂后，甲方保留對乙方服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督權(quán)；（2）乙方在合同履行過程中，應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，不得損害甲方利益。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方提供的服務(wù)內(nèi)容的最終決定權(quán)；（2）若乙方違反合同約定，甲方有權(quán)終止合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)雙方簽字蓋章的修改和補(bǔ)充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）甲方應(yīng)積極配合乙方完成招聘工作；（2）乙方應(yīng)