2025年度酒店員工離職保密協(xié)議書保密安全協(xié)議書

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度酒店員工離職保密協(xié)議書保密安全協(xié)議書甲方（酒店）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（離職員工）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、保密條款1.保密信息（1）甲方經(jīng)營管理的商業(yè)策略、經(jīng)營計劃、財務數(shù)據(jù)等；（2）甲方客戶信息、供應商信息、合作伙伴信息等；（3）甲方產(chǎn)品技術、生產(chǎn)工藝、研發(fā)成果等；（4）甲方其他未公開的、具有商業(yè)價值的秘密信息。2.保密期限乙方對本協(xié)議約定的保密信息負有保密義務，保密期限自乙方離職之日起______年內（具體時長）。二、競業(yè)限制條款1.競業(yè)限制范圍乙方在保密期限內，不得在甲方業(yè)務領域內，以任何形式直接或間接參與與甲方業(yè)務競爭的活動。2.競業(yè)限制地域乙方在保密期限內，不得在甲方業(yè)務領域內，以任何形式直接或間接參與與甲方業(yè)務競爭的活動，地域范圍為全國。3.競業(yè)限制補償甲方在保密期限內，向乙方支付競業(yè)限制補償金，補償金標準為______元/月（具體金額）。三、違約責任1.乙方違反本協(xié)議約定的保密義務或競業(yè)限制義務，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。2.甲方有權采取一切合法手段保護自己的合法權益，包括但不限于向法院提起訴訟。四、其他1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方離職后的工作情況進行監(jiān)督，確保其遵守保密協(xié)議。有權要求乙方在離職后不得泄露任何甲方商業(yè)秘密。義務：在乙方離職時，應提供合理的離職手續(xù)，包括但不限于離職證明、離職交接清單等。應尊重乙方的人身安全和合法權益，不得進行任何形式的報復。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方按照保密協(xié)議約定支付保密補償金。有權要求甲方在保密協(xié)議期限內不得違反保密義務。義務：在離職后，應繼續(xù)遵守保密協(xié)議的約定，不得泄露任何甲方商業(yè)秘密。不得在離職后從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。六、保密補償1.補償金額甲方應向乙方支付保密補償金，補償金額為______元/年（具體金額）。2.支付方式保密補償金于乙方離職時一次性支付。七、違約責任1.甲方違約責任若甲方違反保密協(xié)議，導致乙方遭受損失，甲方應承擔相應的賠償責任。若甲方未按時支付保密補償金，每逾期一天，應按照補償金額的______%向乙方支付違約金。2.乙方違約責任若乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應承擔相應的法律責任。若乙方未按時遵守保密協(xié)議，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于支付違約金。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方應友好協(xié)商解決因本協(xié)議產(chǎn)生的任何爭議。協(xié)商不成時，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協(xié)議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于酒店運營數(shù)據(jù)、客戶信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：____