職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備管理制度

職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為保障企業(yè)員工的職業(yè)健康安全，防備職業(yè)病和工傷事故的發(fā)生，提高工作環(huán)境的安全性和舒適性，訂立本制度。本制度的訂立依據(jù)為《中華人民共和國勞動(dòng)法》《職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)，并結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際情況和生產(chǎn)管理要求。第二條適用范圍本制度適用于本企業(yè)全部員工和外來人員。第二章責(zé)任與義務(wù)第三條企業(yè)管理責(zé)任企業(yè)管理負(fù)責(zé)人應(yīng)充分重視職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備的管理工作，確保其有效運(yùn)行，并為設(shè)備的購買和更新供應(yīng)必需的經(jīng)費(fèi)支持。第四條部門負(fù)責(zé)人責(zé)任各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)組織并推動(dòng)職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備的落實(shí)，對本部門內(nèi)的設(shè)備進(jìn)行定期檢查和維護(hù)，并按需提出設(shè)備更新和維護(hù)和修理的申請。第五條員工責(zé)任全部員工都有使用和保管職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備的責(zé)任，應(yīng)依照規(guī)定正確佩戴、使用設(shè)備，并遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。第六條監(jiān)督責(zé)任安全監(jiān)督部門負(fù)責(zé)對職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備的管理情況進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出整改看法，確保設(shè)備的有效性和合規(guī)性。第三章設(shè)備購置和分類第七條設(shè)備購置全部職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備的購置均應(yīng)經(jīng)過嚴(yán)格的審批和采購程序，包含訂立設(shè)備采購標(biāo)準(zhǔn)、明確采購程序、選擇合適供應(yīng)商等。第八條設(shè)備分類依據(jù)工作場合和崗位風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn)，將職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備分為頭部防護(hù)、呼吸系統(tǒng)防護(hù)、視覺防護(hù)、聽覺防護(hù)、手部防護(hù)、足部防護(hù)等六類。第四章設(shè)備使用與保養(yǎng)第九條佩戴和使用員工在從事工作時(shí)，應(yīng)依據(jù)工作特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)程度正確佩戴適合的職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備，確保設(shè)備始終處于良好工作狀態(tài)。第十條設(shè)備保養(yǎng)使用職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備的員工應(yīng)依照設(shè)備說明書和操作規(guī)程要求，正確保養(yǎng)設(shè)備，包含及時(shí)清潔、修復(fù)損壞部件、定期更換等。第五章設(shè)備檢查和維護(hù)和修理第十一條定期檢查各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)依照規(guī)定，定期對所屬崗位的職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備進(jìn)行檢查，確保設(shè)備的完好性和有效性，并記錄檢查情況和存在的問題。第十二條設(shè)備維護(hù)和修理發(fā)現(xiàn)職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備存在問題或損壞時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)修，并由技術(shù)維護(hù)和修理人員進(jìn)行維護(hù)和修復(fù)工作，確保設(shè)備能夠正常使用。第六章培訓(xùn)和教育第十三條培訓(xùn)計(jì)劃企業(yè)應(yīng)依據(jù)員工的工作類型和需要，訂立職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備的培訓(xùn)計(jì)劃，包含設(shè)備的正確佩戴、使用、保養(yǎng)等方面的培訓(xùn)內(nèi)容。第十四條培訓(xùn)實(shí)施企業(yè)管理部門負(fù)責(zé)組織職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備培訓(xùn)的實(shí)施，確保培訓(xùn)的有效性和全員參加到培訓(xùn)中，并對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估。第七章懲罰和嘉獎(jiǎng)第十五條違規(guī)懲罰對于有意不佩戴或不正確佩戴職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備的員工，應(yīng)依據(jù)公司訂立的紀(jì)律懲罰規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理，包含批判教育、罰款、申訴等。第十六條安全嘉獎(jiǎng)公司將設(shè)立相關(guān)安全嘉獎(jiǎng)制度，對于樂觀參加職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備培訓(xùn)、并認(rèn)真使用、保養(yǎng)的員工進(jìn)行嘉獎(jiǎng)和表揚(yáng)，提高員工的安全意識和樂觀性。第八章附則第十七條本制度的解釋本制度的解釋權(quán)和修訂權(quán)屬于企業(yè)管理負(fù)責(zé)人，如有需要進(jìn)行修訂，應(yīng)經(jīng)過相關(guān)部門協(xié)商并報(bào)企業(yè)管理層批準(zhǔn)。第十八條本制度的施行本制度自發(fā)布之日起正式施行，全部員工必需嚴(yán)格遵守，如有違反，將依據(jù)公司規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。結(jié)語本制度的發(fā)布旨在確保企業(yè)員工的職業(yè)健康安全，維護(hù)工作環(huán)境的安全性和舒適性。各部門、員工必需嚴(yán)格遵守各項(xiàng)要求，正確佩戴、使用和保養(yǎng)職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)備，遵守安全操作規(guī)程，共同營造安全、健康