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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度環(huán)??萍脊締T工勞動(dòng)合同示范文本本合同共三部分組成,僅供學(xué)習(xí)使用,第一部分如下:一、勞動(dòng)合同的訂立第一條本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,由下列雙方于____年__月__日訂立。甲方(用人單位)名稱:____________________法定代表人(或負(fù)責(zé)人):____________________住所地:____________________乙方(勞動(dòng)者)姓名:____________________性別:____________________出生日期:____________________住所地:____________________第二條甲方因生產(chǎn)、經(jīng)營需要,與乙方簽訂本勞動(dòng)合同。第三條本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。工作內(nèi)容:____________________工作地點(diǎn):____________________第五條甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金,并按時(shí)足額支付給乙方。二、工作內(nèi)容與勞動(dòng)保護(hù)第六條乙方在甲方單位從事的工作內(nèi)容為:____________________第七條甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。第八條甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的工作技能。第九條乙方在履行工作職責(zé)過程中,如因工作原因造成身體傷害,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定給予相應(yīng)的賠償。三、勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇第十條乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________第十一條甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方支付加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等。第十二條甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等福利待遇。四、工作時(shí)間和休息休假第十三條乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作時(shí)間為____小時(shí),每周工作時(shí)間為____天。第十四條甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一日。第十五條乙方在法定休假日和婚喪假期間,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付工資。五、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止第十六條甲方與乙方協(xié)商一致,可以變更本合同約定的內(nèi)容。第十七條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;(三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;(五)被依法追究刑事責(zé)任的。第十八條甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:(一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;(二)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;(三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的;(四)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無法履行的。第十九條甲方依照本合同第十七條、第十八條的規(guī)定解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方。第二十條乙方有下列情形之一的,甲方不得依照本合同第十七條、第十八條的規(guī)定解除本合同:(一)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;(二)在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;(三)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;(四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;(五)在本單位連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。六、勞動(dòng)合同的終止第二十一條有下列情形之一的,本合同終止:(一)勞動(dòng)合同期滿的;(二)勞動(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;(三)勞動(dòng)者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;(四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的;(五)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。七、爭議處理第二十二條甲方與乙方因履行本合同發(fā)生的爭議,可以通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或者訴訟等方式解決。八、其他第二十三條本合同未盡事宜,按照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第二十四條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____________________附件:1.乙方入職登記表2.乙方體檢報(bào)告3.乙方勞動(dòng)合同書4.乙方工資支付憑證5.乙方社會保險(xiǎn)繳納憑證6.乙方住房公積金繳納憑證7.乙方培訓(xùn)證明8.乙方休息休假證明9.乙方離職證明10.乙方其他相關(guān)證明材料第二部分:第三方介入后的修正一、第三方介入的概念與范圍1.1本合同所稱第三方,是指在本合同履行過程中,因甲方業(yè)務(wù)需要,由甲方邀請或乙方自行委托的,提供與本合同履行相關(guān)的服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立法人、自然人或其他組織。(一)人力資源服務(wù):如招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理等;(二)技術(shù)服務(wù):如設(shè)備維護(hù)、技術(shù)支持等;(三)法律事務(wù)服務(wù):如法律咨詢、合同審查等;(四)財(cái)務(wù)事務(wù)服務(wù):如稅務(wù)咨詢、財(cái)務(wù)審計(jì)等;(五)其他與本合同履行相關(guān)的服務(wù)或協(xié)助。二、第三方的責(zé)任與權(quán)利2.1第三方在履行本合同約定的服務(wù)或協(xié)助過程中,應(yīng)遵守國家法律法規(guī),遵循誠實(shí)信用原則,保證服務(wù)質(zhì)量。2.2第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定,收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。2.3第三方在履行本合同過程中,因自身原因造成的損失,由第三方自行承擔(dān)。2.4第三方在履行本合同過程中,如因不可抗力導(dǎo)致無法履行或履行不符合約定,不承擔(dān)違約責(zé)任。三、第三方介入時(shí)的額外條款及說明(一)甲方應(yīng)向乙方提供第三方的資質(zhì)證明、服務(wù)內(nèi)容、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等信息;(二)乙方有權(quán)對第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,并提出改進(jìn)意見;(三)乙方有權(quán)選擇是否接受第三方提供的服務(wù)或協(xié)助。(一)乙方應(yīng)配合第三方履行本合同約定的服務(wù)或協(xié)助;(二)乙方不得要求第三方違反國家法律法規(guī)或本合同約定提供服務(wù)或協(xié)助;(三)乙方不得因第三方介入而降低工作質(zhì)量或違反工作紀(jì)律。四、第三方的責(zé)任限額4.1第三方在本合同履行過程中,因自身原因造成的損失,其責(zé)任限額如下:(一)因人力資源服務(wù)造成的損失,責(zé)任限額為乙方月工資總額的____倍;(二)因技術(shù)服務(wù)造成的損失,責(zé)任限額為乙方月工資總額的____倍;(三)因法律事務(wù)服務(wù)造成的損失,責(zé)任限額為乙方月工資總額的____倍;(四)因財(cái)務(wù)事務(wù)服務(wù)造成的損失,責(zé)任限額為乙方月工資總額的____倍;(五)因其他服務(wù)或協(xié)助造成的損失,責(zé)任限額由甲乙雙方另行協(xié)商確定。4.2上述責(zé)任限額,甲方應(yīng)在與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議時(shí)明確約定。五、第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方在本合同履行過程中,僅對甲方負(fù)責(zé),與乙方之間不存在勞動(dòng)合同關(guān)系。5.2第三方在履行本合同過程中,如因自身原因?qū)е乱曳綑?quán)益受損,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.3甲方應(yīng)確保第三方在本合同履行過程中,遵守國家法律法規(guī)和本合同約定,不得損害乙方合法權(quán)益。5.4乙方應(yīng)積極配合第三方履行本合同約定的服務(wù)或協(xié)助,不得因第三方介入而降低工作質(zhì)量或違反工作紀(jì)律。六、爭議解決6.1第三方在本合同履行過程中,如因自身原因造成爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決。6.2協(xié)商不成的,爭議雙方可依法向人民法院提起訴訟。七、其他7.1本合同中關(guān)于第三方介入的條款,如與國家法律法規(guī)相沖突,以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。7.2本合同中關(guān)于第三方介入的條款,甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行協(xié)商修改。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.乙方入職登記表說明:該表用于記錄乙方的基本信息,作為勞動(dòng)合同簽訂的依據(jù)。2.乙方體檢報(bào)告要求:乙方須提供近期的體檢報(bào)告,證明其身體健康狀況符合從事本合同約定工作的要求。說明:該報(bào)告用于確保乙方能夠勝任工作,保障其自身及甲方的工作安全。3.乙方勞動(dòng)合同書要求:合同內(nèi)容應(yīng)完整、準(zhǔn)確,雙方簽字蓋章后生效。說明:該合同是甲乙雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律文件,具有法律效力。4.乙方工資支付憑證要求:甲方應(yīng)提供乙方工資支付憑證,包括但不限于工資條、銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。說明:該憑證用于證明甲方已按照合同約定支付乙方工資。5.乙方社會保險(xiǎn)繳納憑證要求:甲方應(yīng)提供乙方社會保險(xiǎn)繳納憑證,包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。說明:該憑證用于證明甲方已按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)。6.乙方住房公積金繳納憑證要求:甲方應(yīng)提供乙方住房公積金繳納憑證。說明:該憑證用于證明甲方已按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。7.乙方培訓(xùn)證明要求:甲方應(yīng)提供乙方參加培訓(xùn)的證明,包括但不限于培訓(xùn)記錄、培訓(xùn)證書等。說明:該證明用于證明乙方已接受必要的職業(yè)培訓(xùn)。8.乙方休息休假證明要求:甲方應(yīng)提供乙方休息休假的證明,包括但不限于休假申請、休假批準(zhǔn)等。說明:該證明用于證明乙方已按照國家規(guī)定享受休息休假。9.乙方離職證明要求:甲方應(yīng)提供乙方離職證明,包括但不限于離職原因、離職日期等。說明:該證明用于證明乙方已正式離職。10.乙方其他相關(guān)證明材料要求:根據(jù)實(shí)際情況,可能需要提供其他相關(guān)證明材料。說明:該材料用于證明乙方在履行合同過程中,符合相關(guān)法律法規(guī)和甲方要求。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:未按時(shí)足額支付乙方工資。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:未按合同約定履行工作職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定:乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,具體金額由甲乙雙方協(xié)商確定。3.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:未按時(shí)為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。責(zé)任認(rèn)定:甲方應(yīng)補(bǔ)繳所欠的社會保險(xiǎn)和住房公積金,并支付相

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