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二零二五年度煤礦勞動(dòng)合同簽訂與備案流程甲方(用人單位):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(勞動(dòng)者):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、勞動(dòng)合同簽訂1.勞動(dòng)合同內(nèi)容乙方同意在甲方處從事煤礦相關(guān)工作,具體崗位為______。工作地點(diǎn)為______。工作時(shí)間為______。工資待遇為______。社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納情況。勞動(dòng)合同期限為______。2.勞動(dòng)合同生效勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。二、勞動(dòng)合同備案1.勞動(dòng)合同備案時(shí)間甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi),將勞動(dòng)合同報(bào)送當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門進(jìn)行備案。2.勞動(dòng)合同備案材料勞動(dòng)合同原件。雙方身份證復(fù)印件。乙方戶籍證明或居住證明。三、勞動(dòng)合同變更1.勞動(dòng)合同變更條件乙方工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等發(fā)生變更。乙方工資待遇發(fā)生變更。乙方社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納情況發(fā)生變更。2.勞動(dòng)合同變更程序雙方協(xié)商一致。修改勞動(dòng)合同內(nèi)容。雙方簽字(或蓋章)。重新報(bào)送勞動(dòng)行政部門備案。四、勞動(dòng)合同解除1.勞動(dòng)合同解除條件乙方因個(gè)人原因提出解除勞動(dòng)合同。甲方因乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或勞動(dòng)合同規(guī)定,經(jīng)教育無(wú)效,決定解除勞動(dòng)合同。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商一致,決定提前解除勞動(dòng)合同。2.勞動(dòng)合同解除程序雙方協(xié)商一致。通知乙方解除勞動(dòng)合同。乙方辦理工作交接。甲方支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核,確保乙方符合崗位要求。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。義務(wù):按照合同約定支付乙方工資和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)要求甲方提供與崗位相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。有權(quán)依法享受休息休假權(quán)利。義務(wù):遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律。按照崗位要求完成工作任務(wù)。六、合同期限與終止1.合同期限勞動(dòng)合同期限為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同終止乙方提出書面辭職,并提前______個(gè)工作日通知甲方。甲方因乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或勞動(dòng)合同規(guī)定,經(jīng)教育無(wú)效,決定解除勞動(dòng)合同。雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。七、保密條款1.保密內(nèi)容乙方在履行職務(wù)過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息。2.保密義務(wù)乙方應(yīng)保守上述保密信息,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方泄露或使用。八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.仲裁機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為______市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天(具體時(shí)長(zhǎng)),雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題,如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息(包括但不限于材料價(jià)格、工程設(shè)計(jì)方案等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時(shí)長(zhǎng))止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______簽署日期:______
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