2025年度教育機構前臺聘用合同模板規(guī)范版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度教育機構前臺聘用合同模板規(guī)范版本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（教育機構名稱）：____________________乙方（前臺人員姓名）：____________________鑒于甲方為_______（教育機構名稱），乙方愿意在甲方處擔任前臺職務，雙方本著平等互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、聘用崗位及職責1.乙方同意在甲方處擔任前臺職務，負責接待來訪客人、接聽電話、處理日常事務等工作。2.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。二、聘用期限1.本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共計_______個月。2.合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽合同。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為_______小時/天，具體安排由甲方根據(jù)工作需要確定。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。3.乙方每月享有_______天休息日。四、工資及福利待遇1.乙方月工資為人民幣_______元，按月支付。2.乙方享有國家規(guī)定的五險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金）。3.乙方享有甲方提供的免費工作餐、住宿等福利待遇。五、保密條款1.乙方在任職期間及離職后，應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。2.乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。六、違約責任（1）嚴重違反甲方的規(guī)章制度；（2）嚴重失職，給甲方造成重大損失；（3）泄露甲方商業(yè)秘密；（4）嚴重違反國家法律法規(guī)。（1）未按時支付乙方工資；（2）未按規(guī)定為乙方繳納五險一金；（3）未提供乙方應享有的福利待遇。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定在本合同中，“第三方”指除甲乙雙方外的任何個人或機構，包括但不限于中介方、擔保方、評估機構等，在甲乙雙方約定的事宜中提供相關服務或協(xié)助。二、第三方介入的事宜及責任甲方需要通過第三方獲取人才推薦服務；乙方需要通過第三方獲得職業(yè)技能培訓；甲乙雙方同意的其他需要第三方介入的情形。2.第三方的責任：第三方應根據(jù)甲乙雙方的委托事項，履行其職責，確保所提供的服務或協(xié)助符合雙方要求。第三方應遵守相關法律法規(guī)，不得從事任何違法活動。三、第三方權利與義務1.第三方的權利：第三方有權根據(jù)甲乙雙方的約定收取合理的費用；第三方有權要求甲乙雙方按照約定履行相關義務。2.第三方的義務：第三方應按照甲乙雙方的委托事項，提供真實、準確的信息；第三方應保護甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私；第三方應協(xié)助甲乙雙方解決合同履行過程中的問題。四、第三方責任限額1.責任限額的定義：本合同項下，第三方對甲乙雙方造成的直接經(jīng)濟損失，其責任限額為本合同總金額的_______%。2.責任限額的具體執(zhí)行：第三方在履行職責過程中，因自身原因導致甲乙雙方遭受損失的，應在責任限額內承擔賠償責任；第三方承擔責任限額后，仍有不足部分，由甲乙雙方按各自責任分擔。五、第三方變更與退出1.第三方變更：若第三方因故需要變更，應提前_______天通知甲乙雙方，并經(jīng)雙方同意后方可進行變更。2.第三方退出：若第三方因故退出，應提前_______天通知甲乙雙方，并采取必要措施確保甲乙雙方的利益不受損失。甲方和乙方應繼續(xù)履行本合同中與第三方無關的條款。六、第三方與其他各方的劃分1.甲乙雙方與第三方的關系：本合同中，甲乙雙方與第三方的關系為委托代理關系或合作關系，各方權利義務以本合同為準。2.第三方與其他各方的關系：第三方與其他各方的關系應另行約定，與本合同無關。七、爭議解決1.第三方爭議解決：若第三方與甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。2.甲乙雙方與第三方爭議：若甲乙雙方與第三方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應參照上述爭議解決方式處理。八、其他1.本附加條款為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。2.本附加條款未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________第三方（蓋章或簽字）：____________________簽訂日期：_______年_______月_______日第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲方規(guī)章制度詳細要求：包括甲方的各項規(guī)章制度，如考勤制度、獎懲制度、保密制度等。說明：乙方在簽訂本合同前應仔細閱讀并同意遵守甲方規(guī)章制度。2.附件二：乙方個人簡歷詳細要求：包括乙方的教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等。3.附件三：第三方服務協(xié)議詳細要求：包括第三方提供的服務內容、費用、責任等。說明：若第三方介入，則需簽訂第三方服務協(xié)議，明確各方權利義務。4.附件四：工資支付明細詳細要求：包括工資構成、支付時間、支付方式等。說明：甲方應按照約定的時間和方式支付乙方工資。5.附件五：福利待遇明細詳細要求：包括福利項目、享受條件、發(fā)放標準等。說明：甲方應按照約定提供乙方福利待遇。6.附件六：合同履行情況記錄詳細要求：包括合同履行過程中的重要事項、變更情況等。說明：甲方和乙方應共同記錄合同履行情況，以便日后查閱。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按時到崗或擅自離崗；乙方違反甲方規(guī)章制度，造成不良影響；乙方泄露甲方商業(yè)秘密；甲方未按時支付乙方工資；甲方未按規(guī)定為乙方繳納五險一金；甲方未提供乙方應享有的福利待遇；第三方未履行其服務協(xié)議中的義務。2.責任認定標準：乙方未按時到崗或擅自離崗，每次扣除_______天工資；乙方違反甲方規(guī)章制度，每次扣除_______天工資；乙方泄露甲方商業(yè)秘密，賠償甲方損失_______元；甲方未按時支付乙方工資，每延遲一日，支付_______%的違約金；甲方未按規(guī)定為乙方繳納五險一金，每延遲一日，支付_______%的違約金；甲方未提供乙方應享有的福利待遇，每項扣除_______元；第三方未履行其服務協(xié)議中的義務，按照服務協(xié)議中的約定承擔責任。3.示例說明：若乙方因個人原因，未按時到崗，連續(xù)三天未履行工作職責，則甲方有權扣除______