服裝行業(yè)勞動合同模板

服裝行業(yè)勞動合同模板編號：________________項(xiàng)目名稱：服裝行業(yè)勞動合同第一條合同雙方信息a.甲方（用人單位）：①甲方名稱：________________②甲方地址：________________③甲方聯(lián)系人：________________④甲方聯(lián)系電話：________________b.乙方（勞動者）：①乙方姓名：________________②乙方性別：________________③乙方身份證號碼：________________④乙方聯(lián)系電話：________________第二條工作內(nèi)容與崗位a.工作內(nèi)容：①乙方在甲方處從事服裝行業(yè)相關(guān)工作，具體工作內(nèi)容為：________________②乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。b.崗位職責(zé)：①乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，服從工作安排。②乙方應(yīng)保持工作場所的整潔，愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn)。③乙方應(yīng)積極參加公司組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動。第三條工作時(shí)間與休息休假a.工作時(shí)間：①乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。②乙方的工作時(shí)間根據(jù)甲方生產(chǎn)需要和業(yè)務(wù)發(fā)展情況進(jìn)行調(diào)整。b.休息休假：①乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。②乙方在法定休息日和年休假期間，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的工資。第四條工資與福利a.工資：①乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：________________②乙方工資按月支付，每月支付日期為：________________③乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。b.福利：①甲方為乙方提供社會保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇。②甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司實(shí)際情況，為乙方提供其他福利。第五條勞動合同期限a.合同期限：①本合同期限為：________________②合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽。b.合同解除：①乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：①乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或公司規(guī)章制度；②乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；③乙方被依法追究刑事責(zé)任。②甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：①甲方未按照合同約定支付工資；②甲方未按照國家規(guī)定提供社會保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇；③甲方強(qiáng)迫乙方加班加點(diǎn)，違反國家勞動法規(guī)定。第六條保密條款a.保密義務(wù)：①雙方對本合同內(nèi)容以及在工作中知悉的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。②乙方在合同履行期間及合同解除后，不得泄露甲方商業(yè)秘密。b.違約責(zé)任：①任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條其他約定a.爭議解決：①雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。②協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。b.合同生效：①本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第八條簽字與日期a.甲方代表簽字：________