2025年度人工智能應用項目總監(jiān)招聘合同模板

本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（招聘方）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：__________________乙方（應聘方）：姓名：____________________性別：____________________出生年月：__________________住址：____________________聯(lián)系方式：__________________一、合同目的二、崗位職責（5）具備較強的抗壓能力和敬業(yè)精神。三、任職期限1.本合同期限自雙方簽字之日起至2025年12月31日止。2.合同期滿，如甲方認為乙方工作表現(xiàn)良好，經雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。四、薪酬待遇1.乙方月薪為人民幣____________________元，每月支付日期為____________________。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產假、婚假等福利待遇。3.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的五險一金。五、工作內容2.乙方應負責項目團隊的組建、培訓和管理工作。3.乙方應負責項目進度、質量、成本和風險的管控。4.乙方應定期向甲方匯報項目進展情況，并及時調整項目計劃。5.乙方應與甲方相關部門保持密切溝通，確保項目順利進行。六、保密條款1.乙方在任職期間及離職后，應嚴格保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。2.乙方未經甲方書面同意，不得向任何第三方泄露甲方商業(yè)秘密和技術秘密。七、違約責任1.如乙方違反本合同約定，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔違約責任。2.如甲方違反本合同約定，乙方有權解除本合同，并要求甲方承擔違約責任。八、爭議解決1.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。2.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方介入的定義在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個人或組織，包括但不限于中介機構、推薦人、咨詢顧問、法律顧問等。第三方介入是指甲方或乙方在履行本合同過程中，邀請或接受第三方提供的服務、咨詢、推薦或其他形式的協(xié)助。二、第三方介入的同意1.甲方或乙方在邀請第三方介入時，應事先取得另一方的書面同意。2.任何第三方介入本合同，均應遵守本合同的條款，并對甲方和乙方承擔相應的責任。三、第三方介入的職責和權利（1）提供專業(yè)咨詢、推薦或協(xié)助甲方或乙方履行合同義務；（2）協(xié)助甲方或乙方解決合同履行過程中遇到的問題；（3）遵守保密條款，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。（1）根據(jù)甲方或乙方的授權，獲取履行職責所需的信息和資料；（2）根據(jù)本合同的約定，獲得相應的報酬。四、第三方介入的責任限額1.第三方介入本合同后，其責任限額如下：（1）第三方因故意或重大過失導致甲方或乙方遭受損失的，應承擔全部賠償責任；（2）第三方因一般過失導致甲方或乙方遭受損失的，應承擔相應的賠償責任，但賠償金額不超過其從甲方或乙方獲得的報酬總額。（1）公平合理原則；（2）實際損失原則；（3）責任能力原則。五、第三方介入的合同變更1.任何第三方介入本合同，均視為對原合同內容的變更，甲乙雙方應就變更后的合同內容達成一致意見。2.變更后的合同內容，應作為本合同的一部分，與本合同具有同等法律效力。六、第三方介入的合同解除（1）第三方違反本合同約定，給甲方或乙方造成重大損失；（2）第三方提供的服務或協(xié)助不符合合同要求，嚴重影響合同履行；（3）第三方存在其他嚴重違約行為。2.解除合同的通知應書面送達第三方，并自送達之日起生效。七、第三方介入的爭議解決1.第三方介入本合同后，如發(fā)生爭議，應由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、第三方介入的其他條款1.第三方介入本合同，不得損害甲乙雙方的合法權益。2.第三方介入本合同，不得違反國家法律法規(guī)。3.第三方介入本合同，應遵守誠實信用原則。九、本部分修正的生效本部分修正自雙方簽字之日起生效，與本合同其他部分具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____________________第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方簡歷：包含乙方的教育背景、工作經歷、項目經驗、專業(yè)技能等信息，需由乙方提供。2.甲方公司介紹：包括公司歷史、主營業(yè)務、組織結構、企業(yè)文化等信息，需由甲方提供。4.保密協(xié)議：雙方簽訂的保密協(xié)議，以確保項目信息和公司機密不被泄露。6.考核評估標準：制定乙方在合同期間的工作表現(xiàn)考核標準和流程，由甲方制定并提供。7.項目預算及財務報告：項目執(zhí)行期間的財務預算和實際支出報告，由甲方提供。8.知識產權歸屬證明：乙方在項目中產生的知識產權歸屬證明文件，需在合同簽訂前明確。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方違約行為及責任認定：未能按時提交項目計劃書：乙方應承擔延遲責任，并支付甲方因等待造成的額外費用。未達到項目考核標準：乙方應承擔績效不合格責任，可能面臨績效工資扣減或合同解除。泄露公司機密：乙方應承擔賠償責任，包括但不限于支付甲方因信息泄露造成的經濟損失。2.甲方違約行為及責任認定：未按時支付乙方薪酬：甲方應承擔延遲付款責任，并支付乙方因延遲付款造成的利息損失。未能提供必要的資源或支持：甲方應承擔違約責任，包括但不限于賠償乙方因資源不足造成的損失。未能遵守保密協(xié)議：甲方應承擔賠償責任，包括但不限于支付乙方因保密信息泄露造成的損失。示例說明：若乙方未能在合同約定的時間內提交項目計劃書，導致甲方無法按時啟動項目，乙方需支付甲方5000元的延遲啟動費用。若甲方未能在每月約定的日期支付乙方月薪，乙