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文檔簡介
2025年度建筑企業(yè)安全用工保障合同本合同共三部分組成,僅供學習使用,第一部分如下:2025年度建筑企業(yè)安全用工保障合同甲方(建筑企業(yè)):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:____________________聯(lián)系電話:____________________乙方(用工人員):姓名:____________________性別:____________________出生日期:____________________民族:____________________住址:____________________鑒于甲方為建筑企業(yè),乙方愿意為甲方提供勞動力,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,共計____個月。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方指定的地點從事建筑相關工作,具體工作內(nèi)容為:____________________。三、工作地點1.乙方的工作地點為:____________________。四、工作時間1.乙方的工作時間為:____________________。五、勞動報酬1.甲方按照國家及地方相關規(guī)定,支付乙方工資,工資標準為:____________________。2.乙方工資的支付方式為:____________________。3.甲方應于每月____日前支付乙方上月工資。六、社會保險2.乙方應按時參加社會保險,并配合甲方辦理相關手續(xù)。七、勞動保護1.甲方應提供符合國家規(guī)定的工作條件,確保乙方的人身安全。2.甲方應配備必要的安全防護用品,并要求乙方正確使用。3.甲方應定期對乙方進行安全教育培訓。八、勞動紀律1.乙方應遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及崗位操作規(guī)程。2.乙方應服從甲方管理,不得擅自離崗、曠工。3.乙方應愛護甲方財產(chǎn),不得損壞。九、合同解除1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)嚴重違反甲方規(guī)章制度;(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;(3)被依法追究刑事責任;(4)其他依法可以解除合同的情形。3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按照國家規(guī)定繳納社會保險;(2)未按照約定支付工資;(3)未提供符合國家規(guī)定的工作條件;(4)其他依法可以解除合同的情形。十、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(建筑企業(yè))簽字(或蓋章):____________________乙方(用工人員)簽字:____________________簽訂日期:____年____月____日第二部分:第三方介入后的修正一、第三方定義1.本合同所稱第三方,是指為甲方提供勞動力招募、培訓、管理或其他相關服務的獨立法人或其他組織,包括但不限于中介機構、勞務派遣公司、培訓機構等。二、第三方介入方式1.甲方在簽訂本合同時,可引入第三方提供相關服務,具體服務內(nèi)容如下:(1)勞動力招募:第三方負責為甲方招募符合崗位要求的勞動力。(2)培訓:第三方負責對乙方進行崗前培訓和安全教育。(3)管理:第三方負責對乙方進行日常管理,包括考勤、工資發(fā)放等。(4)其他服務:根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致的其他服務內(nèi)容。三、第三方責任限額1.第三方在本合同項下提供的服務,其責任限額如下:(1)勞動力招募:第三方應確保招募的勞動力符合崗位要求,如因第三方原因導致招募的勞動力不符合要求,甲方有權要求第三方承擔相應的責任。(2)培訓:第三方應確保培訓內(nèi)容符合國家規(guī)定和甲方要求,如因第三方原因導致培訓不合格,甲方有權要求第三方承擔相應的責任。(3)管理:第三方應按照甲方要求,對乙方進行有效管理,如因第三方原因導致乙方出現(xiàn)安全事故,甲方有權要求第三方承擔相應的責任。(4)其他服務:根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致的其他服務內(nèi)容,第三方應承擔相應的責任。四、第三方權利和義務1.第三方權利:(1)根據(jù)本合同約定,向甲方收取服務費用。(2)在甲方授權范圍內(nèi),對乙方進行日常管理。2.第三方義務:(1)按照本合同約定,為甲方提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務。(2)確保招募的勞動力符合崗位要求。(3)按照國家規(guī)定和甲方要求,對乙方進行崗前培訓和安全教育。(4)按照甲方要求,對乙方進行日常管理。(5)在提供服務的全過程中,遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。五、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方的關系:(1)第三方作為獨立法人或其他組織,與甲方之間不存在勞動關系。(2)第三方應按照本合同約定,向甲方提供相關服務,并承擔相應的責任。2.第三方與乙方的關系:(1)第三方與乙方之間不存在勞動關系,乙方與甲方之間存在勞動關系。(2)第三方應按照本合同約定,對乙方進行日常管理,并確保乙方的人身安全和合法權益。3.第三方與甲方、乙方的關系:(1)第三方在提供服務的全過程中,應遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。(2)第三方應與甲方、乙方保持良好溝通,及時解決三方之間出現(xiàn)的問題。六、第三方變更1.如需變更第三方,甲方應提前通知乙方,并經(jīng)乙方同意后方可變更。2.第三方變更后,原第三方與本合同項下產(chǎn)生的權利和義務由變更后的第三方繼承。七、違約責任1.如第三方違反本合同約定,導致甲方或乙方遭受損失的,第三方應承擔相應的違約責任。2.違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。2.本合同一式兩份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(建筑企業(yè))簽字(或蓋章):____________________乙方(用工人員)簽字:____________________第三方簽字(或蓋章):____________________簽訂日期:____年____月____日第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件說明:用于證明甲方具備合法經(jīng)營資格。說明:用于證明乙方身份真實有效。3.附件三:乙方健康證明說明:用于證明乙方具備從事建筑相關工作所需的身體健康條件。4.附件四:乙方培訓記錄說明:用于證明乙方已接受崗前培訓和安全教育。5.附件五:乙方勞動合同說明:用于證明甲方與乙方之間存在勞動關系。6.附件六:乙方社會保險繳納憑證說明:用于證明甲方已為乙方繳納社會保險。7.附件七:第三方資質(zhì)證明說明:用于證明第三方具備提供相關服務的資質(zhì)。8.附件八:第三方服務協(xié)議說明:用于明確第三方與甲方、乙方之間的服務內(nèi)容和責任。9.附件九:第三方變更通知書說明:用于證明第三方變更后的情況。10.附件十:爭議解決相關文件說明:用于證明爭議解決過程中的相關證據(jù)。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:(1)甲方違約行為:未按照約定支付乙方工資;未按照約定為乙方繳納社會保險;未按照約定提供符合國家規(guī)定的工作條件;未按照約定提供安全防護用品;未經(jīng)乙方同意,擅自變更第三方。(2)乙方違約行為:嚴重違反甲方規(guī)章制度;嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;擅自離崗、曠工;損壞甲方財產(chǎn);其他依法應承擔違約責任的行為。2.責任認定標準:(1)甲方違約責任:未按時支付乙方工資,每延遲一天,甲方應支付乙方相當于工資總額的_____%的違約金。未按時為乙方繳納社會保險,甲方應補繳并支付乙方相當于補繳部分_____%的違約金。未按照約定提供符合國家規(guī)定的工作條件,甲方應立即整改,并支付乙方相當于整改費用_____%的賠償金。(2)乙方違約責任:嚴重違反甲方規(guī)章制度,乙方應承擔相當于罰款金額_____%的違約金。嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失,乙方應賠償甲方損失金額的_____%。擅自離崗、曠工,乙方應賠償甲方相當于_____%的賠償金。損壞甲方財產(chǎn),乙方應賠償甲方損失金額的_____%。示例說明:1.甲方未按時支付
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