2025工程勞務(wù)派遣合同

?合同編號(hào)：合同各方：甲方（派遣單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（接收單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：鑒于甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要，擬向乙方派遣勞務(wù)人員，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，特訂立本勞務(wù)派遣合同，共同遵照執(zhí)行：第一條派遣人員1.1甲方應(yīng)按照乙方的要求，派遣符合乙方工作需要的勞務(wù)人員。1.2甲方應(yīng)確保派遣的勞務(wù)人員具備相應(yīng)的技能和資質(zhì)，能夠勝任乙方的工作。第二條派遣期限2.1本合同的派遣期限為年，自派遣人員到達(dá)乙方工作地點(diǎn)之日起計(jì)算。2.2如甲方因業(yè)務(wù)需要延長派遣期限，應(yīng)提前一個(gè)月與乙方協(xié)商，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。第三條派遣人員的工資和福利3.1甲方應(yīng)按照雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)和支付方式，按時(shí)足額支付派遣人員的工資。3.2甲方應(yīng)依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并保障派遣人員的合法權(quán)益。3.3甲方應(yīng)負(fù)責(zé)派遣人員的住宿和交通，如乙方有特殊要求，甲方應(yīng)盡量滿足。第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)4.1乙方應(yīng)按照本合同約定接收和使用甲方派遣的勞務(wù)人員。4.2乙方應(yīng)按時(shí)足額向甲方支付約定的派遣費(fèi)用。4.3乙方應(yīng)保障派遣人員的工作安全和健康，提供必要的安全防護(hù)措施。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2如甲方未按照約定派遣符合乙方要求的勞務(wù)人員，乙方有權(quán)要求甲方重新派遣或者解除合同。第六條爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。甲方（派遣單位）：乙方（接收單位）：簽訂日期：注意事項(xiàng)及解決辦法：1.合同的履行：雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同條款履行各自的權(quán)利和義務(wù)。如遇到問題或分歧，應(yīng)及時(shí)溝通協(xié)商，共同解決問題。2.派遣人員的資質(zhì)：甲方應(yīng)確保派遣的勞務(wù)人員具備相應(yīng)的技能和資質(zhì)，如乙方發(fā)現(xiàn)派遣人員不符合要求，有權(quán)要求甲方重新派遣或解除合同。3.派遣期限：如甲方需延長派遣期限，應(yīng)提前一個(gè)月與乙方協(xié)商，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。4.工資和福利：甲方應(yīng)按時(shí)足額支付派遣人員的工資，并依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。如甲方未履行此義務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。5.爭議解決：如合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。法律名詞及名詞解釋：1.勞務(wù)派遣：指派遣單位根據(jù)接收單位的需求，向其派遣具備相應(yīng)技能和資質(zhì)的勞務(wù)人員，由接收單位管理和使用，派遣單位承擔(dān)勞務(wù)人員的工資、社保等權(quán)益保障責(zé)任的一種勞動(dòng)力配置方式。2.派遣單位：指與接收單位簽訂勞務(wù)派遣合同，負(fù)責(zé)向接收單位派遣勞務(wù)人員的單位。3.接收單位：指與派遣單位簽訂勞務(wù)派遣合同，接收和使用派遣勞務(wù)人員的單位。4.派遣人員：指由派遣單位派遣至接收單位工作的人員。5.派遣期限：指勞務(wù)派遣合同約定的派遣人員在被派遣單位工作的期限。6.工資：指派遣人員按照約定工作時(shí)間獲得的勞動(dòng)報(bào)酬。7.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障派遣人員基本生活和社會(huì)福利，依法為其繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。8.違約責(zé)任：指合同一方或雙方未履行合同約定的義務(wù)，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。9.爭議解決：指當(dāng)合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑解決爭議的行為。應(yīng)用場合：1.工程項(xiàng)目的勞動(dòng)力需求。2.臨時(shí)性、季節(jié)性或特定技能需求的勞動(dòng)力補(bǔ)充。3.企業(yè)內(nèi)部人力資源調(diào)整，需外部勞務(wù)支持的情況。4.任何需要專業(yè)勞務(wù)隊(duì)伍進(jìn)行特定工作的情況。補(bǔ)充條款：A.特殊工作條件下的勞動(dòng)保護(hù)：如涉及高空、危險(xiǎn)作業(yè)等，應(yīng)具體說明甲方應(yīng)采取的安全防護(hù)措施。B.加班工資：明確加班工資的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)及支付方式。C.培訓(xùn)責(zé)任：規(guī)定甲方對派遣人員進(jìn)行必要的技能和安全培訓(xùn)的責(zé)任。D.保密協(xié)議：如有需要，可附保密協(xié)議，規(guī)定雙方對合同和業(yè)務(wù)信息的保密義務(wù)。E.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：明確雙方對于派遣人員在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)責(zé)任。F.不可抗力：定義不可抗力事件，并規(guī)定在這種情況下雙方的義務(wù)和責(zé)任。G.合同終止和解除：詳細(xì)說明合同終止和解除的條件、程序及相應(yīng)責(zé)任。H.稅務(wù)責(zé)任：明確雙方在稅務(wù)方面的責(zé)任和義務(wù)。附件列表：1.派遣